【茨城/笠間】調達物流メンバー【ニッチトップシェア/年休121⽇/フルフレックス】/11540
500~700万
株式会社オータマ
茨城県笠間市
500~700万
株式会社オータマ
茨城県笠間市
部品購買
原材料購買
購買企画
■具体的な業務 ・仕⼊れ先・外注先の開拓、選定 ・⼊庫管理、在庫管理、出庫管理…特にパーマロイ材については、社外倉庫と社内保管場所の管理が必要 ・外注先管理…外注へ依頼する製品の納期管理や交渉など ・⾒積価格の評価と価格交渉 ・注⽂書の作成、送付 ・納期・数量管理 ・棚卸対応 ■組織構成 調達/物流 G 9 名(グループリーダー1 名、正社員 4 名、契約社員 2 名、派遣社員 2 名) ■働く環境 ・職場の過半数が 20 代〜40 代の社員が多く、若⼿〜中堅で運営されており、⼊社年次に関わらず⼀定の裁量をもって活躍できます。 ・年間休⽇ 121 ⽇、フルフレックス制度、在宅勤務可など働き⽅の多様化を進めています。 ・有給奨励⽇を設け、夏季休暇に有休を取得し 9 連休、年末年始も有休と繋げている社員が多くフレキシブルに働けます。 ■当社の魅⼒ ・リーマンショックやコロナ等の厳しい状況でも利益が出続けており、1964 年の創業以来⿊字経営です。 ・医療研究機関や半導体製造装置の研究及び製品に繋がっており社会貢献性の⾼い会社です。 ・参⼊障壁が⾼い業界のため、国内では独占状態で業績が安定しています。 ・持株会制度 有り ■当社について パーマロイという特殊合⾦を加⼯しており、絶対に真似されない技術を武器に、設⽴以来、連続⿊字を記録。今もなお継続しています。磁気シールド製品のみを⼀気通貫で製品化している企業は当社以外にありません。 材料調達、磁場環境測定、性能シミュレーション、熱処理、板⾦加⼯、性能評価まで⾃社で成⽴できることが、顧客からの信頼の源泉となっています。 医療研究機関や、半導体製造分野など社会の根幹を⽀え、変化させる精密機器には⽋かせない磁気シールドを供給する⼤きな責任が当社にはあります。 ■強み 磁気シールドの製造などを強みに事業成⻑を続けるメーカーです。磁気シールドを作る上で⽋かせない技術が3つあります。 (1)磁気シールドの要件を決めるために⽋かせない磁気のシミュレーション(性能設計)技術 (2)素材となるパーマロイという特殊合⾦の加⼯技術 (3)磁気特性を向上させるための熱処理技術 上記3つを併せ持っていることが強みです。⾮常に⾼い専⾨性が求められるため1社で全てを⾏う会社はほぼありません。 【変更の範囲】 会社が指定する業務に変更の場合あり
■必須要件 ・製造業での購買経験 5 年以上 ・板⾦図⾯が読める⽅ ■歓迎条件 鋼材材料調達経験、海外出荷経験
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜700万円
フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間︓60 分 時間外労働有無︓有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00
121日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
完全週休⼆⽇(⼟⽇祝・⼯場カレンダーにより⼀部祝⽇は振替出勤有)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■⽉給制 ⽉給︓275,000円〜380,000円 ■基本給︓255,000円〜360,000円 ■地域⼿当︓20,000円 ■昇給︓有(年 1 回/9 ⽉) ■賞与(年 2 回︓6 ⽉・12 ⽉/想定⽀給⽉数︓5 か⽉程度) ■残業代全額⽀給 <給与補⾜> ※スキル・経験により変動する可能性があります。※適性・前職考慮いたします
茨城県笠間市
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
<転勤>当⾯なし
有
■各種保険︓健康保険、雇⽤保険、労災保険、厚⽣年⾦ ■退職⾦︓確定拠出年⾦制度 中⼩企業退職⾦共済(勤続 3 年以上) ■就業環境︓制服貸与有/ロッカー有/休憩室有/昼⾷サポートサービス有/無料ウォーターサーバー及び飲み物完備 ■通勤⼿当あり ■家族⼿当(配偶者︓⽉ 10,000 円、⼦ども 1 ⼈につき︓⽉ 5,000 円)※被扶養者のみ ■出張⼿当 ■定年 60 歳(65 歳まで雇⽤延⻑有り) ※65 歳以上の雇⽤継続においては能⼒及び会社状況により延⻑可能性有り ■パソコン貸与
「磁」界コントロールのスペシャリストとして、磁気シールドを製造するオータマ。 表舞台に出ない私たちの製品は、⾝近な精密機器から未来を変える先端研究に⾄るまで、幅広い分野を⽀えています。 ■事業内容︓ ・磁気遮蔽部品製造…磁性材料(各種パーマロイおよびその他)、精密板⾦、精密プレス、熱処理 ・磁気及び電磁波の測定とその対策 ・磁気及び電磁波遮蔽加⼯(磁気シールドルーム、キャンセラー他)
非公開
最終更新日:
930~1220万
【職務概要(具体的な業務内容)】 1) Japan RegionにおけるAstemo設備投資に関するカテゴリーバイヤ業務(カテゴリーバイヤ業務:戦略策定・提案、ソーシング、取引先選定、交渉・契約) ※グローバルteam、関連部門とも連携有り 2) Japan RegionにおけるAstemo設備投資に関するマネジメント業務(管掌team人員管理、KPI管理、等) 3) 取組み対象となる設備投資プロジェクトのKPI管理、報告資料作成 4) 必要に応じた関連部門、他リージョンメンバーとの定期的情報交換、方針すり合わせ 5) 管理職としてteam内や所属組織に関する問題点・課題・懸念点解決に向けた提案や自らアクション遂行 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 1) 設備投資はAstemo事業計画・製品戦略に密接に関連するので、最新の戦略的活動に参加することが出来る。 2) 日本リージョンだけでなく、グローバルteamや他リージョンメンバーと連携した活動が必要であり、それらのメンバーとコミュニケーションする機会が得やすい為、広い視点で全体を捉えることや高い視点で物事を捉えることができ、広い視野と自己を高められる機会が多い職場だと言えます。 3) キャリアとして将来Capexカテゴリーをグローバルで管掌するリーダー(Global Category Manager for Capex)への登用 【募集背景】 Astemoは、厳しい自動車業界の市場環境においてグローバルに事業を展開し、継続的に設備投資を行っています。今後もその事業計画と製品戦略に則り設備投資を継続していく中で、日本リージョンを主軸としつつ他のリージョン跨って調達活動を行うことがますます必要となっています。日本リージョンをその軸としつつグローバルを対象とするジャパン Capex部において、日本リージョンの組織体制を強固にするのと同時に、他リージョンと連携しグローバル活動を強化するために、今回共に成長したいと考える経験豊富な新たな仲間を募集します。 【Astemoについて】 Astemoは、株式会社日立製作所、本田技研工業株式会社、JICキャピタル株式会社による共同出資会社であり、自動車部品のグローバルメガサプライヤーとして、世界中で約80,000人の従業員を擁し、アメリカ、アジア、中国、ヨーロッパ、日本で事業を展開しています。電動ビジネス事業部、車両ビジネス事業部、モーターサイクル事業部等を通じて、自動車部品および輸送用・産業用の機械器具やシステムの開発、製造、販売、サービスを行っています。Astemoは、持続可能な社会の実現と企業価値向上への取り組みをさらに加速していきます。 詳細は、www.astemo.com をご覧ください。 【AstemoのMVV(Mission/Vision/Value)】 当社では2024年よりMVVを制定しました。ぜひ経験者採用の応募者の皆様にも弊社のMVVに共感いただけますと幸いです。特にVALUEにつきましては、面接などの選考プロセスにおいても重視しております。 <MISSION> 私たちは、世界をリードする先進的なモビリティソリューションの提供を通じて、持続可能な社会と人々の豊かな生活の実現に貢献します。 <VISION> モビリティで世界中の人に安全と自由を さぁ、Astemoとともに <VALUE> Innovation/DE&I/Agility/Leadership/Integrity/Collaboration
求めるスキル(必須) ・調達業務経験(10年以上) ・製造現場系メンバーとの連携業務経験 ・語学力(nativeレベルの日本語&TOEIC 700点以上の英語力) ・PC使用経験(Excel、Word、PowerPointは必須) 求めるスキル(歓迎) ・間接材の設備調達業務経験者 ・自動車業界系の企業の就業経験 ・語学力(TOEIC 850点以上の英語力) ・Excel上級(集計/分析におけるマクロ構築力)
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500~1000万
ガスタービンコンバインドサイクル発電設備(GTCC)の工場での生産、プラントの供給にあたって必要な物品やサービスの調達業務をご担当します。 単なるモノ買いではなく、調達戦略を立案の上、品質、納期、コストに優れたサプライチェーンを国内外で構築、維持することが主な業務となる非常にやりがいのある仕事です。 GTCC事業部の調達職種の拠点は取り扱う製品によって高砂製作所(兵庫県)・日立工場(茨城県)に分かれております。 ■具体的な業務内容 ①工場で製作するガスタービン・蒸気タービン等の素材・部品の調達、および外注契約業務 ②発電設備を構成する付帯機器の調達(海外・国内調達) ③新規サプライヤーの開拓(国内・海外問わず) ④調達戦略の立案、最適で持続可能なサプライチェーンの構築・維持(国内・海外問わず) ⑤データ分析・管理によるコスト改善の取り組みによる利益創出への貢献 ⑥調達プロセス改善活動を通じた競争力強化(DX関連業務含む) ⑦その他、サプライヤーとの各種交渉のため国内・海外出張の機会多数
【経験】 ・顧客・取引先との折衝、社内調整業務の経験あり 【資質】 ・問題に屈せず、解決に向けてチャレンジする意欲のある方 ・何事も当事者意識をもって献身的かつ熱意をもって事に当たれる方 ・対人能力に長け、チームワークを重視し、共に苦労を分かち合うことを貴ぶマインドを持つ方 ・製造・製品技術知識を有する技術系の方も大歓迎です。(新規サプライヤー開拓・コスト低減活動等において、サプライヤーと直接会話する中で、技術的知識を生かして活躍出来る職場です) 【資格】 ・特になし
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500~1000万
■仕事内容 ガスタービンコンバインドサイクル発電設備(GTCC)の工場での生産、プラントの供給にあたって必要な物品やサービスの調達業務をご担当します。 単なるモノ買いではなく、調達戦略を立案の上、品質、納期、コストに優れたサプライチェーンを国内外で構築、維持することが主な業務となる非常にやりがいのある仕事です。 GTCC事業部の調達職種の拠点は取り扱う製品によって高砂製作所(兵庫県)・日立工場(茨城県)に分かれております。 ■具体的な業務内容 ①工場で製作するガスタービン・蒸気タービン等の素材・部品の調達、および外注契約業務 ②発電設備を構成する付帯機器の調達(海外・国内調達) ③新規サプライヤーの開拓(国内・海外問わず) ④調達戦略の立案、最適で持続可能なサプライチェーンの構築・維持(国内・海外問わず) ⑤データ分析・管理によるコスト改善の取り組みによる利益創出への貢献 ⑥調達プロセス改善活動を通じた競争力強化(DX関連業務含む) ⑦その他、サプライヤーとの各種交渉のため国内・海外出張の機会多数 ■募集の背景 生成AIの普及や電化により電力需要の拡大を受けて、ガスタービンコンバインドサイクル発電設備(GTCC)への需要が高まる中、当社はガスタービン世界市場において現在世界トップを争う状況にありますが、世界的に旺盛な需要に応えるべく、当社では事業の更なる拡大を進めています。 これを受けて、サプライチェーンの供給力増加・確保が喫緊の課題となっていますが、加えて地政学的リスクの高まりもあり、調達戦略の高度化・安定供給へ向けた取り組みが急務となっています。 GTCC事業の調達には、工場の製品供給を支える調達活動と、EPC事業者としてのプラント供給における調達活動の2つの側面があり、両方の領域での戦略的な活動の強化に向けた人員増強が課題であり、様々なことに意欲的に取り組むめる熱意溢れる人材を募集しています。 ■仕事の魅力 ・生成AIやクラウドサービスの普及により、データセンターに電力を供給するガスタービンコンバインド発電設備(GTCC)の需要が急速に高まっており、それを製造する当社への期待は非常に大きくなっています。 ・世界トップを争う発電設備の調達業務は、まさに持続可能な社会の実現に直結する非常にやりがいのある仕事です。 ・多様なプロジェクトに携わり、国内外のサプライヤーや社内の設計、製造、営業、品証、企画と言った幅広い部署、多様なバックグラウンドを持った人々と日々接するため視野と知見を広げることができ、自身も成長しながら、インフラを支える電力需要拡大に貢献できる点も魅力です。 ・調達部員は、それぞれの調達品について単なる窓口ではなく、サプライヤーをリードしていく立場にあるため、責任感を持って仕事にあたって頂いています。サプライヤーを含めた社内関係者とのチームで契約、発注、納入を進めて行くことに皆さん楽しさを感じています。 ■通勤環境 ・振り返れば海がある美しい自然環境と安定した気候で海・山へのアクセスし易い好立地(日立地区) 茨城県北エリアに位置する日立市は、水戸市・つくば市に次ぐ人口県内第3位の都市で、太平洋を臨み自然豊かで穏やかな気候で大変住みやすく、電車で東京へ90分でアクセス可能。生活に必要なものから遊びまで市内で完結出来ます。また電車で30分の都市環境が整う県央エリア(水戸市・ひたちなか市)に居住する県外出身の社員も多くいます。 プロジェクトでの求人職種の立ち位置・役割 今回の募集の調達担当者(バイヤー)は、調達先(パートナー)や社内の設計・製造・品証部門等と連携・協調しながら、調達業務を主導し、サプライチェーンの維持・強化に努める役割があります。 ■キャリアパス・成長の機会 ・社として充実した研修プログラムが準備されております。スキルに応じて研修を受講し、業務に必要なスキルは無理なく身に着けられる仕組みを準備しています。・業務を通じて、交渉力やプロジェクト管理、データ分析やDX推進面の能力を伸ばすことができます。 ・契約交渉も調達の業務ですので、契約に関する法務面での知識も業務と研修を通じて習得できます。 ・将来像については、上司と、キャリアプランについて話し合う機会が設けられおり、仕事を通じてご自身の将来を会社と一緒になって考えて頂けます。 ・また、長期的には、希望する人を対象に適性があれば海外拠点での調達要員としてもご活躍いただけます。
・顧客・取引先との折衝、社内調整業務の経験あり 【資質】 ・問題に屈せず、解決に向けてチャレンジする意欲のある方 ・何事も当事者意識をもって献身的かつ熱意をもって事に当たれる方 ・対人能力に長け、チームワークを重視し、共に苦労を分かち合うことを貴ぶマインドを持つ方 ・製造・製品技術知識を有する技術系の方も大歓迎です。(新規サプライヤー開拓・コスト低減活動等において、サプライヤーと直接会話する中で、技術的知識を生かして活躍出来る職場です)
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450~620万
【概要】大手製造業向けに特殊鋼の安定供給を担う内勤営業として、受注後のデリバリー調整・納期管理・関係各所との折衝を中心に担当いただきます。 ・受注品のデリバリー対応(社内システム入力/在庫管理/出荷手配) ・顧客・仕入先との納期・価格の調整、折衝業務 ・市場動向の調査(顧客・仕入先訪問による情報収集) ・将来需要を見据えた供給体制の構築 ※営業ノルマはなく、安定供給・納期調整がミッション ※外勤営業と連携し、開発・立ち上げ案件にも関与
【必須】社外の方との折衝業務ご経験・Excel、Wordの基本操作 ■求める人物像 ・明るい対応ができ、社内外のコミュニケーションが円滑にできる方 【働きやすい環境】 ■残業月平均15時間以下、休日120日以上。オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ■豊富な福利厚生:家族手当(子15,000円/月×人数)、カフェテリアプラン、4or6時間の短時間勤務制度(育児・介護による)等
■特殊鋼材料(構造用鋼/工具鋼、ステンレス鋼)、ハイアロイ材料(高合金、チタン)、次世代素材(ステンレス鋼粉末、超合金粉末、磁性粉末、ターゲット材、磁石)、加工部品(自動車部品、工作機械部品等)の提案販売
400~500万
国内有数のエレベーター用巻上機メーカー/自社設計×製造の一貫体制/黒字経営を継続/年休120日・各種手当充実で安定した働き方 ■担当業務: エレベーター用巻上機関連部品等の購買、資材管理、生産計画、出荷を担当する部署にて、幅広く仕事に携わっていただきます。仕入販売ともに国内、海外が対象です。 ご経験や適性に応じてメインでお任せする業務を決定いたします。 ・生産計画の立案 ・内製化、外部発注の判断 ・出荷対応(フォークリフトを使用した運搬業務をお任せする場合がございます) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成 30代~50代の7名が在籍しております。ベテラン社員も多く、わからないことはご質問いただきやすい環境です。 まずは受発注などの事務業務から始めていただき、慣れてきたら徐々に生産管理や顧客折衝をお任せしていきます。 ■魅力: ・毎週水曜日はノー残業デー、毎日19時30分までには完全退社など働き方が整っていま す! ・有給取得もしやすい環境です。 ・給与のベースアップなども積極的に行っており、頑張りが評価される社風です。
【必須条件】 ・生産管理、購買、資材管理、調達、メーカーでの受発注などの事務のいずれかの経験 【求める人物像】 ・真面目に取り組んでいただける方 ・他のメンバーとコミュニケーションをとることができる方
◇当社は国内でも数少ない昇降機用巻上機を自社設計・製造する専業メーカーとして、1972年(昭和47年)の創業以来、50年間にわたりエレベーター用巻上機、小荷物専用昇降機用巻上機、及びその周辺機器・部品等を国内の多くのお取引様への納入実績を重ねてまいりました。
360~500万
■概要: 主にアルコール飲料のアルミニウム缶を製造・販売する当社において、生産管理部門の一員として資材の発注業務をお任せいたします。 ■詳細: 納期回答及び納期調整 ・生産計画に基づいた部材の発注 ・在庫管理業務 ・入荷品などの荷受け作業 ・製品、部品、仕掛品など在庫管理において、エクセルや自社システムへの入力業務 *当社は次世代リーダーの育成にも力を入れております。 キャリアパスとして生産管理部門のリーダーにもなれるポジションです。 ■当社の特徴: 包装容器業界トップ、東洋製罐グループの1社です。主にビール系飲料で馴染みのある350ml、500ml缶に加えて、酒の缶(180ml、200ml)を製造し、年間で約17億缶を出荷しております。日本最速と言われるラインでは、1分間に約2,400缶ができあがるラインも見ものです。また、会社の考え方は、世のため人のために貢献する、従業員(家族を含めて)を幸せにするの2つです。当社の掲げている「6S」は常に食品容器製造会社としてのあるべき姿を追い続けております。 ■ビジョン: 1972年よりアルミニウムの飲料缶を製造販売している会社です。食品容器製造のプロ集団としてお客様へ安心・安全、感動をお届けできるよう従業員一丸となり日夜「モノ造り」に励んでおります。 当社は、「6S」(作法・躾・整理・整頓・清掃・清潔6項目のローマ字での頭文字がいずれもSとなっていることに由来)がモノ造りの基本であると考え、6S活動を通じて、安全第一・品質一番を求めております。特に、作法は「相手に対する思いやり」と考え最も大切にしております。当社は、日々刻々と変化する環境に柔軟に対応できる人材を育み、お客様に一番信頼される製缶会社でありたいと日々精進し100年企業を目指しております。
■必須条件: 普通自動車免許+エクセルを使用した経験(簡単な入力でOK) 上記に加え、下記いずれかに当てはまる方 ◆生産管理のご経験がある方 ◆物流、倉庫業、製造業にて在庫・発注管理のご経験がある方
当社は1972年よりアルミニウム飲料缶を製造販売している会社です。国内最速ラインを含む設備を駆使し年間17億缶以上を生産、ビールやチューハイ、日本酒など品種は100種類以上!従業員一丸となって日夜「モノづくり」に励んでいます。当社が扱うアルミニウム缶はリサイクル率90%以上と環境にとてもやさしい食品容器になります。脱プラスチック化が進む将来に向け、世界的にますます需要が高まることが期待され、当社が果たすべき役割もまた大きくなるものと実感しています。
450~900万
<ポジション> 【脱炭素・GTCC】タービン発電設備(GTCC)の調達業務(兵庫県高砂) <募集背景> 世界的な脱炭素社会実現に向けた動きを受けて、ガスタービンコンバインドサイクル発電設備(GTCC)への需要が高まる中、当社はガスタービン世界市場において現在世界トップを争う状況にありますが、事業の更なる拡大に向けて高砂製作所、日立工場の供給力の拡大が急務となっています。 GTCC事業の調達には、工場の製品供給を支える調達活動と、EPC事業者としてのプラント供給における調達活動の2つの側面があり、両方の領域での戦略的な活動の強化に向けた人員増強が課題であり、様々なことに意欲的に取り組むめる熱意溢れる人材を募集しています。 ――――――――――――――――――― <業務内容> ガスタービンコンバインドサイクル発電設備(GTCC)の工場での生産、プラントの供給にあたって必要な物品やサービスの調達業務をご担当頂きます。 単なるモノ買いではなく、品質、納期、コストに優れたサプライチェーンを国内外で構築、維持することが主な業務となる非常にやりがいのある仕事です。 ■具体的な業務内容 ①工場で製作するガスタービン・蒸気タービン等の素材・部品の調達、および外注契約業務 ②発電設備を構成する付帯機器の調達(海外・国内調達) ③新規サプライヤーの開拓(国内・海外問わず) ④最適で持続可能なサプライチェーンの構築・維持(国内・海外問わず) ⑤データ分析・管理によるコスト改善の取り組みによる利益創出への貢献 ⑥調達プロセス改善活動を通じた競争力強化(DX関連業務含む) ⑦その他、サプライヤーとの各種交渉のため国内・海外出張の機会多数 <仕事の魅力> 世界的に脱炭素化が進む中、水素・アンモニア燃料に対応したガスタービンコンバインド発電設備(GTCC)への期待が高まっています。世界トップクラスの発電設備に関わる調達業務は、持続可能な社会の実現に直結する非常にやりがいのあるポジションです。 国内外のサプライヤーや社内の設計・製造・品証・営業部門と連携し、多様な関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進していただきます。 <本ポジションの役割> 調達担当(バイヤー)は単なる窓口ではなく、サプライヤーをリードし、契約・発注・納入までを主導する立場です。社内外の関係者と協働しながら、サプライチェーンの維持・強化を担う重要な役割を担います。 <入社後のイメージ> 部長・課長・チームリーダーのもと、数名〜10名規模のチームで業務に取り組みます。OJTと各種研修を通じて段階的に業務を習得できる体制が整っており、担当品目を持ちながら周囲のサポートを受けて成長いただけます。出張はありますが、基本は配属拠点での勤務となります。 <キャリアパス・成長機会> 研修制度が充実しており、交渉力・プロジェクト管理・データ分析・DX推進など幅広いスキルを伸ばせます。契約実務を通じて法務知識の習得も可能です。将来的には海外拠点での活躍の機会もございます。
【マッチする方】 ◆顧客・取引先との折衝、社内調整業務の経験のある方 ◆製造・製品技術知識を有する技術系の方も大歓迎です。 (新規サプライヤー開拓・コスト低減活動等において、サプライヤーと直接会話する中で、技術的知識を生かして活躍出来る職場です) 【優遇経験(必須ではありません)】 ・製造業・エンジニアリング会社での調達経験 (社内外の取纏め、交渉等の経験) ・海外の顧客/サプライヤー相手のビジネス経験 ・海外での駐在経験
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500~750万
クレーン車などに使用される油圧シリンダーのオーダーメイドメーカーである当社にて、調達部門の業務をお任せします。 【具体的には】 ■油圧機器(油圧シリンダー、オイルダンパー等)の主材料である鋼管、丸棒等のサプライヤーへの発注業務・管理・製造供給 ■外部からの部品購入・業務委託等幅広い調達活動 ■サプライヤーマネジメント・コスト競争力の強化活動 ※業務内容変更の範囲:当社業務全般
【必須】購買/調達部門のご経験 【企業の魅力】 ■東証プライム上場企業である加藤製作所様など大手と取引。川金ホールディングスグループで、経営基盤◎ ■残業は月10時間程度。アットホームな雰囲気で働きやすい社風です。 ■DX推進・業務効率化・働き方改革に積極的に取り組んでいます。
油圧機器の専門メーカー
320~400万
■概要 当社は、日本酒や焼酎、リキュール、発酵調味料などを手がける総合発酵メーカーとして、100年以上の歴史と確かな技術を背景に、様々な食品業界との取引を拡大しています。今回募集するのは購買の管理職です。 ■仕事内容 各部署(製造・商品開発など)で行われている購買活動を横断的に管理し、調達方針の統一・最終判断を担うポジションです。 ・各部署の購買状況の把握 ・仕入先(サプライヤー)の選定戦略 ・コスト管理・原価低減の推進 ・関係部署との調整・連携など ■魅力 各部署で分散している購買を俯瞰し、全社として最適な判断と仕組み化を進めるポジションです。購買金額規模は大きく、無駄の削減や在庫の適正化、保管スペースの確保、承認プロセスの整備まで携われます。アドバイザー兼最終チェックとして、部門を横断して関係者を動かす役割。契約社員での募集のため、経験を活かして無理なく働き続けたい方にも合います。シニア層も歓迎です。規程や基準に基づき、正しいことを正しいと言える管理力で、会社の土台を強くしていく仕事です。
■必須経験 以下いずれか必須 ・調達、購買、生産管理、原価計算などの実務経験 ・複数部署との調整業務の経験 ・規定や基準に基づいた判断業務の経験 ・金融機関におけるヒトモノカネの管理のご経験
清酒、焼酎、リキュール類(梅酒等)、発酵調味料、医薬部外品等を造る総合酒類メーカー 近年、人気VTuberとのコラボ商品の新開発など、新規事業も積極的に行っている
420~600万
■東証スタンダード市場。カーテンレールやブラインド、ロールスクリーンなどの窓廻り製品を製造・販売するインテリアメーカー ■卓越したデザイン力、革新的な技術、安心してお使いいただける品質による商品力強化をスピード重視で実現! ■仕事内容 カーテンレールの国内シェアNo.1を誇る当社の購買部門にて、カーテンレールやブラインドに使用される金属(鋼板、アルミ型材等)の調達・購買に関する以下の業務をお任せいたします。 ■詳細 ・サプライヤー管理 ・品質管理 ・コスト分析、原価低減 ・リスクマネジメント等 【流れ】 入社後から前職のスキルに応じて業務をお任せいたします 【研修】 階層別研修や通信教育支援などスキルアップできる最適な環境 【魅力】 東証スタンダード上場、カーテンレールでは国内No.1シェアをもつ70年以上続く老舗企業。インテリア業界発展のため出版事業も手掛ける 【働き方】 月平均残業20時間/WLB◎ 【成長性】 当社は窓周りの商材を扱うインテリアメーカーではございますが最近では“非窓商品”も積極的に販売し売上拡大を図っております。 【今後のビジョン】 医療・介護・宿泊施設など非住宅分野にも目を向け、営業体制強化を図り、売上拡大を目指すほか、国内のみならず海外事業部を携え、海外ビジネス拡大に向けた取り組みも強化しております。 ■配属先情報 計18名(一課、二課、業務課の3部署で構成されており国内外の購買業務を担っております。) ■同社の特徴・魅力 ・東証スタンダード上場、カーテンレールでは国内No.1のシェアをもつ75年以上続く老舗企業です。 ・「窓辺をかえる、明日がかわる。」のコーポレートメッセージのもと、窓周り商品を世に送り出し、インテリア業界発展のため出版事業も手掛けています。 ・経営ビジョン「Vision2025」を推進中、室内装飾関連事業の収益基盤の確立、国内非住宅分野と海外事業を強化、新規分野でのビジネス領域の拡大で持続的な企業成長を目指しています。 ・今後は国内にとどまらず、急成長するアジア諸国への販売も強化予定です。
<必須経験> 購買・調達、品質管理、資材管理の経験が5年以上 英語、中国語に抵抗が無い方 <歓迎経験> 海外仕入れ担当経験 海外企業との取引ご経験、興味がある方
■概要:室内装飾品(インテリア製品)の製造販売大手メーカーです。カーテンレールで首位(業界シェア約50%)を誇り、代理店販売主体で全国展開しています。 ■事業詳細: (1)室内装飾関連事業…カーテンレール類、ブラインド類、間仕切類 (2)その他事業…介護用品等 ■商品:カーテンレール、電動カーテンレール、アルミブラインド、木製ブラインド、ロールスクリーン、バーチカルブラインド、ローマンシェード、プリーツスクリーン、アコーデオンドア