【埼玉】シャッター製品のルート営業 ◆管理職候補/残業10h/土日祝休み/転勤無
500~600万
企業名非公開
埼玉県さいたま市
500~600万
企業名非公開
埼玉県さいたま市
建築アフターサービス/フィールドエンジニア
不動産ファシリティマネージャー
建築法人営業
同社が製造・販売するシャッター製品について、既存顧客である施設管理会社様を中心に、メンテナンスや修理、交換のご案内を行っていただきます。新規開拓や個人ノルマはなく、お問い合わせをいただいたお客様への対応が主な業務です。 具体的には、修理や工事のご依頼を受けて現地へ訪問し、製品の状態確認を行ったうえで、必要な書類作成、技術部スタッフや交換部品の手配、工事後の状況確認やフォロー対応まで一貫してご担当いただきます。 入社後は先輩社員による丁寧な指導のもと、業務を段階的に習得いただけるため、安心して業務に取り組める環境です。ワークライフバランスにも配慮されており、長期的に安定してご活躍いただけます。
スキル・ご経験を基にポテンシャルも含め選考いたします※詳しくはご面談時にお伝えします。
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、専門職短期大学、専門学校
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
500万円〜600万円
全額支給
07時間45分 休憩60分
08:30〜17:15 【勤務時間】 就業時間:8:30~17:15(所定労働時間:7時間45分) 休憩:60分 時間外労働:有 【就業時間補足】 残業:月約10時間
有 平均残業時間: 10時間
120日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給:240,700円~287,700円 月額(基本給):230,000円~270,000円 その他固定手当/月:10,700円~17,700円 ※前職給与・経験・能力を考慮し同社規定により決定します。 ・賞与年2回(7月、12月)
埼玉県さいたま市
屋内全面禁煙
有
【年間休日日数】 120 【休日・休暇】 完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇:10日~(下限日数は、入社半年経過後の日数となります) 年末年始30日~3日。 【福利厚生】 通勤手当:有 実費支給(上限なし) 住宅手当:有 家族手当:有 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 退職金制度:有 教育制度/資格補助:資格手当あり
5名
1回〜2回
シャッター事業
最終更新日:
350万~
■『提案して、喜んでもらえる』そんなやりがいを日々感じられる環境です!営業に専念できるきっちり分業制◎ ハートリビングサポートはエアコンや給湯器など、賃貸物件の住宅設備を大手賃貸管理会社へ提案・提供する会社です。「設備を入れ替えたい」「エアコンが壊れた」などのご依頼に対して初期費用が抑えられるような商品や設備導入などをご提案します。 入社後は先輩社員に同行しながら仕事の流れを学び数ヶ月後には自分の担当を持つようになります。「提案して、喜んでもらえる」そんなやりがいを日々感じられる環境です。 【 既存メインのルート営業 】 既にお取引のある賃貸管理会社や賃貸物件オーナー向けに住宅設備機器(エアコンや宅配ボックス)の販売・リースをご提案。具体的には担当エリアの管理会社へ訪問し、さまざまな提案を行います。 ▼定期的に訪問しヒアリング ▼住宅設備やリース商品の提案 ▼現地調査・見積 ▼業者への発注 など ☆お付き合いのあるお客様と長く信頼感を構築していくスタイル ☆業界は安定しているため、『やりがい』と『安定』両方叶うルート営業です ☆半年程度で独り立ちをしていただくイメージです。 「東京・大阪・札幌・仙台・埼玉・千葉・横浜・金沢・名古屋・京都・広島・福岡・沖縄…。」 これらは、私たちハートリビングサポートの営業所所在地。さらには関東地方にてテクニカルセンター・物流センターも展開。まさに全国各地のお客様に対して、最適な提案を考えるのが、当社の営業職です。 このように全国規模を誇る当社ですが、いずれの営業所においても共通している特色があります。 それは、社員全体のフランクな雰囲気。 ビジネスの観点で見れば、いわゆる「マイクロマネジメント」を行わない方針を採用。営業を含め全社員に「自主的な業務遂行」を期待しています。 こうした考え方から、スケジュールなどは自分で裁量権を持ち、上司や協力会社を巻き込みながらお客様の要望に沿った提案を行うなどの業務を遂行していくという営業スタイルを形作っています。 …これが結果的に、フランクな雰囲気にもつながっています◎
【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・PCの基本操作(入力レベルでOK) ☆業界未経験・営業未経験OK ☆第二新卒者歓迎 ☆ブランクのある方もOK!
・住宅設備機器全般の取替・メンテナンス ・電気機器販売施工 ・リフォーム全般 ・ガス機器販売施工 ・防犯機器販売施工 ・トータルサポートリースシステム
370~400万
お客様がマイホームで長く安心して暮らせるよう、住まいの点検を行います。 約3ヶ月間の研修があり、イチから始められる環境です! 〈具体的には〉 【点検】事前に日程調整済みのお客様宅に訪問し、1件2時間程かけて17部位・200項目以上を専用アプリを用いて点検。不具合時には修繕をご案内。(ノルマなし) 【事務作業】点検後、PCで報告書や申し送り書を作成。フォーマットがあり、1件30~40分ほどで完成できるもののため、難しくありません。 ★点検は1日最大2件まで/直行直帰・事務作業は在宅勤務(リモート)が可能です。
\業種・職種未経験、第二新卒歓迎!/◎学歴・資格不問 【必須】■普通自動車免許(AT限定可) ■基本的なPCスキル(タイピングや簡単なデータ入力ができるレベル) \研修制度・サポート体制が充実!/ 入社後は会社やサービス、「点検とは?」というところからお教えします。面倒見の良い先輩たちが丁寧にレクチャー&サポートしますので、ご安心ください。 \先輩の9割以上が未経験スタート!/ 前職は、営業、アパレル店員、保育士、料理人など様々。知識ゼロから始めた先輩が、今では第一線で活躍しています。
建売住宅・マンション等の販売、オフィスビル商業施設等の賃貸、建築総合請負、設計管理に関する業務
500~576万
大手ハウスメーカーやビルダー各社との業務提携により、 定期点検代行として既存顧客宅に訪問し、住宅のアフターフォローや点検メンテナンスを実施。 リフォームしたい、電気代を安くできないかなどのお客様のニーズを引き出したうえで 提案と次回お打ち合わせのアポイントを取得していただきます! ①アポイントが設定されたお客様宅へ訪問 ②住宅の点検を実施 ③お住まいの悩みをヒアリング・調査 ④シュミレーションのご提案 ⑤次回打ち合わせ日程の設定 ・初回訪問のアポイントは別担当者が行います ・次回の打ち合わせは専任の担当者が対応するので お客様のお悩みを把握し商材の興味付けをするところまでがミッション! ☆大きな価格メリットを実現し、ご契約率は78.4%をマークしています。 <研修> 約1ヶ月にわたって、当社のことや商材知識、営業スキルを習得していただきます。 先輩に同行して実践で学ぶOJT研修+実際の接客を想定し、研修用一軒家でのロープレもご用意。 テストに合格してから現場に出るので、自信を持って業務に臨めます! <1日の流れの(例)> 10:00〜12:00 1件目のお客様訪問 ▼ 12:00〜13:00 休憩 ▼ 13:00〜15:00 2件目のお客様訪問 ▼ 15:00〜16:00 休憩 ▼ 16:00〜18:00 3件目のお客様訪問 ▼ 18:00〜20:00 報告書の作成と提出 ——————————— 協力し合う社風に加え、社内でノウハウ共有があり トークスクリプトも用意されております。 また、未経験での入社であってもスクリプトをもとに 一定数の訪問を行うことで成果がついてくるようになっております! 電気代高騰の影響や脱炭素社会の実現に向けて益々注目を集める成長業界で、 高い商材力と売れる仕組みがあるから、未経験スタートでも年収UPを実現している社員多数☆
<応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎/職種未経験歓迎~ 【必須条件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・何かしらの営業または販売の経験をお持ちの方(年数/業界不問) ・住宅資材の知識や経験のある方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
太陽光発電・蓄電池システムの販売・工事及び保守 オール電化(エコキュート・IHクッキングヒーター)販売・工事及び保守 リフォーム工事業(屋根工事・塗装工事・水廻り工事) カーポート付き太陽光発電システム販売施工 EV、V2H事業 コンサルティング事業 住宅メンテナンス事業
350~900万
ゼネコン・プラントメーカー・官公庁・商社・各種メーカー、既存のお客様等に向けた案件のご提案や交渉といった営業業務をお任せします。 担当するのは、商業施設、医療・福祉施設、工場などの「大規模建築」が中心。個人ノルマや新規開拓はなく、 数億~30億円規模の地図に残る建物を、既存のお客様とじっくりつくる仕事になります。 ■提案・交渉: 既存のお客様(ゼネコン・メーカー・官公庁等)に対し、案件のヒアリング、見積もり作成、工期の調整、価格交渉などを行います。 定期的に顔を出し、信頼関係を深めることが最も大切な業務です。
【必須】不動産業界・建設業界での営業職経験のある方 【魅力】 ■■群馬県でもトップクラスの建設業者で、関東一円とベトナムに拠点を持ちます。 ■最近では病院・クリニック、介護施設、私立大学・高校・幼稚園などといった教育分野からの受注が大幅に増加しています。この建築分野を事業の中心として、ノウハウの蓄積や、それに伴う品質の向上、また価格競争力などの向上につなげ、競合他社との差別化を図っております。
■土木建築工事その他、建築工事全般に関する事業 ■木材加工販売 ■住宅事業及び不動産取引に関する事業 ■損害保険代理業 ■特定労働者派遣事業 ■自然エネルギーなどの発電、売電事業
350~350万
★リフォームした住宅の定期点検業務★当社でリフォームした客様定期点検(3ヶ月/12ヶ月)ご自宅でご不便に感じていることやお困りごとをヒアリングし、説明や業者手配を行います。 細かな技術的な内容に関しては、社内の別の担当もしくは業者へ接続しますので業界未経験の方もご安心ください。 ★お客様のお困りごとを解決するお仕事になりますので、直接「ありがとう」といわれる機会も多く、やりがいのあるお仕事です。 ★社用車1人1台完備で、駐車場は会社負担(上限有) ★一次対応はお客様センターが対応する為、直接連絡はありません。
★完全未経験歓迎★ 【必須】普通自動車免許(AT限定可) もちろん建築業界のご経験がある方も大歓迎です◎ 【研修の流れ】 ご入社後~3ヶ月を目安に現場でのOJTを中心に行います。 ご入社された方の9割以上が未経験からのチャレンジ♪ 建築業界が初めての方でも覚えられ環境です。
■事業内容:完成工事事業、注文住宅事業、リフォーム事業 ■商品:J-アーバン・J-レジデンス、新築そっくりさん
478~634万
■大手小売業への営業活動に特化した部門にて、消費者の住まいや暮らしに役立つ商品・サービスの営業をお任せします。アマゾン・モノタロウの運営会社、増田住建等の取引先に、月に1回程度訪問し商談を行います。 また、次回商談に向けた提案資料、見積書の作成や、ECサイトへの商品登録を行います。■新設住宅着工が減少を続ける中、コロナ禍で物販系ECは大きく伸長しました。将来的にカテゴリーによっては、EC物販が実店舗を上回ると予想されています。■顧客はグループ会社を除けば大手のみ、自分が提案した商品が1つでも決まれば全国の店舗やECサイトで展開となり、スケールの大きいビジネスに関わることができます。
【必須】■営業経験1年以上 ※OJTがつき、研修等も行いますので業界未経験でも安心してご応募ください 【歓迎】■建材知識のある法人営業経験者 【ポジションの魅力】 ■専門的な知識を習得していただけるように各種メーカー研修等にもご参加いただける予定です。 ■「ジオリーブ大学」という当社独自の手厚い研修制度あり!詳細は下部備考欄に記載 ■目標管理とプロセス評価を重視し、どなたでも劣後はない環境ですので、ご自身の頑張り次第で役職・管理職も目指していただけます!
■住宅総合資材及び工業用資材の販売、並びに施工販売(総合住宅資材商社ジューテック)■傘下グループ会社の経営管理及びそれに付帯する業務
448~476万
■取引先である外資系製薬会社工場で当社のメンバーと共に常駐していただき、熱源・空調・排水設備の管理業務を担当■設備の修理保全に加え、年間メンテナンス計画・修繕・改修の判断、立案、実行管理も担います。 【業務内容】■熱源・空調・排水設備を中心とした設備管理 ■設備管理作業実務(習熟度に応じて対応) ■年間メンテナンス計画・修繕・改修等の判断、立案と管理 ■設備管理会社及び協力会社の管理 ■修繕・改修工事等のプロジェクト管理 ■PCでの資料作成(作業許可証、報告書等) ■当番制による緊急対応(夜間・休日対応あり/振替休暇取得可) ※建物の改変を伴う業務は含まない
【必須】■ビル・工場・建築現場等の設備管理業務経験 ■円滑なコミュニケーションを図れる方 ■PCスキル(Word・Excel・Outlook) ■自家用車通勤が可能なこと 【歓迎資格】以下の資格のうち、複数保有者歓迎 ■第三種電気主任技術者 ■ボイラー技士2級以上 ■冷凍機械責任者3種以上 ■危険物取扱者乙種第4類 ■電気工事士2種以上 ■その他設備管理・施工管理関連資格 ※業務配分の割合は、設備保守業務60%、デスクワーク40%程度となります。
1.ビル総合管理 2.設備管理 3.保安警備 4.防災設備管理 5.清掃管理 6.環境衛生管理 7.マンション管理 8.庭園管理 9.各種営繕工事 10.省エネ関連 11.地域冷暖房運転管理 12.ビル管理コンサルティング 13.ファシリティマネジメント・プロパティマネジメント
400~600万
【仕事内容】 ~保守契約12万台超/国内独立系でトップシェアを誇るエレベーターメンテナンス会社/落ち着いた就業環境と安定したキャリア形成を両立!/中途社員比率76%!平均残業25h程・土日祝休み◎~ ■選考会の概要: 当社営業職における1日完結型選考会を実施いたします。 選考は当日のうちに終了し、翌週には合否通知させていただく想定です。 ■募集対象ポジション: 当選考会では下記2ポジションの募集をいたします。ポジションの違いについては当日ご説明いたしますので、エリアのご希望のみで構いません! <保守営業> 今あるエレベーターをより長く・より安全にご利用いただけるようメンテナンスサービスの提案を行う営業ポジション <リニューアル営業> 耐用年数を超えたエレベーターについて、安全性や意匠性などの観点からリニューアル工事を提案する営業ポジション ※詳細は選考会にてご説明させていただきます。 ■説明会に関する内容 【開催日時】: 2025年12月13日(土) 10:00~ 【開催会場】: ジャパンエレベーターサービスホーディングス株式会社 日本橋本社 (住所:東京都中央区日本橋1-3-13 東京建物日本橋ビル5階) 【当日のスケジュール】 ~9:50 会場集合 10:00~ 当社/業務例の紹介 11:00~ 個別面接 ~15:00 解散 ※個別面接が終わりましたら、順次ご帰宅いただきます ※所要時間は説明会1時間、個別面接1~2時間を予定しておりますが、順番の都合上、拘束時間は3~4時間となる可能性がございます。 【持ち物】:履歴書・職務経歴書・筆記用具 【交通費】:自費負担にてお願いいたします ■配属先 下記いずれかとなりますが、ご希望を加味して配属先を決定いたします。 <保守営業> ・東神田/東京都千代田区東神田1-11-2 ・東新宿/東京都新宿区新宿6-29-8 ・大宮/埼玉県さいたま市大宮区宮町2-81 ・横浜/神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-33-8 <リニューアル営業> ・東日本橋/東京都中央区東日本橋3-3-3 ・中野坂上/東京都中野区本町3-30-4 ・横浜/神奈川県横浜市西区北幸2-4-3 ・和光/埼玉県和光市新倉5-6-50
【必要業務経験】 <業界未経験歓迎!><職種未経験歓迎!> ☆お気軽にご参加ください☆ ~何らかの顧客折衝経験(営業経験や販売・サービス業などの出身者はいずれも歓迎です!~
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550~850万
■仕事内容: ○ゼネコン・設計事務所・官公庁への提案営業(既存8割、新規2割) ○システム建築・立体駐車場の企画提案、見積・打合せ~引渡しまでを一貫担当 ○社内の設計・施工担当、協力業者との連携・調整業務。 ○新規は紹介や休眠顧客中心で、無理な新規開拓はありません。 ■キャリア形成の応援 ○ジョブ公募・管理職公募 グループ会社含めた異動や管理職への立候補制度。自らキャリアを構築する挑戦の機会があります。 ○専門職コース マネジメントでなく専門分野に磨きをかけたい、難易度の高いプロジェクト等で能力を存分に発揮したい、という方のための職層を新たに設定。 ■リーダー養成コース 次世代リーダー早期育成のための教育機会を充実させた若手向けのコース。戦略的なローテーションや社外交流・部門越境講習といったカリキュラムを実施。 ■間口の広さ 当社は中途採用・新卒採用の割合がほぼ同率です。成果・人物面双方を重視した評価制度を採用しており、実績に応じて昇格・昇給チャンスがあるので、支店長やマネージャー職へのキャリアアップも可能です。 ■社員の働き方と処遇の両立のために フレックス・在宅勤務制度と言った働き方の整備はもちろん、処遇の向上にも努めています。2024年からは連続してベアを実施し、2025年度には正社員平均4%(定期昇給含む)のベアを実施しました。今後も継続して賃金の底上げを実現したいと考えております。 また、社員を大切な資本として捉え、その価値を最大化する事で企業価値が向上すると考えており、グループ全体で2025年度から5年間で50億円以上の人的資本投資を行っていきます。
<応募資格/応募条件> 【必須条件】 建設業界において、「建てる」ことの営業経験をお持ちの方(S造建築の経験者歓迎) ※ゼネコン/建築メーカーでの就業経験がある方は知識・経験が活かせます!※ 【歓迎条件】 建築士資格または建築施工管理技士資格をお持ちの方
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350~600万
同社が設備管理を受託しているビルの、電気・空調・給排水設備の管理・点検業務をお任せします。 これまでの経験を活かしながら得意業務から始めて頂きます。 ・モニターによる監視 ・日常点検・法定点検 ・契約に基づく業務計画の立案 ・緊急時の対応および一次的な修繕 ・修繕などの見積もり書の作成 ・設備メーカーや修繕業者などへの発注 ・オーナー様への報告 など ■業務のやりがい: 同社ではオフィスビル、商業施設、ホテル、病院等の設備に関して新築や改修・修繕工事の設計から施工までをワンストップで提案を行っています。その中で日常的に点検業務を行っている設備維持管理スタッフは根幹を担う重要な役割です。受託物件の資産価値を上げていく非常にやりがいのある業務です。 ■就業環境: シフト制で、日勤と通しの勤務があり、宿泊勤務が発生します。通しでの宿泊勤務は翌日が休みのシフトになります。また、宿泊勤務は月に5~6回程ありますが、仮眠室で6時間の睡眠をとることができ、緊急対応が無ければ無理なく勤務できます。 ※夜勤時の緊急対応はほとんどありません。 ■同社の特徴: 同社は日本屈指の多角的金融サービス会社の連結子会社で、安定した経営基盤と積極的な新規事業への展開により、リーマンショック時も経済的打撃を受けない安定した収益を確保しています。 ビルメンテナンス・不動産管理・工事監理・工事請負を行い、不動産資産管理をトータルサポートできる会社です。オフィスビル、商業施設、ホテル、病院等の案件があり、顧客の7割が同社の直接顧客となりますが、3割はグループ会社からの依頼案件等もあり、幅広い案件実績があります。 スキルアップや資格取得を支援する専門部署を持つ同社。資格試験前の短期集中講座への参加や受験料の会社負担をはじめ、資格取得者には毎月資格手当も支給致します(制度適用や資格支給には条件あり)。
■応募資格 ・機械・電気系の知見をお持ちの方(学部・学科卒/何かしらの技術系の実務経験) ・次のいずれかの資格をお持ちの方(電気工事士、消防設備士、冷凍機械責任者、危険物取扱者、ボイラー技士) 上記いずれかに該当する方(未経験の方も歓迎) ・年齢:18歳以上(深夜業務のため) ■歓迎される資格・経験 ・設備の施工管理のご経験(電気/機械) ・設備管理のご経験 ■フィットする人物像 ・対人コミュニケーションに抵抗のない方 ・夜間・宿直勤務に対応可能な方
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