【つくば/第二新卒歓迎】次期宇宙探査ミッション訓練・運用業務※日本唯一の有人宇宙技術 /10976
400~500万
有人宇宙システム株式会社
茨城県つくば市
400~500万
有人宇宙システム株式会社
茨城県つくば市
フィールド/サポートエンジニア(自動車/輸送機器)
その他講師/トレーナー
工程改善/IE
■概要:次期宇宙探査ミッションの訓練および運用全般に係わる業務をお任せします。次期月・火星衛星探査プロジェクト(MMX, LUPEX, 有人与圧ローバ等)について、その開発初期段階から運用および訓練の設計や訓練・運用準備に従事し、将来的には実運用に向けた宇宙飛行士(有人ミッションの場合)や管制要員への訓練や、実運用ミッション中の運用管制を行っていただきます。 訓練開発工程は「分析→設計→開発→実施→評価」と入口から出口まで全体を把握しつつ常にフィードバックをかけながら進めていくというのが特徴です。 ※MMX: 火星衛星探査ミッション ※LUPEX: 月極域探査ミッション 【宇宙に携わりたい方へ/月・火星衛星探査プロジェクト/国際宇宙ステーション(ISS)、有人宇宙施設「きぼう」、補給機「こうのとり」等に携われる有人宇宙技術に特化した日本唯一の企業/年間休日124日】 【JAMSSについて】 同社(JAMSS)は1990年創立以来、一貫して国際宇宙ステーション(ISS)計画における「きぼう」「こうのとり」の運用、宇宙飛行士や管制要員の訓練、宇宙実験の実施などに携わってきました。また、宇宙空間での安全性・信頼性・保全性について、ソフトウェアも含めて評価・助言し、「宇宙での安全といえばJAMSS」と業界から高い評価を獲得しています。「きぼう」の利用、衛星の開発・運用や衛星データの活用をはじめとした民間企業による宇宙利用の実現に力を入れています。同時に、ISS計画を通じて培った究極の安全技術やスペシャリスト育成ノウハウなどを、民間企業に提供する業務も展開しています。
【必須要件】 ・大学卒業(理工系学部) ・協調性、主体性、折衝力のある方 ・TOEIC(R)テスト600 程度の英語力 ※英文の技術文書の確認や海外の技術者との調整ができる程度の英語力がある方 ※英文でのメールのやり取り、単独での海外出張が可能な方 【歓迎要件】 ・宇宙探査ミッションの訓練、人工衛星における追跡管制業務等のご経験 ・システムズエンジニアリング/ソフトウェアの開発のご経験
英語でビジネス会話が可能
4年制大学、大学院(修士)、6年制大学、高等専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜500万円
全額支給
07時間30分 休憩60分
09:00〜17:30
有 コアタイム (11:00〜15:00)
有
122日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給休暇(初年度4月入社の場合12日付与)
年末年始休暇、創立記念日(5/14)、特別休暇など
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<賃金形態>月給制(補足事項なし) <月給>200,000円~ <残業手当>有 <昇給有無>有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、ご経験に応じて変動する可能性があります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
当面無
茨城県つくば市
屋内全面禁煙
勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/つくば駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <転勤> 当面なし 当面想定していませんが、当社事業所へ転勤の可能性あり。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅)
リモートワーク可 出産・育児支援制度 研修支援制度
有 寮社宅:条件により社宅有
有
■社会保険 完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ■通勤手当:有(全額支給) ■退職金:有(補足事項なし) ■家族手当:条件により扶養補助有 ■住宅手当:条件により家賃補助有 ■寮社宅:条件により社宅有 <教育制度・資格補助補足> 導入研修、階層別研修、リスクマネジメント研修、技術力向上研修、長期研修(国内外)他 <その他補足> ■各種諸手当 ■育児・介護休暇制度 ■借り上げ宿舎の貸与制度 ■カフェテリアプラン ■企業年金制度
本社:東京都千代田区
つくば事務所:茨城県つくば市
1.国際宇宙ステーションにおけるJEM(日本実験棟「きぼう」)の運用・利用支援業務 2.教育訓練 3.安全開発保証 4.システム安全独立検証(ソフトウェア評価) 5.衛星利用(地球観測衛星、通信衛星、測位衛星) 6.民間による宇宙利用の促進
非公開
最終更新日:
450~700万
――――――――――――――――― ◆◇◆募集ポジション◆◇◆ ――――――――――――――――― <ポジション> サービスフロント <勤務地>※基本転勤なし カーテンダー茨城(UIターンも歓迎) 茨城県坂東市馬立964-2 ――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 中古自動車、修復歴車を扱う当社 カーテンダー工場にて、サービスフロント のお仕事をお任せいたします。 【業務詳細】 ■車検、定期点検、板金修理、塗装修復 などお客様の要望のヒアリング ■修理見積の作成や作業伝票の作成、 保険会社からの依頼対応 ■入庫車両の損傷状況確認・把握。 ■メカニック部門と連携しながら 修理工程のスケジュール管理 【ポジションの魅力】 ・メーカー問わず、幅広い車に携われる ・業界トップ企業でキャリアアップ可能 ・修復歴車の価値向上、情報格差是正 など新たな市場創造に携われる ――――――――――――――――― ◆◇◆会社情報◆◇◆ ――――――――――――――――― 社名:株式会社タウ 本社:埼玉県さいたま市中央区新都心 従業員数:732名 ※7割が中途入社 売上高:477億円 ▼事業内容 損害車の輸出販売事業などを展開。 国内トップシェアを誇る 損害リユース業界のパイオニア。 損害車を「価値ある資源」として 世界120ヵ国以上へ展開し、自動車 リユースや災害時の被災地支援を通じて、 持続可能な社会の実現を支えています。 ――――――――――――――――― ◆◇◆会社の特徴・強み◆◇◆ ――――――――――――――――― <★業界トップクラスの成長企業> 〇損害車リユース事業のパイオニア ・世界120ヶ国以上と取引を行う 独自のネットワークを構築 ・「廃車」を「価値ある資源」へと 変わらせる成長市場 <★社会貢献性の高いビジネスモデル> 〇環境問題の解決に貢献 ・年間数万台の廃車を資源として再活用 ・循環型社会の実現に貢献する事業 <★腰を据えて働ける環境> 〇「健康経営優良法人2026」認定! ・年間休日128日! ・年末年始、夏季休暇あり!最大9日間! ・離職率7%(国内平均14%) ―――――――――――――――――
<応募要件> ▼自動車の知見を少しでもお持ちの方 ★勿論サービスフロント経験者も歓迎! 例:整備士、カー用品店販売スタッフ、 ガソリンスタンドスタッフ、中古車買取 <このような悩み・想いがある方必見> ▼過酷な作業環境を改善したい ▼整備士の経験を活かして働きたい ▼年収が頭打ちで上り幅が見込めない
自動車・産業用車両およびその他関連商材の販売・輸出、自動車の鈑金修理、使用済自動車のリサイクル、人材サービス
600~900万
トラックのボディー修理・改造部門の工場統括部長候補として、営業と製造の各現場を繋ぎ、全体俯瞰をしながら生産管理の統括コントロールや製造プロセスの最適化、組織マネジメント全般をお任せします。 ■詳細 ・5拠点(総勢50-60名)を管轄するサービス事業部にて、⾞両⼊庫から出庫までのプロセス改善や品質向上、仕組みづくりを推進します。 ・⽣産計画の策定・製造効率化の検証および改善 ・短納期案件に対する柔軟な⼯程コントロール ・⼯場⻑や各製造班⻑への的確な指⽰出し ・⼯場⻑をはじめとする現場スタッフと連携した部⾨統括 【採用背景】 現部長の退職にともなう募集です。工場の計画コントロールを任される重要なポジションとして、工場長とも巻き込みながら手腕を発揮してくださる方を求めています。 【働き方について】 転勤なしで茨城県石岡市に腰を据えて働けます。再雇用延長制度があり、これまでの豊富なマネジメント経験を活かして長期的に活躍できる環境です。 【企業特徴】 ヤシカ車体が茨城県・千葉県に密着しているのは、連絡があればすぐに駆け付けることができる細やかなサービスを提供するためです。地域のお客様からの依頼に迅速に対応することでトラックが使えない間の休車損を最小限に留めます。
■必須経験 下記のいずれかの経験 ・製造業での⼯場⻑・製造部⻑などの拠点マネジメント経験(⽬安︓数⼗名規模〜) ・製造業での⽣産管理のご経験があり、プロセス改善や仕組みづくりに携わった実績のある⽅ ■必須資格 第⼀種運転免許普通⾃動⾞ ■歓迎経験 ・生産管理部長級の経験 ・多品種少量生産の製造部門での統率経験 ・大手製造業での就業経験
同社は、50年以上続く歴史の中で培った技術とノウハウに基づく信頼を強みとして、特種なトラックボディーを専門に製作しています。「この世にまだないトラック」や「オーダーメイドの専用車」など、ヤシカでなければ作れないトラックを数多く生み出してきました。
400~700万
顧客のテスラ車をリモートで初期診断し、最適な修理方法を判断する最先端のエンジニア職。入庫が必要な場合のパーツ手配や、お客様への問診、データ入力、整備士サポートなど、アフターサービス全般を担います。 (1)テスターを用いたリモート故障診断:オンライン接続機能により、車両データを遠隔で解析し、不具合の原因を特定。(2)入庫手配・パーツ選定:修理が必要な場合、最適な拠点を案内し、交換パーツを事前判断。(3)顧客対応:メールやメッセージでの問診、トラブル解決に向けたコミュニケーション。(4)データ管理:社内システムへの詳細な診断結果の入力。デジタルシフトした次世代の整備体験を提供します。
【必須】■自動車整備経験もしくは自動車整備士資格3級以上(経験やスキル次第では資格なしでも可)■自動車の修理、点検に関する基礎的な知識 ■適切かつ過去2年間事故歴のない日本の運転免許 【魅力】テスラジャパンは、世界をリードする電気自動車(EV)メーカーとして、持続可能なエネルギー社会の実現を加速させる最前線で活躍しています。2025年上半期に過去最高の販売台数を記録し、日本市場での輸入車販売トップを目指してストアを2026年末までに約50カ所へ拡大する計画を推進中。売り上げは右肩上がりで急成長を続け、革新的な技術とビジネスモデルでグローバルな影響力を発揮しています。
1.電気自動車の製造、販売、メンテナンス 2.蓄電製品のPowerwall、Powerpackの製造、販売、メンテナンス 3. Solar Roofなど太陽光発電システム製造、販売、メンテナンス
560~930万
――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 保険会社から査定業務を受託する際の、 修理金額の見積作成をお任せいたします。 【業務内容】 ■自動車損害調査 ■お見積り算出(専用ソフト使用) ■社内相談業務 ■保険会社との打ち合わせ 他 ※埼玉本社にて3か月間研修を実施。 研修期間の宿泊費用等は全て会社負担。 【タウならではの魅力】 ●ストレスの少ない業務内容 ・「保険金を抑える」のではなく、 「車の価値を見出す」前向きな仕事 ・泥臭い価格交渉や示談交渉はなし \ストレスが少ない3つの理由/ ① 修理工場との「値切り合い」なし! タウの役割は、システムを使って 客観的で適正な修理費を算出すること。 工場側の利益を削るような、価格交渉や 意見の衝突はなし。 ② 一般のお客様からのクレーム対応なし! 事故に遭われたお客様との示談交渉などは、 別の担当者(保険会社)が担当。 理不尽な怒りの矢面に立つことはなく、 プロとして「技術評価」だけに集中。 ③ 「価値を見つける」仕事 「このパーツは海外で需要がある」と、 ダメージカーに眠る価値を見つけ出す 前向きな仕事のため、やりがいが大きい。 ――――――――――――――――― ◆◇◆会社情報◆◇◆ ――――――――――――――――― 社名:株式会社タウ 本社:埼玉県さいたま市中央区新都心 従業員数:732名 ※7割が中途入社 資本金:100百万円 売上高:477億円 ▼事業内容 ・損害車リユース事業 ・カーテンダー事業(小売り・サービス) ・海外・アフターパーツ事業 など ――――――――――――――――― ◆◇◆会社の特徴・強み◆◇◆ ――――――――――――――――― <★業界トップクラスの成長企業> 〇損害車リユース事業のパイオニア ・世界120ヶ国以上と取引を行う独自の ネットワークを構築 ・「廃車」を「価値ある資源」へと 変わらせる成長市場 <★社会貢献性の高いビジネスモデル> 〇環境問題の解決に貢献 ・年間数万台の廃車を資源として再活用 ・循環型社会の実現に貢献する事業 〇 災害復旧を支える社会インフラ企業 ・自治体と連携した災害支援活動を実施 ・被災地の早期復旧にも貢献 ―――――――――――――――――
<マッチする方> ▼自動車の知見を少しでもお持ちの方 ┗整備士からの入社実績あり (歓迎:技術アジャスターの資格) ▼働き方を改善し、腰を据えて働きたい方 ┗土日祝休み/年休128日/基本転勤なし ┗フルフレックス・柔軟な働き方可能◎ ┗定年65歳/再雇用制度あり
自動車・産業用車両およびその他関連商材の販売・輸出、自動車の鈑金修理、使用済自動車のリサイクル、人材サービス
300~360万
【業務内容】 農機・建機・発電機向け燃料ポンプの組立を行う茨城工場にて、生産管理および製造部門のマネジメント業務をお任せします。 現在、工場では組織体制強化を進めており、製造次長の右腕として、現場全体を見ながら生産計画や進捗管理、改善活動を推進いただける方を募集しています。 現場作業だけではなく、ライン全体の状況把握や人員配置、課題改善など、工場運営に近い役割を担っていただきます。 将来的には、分課予定の製造部門において、1つの課をまとめる役割も期待しています。 ■具体的な業務例 ・生産計画の作成・進捗管理 ・ライン全体の状況確認 ・人員配置や作業調整 ・生産性改善・工程改善 ・現場課題の抽出と改善提案 ・ラインリーダーとの連携 ・製造次長のサポート ・外国籍スタッフや派遣社員とのコミュニケーション ・設備トラブル時の初期対応や調整
■必須要件 ・製造業での勤務経験 ・生産管理、生産計画、工程管理のいずれかの経験 ・現場メンバーとコミュニケーションをとりながら業務を進められる方 ■歓迎要件 ・製造現場でのリーダー、主任、班長経験 ・マネジメント経験 ・工程改善、生産性改善経験 ・設備保全やメンテナンス経験
・電子機器関連製品の製造 ・事務機器パネルの組立て ・自動車用空気流量計等エンジン機器周辺部品の加工 ・大型水処理プラント、小型・中型水処理プラント、その他ゲルコート製品等のFRP成形品の製造 ・各種精密切削部品の製造 ・小型燃料ポンプの製造
300~600万
◆業務内容 ・生産計画立案、進捗管理、在庫管理等の業務 ・製造現場の安定稼働および納期遵守を支える業務
◆必要要件 ・製造業の生産管理経験 ◆その他 ・フォークリフトや床上クレーン・玉掛技能をお持ちの方は、 段取りなどの際に使用する場合があります。 *尚、資格をお持ちで無い方は、会社全額負担で取得していただきます。
・輸送用機器製造業、動力伝達装置、車両部品の製造及び修理。 ・製鉄機械・製紙機械・鉄道車両などのユニバーサルジョイント ・セーフティーフィット,銅製熱交換器,大型熱交換器(CSクーラ―)等の製造販売
270~400万
【業務内容】 FRP製品(浄化槽・大型タンク・産業製品など)の製造業務をお任せします。 当工場では、浄化槽を中心に、遊具・プール・警察車両部品など、幅広いFRP製品を製造しています。 FRP製品は手作業工程も多く、成形・加工・仕上げなど、職人的な技術が求められる分野です。 本ポジションでは、FRP製造の実務に加え、作業改善や品質向上にも携わっていただきます。 ■具体的な業務例 ・FRP製品の成形・加工・仕上げ ・ゲルコート加工 ・カット・穴あけ加工 ・製品検査 ・金型や工具管理 ・作業改善・品質改善 ・製造工程の効率化 ・若手への技術指導 同じ製造だけでなく、ご自身の経験を活かして工場全体の業務改善にも取り組むことができるポジションです。 現状維持ではなく、改善を推進する文化のある工場です。
【必須要件】 ・FRP製造経験 ・FRP成形・加工経験 【歓迎要件】 ・ゲルコート経験 ・大型FRP製品経験 ・手積み成形経験 ・製造現場での改善経験 ・若手育成経験
・電子機器関連製品の製造 ・事務機器パネルの組立て ・自動車用空気流量計等エンジン機器周辺部品の加工 ・大型水処理プラント、小型・中型水処理プラント、その他ゲルコート製品等のFRP成形品の製造 ・各種精密切削部品の製造 ・小型燃料ポンプの製造
300~600万
~昭和20年創業の老舗企業。長年、地域に根差して、伸び伸び働ける、アットホームな環境~ 「お客様の満足を企業活動の原点に置く」の理念のもと、地域密着でお客様と信頼関係を築き、創業から75周年を迎える今も安定経営を継続しています。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・自動車整備士 ・当社指定整備工場(茨城県小美玉市)にて、お客様の大事なお車の日常のメンテナンス、車検から万が一の時の修理まで、将来的に自動車整備全般をお任せできる整備士を求めます。自転車~特殊車両まで幅広い商品力で未経験でも安心です。 ■入社後 入社後は経験・スキルに応じて、ベテランスタッフからのOJTで、できることから始めていただき、検査・整備・修理と業務内容や仕事の進め方を習得していただきます。 ■組織構成: ・現在、11名の整備士が在籍しております。年齢構成は20代から60代まで幅広い層の方々に活躍いただいております。 ■事業内容: 新車(スズキ車をメインにその他メーカー)、未使用車、中古車(オールメーカー)の販売や買取、カーリース、自動車保険、車検・点検整備、レッカーサービス、レンタカーなど地域の移動を支えるカーライフをトータルでサポートしています。 ■当社の魅力 ・「お客様の満足を企業活動の原点に置く」の理念のもと、地域密着でお客様と信頼関係を築き、創業から75周年を迎える今も安定経営を継続しています。 ・安定した経営基盤をベースに、令和2年に「未使用車×低金利」と「新車リース」令和4年に「レンタカー」事業を立ち上げました。 ・自ら考え、自ら行動する活力に溢れた働きがいのある企業風土を築き、素晴らしい社員に恵まれ増収増益を続けています。 ・環境保護、コンプライアンス、社会貢献等の社会的責任を果たし、信頼される企業になることを目指しています。 『池田輪業の3つの安心』 1.軽トラック販売台数、茨城No.1 2.安心の「エア21車検加盟店」 お客様の笑顔が私たちのよろこびです! エア21車検とは、ISO9001認証取得に加え、顧客満足向上のための厳しい審査に合格した車検工場だけが提供できるサービスです。全国の優良整備事業者によるグループで、池田輪業も加盟してい ます。 3.AIRオートクラブ保険コンテスト全国大会出場 保険コンシェルジュが在籍しております。 【池田社長のモットー】 「明日のために、仕事と家庭・仲間を大切にする」
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通自動車免許(AT限定不可) ・3級整備士資格 ※無資格でも応相談 ■歓迎条件: ・検査員資格優遇 ・周囲とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・責任感のある方
新車(スズキ車をメインにその他メーカー)、未使用車、中古車(オールメーカー)の販売や買取、カーリース、自動車保険、車検・点検整備、レッカーサービス、レンタカーなど地域の移動を支えるカーライフをトータルでサポートしています。
730~800万
■ポジション 製造部の課長職 ■仕事内容 製造現場の課長職として、生産計画に基づく工程管理・進捗管理をはじめ、品質・設備・安全・コストを含めた現場全体のマネジメントを担当いただきます。 単なる管理業務だけではなく、プレイングマネージャーとして現場にも入り込みながら、現場作業員の指導育成、生産性改善、歩留まり改善、不具合対応、改善活動の推進まで幅広く担っていただくポジションです。 【会社の雰囲気】 今後も大きく成長することが予想されるEV、5G市場。市場の成長とともに会社も成長していくにあたり、まだまだ未整備なところもあります。そういったところを改善していくため、経営陣やマネジメント層も社員からの多様な意見を受け入れるフラットな組織雰囲気があります。
【必須条件】 ・メーカー製造現場でのマネジメント経験 ・製造工程全般の管理経験 【歓迎条件】 ・工程管理/品質管理/安全管理経験 ・生産性改善/歩留まり改善経験 ・プレイングマネージャー経験
【事業内容】車載電池用電解銅箔及び、回路基盤用電解銅箔の開発製造・販売事業 EV車載電池やスマートフォン、次世代通信(5G/6G)機器に搭載される高性能な「電解銅箔」の開発・製造・販売を行っています。 1958年の創業以来、銅箔一筋で磨いてきた独自技術により、製品は高い伸縮性・導電性・耐久性を誇り、EVの航続距離向上や高速充電、IoT社会の進展に貢献しています。
440~540万
製造現場の司令塔として、スタッフ管理や安全・設備・生産管理等の工程管理全般を担います。 円滑な生産体制の構築と、品質向上に向けた現場マネジメントをお任せします。 ※プレイングマネージャーとして、現場作業や設備対応にも携わりながら、現場全体の管理を行っていただきます。 【具体的には】 ■スタッフの勤務管理・作業指導・力量管理 工程内の安全管理および安全教育の実施 ■設備の修理、調整、メンテナンス指導 ■納期・材料・副資材・予算の管理 ■規定や文書の作成・改廃 ■トラブル発生時の対応と関連部門との調整 ※床や壁などに固定する作業や建物に改変を加える作業は発生しません 【会社の雰囲気】 今後も大きく成長することが予想されるEV、5G市場。市場の成長とともに会社も成長していくにあたり、まだまだ未整備なところもあります。そういったところを改善していくため、経営陣やマネジメント層も社員からの多様な意見を受け入れるフラットな組織雰囲気があります。
【必須条件】 ・工場での工程管理経験 ・Excel/Word/PowerPointを利用した表計算、文書、説明資料の作成経験 ・製造現場でのマネジメント経験 【歓迎条件】 ・フォークリフトや玉掛、床上操作式クレーンを利用した業務経験 ・班長/リーダークラスの経験 ・現場改善や生産性改善経験 ・安全管理経験
【事業内容】車載電池用電解銅箔及び、回路基盤用電解銅箔の開発製造・販売事業 EV車載電池やスマートフォン、次世代通信(5G/6G)機器に搭載される高性能な「電解銅箔」の開発・製造・販売を行っています。 1958年の創業以来、銅箔一筋で磨いてきた独自技術により、製品は高い伸縮性・導電性・耐久性を誇り、EVの航続距離向上や高速充電、IoT社会の進展に貢献しています。