PMA【自動車業界経験者歓迎/PMOコンサルタント】プライム上場/役職定年なし
650~1100万
株式会社マネジメントソリューションズ
東京都港区, 東京都23区内
650~1100万
株式会社マネジメントソリューションズ
東京都港区, 東京都23区内
PMO
車載機器や各種センサーなど、モビリティ領域のソフトウェア開発プロジェクトに参画し、部長・課長・PM層と連携しながら、PMOとしてプロジェクトマネジメントを実施していただきます。 ■部門責任者への意思決定支援と情報整理■中長期的な課題に対する施策の企画・定着プロセスの設計■プロジェクト計画の立案支援、進行中プロジェクトの状況分析・改善提案 業界知識やマネジメント経験を活かし、より上流工程での課題解決や意思決定支援に携われます。現場の実態を踏まえた実行力と、経営視点での提案力の両方が求められるため、プロジェクト全体に深く関与できます。
【必須】 ■自動車業界におけるソフトウェア開発プロジェクト経験 ■リーダー経験およびベンダー管理経験(3年以上) AIが台頭する昨今においてもすべての仕事で必要とされる、「人」をマネジメントするスキルをPMOのリーディングカンパニーで身に着けることができます。 【PJT事例】■大手自動車メーカー:製造工程で使用するECU故障診断の複数拠点設置(導入)PMO ■大手部品メーカー:ECU搭載の電子PFソフトウェア開発PMO ■大手部品メーカー:大規模システム開発PJマネジメントの仕組化及び、各PJへの導入/定着化
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
650万円~1,100万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 6,500,000円~11,000,000円 年俸¥6,500,000~ 基本給¥435,666~ 固定残業代¥106,000~を含む/月
会社規定に基づき支給 上限5万円
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日
入社直後15日 入社月に応じて最大15日付与/勘案あり
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【数字で見るMSOL】https://www.msols.com/recruit/about/number/ 【勉強会・研修】 自主勉強会から外部講師を招いた研修まで、年間約200コンテンツ以上を社内にて実施しています。必須研修コース、プロジェクトマネジメント基礎研修等、キャリアに応じて各種トレーニングを行います。<参照>https://www.msols.com/recruit/career-step/training/ ※入社後は、本社にて1週間のオリエンテーションがあります。 ■~MSOLは、重要な健康経営宣言として、「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロを目指し、宣言いたします。~https://www.msols.com/company/3zero/ ■従事すべき業務の変更の範囲:人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内で職務内容が変更になる場合があります。 ■就業場所の変更の範囲:人事異動・出向等により当社の国内外の事業所及び事業所以外が勤務地となる場合あり
大手企業の案件を中心に、キャリア/能力/志向性を踏まえて配属を予定 PMA:シニアコンサルタント~マネージャークラス相当
当面無 担当プロジェクトにより出張あり
東京都港区赤坂ミッドタウン・タワー 29階
東京メトロ日比谷線六本木駅 徒歩0分
屋内全面禁煙
東京都23区内
主要拠点は屋内全面禁煙だが、拠点により異なる
変更の範囲:人事異動・出向(転籍)等により、当社の国内外の事業所及び当社の事業所以外が勤務地となる場合があります。
無
無
従業員持株会、確定拠出年金制度、慶弔金制度、サポート制度(PMP受験、PDU取得、英語学習)等
【定年】65歳 ※嘱託社員として1年以内の期間を定めて再雇用する事があります ・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・給与改定年1回(11月) ・確定拠出年金制度 ・従業員持株会制度 ・慶弔金制度 ・サポート制度(PMP受験、PDU取得、英語学習) ・メンター制度 ・クラブ活動補助 ・全社イベント ・welcome会 等々 ★関東IT健保加入 充実した様々なサービスが利用可能です! <参照>https://www.msols.com/recruit/style/welfare/
20名
2~3回
筆記試験:有(WEBテスト)
【東証プライム上場】5期連続130%以上のペースで成長中!注目のPMO業界のリーディングカンパニー!人や組織に焦点を当てたコンサルティングを重視することでワークライフバランスを実現。
【プロジェクトマネジメントオフィス「PMO」のリーディングカンパニー、マネジメントソリューションズ】 ■2005年設立。PMOとして実行支援型のコンサルティングに特化した事業を展開。様々なお客様のプロジェクトを成功に導いています。 プロジェクトマネジメントオフィス実行支援、プロジェクトマネジメントトレーニング、ソフトウェアの分野で、総合的に プロジェクトマネジメント支援を行っています。結果にコミットしたコンサルティングサービスの提供で、顧客から高い評価を獲得。 ■プライム市場上場企業の大規模プロジェクトを中心に、様々なお客様の支援実績を多数残しています。シチュエーション別(運用保守/ ビジネス/グローバル)、インダストリー別(金融/エネルギー/製薬/自動車等)等に対応しています。ニーズが極めて高い実行支援に 特化している事や数百のプロジェクト経験により蓄積された豊富なノウハウを武器に「競合不在のコンサルティング」を実現。 ■活発なコミュニケーションが生まれる開放的なオフィスに加え、カフェスペースも設けており、心地よく働ける環境を整えています。
〒107-6229 東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウン・タワー29階
中部支社、関西支社
マネジメントコンサルティング、プロジェクトマネジメント実行支援、マネジメントトレーニング
元嵩管理顧問股分有限公司 MSOL-TW、麦嵩隆管理咨(上海)有限公司、株式会社テトラ・コミュニケーションズ、MSOL INC(米国)
プライム市場
ユナイテッドトラスト 21.6% 日本マスタートラスト信託銀行 7.2% 日本カストディ銀行 3.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年12月 | 23,273百万円 | 2,811百万円 |
| 前期 | 2025年12月 | 23,066百万円 | 2,741百万円 |
| 今期予測 | 2026年12月 | 26,000百万円 | 3,000百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
600~5000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅リヴァンプの祖業である「経営支援チーム」にて、クライアントの組織に所属しながら長期にわたり経営そのものを担う ✅戦略立案からファイナンス、マーケティング、IT、バックオフィスまで、経営に関わるあらゆる領域を制限なく支援する ✅投資検討フェーズから大手PEファンド等と伴走し、投資実行後は投資先に常駐して役職員を巻き込み企業価値の向上を目指す ✅財務モデリングやデューデリジェンス、100日プラン・中期経営計画の策定実行、上場準備支援(IPO支援)などを推進する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・投資先企業に経営企画部長や取締役(CxO)として派遣されるケースもあり、将来的に経営者になりたい方にとって絶好の環境である ・「紙を書いて終わる」従来のコンサルティングとは異なり、実行と結果にコミットするため、生々しい事業経営の力が身につく ・自らの専門分野を磨きながら、投資活動を通じてガバナンスに参画し、企業価値向上に応じたリターンを享受する経験が積める ・事業会社自身や企業オーナー(株主、ファンド等)と直接対峙し、ビジネスを再建・成長させる圧倒的なトラックレコードを残せる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は600万円~5,000万円と非常に幅広く、アソシエイトクラス(535~665万円)から超ハイクラスまで実力次第で青天井の報酬が狙える ・案件は全てインバウンドであり新規開拓営業がないため、200%クライアントワーク(価値創造)にコミットできる環境が整っている ・コアタイムのないフレックスタイム制(フレキシブルタイム8:00~22:00)が導入されており、クライアントの状況に合わせた柔軟な働き方が可能である ・完全週休2日制(土日祝)や年末年始休暇、住宅手当(条件あり)など、ハードな業務を支える福利厚生が整備されている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・徹底的な現場主義と「経営・DX・投資」の三位一体のサービスを用いて、クライアントの内部から変革を起こし実行まで導くダイナミズムがある ・正解のない状況や、現場が混乱している状況、経営と現場に溝がある組織など、難易度の高い「日々の真剣勝負」にワクワクしながら挑める ・特定のソリューションに縛られることなく、企業を芯から元気にするために必要な手段を自ら考え、ゼロベースで実行できる ・大手ファーム出身の経営陣を筆頭とする各領域のプロフェッショナル集団の中で、「やりきる」マインドを共有しながら切磋琢磨できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「企業を芯から元気にする」を経営理念に2005年に設立された、徹底的な現場主義を貫く経営支援会社である ・平均年齢32.0歳(2025年4月時点)と若く活気があり、社員が成長できるトレーニングや評価制度がしっかりと導入されている ・メンター制度による入社後フォローや、全社定例・オフサイトミーティングなど、チーム間の連携とコミュニケーションを重視する社風である ・公認会計士試験合格者から事業会社の企画経験者、金融機関出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが「企業経営」を軸に集まっている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手PEファンドやオーナー企業と並走した投資検討・実行、バリューアップ、エグジットの一連の支援 ✅投資先企業への経営企画部長や取締役CXOとしての常駐派遣を通じた、ハンズオンでの企業価値向上 ✅中期経営計画、IT中期経営計画、マーケティング戦略の企画・実行支援 ✅上場準備支援、上場申請プロセスの推進、エクイティストーリー/IR戦略策定
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・正解のない状況や現場の混乱など「クライアントとの日々の真剣勝負」をワクワクしながら楽しめるマインドセット(必須) ・最低限の財務や会計知識があり「数字に明るい」という自信を持っていること(有資格者である必要はなし/必須) ・コンサルティングファーム、FAS、投資銀行、PEファンド等での実務経験、または事業会社での経営企画・事業開発・データ分析等の経験 ・スタートアップでのCxO経験など、企業経営に直接的または間接的に関わってきた経験や、経営に対する強い興味・熱意
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・株式会社リヴァンプは2005年創業の経営支援会社 ・「企業を芯から元気にする」を理念に徹底的な現場主義を貫く ・経営実務、マーケティング、DX、投資などを三位一体で提供し、クライアントの内部から事業再生や変革を実行まで牽引 ・案件は全てインバウンドであり、伴走支援型で長期コミットする点を強みとしている
650~1500万
・製造業の中期テーマ(DX/サプライチェーン再編/設備導入/新製品開発等)に対するPMO支援 ・プロジェクト計画策定、進捗/課題/リスク管理、KPI設計と実行サポート ・経営層向け資料作成/可視化/意思決定支援など
・PMO or プロジェクト管理経験2年以上 ・製造業(自動車、機械、電機、食品、製薬等)に関する何かしらの業務知見
プロジェクトマネジメントのプロフェッショナルとして、経営層から現場まで業種業態問わずあらゆるプロジェクトにおいて、単なる改善提案に留まらず、”実行支援に特化したPMO”としてお客様のプロジェクトを成功に導くコンサルタント集団です。
500~1500万
沢山のスカウトメールの中からご開封いただき誠にありがとうございます。 お世話になります。Hays Japanの田村と申します。 私はITのポジションに特化した案件でご支援させていただいております。 ご経歴を拝見し、キャリアアップにつながる案件をご紹介できればと思いご連絡させていただきました。 早速ですが今回ご紹介するのは金融システムを支える企業で、2,000名以上の体制で国内最大級の金融インフラをIT面から支える大規模プロジェクトに携われます。グループ全体のシステムを担当し、金融×ITの知識を育てながら、年商1,000億円超の事業規模のもとで先端技術や大規模開発に挑戦できる環境が整っています。 ======================= 【メガバンクのIT戦略を担う】システム基盤エンジニア💻✨ ⭐魅力⭐ ◇金融×ITの専門性を深められ、精度・安全性が求められる大規模金融システムでスキルが磨かれる ◆世界有数の金融グループのIT基盤を担い、銀行・証券・カードなどグループ全体のシステムを網羅的に担当 ◇AI、クラウドネイティブ(Docker/Kubernetes など)、アプリ開発等、最先端技術への取り組みが活発 ◆上流工程がメインで、プロジェクト全体を見渡す経験が積みやすいユーザー系SIer ◇在宅・出社のハイブリッド勤務可。ライフスタイルに合わせた働き方がしやすい環境 ◆離職率は新卒3年以内でわずか約2%、長期的にキャリアを築きやすい安定性も大きな魅力 ◇海外勤務チャンスもあり、ニューヨーク・ロンドン・上海・シンガポールなど約30名が海外常駐 ◇ーーーーーーーーーーーーーーー◇ 【年収】~1500万円(ご経歴や面接のご評価で決定します。これ以上も可能性あり) 【勤務地】本社:東京 【雇用形態】正社員 ◇ーーーーーーーーーーーーーーー◇ 【仕事内容】 常時1500件以上のプロジェクトが進行中であり、その中には数百億円規模の大型プロジェクトも含まれています。この多様なプロジェクトの中から、経験と志向にマッチしたプロジェクトを担当していただきます。 要件定義から本番環境への移行まで、一連のプロセス全てを経験することになります。この過程で、プロジェクトの規模や難易度を段階的に上げていきながら、インフラエンジニアやプロジェクトマネージャーへの道を着実に歩んでいただきます。 【大歓迎】※必須ではございません。どれかに当てはまる方であればぜひご検討いただきたく思います。 ・基盤構築プロジェクト管理経験(PMに限らずPL、PMO経験も可) ・大規模システムの基盤やネットワーク構築経験(金融機関なら尚良し) ・グローバル案件経験 ※オフショア拠点との開発経験、グローバルパッケージ導入経験 ・アジャイル型開発・クラウド構築・運用経験 【想定キャリアパス】※下記ポジションでもご紹介可能でございますので、ご相談ください! アプリケーションエンジニア、インフラエンジニアとしてのスキル・経験をベースとして、多様な領域、役割でご活躍頂けます! ※以下キャリアパスの一例 🔶システムエンジニア 金融系アプリケーション開発・システム基盤構築の、社内・業界有数の専門家 🔶ITスペシャリスト アプリ、プラットフォーム、ネットワーク、データベース、サイバーセキュリティなど、特定の専門技術領域に特化したスペシャリストとして、開発をリード 🔶PMエキスパート 巨大なWF型開発案件のプロジェクトマネージャー語学力も駆使しつつ、海外赴任も含めてグローバル案件を推進、ビジネスの可変性が高い領域でのアジャイル開発案件のスクラムマスターを担う 🔶アーキテクト 日本最大の金融機関であり世界有数の銀行のビジョン、将来の方向性、ビジネス戦略を念頭に、次世代アーキテクチャ検討を担う 🔶ビジネスアナリスト・ビジネスデザイナー ビジネス部門と協業し、新規商品企画にテクノロジーの専門家として携わる、高度で複雑なビジネス要求を実現可能なソリューションへと落とし込むことで、課題解決へと導く 🔶テクニカルリード 先端技術領域に対する調査等を行い、技術内容を研究・分析、その結果を踏まえ、ビジネスへの適用検討やシステムソリューションの構築など ======================= 求人の詳細内容については、Confidentialな内容も多く含まれている為、ご面談時にお話をさせて頂けますと幸いです。 勿論、お話を聞いた後にイメージと違った場合、選考辞退も可能ですのでご安心下さいませ。 ご興味ございましたら、是非お気軽にご連絡ください! 田村 栞/Shiori Tamura コンサルタント・IT・エキスパート部門
【大歓迎】※必須ではございません。どれかに当てはまる方であればぜひご検討いただきたく思います。 ・基盤構築プロジェクト管理経験(PMに限らずPL、PMO経験も可) ・大規模システムの基盤やネットワーク構築経験(金融機関なら尚良し) ・大規模プロジェクトにおいて、複数ステークホルダー(社内部門、参画ベンダー)に相対し、システム要件などを折衝した経験 ・グローバル案件経験 ※オフショア拠点との開発経験、グローバルパッケージ導入経験 ・アジャイル型開発・クラウド構築・運用経験
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648~1480万
◆企業概要 ・「Managementの力で、社会のHappinessに貢献する」をミッションに掲げるPM専門集団。 ・東証プライム上場、実行支援に特化したPMO支援で企業の変革をリードしています。 ・「健康経営優良法人2024」や「えるぼし(最高位)」認定を受ける超ホワイト環境。 ・全社的なプロジェクト遂行能力を高める「EPMO」モデルで、日本企業の構造改革を推進。 ・年間200以上の社内研修を実施し、教え合う文化が根付くプロフェッショナルな組織です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・経営層の意思決定を支え、戦略実行を支援するEPMO機能(FCSL)の構築・運用。 ・全社横断のDX推進や業務改革における、課題解決策の具体化および実行計画の策定。 ・プロジェクトポートフォリオの最適化、投資意思決定プロセスの設計と推進支援。 ・経営層へのレポーティングを通じたガバナンス構築と、組織開発・人財育成の実行。 ・現場のPMOや各事業部と連携し、組織全体のプロジェクト成功率を向上させます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大規模な全社DX推進に向けた、ガバナンス体制の構築および実行管理。 ・中期経営計画に基づく、戦略プロジェクトの優先順位付けとリソース配分最適化。 ・PMI(M&A後の統合)における、異文化組織を統合するマネジメント仕組み作り。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅経営直下の希少な経験:経営層と現場の橋渡し役として、企業の根幹に関わる変革を主導。 ✅圧倒的な成長環境:役割を9段階に細分化した評価制度で、小さな成長も確実に見逃しません。 ✅ワークライフバランス:フレックス制、サバティカル休暇、テレワーク手当など柔軟な働き方。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・「管理」を超えた「仕組み作り」:予防医療的なアプローチで、組織の根本課題を解決します。 ・自社開発ツール「PROEVER」:知見をシステム化し、データに基づいたPM支援を実現。 ・3つのゼロ宣言:残業ゼロ・喫煙率ゼロ・未受診ゼロを目指し、心身の健康を本気で追求。
①②いずれかのご経験、③④は両方必須 ①コンサルティングファーム、SIer、事業会社等いずれかでのプロジェクト推進/管理経験 (PM/PMO) ②経営戦略、中期経営計画、DX等に関連するプロジェクトの企画又は実行支援経験 ③複数部署やステークホルダーを巻き込みながら調整/合意形成を行った経験 ④PowerPoint/Excel等を用いた構造的な資料作成スキルとロジカルな説明力
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700~1000万
財務・業務コンサルティング、ITコンサルティング事業を展開する当社にて、PMOとして、プロジェクトを主導をいただきます。クラウドの経験を活かしながら活躍できる環境です。 【具体的には】 ★ワークライフバランスを大切にしながら数億~数10億の大手企業の案件に関わる環境です。■将来的には、PMとして1つの案件のメイン担当となっていただくポジション(提案書作成、業務の可視化、製品の導入及び運用支援、進捗管理や報告)■案件詳細:大手企業/数億から数10億の案件大規模案件に関わることができ、スキルが磨ける ★独立を目指す社員も多く、スキルを身に付けたい方を応援する風土です
【必須】■クラウド移行のPMO経験 【魅力】土日休み、年間休日120日、残業すくなめ、帰宅時間平均19時、有給消化率80%、ワークライフバランスを大切に長期活躍◎ 【入社前面談】入社前にオファー面談を実施し、入社後にアサインする案件について、適性や希望に応じて相談の上決定します。弊社社員と同じ案件にアサインし、初めは先輩がサポートしながら進めていきます。 【キャリア面談】案件が終わるごとに代表とキャリアについて相談できます。半年から1年単位で面談を実施し、次のアサイン案件を面談を通して決めることができます。
アクセンチュア、アビームコンサルティング、PwC、株式会社リクルートテクノロジーズ、NTTデータ、西本貿易株式会社
700~1000万
財務・業務コンサルティング、ITコンサルティング事業を展開する当社にて、PMOとして、プロジェクトを主導をいただきます。セキュリティエンジニア経験を活かしながら活躍できる環境です。 【具体的には】 ★ワークライフバランスを大切にしながら数億~数10億の大手企業の案件に関わる環境です。■将来的には、PMとして1つの案件のメイン担当となっていただくポジション(提案書作成、業務の可視化、製品の導入及び運用支援、進捗管理や報告)■案件詳細:大手企業/数億から数10億の案件大規模案件に関わることができ、スキルが磨ける ★独立を目指す社員も多く、スキルを身に付けたい方を応援する風土です
【必須】■セキュリティエンジニア経験(要件定義、詳細設計の経験)【魅力】土日休み、年間休日120日、残業すくなめ、帰宅時間平均19時、有給消化率80%、ワークライフバランスを大切に長期活躍◎ 【入社前面談】入社前にオファー面談を実施し、入社後にアサインする案件について、適性や希望に応じて相談の上決定します。弊社社員と同じ案件にアサインし、初めは先輩がサポートしながら進めていきます。 【キャリア面談】案件が終わるごとに代表とキャリアについて相談できます。半年から1年単位で面談を実施し、次のアサイン案件を面談を通して決めることができます。
アクセンチュア、アビームコンサルティング、PwC、株式会社リクルートテクノロジーズ、NTTデータ、西本貿易株式会社
500~700万
財務・業務コンサルティング、ITコンサルティング事業を展開する当社にて、PMOとして、プロジェクトを主導をいただきます。セキュリティエンジニア経験を活かしながら活躍できる環境です。 【具体的には】 ★ワークライフバランスを大切にしながら数億~数10億の大手企業の案件に関わる環境です。■将来的には、PMとして1つの案件のメイン担当となっていただくポジション(提案書作成、業務の可視化、製品の導入及び運用支援、進捗管理や報告)■案件詳細:大手企業/数億から数10億の案件大規模案件に関わることができ、スキルが磨ける ★独立を目指す社員も多く、スキルを身に付けたい方を応援する風土です
【必須】■セキュリティエンジニア経験(要件定義、詳細設計の経験)【魅力】土日休み、年間休日120日、残業すくなめ、帰宅時間平均19時、有給消化率80%、ワークライフバランスを大切に長期活躍◎ 【入社前面談】入社前にオファー面談を実施し、入社後にアサインする案件について、適性や希望に応じて相談の上決定します。弊社社員と同じ案件にアサインし、初めは先輩がサポートしながら進めていきます。 【キャリア面談】案件が終わるごとに代表とキャリアについて相談できます。半年から1年単位で面談を実施し、次のアサイン案件を面談を通して決めることができます。
アクセンチュア、アビームコンサルティング、PwC、株式会社リクルートテクノロジーズ、NTTデータ、西本貿易株式会社
500~700万
財務・業務コンサルティング、ITコンサルティング事業を展開する当社にて、PMOとして、プロジェクトを主導をいただきます。クラウドの経験を活かしながら活躍できる環境です★第二新卒歓迎 【具体的には】 ★ワークライフバランスを大切にしながら数億~数10億の大手企業の案件に関わる環境です。■将来的には、PMとして1つの案件のメイン担当となっていただくポジション(提案書作成、業務の可視化、製品の導入及び運用支援、進捗管理や報告)■案件詳細:大手企業/数億から数10億の案件大規模案件に関わることができ、スキルが磨ける ★独立を目指す社員も多く、スキルを身に付けたい方を応援する風土です
【必須】■クラウド移行のPMO経験 【魅力】土日休み、年間休日120日、残業すくなめ、帰宅時間平均19時、有給消化率80%、ワークライフバランスを大切に長期活躍◎ 【入社前面談】入社前にオファー面談を実施し、入社後にアサインする案件について、適性や希望に応じて相談の上決定します。弊社社員と同じ案件にアサインし、初めは先輩がサポートしながら進めていきます。 【キャリア面談】案件が終わるごとに代表とキャリアについて相談できます。半年から1年単位で面談を実施し、次のアサイン案件を面談を通して決めることができます。
アクセンチュア、アビームコンサルティング、PwC、株式会社リクルートテクノロジーズ、NTTデータ、西本貿易株式会社
700~1000万
財務・業務コンサルティング、ITコンサルティング事業を展開する当社にて、PMとして、プロジェクトを主導をいただきます。ワークライフバランスを大切にしながら数億~数10億の大手企業の案件に関わる環境です。 【具体的には】 ■将来的には、PMとして1つの案件のメイン担当となっていただくポジション(提案書作成、業務の可視化、製品の導入及び運用支援、進捗管理や報告) ■案件詳細:大手企業/数億から数10億の案件大規模案件に関わることができ、スキルが磨ける ★独立を目指す社員も多く、スキルを身に付けたい方を応援する風土です
【必須】■PM/PMOのご経験 【魅力】土日休み、年間休日120日、残業すくなめ、帰宅時間平均19時、有給消化率80%、ワークライフバランスを大切に長期活躍◎ 【入社前面談】入社前にオファー面談を実施し、入社後にアサインする案件について、適性や希望に応じて相談の上決定します。弊社社員と同じ案件にアサインし、初めは先輩がサポートしながら進めていきます。 【キャリア面談】案件が終わるごとに代表とキャリアについて相談できます。半年から1年単位で面談を実施し、次のアサイン案件を面談を通して決めることができます。
アクセンチュア、アビームコンサルティング、PwC、株式会社リクルートテクノロジーズ、NTTデータ、西本貿易株式会社
500~700万
財務・業務コンサルティング、ITコンサルティング事業を展開する当社にて、PMとして、プロジェクトを主導をいただきます。ワークライフバランスを大切にしながら数億~数10億の大手企業の案件に関わる環境です。 【具体的には】 ■将来的には、PMとして1つの案件のメイン担当となっていただくポジション(提案書作成、業務の可視化、製品の導入及び運用支援、進捗管理や報告) ■案件詳細:大手企業/数億から数10億の案件大規模案件に関わることができ、スキルが磨ける ★独立を目指す社員も多く、スキルを身に付けたい方を応援する風土です
【必須】■PM/PMOのご経験 【魅力】土日休み、年間休日120日、残業すくなめ、帰宅時間平均19時、有給消化率80%、ワークライフバランスを大切に長期活躍◎ 【入社前面談】入社前にオファー面談を実施し、入社後にアサインする案件について、適性や希望に応じて相談の上決定します。弊社社員と同じ案件にアサインし、初めは先輩がサポートしながら進めていきます。 【キャリア面談】案件が終わるごとに代表とキャリアについて相談できます。半年から1年単位で面談を実施し、次のアサイン案件を面談を通して決めることができます。
アクセンチュア、アビームコンサルティング、PwC、株式会社リクルートテクノロジーズ、NTTデータ、西本貿易株式会社