ニッパ/生産技術(樹脂成形)
510~790万
株式会社ニッパ
静岡県浜松市
510~790万
株式会社ニッパ
静岡県浜松市
その他生産技術(機械/電気/電子製品専門職)
自動車/輸送機器生産技術
機械生産技術
■仕事内容: ・顧客との技術折衝 └ 営業と同行し、製品仕様・技術要件に関する打ち合わせを実施 ・樹脂成形条件の検討 └ プロセスウィンドウの作成、最適成形条件の設定 ・金型仕様の検討 └ 取り数の検討、タクトタイム計算、量産性の評価 など ・生産工程の確認および改善 └ 工程設計に基づく立上げ状況の確認、必要に応じた工程改善対応 ■配属組織:生技開発課 ・新製品立ち上げに対応する部署 ・在籍人数:8名 ■募集背景:EV向け製品の需要急増に伴う増員募集 ■変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: ・射出成形に関する実務経験(5年以上) ・業務上、以下ツールを使用できるスキル └ CAD └ Excel └ PowerPoint ■希望条件: ・成形金型構造に関する知識 ・CAD(Speedy mill Next)を用いたモデル作成・修正の経験 ・流動解析・変形解析(MoldFlow)の経験 ・客先設計部門と連携し、製品形状の技術検討・エンジニアリングを行った経験 ・工程設計や生産立ち上げに関する実務経験 ・若手技術者の育成、技術指導、または現場への技術面サポートの経験
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校、大学院(MBA/MOT)
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
510万円〜790万円
全額支給
休憩60分
08:30〜17:30 <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~21:30
有 コアタイム (10:00〜15:00)
有 平均残業時間: 30時間
有
121日 内訳:土曜 日曜、夏季10日、年末年始10日
入社直後: 3日 最高: 18日 年次有給休暇は入社日・入社3ヵ月後に分割支給(入社日 3日・3ヵ月後 10日)
GW(10日程度)、特別休暇、やすらぎ休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■賃金形態:月給制 ■月額(基本給):240,050円~362,350円 ※基本給、年収は職務経験、年齢等によって決定します ■残業手当:有 ■賞与:年2回(7月、12月/2024年度実績5.5ヶ月) ■昇給:年1回(4月) ■モデル年収: 中途3年目30歳:580万円 中途8年目35歳:710万円 ■給与補足: 試用期間中は時給1,400円~ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
当面無
静岡県浜松市
屋内全面禁煙
静岡県浜松市中央区東町524 勤務地最寄駅:JR東海道本線/天竜川駅 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 自転車通勤可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 社員食堂・食事補助 従業員専用駐車場あり
無
有
<各手当・制度補足> ・通勤手当:会社規定に基づき全額支給 ・家族手当:1人目17,500円、2人目以降7,500円 ・社会保険:完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・退職金制度:勤続1年以上/再雇用制度あり(65歳まで) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・社内教育:新入社員教育、安全教育、QCサークル 他 ・社外教育:技術・技能教育(デンソー様パートナー企業の特権)、階層別教育、英語教育 他 <その他補足> ・社内共済会制度 ・慶弔見舞金制度 ・車両紹介制度 ・社員食堂 ・会員制リゾートホテル
1名
2回〜
〒438-0232 静岡県磐田市川袋1550
磐田工場、テクニカルセンター、タイ工場
・静岡県磐田市に本社を構える自動車部品メーカー ・自動車向け機能部品の開発・製造・組付けを中心に事業を展開 ・金属プレス、キャップ組付け、インサート成形の複合技術を保有 ・主要取引先はデンソーを中心とした自動車関連メーカー ・これまでの内燃機関向け製品に加え、EV関連分野への対応を推進 ・車載用途に限定しない新規事業の創出にも取り組んでいる ・海外拠点としてタイ工場を持ち、グローバルな供給体制を構築
非公開
最終更新日:
450~900万
ルームエアコン等の外観・精密部品用金型の仕様検討、設計、手配、国内外工場での量産立上げ支援をお任せ。設計部門と連携し、製品開発段階から量産移管まで一貫してリードします。 【業務詳細】空調機の外観大物部品や精密機能部品の金型を所内製作、又は国内や韓国などの金型メーカーに製作依頼し、金型を製作した後、国内や海外拠点での量産立上げをご担当いただきます。担当する海外拠点や担当部品は案件や負荷などによりチーム内で調整。製品設計と連携して部品の生産性検討から、量産の初期流動後にメンテナンス担当部門に引き継ぐまで幅広い範囲をお任せいたします。
【必須】■プラスチック射出成形用金型の設計又は手配の経験がある方 (金型や射出成形の基本知識を保有している方) 【歓迎】■CAD、CAEの使用経験がある方■射出成形業務の経験がある方 ■英文仕様書の読解が可能なレベルの英語力(TOEIC500点程度)■PowerPlatformやOfficeなどの知識が豊富な方 【キャリアイメージ】多くの機種開発を経験していただき、所内や海外拠点の技術者育成が出来るようになっていただくことを期待しています。
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
510~1000万
求人カテゴリー 技術管理 雇用形態 正社員 業務内容 << 業務の概要 >> 安心、安全な自動車を開発するためにテストコースにて様々な試験を実施しています。テストを安全に行うためには、コース利用ルールの整備・徹底や適切な保守・点検が必要となります。テストコース運営・管理業務は、自動車の性能評価や安全試験を円滑かつ安全に実施するための基盤を整える重要な役割を担っています。 【具体的には】 当初は以下のいずれかの業務から始め、将来的には全ての業務をお願いしたい。 基本的には総務部門が行うような業務内容が多くあります。 ・自動車試験用テストコースの運営・管理業務 ・試験スケジュールの調整、利用部門との連携 ・安全管理(走行ルール策定、利用者への安全教育) ・設備点検・維持管理(舗装、標識、計測機器など) ・外部業者との調整(工事・メンテナンス) ・緊急時対応(事故・トラブル発生時の初動対応) ・コース利用に関する改善提案、効率化施策の立案 << 採用背景 >> 自動車業界を取り巻く環境変化や技術革新が加速する中、今まで以上に多種多様なテストを行う必要があり、実際に開発車両を走らせて行うテストは自動車の安全性能、快適性能向上のために益々重要になっています。そのための基盤となるテストコースの運営・管理体制の強化を進めています。 << 部門のミッション >> 安心、安全で効率的なテストを行えるコース環境を実現し、長期的な車両開発計画を確実に遂行できる体制を 構築すること。限られた人員・時間を最大限活用し、競争力のある製品開発を支える。 << 配属部署 >> ・配属される部門名称:技術基盤戦略部 ・配属拠点 :相良工場 ・就業時間 :8:45~17:30 ・フレックス適用 :有 ・在宅勤務利用状況 :業務によって調整可 ・キャリア採用入社者の活躍について :前職の経験を活かし、職場に溶け込んで活躍しています。 << 入社後の教育体制 >> OJTで業務の立ち上がりをサポートします。 各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。 社内には以下のような研修・教育があります。 ・全社教育 :役職者研修、部門別研修 等 ・自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、 ビジネススキルなど受講できるものなど多数あります。 << キャリアプラン >> ・役職 :係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。 ・キャリアプランの例:本業務を通して以下のスキルや経験を積む事が出来ます。 1. 安全管理・リスクマネジメント 2. 設備・施設管理スキル 3. プロジェクトマネジメント OJTを中心とした職務を通して、関係部署とコミュニケーション・連携を取ることにより 調整力や統括力を養い、ヒトモノカネの管理能力を向上させ、チームのリーダーや役職昇進 に繋げていきます。 << スズキの仕事のやりがい >> 挑戦できる環境や風土があり、若手にも挑戦できる機会が与えられる。 役員、部長役員までの隔たりがなく、何でも相談できる。 「小少軽短美」の行動理念にもとづき、真摯に課題に向き合い、 チームで最適解を導き出すことで、大きな達成感を共有することができます。 職種分類 技術管理
応募要件 << 必須要件 >> 以下の項目のいずれかを満たしている方。 ・テストコース運営の経験 5年以上 └テストコースの利用スケジュール管理 ・設備保全・安全管理の経験 5年以上 └テストコースの舗装、標識、植栽の保全、安全ルールの作成・教育 等 ・管理部門(総務、工務など)の経験 5年以上 └備品手配や施設修繕の計画立案・手配、安全衛生管理 等 << 歓迎するスキル・経験 >> ・プロジェクトマネージャー、もしくはリーダーの経験 ・自動車関連業務経験(試験・評価・設備管理など) ・危険物取扱 乙4 ・第1種衛生管理者 << 必須資格 >> ・普通自動車運転免許証(MT必須)
二輪車、四輪車、船外機、電動車いす、産業機器の開発・製造・販売
510~1000万
求人カテゴリー 技術管理 雇用形態 正社員 業務内容 << 業務の概要 >> 安心、安全な自動車を開発、試験を行うためには様々な部品、計器、試作車両が必要となります。これらを効率よく管理する体制、仕組みを構築、運用していくことで、自動車開発の基盤を整える重要な役割を担っています。 【具体的には】 当初は以下のいずれかの業務から始め、将来的には全ての業務をお願いしたい。 基本的には総務部門が行うような業務内容が多くあります。 ・部品・計器管理の管理体制の構築、システム化 ・部品・計器の在庫管理(適正品目・数量の設定、棚卸) ・入出庫ルールの策定と運用 ・保管場所の5S推進と改善提案 ・計器の校正スケジュール管理 ・試作車両の部品変更履歴、使用状況の管理体制の構築、システム化 ・試作車両の保管場所の調整 << 採用背景 >> 自動車業界を取り巻く環境変化や技術革新が加速する中、今まで以上に多種多様なテストを行う必要があり、開発・テストに必要な部品、計器、試作車両も多種多様となり、その管理には多大な工数が必要となっています。これら管理業務を効率的に行うための体制、仕組みの構築を進めるあたって不足している人財が必要となっています。 << 部門のミッション >> 効率的に部品、計器、試作車両を管理する体制、仕組みを構築、維持することで長期的な車両開発計画を確実に遂行できる体制を構築すること。限られた人員・時間を最大限活用し、競争力のある製品開発を支える。 << 配属部署 >> ・配属される部門名称:技術基盤戦略部 ・配属拠点 :本社 ・就業時間 :8:45~17:30 ・フレックス適用 :有 ・在宅勤務利用状況 :業務によって調整可 ・キャリア採用入社者の活躍について :前職の経験を活かし、職場に溶け込んで活躍しています。 << 入社後の教育体制 >> OJTで業務の立ち上がりをサポートします。 各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。 社内には以下のような研修・教育があります。 ・全社教育 :役職者研修、部門別研修 等 ・自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング、その他業務で必要な知識、 ビジネススキルなど受講できるものなど多数あります。 << キャリアプラン >> ・役職 :係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。 ・キャリアプランの例:本業務を通して以下のスキルや経験を積む事が出来ます。 1. プロジェクトマネジメント 2. 業務改善・プロセス設計 OJTを中心とした職務を通して、関係部署とコミュニケーション・連携を取ることにより 調整力や統括力を養い、ヒトモノカネの管理能力を向上させ、チームのリーダーや役職昇進 に繋げていきます。 << スズキの仕事のやりがい >> 挑戦できる環境や風土があり、若手にも挑戦できる機会が与えられる。 役員、部長役員までの隔たりがなく、何でも相談できる。 「小少軽短美」の行動理念にもとづき、真摯に課題に向き合い、チームで最適解を導き出すことで、 大きな達成感を共有することができます。
<< 必須要件 >> 以下の項目のいずれかを満たしている方。 ・物品管理業務(在庫、入出庫、棚卸等)の経験 5年以上 ・管理部門(総務、工務など)の経験 5年以上 << 歓迎するスキル・経験 >> ・プロジェクトマネージャーもしくはリーダーの経験 ・自動車関連業務経験(試験・評価・設備管理など) << 必須資格 >> ・普通自動車運転免許証(AT限定OK)
二輪車、四輪車、船外機、電動車いす、産業機器の開発・製造・販売
450~900万
国内、海外の生産拠点における業務用エアコンの生産ラインや、その構成部品の製造に係る生産技術業務をご担当いただきます。 【業務詳細】■生産設備の企画・設計・生産設備導入・立ち上げ、および新製品立ち上げに伴う技術支援■製造技術の開発(生産ライン/板金加工/樹脂成型/DX等)■製品や構成部品の検査システム構築・生産情報のデータ管理■製造コスト管理及び、ロジスティクス観点での部品調達最適化 【キャリアイメージ】入社後は国内の生産体制整備の業務から入り、将来的には複数の海外拠点をご担当頂く可能性があります。
【何れか必須】■生産立ち上げ業務をチームで推進し、完遂させた経験をお持ちの方■製造ライン(製造設備)の導入に関する業務経験(生産方式設計・ライン(設備)設計、検査システム構築等) 【歓迎】■機械設計、IE(Industrial Engineering)知識等をお持ちの方■板金加工、射出成形、ろう付け(溶接)、塗装、システム化などの要素技術をお持ちの方■検査技術、サーバ管理、DXやITの知識をお持ちの方■リーダーまたは主担当として、生産立ち上げ業務を推進した経験をお持ちの方■海外での生産ライン立ち上げ業務のご経験をお持ちの方■英語、タイ語、スペイン語、中国語(標準語)、などの語学的素養をお持ちの方
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
450~900万
ルームエアコン等の製造プロセス設計(工法開発)および自動化設備の導入・改善を担当。組立・検査・板金加工の各工程における、省人化・合理化ラインの構築をリードしていただきます。 【業務詳細】新規モデルの生産ライン構築に向けた工法検討、自動組立機や検査装置の仕様策定、導入、立ち上げまでを一貫して行います。PLCやロボット技術を用いた自動化推進がミッションです。将来的には、タイ・欧州・インド等の海外生産拠点へ、マザー工場として技術指導や設備展開を行うグローバルな活躍も期待されます。機械・電気・制御の知識を幅広く活かせる環境です。
【必須】■電気回路を読める、プログラム(主にPLC)を読める方■自動化技術、ロボティクスの知識・経験を有している方■基本的なQC知識を有しており、品質改善活動の実務経験がある方 ■英語を使う業務や、異文化コミュニケーションに抵抗がない方(TOEIC600点以上) 【歓迎】■電気回路、機械制御ソフトウェアの設計ができる方■トヨタ生産方式(自働化)、IEの知識を活かした現場改善や工程設計の経験がある方■組立技術、検査技術、板金加工技術(プレス、溶接、カシメ、塗装、TTP、PB、自動機等)の知識がある方
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
450~900万
エアコンの省エネ性能を決定づける「圧縮機用モータ」の量産化技術開発を担当。巻線・絶縁・組立等の新工法開発や、画像処理・AIを活用した自動化設備の導入・立ち上げをリードします。 【業務詳細】新型モータの試作検証、量産ラインの工程設計(鉄心積層、巻線プロセス等)、および生産設備の仕様検討から導入までを一貫して行います。特にシーケンサやIoT技術を駆使した「製造DX」の推進も重要なミッションです。将来的にはマザー工場として海外拠点(アジア・欧州等)への技術指導やライン展開もお任せします。世界No.1の性能を目指す技術者として成長できる環境です。
【何れか必須】■モーター生産技術、またはその他製品の生産技術開発、生産立上げ業務の経験者■巻線、絶縁組立、結線等のモーター生産技術を保有していて、生産立上げ業務の経験者 ■シーケンサ、モーションプログラム等の取扱いに詳しく、AI、IoT、画像処理を活用した製造DX推進に興味のある方 【歓迎】■機械工学系の知見をお持ちの方■会話レベルの英語語学を有する方 【キャリアイメージ】■入社後数年は,主に国内ルームエアコン向けの小型圧縮機モーターの生産技術(特に鉄心技術・巻線技術)を担当していただきます。■その後は、海外拠点のモーター生産技術も担当いただく予定です。
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
450~900万
国内外の生産拠点で生産される業務用エアコン及びその構成部品や別売部品などの開発試作業務、合わせて構造評価をご担当いただきます。 【業務詳細】■試作品開発の工程管理■製品構造や組立性、据付性の評価、及び評価結果を元にした設計部門への改善施策立案と実現(このPDCAサイクルを取引先や海外拠点とも推進していきます)■製造コストの管理■製品の量産立ち上げに向けた各種設備や治工具の準備、生産部材の品揃えサポート、納入形態立案など、量産必要事項の準備業務(製造技術部門と連携し対応します)
【必須】■生産立ち上げ業務をチームで推進し、完遂された経験をお持ちの方■工場製品(量産製品)の設計開発業務を経験されている方 【歓迎】■機械設計、IE(Industrial Engineering)知識などをお持ちの方■薄板板金加工、射出成形、ろう付け(溶接)、塗装などの要素技術をお持ちの方■リーダーまたは主担当として、生産立ち上げ業務を推進した経験をお持ちの方■部品よりは完成品の開発に携わっていた方■海外での業務経験をお持ちの方 ※海外生産拠点(中国・タイ・スコットランド・メキシコ)との業務を行いますので、資料作成や出張対応時に英語を使用
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
380~425万
予防保全計画の策定・実施、設備更新計画、異常発生時の原因調査・復旧対応を通じて、「生産を止めない」ことをミッションに設備の安定稼働を支えるポジションです。 ■自動検査装置・電気設備の定期メンテナンス、予防保全 ■突発故障時の原因調査・復旧対応(必要に応じて業者手配) ■配線トラブル対応、電気系統の安全確認 ■設備更新計画の策定、工事立ち上げ・立会い ■設備データの収集・分析、改善提案(DX推進) ※実作業は行わず、計画・調整・分析が中心です。
【必須】■電気設備の保守・メンテナンス経験・生産ライン管理経験 ■チームでの円滑なコミュニケーション力 【歓迎】■電気工事士資格(第一種・第二種) ■機械保全技能士、プラスチック成形技能士 ■フォークリフト運転技能講習修了 【働き方】年休125日/残業少/完全週休二日制など働きやすさ◎大手企業との取引実績があり、腰を据えて長く働きたい方に適した環境です。 【採用背景】予防保全の強化やDXを活用した保全体制高度化を進めるため、自動検査装置・電気設備を支える保全人材を増員募集します。
プラスチックおよびメディカル製品の製造販売
377~406万
「生産を止めない」ことが最優先ミッション。予防保全計画の策定・実施から、設備更新計画、異常発生時の迅速な復旧対応まで、設備稼働率の最大化に向けた取り組みをお任せします。 ※実作業し 生産設備および動力設備の保全・管理業務を担当します。定期メンテナンスや予防保全の計画立案・実施、突発故障時の原因調査や復旧対応(必要に応じた業者手配)を行います。また、設備更新やライン変更に伴う計画策定・工事立会い、設備改善や新規設備導入のサポート、設備データの分析を通じた改善提案にも携わります。 ※実際の工事作業はなく、計画・調整・分析が中心になります。
【必須】■整備士など機械のメンテナンス業務をお持ちの方 【歓迎】■ISO内部監査員の資格をお持ちの方 ■フォークリフトや防火管理者の資格をお持ちの方 【■働き方】年休125日/残業少/完全週休二日制で働きやすさ◎キヤノンやパナソニックなどの大手企業との取引実績があり、腰を据えて長く働きたい方に適した環境です。【■採用背景】安定生産を続けるため、設備の安定稼働と生産効率向上が重要課題となっています。予防保全や設備更新体制を強化し、トラブルを未然に防ぐとともに、異常時には迅速に対応できる体制構築を目的として、新たなメンバーを募集します。
プラスチックおよびメディカル製品の製造販売
510~1000万
スズキ生産工場に計測技術/画像検査技術を活用した製品の計測/検査システムを導入し、不良流出防止、不良を発生させないものづくりに取り組んでいます。 応募者の能力や経験を生かして、開発~導入、運用までの業務全般に携わっていただきます。 《具体的には》 ・最新計測器や画像検査技術を活用したシステムの開発に関する業務 ・上記開発アイテムの国内/海外工場への導入~運用サポートまでに関する業務 ・AI技術などを用いて計測/画像データを分析・活用し、製造品質の向上につなげる業務 《採用背景》 100年に1度の大変革の時代を迎え、生産では2030年を目標に「スズキスマートファクトリー」創造を掲げ、積極的にDX技術を活用し、ものづくりを改革させることが急務となっています。 CASE対応の必要性や自動車への品質要求が高まる中、技術の発展が著しい計測技術や画像検査技術を用いたものづくりを行うため、向上心を持ち、DX技術を学び・社内展開を意欲的に進められるエンジニアを求めています。 《部門のミッション》 計測/検査の新技術開発、自動化を進めることで、スズキスマートファクトリーを具現化し、品質・コストを向上させて、お客様に価値ある製品をつくる関係部門、工場、協力会社と相互にコミュニケーションを行い、新技術を実用化していく 《スズキならではの仕事のやりがい》 遠州のやらまいか精神で、まずはやってみることが出来る会社です。 新技術への積極的な挑戦ができ、自身が提案した開発テーマを具現化させて、スズキのものづくりを変え(品質/コスト/生産性の向上)ていくことや、自身の技術力も向上できることをやりがいに出来る仕事となります。
【必須要件】 ・普通自動車運転免許証(AT限定OK) 以下のいずれかの業務を3年以上経験されている方 ・生産技術 ・設備/デジタル技術開発 ・ソフトウェア開発 【歓迎要件】 ・プログラミング(Python/C+/C#など) ・画像処理(HALCONなど) ・アプリ・システム開発スキル ・計測ソフトウェア(Polyworks,ZEISSなど) ・計測業務経験 ・新規取り組みを実運用にした経験
二輪車、四輪車、船外機、電動車いす、産業機器の開発・製造・販売