【マーケティング・ECサイト運用コンサルタント】地域資源のブランド化/年間休日129日
400~500万
株式会社イミュー
東京都品川区
400~500万
株式会社イミュー
東京都品川区
マーケティングコンサルタント
広告運用
広告/メディア法人営業
🔹ミッション 「地域に根を張り、日本を興す」という理念のもと、地方自治体の地域資源(特産品など)をブランド化し、新たな産業を創出することがミッションです。 ふるさと納税ECサイトの運用を中心に、地域ごとの特性やマーケット環境を踏まえた総合的な地域マーケティングを推進し、地域のファン獲得や経済活性化に貢献していただきます。 🔹具体的な業務内容 チームでプロジェクトを進めながら、以下の業務を担当します。 ✔️ふるさと納税ECサイトのアカウント運用・戦略立案 ✔️目標達成に向けた現状分析、課題特定、新規施策の提案・実行 ✔️寄付者・消費者への販売促進に向けたWebマーケティング支援 ✔️クリエイティブ制作のディレクション・進行管理 ✔️クライアント(自治体担当者など)との折衝・調整(年数回の出張あり) ✔️チーム管理および外部ベンダーとの調整 🔹ポジションの魅力 ✔️【幅広い工程への関与】 プランニングから提案、施策実行、効果検証まで一貫して携われるため、マーケティングの全体像を把握し、実践的なスキルを磨けます。 ✔️【社会貢献性の高さ】 単なる売上向上だけでなく、商品企画や観光支援、人口増加など、地域の本質的な課題解決に深く入り込み、地方創生に貢献できるやりがいがあります。 ✔️【キャリアアップの機会】 将来はアカウントリーダーとしてチームを統括したり、地域ブランド発掘や自社システム開発事業など、ECサイト運用を超えた幅広い領域へキャリアを広げることが可能です。
🔹必須スキル・経験 ✔️数字を意識して業務に取り組んだ経験(営業、販売、マーケティング等) ✔️地域と協働し「新しい価値」を創出することへの意欲 ※職種・業種未経験歓迎!第二新卒の方も歓迎します。 🔹歓迎スキル・経験 ✔️Web・インターネット関連業界での実務経験 ✔️デジタルマーケティングの知見・運用経験 ✔️ECサイトの運営・管理経験 🔹求める人物像 ✔️地域の魅力を発掘し、世の中に広めることに情熱を持てる方 ✔️チームワークを重視し、周囲と協力してプロジェクトを進められる方 ✔️自ら課題を発見し、主体的に解決策を提案・実行できる方 ✔️変化の激しい環境を楽しみ、柔軟に対応できる方
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜500万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 時差出勤制度あり(前後1時間) 月間平均残業時間:20時間以下
無
有 平均残業時間: 20時間
有
129日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年俸制:400万円〜500万円 月給:33.3万円〜41.6万円 (固定残業代30時間分:63,079円〜を含む。超過分は別途支給) 昇給:年1回 賞与:なし(年俸に含まれる)
無
東京都品川区
東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル10階 リモートワークあり(週1〜2回程度) 転勤なし
無
✔️健康診断(年1回) ✔️産休・育休取得実績あり
1名
2回〜2回
最終更新日:
480~1200万
採用に課題を抱える企業様に対し、求人広告代理店として 企業様への求人媒体の提案、フォローをお任せします。 主にdoda、type、マイナビ、エンなどの総合媒体を取り扱います。 ──────────────── 業務の流れ ──────────────── ▼アポイント取得 リファラル率は92%と高く、口コミによるお問い合わせやご紹介を安定的に獲得しています。 また、今年より社外アポインターを設置し、獲得できたアポイントは積極的に割り振る予定です! なお、1日の商談数などの定量目標は設けていません。 ▼提案 提案書は作りません。見積書や必要なデータ等のみをお出ししています ▼受注 媒体への発注依頼や社内への報告、取材調整など ▼取材や撮影への同席、原稿チェック ▼掲載後のフォロー ※希望によっては効果フォローやスカウトの作成、配信などは、社内のCSに任せることもできます! ──────────────── 業務のポイント ──────────────── ≪リファラル率92%×リピート率73.6%の提案力が身につく≫ 最初は代表・國津が提案などに同席し、当社の業務の流れを覚えていただきます。 時間をかけて提案書を作る必要は一切ありません。 当社の実績やこれまで蓄積してきたデータを活用し、1~2回の提案で5割程度は受注につながります。 ≪顧客ファーストな営業ができる≫ 弊社は、【知る人ぞ知る、誰もが頼りたくなるHRカンパニー】を目指しています。 多くの人材系の企業が乱立する中で、Trust Designが今後選ばれ続ける会社であるために、 常日頃「お客様の採用成功」に向けて、社内全体でディスカッションが行われています。 「お客様にもっと寄り添い、価値提供していきたい」 「お客様のために時間を使いたい」 「同じ思いを持ったメンバーと働きたい」 そんな方と一緒に、 Trust Designをより良くしたいと考えています!
・求人広告営業のご経験(目安:3年以上) ・法人顧客に対する採用課題のヒアリング~企画提案~掲載後の運用・改善までを一貫して担当したご経験 ・数値(応募数・CPA・採用単価等)をもとにした改善提案のご経験 ・ 一都三県在住
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558~912万
【職務内容】 株式会社ラキールは、企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を支援するサービスを提供しております。 同社は、あらゆる業務システムを容易に開発できる基盤である「LaKeelDX」を開発・提供しており、 これを用いて各種業務支援SaaSシステムや個別の課題に応じたシステムを開発・提供していす。 主なクライアントは、柔軟な対応力と追加開発を強みとする大企業・エンタープライズです。 現在、事業拡大のため、営業の仕組みづくりや施策の企画、 顧客獲得・売上拡大を目指す営業企画ポジションを募集しています。 このポジションでは、企業のDXを支援する自社製品「LaKeelシリーズ」の営業企画担当として、 営業メンバーと連携し、プレゼンツールや話法の企画、営業活動の可視化・分析、ターゲット選定など、幅広い施策の企画・実行を行います。 営業企画チームの立ち上げに関わり、営業メンバーとともに業務を構築していくダイナミックな経験が得られます。 【具体的には】 ・ 企業のDXを支援する自社製品(LaKeelシリーズ)の営業企画担当 ・ 営業の仕組みづくり、課題抽出、仮説構築、検証などを営業メンバーと連携しながら実施 ・ 製品のプレゼンやデモを行う際のツール・話法の企画 ・ 営業活動の進捗の可視化・分析(求人ID:424992)
【必須】 ・ BtoBマーケティングのご経験(2年以上) 【歓迎】 ・ パッケージソフトやSaaS系のシステムの営業およびマーケティングのご経験 ・ 営業の仕組みづくりを行った経験 ・ 後輩や部下を指導した経験
【『真のデジタルトランスフォーメーション(DX)』を実現するパートナー】 2005年の設立以来、経営層を含めて技術にとがったエンジニアが集まり、 数多くのエンタープライズ向け開発プラットフォーム構築、開発標準化に取り組んできた同社は、 『デジタルネイティブカンパニー』として顧客企業のデジタル化を推進し、 「明日の日常を作り出す」ことにチャレンジしています。
560~740万
Ponta会員1億人のリアル購買や決済、位置情報、会員データと、大手メディアとのデータ連携によるプランニング、広告配信、購買分析を実現・拡充させるためのサービス企画&営業支援の担当を募集します。 ・各メディア(LINE、Google、Facebook等)とPonta会員の購買データ連携によるマーケティング商材企画、運用 ・データ連携後の広告配信運用、レポート ・オフライン購買とオンライン広告、テレビ視聴データ、位置情報等とのクロス分析設計、購買分析 ・上記の商材設計、フロー構築、営業展開 ・上記のパートナーアライアンス推進、リーガル観点のスキーム設計、営業支援 など
【いずれか必須】 ・事業会社、代理店、媒体社問わずデジタル広告に携わった経験 ・オンラインサービス、デジタル領域の企画/新規立ち上げ/アライアンス経験 ・顧客データを活用したマーケティングの経験 【やりがい】 ・1億人を超える会員の多彩なデータ(リアル購買、QRコード決済、位置情報、テレビやオンライン広告のメディア接触等)を活用したマーケティング企画ができる ・国内におけるデジタル×リアルデータの先進的取り組みを最前線で切り拓ける
■ポイント事業■マーケティング事業 <会員数>1億2,493万人(2025年12月末日)<提携社・ブランド数>161社・235ブランド(2026年3月1日)、34万店舗(2026年3月1日)
730万~
アクセンチュア ソング本部にて、企業のマーケティング変革や顧客体験向上に向けたコンサルティング業務を担当いただきます。 近年、消費者ニーズや購買行動が大きく変化する中で、企業には従来型のマーケティング活動だけではなく、データやデジタル技術を活用した新たな顧客体験の創出が求められています。 本ポジションでは、マーケティング領域を起点に、戦略策定から実行支援まで幅広く携わり、クライアント企業の成長・変革を支援していただきます。 具体的には、以下のような業務を担当いただきます。 ・マーケティング戦略、コミュニケーション戦略の策定 ・顧客データを活用したマーケティングモデルの構築支援 ・デジタルマーケティング施策の企画・推進 ・顧客体験(CX)向上に向けたサービス・施策設計 ・マーケティング組織や業務プロセスの変革支援 ・KPI設計、効果検証、改善サイクルの設計 また、化粧品、飲料、小売など様々な業界において、マーケティング変革やロイヤルティプログラム開発、デジタルマーケティング組織設計など、多様なプロジェクトに携わる機会があります。 マーケティング経験を活かしながら、施策実行だけではなく、企業の事業成長や顧客体験全体を変革する上流領域へキャリアを広げられるポジションです。
社会人経験3年以上
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520~630万
【Ponta提携企業の開拓に向けた企画・提案・実行】を行うポジションです。経済圏の拡大・発展というミッションの元、Pontaアセットを活用した新たな取組の構築や提携企業開拓を行います。 ・提携企業開拓に向けた市場・業界分析、提案方針の策定などの営業企画業務 ・クライアントの課題ヒアリング、提案内容の企画検討、提案資料の作成、提案活動 ・Pontaのプラットフォーム機能を活用した新たな提携モデルの企画・提案 ※半年~数年単位のプロジェクトです。 ※Pontaポイント導入後は、社内の別部門へ引継ぎます。
【必須】 ■有形・無形商材を問わず、法人営業の実務経験を2年以上お持ちの方 【歓迎】 ・クライアントニーズを的確に把握し、商材やサービスを組み合わせた提案に取り組んできたご経験、もしくはそのような提案スタイルに挑戦していきたいとお考えの方 ・新しいビジネスやサービスを生み出すことに関心を持ち、主体的に取り組んでいきたい志向性をお持ちの方
■ポイント事業■マーケティング事業 <会員数>1億2,493万人(2025年12月末日)<提携社・ブランド数>161社・235ブランド(2026年3月1日)、34万店舗(2026年3月1日)
520~630万
Pontaポイントを導入していただける提携企業の開拓に加え、将来的なポイント導入を見据え、弊社が保有する1億人超のPontaデータや各種アセットを活用したマーケティングの企画・提案を行っています。 ■ マーケティング提携企業の新規開拓(飛び込み営業はありません。) ・ステークホルダーや株主等のネットワークを活用した提案 ・市場、営業先のリサーチ ・提案内容の企画・検討および提案資料の作成 ・新規企業への提案活動 ・協力会社との各種調整・ディレクション ※労働条件の備考欄に続く
【必須】マーケテイング領域(広告・データマーケティング・リサーチ等)における法人営業経験を2年以上お持ちの方 単なる営業活動にとどまらず、事業開発やサービス設計にも深く関わることができ、提案力・企画力を磨きながら、クライアントと共に新しい価値を創出していく挑戦的なポジションです。 提携先や取り組み内容によっては、ユーザーの購買体験に直接的な変化をもたらし、Pontaサービスの拡大にも寄与できる、大きなやりがいがあります。
■ポイント事業■マーケティング事業 <会員数>1億2,493万人(2025年12月末日)<提携社・ブランド数>161社・235ブランド(2026年3月1日)、34万店舗(2026年3月1日)
400~600万
~Web広告プランナーとして、多様な業界のクライアントの経営課題を深く理解し、各種運用型広告を中心とした戦略立案から成果の最大化までを一気通貫で主導していただきます~ <仕事内容> 主に、多様な業種のクライアント企業に対し、課題ヒアリングから各種運用型広告(Google、Yahoo!、Meta、LINE、TikTok、Xなど)を活用したマーケティング戦略の企画立案、運用、分析、改善提案までを一気通貫でお任せします。 1.戦略立案と本質的なプランニング ● クライアントのビジネスモデルや集客課題、ブランディング、CRM観点での事前リサーチと深い課題ヒアリング。 ● 顧客と直接向き合い、課題解決のためのプロモーションプランの構築、プレゼンテーション、ディスカッションの主導。 2.広告運用とデータに基づく改善実行 ● アカウントの構築、広告開始後のパフォーマンス分析、レポーティング業務。 ● 単なる数値報告に留まらず、顧客の売上最大化に向けた泥臭く熱い改善提案の立案と実行 (※1人あたり約8〜10社を担当)。 3.入社後のステップ 最初の3ヶ月間は豊富なサポートノウハウが詰まった研修プログラムを実施。 4ヶ月目からは先輩のフォロー(OJT)のもとでお客様対応や実務を開始します。 ● 組織規模: 平均年齢28歳と働くメンバーも若く、非常に活気があり、成長意欲が高い組織です。 代表や事業担当取締役との距離が近く、日常的に経営視点に触れられます。 ● 社風・環境: 「成長と挑戦」が企業文化として完全に根付いており、 チームで声を掛け合い、互いの成果を称賛し合う明るい職場環境です。 メンバーの多くが未経験スタートのためサポート体制も万全です。
<必須要件> ・四年制大学卒業以上 ・BtoB、BtoCの営業経験1年以上(保守運用以外のエンジニア経験も可) <歓迎/尚可> ・SEOコンサルティング提案営業などデジタル広告での法人営業経験 ・デジタル広告運用経験 ・その他広告業界の法人営業経験 ・マネジメント経験 ・GoogleAnalyticsの活用、分析経験 ・PowerPointを活用した提案書作成経験
・デジタルマーケティング事業 ・DX事業
600~2000万
■オススメポイント ✓グローバルで高く評価される最新のCX戦略やブランディング知見を習得でき、未経験・経験者問わず一生重宝される希少な市場価値を獲得できます。 ✓第二の創業期を迎える拡大チームで自由度高くプロジェクト創出に挑めるため、主体的な実績づくりと早期のキャリアアップを実現できます。 ✓リモートワークやフレックス制に加え手厚い育児支援制度が充実しており、ライフイベントと最高峰のキャリアを無理なく両立させられます。 ■企業概要 ✓KPMGのグローバルネットワークを活かし持続的なビジネストランスフォーメーションを支援。 ✓ゼロベースでの顧客課題解決にこだわり売上拡大と健全な成長の両立を志向します。 ✓リスクやサイバー部門とも強固に連携し一歩秀でたOne Stop Serviceを提供します。 ■職務内容 ✓消費者調査・行動分析に基づく市場機会の導出と潜在ニーズの発掘。 ✓新規事業開発および事業戦略策定に向けたアイディア創出・事業性評価の実施。 ✓ブランド戦略の再定義や顧客体験(CX)に根ざしたマーケティング戦略の立案。 ✓各種リサーチ・インタビューの設計・実施およびクライアント向けプレゼンテーション。 ✓ジュニアメンバーへの作業指示・レビューおよびプロジェクト全体のデリバリー業務。 ✓新規案件の獲得に向けた提案サポートやセミナー・寄稿等のマーケティング活動。 ■プロジェクト例 ✓大手運輸会社におけるコーポレートブランド再定義および変革実行の伴走支援。 ✓テクノロジー企業における高齢者向け新規ビジネスモデル構想の策定。 ✓製薬会社における新薬上市に向けたマーケティング戦略の立案と実行支援。
必須条件(MUST) ✓コンサルファームでのシニアコンサル以上の実務経験、または相応の戦略策定経験。 ✓CX領域での戦略・業務改革、またはトップライン向上(戦略/マーケ等)の経験。 ✓論理的思考力・基礎的な統計知識および高度な日本語能力(ネイティブレベル)。 歓迎条件(WANT) ✓ビジネスレベルの英語力(グローバルプロジェクトや海外知見の活用に活かせます)。 ✓自ら能動的に考え行動し、チームの成長・発展にコミットできる高い熱量。 ✓消費者目線での感度が高く、クライアントの課題解決に向けて情熱を持って取り組める方。
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600~900万
■広告業界向けの広告支援サービスを展開している当社にて、自社SaaSの法人営業をお任せいたします。インサイドセールスの立ち上げから商談の型化まで担う、将来的な幹部候補としての重要な中核ポジションです。 ■リード獲得チャネル(ウェビナー・展示会・広告等)の設計と立上 ■大手企業への商談・クロージング(初期はCOOが同席し伴走) ■導入後の活用支援からアップセル提案まで継続的な関係構築 ■属人化を防ぐ「セールスの型」の策定と次期メンバーへの継承 ■現場で得た顧客の課題や要望を開発チームへフィードバック 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務
【必須経験】■インサイドセールスの実務経験(フィールドセールス未経験歓迎) 【歓迎経験】■エンタープライズ向け営業経験■ゼロからの業務フロー構築経験■SaaS・広告業界での就業経験■マネジメント経験 【魅力】 ■FS経験を待たずに挑戦可能。Amazon等で圧倒的実績を持つCOOの伴走のもと、初期から大手商談を回せます。 ■The Model全域(マーケ~CS)を一人で経験でき希少なスキルが身につきます。 ■AIツールを日常活用する環境で、最短2年でVP of Sales等を目指せます。
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500~800万
〈業務内容〉 人材事業に纏わる営業職として就業していただきます。 メンバーとしての業務にとどまらずマネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。 ※募集状況は変動いたしますので、ご了承ください。 〈募集部門〉 ※以下いずれかの部署への配属となります。 ・IT領域(レバテック) エンジニアやデザイナーのキャリアカウンセリングを行い、大手インターネット企業を中心としたIT企業の案件をご提案いただきます。 ・医療介護領域(レバレジーズメディカルケア) 看護師や介護士などのメディカル領域に関わる求職者と、医療機関・介護施設とのマッチングサポートを行なっています。 具体的には「医療・介護業界のイメージ」と「介護職の方々の働く環境」を変えるべく、単に人材紹介や派遣だけではなく、人材の定着支援や介護住宅情報など新しい事業にも参入しています。 ・若年層領域(ヒューマンキャピタル) 20代を中心としたフリーターや第二新卒のキャリアカウンセリングを行い、適正や希望に合わせた案件をご紹介いただきます。 ・その他新規事業 新卒紹介事業、海外事業、M&A事業、新規メディア事業等、立ち上げフェーズの部署での営業を担っていただきます。 ◎キャリアパス ・営業リーダー、マネージャーへの昇進 ・別支店や新拠点の立ち上げ ・新規プロダクトの企画営業職へのキャリアチェンジ ・エンジニアや人事へのキャリアチェンジ 同社では本人希望と適性・タイミングをもとに柔軟なキャリアを歩むことが可能です。また3か月毎に上長との面談を実施し、ご自身のキャリアについて考える機会を設けています。
◾️必須要件 学歴:大卒 年齢:23~29歳 経験:営業経験、または、アパレルなどの販売職で数字を追い、達成してきた経験 ■歓迎条件: ・金融業界、ブライダルプランナー等無形商材での営業経験がある方 ・リーダー、マネジメント経験 ・アウトバウンド型営業経験 ・相対的に高い結果を出した経験
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