首都圏/ベテラン歓迎【インフラSE(構築~要件定義、PMの何れか)】定年65歳
500~800万
株式会社BREXA Technology
東京都23区内, 神奈川県, 埼玉県
500~800万
株式会社BREXA Technology
東京都23区内, 神奈川県, 埼玉県
データベースエンジニア
PMO
web/オープンプロジェクトマネージャー
<定年65歳,再雇用制度有>業界最大級の案件数を誇る当社で、顧客向けシステムに関するNW、サーバー等、インフラ要件定義・設計・構築業務~見積もり、進捗管理、プロジェクト推進までの何れかをお任せいたします 【案件例】■オンプレ⇔クラウドハイブリット新基盤構築(顧客社内仮想基盤の次期環境として、VCFonVxRailとVMCのハイブリット環境を構築) ■AWSインフラ構築 SOX対応(顧客から提示されるSOX要件から要件の整理、既存AWS上で稼働中のシステムの設計・構築を実施) <インフラ基盤設計・構築>・AWS環境の設計・構築・データ分析基盤の設計- EC2、RDS - Snowflake、Tableau
【必須】■NW、サーバー、セキュリティ等、インフラ領域でのPM、要件定義や設計、構築の何れかの経験 【魅力】BREXA techグループ全体で全国約5100社以上の取引社数から、あなたの志向や経験に合った仕事、プロジェクトをご提案します。雇用は正社員であり安定収入を得ながら技術を学べます。また、毎年未経験エンジニア採用も1000名規模で行っているため、教育、育成もお任せします。これまでの知見を次世代に伝えてあげてください。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
~64歳例外事由1号:65歳未満の方を募集(定年65歳)
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~800万円 月給制 月給 305,000円~490,000円 月給¥305,000~¥490,000 基本給¥305,000~¥490,000を含む/月 ■賞与実績:有
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:11時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 GW/夏季/年末年始/慶弔/出産育児/介護休暇
その他(配属先により変動)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【従事すべき業務の変更の範囲】 当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】 全国の顧客先あるいは当社拠点 【就業時間備考】※就業先に準ずる 【手当】■通勤費:会社規程に基づき支給 ■普通残業/深夜残業手当/休日出勤手当(1分単位で全額支給) ■家族手当 ■赴任手当 ■赴任旅費 ■帰省旅費支給 ■慶弔見舞金支給 ■借上社宅制度(社員寮)※単身・家族で利用可 ■引越費用全額会社負担※会社都合での転居のみ(赴任先への引っ越し) 【入社後スケジュール】 ■入社後導入研修 全社員共通の研修です。会社が目指している方向性はもちろん、ビジネスマナーや情報セキュリティ研修も行いますので、就業後の想像をしていただくことができます。 ■配属が決まり次第、現場での業務にあたっていただきます。
ITエンジニアリング事業本部
無
東京都23区内
本社は敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、顧客先により異なる
※23区外も有
神奈川県
本社は敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、顧客先により異なる
埼玉県
本社は敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、顧客先により異なる
※上記以外でも千葉県等希望勤務地、に最大限配慮して配属いたしますので選考時にご相談ください。
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)
有 転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時
無
■交通費支給あり(会社規定に基づき支給、車の場合:ガソリン代支給) ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) ■残業手当(1分単位で全額支給) ■資格取得支援・手当てあり ■家族手当:配偶者 月1万3000円、子ども(一律) 月6,000円。子どもは満18歳まで。 ■赴任手当(二重生活になる単身赴任にのみ、月5万円支給) ■出張手当 ■引越費用全額支給 ■着任交通費支給 ■資格取得祝金 ■確定拠出年金制度 ■慶弔金制度 ■借上社宅制度(社員寮):単身・家族で利用可 ■定期健康診断 ■提携保養所 ■メンタルチェック ■グループ会社に技術者育成に特化した教育会社あり、勉強会支援、実技研修、リーダー・マネジメント研修 ■キャリアデザイン支援 ■労働組合有 ■人事考課制度=グレード制度・アカデミー制度
3名
1~2回
筆記試験:無 ※二次面接やオファー面談を行う場合があります。
■人的投資を最優先に、技術者数・案件数ともに国内最大級の規模を誇る ■大手メーカーとの取引を中心に自社製品開発,派遣・SES,業務請負等を幅広い業界へ提供 ■「より市場価値の高いエンジニア」へ最短距離で目指せる教育制度が充実
《当社の特徴》 ★腰を据えて安心して働ける環境★ 業界大手としての安定した経営基盤をもとに、各種手当や福利厚生、働きやすい環境づくりなどに積極的に取り組んでいます。 ★「より稼げるエンジニア」へ最短距離で目指せる教育制度★ グループに在籍するエンジニア数は27,000名を突破!日本国内におけるエンジニア在籍数においてTOPクラスの実績を誇るからこそ、その教育体制に手を抜くことは一切していません。グループ会社に技術者育成に特化した教育会社も抱えており、グループ一丸でエンジニア教育に取り組んでおります。直近では、ハイエンドなエンジニアを輩出するための教育制度に取り組んでおり、「より市場価値の高いエンジニア」へのキャリアアップを支援しております。
〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3丸の内トラストタワー本館16階
【支店】東京/札幌/仙台/宇都宮/高崎/横浜/静岡/名古屋/大阪/姫路/福岡/熊本 他 全国52拠点うち開発センター8拠点(大阪、熊本ほか)
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
■株式会社BREXA Holdings ■株式会社BREXA Next ■株式会社BREXA CrossBorder 他
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | 2025年12月 | 141,959百万円 | 9,345百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
510~560万
【仕事の内容】 はじめはプログラミングの基礎を学んだ後、開発業務を通じてOJTトレーナーと一緒に仕事をしながら、プロジェクトで遭遇するさまざまな課題に対峙する中で、打開策を見出す力や、お客様への提案力を磨いていきます。 その後は… ■新たな製品・サービスを企画し、世に出していく人 ■最先端技術を研究し、事業を創造する人 ■技術を追求するプロフェッショナル ■チームを牽引するマネージャー ■コンサルティングで、企業の未来を描く人 ■会社を発展させる凄腕の営業 それぞれが思い描く、多彩なオリジナルキャリアを構築できます! やりたい仕事や、なりたい自分を見つけ、自己実現するためにJMASは教育や制度面から全力でサポートします。 【事業ごとの仕事概要】 ▼自社プロダクト企画開発 ■「セカイカート」→国内、国外との企業間取引を効率化するBtoB ECパッケージ ■「LOGIO」→国内最大級の位置情報のビッグデータを分析し、広告配信に利用可能なサービス ■「KAITO」→デバイス内に顧客情報の残さない、情報漏洩対策のセキュリティサービス ■上記以外にも、今後も新規プロダクトの企画開発に注力していきます。 ▼先端技術を用いた開発 ■「ChatGPT」、「Amazon Bedrock」を利用した生成系AI PoC支援サービス ■Web3.0(ブロックチェーン)技術を用いたシステム開発 ■ウェアラブルデバイス(AppleWatch)向けアプリケーション開発(Factory Aile) ▼DXソリューション ■DX支援→企業のデジタル戦略を実現するために企画立案~検証~システム開発~改善の全てのサイクルを一貫して支援。 デジタル戦略コンサルティング、UX/UIデザイン、DevOps、クラウド、スマートデバイスの専門化による伴走型サービスを提供。 ■データ分析/活用サービス→企業に蓄積されたあらゆるデータによる“データドリブン経営”を実現し、ビネス効率の向上や新たなビジネス価値の創造を支援。 IoT、データレイク、データウェアハウス、BI、機械学習、生成AIなどを組み合わせてデータ基盤“や”データ活用システム“を提供。 ■AWS活用支援→AWSのポテンシャルをフル活用し、顧客のデジタル変革を効率的かつ安全に実現。 AWSの専門技術を駆使してコストやシステムの柔軟性、セキュリティをコンサルティング最適化。 ■スマートデバイス向けアプリの企画/設計/開発/運用 ■金融やECシステムなどの企画/設計/開発/運用 【研修制度(配属前)】 社会人基礎からITスキルの基礎を学び、エンジニアとして、 社会人としての土台を習得していただきます。 ※第二新卒で入社された方は、新卒入社社員向けの教育プログラムと一部内容が異なるため、研修期間が短くなる可能性があります。 【研修制度(配属後)】 ■配属後、部門内でOJT研修あり ■全社研修研修(年次、クラスに応じた研修、昇格対象研修など) ■部門内研修 ■外部研究会(任意参加) 【学習風土】 ■JMASON(JMAS版アイデアソン&ハッカソン) JMASには毎年社員有志で開催しているJMASON(JMAS版アイデアソン&ハッカソン)があります。 アイデアソンとは、アイデアとマラソンを掛け合わせた造語で、ある特定のテーマについて、自由に話し合いアイデアを出し合うプログラムです。 ■勉強会 年次や部門の垣根を超えた技術に関する勉強会が多数あります。 最新技術の追求や現場で活用する技術など、幅広い内容です。
■社会人経験半年以上
■自社プロダクト企画開発 ■先端技術による開発 ■DXソリューション ■コンサルティングサービス
580~1000万
*本求人はパーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の案件でございます。 その他ポジション多数ございますので一度幅広く求人を見たい・自分の適性を知りたい方は一度面談でお話しできればと思います。情報収集目的でも構いません! 下記パーソル社の詳細 ------------------------- 【具体的には】 パーソルビジネスプロセスデザインのPMOコンサルタントとして、企業の新規サービス企画や業務改善・BPR領域において、戦略立案から実行・定着まで一気通貫で支援します。単なるプロジェクト管理ではなく、顧客と共に課題を設定し、意思決定支援から現場への実装まで伴走する「戦略実行型PMO」として、企業変革の実現に貢献いただきます。 業務プロセスの可視化・改善、DX推進、組織横断の業務再設計などを通じて、生産性向上と持続的な業務変革の実現を目指します。 <各チームの役割> ■サービス企画チーム 金融・ヘルスケアなどの新規サービス企画において、計画立案から実行までを一貫して支援します。複数社が関わる協業プロジェクトも多く、関係者調整や合意形成を担いながら、サービスの立ち上げに伴走します。 ■業務改善チーム 営業企画・マーケティングなどのミドルオフィス領域を中心に、業務プロセスの可視化・改善・自動化を推進します。As-Is/To-Be分析から改善提案、AI・RPA・クラウドなどのテクノロジー導入支援までを担当します。 ■業務設計・構築チーム 大規模プロジェクトや事務局立ち上げにおける業務設計を担います。要件定義、業務フロー設計、業務マニュアル作成、KPI設計など、実務に落とし込むための設計・構築を行います。 ■BPRチーム 部署横断の業務改革をゼロベースで推進します。業務の可視化、タスク整理、利害関係者との調整・合意形成を通じて、全社的な業務プロセス再設計を支援します。 <担当プロジェクトについて> 担当プロジェクトは業界・領域を問わず多岐にわたり、1名につき1案件を担当するケースが中心です。 クライアントと密に連携しながら、戦略策定段階から実行・定着フェーズまで一気通貫で伴走します。 また、プロジェクトは以下のような特徴があります。 ・戦略構想段階や課題が未整理のフェーズから参画 ・複数部署・複数企業が関与する横断型プロジェクトが中心 ・DX推進、業務改革、新規サービス立ち上げなどテーマが多様 ◆プロジェクト例 ・金融・ヘルスケア領域における新規サービス企画支援(構想~実行伴走) ・営業企画・マーケティング部門の業務プロセス改善・自動化(AI・RPA導入含む) ・大規模プロジェクトにおける事務局立ち上げ・業務設計・KPI設計支援 ・部署横断のBPRプロジェクトにおける業務可視化・再設計・合意形成支援 ・DX推進に伴う業務標準化およびクラウド導入支援
【必須】 ・プロジェクトマネジメントやコンサルティングに類似する経験2年以上(目安)。 ※規模を問わず、何かしらのプロジェクトを推進された経験やコンサルティング経験を求めます。 【歓迎】 ・プロジェクトマネジメントやコンサルティングとしての経験・知識 ・クライアントワークの業務経験 ・BPR、公共・官公庁、通信、金融、マーケティングなどの特定分野の知識 ※下記職種経験の方歓迎! PM/PMO/DX推進/事業企画/経営企画/営業企画/商品企画/システムコンサルタント/システム企画・ベンダーマネジメント/官公庁でのプロジェクト推進/新規事業・サービス立ち上げ/業務フローの整理や標準化
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1200~5000万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓クライアントの業務改革やDX推進を目的とした、システム導入・内製化支援などの一気通貫したコンサルティング ✓システムリプレイスにおける要件定義、設計、および全体を最適化するためのPMO支援 ✓アジャイル導入やアジャイルコーチとしての開発体制支援、および進捗・品質マネジメント ✓スタートアップや成長企業に対する、内製化に向けた開発組織の立ち上げ支援・プロセス定着支援 ✓デジタルイノベーション事業本部における、ワンプール制を活かした最適なチーム組成やプロジェクト管理 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手製造業におけるデジタルマーケティング推進に向けた、構想策定からPoC設計・実行および全社体制の構築 ✓大手生命保険会社における、生成AI(RAG)を活用した膨大な非構造データ整理のためのアジャイル型組織変革支援 ✓大手外資コンサル企業の基盤システム刷新における、Azureへのクラウドマイグレーションおよびスクラム開発体制の再構築
必須条件(MUST) ✓システム・ソフトウェア開発経験、何らかのプロジェクトにおけるPMO経験、ITコンサルタント経験のいずれかをお持ちの方 歓迎条件(WANT) ✓リーダー以上のマネジメント経験(規模・期間不問)、および35歳以上の場合はクライアントワークの実務経験 ✓非IT部門や現場の方々と丁寧に合意形成を図り、相手の立場を汲みながらわかりやすく説明・交渉できる方
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700~1500万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓クライアントの業務改革やDX推進を目的とした、システム導入・内製化支援などの一気通貫したコンサルティング ✓生成AIなどの新技術を活用した上流のDX構想策定・導入支援、およびPoCの計画立案・実行支援 ✓システムリプレイスにおける要件定義、設計、およびプロジェクト全体の進捗を最適化するPMO支援 ✓アジャイル導入やアジャイルコーチとしての開発体制支援、およびスタートアップに対する開発組織立ち上げ支援 ✓デジタルイノベーション事業本部における、ワンプール制を活かした最適なチーム組成や現場の変革推進 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手製造業におけるデジタルマーケティング推進に向けた、構想策定からPoC設計・実行および全社体制の構築 ✓大手生命保険会社における、生成AI(RAG)を活用した膨大な非構造データ整理のためのアジャイル型組織変革支援 ✓大手外資コンサル企業の基盤システム刷新における、Azureへのクラウドマイグレーションおよびスクラム開発体制の再構築
必須条件(MUST) ✓システム・ソフトウェア開発経験、何らかのプロジェクトにおけるPMO経験、ITコンサルタント経験のいずれかをお持ちの方 歓迎条件(WANT) ✓リーダー以上のマネジメント経験(規模感/期間不問)、または組織課題に対して主体的に業務改善に取り組まれたご経験 ✓非IT部門や現場の方々と丁寧に会話・合意形成を図り、わかりやすく説明・交渉するのが得意な方
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600~1200万
◇◆グローバルファームでCRM変革を牽引する!Salesforceコンサルタント募集◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓世界最大級のプロフェッショナルファーム「PwC」で圧倒的なキャリア構築 ✓構想策定からシステム実装・定着化まで、企業のCRM変革をエンドツーエンドで支援 ✓業界不問!金融・製造から官公庁、クロスボーダー案件まで幅広いプロジェクトに参画可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ PwCコンサルティング合同会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。PwCのグローバルネットワークと連携しながら、クライアントの複雑なビジネス課題の解決を支援しています。Front Office Experience(FOX)チームでは、Salesforceを中心としたクラウド・テクノロジーを活用し、顧客のセールス、サービス、マーケティング領域における業務改革を強力に推進しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓Salesforceをはじめとしたクラウドを活用した業務・IT変革の全体構想立案支援 ✓クライアントの各業務における分析と変革プランニング(プロセス・IT導入の解決策提示) ✓CRM・Salesforceシステムの要件定義、設計、開発、導入支援 ✓従来型手法からアジャイル手法までを用いたプロジェクトマネジメント(PMO) ✓導入後の定着化支援および業務変革に定着するまでの伴走型コンサルティング ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手電機メーカーにおける営業支援変革およびIT企業の営業プロセス見直し ✓大手光学メーカーの多言語サポート体制構築、および大手通販企業のコンタクトセンター変革 ✓自動車メーカーのマーケティングプロセス見直しや、B2Bにおける解約防止プロセスの立案 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓SalesforceやERPなどのパッケージ導入経験を活かし、最上流の構想策定から挑戦したい方 ✓業界トップクラスの環境で、プロジェクトマネジメントや業務変革の専門スキルを磨きたい方 ✓多様性に富んだチーム(中途比率80%、未経験50%)で、切磋琢磨しながら成長したい方 ✓PwCのグローバルな基盤を活用し、クロスボーダー案件など先進的なビジネスに関わりたい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓コンサルティングファームまたはSIerでの勤務経験 ✓SalesforceなどのCRM導入経験、もしくはERPなどのパッケージ導入経験(CRM領域に興味がある方) ✓学士号以上(社会人経験3年〜20年程度) ※Manager以上はSalesforce導入経験必須 歓迎条件(WANT) ✓営業改革・KPI設計の知見、またはコンタクトセンター/マーケティング施策・ツールの知見 ✓アジャイル開発などテクノロジー導入方法論の知見、またはビジネスレベルの英語力
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1000~1200万
【職務内容】 同社が提供する各種金融サービスにおけるアプリケーションの開発および維持保守および付随業務をご担当いただきます。 企画・要件定義段階から自社ユーザー部門と連携を図り、ウォーターフォール型でシステムの設計・開発を進めますが、開発の大部分を外部ベンダーに委託して開発しており、委託先コントロール・各開発工程における検証が主な職務内容になります。 直接コーディングすることはありませんが、技術知識を活かし、よりよい設計・手法について意見を出し合いながら案件を推進しています。 【プロジェクト事例】 新サービスから既存サービスの改善におけるアプリケーション開発を行います。 ・スポーツくじ(WINNER)の取扱開始 ・カードレスATMの利用拡大 ・口座開設処理の改善 ・各種ローンサービスの改善 など(求人ID:378746)
【いずれか必須】 ・Java開発経験5年以上 ・アプリ開発、システム企画・開発に要件定義から携わった経験のある方 ・プロジェクト管理の経験のある方(PM、PL、プロジェクトリード) ・AWS(Azure、GCPでも可)上での開発経験 【歓迎】 ・銀行システム開発経験をお持ちの方 ・中~大型案件のプロジェクト管理の経験のある方 ・オープン系システムの実装経験(C、Java)のある方 ・Salesforceの開発経験のある方
【インターネットを通じて消費者志向型の新たな金融サービスを提供する、日本初のインターネット専業銀行】 「銀行初・すべてのお客さまへのセキュリティトークン無料配布」「日本初・24時間365日取引システム連続稼働」など、これまでも様々な「初めて」を実現、現在もFinTech業界を牽引すべく、従来の銀行にはない新しいサービスやシステムの開発・提供に努めています。日本のネットバンク市場を牽引してきたのが、同社が誇るIT技術と企画開発力です。
550~850万
【企業概要】 同社は、1999年に創業された住宅瑕疵担保責任保険などを取り扱う、国土交通省指定の住宅性能評価機関です。業界大手であるLIXILが30%を出資するリーディングカンパニーであり、日本の「住まいの安全」を支える抜群の安定基盤を誇ります。 現在、同社ではさらなる事業成長と業務効率化に向けた「大規模なシステム刷新・DX推進」が急務となっており、その中核を担うリーダーを求めています。 【ポジション】情報システム部 システム開発課 マネジャー候補 【主な業務】 基幹システムを中心に、内製開発およびDX推進を担う中核人材として、企画・要件定義からプロジェクト推進・運用改善までをリードしていただきます。 ※外部ベンダーも活用しながら、上流工程およびテスト、リリース、社内調整を担うポジションです。 ・基幹システムの企画・再構築・刷新(ERP/会計等) ・営業、業務部門と連携した業務プロセス改革・DX推進 ・要件定義、業務整理、仕様策定のリード ・開発プロジェクト全体の推進(進捗/品質/コスト管理) ・ベンダーコントロール(選定、契約、評価、品質管理) ・ユーザーテスト・移行・システム定着化支援 ・データ活用基盤の整備、業務可視化の推進 ・システム開発および運用体制の高度化・標準化 ・IT投資計画の策定 ・組織マネジメント・人材育成 【本ポジションの魅力】 ・経営に直結する裁量: 基幹システムの刷新やIT投資計画の策定など、会社の未来を作る上流工程に特化できます。 ・「攻め」の内製化: 外部ベンダーをコントロールしつつ、社内の業務プロセス改革・DXをリードする主役として活躍いただけます。 ・抜群の安定性とWLB: 国交省指定機関ならではの安定した経営環境のもと、ワークライフバランスを保ちながら腰を据えてキャリアを築けます。
【必須要件】 ・SIer、コンサルファーム、または事業会社IT部門での実務経験(目安:10年以上) ・オープン系/Web系システム(言語問わず)の開発または導入経験(目安:5年以上) ・業務アプリケーション導入や開発管理の経験あれば尚可 ・要件定義または基本設計など上流工程の実務経験 ・社内部門との調整・要件整理・業務分析の経験 ・外部ベンダーと協働でのプロジェクト推進経験 ・システム開発プロジェクトにおける一連の工程理解 ・ITを活用した業務改善・事業成長に貢献したい志向 ・プレイングマネージャ志向 【歓迎要件】 ・基幹システム(ERP/販売/会計等)の導入・刷新・保守開発経験 ・プロジェクトマネジメント経験(PM/PL) ・ベンダーマネジメント、RFP作成・提案評価経験 ・DX/業務改革プロジェクトの推進経験 ・データ活用(BIツール、データ分析基盤)の導入経験 ・クラウド環境でのシステム構築・移行経験 ・ITガバナンス・内部統制(J-SOX等)の知識 ・IPA資格(応用情報、PM、ITストラテジスト等) 【求める人物像】 ・セルフコントロール、セルフリーダーシップが備わっている方 ・受け身ではなく、自ら課題を見つけて変革をリードできる方 ・複数案件を同時に遂行することができる ・仕事や物事を論理的に進めることができる ・メンバー育成や組織づくりに関心がある方
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年収非公開
WEBアプリケーションエンジニアとして、以下業務に取り組んで頂きます。 ・担当プロダクトのフロントエンド〜バックエンド実装、および機能単位での設計・課題解決 ・生成AI/LLMを活用した機能のPoC・実装への参画 ・チームメンバーと協力したアーキテクチャ・開発方式の検討・提案 ・コードレビューや品質改善活動への積極的な参加 ・CI/CDやAIコーディングツール(Cursor・GitHub Copilot等)を活用した開発生産性向上の実践 ・利用部門・企画部門との要件確認や仕様調整への参画
・Python(Django、Flask、FastAPI)やJavaScript/TypeScript(React、Next.js)などを用いたWebアプリケーション開発経験 ・アジャイル開発でのチーム開発経験
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600~900万
当社では自社開発を強力に推進しており、他部門との密なコミュニケーションを通じて業務要件を適切にまとめ、システム仕様に落とし込み、プロジェクトを主体的に推進できる人材を求めています。 損害保険業務システムに関する新規/既存システムの開発プロジェクトの推進担当マネージャー(PM)を募集します。現在、大規模プロジェクトが多数進行中ですので、入社後の活躍のチャンスは無限にあります。開発プロジェクトには積極的にAIを活用していきます。
【必須】 ■ITプロジェクト管理、プロジェクトのライフサイクルマネジメントのスキル ■プロジェクトマネジメント経験(3年以上) 【事業について】楽天損害保険株式会社は自動車保険で業界No.1を本気で目指す楽天グループの損害保険会社です。楽天会員ID連携によるスムーズな手続き、楽天ポイントが貯まる・使える保険料設計、AIを活用した事故対応など、楽天経済圏の強みを最大限に活かした独自のサービスを展開しています。楽天グループ株式会社のシナジーを最大限に活かし、共に挑戦し、新たな歴史を創る仲間を求めています。
■インターネット・FinTech(金融)など、多岐にわたる分野でのサービス提供 ※楽天会員を中心としたメンバーシップを軸にサービスと有機的に結びつける事で、独自の「楽天エコシステム(経済圏)」を形成しています。
678~966万
<採用背景> バックオフィスDXはAIによる業務効率化という新たなフェーズを迎えています。 ARR500億円を突破した今、従来の「仕様作成者」の枠を超えてエンジニアやデザイナーと一体となり、AIを最強の道具として「見えないAI」による顧客価値の創造を牽引するプロダクトマネージャーを募集します。 楽楽シリーズ(楽楽精算、楽楽明細、楽楽電子保存、楽楽債権管理)などの製品において、企画・営業・サポート等のビジネスサイドや開発・デザイナーと連携し、「何を作るか」「なぜ作るか」プロダクトチームをリードしてください。 現在ラクスは、法改正対応などの「守り」から、AIを用いた圧倒的な業務効率化という「攻め」のフェーズへと転換しており、AIを活用した新規プロジェクト(0→1)の推進もお任せします。 【仕事内容】 ◆新規プロダクト・機能の立ち上げと仮説検証(ディスカバリー) ・不確実性の高い領域において、AI(バイブコーディング等)を活用したプロトタイピングによる高速な仮説検証 ・顧客ヒアリング等の一次情報から業務の本質的な課題を発見し、「圧倒的な使いやすさ(UX)」にこだわった価値定義 ・「ディスカバリー」と「デリバリー」を並行して回す ◆製品課題の発見・案件創出及びロードマップの策定 ・ビジネスサイドと連携して事業戦略を踏まえた製品の方向性の決定支援 ・開発優先度の決定支援と製品ロードマップの策定 ・先行デモによる市場検証やプライシング設計への関与など、Go-To-Market(GTM)の支援 ◆製品の要求分析、要求仕様の策定 ・AI(Claude等)を活用した要求仕様策定(PRD)の高速化と精度向上 ・デザイナーがUXの舵を取り、PdMがドメイン知識の深淵と技術の可能性を繋ぐ形での強力な仕様議論 ・市場要求をもとに、営業・CS及びお客様のインタビュー等を実施 ・ステークホルダーとの合意形成と開発・デザイナー側への共有 ◆製品開発の支援及び提供後の製品改善 ・ビジネスサイドと開発をつなぐ架け橋として製品開発の遂行支援 ・提供済機能の改善やお客様への製品導入フローの改善支援 ・提供後の成果指標の確認・分析と改善アクションの策定 ※プログラミングなどの実開発業務は行いませんが、AIを活用して自らプロトタイプを作成するなど、最新ツールを使い倒すカルチャーがあります。
【必須(MUST)】(以下いずれか1つ必須) ・PdMのご経験3年以上 ・エンジニアのご経験5年以上、かつ要求定義などの上流工程1年以上 ・ITコンサルのご経験3年以上(※エンジニア経験不問) ・自ら仮説を立て、顧客の一次情報を取りに行き、自律的に推進する力がある方 【歓迎(WANT)】 ・AI関連のプロダクトリリース/グロースのご経験 ・不確実性の高い状況(0→1フェーズ)でのプロダクト立ち上げ、MVP等を用いた仮説検証経験 ・BtoB SaaSプロダクトに対するプロダクトマネジメント経験 ・UI/UXに対する強いこだわりと、圧倒的な使いやすさを追求した経験 ・事業/製品責任者クラスとのコミュニケーション経験 ・事業戦略の決定者、プロダクト責任者へ直接提案やコミュニケーションを行った経験 ・法律・制度等を理解し、踏まえての製品要求仕様(PRD)策定経験 ・Go-To-Market(GTM)の設計やプライシングへの関与経験
バックオフィス・フロントオフィス向けクラウドサービスプロダクトの開発・運用、提供