【兵庫/カネカ/高年収】計装制御システムの設備取得（設計）業務

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  【伊丹/電気設計】経験者歓迎/原則転勤無/三菱電機G/年休125+5日/無期雇用派遣

  430~620万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル兵庫県尼崎市

  【伊丹/電気設計】経験者歓迎/原則転勤無/三菱電機G/年休125+5日/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループの伊丹事業所にて、電気設計職をお任せいたします。今までのご経験を活かしながら、スキルアップ可能な環境で業務いただきます。※希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。

  求める能力・経験

  【必須】回路設計や電気制御設計(PLC・シーケンサー)の実務経験 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

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  【姫路/電気設計】経験者歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣

  430~620万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル兵庫県姫路市

  【姫路/電気設計】経験者歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループの姫路事業所にて、電気設計職をお任せいたします。今までのご経験を活かしつつ、スキルアップ可能な環境で業務いただきます。※希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。

  求める能力・経験

  【必須】回路設計や電気制御設計(PLC・シーケンサー)の実務経験 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

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  【神戸/電気設計】経験者歓迎/三菱電機G/原則転勤無/年休125+5日/無期雇用派遣

  430~620万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル兵庫県神戸市

  【神戸/電気設計】経験者歓迎/三菱電機G/原則転勤無/年休125+5日/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループの神戸事業所にて電気設計職をお任せいたします。今までのご経験を活かしつつ、スキルアップ可能な環境で業務いただきます。※ご希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。

  求める能力・経験

  【必須】回路設計や電気制御設計(PLC・シーケンサー)の実務経験 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

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  【姫路/ソフトウェア開発】経験者歓迎/三菱電機G/年休125+5日/無期雇用派遣

  430~620万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル兵庫県姫路市

  【姫路/ソフトウェア開発】経験者歓迎/三菱電機G/年休125+5日/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループの姫路事業所にて、ソフトウェア開発職をお任せいたします。今までのご経験を活かしつつ、スキルアップ可能な環境で業務いただきます。※希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。

  求める能力・経験

  【必須】ソフトウェア開発の業務経験がある方 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

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  【伊丹/電気設計】未経験歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣

  390~440万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル兵庫県尼崎市

  【伊丹/電気設計】未経験歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループの伊丹事業所にて、電気設計職をお任せいたします。先輩や上司にフォローしてもらいながらの業務となるため、未経験でも安心です。※ご希望の方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。

  求める能力・経験

  【必須】電気・電子工学系統の学部・学科をご卒業の方 ※第二新卒の方や未経験の方も歓迎！実務経験がない方でも、工業高校・高専・大学などで電気・電子工学系統を学ばれた方は歓迎です！ 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

• 企業ダイレクト

  【姫路/電気設計】未経験歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣

  390~440万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル兵庫県姫路市

  【姫路/電気設計】未経験歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループの姫路事業所にて、電気設計職をお任せいたします。先輩や上司にフォローしてもらいながらの業務となるため、未経験の方歓迎です。※ご希望の方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。

  求める能力・経験

  【必須】電気・電子工学系統の学部・学科をご卒業の方 ※第二新卒の方や未経験の方も歓迎！実務経験がない方でも、工業高校・高専・大学などで電気・電子工学系統を学ばれた方は歓迎です！ 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

• 企業ダイレクト

  【神戸/電気設計】未経験歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣

  390~440万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル兵庫県神戸市

  【神戸/電気設計】未経験歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループの神戸事業所にて、電気設計職をお任せいたします。先輩や上司にフォローしてもらいながらの業務となるため、未経験の方歓迎です。※ご希望の方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。

  求める能力・経験

  【必須】電気・電子工学系統の学部・学科をご卒業の方 ※第二新卒の方や未経験の方も歓迎！実務経験がない方でも、工業高校・高専・大学などで電気・電子工学系統を学ばれた方は歓迎です！ 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

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  【伊丹】列車試験装置のシステム設計（プロジェクトマネジメント)

  490~990万

  

  三菱電機エンジニアリング株式会社兵庫県尼崎市

  【伊丹】列車試験装置のシステム設計（プロジェクトマネジメント)気になる

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  仕事内容

  ◆三菱電機（株）と協働し、国内・海外の鉄道事業者向けに、車両電機品の定期検査で使用される『試験装置』のシステム設計・プロジェクトマネジメントを担当いただきます。鉄道の安全性・信頼性を支える業務です。 【具体的には】受注前には技術提案や見積対応を行い、受注後は顧客要求をもとに仕様検討、設計、製作手配、現場フォローまで一貫して対応します。※鉄道車両の定期検査に使用される試験装置の開発に携わることで、鉄道の安全性・信頼性を支える役割を担えます。受注前の技術提案から、設計、製作、現場対応まで一貫して関われるため、プロジェクト全体を動かすやりがいがあります。【部署】製品システム技術課 設計1グループ

  求める能力・経験

  【必須】●電気・電子、またはソフトウェア分野の基礎知識 【歓迎】◎S/W系…C#によるアプリ開発やシーケンサラダーのプログラム経験　◎電気系…制御盤の電気設計、基板回路設計、FPGA設計の経験 ◎共通；技術内容を整理し仕様としてまとめる力、関係者と調整しながら業務を進めるコミュニケーション力、英語力（TOEIC700程度）、PMP保持 【魅力】教育支援、パーソナル休暇制度、カフェテリアプラン、育児支援施策等、様々な福利厚生をご用意。お休みも取得しやすい風土が醸成されており、仕事とプライベート両方の充実を追求しています。在宅勤務も、試用期間後は上司と相談のうえ利用できます。

  事業内容

  ■三菱電機製品及び当社独自製品の設計・開発 ※家電・FA・ビルシステム・プラント・人工衛星などの幅広い領域で事業を展開

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  【神戸市西区/制御設計・PLC設計】製造ラインの自動化・省人化／転勤無/年休123

  450~700万

  

  ＨＫテクノロジー株式会社兵庫県神戸市

  【神戸市西区/制御設計・PLC設計】製造ラインの自動化・省人化／転勤無/年休123気になる

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  仕事内容

  創業以来、原子力発電に使われるセシウム吸着フィルター「TKフィルター」の開発で実績を積み重ね着実に事業成長している弊社にて制御設計・PLC設計業務をお任せいたします。 ◇ ハード設計 配電盤/制御盤の設計、電気回路設計、各種機器の選定 CADを使った図面作成（レイアウト図/接続図、回路図、外形図など） ◇ ソフト設計 ・PLC、HMI等による制御プログラムの製作 ・試運転・調整、現場対応

  求める能力・経験

  【必須】■配電盤、制御盤設計の実務経験 3年以上 　　　　■PLC、HMIでのプログラム作成経験 3年以上 【事業】大手電力会社や工事、エンジにアリング会社からの問い合わせが多いです。また、ロボット事業も大手企業、中堅、中小企業と幅広い業種からご依頼をいただきます。 【魅力】■転勤ないため腰を据えて長く働けます。■スタートアップ企業のため第二創業期メンバーとして会社を作っていく貴重な経験ができます。■移転したばかりの新しい社屋のため、心地よい環境で働けます。

  事業内容

  化学吸着フィルターの開発・製作/液面被覆フロートの開発・製作/ルーバー型セパレーターの開発・製作/スクラバー型セパレーターの開発・製作/業務委託（OEM）/エンジニアリング/製造ラインの省力化・自動化のコンサルティング

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  【神戸】生産技術（実装技術開発・DX推進）

  560~900万

  株式会社デンソーテン兵庫県神戸市

  【神戸】生産技術（実装技術開発・DX推進）気になる

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  仕事内容

  ■配属部署 生産技術部第一生産技術室実装技術一課 ■ここがオススメ 次世代製品の対応や最新技術を織り込んだ実装工程の自動化や実装生産準備DXの開発を行います。 ■特色 自動運転や電動化などクルマが大きく進化する中、当社で扱うECUやカーナビも大きく進化しています。それに伴い、モノづくりの仕方も大きく変わろうとしています。そのような環境の中、新しいモノづくりを実現する生産技術の開発を行っています。私たちと共に新しいことにチャレンジしながら業務に取り組んでいただける仲間を募集しています。 ■業務概要 次世代製品への対応や世の中の最先端技術を織り込んだ実装工程の自動化や実装生産準備DXの開発を行っていただきます。生産技術の開発分野での取り組みとなっており、デンソーテンの将来のモノづくりの土台となる技術開発に携わることができます。 ■業務詳細 実装工程の無人化を目指し、付帯作業を自動化するための技術開発や実装生準に関わる業務を効率化するためのDX開発を行っていただきます。 ■募集背景 自動運転や電動化によるECUの機能集約や大規模化・高機能化が進み、非自動車分野からの競合が出てくる中、競争力のカギとなる実装技術への期待が高まってきております。自動車業界の変革期において高品質な商品を最適コストでお客様に提供し続けるため、将来を見据えた実装技術開発を進めています。活躍の場は広く、製品設計部門・製造技術部門・品質保証部門など様々な部署と関わりながら、プロジェクトを進めていきます。私たちと共に新たなチャレンジをしていく仲間を募集しています。 ■キャリアイメージ 実装技術開発を通じて、生産技術の開発プロセス及び量産ラインへの適用プロセスを学んでいただきます。その後、数年経験を積んだ後は、次世代実装技術開発の企画業務にも携わっていただきます。 ■業務の魅力/身につくスキル 次世代製品に対した技術開発を行うことで実装技術の専門知識が身につくだけではなく、社内外の先端技術を取り入れることで技術開発の最先端に立つことができます。また、デンソーテンのモノづくりの競争力強化にも貢献することができます。それらが国内外の工場で稼働するのを目の当たりにすると、大きな達成感と次へのステップアップを感じられます。

  求める能力・経験

  ■必須要件 実装技術に関する知識 ■歓迎要件 生産技術職の経験 実装現場での経験 問題発生時に真因を追究し、解決策を導けるスキル 技術企画の経験または企画力 海外拠点とのやり取りが可能な英語力（目安：TOEIC500点程度）

  事業内容

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