【福岡】大手自動車メーカーにおける設備導入<年休125日/無期雇用派遣>
400~550万
HRプロビジョン株式会社
福岡県久留米市
400~550万
HRプロビジョン株式会社
福岡県久留米市
自動車/輸送機器生産技術
組込/制御設計/開発(PLC/ラダー/シーケンス制御)
2025年から設立された技術部門にて大手自動車メーカーの設備導入案件をお任せ。設立から日は浅いですがベテラン営業が多いため"あなた"の叶えたいキャリアが叶うよう中長期のキャリアプランニングを行います! ・工場製造工程の自動化改善および作業負荷軽減活動 ・生産技術視点での設備仕様計画の立案、進捗管理、帳票作成、関係部署との折衝 ・現場調査、課題抽出、自動化設備構築、保守運用改善 ・協働ロボット・自動搬送導入、PLC制御、画像カメラ・センサー活用による工程改善
【いずれか必須】・製造業務のご経験をお持ちの方。 ・自動化設備導入のご経験をお持ちの方。 ・PLC・ロボット制御のご経験をお持ちの方。 【VALUE 新しい未来に貢献する】 ■業務負荷を軽減 人材サービス業界の大きな課題となっている煩雑な業務と負荷。 ■新規人材の採用拡大 企業が抱える悩みとして挙げられる採用難。 当社では顧客もエンジニアもwin-winを目指しています!
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~550万円 月給制 月給 245,000円~350,000円 月給¥245,000~¥350,000 基本給¥245,000~¥350,000を含む/月 ■賞与実績:あり
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(祝日のある週は土曜出勤の場合あり)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■従事すべき業務の変更の範囲 →(変更の範囲)会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲 →(変更の範囲)会社の定める場所
顧客先
当面無
福岡県久留米市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
有
有
家族手当有・職務手当有
寮社宅制度・転勤赴任一時金・帰省旅費補助・引越費用補助・慶弔見舞金制度・退職金制度・健康保険組合・定年再雇用・教育自己啓発関連 社内研修・通信教育補助・社内外講習補助・図書購入補助・社外技術研修参加費・学会参加費・自己啓発支援・資格取得補助等
2名
1回
筆記試験:無
■2023年設立のベンチャー企業。所属メンバーは人材派遣業界歴が長いベテランが大多数です。 ■2030年までに社員数2000名を目指して事業を拡大中です!一緒に事業拡大ができる"あなた"からの応募を待っています!
【mission 人材サービス業界の発展に寄与する】 「こういったサービスがあればいいのに・・・」 私たちは、人材サービス業界のプロフェッショナルとして現在の業務と最先端技術の融合を図り、業界全体の課題解決に貢献します。 DX推進とAI活用を積極的に行い、人材サービス業界が求めるサービスを提供し、業界の発展を支えることで、持続可能な未来を築きます。 これにより、人材サービス業界全体の成長や、業務に携わる全ての人々に対する価値提供を実現します。
〒105-0014 東京都港区芝三丁目4番12号アパ三田芝公園駅前ビル 6階
■北海道■名古屋:■刈谷■大阪■福岡■熊本
・技術系人材派遣事業(IT人材派遣・SES(準委任)・半導体オペレータ・プロセスエンジニア派遣事業・自動車エンジニア派遣事業) ・製造系派遣事業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
350~530万
【上場へ向けて突き進む当社に、あなたの「経験と力」を貸してください】 「培ってきた技術や知見を、もう一度高く評価される場所で発揮したい」 「組織のコアメンバーとして、これからの会社を支える存在になりたい」 そんな想いを持つ40代・50代のベテランエンジニアの力を、私たちは必要としています。 当社ヨコタエンタープライズは、日本のモノづくりの心臓部である製造業を支えるトータルサポート企業です。2023年12月決算では【38%の大幅増収】を達成。強固な経営基盤を武器に、現在は【株式上場を視野に邁進している超・成長企業】です。 さらなる飛躍を遂げるためには、組織の軸となり、現場を引っ張っていってくれるベテランの知見が不可欠です。今回は九州エリアの体制強化に伴い、福岡県宮若市の大手完成車メーカー内プロジェクトにて、新拠点をけん引する「正社員エンジニア」をオープン求人として一括募集いたします。面接ではあなたの歩みをリスペクトし、最も力を発揮できる最適なプロジェクトを一緒に決めていきたいと考えています。 ■ あなたの知見が必要とされる9つのプロジェクト(配属例) これまでの実務経験や得意分野に合わせて、以下のいずれかの業務をお任せします。 1.工場DX推進:AI・IoTを用いた工場内の業務改善、C#でのシステム構築 2.車体生産技術(溶接・組付け):新車立ち上げ、3D-CADでの工程検討・改善 3.生産準備・設備導入:組立工場の設備生産準備、ロボットを活用した自働化推進 4.完成車両の信頼性・性能開発:CAE解析、実験評価、課題発見から改善提案 5.完成車検査設備エンジニア:検査設備の導入・改造・予防保全、各国法規への適合確認 6.EV/HEV向け電池ユニット設計・評価サポート:冷却性能・強度試験、CADデータ作成 7.シート設計:快適性・安全性を追求したCADでの設計図面作成、他部門調整 8.プレス金型設計・生産準備:大物プレス部品(ドア等)の金型設計、品質作り込み 9.ワイヤーハーネス・車載電子機器開発:経路・回路設計、ECUやセンサーの仕様設計 ■ 40代・50代に約束する安心の待遇 1.雇用形態: 定年を見据えて長くキャリアを築ける【正社員雇用】。 2.休日休暇: 【年間休日120〜121日(土日休み)】、GW・夏季・年末年始の長期連休あり。 3.福利厚生: 退職金制度、引越費用サポート、社員寮完備のほか、「家族おもいやり手当」などミドル層を支える制度も充実しています。
【学歴】 不問 【必須条件】 ・普通自動車第一種運転免許 ・「完成車両の信頼性・性能開発」プロジェクトのみ:完成車両の開発またはCAE業務経験(3年以上) ※その他のプロジェクトについては、普通免許をお持ちであれば、40代・50代のこれまでの幅広い機電系実務経験を考慮して柔軟に選考いたします。 【歓迎条件】 ・自動車または輸送機器、機械、家電等の「生産技術」「生産準備」「設備保全」「品質管理」の経験 ・2Dまたは3D-CAD(CATIA V5、NXなど)を用いた設計・開発経験 ・CAE解析、実験評価、車両開発の経験 ・C#などを用いたシステム開発や、工場内DX・データ解析の経験 ・自動車部品(シート、外装、金型、ワイヤーハーネス等)の設計経験
-
400~620万
レクサス車両の開発設計、生産技術、IT・DX分野を担当。部品や機能の設計、製造工程・設備の企画導入、生産ラインの立ち上げ、更にIoT、AIやデータ活用による工場・開発のデジタル化を推進します。 【開発設計業務】車載電子部品の設計、電池パックの設計、電池パックの評価、ボデー機能部品(ロック、ウォッシャー、ワイパー、ヒンジな ど)、外装部品(バンパー、グリルなど) 【生産技術】プレス金型設計、デジタル化推進、自動搬送 【IT/DX化】サイバーセキュリティーの企画・実行・運用、基板ネットワークの更新・整備、各種業務の自動化など
【開発設計業務】【必須】■業務内容に応じた自動車開発の経験■CATIA V5を使った業務経験 【歓迎】■トヨタ自動車及びサプライヤーでの業務経験 【生産技術】 【いずれか必須】■自動車業界でプレス金型設計の経験と3D/2D CAD操作経験■物流の自動化設備仕様の検討、導入経験とPython、SQLを使った業務経験■製造業でのシステム開発経験、C#の業務経験、IT管理・保守・メンテナンス■CAROTT3の使用経験 【歓迎】■トヨタ自動車及びサプライヤーでの業務経験
自動車の各分野における「技術力」を通じたエンジニアリングサービス ■エンジニアリングサービス事業部 ■研究開発・実証実験事業 【主要顧客】国内主要自動車メーカー10社、自動車部品メーカー20社、等
550~1200万
【募集背景】 当社の冷熱事業ではターボ冷凍機を取り扱っており、国内では高シェアを確保するトップメーカーで、原子力プラントでも採用されています。 今後多くの原子力プラントで冷凍機更新工事が見込まれており、原子力向けターボ冷凍機対応の人員補強を目指しています。 【仕事内容】 原子力向けターボ冷凍機の電気技術をご担当いただきます。 主な業務は以下の通りです。 ・制御盤設計業務(リレー・調節計を使用) ・計装品選定業務(センサ等) ・ターボ冷凍機制御設計(ロジック図作成し、電気図面へ展開) ・ターボ冷凍機メンテナンス業務、サービス工事の提案(仕様のアップグレード、代替部品の選定、改造図面・要領書の作成) (変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。 【仕事の魅力・やりがい】 原子力向けの設計業務は、ひとつひとつの設計を確実に実施、積み上げて、冷凍機やプラント工事を完成させる、大変やりがいのある業務です。 特に更新機については、設計の初期段階から、実機評価(冷凍機運転)、機器の据付まで一貫して対応することができ、大きな達成感が得られます。 また、原子力向け工事は、開発期間が比較的長く、じっくり取り組むことができ、今後長期にわたって予定されているので、安定したキャリア構築が可能です。 【働き方】 経験豊かなベテラン社員が多く、ターボ冷凍機は初心者の方でも、丁寧な指導やサポートが受けられる職場です。 完全フレックス勤務で、職場内、他部門とのコミュニケーションを大切にしているので原則は出社勤務ですが、状況に応じて在宅勤務も実施しています。
【必須】 ・電気メーカーでの技術職経験 ・お客様、国内外ビジネスパートナー及び社内関係者と円滑にビジネスを遂行できる交渉力及び調整力。 【尚可】 ・電気設計に関する基礎技術 ・制御盤(リレー・調節計を使用)の設計 ・計装品(センサ等)の設計
三菱重工グループは、発電プラントなどの社会インフラ、船舶、航空機などの輸送機器、大型ロケットなどの宇宙機器に至るまで、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。 長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、カーボンニュートラル社会の実現に向けたエナジートランジション、モビリティの電化・知能化、サイバー・セキュリティ分野 の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。
400~600万
2025年から設立された技術部門の大手プラント設備メーカーにて、プラント設計や補助業務をお任せいたします。"あなた"の叶えたいキャリアが叶うよう中長期のキャリアプランニングを行います! 【案件内容】大手プラント設備メーカーにて、プラント設計や補助業務をお任せいたします。 ・設計図面の修正、作成補助(AutoCAD使用) ・データ入力、書類作成 ・設計担当者のサポート業務 ・現場資料の整理、管理など 詳細につきましては、面接内でお話させていただきます。
【必須】CADソフトを使用した設計や設計補助、CADオペレーターのご経験 ※今回はAutoCADを使用しますが、それ以外のCADソフト経験をお持ちの方も歓迎します! 【VALUE 新しい未来に貢献する】 ■業務負荷を軽減 人材サービス業界の大きな課題となっている煩雑な業務と負荷。 ■新規人材の採用拡大 企業が抱える悩みとして挙げられる採用難。 当社では顧客もエンジニアもwin-winを目指しています!
・技術系人材派遣事業(IT人材派遣・SES(準委任)・半導体オペレータ・プロセスエンジニア派遣事業・自動車エンジニア派遣事業) ・製造系派遣事業
450~675万
大手ガス会社にてPLとして上流案件をお任せいたします。 【具体的には】某ガス会社様にて使用されている人事給与システムのバージョンアップ開発において、要件定義からご担当いただきます。 担当役割:PL 使用言語:問いませんが、SQLが書ける方は尚可 開始日:2026年6月スタート 「現場を動かす」だけで終わらない。次の価値を創るプロジェクトリーダーへ。要件定義からリリース、その先の改善まで一気通貫で関われる環境。裁量を持って意思決定し、チームと共に成果を出すあなたの経験を、より大きなインパクトへと進化させませんか。
【必須】PL経験者 【歓迎】SQL使用経験(年数問わず) 【求める人物像】コミュニケーション能力がある方/関係各所との繋ぎができる方 【主要お取引先】●日産自動車株式会社●川崎重工業株式会社●ダイハツ工業株式会社●オリンパス株式会社●パナソニック株式会社●東京エレクトロングループ●デンソーテン株式会社●京セラ株式会社 【働き方】◎実績として、勤務地の移動がほとんどございません◎月平均残業20時間(業界平均30~40時間)◎退職金制度有◎年休125日◎残業が多いスタッフにはアラートが出るようになっており、メーカーヒアリングなどの対応有
当社は機械・電気電子・ソフトウェアの設計開発に特化した会社です。最先端技術フィールドで、総合エンジニアリング会社としてメーカーとの共同開発から自社製品開発まで幅広く展開しています。自社受託開発センターも各地に完備!
300~500万
当社の技術スタッフとして、電気制御設計、ソフトインストール等の業務に従事いただきます。 【詳細】生産設備や装置のPLC・電気制御設計を担当していただきます。 ◆業務内容:PLCラダー設計、タッチパネルなど周辺モジュールの制御設計。現場での試運転・ソフトのインストール・調整、国内外メーカー製PLCの制御設計(三菱・オムロン・キーエンス/Rockwell・Siemens など)※長期国内出張の可能性あり
【歓迎】工業高校や理工系大学でIT、メカトロや電気の勉強をされていた方 【働きやすさ】原則勤務地が変わることはなく、1社に長く勤務することが可能。(当社設立から現在まで20年以上勤務地が変わらない社員多数在籍)株式会社アルテクスの正社員として、客先へ常駐し技術支援を行う求人となります。長期案件とはなりますが案件終了後には正社員雇用のため、ご本人の適性やスキルなど様々な条件に応じて別案件への配属を行いますのでご安心ください。
■受託開発事業(機械、電気、回路、制御、ソフト) ■技術者派遣事業 ■電子機器及び電子材料の販売
450~700万
~「三菱電機」100%出資のグループ企業/“当たり前の毎日”を守る、縁の下の力持ちとなり社会インフラを守り続けるやりがいのある仕事/手厚い研修制度~ ■募集背景: 当社は、次世代への技術継承を目的とし、新たなエンジニアを募集しています。長年培ってきた高度な技術やノウハウを引き継ぎ、未来の産業界を支える人材を育成するために、若手の人材を求めています。 ■業務概要: 各種制御/監視システム及びドライブシステムの設計から、所内/現地試験業務、提案活動を行っていただきます。 シーケンサーやタッチパネル、FAパソコンなどを用いたシステムの構築や試験、現地導入を行い、産業界の多様なニーズに応えています。 ■業務詳細: ◇提案資料や見積書の作成 ◇各分野に適した制御システムの取りまとめ設計 ◇ハードウェア設計(図面製作)、機器手配 ◇三菱シーケンサーを主とした制御ソフトウェア設計とシステム構築 ◇構築した制御システムの社内試験業務を行い現地へ導入(調整) ◇システム導入後の保守メンテ対応 ■組織体制: 九州本部の制御システム技術課は現在14名が在籍しています。 ※20代3名、30代2名、40代4名、50代4名、60代3名(嘱託社員) チームでの協力体制が整っており、働きやすい職場環境が魅力です。 ■入社後の流れ: 入社後は、まずOJTを通じて基本的な業務を学び、経験やスキルに応じて、できるところから徐々に業務範囲を広げていきます。 経験豊富なGL(グループリーダー)がマンツーマンで業務をサポートしていきますので、分からないことがあったらすぐに聞ける環境です◎ 【世界各国で幅広く支持され、社会活動を支える当社の技術】 ◇当社の技術は海外の発電・変電プラント/鉄鋼プラントなどの据付/試験調整/保守保全/点検業務などでも支持されています。 世界各国の社会インフラ整備/維持管理に貢献するワールドワイドなエンジニアを、今後も積極的に育成していく方針です。 ◇『お客様から信頼される人財を育成する』という考えがあり、社員の成長意欲をバックアップする様々な制度が整っています。
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ・シーケンサ―やコントローラーのソフト・ハードウエア設計経験者 ・上記を用いた現地調整業務の経験者 ■歓迎条件: ・職長教育を受講された方
■概要:同社は『技術、サービス、創造力の向上を図り、活力とゆとりのある社会の実現に貢献する』という三菱電機グループ企業理念のもと、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として設立されました。電力・製造業・交通・公共・ビル等分野での、重電各種プラントに関するエンジニアリング・コンサルティングから建設工事、総合調整、遠隔監視・運転管理、保守・保全、マニュファクチャリングまでの事業を日本国内で展開しております。
345~600万
下記のような組込制御開発案件をご担当いただきます。 AI・IoT関連・自動運転など最先端技術領域で活躍できます。 使用言語:C/C++ 【メーカー開発プロジェクト例】・Central ECU開発・車載の自動運転支援業務・次世代コクピット開発・空調系ECU開発・駅の放送案内装置の開発・半導体製造装置の制御システム開発・表面実装機の生産データ最適化ソフト開発
【必須】組み込み制御に関する何かしらのご経験 【歓迎】様々な開発に携わりながら幅広いスキルを身に着けたい方 【主要お取引先】●日産自動車株式会社●川崎重工業株式会社●ダイハツ工業株式会社●オリンパス株式会社●パナソニック株式会社●東京エレクトロングループ●デンソーテン株式会社●京セラ株式会社 【今後の展開】自社製品モデルの売上が3割、アウトソーシングの売上が7割。今後、自社製品の売上げ比率を高める予定です。
当社は機械・電気電子・ソフトウェアの設計開発に特化した会社です。最先端技術フィールドで、総合エンジニアリング会社としてメーカーとの共同開発から自社製品開発まで幅広く展開しています。自社受託開発センターも各地に完備!
345~600万
組込制御開発案件をご担当いただきます。 AI・IoT関連・自動運転など最先端技術領域で活躍できます。 使用言語:C/C++ 【メーカー開発プロジェクト例】・ローカル5G 通信システム開発・光センサーを用いた人体検知システム開発(以下フリーコメント参照) 【働き方について】◎実績として、勤務地の移動がほとんどございません ◎月平均残業時間20時間(業界平均30時間~40時間)◎退職金制度有 ◎年間休日125日◎残業時間が多いスタッフにはアラートが出るようにな っており、メーカーに対してヒアリングを行うなどの対応有
【必須】組み込み制御に関する何かしらのご経験 【歓迎】様々な開発に携わりながら幅広いスキルを身に着けたい方 【主要お取引先】●日産自動車株式会社●川崎重工業株式会社●ダイハツ工業株式会社●オリンパス株式会社●パナソニック株式会社●東京エレクトロングループ●デンソーテン株式会社●京セラ株式会社 【今後の展開】自社製品モデルの売上が3割、アウトソーシングの売上が7割。今後、自社製品の売上げ比率を高める予定です。
当社は機械・電気電子・ソフトウェアの設計開発に特化した会社です。最先端技術フィールドで、総合エンジニアリング会社としてメーカーとの共同開発から自社製品開発まで幅広く展開しています。自社受託開発センターも各地に完備!
400~500万
■身近な自動車のシート製造工場にて、生産設備の保守・保全業務を担当します。■「製造ラインを止めない」ことをミッションに、設備の故障予防から新規立ち上げまで幅広く対応します。 【具体的には】 ■社内製造ロボット・生産設備の保守および予備部品の管理 ■設備故障の未然防止対策、突発的故障時の迅速な復旧サポート ■品質・安全性を担保するための設備の完全化推進 ■定期的な新規ライン立ち上げ・マイナーチェンジへの対応
【必須】■製造現場における設備保全の経験(3年程度目安) 【歓迎】■電気図面が読める方(入社後習得可)■ロボティクスの理解がある方 【魅力】経験を活かし、即戦力として活躍いただけます 【身につくスキル】電気図面を読み解くスキルが身につきますので、今後のキャリアの幅を広げることができます。 【働きやすさ】電気の知識がなくても入社後に学べるフォロー体制があり、長く活躍できます。
車両座席の専門製造