【1/21(水)19:00~転職者向けキャリアイベント】コンサル×新規事業×投資=?
600~2000万
イグニション・ポイント株式会社
大阪府大阪市北区
600~2000万
イグニション・ポイント株式会社
大阪府大阪市北区
M&Aアドバイザリー
戦略/経営コンサルタント
【日時】2026年1月21日(水)19:00~20:30(受付:18:50) ※対面開催 関西オフィスの転職者向けキャリアイベントをご案内します。 コンサルティング・新規事業創出・投資を掛け合わせ、企業の挑戦と成長をご支援 関西オフィスでは、コンサル経験者の方はもちろん、未経験からチャレンジしたい方も歓迎し、関西の企業とともに新しい価値づくりに取り組む仲間を募集しております。今回のイベントでは、 ・イグニション・ポイントで広がるキャリアの可能性 ・関西オフィスの働き方や雰囲気 ・各ユニットでの役割やプロジェクトの進め方 などを、リラックスした雰囲気の中でご紹介いたします。
■参加要件■コンサルファームにお勤めの方はもちろん、金融・ファイナンス、ITの知見がある方歓迎 ※応募締め切り:1月20日(火)12:00までご応募を受付中。応募者多数の場合は抽選となります。ご了承ください。 【こんな方へおすすめです】 イグニションポイント関西オフィスの拡大期にご参画いただける仲間を募集しています。ご興味を持ってくださった方は、ぜひお気軽にご参加ください。 ■コンサル経験者で、新しいキャリアの可能性を広げたい方 ■関西エリアで働きたい方(Uターン/Iターン歓迎) ■新規事業や事業創出に興味をお持ちの方
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
600万円~2,000万円 月給制 月給 416,000円~ 月給¥416,000~ 基本給¥308,000~ 固定残業代¥108,000~を含む/月 ■賞与実績:年収に対して5%~10%が基準額
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後2日 ※下記備考欄参照
その他(バースデー休暇/結婚休暇/出産休暇等)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
受付場所へのアクセス方法について グラングリーン北館のエレベーターを使っていただき9Fエレベーターホールに18:50までにお集まりください。グラングリーン北館エレベーターまでの行き方は、こちらの【JR大阪駅から<カンファレンス>へお越しの方】をご覧ください。 ▼グラングリーン大阪北館アクセス方法 https://jambase-space.com/access/ ≪ 参考情報:年収例 ≫ ・コンサルタント(25歳):約700万円+賞与 ・シニアコンサルタント(28歳):約1000万円+賞与 ・マネージャー(32歳):約1500万円+賞与 ・シニアマネージャー(35歳):約1800万円+賞与 ・ディレクター(35歳):約2000万円+賞与 ※賞与は業績・成果により決定します。(基本年収の10%~50%※上限なし) 【業務内容変更の範囲】当社業務全般
関西オフィス 後半には、関西オフィスメンバーと直接話せるカジュアル交流会も実施いたします。
無 ※現状の予定は無し。今後の事業や経営方針によっては可能性有。
大阪府大阪市北区大深町6-38 グラングリーン大阪北館 JAM BASE 9F
JR東海道本線大阪駅 徒歩7分 Osaka Metro御堂筋線梅田駅 徒歩8分 阪急電鉄阪急京都線大阪梅田駅 徒歩7分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
(就業場所の変更の範囲)会社の定める事業所の範囲内
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無 特別有給休暇(バースデイ休暇、結婚休暇、出産休暇あり)
無
確定拠出年金制度/社内表彰制度/社員旅行/書籍購入制度/フリードリンク制度/CXOチャレンジ制度 他
【有給休暇】入社日より付与(入社月に応じて付与日数を決定、以降毎年1月に規定日数付与) 社会保険完備 育児・出産補助制度 フレックスタイム制/リモートワーク制度 MBA/MOT取得支援制度 副業OK 社内研修会あり 資格取得支援制度 書籍購入制度 確定拠出年金制度 社内表彰制度 CXOチャレンジ制度 フリードリンク制度
2名
3回
筆記試験:無 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 採用活動における管理システムにおいてグループ企業内共通システム使用の為 <提供先> イグニション・ポイントフォース株式会社
【新規事業領域・オープンイノベーションに強み】事業創出や戦略、デジタルテクノロジーを中心としたコンサルティング事業に加え、ワークデザイン、エクスペリエンスデザイン等の他に例の無いサービスを展開。
■イグニション・ポイントは、クライアントのイノベーションや変革を支援するとともに、自ら事業創出/共創を行うイノベーションファームです。ゆたかさを生み出すあらゆる革新のプラットフォームとして、新規事業創出やDX支援を強みに、コンサルティング/イノベーション/インベストメントの事業を展開しています。 ■イグニション・ポイントのバリューインキュベーションチームでは、ハンズオン型スタートアップ投資を志向する大企業/CVCとパートナーシップを組み経営人材の供給/イノベーション創出の促進を行っています。業種・業態の垣根を越えた業界全体の変革における構想策定から実現までファイナンス知見と戦略的思考を駆使して実行、バリューアップに貢献し、産業の活性化、経済活性化を推進することをミッションとしています。(事業責任者松本様 https://liiga.me/columns/806)
〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目32-12渋谷プロパティータワー8F
■コンサルティング事業 ■イノベーション事業 ■インベストメント事業
電通グループ//イグニション・ポイントフォース/イグニション・ポイント ベンチャーパートナーズ/MIRARGO/テラアクソンパートナーズ等
非公開
株式会社電通グループ
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~600万
■仕事の概要 【求人検索エンジンのパートナーセールス/代理店渉外】 市場拡大中の求人検索プラットフォームにて、広告プロダクトの拡販を担う「パートナーセールス(代理店営業)」として、事業収益の最大化を目指していただきます。 クライアントは求人媒体などを取り扱う販売代理店企業です。 単に商材を提供するだけでなく、パートナー企業がいかにスムーズに販売し、実績を出せるかを設計し、事業成長を共に創り上げる「伴走者」としての役割が求められます。 【主な担当業務】 ・既存パートナーへの深耕・販売支援: 提携済みの代理店様に対し、売上拡大に向けた販促キャンペーンの企画や、営業資料・ツールの提供、勉強会の開催などを実施します。各社のキーパーソンと強固なリレーションを築き、代理店内での自社プロダクトの販売優先度を高める戦略的な動きが重要です。 ・新規アライアンスの構築: 当社サービスを新たに取り扱っていただく販売パートナーの開拓、契約交渉、および販売開始時の立ち上げサポートを行います。 ・事業基盤の構築・プロダクト改善: 新規事業フェーズのため、営業プロセスの型化や組織ルールの策定にも携わります。また、市場や代理店の声を開発部門へフィードバックし、広告商品のブラッシュアップや新機能の実装に貢献できる環境です。 【ポジションの魅力】 ・戦略的セールススキル: 自ら商品を売るだけでなく、「パートナー企業の営業担当者を動かす」ための仕組みづくりがミッションです。論理的な戦略構築力や、外部リソースを巻き込んで成果を出す推進力が養われます。 ・ダイナミックな成長環境: 大手企業の安定した基盤を持ちつつ、ベンチャー企業のようなスピード感で挑戦できるフェーズです。サービス・組織ともに急拡大しており、事業が伸びていく高揚感をダイレクトに感じられます。
■応募資格(必須) 下記、双方のご経験をお持ちの方 ・法人に対する提案営業(BtoBセールス)の実務経験 ・人材ビジネス業界(求人メディア、人材紹介、人材派遣など)における業務経験 ■歓迎する志向性 ・スピード感のある環境下において、主体的に思考し自走できる方 ・社外パートナーや社内メンバーなど、異なる立場の関係者を巻き込み、信頼関係を築けるコミュニケーション能力 ・新規サービスのセールスモデル構築や、組織の仕組みづくりに挑戦したい意欲をお持ちの方
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601~1200万
大手企業や官公庁の経営層と対峙し、パートナーとして「生成AIによる全社変革」や「AI開発プロジェクト」を成功に導くことがミッションです。「自走できる組織」を築き上げるための内省支援も行います。 【具体的には】生成AI全社変革・AI開発プロジェクトのコンサルティングおよびプロジェクトマネジメント、SIGNATEコンペティション事業のプロジェクトマネジメント、AI研修や生成AIビジネス活用ワークショップの研修講師など人材育成業務を担当します。 【キャリアアップ】最先端AI技術を活用した企業変革プロジェクトでスキル向上
【必須経験】■AI開発/DX推進/データ分析プロジェクトのご経験 ■コンサルティング企業等でのコンサルティング業務、または、事業会社でITコンサルタントやプロジェクトマネージャー業務経験 【魅力】■生成AIやデータサイエンスなど最先端技術を活用したプロジェクトに携われる ■大手企業や官公庁(防衛装備庁、NEDO等)との大規模プロジェクトを経験できる ■企業変革から人材育成まで幅広い業務領域でスキルアップが可能
【AI総合コンサルティング】 AI活用の戦略策定から実行、人材育成に伴走し、AX(AI transformation)を支援する「AIソリューションカンパニー」です。
850~1300万
大手クライアントを中心に業務改革から戦略立案、IT導入、新規事業立案幅広いコンサルティングをご担当頂きます。 その後はご希望に合わせて経営・制度設計・新規事業立上げなどに携わっていただくことも可能です。 【求人の魅力】 ◎クライアント様は売上高100億以上のプライム企業が9割以上のため、超上流からの経験を積むことができます。 ◎顧客からの信頼が厚く、リピート率86%と高水準 ◎ワンプール制とキャリアパートナー制度を用いて、希望する案件への挑戦機会が豊富。 業界別に部署が分かれ、部署移動が難しく、新しい経験を積みづらいコンサルティング業界では異例の取り組みです。 ◎離職率6.6%、コンサルティング業界では類を見ない離職率の低さです。 その裏には人を大事にする取組みが多数があり、顧客からだけでなく従業員からの満足度も高いです。 担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業など多岐に渡ります。
・プロジェクトマネジメント経験(3年以上)
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501~859万
経営課題、人事課題から営業課題まで、 専門分野に絞った支援ではなく企業の成長過程における各ステージの課題に対し、 段階的に幅広い領域で長期に渡り支援を行うことで クライアントの事業成長を推進します。 《ブレインマークスの戦略コンサルタント》 事業・組織・人材といった『3つの重要領域を統合的に支援』できる点にあります。 経営において、この3つの領域は、相互に密接に関連しています。 そのため、専門分野のコンサルティングだけでは、真の競争力を生み出すことはできないと考えています。 中小・ベンチャー企業がぶつかる課題として『事業成長』にフォーカスをあて、経営者の意識課題や、事業成長を行ううえで必要不可欠となる営業組織、マーケティング戦略の強化、さらには採用課題や人事制度まで” 仕組みづくり ”をトータルサポートします。 【業務詳細】 課題ヒアリングから、支援策の提案や、実行サポートまで一気通貫で支援を行っていただきます。 ・ 課題や組織体制、業務内容のヒアリング ・ 戦略や施策設計、業務フローの策定 └マーケティング企画、業務オペレーション改善、採用ペルソナ設定など ・ 実行施策、運用定着に向けたマネジメント └各プロジェクトのKPI管理、課題抽出など ・ 分析、効果検証 など ▽担当顧客:20社程度(メイン・サブ担当の2名体制で支援) ▽クライアント業界:保険業界・社労士業界が多く、業界問わず中小・ベンチャー企業が対象
※1年間東京で勤務いただいた後に大阪拠点で勤務頂ける方 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・営業経験(法人個人・業界問わず) ・経営層と近い距離で意思決定に携わったご経験 ※例:経営企画・事業企画/人事企画・組織開発 ・フランチャイズ店舗をSVとしてご支援したご経験
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1000~1500万
【仕事内容】 ・経営/事業戦略や新規事業テーマに対し、仮説設計→リサーチ→データ分析→市場/競合調査→財務・事業性評価(モデル化)→提案書作成まで一気通貫で担当。 実行計画への落とし込みやPMとしての推進、KPI設計支援、課題/リスク管理まで伴走していただきます。 ・社内外ステークホルダーと連携し、会議設計・論点整理・ファシリテーションを主導。提案準備や見積支援にも関与し、得られた知見をナレッジとして整備していただきます。 【期待・役割】 単なる戦略提言にとどまらず、経営陣に近い立場で「意思決定から実行」までをリードいただきます。 特にシニアコンサルタントクラスには、以下の役割を期待しています: ・プロジェクトの一部領域を主体的にリード(例:市場分析、財務モデル構築、戦略オプションの比較など) ・仮説立案から検証までを独力で進め、チームに提案できる ・アソシエイト/ジュニアメンバーの育成・指導 ・クライアントへの中間報告や議論をリード 【採用背景】 現在、戦略コンサルティング案件の拡大に伴い、日本の産業変革に直結するプロジェクトが多数走っており、コンサルティング事業部を牽引いただけるシニアコンサルタントを求めています。 この先、当社グループの再編と変革、M&Aの推進、IPO準備を通じて、事業の規模拡大を図りたく、共にグループを牽引をいただける仲間を迎えたいと考えています。
■必須: ・1.5年程度以上の、戦略コンサルティングファームでの実務経験もしくは他コンサル領域(総合・IT・FASなど)+戦略案件の経験 ・チームマネジメントの経験 ・4年制大学/大学院卒以上(学部不問) ・日本語:Nativeレベル ■歓迎: ・英語:Businessレベル ・中国語:Businessレベル ・経営もしくは専門領域に関する上級学位(MBA, Ph.D, MD等) ・ファイナンス知見
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600~3000万
【業務内容】 業界を代表するクライアント企業に対して、以下のようなコンサルティングを行っていただきます: ・経営戦略・事業戦略・中期計画などの策定支援 ・新規事業構想・事業ポートフォリオの整理と立ち上げ支援 ・業務・オペレーション改革の設計・実行支援(BPR) ・DX構想支援、ITロードマップ策定、ITグランドデザイン策定 ・プロジェクトマネジメント(PMO)/業務定着支援 ・各種KPI策定/可視化支援、データ利活用方針の立案 など 【プロジェクト事例】 ・通信:スマートシティ構想に向けた新規事業戦略の策定 ・自動車:EV普及に伴う新サービス企画と事業計画立案 ・損保:デジタルプロダクト事業の立ち上げと営業戦略策定 ・製造:自治体医療データを活用したAI事業の企画支援 ・消費財:業務プロセス/システムのグローバル統合 ・飲食:大手ファストフード企業の次世代出店戦略の立案
以下いずれかのご経験をお持ちの方を歓迎します。 ・経営企画・事業企画・営業企画など企画業務の経験 ・Web/オープン系システム開発経験(SE/PL/PM) ・DX・業務改革・IT導入プロジェクトにおけるPM/PMO経験 ・クライアント折衝や要件定義など、顧客接点の多い業務経験 ・論理的思考力・資料作成能力・プレゼンテーションスキル
当社は、業界を問わずさまざまな企業のIT戦略やシステム開発を支援している独立系のITソリューション企業です。要件定義から設計・開発・導入支援まで、幅広いフェーズでクライアントのプロジェクトを支えています。 特定の業界・技術に縛られない「ワンプール制」を採用しており、一人ひとりの志向やスキルに応じて最適なプロジェクトをアサインしております。 また、上流フェーズへのチャレンジ機会が豊富なため、技術力と同時に課題解決力・推進力も高めていける環境が整っています。
450~700万
各個人のスキルに合わせて幅広い業務をお任せします。 【業務詳細】 ◎ビジネスコンサルティング マーケティング、セールス、人事等Non -IT 領域における業務改善や戦略策定・実行支援。 ◎デジタルコンサルティング デジタルマーケティングやデータプラットフォーム構築、 機械学習を活用した新規サービスの構築検討など。 ◎ITコンサルティング 中期計画の策定や、アーキテクチャのデザイン検討、IT 運用コストの削減など 、 ITにおける戦略・企画領域から実装・オペレーション領域まで、 クライアント企業様の競争力を支えるITをご支援いただきます。 ◎プロジェクトマネジメント プロジェクトの管理・運営・遂行をトータルでサポートし、プロジェクトを成功に導いていただきます。 【求人の魅力】 ◎クライアント様は売上高100億以上のプライム企業が9割以上のため、超上流からの経験を積むことができます。 ◎顧客からの信頼が厚く、リピート率86%と高水準 ◎ワンプール制とキャリアパートナー制度を用いて、希望する案件への挑戦機会が豊富。 業界別に部署が分かれ、部署移動が難しく、新しい経験を積みづらいコンサルティング業界では異例の取り組みです。 ◎離職率6.6%、コンサルティング業界では類を見ない離職率の低さです。 その裏には人を大事にする取組みが多数があり、顧客からだけでなく従業員からの満足度も高いです。
・IT領域におけるエンジニアの実務経験1年以上 ・設計~開発のご経験(アプリ/インフラ不問)1年以上 ※IT未経験の方は下記の経験2年以上の方 ・ドキュメント/議事録作成経験 ・プロジェクト管理の経験
ITコンサルティング ビジネスプロセスコンサルティング
700~2000万
エレクトロニクス、半導体、精密機器、SI、ソフトウェア業界のクライアントに対し、戦略から実行(Execution)までワンストップで支援します。 事業変革: 新規ビジネス立ち上げに伴うリサーチ、共創型ビジネス(ジョイントベンチャー等)の構築支援。 バリューチェーン改革: 生産・製造、調達、物流、営業といった全社的な業務プロセスの再設計。 テクノロジー実装: AI・IoTを活用したグローバル戦略の立案、ERP等のクラウドパッケージ導入、データ活用基盤の構築。
マネジャー〜シニアマネジャークラス: 4年制大学卒業以上。 テクノロジー業界での経営企画、事業開発、営業企画、ITシステム導入のリード経験。 コンサルティング実務経験、またはマネジメント経験。 新規顧客開拓(ハンティング)の実績。
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700~2000万
「Smart Mobility」「Smart Retail」「Smart Logistics」など、テクノロジーを基盤とした次世代の社会システム(Smart X)の実装を支援します。 サステナビリティ/エネルギー: カーボンニュートラル(CN)、サーキュラーエコノミー、LCA(ライフサイクルアセスメント)、バッテリーパスポート対応。 次世代モビリティ: 自動運転の法規制・ガバナンス対応、SDV(ソフトウェア定義車両)時代の新しいビジネスモデル策定。 先進テクノロジー実装: 生成AIを活用したオペレーティングモデルの構築、アジャイル開発、インダストリアルデータスペース(産業間データ連携)の設計。
大学卒以上。 社会人経験3年以上。
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700~2000万
保険業界のデジタルトランスフォーメーション(DX)や、Embedded Insurance(組込型保険)などの新しいビジネスモデルの構築を支援します。 成長戦略・イノベーション: 非金融企業(トヨタやソフトバンク、楽天など)が自社サービスに保険を組み込む際の戦略立案。 テクノロジー実装: AIを活用した引受審査の自動化や、データアナリティクスによるパーソナライズされた保険商品の開発。 経営基盤の刷新: IFRS(国際財務報告基準)対応や、統合的なリスク管理(EPM)の高度化。
4年制大学卒業以上。
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