🔶大阪勤務🔶【ベテラン・シニア層歓迎】ITコンサルタント・システムエンジニア
500~1000万
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社
大阪府大阪市
500~1000万
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社
大阪府大阪市
汎用機プロジェクトマネージャー
PMO
組み込み制御プロジェクトマネージャー
\40代・50代活躍中!年収1000万円も可/ “経験と技術”を正当に評価。あなたのキャリア、まだまだ終わらせません。 【こんな方におすすめ】 ✅ 40代・50代になっても“現場”で活躍したい方 ✅ 若手に引けを取らない技術と経験がある方 ✅ 自社内で腰を据えて働きたい方 ✅ 高い専門性を評価されたい方 ✅ 年齢に関係なくフェアな評価を受けたい方 ________________________________________ 【仕事内容】 ■コンサルタント・PM・SEポジションで、自社内受託案件に参画 ■ご経験に応じて、提案・設計・技術選定・チームリードをお任せします ■「まだコードを書きたい」「技術を磨きたい」も大歓迎! ________________________________________ 【具体的な業務例】 ▼ITコンサルタント • 顧客業務の課題抽出/改善提案 • 要件定義~導入支援/ドキュメント作成 • 新規提案・顧客折衝・見積もり対応 ▼システムエンジニア • オープン系(Java/PHP/Pythonなど)での開発実務 • 設計・レビュー・コード品質担保 • 若手エンジニアへの技術サポート ________________________________________ 【PRポイント】 ✅ 40代・50代の正社員が多数在籍|平均年齢高めの部署です ✅ 役職にこだわらず、“技術のプロ”として評価される環境 ✅ 大手企業との直取引/全案件・自社内受託で安心して働ける ✅ 希望によりコンサル・PM・技術スペシャリストなどキャリア選択可能 ✅ スキルや成果次第で年収1000万円超えも実現可能
◇必須(下記いずれか必須) ・ITコンサルタント ・下記いずれかの経験 ・業務コンサル(製造、物流、電力等) ・システム導入(人事・会計・生産管理・CRM等) ・社内向けではなく、外販向けのシステム提案経験 ※NG業界:金融、飲食、医療 ・システムエンジニア ・オープン系言語での上流~海流までの経験10年以上 ※言語はCOBOL以外 ※業界特化の経歴の場合、金融、医療、飲食はNG
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
有 試用期間月数: 2ヶ月
500万円〜1,000万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 ◎月平均残業時間/12.3時間 ◎残業代「100%」(1分単位)支給
有 平均残業時間: 12時間
有
122日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社直後: 3日 入社半年経過: 10日 入社時休暇(上限3日)、災害時休暇(年5回、最大5日)
年末年始、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
想定年収:500万~1000万以上(残業込み) 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回/前年度実績:約4ヵ月 ※別途決算賞与を支給する場合あり 【諸手当】 通勤交通費支給 資格手当(約90種類) 残業代100%(1分単位)支給 役職手当 赴任手当 配属手当 テレワーク手当
大阪府大阪市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
大阪市西区京町堀1-7-11 アートマスターズ京町堀ビル2F
リモートワーク可 資格取得支援制度 U・Iターン支援
有 【家賃の一定額を会社負担(※社内規定あり)】 通勤が難しい場合「借り上げ社宅制度」があり家賃の一部を会社が負担。(個人負担月に2~3万)
有
テクノプログループ従業員持株会(奨励金あり) 慶弔見舞金制度 総合福祉団体定期保険 退職金制度(確定拠出年金制度) 財形貯蓄制度 社内クラブサークル活動支援健康保険組合 福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 労働組合有 定年再雇用 EAP(カウンセリング)サービス 社内研修 通信教育補助 自己啓発支援 帰省旅費補助 転勤赴任一時金 引越費用補助 慶弔見舞金 社内外講習補助 図書購入補助 社外技術研修参加費 勉強会講師料 パパママ育児応援金制度 企業主導型ベビーシッター利用者支援制度
1000名
1回〜2回
〒106-6135 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35階
営業拠点 本社、31 拠点(2025 年 9 月現在) 開発拠点 受託開発センター 11 ヶ所(2025 年 9 月現在)
ビジネスアプリケーション、運用、クラウド技術における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス
最終更新日:
500~700万
インフラ設計・構築・運用管理・障害対応・サポートなど、ご経験とご希望に合わせた業務をお任せします。運用・保守からのステップアップとして、設計・構築未経験の方でもスキルアップが図れる環境をご用意しています。 設計構築業務: ネットワークやサーバーの設計・構築・設定等 監視業務: ネットワークやサーバの不具合、異常発生の確認 ヘルプデスク/PCサポート業務: PC操作の問合せ対応、キッティング等
IT実務経験1年以上 ネットワーク希望者:CCNA以上の資格保有 サーバー希望者:Linux (LPIC 2以上) または AWS (ソリューションアーキテクト-アソシエイト以上または同等) または Azure (AZ-900以上) の資格保有 Linux または Unix コマンドが使用できること
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400~1000万
■業務内容 システム開発におけるプロジェクト管理業務、ベンダーコントロールを担っていただきます。 基本的なプロジェクトの体制としては、お客様もしくは再委託ベンダーがPMとなりプロジェクト管理を行い、PMOやPM補佐として業務を遂行いただきます。 具体的にはプロジェクト管理で必要になる、進捗管理、リスク管理、品質管理等を推進し、再委託先ベンダーに対して指示を行います。再委託先ベンダーの設計構築や開発等プロジェクト状況を監視し、プロジェクト全体として適切な状態を維持できるようにコントロールすることが主な業務となります。 ■H.R.Iの魅力 ◎中途入社社員が大活躍! 420名いる社員のうち、8割ほどがエンジニア。男女比は5:5で、平均年齢は30歳。 ほとんどが中途入社で、年次に関係無く、20代後半~30代前半の若いうちからPL、PMとして活躍しています。 ◎スキルアップ充実! エンジニア出身の講師が複数在籍! 資格取得支援制度、AWSハンズオン研修もあり、Java等の社内勉強会も随時開催しております。また今後は生成AIやクラウド系も展開していく予定です。 ◎年間休日123〜125日前後、平均残業時間9時間 平均残業時間は9時間、有給消化率100%! お休みも取りやすく、ワークライフバランスが整いやすい環境です。 ◎あなたのキャリアに真摯に向き合う、専任の人事担当がつきます! まず、あなたの理想のキャリアや将来の方向性について丁寧にヒアリングを実施し、最適なプロジェクトへ配属します。 配属後も定期的な面談を通じて、必要なスキルや成長ステップを一緒に考えながら、あなたらしいキャリアを築いていける環境です。 また報告・相談・質問など、チャットでスムーズに対応可能。柔軟にやり取りできる点も安心です。 ◎年に一度給与UPのチャンスあり! 顧客満足度、技術力、業務遂行力など複数の観点から総合的に評価を行い、年1回の昇給機会を設けています。 成果に応じて年収ベースで約20~60万円の昇給が可能です。努力と成果が正当に報われる制度設計となっており、継続的な成長を支援します。
■必須スキル・経験(いずれかの分野で目安2年以上) ・Java, Python, C#, Go, JavaScript(TypeScript)など、いずれかの言語での開発実務経験もしくはコードレビュー経験 ・Gitを用いたチーム開発の実務経験 ・RDBMS(MySQL, PostgreSQLなど)を用いた開発経験 ■歓迎スキル・経験 ・PMOやPM補佐などのプロジェクト管理経験 ・大規模プロジェクトでの管理、SEとしての業務経験 ■求める人物像 ・新しい技術や知識を積極的に学ぶ意欲がある方 ・チームでの協調性を大切にし、円滑なコミュニケーションを築ける方 ・ユーザー視点を持ち、サービスの成長に貢献したい方 ・自ら課題を見つけ、解決に向けて主体的に行動できる方
・システムインテグレーション事業 ・ITサポート事業 ・オンラインプログラミングスクール「DAWN」の開発・運営 ・フリーランスエンジニア向けプラットフォーム「join」の開発・運営 ・受託制作開発事業
650~1500万
【募集背景】 近年、防衛領域は政策の追い風もあり市場が拡大しており、各社でプロジェクトの立ち上げ・推進ニーズが急速に高まっています。 案件を「受注して終わり」ではなく、確実に立ち上げ、品質と工程を担保しながら成果創出までやり切れる推進体制が、これまで以上に求められる市場環境になってきました。 当社においても防衛案件の引き合い・参画機会が増加しており、社内でも重点領域として注目度が高い事業です。 また、AIや技術の高度化が進んでいる昨今、案件の難易度は確実に上がっており、防衛サプライチェーン全体をカバーできるようなマネジメントが必要となってきます。 今後の成長を見据え、防衛インダストリーの立ち上げフェーズを一緒に担い、プロジェクト推進の中核人材として事業拡大を牽引いただける方を募集します。 【ミッション】 防衛領域におけるマネジメント中核メンバーとして大規模・複雑なプロジェクトを推進・成功に導くために価値提供いただきます。 【具体的な業務内容】 防衛領域の大規模プロジェクトにおいて、PMOとして計画策定からリリース・運用保守の工程を一貫して管掌、進捗・課題・リスク管理などのマネジメント支援を実施し、プロジェクトを確実に前進させていただきます。 さらに、公的機関向けの公式文書や対外提出資料の作成・体裁整備、根拠整理、レビュー対応など、正確性が求められるドキュメンテーションにも携わっていただきます。 若手メンバーの育成/OJTやナレッジの標準化・型化にも取り組み、推進体制そのものの強化にも貢献いただく想定です。 クライアントの若手メンバーにもOJT的立場、育成的観点でマネジメント指導やナレッジとして残るようなドキュメンテーションを期待します。 【評価制度/キャリアパス】 ■評価制度 ・役割等級制度(キャリアバンド制)を導入 ・役職に対する果たすべき役割と期待値を基に、上長とすり合わせながら目標を設定 ・パフォーマンス結果は関係者だけでなく第三者のメンバーがファクトベースで収集 ・職級9個に細分化し、小さな成果及び成長も評価対象に入ります(絶対評価) ・年2回(上期/下期)の評価結果を踏まえ、期末の取締役会により昇格等の評価が決定 ・業務外での社内貢献も評価対象に入ります ■キャリアパス PMOとしてのキャリアは以下①~④のステップがあります。 ①プロジェクトアドミニストレーター ②プロジェクトコントローラー ③プロジェクトマネジメントアナリスト ④プロジェクトマネジメントコンサルタント ・プロジェクトマネジメントの次のステップとしては、アカウントマネージャーとして担当の お客様を持ち、チームメンバー管理を行っていただきます。 又社内公募制度等も利用し、 PMO以外の職種に社内でキャリアチェンジをすることも可能です。
◎求めるスキル・経験 ■大規模プロジェクト(目安:50名以上、数十億円規模)のマネジメント経験 ・防衛、官公庁、製造、エネルギー、社会インフラいずれかのドメイン知識 ・PM、PMO、またはリード層としての参画経験(品質・工程・リスク (課題)・コスト管理いずれかの実務経験) ■プロジェクト管理における標準的なドキュメンテーション経験 ・プロジェクト計画書、リスク分析書、進捗報告書等の作成およびステークホルダーへの報告実務 ■組織マネジメント・ピープルマネジメント経験 ・配下メンバーの進捗管理、メンタリング、および後進の育成(OJT)経験 ◎歓迎スキル・経験 ■プロジェクト管理手法の知識・経験・意欲 ・プロジェクト管理手法におけるPMBOK等の体系的知識、もしくは同等の実務経験、 または今後習得する意欲 ■ドメイン特有の専門知識 ・防衛・公共案件における公的文書作成、契約・調達プロセス、関連法規の知識 IT・エンジニアリング領域の背景 ・BtoB向けソフトウエア開発、またはITインフラ(サーバ・ネットワーク・ セキュリティ等)の知識、実務経験 ・製造領域におけるPLM(製品ライフサイクル管理)やBOM(部品表)の知識 ■グローバル対応力 ・英語を用いた実務経験(ドキュメント読解、会議ファシリテーション等)
マネジメントコンサルティング プロジェクトマネジメント実行支援 マネジメントトレーニング
500~1000万
プロジェクト管理および関係者調整を通じて、複数のシステム開発・業務改善プロジェクトの推進を支援するPMOの募集。プロジェクト全体の可視化・標準化・統制を担い、円滑な推進と意思決定支援を行います。 システム開発などのPMOとして、プロジェクト管理・横断統制・プロセス運用を担います。WBS作成、進捗・課題管理、会議運営、関係者間の調整や状況可視化を通じPJを推進します。JIRAなどのツール運用や改善提案も行います。複数PJの横断管理により、高い視座とマネジメント力が身につくのが魅力です。経営層やPMに近い立場で意思決定を支援し、将来的にはPMやPMOリード等へのキャリアアップを目指せます。
【必須】■開発または検証リーダー経験(目安1年) ■webアプリPJT経験 ■Office製品一通りでドキュメント作成経験 【歓迎】■マネジメント経験(3年以上) 【当社の魅力】 自己資本比率の高さと無借金経営を誇る「独立系の雄」として、半世紀以上の歴史を刻んできました。特定親会社を持たないため、自動車・航空宇宙から金融・官公庁まで全方位の業界と取引が可能。特筆すべきは「人」への投資、社内研修「トーテックビジネスカレッジ」では年間200以上の講座を無料提供し、社員の成長を全力で支援。高い定着率と健全な財務体質のもと、安心してキャリアを築いてください。
■ITソリューション事業 ■エンジニアリングソリューション事業 ■検証ソリューション事業
700~1500万
MBSE/PLM領域の専門家として、以下の業務を担当いただきます。 ・顧客(主に製造業・自動車OEM)との直接対話・技術的な折衝 ・プリセールス活動支援 ・技術説明、デモ、提案書作成支援 ・プロジェクトのスコーピング・アセスメント/ディスカバリーフェーズのリード ・MBSE/PLM導入プロジェクトのステアリング(推進・品質管理) ・要求〜機能〜論理〜物理(RFLP)までのエンドツーエンド・トレーサビリティ設計・実装支援 ・CATIA をはじめとするMBSE/PLM/トレーサビリティ関連ツールの活用・技術支援 ・社内外ステークホルダー(営業、技術、顧客エンジニア)との連携 ・業界動向・技術トレンドを踏まえた継続的な改善提案
・MBSE、PLM、または要求管理/トレーサビリティ分野での実務経験 ・CATIA を含む3DEXPERIENCE(3DS)関連ソリューションの知識または実務経験 ・RFLPトレーサビリティに関する理解・実践経験 ・英語:ビジネスレベル(読み書き・会話)
FPTソフトウェアジャパン株式会社は、DX推進、最新技術の活用によって、人材不足をはじめとするお客様の問題の早期解決を実現する存在を目指しています。 そのために、コンサルティングサービス、テクノロジーサービス、オペレーションサービスを含むエンドツーエンドのサービスを提供します。
年収非公開
◇仕事内容◇ PMOコンサルタント・ITコンサルタントとして、End to Endでクライアントに寄り添いながら課題解決実行支援をお任せしたいと考えております。 ■お任せしたい業務 ・ご経験を活かせるIT領域のプロジェクトに参画いただき、プロジェクトメンバーやチームメンバーと連携しながら担当プロジェクトを完遂 ・PM/PMO案件を複数経験しながらコンサルティング案件にチャレンジ ・拡大・成長する西日本拠点の組織組成、マネジメントコンサルシフトの推進 ■こんな方におすすめ ・エンジニア経験を活かしながら、ITコンサルタントとしてキャリアアップしたい方 (スキルアップ、年収アップ) ・会社の成長とともに、自身も成長していきたい方 ・上流工程から参画し、大企業に対しバリューを提供していきたい方 ■プロジェクト事例 ・大手印刷・物販業界向けデジタルプラットフォーム開発支援 [参画工程]提案・要件定義〜下流支援 [担当]PMO ・大手コンビニエンスストア向けスマホアプリ開発支援 [参画工程]開発のスケジュール調整、顧客折衝、要件定義、設計 [担当]PMO ・人事給与業務ERPシステム導入コンサル [参画工程]パッケージの仕様調整から導入支援、導入後の問い合わせ対応 [担当]コンサルタント ■身につくスキル ・課題を特定するための論理的思考能力 ・課題解決能力 ・コミュニケーション能力 ・大規模プロジェクトにおけるプロジェクト推進力 ■弊社の特色 ・1人1人の裁量が大きい ・意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能 ・代表や事業責任者と一緒に組織立ち上げができる ・長年の開発リソースを保有し、上流から下流まで一気通貫の支援実績あり ・IoTやAI技術を用いたアプリケーション開発など、ソリューションに囚われない提案が可能
【MUST】 ・バックエンド言語を用いた開発経験 ・要件定義から開発までの一連の開発経験2年以上 ・顧客折衝/ ベンダーコントロール経験 【WANT】 ・ローコードの知見(intra-mart/OutSystems/ 楽楽) ・クラウドサーバの知見(AWS) ・アジャイル/ スクラム開発の知見 ・開発組織のリーダー経験 ・進捗管理経験2年以上 ・品質管理経験 ・パッケージの構築/ 導入経験(SAP/Salesforce)
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700~1500万
【PM】 ■プロジェクトの横断的マネジメント: 関係部署や協力会社を巻き込んだ、プロジェクト全体の推進・統括 ■マネジメントプロセスの構築: BPR(業務改革)や、プロジェクト管理ルール・ガイドラインの策定と現場への定着化 ■ステークホルダー折衝: 役員・部長クラスなど、決裁権限を持つマネジメント層への提案・合意形成 ■ビジネス変革の支援: ITプロジェクトに限らず、組織変革、新規事業立ち上げ、サービス企画などの推進 【PMO】 ■プロジェクトの可視化: 進捗、課題、リスク、コストなどの状況を定量・定性的に把握し、レポートにまとめる ■課題・リスク解決の支援: 発生している問題のボトルネックを特定し、解決に向けた施策の提案・推進 ■会議体のファシリテーション: ステークホルダーが集まる重要会議の設計、運営、および合意形成のサポート ■マネジメントプロセスの標準化: 現場に合わせた管理ルールやツールの導入、運用の定着化
・業界問わず何かしらのIT関連のプロジェクトマネジメントやPMOのご経験
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500~1200万
プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ・クライアントユーザーと開発ベンダーとの間に立ち現場の問題点を抽出 ・プロジェクトマネジャーの意志決定を支援 主に大手企業に対してIT戦略、システム開発PJTにおける一通りの工程支援、管理支援(PMO)等、顧客の事業に大きく影響するフェーズに関わります。
下記の内いずれか1つに該当すること。 (1)コンサルファームにてITコンサルタント経験もしくはPMO経験がある方(2年以上)、もしくはPM/PL/TL経験がある方(3年以上) (2)SIer企業にてPG/SE経験もしくはPMO経験がある方(2年以上)もしくはPM/PL/TL経験がある方(3年以上) (3)大手事業会社の情報システム部門(子会社含む)にて、PM or PMO経験がある方(2年以上)
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800~1300万
■職務内容: あらゆる社会課題をAIで解決していく基盤を共に創り、社会に実装していきませんか。 ◆企業・事業概要 私たちは「AIを用いた社会課題解決を通じて幸せな社会を実現する」というミッションを掲げ、少子高齢化社会における労働生産性向上の解決策として、独自のAI技術やAIプラットフォームを活用した多種多様なサービスの創出に取り組んでいます。 当社は2016年に創業し、2021年11月に上場し業績は年々成長し続けています。 特に2023年以降の生成AIの爆発的な普及も追い風となり、2023年度の売り上げは約84億、2024度は約100億円を目指しており、従業員は550名程度に拡大しました。* 参考:「Integrated Report 2024」「2024年3月期 第3四半期 決算説明資料」、「2025年3月期第2四半期 決算説明資料」 より AIプラットフォーム事業では、AI技術やプロフェッショナルサービスを活用して、幅広い業界のリーディングカンパニーに対する課題解決ソリューションを提供しています。 自社のAIプラットフォーム「exaBase Studio*」を用いたサービスから、完全にカスタマイズされたソリューションの企画・開発・実行まで多様な「オファリング」を用意しています。 ◆ exaBase Studioで実現したい世界観 「PoCの行き止まり」を乗り越え、AIを社会実装するプラットフォーム AIプロジェクトは、PoC(概念実証)から実用化に至らず停滞するケースが後を絶ちません。「精度は出たけど、システム化が難しい」「運用の負担が大きい」「AIを組み込むITリソースが足りない」など、これらの理由で、せっかくの技術が実用化されずに終わってしまいます。 exaBase Studioは、この“PoCの行き止まり”を乗り越え、AIを現場で動くプロダクトに刷新します。GUIベースの開発環境によって、PoC段階のAIモデルをすばやくシステム化し、エンタープライズ環境に適応させることで、ビジネスの現場で「使われるAI」を生み出すことが可能です。 AI×業務アプリ開発を民主化し、圧倒的なスピードで価値を届ける AIはエンジニアのものと思われがちですが、exaBase Studioの発想は全く異なります。「誰でも業務にAIを組み込める時代」を実現するための開発基盤であり、ローコード・ノーコード環境を活用することで、AIの専門知識がなくても数週間で本番環境へデプロイ可能です。ビジネス現場の最前線にいる人々が、AIを活用した業務改善を自ら設計し、試し、運用ができます。この圧倒的なスピードと柔軟性が、従来のAI導入プロセスを根本から変えつつあります。 企業の“AI活用の壁”を壊し、業界を横断する変革を起こす AIはもはや「一部の大企業だけが活用する特別な技術」ではありません。製造、金融、エネルギー、医療、物流などあらゆる業界でAI活用の可能性が広がりを見せています。しかし、ここで課題となるのは「どう実装し、どう運用するか」です。 exaBase Studioは、この壁を乗り越えるためのプラットフォームとして機能し、従来なら開発に1年かかるようなAIアプリケーションを、たった数週間で本番環境に投入できます。このスピードとアジリティが、業界横断的な変革を加速させます。 ◆ 業務内容 プロジェクトマネージャーとして、当社独自のAIソリューションであるexaBase Studioを用いたプロジェクトの企画、設計、推進、実行を担っていただきます。 具体的には以下の業務を担当します。 - プロジェクト計画立案・管理 - クライアントの課題を深く理解し、exaBase Studioを活用した最適なAIソリューションを企画・提案 - プロジェクトスコープ、リソース、スケジュール、予算を計画・管理 - プロジェクト推進 - 社内外のステークホルダーを巻き込みながら、プロジェクトを推進 - 課題の明確化と要件定義、プロジェクトの進捗報告をクライアントに実施 - エンジニア、デザイナー、ビジネスチームとの連携を通じ、成果物の品質向上 - プロセス改善とナレッジ共有 - プロジェクト成功のためのベストプラクティスを確立 - 成果物やプロセスを通じて社内外への価値提供を促進
■応募資格(必須): ■経験 - プロジェクトマネジメント経験(3年以上) - ITやAIを活用したプロジェクトの経験、もしくは関連分野への強い興味 - クライアントコミュニケーション能力、折衝経験 - 複数のステークホルダーとの調整能力 ■マインド - 社会課題という複雑性の高い課題を解決したい想いがある(Empathy) - (特にテクノロジーへの)好奇心・学習欲がある(Evolve) - オーナーシップを持つ・やり切る(Execute) - ビジネスレベルの日本コミュニケーション力 ■応募資格(歓迎): ■スキル・経験 - AI、データ分析、クラウド技術に関する基礎知識 - ソフトウェア開発プロジェクトにおけるリーダー経験 - 大規模プロジェクトやグローバルプロジェクトの経験 - クラウドサービス(AWS, GCP, Azure等)を活用したシステム開発経験 - PMPやScrum Master等の資格保有
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600~800万
・社内SEです。 ■業務内容 情報システムの企画推進担当として、下記のような業務をご担当いただきます。 ■職種詳細 ・基幹システム刷新の検討 ・業務システムの改善、機能追加、業務効率化等の企画立案と構築 ・社内業務部門(システムオーナー)との折衝 (要望ヒアリング、要件定義、スケジュール調整等) ・最新IT動向調査及び新サービスの導入検討 ・開発ベンダーコントロール(詳細仕様検討、進捗管理等)など
対象となる方 <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 下記どちらかのご経験(目安3年以上) ・システム開発案件の推進またはプロジェクトマネジメント経験 ・社内情報システムSEとしてのご経験
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