経営管理（法務・計数管理）

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  事務オープンポジション◤レバレジーズ◢未経験OK×業務改善×マネジメント｜渋谷勤務

  400~500万

  • M&A支援
  • マニュアル作成
  • 医療/ヘルスケア
  • 財務
  • 営業
  • メディア
  • 提案
  • M&Aアドバイザリー
  • プロジェクト
  • 会計
  • BPO
  • 請求
  • アシスタント
  • 品質管理
  • マネジメント
  • M&A対応
  • 戦略提案
  • 新卒採用
  • 開発
  • 経理

  レバレジーズ株式会社東京都渋谷区

  事務オープンポジション◤レバレジーズ◢未経験OK×業務改善×マネジメント｜渋谷勤務気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・2005年創業以来、連続黒字経営を続ける急成長中のメガベンチャー ・IT、医療、M&A、海外事業など40以上の多角的な事業を展開 ・2024年度の年収は1428億円に到達し、圧倒的な資本力を誇る ・「働きがいのある会社」ランキングで6年連続ベストカンパニー受賞 ・渋谷スクランブルスクエアに本社を構える、活気あふれる職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・各事業部における契約承認、請求書作成、問い合わせ対応等の事務全般 ・新卒採用チームと連携した選考オペレーションの再構築・最適化 ・自社メディアのコンテンツ品質管理や、ライター陣のマネジメント ・営業アシスタントチームの数値管理およびメンバーの育成・1on1 ・経理部での財務会計サポート、仕訳入力、債権債務管理の補助 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・法改正に伴う社内ルール設計および全社マニュアルの新規作成 ・BPR（業務プロセス再構築）によるバックオフィス業務の効率化 ・障がい者雇用支援事業におけるBPO業務の管理体制の構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 中途入社の92％が異業界出身。未経験からでも専門性が身につく ✅ 改善提案が歓迎される文化。ルーチンワークに留まらない企画経験 ✅ 入社後、法務や労務、人事など多岐にわたるキャリアパスが存在 ✅ 成長企業特有のスピード感の中で、マネジメント経験を早期に積める ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「感情への貢献」をテーマに、社会課題を事業で解決する独自戦略 ・マーケ、開発が内製化（インハウス）のため、部署横断の改善が容易 ・充実のレバカフェ制度やご近所手当など、社員の健康と生活を支える福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・大卒以上 ・正社員として営業もしくは事務業務を2年以上経験している方 ・目標を立てて、業務改善を行った経験のある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ●【契約書レビュー中心企業法務スタッフ】コーチング・コンサルティング分野の成長企業／ビジネスコーチ

  400~600万

  • 契約書作成
  • 契約書ドラフト作成
  • 契約書管理
  • 社内法務相談

  ビジネスコーチ株式会社東京都港区

  ●【契約書レビュー中心企業法務スタッフ】コーチング・コンサルティング分野の成長企業／ビジネスコーチ気になる

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  仕事内容

  ビジネスコーチグループにおける子会社を含めた企業法務領域の全般をご担当いただきます。 契約書レビューを中心に、ご経験やご志向に応じてご担当業務は決定します。 各種サービス（コンサルティング、教育、人材紹介）を提供するお客様向けの契約書が対象です。 ■具体的には・・・ ○契約書雛型をベースに提供内容によるアレンジ、レビュー ○新規サービスの契約書雛型の作成 ○新規取引時の事前相談対応 ○関係部署との調整 ○その他周辺業務（就業規則等の社内規定の整備、持株会規約・管理運用等） ■入社後の期待役割について・・・ 経営管理本部法務部への配属となり、現在法務部門は1名体制（課長職男性・30代半ば）です。 入社後、まずは契約書レビューからスタート。 その後はご経験・キャリアの方向性によって、取締役会や株主総会の運営をはじめとした商事法務、個人情報保護法対応、コンプライアンス関連対応など、担当領域を多岐に広げながらご活躍いただくことを想定しています。

  求める能力・経験

  ○一般事業会社での企業法務（特に契約書レビュー）経験3年以上 ○基本的なPCスキル、およびWeb会議ツールを業務でスムーズに利用できること（Google Workspace、Microsoft Office、zoom等）

  事業内容

  ・コーチングサービス ・コーチング資格取得サービス ・人事コンサルティングサービス ・マイクロラーニングサービス

• 企業ダイレクト

  【台東区/法務/課長職候補】急成長フェーズの組織/年休127日/フレックス導入

  450~570万

  

  株式会社萬年東京都台東区

  【台東区/法務/課長職候補】急成長フェーズの組織/年休127日/フレックス導入気になる

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  仕事内容

  部長の右腕として、法務実務を中心に労務・資産管理の体制構築を担うプレイングマネージャー候補です。事務スタッフ4名をリードしながら、急成長を支えるバックオフィスの基盤作りをお任せします。 ■法務（契約確認、Pマーク・ISO認証管理、コンプライアンス整備等） ■動産管理（社内動産の管理フロー策定） ■労務管理（体制整備、スタッフの進捗管理） を横断的にマネジメントいただきます。まずは2～3か月かけて現状のフローを把握し、課題を抽出。4か月目からは課長として自律的に業務を推進し、チームの力を最大化させていくことを期待しています。

  求める能力・経験

  【必須】■法務領域の実務経験がある方 　　　　■AIやシステム活用を前提とした業務フローに抵抗がない方 　　　　■法令遵守啓蒙に関して、柔軟に丁寧に社員対応ができる方 社内動産の管理フロー策定や労務スタッフの業務モニタリングなど、実務を回しながら組織の型を作る役割を期待します。未経験分野があっても、自ら学び、積極的に知識を吸収する姿勢があれば大歓迎です。「100億宣言企業」に選出され、来期売上30億円が確実視される成長環境で 、変化を楽しみながら管理部門の土台を共に築き上げ、チームを牽引できる方を求めています。

  事業内容

  リサイクル事業

• エージェント求人

  【東京】【経理未経験可】東証プライム上場/21期連続増収企業で事業を創る販管経理担当

  560~690万

  • 所属部門
  • リーダー
  • マネジメント
  • 財務
  • マネージャー
  • 担当者
  • 経理
  • 顧客対応
  • 監査対応
  • 問い合わせ対応
  • 請求
  • 監査
  • 請求書発行
  • 税務
  • 会計
  • クレーム対応
  • 営業

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  【東京】【経理未経験可】東証プライム上場/21期連続増収企業で事業を創る販管経理担当気になる

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  仕事内容

  仕事内容 販管経理グループの魅力 販管経理グループでは、売上・請求・入金といったルーティン業務をこなしながら、事業部から寄せられるさまざまな課題やトラブルに対応し、経理担当者が窓口となって解決へと導く重要な役割を担っています。 成長企業ならではの変化に富んだ環境で、経理の知識に加え、部門をまたいだファシリテーションを通じて、事業課題の解決にも貢献していただきます。また、成長を続ける事業を支え続けるためには、業務の仕組みや枠組みの整備も欠かせません。日々の事業への支援と並行して、より強固な組織基盤を築いていくことも重要なミッションです。 具体的な業務内容 ・受注・売上の承認(エビデンス確認) ・請求書発行・入金業務 ・事業部門からの問い合わせ対応、問題解決 ・顧客対応、顧客サポート部門のフォロー ・上記ルーティン業務の改善・効率化 ・新規商材・新サービスの受注~入金OPSの検討、運用 ・J-SOX等の監査対応 キャリアパス 将来のリーダー候補として、複数事業の業務を担当いただきながら成果を出し続けた上で、マネージャとして後輩の育成・マネジメントに携わっていただくことを想定しています。また、部内の他グループ(経理財務・事業支援・海外子会社管理)への異動や、経営企画部門など他のコーポレート部門、事業部への役割拡張など、柔軟かつ豊富なキャリアパスが存在します。 仕事内容(変更の範囲):事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

  求める能力・経験

  応募条件 必須条件 【能力・ご経験】 下記いずれかのご経験がある方(1年以上) ・事業に関わる管理業務経験 ・顧客対応経験(問い合わせ対応・営業・クレーム対応など内容は問いません) 【価値観・志向性】 ・会計や税務の知識習得に意欲のある方 ・エス・エム・エスの理念、大切にしていること、目指していることに共感いただける方 歓迎条件 ・簿記3級程度を取得されている方 ・事業会社において経理の実務経験がある方 応募可能性別:不問

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【オリックス株式会社】不動産法務・コンプライアンス担当／法務の専門性を活かし次世代リーダーへ

  550~1150万

  オリックス株式会社（オリックス不動産株式会社へ出向予定）東京都港区

  【オリックス株式会社】不動産法務・コンプライアンス担当／法務の専門性を活かし次世代リーダーへ気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓【法務関連】事業スキーム構築支援、法律相談対応、運営事業各社の管理・統括、係争案件のモニタリング。 ✓【コンプライアンス関連】コンプライアンスプログラムの立案・遂行、内部通報対応。 ✓【教育・啓発】各種コンプライアンス研修の企画・実施。 ✓不動産グループ各社の経営・現場と連携した、健全な事業推進のためのガバナンス強化。 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓新規宿泊施設やレジャー施設の立ち上げに伴う、法規制対応および契約スキームの策定。 ✓グループ横断的なコンプライアンス意識向上のための、体験型・参加型研修の企画・運営。 ✓法改正（民法、不動産登記法、旅館業法等）に伴う、全社的なオペレーションルールの改定支援。

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓法務またはコンプライアンスに関する実務経験（事業会社または法律事務所）。 ✓論理的思考力と、ステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力。 歓迎条件（WANT） ✓宅地建物取引士の資格をお持ちの方。 ✓不動産、ホテル、旅館業界での管理業務経験。 ✓ビジネスレベルの英語力。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【オリックス】M&A取引法務担当／年収1,500万〜2,500万目安／グローバルな事業投資案件

  1500~2500万

  オリックス株式会社東京都港区

  【オリックス】M&A取引法務担当／年収1,500万〜2,500万目安／グローバルな事業投資案件気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓M&A、コンセッション、デジタル分野における取引法務全般。 ✓案件スキームの検証・提案、およびデューディリジェンス（DD）対応。 ✓法的リスクの分析、評価、管理、および事業部門への具体的アドバイス。 ✓各種契約書、その他取引文書の作成および審査業務。 ✓M&A案件におけるDDからクロージングまでの一気通貫したサポート。 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓国内外の事業投資案件における買収・売却スキームの法的構築。 ✓コンセッション事業（公共施設等運営権制度）に伴う契約交渉および法的リスク管理。 ✓デジタル分野における新規ビジネス立ち上げに伴う法的スキームの検証。

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓法律事務所または企業において、M&Aを専門的に扱った経験（4〜5年以上）。 ✓高度な法律リサーチ能力、ドラフト能力、およびプレゼンテーション能力。 歓迎条件（WANT） ✓弁護士資格（日本または外国）をお持ちの方。 ✓大手・中堅法律事務所での実務経験（修習期67期〜71期程度を想定）。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  Legal Operations Specialist,法務部

  500~750万

  • 資料作成
  • 審査/回収
  • 文書管理
  • 議事録作成
  • 契約交渉
  • 取締役
  • 事務
  • 品質管理
  • 監査対応
  • 監査
  • リスクコントロール
  • クラウド
  • コスト削減
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Word
  • マネジメント
  • Microsoft Excel

  外資系生命保険会社東京都墨田区

  Legal Operations Specialist,法務部気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 当社のコーポレートセクレタリー機能およびリーガルオペレーション領域、特に、当社の取締役会をはじめとする会議体の事務局運営およびLegal Operationsチームが担うCenter of Excellence機能の拡充により高度な事務・業務管理を安定的に実施することによりガバナンス品質と事業継続性を確保することを目的として人材を募集します。 【職務内容】 a) コーポレートセクレタリー業務支援 取締役会／監査委員会／リスク・コントロール委員会／グロース＆バリュー委員会の事務局運営業務 （アジェンダ設定、招集、資料回収・レビュー、議事録作成支援、フォローアップなど） 役員・委員会関連のスケジューリング／コミュニケーション クラウドサービスを用いたデータ保存、権限管理 代表印押印業務 b) リーガルオペレーション＋COE 法務プロセス改善、効率化・コスト削減推進 規制遵守、法定提出・監査対応 法律事務所・ベンダー管理（契約交渉、パフォーマンス管理） LegalTech の導入・運用管理、データセキュリティ 文書管理、ナレッジシェア促進、トレーニング支援

  求める能力・経験

  【必須要件】 日本語（ネイティブスピーカー）・英語の（ビジネスレベルの読み書き・会話） マルチタスク・タイムマネジメント能力 国内または海外の大学学部卒以上 【尚可要件】 事務局運営／コーポレート機能／法務周辺領域いずれかの経験 外資系企業での勤務経験 サプライヤーとの契約交渉 ITリテラシー（Microsoft Office、SharePoint、Copilot等）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  法務

  500~800万

  観光・旅行東京都渋谷区

  法務気になる

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  仕事内容

  ■ 業務内容 当社の法務業は現在専門家に以下業務内容アウトソースしております。入社時のご経験に応じて以下業務の内製化を順次行っていただきます。 1. 契約関連業務 ・各種契約書の作成／レビュー／交渉支援 ・契約テンプレート整備・作成支援 2. 法務相談・リスク対応 ・法務相談全般（労働法・企業法を主としたもの） ・既存事業上の法的リスクの特定・対応 3. 社内規程・内部統制 ・社内規程の整備・改訂・管理 ・内部統制整備・支援及び運用・評価 4. 与信・信用調査 ・与信及び取引先信用調査業務 5. 会議体運営 ・取締役会・株主総会の事務局運営 6. IPO関連 ・IPOに向けた法務プロセス標準化 7. 新規事業・組織再編対応 ・新規事業立ち上げ等による法的論点整理、ビジネススキームの検討・実行 ・組織再編に伴う法務対応全般 8. 個人情報保護対応 ・個人情報保護法・GDPRをはじめとした個人情報保護対応全般 9. 外部専門家連携 ・状況に応じた外部弁護士との連携による業務実施

  求める能力・経験

  当社の法務業は現在専門家に以下業務内容アウトソースしております。入社時のご経験に応じて以下業務の内製化を順次行っていただきます。 1. 契約関連業務 ・各種契約書の作成／レビュー／交渉支援 ・契約テンプレート整備・作成支援 2. 法務相談・リスク対応 ・法務相談全般（労働法・企業法を主としたもの） ・既存事業上の法的リスクの特定・対応 3. 社内規程・内部統制 ・社内規程の整備・改訂・管理 ・内部統制整備・支援及び運用・評価 4. 与信・信用調査 ・与信及び取引先信用調査業務 5. 会議体運営 ・取締役会・株主総会の事務局運営 6. IPO関連 ・IPOに向けた法務プロセス標準化 7. 新規事業・組織再編対応 ・新規事業立ち上げ等による法的論点整理、ビジネススキームの検討・実行 ・組織再編に伴う法務対応全般 8. 個人情報保護対応 ・個人情報保護法・GDPRをはじめとした個人情報保護対応全般 9. 外部専門家連携 ・状況に応じた外部弁護士との連携による業務実施

  事業内容

  -

• エージェント求人

  知財戦略推進・知財分析担当

  514~949万

  • 戦略立案
  • 提案
  • 戦略提案
  • 新規事業
  • 事業計画
  • 意匠出願
  • 知財/特許戦略策定
  • 分析
  • 維持管理
  • 知財/特許
  • 知財管理
  • 特許調査

  KDDI株式会社東京都港区

  知財戦略推進・知財分析担当気になる

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  仕事内容

  ＜職務概要＞ KDDIグループの事業経営を知財観点から支える配属予定組織において、事業成長を支える知的財産戦略の策定・分析業務を牽引していただきます。 ＜職務内容＞ 既存事業の強化に加え、新規事業の立ち上げ・拡大を図るため、知財のスペシャリストとして、以下①または②の担当業務を担っていただきます。 ※お任せする業務については、選考を通じてご希望・ご経験を加味して決定いたします。 ①知財戦略策定・推進 ・事業計画に即した知財戦略の策定と実行 ・知財発掘/権利取得 ・侵害紛争やライセンス交渉などの渉外サポート ・KDDIグループ各社や出資先スタートアップの知財活動支援 ・権利維持/管理、国内外特許事務所との連携、意匠出願など ②知財分析・企画 ・市場動向調査を踏まえた分析テーマの探索および事業部門に対するIPランドスケープの提案 ・事業方針を受けた知財戦略の立案支援 ・新商品・サービスのクリアランス調査 ＜魅力・アピールポイント＞ 通信会社として誕生したKDDIですが、現在その事業領域は多岐にわたり、通信・AI・データドリブンを核として、DX・エネルギー・金融など、通信以外の幅広いサービスを展開する企業へと変化しています。 事業の持続的成長が求められる中、私たちは各事業により一層深く関与し、多種多様な事業環境を踏まえた知的財産の活用を目指しています。 KDDIの知財活動を推進するスペシャリストとして一緒に働きませんか？ ＜組織ミッション＞ KDDIグループでは、持続的な事業成長に向けて、既存事業の差別化と新規事業の立上げ・拡大を推進しています。 配属予定組織では、各事業部門と密に連携して、事業の中核となる知的財産を戦略的に獲得することにより事業成長を支援しています。 募集背景 今回KDDIにおいて、知財活動を通して事業支援を強化するため、知財戦略の策定と実践について共に推進していただける仲間を募集させていただくこととなりました。

  求める能力・経験

  ＜必須の経験・スキル＞ 担当業務：①知財戦略策定・推進 ・知財戦略の策定および権利化実務の経験（3年以上） 担当業務：②知財分析・企画 ・IPランドスケープを含む他社特許調査・クリアランスに関する実務経験（3年以上） ＜あると好ましい経験・スキル＞ ・英語の特許文献を理解できる英語力（TOEIC700点以上） ・弁理士、知財管理技能士、知的財産アナリストの資格 ・知財デュ－デリなどの知財評価経験 ・特許検索競技大会でブロンズ以上の認定 ＜求める人物像＞ ・ITやAIなどの先端サービスに興味があり、学びながら挑戦できる方 ・多様な人材とコミュニケーションし、相手の意向を汲みながら専門家として意見できる方 ・情報を分かりやすく整理し、シンプルに説明できる方

  事業内容

  通信を軸として、金融、エネルギー、エンタメ、教育などお客さまのライフステージに合わせた ライフデザインサービスを総合的に提供するべく「通信とライフデザインの融合」を推進しています。 また、国内はもとよりグローバルにおいても、5G/IoT時代における新たな価値創造を実現し、 お客さまの期待を超える新たな体験価値の提供を追求しています。

• エージェント求人

  法務・コンプライアンス【スペシャリスト採用】 / ビザスク

  800~1200万

  • 研修実施
  • 新規事業
  • マネジメント
  • インシデント対応
  • 当局対応
  • リスクマネジメント
  • 提案
  • トラブル対応
  • 開発
  • 株主総会対応
  • 組織開発
  • コンプライアンス
  • 事業提携
  • 室長/調査官
  • プロジェクト

  ビザスク株式会社東京都目黒区

  法務・コンプライアンス【スペシャリスト採用】 / ビザスク気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 今後の事業成長やグローバル展開を更に加速していくため、ビザスクの根幹を支える法務・コンプライアンス担当を新たに募集します。 国内事業の新規事業立ち上げや海外事業の強化、社内コーポレート機能の強化など、 国内外領域を問わず経営目線で必要なアクションに率先して取り組んでいただける法務・コンプライアンスのスペシャリストを募集します。 担当業務 【主な業務】 ・担当部署の各種契約書のレビュー（英文契約書を含む） 月100～120件程度（但し、当社雛形を用いたものが大半を占める）となりますので、 月50～60件程度チェックのを想定しております。一度慣れていただくとスムーズなレビューが可能かと思います。 ・担当部署からの法律相談対応 ／ 担当部署からのコンプライアンス相談対応 ・利用規約・利用約款・コンプライアンスルールの策定、アップデート ・法令調査等を通じた新規事業立ち上げ（1→10フェーズ) ・社内コンプライアンストレーニングの実施、アップデート、研修計画の策定 ・株主総会対応 ／ 当局対応 ／ ステークホルダーとのトラブル対応 ・社内規程の整備 ／ その他上記に付随する業務 将来的には以下の業務に関わる事も可能 ・チームマネジメント/組織開発 ※日本在住となり、海外への出張/勤務は発生いたしません。 ※弁護士会費別途支給は可能でございます。 やりがい ・「グローバル × 成長企業 × 上場企業」というユニークな環境で、専門性を磨くことができます 「グローバル × 成長企業 × 上場企業」という稀有な環境において、法務・コンプライアンスのスペシャリストとして幅広い経験を積むことができます。 グローバル企業の本社という立場から、国際的な法務・コンプライアンス業務に携わり、世界を股にかけた事業展開を法的な側面から支え、牽引する手応えを感じられる環境です。 ・事業部と伴走し、スピード感を持って「仕組み」をゼロから創り上げることができます スピード感のある環境で、コンプライアンスやリスクマネジメントに必要な仕組みを自ら提案し、具現化することができます。 特に新規事業（1→10）や事業提携の初期段階から深く関与し、事業部と共にビジネスを創り上げる経験が可能です。 また、法務チーム自体の組織づくりにも着手するタイミングであるため、単なる法務担当に留まらず、組織の基盤そのものを構築する醍醐味を味わうことができます。 ・フラットな組織で、多様なステークホルダーと対等に議論し協働できます 非常にフラットな組織文化であり、役職や部署の垣根を超えて社内の誰とでも自由に議論し、協働できる環境です。 多様なバックグラウンドを持つメンバーと意見を戦わせ、最善の解を導き出すプロセスを通じて、国際的な視点と高いコミュニケーション能力を兼ね備えたキャリアを築くことが可能です。 キャリアパス 入社当初から数年でのスペシャリストあるいはマネジメントを視野に入れてご活躍いただきます。 配属先情報 法務・コンプライアンスチーム ・所属メンバーのバックグラウンド例 L法務スペシャリスト：弁護士事務所、企業の法務部にて10年程度勤務したのち、当社入社。主として国内の契約書レビュー、法律相談対応、インシデント対応、当局対応などを担当。 Lメンバー：ビザスクの事業部からコンプライアンスチームに加入。銀行、外資系IT企業での勤務経験を有する。グローバルコンプライアンス、株主総会対応を含むコーポレートなどを担当。

  求める能力・経験

  応募資格（必須） ・弁護士有資格者 ・ビジネスレベルの英語力 応募資格（歓迎） ・マネジメント経験 ・顧客や他部門のメンバーと主体的にコミュニケーションを取りながら業務を推進した経験 ・事業成長を法務の観点から守る・支えるだけでなく、能動的に進化させ推進した経験 求める人物像 ・ビザスクのミッション、バリューへ共感いただける方 ・各事業部と主体的にコミュニケーションを取りながら業務を調整/推進できる方 ・担当事業部からの契約書レビュー依頼や法律相談などについて、室長のサポートを得つつ、自走して対応できる方 ・ビジネスに近いところで仕事をしたいと考えている方 ・スピード感のある環境で優秀な仲間と切磋琢磨したい方 ・複数のプロジェクトを並行して進められる方

  事業内容

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