グローバルITガバナンス推進／海外事業の基盤確立／ポーラ・オルビスホールディングス

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  AIを活用した業務改革【管理職/管理職候補】／大手電力ーDX-5

  680~1260万

  • ロードマップ策定
  • PoC
  • ChatGPT

  東京電力ホールディングス株式会社東京都千代田区

  AIを活用した業務改革【管理職/管理職候補】／大手電力ーDX-5気になる

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  仕事内容

  AIエージェントを始めとするデジタルツールやデータを用いて電力事業の業務変革を実現し、基盤と現場の両面から全社変革を支えるお仕事です。 （1）業務部門のDX推進 企画・伴走 ・部門の業務プロセス・課題のヒアリングと構造化 ・AI適用余地の発見・ユースケースの企画（業務×AIのデザイン） ・プロトタイプによるスピード検証（PoC伴走） ・効果測定と本格展開に向けたロードマップ策定 （2）AI Shift（業務・組織の再設計）推進 ・AIエージェント前提の業務フロー再設計（判断／決断／実行の再定義） ・部門と協働した小さな成功体験の創出 ・経験から得た知見の型化（テンプレート・手順書・説明キットの作成） （3）デジタルツールの環境整備・利用支援 ・PoC推進・評価、本格導入に向けた企画構想実施 ・本格導入済みツールの利用相談・運用管理

  求める能力・経験

  ■課題整理〜合意形成〜施策実行を通じ、業務の効率化や自動化に向けた具体的な取り組みを通じて、組織に貢献した経験。 ■もしくは、新しい技術・手法を現場へ導入し、定着まで伴走した経験。 ■業務プロセスの整理・可視化・課題の構造化スキル。 ■ステークホルダーとの調整・合意形成・ファシリテーション能力。 ■生成AIの基本理解（できること／できないこと／リスク）と、Copilot／ChatGPT 等の実務利用経験。 ■成果を分かりやすく可視化する資料化力（提案・振り返り・型化ドキュメント）。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【東京/中野】財務・経理経験を活かす◎内部統制／レオパレス／健康経営優良法人◎早期キャリアUP可能！

  600~926万

  • PC/Web
  • 不動産資産運用
  • 離職率/定着率
  • 課長/マネージャー
  • 人事
  • 財務
  • 師長/課長
  • 課長
  • 課長/参事官
  • 内部統制
  • 月次財務報告書資料作成
  • 書類作成
  • 資料作成
  • 事務
  • 報告書作成
  • マネージャー
  • 経理
  • 会計
  • 監査
  • 会計監査
  • 内部監査

  株式会社レオパレス２１東京都中野区

  【東京/中野】財務・経理経験を活かす◎内部統制／レオパレス／健康経営優良法人◎早期キャリアUP可能！気になる

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  仕事内容

  事業改革フェーズである当社の内部統制を担っていただきます。 入社後3か月は同僚同伴のもとに社内ルールを把握して頂き、その後適性に応じて下記業務をお任せします。 内部統制（J-SOX）評価業務全般 具体的には… 1.決裁財務報告プロセスにおける整備・運用評価および評価調書作成 2.業務プロセス評価における整備・運用評価および評価調書作成 ■キャリアパス： 年2回の人事評価により、早期キャリアUPが可能です。30代で課長クラスに昇進した方もいます。 また希望や適性に応じてキャリアの幅を広げられることも魅力です。 風通しが良く、相談し易い環境です。 ■働く環境について： 残業月20h程度、年休123日・土日祝休み、有給取得率80.5%と働きやすい環境が整っています。 男女ともに産休育休実績も多数あり、定着率は90%以上となっています。　※レオパレス本体離職率：7.5% 残業削減・業務負担軽減の為、Web契約の推進などIT化を進めており、経産省が定める「DX認定業者」として認められています。 ■当社について： ◎売上高4226億・従業員約4000名規模の東証プライム上場企業 ◎全国55万室の賃貸住宅を提供する業界トップクラスのパイオニア ◎経産省より「健康経営優良法人」に9年連続で認定 ◎厚生労働大臣より「くるみん」に認定 ◎ハタラクエール2024（福利厚生表彰・認証制度）にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定 ■魅力ポイント： ・2期連続のベースアップ(各期2万円の引き上げ) ・全社平均時間外労働時間(2024年3月期)：16.4h ※2024年4月掲載の東洋経済新聞にて『有給休暇の取得率の高い200社のランキング』で71位にランキング（不動産業界トップクラス）

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・財務・経理部門もしくは会計監査業務経験者 ■歓迎条件： ・J-SOXの評価経験者・CIA（公認内部監査人）有資格者 ・簿記2級以上

  事業内容

  レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。 初期費用の負担を軽減した「賃貸契約」と月単位で家具・家電付きのお部屋を利用できる「マンスリー契約」を展開し、お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせたプランをご用意。 また、トラブル時のサポートはもちろん、先進のIoTを導入するなど安心で快適な住まいをご提供しています。

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  Office365導入/保守/新機能導入（三菱地所グループ／福利厚生◎）

  426~800万

  三菱地所ITソリューションズ株式会社東京都千代田区

  Office365導入/保守/新機能導入（三菱地所グループ／福利厚生◎）気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 ・Office365チームについて（配属予定） 同グループ会社数十社に対しOffice365の導入、保守、新機能導入などのPJTに携わっていただきます。まだOffice365を導入していないグループ会社ではクラウド環境が異なりそれぞれの状況にマッチしたOffice365の活用が求められます。 なお、配属チームは本人要望、経験、PJT状況を考慮してアサインを決定いたします。 A） Office365における導入 まだOffice365を導入していない三菱地所グループ会社数十社に対し移行・導入を推進します。導入までの期間は早くて４ヶ月、長期にわたると１年半以上かかることもあります。 それぞれグループ会社の担当者と打ち合わせを行い要望や納期などをヒアリングし、企業にあった改善提案を行っていきます。 B) Office365における保守 既にOffice365の導入をしている三菱地所グループ会社数十社に対し改修、改善、それに対する自社メンバーの管理等をお願いします。グループ会社の従業員数によって納期や導入規模が異なるため優先順位をつけたスケジューリングが求められます。 C) Office365における新機能を導入 Office365を導入している三菱地所グループ会社数十社に対し月１回ほどのペースで新機能の導入を推進します。導入しているグループ会社はそれぞれ要件が異なるためそれぞれに合った導入の方法をグループ会社の担当者と打ち合わせしながら進めていきます。 また、将来を見据えた新たな機能開発も自社で進めており現在はTeamsのAzure環境下で開発を行える人員も強化しています。(求人ID：254168)

  求める能力・経験

  【必須】 ・グループウェアの導入・移行経験（Windowsにとどまらず） ・グループウェアの運用保守経験・アジュール環境での開発経験 ・要件定義等の上流に携わりたいご志向の方 【歓迎】 ・Office365への導入・移行経験・運用保守経験・アジュール環境での開発経験 ・顧客との折衝の経験 ・要件定義等上流工程の経験

  事業内容

  日本のビジネス街の中心である東京・丸の内地区のまちづくりに代表されるビル事業に加え、商業施設事業、住宅事業、設計監理事業、ホテル事業、都市開発事業を行う三菱地所グループ各社に対し、IT・デジタル戦略をリードする役割を担っています。

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  インフラエンジニア（三菱地所グループ／福利厚生◎）

  528~864万

  三菱地所ITソリューションズ株式会社東京都千代田区

  インフラエンジニア（三菱地所グループ／福利厚生◎）気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 経験に応じてゆくゆくは下記業務も期待しています。 ・プロジェクトの企画（スケジュール、リソース、プロジェクトのロードマップの企画など） ・開発プロジェクトの進行管理（進行状況の監視、投入リソース管理、結果の品質管理、技術コミュニケーションなど） ・内部/外部の組織との間の円滑な業務コラボレーションのためのサポート ・開発の生産性向上のための業務支援（リソース管理、プロセス改善、会議主宰など） 　- プロジェクトの立ち上げ(計画作成)、推進、完了 　- プロジェクトに必要な体制の構築、開発委託先ベンダーの選定支援 　- プロジェクトの品質、コスト、スケジュールの管理と遵守 　- オーナー、ユーザー、ベンダーなど各種ステークフォルダー間の調整 　- プロジェクトリーダー、プロジェクトメンバーの指導、育成 　- ＤＸを含めた新たな技術、取り組みへの積極的な情報収集、習得 　- 上記付随して発生するプロジェクト管理業務全般 システム基盤部では同グループ全体のインフラを見ているので大きな規模に携わることができ、同グループとして海外はまだないですが、国内各所の街づくりに貢献している実感を得ることができます。また安定した基盤で働ける安心感もありながら、キャリアを築いていくことができます。 AIやIoTなど先端技術の活用を進めており、それら先端技術に関わる案件に携わることも可能です。(求人ID：254164)

  求める能力・経験

  【必須】 ・クライアント・サーバー・ネットワークのいずれかの設計構築また運用保守経験 ・要件定義等の上流に携わりたいご志向の方 【歓迎】 以下のようなサービスの担当経験 ・クラウド環境への移行経験 ・オンラインストレージの導入経験 ・Office365への移行経験 ・情報セキュリティ対応（インシデント対応、セキュリティポリシー策定）など ・顧客との折衝の経験 ・要件定義等上流工程の経験

  事業内容

  日本のビジネス街の中心である東京・丸の内地区のまちづくりに代表されるビル事業に加え、商業施設事業、住宅事業、設計監理事業、ホテル事業、都市開発事業を行う三菱地所グループ各社に対し、IT・デジタル戦略をリードする役割を担っています。

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  KDDI／内部監査（海外含む）

  514~949万

  KDDI株式会社東京都港区

  KDDI／内部監査（海外含む）気になる

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  仕事内容

  ＜職務概要＞ 配属予定組織は、KDDIのグループ会社（海外を含む）への内部監査業務を担っています。 選定された子会社への個別監査業務をご担当いただきます。 KDDI社内での業務経験者に加え、BIG4を中心とした会計士やCIAにより構成される専門組織です。 ビジネスの多角化により、通信業以外のご経験が必要です。 ＜職務内容＞ グループ会社への個別監査業務にて計画・往査・報告を実施します。 計画：グループ会社のリスク情報を収集・分析し、重点的に監査確認すべき領域・範囲を決定します。 往査：グループ会社を訪問し、インタビューや証憑閲覧を通じて監査証拠を収集します。 報告：監査確認結果をKDDI本社経営層・グループ会社に伝達する報告書を作成します。 ゆくゆくは個別監査を効果的・効率的に進めるための、グループ会社の経営者・役職者とのコミュニケーションもお任せします。 ＜魅力・アピールポイント＞ コーポレートガバナンスコードの改訂以降、企業経営における監査の重要性はますます高まっています。 配属予定組織は、代表取締役社長直下の独立した組織として設置され、KDDIグループの各組織に独立的な立場で監査（保証、改善助言）を実施しています。 業務を通じて、各組織の組織目標達成、グループのサステナビリティ経営の実現、ひいては社会の持続的成長に貢献することができます。 ＜組織ミッション＞ 私たちは、KDDIグループの各組織に独立的な立場で監査（保証、改善助言）を実施することを通じて、各組織の組織目標達成、グループのサステナビリティ経営実現に貢献します。 ＜募集背景＞ KDDIグループでは、通信以外の事業参入やM&Aを積極的に推進しており、グループガバナンスの向上に取り組んでいます。 内部監査業務の高度化（付加価値や品質の向上、業務効率化など）も、その取り組みの一部です。 個別監査において、高付加価値・高品質なサービスを効率的に提供することができる監査プロ人材を募集しています。

  求める能力・経験

  ・公認会計士/USCPA　資格保有者 ・監査法人での職務経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◤裁量ある中枢業務◢ 数百万人規模サービスの安定と進化を担う立場へ｜SBG

  600~850万

  • 開発
  • リーダー
  • マネジメント
  • 新規事業
  • システム監視
  • Oracle
  • Web/ITサービス
  • 問い合わせ対応
  • 品質管理
  • DB設計
  • 障害対応
  • 担当者
  • データベース
  • ネットワーク
  • ネットワーク機器
  • 業務設計
  • インシデント対応
  • AWS
  • 再発防止
  • 分析
  • 課題設定
  • 解析結果評価
  • Amazon CloudWat...
  • 仮想化
  • 提案
  • Amazon RDS
  • Amazon EC2
  • SQL
  • EC

  SBプレイヤーズ株式会社 東京都中央区

  ◤裁量ある中枢業務◢ 数百万人規模サービスの安定と進化を担う立場へ｜SBG気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 自社サービス「オッズパーク」におけるシステム運用業務全般のリーダー候補 - インシデント対応・障害対応を中心としたトラブルシューティング業務 - サーバ／ネットワーク機器、アプリケーションなどの各種ログ解析に基づく事象把握、技術的根拠に基づく判断と復旧対応 - 技術的な洞察を必要とする“深い運用”の実施 - システム運用全般の管理、保守・監視、監視アラート発生時の初動対応 - 障害発生時の詳細調査、ログ解析、復旧対応、根本原因分析（RCA） - 障害の傾向分析および再発防止策の検討・改善推進 - ベンダーサポートへの調査依頼、技術的問い合わせ、エスカレーション対応 - インシデント・障害対応に関する記録作成および報告 - 運用品質向上に向けたルール整備、手順書改善 - Oracleを中心としたDBのデータ抽出業務 - 要求事項の作成・運用の業務設計 - シフト制での定常業務（ルーティン業務）とその他業務の対応 - データ管理業務が全体の約5割を占める - コールセンターからのエスカレーション対応（顧客との直接対応なし） - 日々の業務プロセス改善、顧客の声を活かしたサービス改善業務の推進 ◤会社の特徴◢ - ソフトバンクグループの行政ソリューション企業（SBプレイヤーズ株式会社） - 経営理念「情報革命で人々を幸せに ～ITで地域社会に活力を～」 - ベンチャー気質を持ちつつ、安定した経営基盤を持つ - 「インターネット×地域活性」を軸に地方活性化を目指す - 地方自治体、行政と連携し、従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを提供 - 今後も新規事業（子会社）を立ち上げる予定 - チャレンジ精神を持ち、新しいサービスを業界に先駆けて提供するマインドを持つ社員が多い - サステナビリティ活動に積極的に取り組む - **オッズ・パーク株式会社:** - 公営競技主催者である地方公共団体から公営競技投票券の販売業務を受託 - 地方競馬、競輪、オートレース、LOTOの投票プラットフォーム「オッズパーク」を運営 - 売上は自治体の収益となり、地方自治体に直接貢献 - 2006年のサービス開始以来、売上・利益・会員数を着実に拡大 - コロナ禍で需要が追い風となり、サービス規模を拡大予定 - 取扱金融機関の拡大、投票機能の充実、利便性向上など会員増加施策を展開 - 公営競技を「ギャンブル」から「エンターテイメント」、さらには「まちづくり」に資する取り組みとして認知を広げている ◤仕事の魅力◢ - 自社サービス「オッズパーク」に深く関わり、自分が携わったサービスやキャンペーンが目に見える形で実現するやりがい - 定型業務だけでなく、他部署社員やベンダーと連携・協働し、キャンペーン関連業務など幅広い業務に携わる機会が多い - 様々なシステムやツールを扱うため、マネジメント、業務効率化、データ抽出・加工など幅広いスキルを習得できる - 技術的な洞察を必要とする“深い運用”に携わり、専門性を高められる - シフト勤務制度により、前月までに希望休を提出可能で、夜勤後の勤務シフトも考慮されるなど働きやすい環境 - 夜シフトの場合はタクシー代またはホテル代が支給される - シフト勤務手当として月18,000円が支給される（早朝または夜間勤務のある社員対象） - いずれの時間帯でも社内に複数名の運用担当者がいるため、安心して業務に取り組める ◤描けるキャリア◢ - 通常業務に慣れた後、グループ内の業務改善に積極的に携わることが可能 - 将来的にはリーダーとしてのステップアップを期待される - キャリアの意向によっては、開発系部署への異動も選択肢として検討可能 - 年に一度の自己申告制度があり、自身のキャリア希望を会社に伝える機会が設けられている ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ システム運用 / オッズパーク / リーダー候補 / トラブルシューティング / インシデント対応 / 障害対応 / ログ解析 / 根本原因分析 (RCA) / 再発防止策 / ベンダーコントロール / Oracle / データベース / シフト勤務 / 地域活性化 / 公営競技 / ITサービス / AWS / VMware / 業務プロセス改善 / ソフトバンクグループ

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 若手の指導経験（目安3年以上） - ITシステム運用でのトラブルシューティング経験 - 監視アラートの検知〜調査〜対処〜クローズまでの対応プロセスを自走できる方 - サーバ／ネットワーク機器、アプリケーションのログ調査・解析経験 - 各種ログをもとにした事象分析、傾向把握、技術的根拠に基づく判断ができる方 - ベンダーコントロールの実務経験 - サポート部門への調査依頼、エスカレーション、回答内容の評価や対応方針の決定ができる方 ◤歓迎スキル・経験◢ - アプリケーションのソースコード解析経験（障害原因の深掘りや改善提案に役立つ） - AWS環境、仮想化基盤（VMware 等）の運用経験（EC2 / RDS / CloudWatch などの知見） - 業務プロセス改善（課題抽出から対策までの提案・計画・導入）の経験 - SQLを用いたデータベース操作の基本スキル ◤求める人物像◢ - 社内外の関係者と円滑に連携し、建設的なコミュニケーションが取れる方 - 高い当事者意識を持ち、チーム全体での安定運用を意識した行動ができる方 - チャレンジ精神を常に持ち、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◤CORE◢【安定基盤×経営視点】数百万人規模サービスの中枢で変革をリードする｜ソフトバンクグループ

  800~1000万

  • 問い合わせ対応
  • 品質管理
  • DB設計
  • システム監視
  • リーダー
  • 新規事業
  • マネジメント
  • 障害対応
  • Oracle
  • 株式
  • 開発
  • AWS
  • インシデント対応
  • データベース
  • ネットワーク
  • ネットワーク機器
  • 業務設計
  • 再発防止
  • 分析
  • SQL
  • 課題設定
  • 解析結果評価
  • Amazon CloudWat...
  • 仮想化
  • 提案
  • Amazon RDS
  • Amazon EC2
  • EC

  SBプレイヤーズ株式会社 東京都中央区

  ◤CORE◢【安定基盤×経営視点】数百万人規模サービスの中枢で変革をリードする｜ソフトバンクグループ気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 自社サービス「オッズパーク」におけるシステム運用業務全般のリーダー候補 - インシデント対応・障害対応を中心としたトラブルシューティング業務 - サーバ／ネットワーク機器、アプリケーションなどの各種ログ解析に基づく事象把握と復旧対応 - 技術的洞察を必要とする“深い運用”の実施 - システム運用全般の管理、保守・監視 - 監視アラート発生時の初動対応、影響範囲確認、原因切り分け - 障害発生時の詳細調査、ログ解析、復旧対応、根本原因分析（RCA） - 障害の傾向分析および再発防止策の検討・改善推進 - ベンダーサポートへの調査依頼、技術的問い合わせ、エスカレーション対応 - インシデント・障害対応に関する記録作成および報告 - 運用品質向上に向けたルール整備、手順書改善 - Oracleを中心としたDBのデータ抽出業務 - 要求事項の作成・運用の業務設計 - 定常業務（ルーティン業務）とデータ管理業務（全体の5割程度） - コールセンターからのエスカレーション対応（顧客との直接対応なし） - 日々の業務プロセス改善、顧客の声を活かしたサービス改善業務 ◤会社の特徴◢ - ソフトバンクグループの行政ソリューション企業「SBプレイヤーズ株式会社」 - 公営競技、ふるさと納税、農業などのIT化を通じて地域活性化に貢献 - ソフトバンク100％出資のホールディングス会社で、複数の事業会社を傘下に持つ - オッズ・パーク株式会社は、地方公共団体から公営競技投票券の販売業務を受託し、「オッズパーク」プラットフォームを運営 - 「オッズパーク」の売上は自治体の収益となり、地域にダイレクトに貢献 - 2006年のサービス開始後、インターネットでの投票券販売額・会員数が拡大し、売上・利益を伸ばし続けている - コロナ禍で需要が追い風となり、新たな競合参入や若手ユーザー増加など業界全体が変化期を迎えている - 公営競技を「ギャンブル」から「エンターテイメント」、さらには「まちづくり」に資する取り組みとして認知を広げている - 経営理念「情報革命で人々を幸せに ～ITで地域社会に活力を～」 - ベンチャー気質を持ちつつ、経営基盤は安定 - 「インターネット×地域活性」を軸に地方活性化を目指し、今後も新規事業（子会社）を立ち上げる予定 - チャレンジ精神を持ち、常に新しいサービスを業界に先駆けて提供し、新たな価値を⽣み出すマインドを持つ社員が多い - サステナビリティ活動に積極的に取り組んでいる - 従業員数652名（2025年3月時点） ◤仕事の魅力◢ - 自社サービス「オッズパーク」に深く関わり、自分が関わったサービスやキャンペーンが目に見える形で成果となるやりがいがある - 定型業務だけでなく、他部署社員やベンダーと連携・協働して業務を進める機会が多く、幅広い経験ができる（例：オッズパーク会員向けキャンペーン関連業務） - 様々なシステムやツールを扱うため、マネジメント、業務効率化、データ抽出・加工など、運用だけでなく幅広いスキルを習得できる - 技術的な洞察を必要とする“深い運用”に携わり、専門性を高められる - 働きやすいシフト勤務制度が充実しており、前月までに希望休を提出可能 - シフト組みが考慮され（夜シフトの翌日は通常・朝シフトにはならず、夜シフトか休み、夜シフトは連続2～3回まで）、いずれの時間帯も複数名運用担当者がいるため安心 - 早朝または夜間勤務のある社員には18,000円/月のシフト勤務手当が支給される ◤描けるキャリア◢ - 通常業務に慣れた後、グループ内の業務改善に積極的に携わる機会がある - ゆくゆくはシステム運用グループのリーダーとしてのステップアップを期待されている - キャリアのご意向によっては、開発系部署への異動も選択肢として用意されている - 年に一回、自己申告制度があり、自身のキャリア希望を会社に伝える機会が設けられている ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ システム運用 / トラブルシューティング / インシデント対応 / 障害対応 / ログ解析 / 根本原因分析 / サーバ運用 / ネットワーク運用 / アプリケーション運用 / ベンダーコントロール / Oracle / データベース操作 / 業務改善 / リーダー候補 / オッズパーク / 公営競技 / 地域活性化 / シフト勤務 / AWS / SQL

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 若手の指導経験（目安3年以上） - ITシステム運用でのトラブルシューティング経験 - 監視アラートの検知〜調査〜対処〜クローズまでの対応プロセスを自走できる方 - サーバ／ネットワーク機器、アプリケーションのログ調査・解析経験 - 各種ログをもとにした事象分析、傾向把握、技術的根拠に基づく判断ができる方 - ベンダーコントロールの実務経験 - サポート部門への調査依頼、エスカレーション、回答内容の評価や対応方針の決定ができる方 ◤歓迎スキル・経験◢ - アプリケーションのソースコード解析経験（障害原因の深掘りや改善提案に役立つ） - AWS環境、仮想化基盤（VMware 等）の運用経験（EC2 / RDS / CloudWatch などの知見） - 業務プロセス改善（課題抽出から対策までの提案・計画・導入）の経験 - SQLを用いたデータベース操作の基本スキル ◤求める人物像◢ - 社内外の関係者と円滑に連携し、建設的なコミュニケーションが取れる方 - 高い当事者意識を持ち、チーム全体での安定運用を意識した行動ができる方 - チャレンジ精神を常に持ち、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  M&A総研／内部監査

  600~900万

  クオンツ総研ホールディングス東京都千代田区

  M&A総研／内部監査気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 監査法人出身の会計士のOJTのもと、内部統制・内部監査担当として、クオンツ総研ホールディングスグループにおける業務全般に携わっていただく予定です。 ①内部統制（J‐SOX） ・リスクアセスメント ・全社統制、全社/個別決算統制、業務処理統制、IT全般統制、ロールフォワード評価 ・課題の抽出および改善提案 ②内部監査 ・年間監査計画の策定 ・監査の実施（インタビュー・ドキュメントレビュー・データ分析等） ・監査報告書の作成、経営者報告 ・フォローアップ監査の実施 ・海外拠点の財務報告・SOXに係るリスクアセスメント及び監査業務 ・その他、ガバナンス強化に関する業務 ■募集背景 企業として事業の成長・拡大に伴う体制強化 （現在の体制：内部監査室長1名、担当者1名） ■本ポジションの特徴 ・M&A仲介事業を中心にコンサルティング事業やオペレーティング・リース事業等、様々な事業を展開している会社で幅広い業務経験を積むことが可能です。 ・監査法人出身の会計士や、弁護士等のOJTを受けつつ内部統制/内部監査計画立案から監査の実施と報告まで全ての業務フローを主体的に一貫して行う事ができ、自ら考え推進していきたい方にとっては非常にやりがいのある環境です。 また、OJTを十分に行うため、未経験でも問題ございません。 ・様々なバックグラウンドを持つ優秀な社員が多く、また、中途入社者が多いため、風通し良くコミュニケーションの取りやすい環境です。

  求める能力・経験

  以下いずれか1つ以上に該当する方 　-内部統制評価（J-SOX）の経験 　-内部監査の経験 　-監査法人等の業務経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【安定基盤×高難度PJ】大規模サービスの未来を設計する中枢ポジション｜ソフトバンクG

  1000~1250万

  • 担当者
  • システム監視
  • DB設計
  • 品質管理
  • 問い合わせ対応
  • Oracle
  • 障害対応
  • マネジメント
  • リーダー
  • 新規事業
  • ネットワーク
  • データベース
  • インシデント対応
  • AWS
  • 開発
  • ネットワーク機器
  • 業務設計
  • 再発防止
  • 分析
  • SQL
  • 課題設定
  • 解析結果評価
  • Amazon CloudWat...
  • 仮想化
  • 提案
  • Amazon RDS
  • Amazon EC2
  • EC

  SBプレイヤーズ株式会社 東京都中央区

  【安定基盤×高難度PJ】大規模サービスの未来を設計する中枢ポジション｜ソフトバンクG気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 自社サービス「オッズパーク」におけるシステム運用業務全般のリーダー候補 - インシデント対応・障害対応を中心としたトラブルシューティング業務 - サーバ／ネットワーク機器、アプリケーションなどの各種ログ解析に基づく事象把握と復旧対応 - 技術的洞察を必要とする“深い運用”の実施 - システム運用全般の管理、保守・監視 - 監視アラート発生時の初動対応、影響範囲確認、原因切り分け - 障害発生時の詳細調査、ログ解析、復旧対応、根本原因分析（RCA） - 障害の傾向分析および再発防止策の検討・改善推進 - ベンダーサポートへの調査依頼、技術的問い合わせ、エスカレーション対応 - インシデント・障害対応に関する記録作成および報告 - 運用品質向上に向けたルール整備、手順書改善 - Oracleを中心としたDBのデータ抽出業務 - 要求事項の作成・運用の業務設計 - 定常業務（ルーティン業務）とデータ管理業務（全体の5割程度） - コールセンターからのエスカレーション対応（顧客との直接対応なし） - 日々の業務プロセス改善、顧客の声を活かしたサービス改善業務 ◤会社の特徴◢ - ソフトバンクグループの行政ソリューション企業「SBプレイヤーズ株式会社」 - 公営競技、ふるさと納税、農業などのIT化を通じて地域活性化に貢献 - ソフトバンク100％出資のホールディングス会社で、複数の事業会社を傘下に持つ - オッズ・パーク株式会社は、地方公共団体から公営競技投票券の販売業務を受託し、「オッズパーク」プラットフォームを運営 - 「オッズパーク」の売上は自治体の収益となり、地域にダイレクトに貢献 - 2006年のサービス開始後、インターネットでの投票券販売額・会員数が拡大し、売上・利益を伸ばし続けている - コロナ禍で需要が追い風となり、新たな競合参入や若手ユーザー増加など業界全体が変化期を迎えている - 公営競技を「ギャンブル」から「エンターテイメント」、さらには「まちづくり」に資する取り組みとして認知を広げている - 経営理念「情報革命で人々を幸せに ～ITで地域社会に活力を～」 - ベンチャー気質を持ちつつ、経営基盤は安定 - 「インターネット×地域活性」を軸に地方活性化を目指し、今後も新規事業（子会社）を立ち上げる予定 - チャレンジ精神を持ち、常に新しいサービスを業界に先駆けて提供し、新たな価値を⽣み出すマインドを持つ社員が多い - サステナビリティ活動に積極的に取り組んでいる - 従業員数652名（2025年3月時点） ◤仕事の魅力◢ - 自社サービス「オッズパーク」に深く関わり、自分が関わったサービスやキャンペーンが目に見える形で成果となるやりがいがある - 定型業務だけでなく、他部署社員やベンダーと連携・協働して業務を進める機会が多く、幅広い経験ができる（例：オッズパーク会員向けキャンペーン関連業務） - 様々なシステムやツールを扱うため、マネジメント、業務効率化、データ抽出・加工など、運用だけでなく幅広いスキルを習得できる - 技術的な洞察を必要とする“深い運用”に携わり、専門性を高められる - 働きやすいシフト勤務制度が充実しており、前月までに希望休を提出可能 - シフト組みが考慮され（夜シフトの翌日は通常・朝シフトにはならず、夜シフトか休み、夜シフトは連続2～3回まで）、いずれの時間帯も複数名運用担当者がいるため安心 - 早朝または夜間勤務のある社員には18,000円/月のシフト勤務手当が支給される ◤描けるキャリア◢ - 通常業務に慣れた後、グループ内の業務改善に積極的に携わる機会がある - ゆくゆくはシステム運用グループのリーダーとしてのステップアップを期待されている - キャリアのご意向によっては、開発系部署への異動も選択肢として用意されている - 年に一回、自己申告制度があり、自身のキャリア希望を会社に伝える機会が設けられている ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ システム運用 / トラブルシューティング / インシデント対応 / 障害対応 / ログ解析 / 根本原因分析 / サーバ運用 / ネットワーク運用 / アプリケーション運用 / ベンダーコントロール / Oracle / データベース操作 / 業務改善 / リーダー候補 / オッズパーク / 公営競技 / 地域活性化 / シフト勤務 / AWS / SQL

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - 若手の指導経験（目安3年以上） - ITシステム運用でのトラブルシューティング経験 - 監視アラートの検知〜調査〜対処〜クローズまでの対応プロセスを自走できる方 - サーバ／ネットワーク機器、アプリケーションのログ調査・解析経験 - 各種ログをもとにした事象分析、傾向把握、技術的根拠に基づく判断ができる方 - ベンダーコントロールの実務経験 - サポート部門への調査依頼、エスカレーション、回答内容の評価や対応方針の決定ができる方 ◤歓迎スキル・経験◢ - アプリケーションのソースコード解析経験（障害原因の深掘りや改善提案に役立つ） - AWS環境、仮想化基盤（VMware 等）の運用経験（EC2 / RDS / CloudWatch などの知見） - 業務プロセス改善（課題抽出から対策までの提案・計画・導入）の経験 - SQLを用いたデータベース操作の基本スキル ◤求める人物像◢ - 社内外の関係者と円滑に連携し、建設的なコミュニケーションが取れる方 - 高い当事者意識を持ち、チーム全体での安定運用を意識した行動ができる方 - チャレンジ精神を常に持ち、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った方

  事業内容

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• エージェント求人

  【未経験領域にも挑戦可】大規模プロジェクトでITスキルを伸ばす｜SHIFT

  400~600万

  • メンテナンス
  • 運用保守
  • Java
  • Kubernetes
  • アーキテクチャ設計
  • AWS
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  • テスト設計
  • ソフトウェア
  • データベース設計
  • 品質保証
  • 開発
  • React
  • Kotlin
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  • SaaS
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  • TypeScript
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  • DB設計
  • PC/Web
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  株式会社SHIFT 東京都港区

  【未経験領域にも挑戦可】大規模プロジェクトでITスキルを伸ばす｜SHIFT気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 統合型ソフトウェアテスト管理ツール「CAT」およびテスト設計支援ツール「TD」の開発・運用保守 - テスト事業に貢献するAI活用ソリューションの企画・開発 - リプレースに伴うアーキテクチャ・業務フローの大幅な改善、プロダクト企画、設計開発、試験 - 2週間スプリントのスクラム開発スタイルで、PdMチームと連携しバックログをメンテナンス ◤会社の特徴◢ - ソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を拡大 - テスト事業、開発事業、コンサルティング事業を展開 - 他社にはないビジネスモデルで毎年売上高成長を継続（連結売上129,819百万円/2025年8月期） - 連結従業員数15,270人、連結エンジニア数13,274人（2025年8月末時点）の業界大手 - 東証プライム市場上場（証券コード：3697） - 本社は麻布台ヒルズ 森JPタワー ◤仕事の魅力◢ - AI関連プロダクトの柔軟な予算と、新しいツールの迅速な導入が可能（最短1日） - SI/SES事業のデリバリ部門でPoCを高速展開し、イテレーティブな開発スタイルを習得 - 1.18億件のテストケース、200万件の不具合データといった膨大な試験データを活用した唯一無二のAIアプリケーション開発経験 - チャレンジを歓迎し、失敗を厳しく問わず次へと繋げる文化 - 万人単位が使う大規模Webシステムの設計・運用経験 - 企業向けSaaSサービスの開発と運用経験 - サービス・機能の企画からユーザー利用推進・サポートまで一連の価値提供プロセスを経験 ◤描けるキャリア◢ - AIアプリケーション開発のキャリアを形成し、市場価値を高める - 万人単位が利用するWebシステムの設計・運用スキルを習得 - 企業向けSaaSサービスの開発・運用における専門性を深める - サービス・機能の企画からユーザーへの価値提供まで、一貫したプロセスを経験 - AI活用ソリューションの立案・開発を通じて、最先端技術への貢献 - 社内公募制度や技術勉強会「SHIFT EVOLVE」を通じて継続的なスキルアップとキャリア形成が可能 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ ソフトウェアテスト / 品質保証 / Webアプリケーション開発 / AIアプリケーション / データ活用 / SaaS / スクラム開発 / Java / SpringBoot / Kotlin / React / TypeScript / AWS / Docker / Kubernetes / Terraform / MySQL / Redis / ElasticSearch / GitHub / JIRA / CI/CD / プロダクト開発 / リードエンジニア / アーキテクチャ設計 / データベース設計 / クラウドインフラ / CAT / TD AI Assistant

  求める能力・経験

  ◤必須スキル・経験◢ - Webアプリケーション開発経験（3年以上） - アーキテクチャ、データベース設計経験 - 開発チームの牽引経験 - クラウドインフラの構築経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - AIアプリケーション開発経験、データ活用サービスの設計・開発経験 - 社内システム、業務システムの開発企画、運用経験 - 企業向けSaaSサービスの開発企画、運用経験 - 企業向けサービスの運用、導入、サポート経験 ◤求める人物像◢ - SHIFTの事業内容、ビジョンに共感し、向上心と責任感を持って仕事に取り組める方 - 新しい技術に興味を持ち、その活用方法を積極的に考えられる方 - より良いモノづくりに対して強いこだわりを持ち、探求心・向上心を持って新しい技術をキャッチアップできる方 - AIアプリ開発のキャリアを積みたいが、機会がなく躊躇している方 - チャレンジに前向きな開発現場で成長したい方 - データ活用が充実した環境でAI開発に携わりたい方

  事業内容

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