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エージェント求人

【課長職候補】工場総務|世界トップクラス品質の“りん青銅”専業メーカー<国内シェア第2位>

450~750

株式会社原田伸銅所

宮城県大衡村

職務内容

職種

  • その他コーポレートスタッフ

  • 総務

仕事内容

仙台工場の「工場総務」として管理職候補としてご活躍いただきます。 工場運営の屋台骨を支える“縁の下の力持ち”ポジションです。 <主な業務> ・工場建屋・設備・備品の管理 ・工場環境整備、安全衛生関連業務のサポート ・文書管理、物品購入・在庫管理 ・小口現金管理 ・来客・電話応対 ・書類・資料作成 ・総務課の運営、メンバー育成・マネジメント ※担当範囲は広いですが、その分裁量も大きく、改善提案を反映しやすい環境です。 【組織構成】 製造部 総務課:3名 ・課長1名/主任1名/担当1名 ※仙台工場全体では約100名が在籍。 ※少数精鋭のため、実務+マネジメント双方を経験できる環境です。 ■このポジションの魅力 ・創業70年以上、世界トップクラス品質を誇る安定メーカー ・工場運営に密接に関わるため、やりがいが大きく成果が見えやすい仕事 ・中途でも遠慮なく改善提案でき、意思決定までのスピードが速い ・電子・車載領域に不可欠な素材を扱うため、長期的なニーズが安定

求める能力・経験

必須 ・製造工場での総務(建屋・備品管理、工場環境整備等)の実務経験 ・普通自動車第一種免許(AT限定可) 歓迎 ・文書管理、物品管理、小口現金等の総務全般経験 ・DX推進・業務効率化への興味 ・製造現場とのコミュニケーションが得意な方

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

450万円〜750万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:00〜17:00

残業

休日・休暇

122日 内訳:土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過: 10日 最高: 20日

その他

※年に数回土曜出勤有 ■その他:GW、夏季、年末年始、特別、慶弔

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

※年収はご本人の経験・能力により決定 ■賞与:年2回(本年度予定5.0ヶ月分/年※年により変動します)

勤務地

配属先

転勤

当面無

住所

宮城県大衡村

備考

■マイカー通勤可/駐車場完備 ■東北自動車道大衡ICから車で約3分

制度・福利厚生

制度

U・Iターン支援

その他

退職金

その他制度

<各手当・制度補足> 家族手当:世帯主に対して支給 住宅手当:補足事項なし 退職金制度:再雇用制度有り <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJTによる教育研修 <その他補足> ■共済制度 ■団体生命保険 ■財形貯蓄制度 ■保養所:新潟県南魚沼郡にリゾートマンションを所有 ■各種手当あり:住宅手当・家族手当・役割手当・資格手当等

制度備考

最終更新日: 

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  • エージェント求人

    ◤トヨタグループ◢総務担当✨年収580万~960万円|年休121日|宮城勤務・地域連携業務に挑戦!

    580~960

    • イベント運営運用
    • 自動車
    • 予算管理
    • 広報
    • 自動車/輸送機器
    • 工場
    • 自動車/輸送機械
    • 開発
    • 社会貢献活動
    • イベント企画
    • マネジメント
    • 来客対応
    • Microsoft Word
    • 資料作成
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • プレゼンテーション
    トヨタバッテリー株式会社宮城県大和町
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    仕事内容

    ◇どんな会社? トヨタグループの中核企業として、自動車用バッテリーの開発・製造を手掛けるメーカーです。 宮城工場では約1,700名の社員が勤務しており、 世界のモビリティを支える重要な生産拠点として安定した事業基盤を築いています。 福利厚生や働き方制度も充実しており、長期的なキャリア形成が可能な環境です。 ◇どんな仕事? 宮城工場の総務担当として、自治体や地域企業との連携窓口を担いながら、 工場運営を支える幅広い業務を担当いただきます。 社内外の関係者と連携し、地域社会との良好な関係構築や従業員が働きやすい環境づくりを 推進していただくポジションです。 仕事内容 ・自治体や地域企業との渉外対応 ・社会貢献活動の企画・運営 ・工場見学の受入れ・来客対応 ・福利厚生イベントの企画・運営 ・社内設備や備品の管理 ・予算管理業務 ・従業員からの相談対応や職場環境改善の推進 ◇この仕事の魅力 ✅ トヨタグループの安定基盤のもと長期的に活躍できる ✅ 年収580万円~960万円の好待遇 ✅ 約1,700名規模の工場運営を支えるやりがいあるポジション ✅ 自治体・地域企業との連携など、対外折衝スキルを活かせる ✅ 総務・広報・渉外・福利厚生企画など幅広い業務経験を積める ✅ 将来的には本社総務やマネジメントポジションへのキャリアアップも可能 ✅ 年間休日121日・フレックス勤務・長期連休ありで働きやすい環境 ✅ 住宅補助、家族手当、退職金制度、事業所内保育園など福利厚生も充実

    求める能力・経験

    【必須条件】以下4つのうち2つ以上の経験をお持ちの方 ・総務業務または対外折衝業務 ・自治体や社外組織との調整業務 ・福利厚生制度運営 ・予算管理業務 【歓迎条件】 ・プレゼンテーション経験 ・PowerPointを活用した資料作成経験 ・Excel・Word中級レベル

    事業内容

    PEV・HV用ニッケル水素蓄電池、リチウムイオン電池、BMSの開発・製造・販売

  • エージェント求人

    【仙台/アデコのみのご紹介】人事総務◆創業約50年/年休120日×土日祝休×残業少◆仙台駅チカ

    400~500

    株式会社日専連ライフサービス宮城県仙台市
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    仕事内容

    ◇どんな会社? 1978年の設立以来、東北エリアに根差したサービスを展開している地域密着型企業です。 クレジットカード事業を中心に、BPO事業や通信事業、ITソリューション事業など幅広い事業を展開しており、安定した経営基盤を確立しています。 「地域に笑顔の輪を広げたい」を合言葉に、地域社会への貢献を大切にしている企業です。社内は風通しが良く、年齢や役職に関係なく意見を発信しやすい環境が整っています。 また、女性管理職も多数活躍しており、長期的なキャリア形成が可能です。 ◇どんな仕事? 人事総務担当として、社員が安心して働ける環境づくりを支えるポジションです。 人事・労務業務の実務を担当しながら、会社運営をバックオフィスから支えていただきます。 ・入社、退社手続き ・勤怠管理 ・社会保険関連業務 ・各種資料作成 ・人事総務業務全般 ・社内手続きの運用管理 ・社員サポート業務 労務管理や社会保険関連など、人事総務として幅広い実務経験を積むことができる環境です。 ◇この仕事の魅力 ◎転勤なしで仙台に腰を据えて働ける ◎ JR仙台駅徒歩3分の好立地 ◎ 年間休日120日・土日祝休み ◎ 残業月平均10時間程度で働きやすい ◎ 1978年設立の安定企業で長期就業が可能 ◎ 人事総務として幅広い業務経験を積める ◎ 労務・社保・勤怠管理など専門性を高められる ◎ 女性管理職が多数活躍する職場環境 ◎ 資格取得支援制度あり ◎ 管理部門内でキャリアアップも可能 ◎ 地域密着企業ならではの安定した経営基盤 ◎ 風通しが良く、チャレンジを歓迎する社風

    求める能力・経験

    【必須】 ・人事総務業務の実務経験をお持ちの方 (入退社手続き、社会保険、勤怠管理等) 【歓迎】 ・人事総務経験3年以上 ・36協定など労働基準法に関する知識 ・労務管理経験

    事業内容

    ・クレジットカード事業 ・商品券事業 ・BPO事業 ・通信事業(ドコモショップ運営等) ・ITソリューション事業 ・カーリース事業

  • エージェント求人

    【仙台駅徒歩3分】人事総務経験を活かせる安定企業|年収~500万円・転勤なし

    400~500

    • 管理職
    • 資料作成
    • 人事
    • 保険
    • 社会保険
    • 労働基準法
    株式会社日専連ライフサービス(884638)宮城県仙台市
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    仕事内容

    <業務概要> 人事総務担当として、入退社手続きや勤怠管理、社会保険手続きなど人事労務業務を中心にご担当いただきます。地域に根差した安定企業で、従業員を支えるバックオフィスの中核として活躍できるポジションです。今後のキャリア次第では、管理部門内でさらなる業務領域の拡大やキャリアアップも目指せます。 <具体的なお仕事内容> ・入社および退社手続き ・勤怠管理業務 ・社会保険関連業務 ・各種資料作成 ・人事総務業務全般 <働く環境> ・仙台本社勤務 ・転勤なし ・地域密着企業ならではの安定した経営基盤 ・女性管理職も多数活躍中 ・風通しが良くチャレンジできる企業風土 ・残業は月平均10時間程度 \\このお仕事の魅力// ◎1978年設立の地域密着企業で、安定した経営基盤のもと長く活躍できます ◎人事総務の経験を活かしながら、幅広いバックオフィス業務に携われます ◎仙台駅徒歩3分の好立地で通勤しやすく、転勤もありません ◎将来的には管理部門でのキャリアアップや管理職へのステップアップも目指せます

    求める能力・経験

    <必須経験> ・人事総務業務の実務経験 ・入退社手続き経験 ・社会保険関連業務経験 ・勤怠管理経験 <歓迎要件> ・人事総務経験3年以上 ・36協定など労働基準法に関する知識 ・人事労務全般の実務経験 <こんな方にオススメ> ・安定企業で長く働きたい方 ・人事総務としてキャリアアップしたい方 ・地域に根差した企業で働きたい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ・バックオフィスから会社を支えたい方 ・転勤のない環境で腰を据えて働きたい方

    事業内容

    1978年の設立以来、地域密着型企業として東北エリアの暮らしや企業活動を支えてきた企業です。 安定した経営基盤と風通しの良い社風を兼ね備えており、社員一人ひとりがチャレンジできる環境が整っています。 <事業内容> ・クレジットカード事業 ・商品券発行事業 ・BPO事業 ・コールセンター運営 ・通信事業(ドコモショップ運営) ・ITソリューション事業 ・カーリース事業

  • エージェント求人

    【仙台/転勤無】サイバーエージェントグループの社内ヘルプデスク(メンバー)※正社員登用制度あり

    280~330

    株式会社シーエー・アドバンス宮城県仙台市
    もっと見る

    仕事内容

    【部署紹介】 ヘルプデスクでは、「業務を止めない」をモットーに、PC設定やトラブル、業務に関する質問の対応など社員が業務に専念できるようにサポートしています。 各種申請や手続きなどの一般的な問い合わせを対応するヘルプデスクと、PCの設定・アプリケーションの設定などを対応するキッティングチームの2チーム構成です。 仙台、東京、大阪、沖縄の計4拠点に常駐し、社員の問い合わせ対応を行なっています。 【仕事内容】 サイバーエージェントグループ従業員からの問い合わせに対するサポートになります。 クレーム対応は発生せず、チャット/メール/対面対応が中心となります。 (電話対応はありません) 従業員からの質問や問題を解決することで、企業全体の生産性の向上に貢献できる、   社内の情報フローや業務フローの問題点を最前線で捉える重要な役割のポジションです。 面談等を通してスタッフ一人一人と信頼を築き、 人材育成を行なっているため、未経験の方でも安心して働ける環境です。 【主な業務内容】 ・社員からのシステム及びパソコンの不具合に関するお問い合わせ対応(チャット) ・各種申請手続きの対応(メール) ・パソコンの故障時やシステム設定時の直接対応(対面) ・入退室時に利用するカードの登録 ・社内システムのアカウント管理

    求める能力・経験

    職種・業界ともに未経験からのスタートを歓迎します。 ■必須スキル ・基本的なPC操作 ・人と接することが好き ・誰かと協調したり、チームで一緒に目標を追いかけられる方 ■歓迎スキル ・接客やヘルプデスク、コールセンターなどでの勤務経験 ・Windows /Macどちらかのビジネス利用経験 ■求める人物像 ・素直、協調性、コミュニケーション能力がある方 ・働く環境や方針の変化に柔軟に対応できる方 ・主体的に考え行動できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    リードデジタル株式会社 / 人事

    220~500

    • イベント運営運用
    • イベント企画
    • 事務
    • 労務管理
    • IPO
    • マネージャー
    • コンサルティング業務
    • Microsoft Excel
    • PC
    • 人事
    • コンサルタント
    リードデジタル株式会社宮城県仙台市
    もっと見る

    仕事内容

    労務管理・採用関連業務を中心に、バックオフィス業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・業務ファイルの作成 ・企画・イベントの運営 ・勤怠管理 ・採用サイトの運用 ・集計・リサーチ・計算業務 ・社員対応 ・その他バックオフィス業務 入社後は、申請業務を含む事務作業からスタートし、業務をキャッチアップしていただきます。経験を積みながら、集計・リサーチ・計算・社員対応などを担当していただきます。 最終的には裁量を持って業務を担当いただくことを目指していただきます。現在はマネージャーが担当している業務のため、分からないことは相談しながら進められる環境です。 【アピールポイント】 ・年間休日127日・残業月平均0~5時間 ・IPO準備中のIT企業 ・マネージャーから業務を引き継ぐため、相談しながら業務を習得できる環境 ・労務・採用を中心に幅広いバックオフィス業務に携われる ■企業情報 創業10年未満のIT企業です。主力事業であるSESに加え、AIを含めたITの総合企業を目指し、6月に「リードデジタル株式会社」へ社名変更しました。現在は仙台市の上場支援を受け、IPO準備を進めています。 社員の平均年齢は約30歳で、約9割がシステムエンジニアです。未経験者を自社独自の研修カリキュラムで育成していることも特長です。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・相談員やコンサルタントなどの経験 ・イベントなどの企画・運営経験 ・社内の見本となる勤怠を意識して勤務できる方 【歓迎条件】 ・人事部門での実務経験(労務管理・経営企画など) ・ハラスメント対応の経験 ・雇用関係助成金の申請経験 <PCスキル> ・Excelの基本操作ができる方 ・標準的な関数を使用できる方 ・簡単なマクロを扱える方

    事業内容

    ・システムエンジニアリングサービス ・システムコンサルティングサービス ・システム開発サービス

  • エージェント求人

    リードデジタル株式会社 / 管理部門オープンポジション

    220~500

    • 人事
    • IPO
    • マネージャー
    • 経理
    • PC/Web
    • PC
    • 提案
    • 分析
    リードデジタル株式会社宮城県仙台市
    もっと見る

    仕事内容

    マネージャーの補佐をしながら、バックオフィス業務全般を担当していただきます。 これまでの経験やポテンシャルに応じて、徐々に業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・総務業務 ・人事業務 ・法務業務 ・情報システム業務 ・一部経理業務 将来的には、いずれかの部門で裁量を持って業務を担当していただくことを期待しています。 変更の範囲:会社の定める業務 【アピールポイント】 ・年間休日127日・残業月平均0~5時間 ・IPO準備中のIT企業 ・マネージャーの補佐としてバックオフィス業務全般を経験できる ・総務・人事・法務・情報システムなど幅広い業務に携われる ■企業情報 創業10年未満のIT企業です。主力事業であるSESに加え、AIを含めたITの総合企業を目指し、6月に「リードデジタル株式会社」へ社名変更しました。現在は仙台市の上場支援を受け、IPO準備を進めています。 社員の平均年齢は約30歳で、約9割がシステムエンジニアです。未経験者を自社独自の研修カリキュラムで育成しており、人材育成にも力を入れています。

    求める能力・経験

    <必須条件> ・新しいことを学び続け、業務に生かす意欲のある方 ・一般的なPCスキルをお持ちの方(簡単なマクロ作成、業務ファイル作成など) ・勤怠が安定している方 <歓迎条件> ・数字を正しく計上・分析できる力や経験をお持ちの方 ・定型業務をこなしながら、業務改善や企画提案をゼロから形にできる方 ・マルチタスクで業務を進められる方 ・会社の成長を楽しめる方 ◎介護・コンサルティング・金融など、異業種からのチャレンジも歓迎します!

    事業内容

    〒984-0051 仙台市若林区新寺2丁目1-6 THE ISビル3階

  • エージェント求人

    【宮城/仙台】金融機関経験者向け/総務マネジメントポジション/株式会社YAP

    500~600

    • 進捗管理
    • 人事
    • 総務部門連携
    • マネジメント
    株式会社YAP宮城県仙台市
    もっと見る

    仕事内容

    社長、取締役と特に現場担当の従業員との連携、業務フローの構築・強化を担っていただく重要なポジションです。 特に組織運営に関するフロー構築(経営陣からの指示に対する報告・進捗管理の仕組みづくり)、人事評価制度の導入検討など双方の調整を取りながら良い組織の構築に携わっていただけるポジションです。

    求める能力・経験

    ■採用条件:金融機関等での勤務経験をお持ちであること ■希望条件:組織マネジメントなどの経験をお持ちであること

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【仙台/総務】月残業20H程/フレックス制/IT資産管理ツール/15年以上の運用実績

    530~610

    クオリティソフト株式会社宮城県仙台市
    もっと見る

    仕事内容

    企業の情報漏洩を防ぐための「IT資産管理ツール」を開発・販売し、市場シェアTOPの製品も持つ当社にて、総務をお任せします。仙台支社もしくは白浜本社(和歌山県)いずれかへの配属となります(希望考慮)。 【総務企画・推進】健康経営の推進(健康経営優良法人へのチャレンジ、社員の健康増進イベント企画など)【防災・BCP対応】緊急連絡網や安否確認システムの管理・運用、災害時のBCP(事業継続計画)の策定・体制強化【会議体運営・法務サポート】取締役会や株主総会などの運営、押印対応、印章・登記関連の管理【福利厚生・安全衛生】健康診断やストレスチェックの事務局対応、各種福利厚生サービスや社内クラブ活動 等

    求める能力・経験

    【必須】■総務経験3年以上■総務における企画業務経験(BCP・安全衛生管理など)【求める人物像】■ルーティン業務、業務改善等に積極的に取り組める方■社内外との関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方 【当社の魅力】「IT資産管理」という、業界問わずどの企業様にとっても必要不可欠なシステムを自社開発しており、のべ8万社に導入されています。大手のお客様には、本社のみならず全国の支店や営業所へと導入いただけるケースも多々ございます。【働き方】フレックスタイム制です。残業時間は平均月20時間程度・年間休日125日・その他福利厚生制度も多数あり、ワークライフバランス良く働けます♪

    事業内容

    ■クラウドサービスとパッケージソフトウェア製品の開発及び販売業務 ■ドローンソリューション関連事業

  • エージェント求人

    仙台本社・転勤なし【管理部門/オープンポジション】システム開発・AIコンサル事業:11511

    300~500

    • 経理
    • 人事
    • 対象領域 総務
    • 対象領域 情報システム
    • Excel マクロ/VBA編集
    • 経営数値分析
    • 業務改善企画
    • 企画立案
    • 対象領域 法務
    創業より9年目/急成長中!仙台市から支援を受け上場準備中 ※社名非公開宮城県仙台市
    もっと見る

    仕事内容

    マネージャーの補佐をしながら、バックオフィス全般(総務・人事・法務・情シス、一部経理など)を担当していただきます。 将来的には1つの部門で裁量をもって働くことが期待される業務です。 【想定される業務範囲】 ・総務 ・人事 ・法務 ・情報システム ※一部、経理関係も検討 ※これまでの経験やポテンシャルを見ながら徐々に業務をお任せします 【入社後の働き方】 マネージャーの補佐として経験やポテンシャルに応じ徐々に業務の幅を広げ、将来的には1つの部門で裁量をもって自立して稼働いただく働き方を想定しています。 【求人のポイント】 ・配属先 会社の成長に直結するやりがいや裁量を持てる環境です。 ・バックアップ体制 マネージャーが同じ業務を現在担当しているため、いつでも質問・相談ができる安心の体制です。 ・ワークライフバランス 残業は月平均0時間〜5時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを保って働けます。 【企業の特徴】 ・2017年設立、仙台に本社を構える急成長中のIT企業。 創業より9年目を迎え、仙台市から支援を受け上場準備中です ・主力事業のシステムエンジニアリングサービスをはじめ、AIやシステムに関するコンサルティングサービスを提供しています ・大学との産学連携など先進技術への取り組みも進めています ・エンジニアが働きやすい環境を大切にしています。 ・スキルアップを図れる仕組みづくりにも注力◎未経験者を育てる独自の研修カリキュラムもあります

    求める能力・経験

    〈必須条件〉 ・一般的なPCスキル(簡単なマクロ作成、業務ファイル作成など) ・社会人経験をお持ちの方(職種未経験、異業種からの挑戦を歓迎) 〈歓迎条件〉 ・管理部門(総務、人事、経理、法務、経営企画、情報システムなど)での実務経験

    事業内容

    システムエンジニアリングサービス(SES) システム開発・運営 システムコンサルティング AIコンサルティング デザインサービス 受託開発(Webシステム・EC・VR等) ・2017年設立、仙台に本社を構えるIT企業 ・創業より9年目を迎える急成長中の企業、仙台市から支援を受け上場準備中 ・大学との産学連携など先進技術への取り組みも進めています ・エンジニアが働きやすい環境、スキルアップを図れる仕組みづくりにも注力◎ ・未経験者を育てる独自の研修カリキュラムもあります

  • エージェント求人

    【仙台本社】世界的金融グループでの事務部門マネージャー候補◆土日祝休×年休120日◆離職率約3%

    550~810

    プルデンシャル生命保険株式会社宮城県仙台市
    もっと見る

    仕事内容

    ◇どんな会社? 世界最大級の金融サービス機関「プルデンシャル・ファイナンシャルグループ」の日本法人です。 36期連続で保有契約高を伸ばし続ける安定した経営基盤を持ちながら、現在はグループ横断の業務改革やシステム統合など、大きな変革フェーズを迎えています。 社員を大切にする企業文化も魅力で、離職率は約3%。完全週休二日制や充実した福利厚生に加え、有給取得率100%を目指すなど、長く安心して働ける環境が整っています。 ◇どんな仕事? 生命保険に関わるバックオフィス業務を担当しながら、将来的にはマネジメントや業務改革にも携わっていただくポジションです。 入社後は保険業界の知識を学びながら実務からスタートし、段階的に管理職を目指していただきます。 【具体的には】 契約管理業務 保全手続き業務 保険金・給付金支払業務 業務フロー改善・標準化推進 業務品質管理 DX・システム導入プロジェクト推進 チームメンバーの育成・進捗管理 将来的な組織運営・マネジメント業務 保険業界経験は不問。リーダー経験や業務改善経験を活かしながら、経営視点を持つマネージャーへ成長できる環境です。 ◇この仕事の魅力 ・世界最大級の金融グループで安定したキャリア形成ができる ・管理職候補として採用される希少ポジション ・保険業界未経験からマネジメントを目指せる ・グループ全体の業務改革・システム統合プロジェクトに携われる ・DX推進や業務改善など時代に合ったスキルを身につけられる ・将来的には組織運営や経営層への提案業務にも挑戦可能 ・1~3年程度を目安にマネジメント職へのキャリアアップを期待 ・社内公募制度により仙台・東京本社やグループ企業への挑戦も可能 ・研修制度が充実しており業界未経験でも安心 ・離職率約3%の働きやすい環境 ・無料社員食堂や住宅手当など福利厚生が充実 ・年収550万円~810万円の好待遇

    求める能力・経験

    【必須】 大学卒業以上 リーダーまたはチームを牽引した経験 将来的に管理職を目指したい方 【歓迎】 マネジメント経験 業務改善・業務効率化の経験 DX推進やRPA導入経験 契約管理・保全・保険金支払などの経験 プロジェクト推進経験 監査対応経験 外部委託先管理経験 Access使用経験

    事業内容

    生命保険事業 個人・法人のお客様へ生命保険商品の提供を行い、契約管理や保険金・給付金支払いなどを通じて、お客様の人生を支える保険サービスを展開しています。 プルデンシャル・ファイナンシャルグループの一員として、高品質なコンサルティングとサービス提供に強みを持っています。