Webマーケティングコンサル/未経験歓迎/売上ノルマなし/本質的な課題解決に集中/恵比寿
360~600万
malna株式会社
東京都渋谷区
360~600万
malna株式会社
東京都渋谷区
マーケティングコンサルタント
広告運用
広告/メディア法人営業
🔹ミッション malna株式会社は、「歳をとるのが楽しみな社会を作る」をビジョンに掲げ、Webマーケティングを中心としたBtoB支援事業を展開しています。 本ポジションでは、クライアントのマーケティングチームの一員として、戦略立案から施策の実行、改善までを一気通貫で担当します。 当社には「売上ノルマ」がありません。これは、クライアントの真の課題に向き合い、本質的な価値提供にコミットするためです。大手代理店では対応が難しい案件にも柔軟に対応し、Webサイト制作やデザインも含めた包括的な伴走支援を行うことがミッションです。 🔹具体的な業務内容 入社後は研修を経て、以下の業務をクライアントごとにカスタマイズして実行します。 ✔️現状分析・戦略策定 ・Webサイトのアクセス解析、CVデータ分析 ・市場環境や競合他社の調査(広告やサイト構成の分析) ・課題の抽出とマーケティング戦略の立案・提案 ✔️施策実行・運用 ・Google広告やSNS広告の運用、パフォーマンス分析、最適化 ・Webメディアの企画・運営(SEO対策、記事テーマ企画) ・SNSマーケティング(投稿企画、スケジュール管理、クリエイティブディレクション) ✔️改善・レポーティング ・施策の結果モニタリング ・定例ミーティングでの報告と次なる改善策の提案 🔹入社後の流れ 未経験からプロフェッショナルへ育成する体制を整えています。 1. 導入研修(1ヶ月): 座学とOJTで、広告の仕組み、データ分析手法、各メディアの知識、ビジネスマナー等の基礎を徹底的に習得します。 2. チーム配属・OJT: 適性に合わせたチームに配属。メンターのサポートのもと、実務を通じてスキルを磨きます。 3. 独り立ち(〜6ヶ月): 入社半年以内に1社のクライアントをメイン担当として持ち、自ら意思決定を行いながら支援を進めることを目標とします。その後、徐々に担当社数を増やしていきます。 🔹ポジションの魅力 ✔️本質的なマーケティングスキル: ノルマに追われることなく、「顧客のために何がベストか」を追求できる環境です。広告だけでなく、制作やAI活用など幅広いソリューションを扱えます。 ✔️早期のキャリアアップ: 少数精鋭の組織であるため、実力次第で早期にリーダーや経営幹部を目指すことが可能です。 ✔️汎用的なビジネススキル: マーケティングスキルに加え、論理的思考力、マネジメント能力、クリエイティブの知見など、どこでも通用する力が身につきます。
🔹必須スキル・経験 ✔️1年以上のPCを使用した業務経験(スムーズなタイピングができるレベル) ✔️PowerPoint、Wordなどでの資料作成・文書作成スキル 🔹歓迎スキル・経験 ✔️顧客との折衝経験、または社内調整等の実務経験 ✔️Webマーケティングの基礎知識 ✔️インターネット広告運用の経験 🔹求める人物像 ✔️決められた業務だけでなく、裁量を持って主体的に取り組みたい方 ✔️「なぜ?」と問い続け、論理的に物事を考えられる方 ✔️個人の成長だけでなく、チームや事業の発展に喜びを感じられる方 ✔️素直に学び、好奇心を持って新しい知識(生成AIなど)を吸収できる方 ✔️スピード感を持って業務に取り組み、変化を楽しめる方
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
360万円〜600万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
無
有 平均残業時間: 40時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 祝日 日曜
入社半年経過: 10日 最高: 20日 有給休暇(入社半年後に10日付与/取得率100%)
産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・基本給:232,900円〜 ・固定残業代:67,100円〜(月40時間分を含む/超過分は全額支給) ・賞与:業績賞与あり ・昇給:あり(個人評価による) ・試用期間について:試用期間中は契約社員雇用となります(給与条件等は正社員と同様)。期間終了後、双方合意の上で正社員登用となります。
無
東京都渋谷区
東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー2F・10F JR山手線「恵比寿駅」徒歩3分 東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」徒歩7分 ※転勤なし ※自社内勤務
無
✔️家賃補助制度(最大3万円/月 ※条件あり) ✔️書籍購入&セミナー参加費補助(最大1万円/月) ✔️ガジェット購入費補助(最大10万円/年 ※PC・周辺機器など) ✔️フィットネス手当(最大5,000円/月 ※費用の7割まで) ✔️1on1制度 ✔️スポーツ・趣味オフ会費用補助 ✔️通勤手当(月2万円上限) ✔️役職手当 ✔️定年60歳(勤務延長65歳まで)
3名
2回〜3回
最終更新日:
444~1063万
【職務内容】 同社は、自社で企画・開発した化粧品や健康食品などの商品を、 WEBマーケティングを通じて直接お客様へ販売するD2C企業です。 商品開発からマーケティング、カスタマーサポートまで、ほぼ全ての工程を内製化しており、 インハウスで商品と顧客を深く理解した上でマーケティング戦略の設計から実行・改善までを一気通貫で担いま す。 市場・顧客分析に基づきターゲットや訴求を定義し、広告・LPなど全てのクリエイティブにおける意思決定と 改善をリードするポジションです。 【具体的には】 ・ 担当商材におけるターゲットの設計および拡張 ・ 訴求軸の設計およびクリエイティブ戦略の立案 ・ 複数のターゲット×訴求パターンの検証設計 ・ 広告・LPなど各クリエイティブの構成設計およびディレクション ・ クリエイティブディレクターへの方針共有および意思決定 ・ 数値をもとにした訴求およびクリエイティブ戦略の改善・再設計 ・ 新たな顧客層・切り口の開拓による売上拡大 ・ 入社後のマーケティング研修 ・ クリエイティブディレクターとしてWEB広告(静止画・動画)を中心に、クリエイティブのディレクションおよび改善を担当(求人ID:435605)
【必須】 ・ マーケティングに携わったご経験をお持ちの方 ・ クリエイティブの企画・制作に関わり、試行錯誤を重ねてきた方 ・ 広告やSNS運用において、クリエイティブの改善を軸に数値と向き合い、PDCAを回してきた経験をお持ちの方 ・ WEBレスポンス広告やSNS領域でクリエイティブ制作に携わってきた方 ・ D2Cなどの事業会社において自社商品のマーケティングに関わってきた方 【歓迎】 ・ 「どうすれば売れるのか」を考えながら、特にクリエイティブの企画・制作に関わり、試行錯誤を重ねてきた方 ・ 広告やSNS運用において、クリエイティブの改善を軸に数値と向き合い、PDCAを回してきた方
同社は、自社で化粧品や健康食品などの商品を企画し、WEBマーケティングを通して直接お客様へ販売するD2C企業です。 史上初の4年連続上場をたった70人で成し遂げ、アジアの上場企業約18000社のうち、Forbes Asiaが選ぶ日本でたった30社しかない急成長企業です。 4年連続売上世界No1の商品を創出するなど、本質を射抜いた緻密なマーケティングは業界内でも大きな注目を浴びています。
800~1000万
==========仕事内容========== ○クライアント内部に入り込み、経営戦略に沿ったビジネス改革・DXを推進 ○業務効率化やコスト削減に対し、業務改革とITソリューションの両面からアプローチ ○クライアントの経営層やCxOクラスに対しイニシアチブを取り、企業のトランスフォームを実行 ○クライアント内部の多くのステークホルダーを巻き込み、伴走支援型でプロジェクトを推進 ○社内の各領域のプロフェッショナルメンバーをまとめ、経営戦略のオーケストレーションを牽引 ==========会社の特徴========== ○徹底的な現場主義と「経営・DX・投資」の三位一体サービスでクライアントの事業再生・内製化を支援 ○「企業を芯から元気にする」を経営理念に掲げ、2005年の創業以来、伴走支援型の経営支援を展開 ○案件は100%インバウンドであり、新規開拓などの営業活動がなくクライアントワークに集中できる環境 ○大手ファーム出身の経営陣をはじめ、各領域のプロフェッショナルが集う活気ある組織文化 ○流通・小売業界をメインに、十年単位でクライアントの成長をサポートする圧倒的なノウハウと実績 ==========仕事の魅力========== ○経営戦略の策定から実行まで、クライアントの成長を十年単位で伴走支援できる深いやりがい ○経営層やCxOクラスに対して直接提案を行い、企業のトランスフォームを主導する貴重な経験 ○業務改革とITソリューションの両面からアプローチすることで、市場価値の高いスキルが身につく ○営業活動が一切なく、100%クライアントの課題解決と価値提供にコミットできる環境 ○大きな裁量を持ってプロジェクトを動かし、自身の経営技術やビジネススキルを飛躍的に広げられる ==========描けるキャリア========== ○メンター制度による入社後の手厚いフォロー体制で、スムーズな立ち上がりをサポート ○大手ファーム出身の優秀な経営陣やプロフェッショナルから直接指導を受けられる環境 ○資格取得奨励金や外部セミナー・勉強会参加サポートなど、自己研鑽を後押しする制度が充実 ○経営実務、DX、投資など、多角的な経営技術・スキルを体系的に習得しキャリアの幅を拡大 ○若手(ヤングキャリア)から裁量を持ってプロジェクトを牽引し、早期にマネジメント層へ成長可能
==========必須スキル・経験========== ○コンサルティングファームでの在籍経験、または事業会社での経営企画・DX推進・部門での改善提案などの実務経験 ○大学卒業以上の学歴 ==========歓迎スキル・経験========== ○流通・小売業界に関する知識や実務経験 ○ITソリューションの導入や業務改革(BPR)プロジェクトの参画経験 ○複数のステークホルダーとの調整や、プロジェクトを推進した経験 ==========求める人物像========== ○「企業を芯から元気にする」という理念に共感し、徹底的な現場主義を体現できる方 ○「やりきる」を目標に掲げ、自ら主体的に成長しようとする強い意欲のある方 ○クライアントに深く寄り添い、長期的な信頼関係を築ける伴走型マインドを持つ方 ○多様なプロフェッショナルと協働し、チームでの成果最大化に貢献できる方
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