株式会社バンダイ 生産技術 製造工程自動化 ≪製造工程DX化≫※静岡勤務
724~920万
株式会社バンダイ
静岡県静岡市
724~920万
株式会社バンダイ
静岡県静岡市
その他生産技術(機械/電気/電子製品専門職)
電気/電子生産技術
工程改善/IE
【BANDAI SPIRITS ホビーディビジョン クリエイション部の紹介】 クリエイション部では、ガンダムを中心としたキャラクタープラモデルや フィギュアプラモデルの商品企画・開発・生産を行っています。 最新技術と熟練の技が集結したバンダイホビーセンターから 世界中のファンに「作る喜び」を届けています。 【募集職種】 静岡県バンダイホビーセンター(プラモデル)の海外新工場担当 ※静岡から海外新工場をハンドリングいただきます。 【具体的には】 ・製造工程の省人化 効率化の提案 ・システムの導入 ・設備の検討、導入など ※ご入社後、ジョブローテーション制度により、 会社が指定する部門・業務に変更となる場合がございます。
◯生産技術業務の経験 ◯大規模工場において、省人化/効率化に関する取り組みを行った経験
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
724万円〜920万円
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 祝日 日曜
完全週休二日制(土日、祝日)、夏季・年末年始など長期休暇、慶弔休暇、有給休暇ほか
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【役職・給与】 役職:一般~チーフ(CF) 月給:31.5~40万円 理論年収:724~920万円 ※役職と給与は、経験・能力などを考慮し最終決定 ■年収例(一般) 759万円/中途入社2年目/月給33万円+時間外手当(30時間)+賞与 ■年収例(チーフ) 920万円/中途入社2年目/月給40万円+時間外手当(30時間)+賞与 ※あくまでも理論年収となり、入社後の残業時間、賞与は変動いたします。
静岡県静岡市
・社会保険完備 ・各種表彰制度 ・DC年金制度 ・退職金制度(定年:60歳) ・持株会制度 ・財形貯蓄制度 ・育児休業制度 ・福利厚生施設(法人契約) ・社友会 ・教育制度(階層別研修、キャリア入社者研修、バンダイアカデミー等) ・出産・子育て支援金(第1・2子30万円/第3子以降300万円) など
1名
2回〜3回
〒111-8081 東京都台東区駒形1-4-8
バンダイホビーセンター 住所:静岡県静岡市葵区長沼500-12 勤務地最寄駅:静岡鉄道静岡清水線/長沼駅
株式会社バンダイ IP(キャラクターなどの知的財産)の世界観を活かした玩具、ガシャポン、カード、菓子・食品・食玩、アパレル、日用雑貨などの企画・開発・製造・販売。
株式会社BANDAI SPIRITS プラモデル、ハイターゲット向け玩具、キャラクターくじ、アミューズメント専用景品などの企画・開発・製造・販売
非公開
最終更新日:
500~750万
【業務内容】 家電、日用品、食品、収納・インテリアなど多岐にわたる商品を製造・販売している当社の食品製造工場にて、機械エンジニアをお任せします。 【業務詳細】 ・工場の生産設備の企画、導入 ・運用後の改善提案 ・不具合対応 ・外部業者との折衝 ・設備保全、メンテナンス、トラブル対応 ・衛生管理に関する業務 ・スタッフの管理/教育 など 【入社後の流れ】 先輩社員とのOJTにて業務を学んでいただきます。 1つ1つ丁寧にお教えいたしますので、安心して業務を覚えていける環境です。 【アイリスグループの特徴】 アイリスオーヤマは、総合生活用品メーカーとして幅広い製品ラインを展開していることが特徴です。 当社は、消費者のニーズに迅速に対応する柔軟な経営姿勢で知られ、マスクやパックご飯、プラスチック製品、家電など、多岐にわたる製品を生産しています。 【企業概要】 同社は生活用品を開発・販売するグローバルメーカーベンダーです。 同社の事業マインドは、生活者の目線になって考える「ユーザーイン発想」と、 過去の常識にとらわれないアグレッシブな考え方の「イノベーション」の2つで構成されています。 元々プラスチック製造を手掛けるメーカーであった同社はこの事業マインドを大切にすることで、 メーカーベンダーへの業態革新を行うとともに、事業領域としてもペット事業、収納用品事業、LED照明事業など 新規事業への参入を果たしながら拡大してきました。
【必須条件】※以下のいずれか ・飲料、食品などの製造あるいは生産技術などの機械エンジニアとして経験3年以上 【歓迎条件】 ・高専または大学の理工系学科出身で化学や農学などの素地をお持ちの方 ・生産ラインの立上やトラブル対応などの実務経験 ・スタッフの教育や育成の経験
同社は生活用品を開発・販売するグローバルメーカーベンダーです。同社の事業マインドは、生活者の 目線になって考える「ユーザーイン発想」と、過去の常識にとらわれないアグレッシブな考え方の「 イノベーション」の2つで構成されています。元々プラスチック製造を手掛けるメーカーであった 同社はこの事業マインドを大切にすることで、メーカーベンダーへの業態革新を行うとともに、 事業領域としてもペット事業、収納用品事業、LED照明事業など新規事業への参入を果たしながら 拡大してきました。
550~800万
自社製品である装置・システムの製造管理業務全般をお任せします。 ※当社はファブレスで自社製造工場を持っておらず、製造は協力会社にて実施しています。 ・新製品の試作段階から参画し、「どのような加工方法にするか」「どうすればコストを抑えて実現できるか」を開発とともに検討 ・金属加工(溶接、加工方法、材質など)に関する知識を活かし、設計へフィードバックし量産しやすい形へ落とし込む ・製造工程の設計や量産化に向けたプロセス構築
設計 or 生産技術 or 金属加工のいずれかのご経験
製紙プロセスにおける汚れによる生産性低下に対する技術的な問題解決・コンサルティング 装置と薬剤および、自動化に向けた次世代統合システムの開発・提供
470~650万
【どんな業務内容か】 納期に間に合うよう、生産管理システムを見て生産現場へ催促したり、 製品出荷業務において組立遅延等あった場合に社内の製造係との納期調整や、 組立の外注先との出荷遅れのないよう調整する業務が1日のほぼ半分を占めます。 周りの人を動かしながら業務を進めていく力が必要となります。 【企業のおすすめポイント】 ・トヨタ/マツダ/日産/Audi/BMW等の 世界主要自動車メーカーと取引がある安定の環境。 ・世界シェア上位の製品多数保持。 ■募集背景:組織強化 ■雇用形態:正社員 ■配属部署: 11名 正社員2名(50代、30代)、派遣社員2名(50代、30代)、 パート1名(20代)、ブラジル人派遣社員6名 ■業務内容: 当社浜松工場の自動車事業部にて、 製造現場の工程管理業務を幅広くお任せします。 (具体的には) ・製品等の出荷業務(各指定倉庫、営業部門、仕入先への出荷対応) ・納期調整業務(営業部門、製造部門、仕入先との出荷予定日の調整) ・納期進捗管理(システムから未出荷製品のリストを抽出し、 納期の進捗管理および督促を行う) ・支給部品の受入・出荷業務(有償・無償の支給品の払い出し、 システムによる支給明細の作成と支給先への連絡) 他にも以下のような業務もお任せします。 ・梱包資材/消耗品等の手配 (梱包、荷造りなどに使用する送り状や物品の手配) ・フォークリフトの管理(日常・月次点検) ・指定便の積載効率管理 (PCを利用しての積載率の記録および報告) ・運送費用の支払処理 (システムを使用しての運送データの抽出および提出) ・棚卸(四半期毎) ★納期遵守を自分事として周囲を巻き込みながら 問題解決できる方がご活躍頂ける業務です。 ◆職場環境/企業PR 創業から約100年の歴史を持ち、 トヨタ/マツダ/日産/Audi/BMW等の 世界の主要自動車メーカーと取引実績があります。 キーセットやドアハンドルなど 世界シェア上位の製品を多く持ちます。 2013年に自動車サプライヤー大手のValeoから キーレスシステム製品を買収し グローバル売上高は2倍に成長、 更に2019年にはミネベアミツミと経営統合し CASE時代に向けた新製品開発に注力。 10年後売上高2倍を目指しています。
■経験 <必須スキル/経験> ・生産管理、工程管理、納期調整、物流業務などいずれかの経験3年以上 ・PCスキル(Excel、PowerPointの基本操作) ・フォークリフト免許 <歓迎スキル/経験> ・IATF16949 /ISO14001の実務経験 ■学歴:不問
■創立:1926年7月1日 ■資本金:15,206百万円(2023年3月31日現在) ■売上高:172,837百万円(2022年4月1日~2023年3月31日) ■従業員数:8,094名 (臨時従業員を含む) ■事業内容: ソフト・ハード両面の開発・設計、製造、販売及び輸出入、海外生産ほか ・自動車・産業機械用及び住宅関連の各種システム機器と制御装置 ・自動車・産業機械用及び住宅関連の機構・電装各種装置、部品 ・新規分野向け電波応用システム
600~823万
音・音楽に関する総合メーカーヤマハの重要な電子楽器製品である電子ピアノ(クラビノーバ等)、電子オルガン(エレクトーン等)、シンセサイザー、電子ドラム等の領域において、今後ますます増えていく新製品ラインナップの生産立上対応や増産対応ができる幅広い素養と経験を有する生産技術者を募集しています。 【業務内容】 電子楽器製品の生産立上げにおける生産技術業務全般(プロジェクトマネジメント、工程設計、レイアウト設計、設備・治具導入、生産準備、生産関連文書作成、試作検証、工程改善など) 【役割】 ・実務担当として主体性をもち、他部署との連携をする事で成果を出すこと。 ・非定型業務の主担当として、主体的に業務のPDCAを回すこと。 ・業務領域の拡大をしながら、チーム業務に関する全体観を養いつつ、幅の広い専門性を獲得し、自らの強みを活かしてチームワークに貢献すること。 ・チームワークを通じて、メンバーのスキル向上とグループの人材育成に貢献すること。
【必須のもの】 ・製造工場での工程設計、生産準備、試作検証の経験 ・製造工場での改善業務の経験 ・設備・治工具導入の経験(2年以上) ・CADオペレーションの経験 ・海外製造拠点への出張または駐在の経験 ・円滑なコミュニケーション能力 【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】 ・製造工場での改革・改善プロジェクト参画の経験 ・設備・治工具設計および導入の経験 ・IE技術の一般知識、経験 ・測定評価の一般知識、経験 ・基板実装の一般知識、経験 ・生産関連文書作成の経験 ・業務上の読み書き・日常会話が可能なレベルの英語力(目安:TOEIC550~780点) 【業務遂行に求められる姿勢・人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方 ・論理的思考で仕事ができる方 ・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方 ・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。
楽器事業 ピアノ事業、電子楽器事業、管・弦・打楽器事業等 音響機器事業 個人向け音響機器事業、法人向け音響機器事業、電子部品事業等 その他の事業 自動車用内装部品事業、FA機器事業、ゴルフ用品事業、リゾート事業等
600~823万
ヤマハ株式会社の製品の多くは「音」という特殊な機能付与の為に一般的な工業製品とは異なる個性的な材料をヤマハ独自のプロセスで加工されており、モノづくりの強みとなっております。現在化学技術グループでは、生産技術部の今中計テーマである「生産技術力強化」の一環として、20年後を見据えた材料技術の再構築に取り組み始めており、活動の核となる中堅技術者を求めています。当面の対象製品としては主にアコースティック楽器を想定しており、長期的には電子楽器・音響機器も視野に入れております。 【業務内容】 ・工法と材料特性の関連付けと理論確立 ・材料解析手法の確立 ・材料特性に基づいた製造条件の再定義(製造仕様化) ・材料技術の体系化 ※研究開発ではなく、生産技術部門として製造QCD改善につなげるための技術構築です。 【役割】 ・非定型業務の主担当として、主体的に業務のPDCAを回して組織への技術の定着化と発展を推進する ・業務領域の拡大をしながら、チームの業務に関する全体観を養いつつ、幅の広い専門性を獲得し、自らの強みを生かしてチームワークに貢献する ・分析材料チームの業務推進者として材料開発・解析・評価業務の実務又は全体を取りまとめる ・リーダーシップを発揮して業務を推進しつつ、チームメンバーの育成にも貢献する
【必須のもの】 ・樹脂、金属、複合材等の加工プロセス開発または生産技術の実務経験が3年以上ある方 ・材料加工、性能特性についての知識や解析経験がある方 ・現場で現物を見てアクティブに課題解決に取り組める方 【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】 ・化学知識 (なくても化学へのアレルギーが無ければ可) ・金属状態図が読める ・分析機器の使用経験 ・素形材加工(※)の知識 鍛造、鋳造、圧延、熱処理など ・業務上の読み書き・日常会話が可能なレベルの英語力(目安:TOEIC550~785点) 【業務遂行に求められる姿勢・人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方 ・論理的思考で仕事ができる方 ・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方 ・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。 ・既成概念や先入観を排し、現場で現物を見て現実を見た上で考え、行動に移せる方 ・経験の無い領域の業務にチャレンジできる方
楽器事業 ピアノ事業、電子楽器事業、管・弦・打楽器事業等 音響機器事業 個人向け音響機器事業、法人向け音響機器事業、電子部品事業等 その他の事業 自動車用内装部品事業、FA機器事業、ゴルフ用品事業、リゾート事業等
600~823万
ヤマハではピアノ、管楽器、電子楽器、ギター、ドラム、バイオリン等の楽器類やスピーカー、アンプ、ミキサー等の音響機器類のほとんどの商品を自社工場で製造し、世界中に販売しています。 多種多様な楽器・音響製品を自社製造しているヤマハでは、世界各地の生産拠点で継続的に工法改革を進めるとともに最新技術を用いた製造プロセス開発を行っています。 こうした背景の中、今後さらに技術開発を加速し、先進的な生産と質の向上を実現するために、 設備(加工機、組立機、検査機等)に関する知識や経験を持ちつつ、新しい工法の開発・生産設計、工場での工程・設備立上げを担当していただける技術者を募集します。 【業務内容】 ピアノ部品生産に関する ・設備立上(設備仕様作成、設計・製図、メーカー選定、生産導入、不具合改善) ・工法開発(調査分析、工法・工程の構想立案、設備治具設計、実験・試作、評価、設備仕様作成)、 ・工程設計(流し方・ラインコンセプト決定、レイアウト立案、要求仕様作成) ・既存工程の移管、増産対応、工程改善、品質改善など。 【役割】 ・機械系技術者として設備の立上げ担当を行う役割。 ・テーマ推進メンバーとして3~5名程度のチーム内で与えられた業務を推進する役割
【必須のもの】 ・生産技術経験がある。 若しくは設備製造メーカーで業務の経験がある ・設備立上げ経験がある。 ・機械製図の経験若しくは知識がある。 【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】 ・工場のレイアウト経験がある。 ・木工設備の知識がある。 ・設備制御の知識がある。 ・工場での工程改善の経験がある。 ・ピアノに興味がある。 【業務遂行に求められる姿勢・人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方 ・論理的思考で仕事ができる方 ・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方 ・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること
楽器事業 ピアノ事業、電子楽器事業、管・弦・打楽器事業等 音響機器事業 個人向け音響機器事業、法人向け音響機器事業、電子部品事業等 その他の事業 自動車用内装部品事業、FA機器事業、ゴルフ用品事業、リゾート事業等
600~843万
製造DXの企画・推進・実行 -ヤマハの「ものづくり」を次の100年へ- 職種 IT・デジタル > IT/DX戦略・企画 勤務地 静岡県 > 浜松市(本社地区) 静岡県 > 磐田市(豊岡工場) 静岡県 > 掛川市(掛川工場) 勤務形態 正社員 業務内容 ヤマハグループは「感動を・ともに・創る」という企業理念のもと、音・音楽を通じて世界中の人々の心を豊かにすることを目指しています。その中で楽器事業本部 生産統括部は、130年以上積み重ねてきた“ヤマハのものづくり”を継承しつつ、新しい価値を創り出す挑戦を続けています。 現在、国内外の工場では製造領域のDXを加速させ、生産管理情報、品質情報、設備情報等のデータを活用し、あらゆる製造プロセスの変革に取り組んでいます。私たちは、生産現場と共に現場の課題を見つけ、新たな仕組みやデジタル技術・データ活用を通じて“ものづくりの進化”を実現する仲間を求めています。あなたの経験とアイデアが、ヤマハの未来のものづくりに繋がります。 【業務内容】 ヤマハの国内及び海外生産工場を対象に、製造DXの企画、導入、保守までワンストップで推進します。 ■製造DXプロジェクトのマネジメント 計画策定、関係部門と調整、進捗管理/進捗報告等プロジェクトをマネジメント ■製造DXの企画立案・提案と実行 工場の課題抽出、改善・変革テーマ選定、DX導入を企画、デジタル基盤・ツールを開発。 現場オペレーションを変革。 ■製造データ利活用による製造効率効果創出 生産現場と連携し、製造情報データの分析・可視化・予測を実施。 データ活用により意思決定プロセスを変革。 現場の変革をリーディング。 【役割】 製造DX推進グループは、デジタル技術でヤマハ全工場の製造オペレーションを変革し工場の競争力を強化する事がミッションです。 ミッションを達成するため、下記のいずれかの役割を担っていただきます。 ・DX推進プロジェクトのプロジェクトマネージャー ・現場と並走しながら特定のDX施策を企画・推進するプロジェクトリーダー ・専門性のあるデジタル知識を活用し、生産性の向上に寄与するDX推進者 【募集人数】 1名 【転勤の可能性】 あり 【海外出張の可能性】 あり 求人部門からのメッセージ 私たちのチームに加わり、ヤマハ楽器製造のデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進・実行しませんか? 最新技術と革新的なアイデアでヤマハの製造DXを推進し、世界の音楽文化を支えるモノづくりの進化を実現する仕事です。我々は、共に未来のヤマハ製造を創り上げる仲間を求めています。あなたの経験とスキルを活かし、DXを通じて共に未来のヤマハ製造、そして日本の製造業を創り上げていきましょう!
【必須のもの】 ・DXの企画立案・導入推進の実務経験 ・DXプロジェクトのマネジメント経験、もしくはDXプロジェクトリーダーまたは補佐としてのDX推進経験 ・論理的思考力とコミュニケーション能力を保有 【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】 ・製造業におけるシステム導入経験 ・生産管理又は製造プロセス関連業務(IE/工程設計/設備設計等)の経験 ・BIツールやデータ分析基盤の活用経験(可視化・分析) ・SAPやMESなど基幹システムを用いた業務経験 ・AIやRPAなどを活用した業務改善経験 ・語学力(英語:業務上の読み書き・日常会話が可能なレベル(目安:TOEIC550~780点)、中国語) 【業務遂行に求められる姿勢・人物像】 ヤマハでは、誠実で信頼関係を大切にし自発的に行動できる方を求めています。挑戦を恐れず、新しいことに積極的に取り組み、執着を持って最後までやり抜く姿勢が重要です。さらに、常に高い志を持ち、自己成長と社会貢献に情熱を注げる方を歓迎します。
主要事業 ・楽器事業 ピアノ、電子楽器、管・弦・打楽器等の製造販売等 楽器の製造・販売をはじめ、音楽教室等の運営、音楽・映像ソフトの制作・販売など多彩な事業を展開しています ・音響機器事業 オーディオ、業務用音響機器、情報通信機器等の製造販売 「音・音楽」をコアとして培ったデジタルとアコースティックの両技術を生かし、業務用からコンシューマー向けまで多彩なソリューションを提供しています ・その他 電子部品事業、自動車用内装部品事業、FA機器事業、ゴルフ用品事業、リゾート事業等
600~843万
電子楽器製品領域の生産技術業務全般 職種 生産技術 > 工程設計 勤務地 静岡県 > 浜松市(本社地区) 勤務形態 正社員 業務内容 音・音楽に関する総合メーカーヤマハの重要な電子楽器製品である電子ピアノ(クラビノーバ等)、電子オルガン(エレクトーン等)、シンセサイザー、電子ドラム等の領域において、今後ますます増えていく新製品ラインナップの生産立上対応や増産対応ができる幅広い素養と経験を有する生産技術者を募集しています。 【業務内容】 電子楽器製品の生産立上げにおける生産技術業務全般(プロジェクトマネジメント、工程設計、レイアウト設計、設備・治具導入、生産準備、生産関連文書作成、試作検証、工程改善など) 【役割】 ・実務担当として主体性をもち、他部署との連携をする事で成果を出すこと。 ・非定型業務の主担当として、主体的に業務のPDCAを回すこと。 ・業務領域の拡大をしながら、チーム業務に関する全体観を養いつつ、幅の広い専門性を獲得し、自らの強みを活かしてチームワークに貢献すること。 ・チームワークを通じて、メンバーのスキル向上とグループの人材育成に貢献すること。 【募集人数】 1名 【転勤の可能性】 あり 【海外出張の可能性】 あり 応募資格 求める経験・能力 ヤマハでは、誠実で信頼関係を大切にし、自発的に行動できる方を求めています。挑戦を恐れず、新しいことに積極的に取り組み、執着を持って最後までやり抜く姿勢が重要です。さらに、常に高い志を持ち、自己成長と社会貢献に情熱を注げる方を歓迎します。 求人部門からのメッセージ 開発部門や生産部門に近い職場であり、幅広く多様な分野の有識者との交流があります。また新製品開発を通して製品設計や工程設計への提案をするなど、より良いものづくりに関わることができます。また製造現場が海外にあり出張の機会も多いため、海外での経験やキャリアも積むことができます。
【必須のもの】 ・製造工場での工程設計、生産準備、試作検証の経験 ・製造工場での改善業務の経験 ・設備・治工具導入の経験(2年以上) ・CADオペレーションの経験 ・海外製造拠点への出張または駐在の経験 ・円滑なコミュニケーション能力 【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】 ・製造工場での改革・改善プロジェクト参画の経験 ・設備・治工具設計および導入の経験 ・IE技術の一般知識、経験 ・測定評価の一般知識、経験 ・基板実装の一般知識、経験 ・生産関連文書作成の経験 ・業務上の読み書き・日常会話が可能なレベルの英語力(目安:TOEIC550~780点) 【業務遂行に求められる姿勢・人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方 ・論理的思考で仕事ができる方 ・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方 ・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。
主要事業 ・楽器事業 ピアノ、電子楽器、管・弦・打楽器等の製造販売等 楽器の製造・販売をはじめ、音楽教室等の運営、音楽・映像ソフトの制作・販売など多彩な事業を展開しています ・音響機器事業 オーディオ、業務用音響機器、情報通信機器等の製造販売 「音・音楽」をコアとして培ったデジタルとアコースティックの両技術を生かし、業務用からコンシューマー向けまで多彩なソリューションを提供しています ・その他 電子部品事業、自動車用内装部品事業、FA機器事業、ゴルフ用品事業、リゾート事業等
600~843万
ヤマハではピアノ、管楽器、電子楽器、ギター、ドラム、バイオリン等の楽器類やスピーカー、アンプ、ミキサー等の音響機器類のほとんどの商品を自社工場で製造し、世界中に販売しています。 多種多様な楽器・音響製品を自社製造しているヤマハでは、世界各地の生産拠点で継続的に工法改革を進めるとともに最新技術を用いた製造プロセス開発を行っています。 こうした背景の中、今後さらに技術開発を加速し、先進的な生産と質の向上を実現するために、 設備(加工機、組立機、検査機等)に関する知識や経験を持ちつつ、新しい工法の開発・生産設計、工場での工程・設備立上げを担当していただける技術者を募集します。 【業務内容】 ピアノ部品生産に関する ・設備立上(設備仕様作成、設計・製図、メーカー選定、生産導入、不具合改善) ・工法開発(調査分析、工法・工程の構想立案、設備治具設計、実験・試作、評価、設備仕様作成)、 ・工程設計(流し方・ラインコンセプト決定、レイアウト立案、要求仕様作成) ・既存工程の移管、増産対応、工程改善、品質改善など。 【役割】 ・機械系技術者として設備の立上げ担当を行う役割。 ・テーマ推進メンバーとして3~5名程度のチーム内で与えられた業務を推進する役割 【募集人数】 1名 【転勤の可能性】 あり(可能性低い) 【海外出張の可能性】 あり ヤマハでは、誠実で信頼関係を大切にし、自発的に行動できる方を求めています。挑戦を恐れず、新しいことに積極的に取り組み、執着を持って最後までやり抜く姿勢が重要です。さらに、常に高い志を持ち、自己成長と社会貢献に情熱を注げる方を歓迎します。 求人部門からのメッセージ 主に国内の生産拠点での生産技術業務を行って頂きます。最初は設備立上げにおけるメカ担当としてチームで設備仕様の作成やメーカーとの打合せ、立会、導入などを経験してもらい、将来的には単独で設備立上げ業務を推進をしてもらう見込みです。同部門には他にもキャリア入社から活躍している人が多く在籍しているため安心して新しいキャリアをスタートすることが出来ると思います。
応募資格 求める経験・能力 【必須のもの】 ・生産技術経験がある。 若しくは設備製造メーカーで業務の経験がある ・設備立上げ経験がある。 ・機械製図の経験若しくは知識がある。 【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】 ・工場のレイアウト経験がある。 ・木工設備の知識がある。 ・設備制御の知識がある。 ・工場での工程改善の経験がある。 ・ピアノに興味がある。 【業務遂行に求められる姿勢・人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方 ・論理的思考で仕事ができる方 ・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方 ・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。
主要事業 ・楽器事業 ピアノ、電子楽器、管・弦・打楽器等の製造販売等 楽器の製造・販売をはじめ、音楽教室等の運営、音楽・映像ソフトの制作・販売など多彩な事業を展開しています ・音響機器事業 オーディオ、業務用音響機器、情報通信機器等の製造販売 「音・音楽」をコアとして培ったデジタルとアコースティックの両技術を生かし、業務用からコンシューマー向けまで多彩なソリューションを提供しています ・その他 電子部品事業、自動車用内装部品事業、FA機器事業、ゴルフ用品事業、リゾート事業等
380~500万
家電製品・自動車に使用されるプラスチック製品を製造する当社静岡工場にて、組立・溶着工程の工程管理を中心に、製造~品質まで幅広く携わるポジションです。 ■成形品の検査・梱包・運搬 ■金型交換・成形機の基本操作 ■組立作業(溶着・治具組付など) ■機械・金型の保全補助を経験していただき、適性に応じて「工程管理」「成形」「組立」「保全」など最適な工程へ配属します。 変更の範囲:会社の定める業務
【いずれか必須】■組立・溶着に関わる産業機械に触れた経験 ■製造工場での工程管理経験 【歓迎】■ISO内部監査員の資格をお持ちの方■フォークリフト講習 【働き方】年休125日・残業少・所定労働時間7時間30分・食事補助有(お弁当20円~)など社員の働きやすさに注力しております。 【当社について】創業75年超の安定プラスチックメーカーで、幅広い事業をグローバルに展開中。大手取引先も多数保有しており、安定した経営基盤があります。腰を据えてキャリアを築きたい方にはぴったりの環境です。
プラスチックおよびメディカル製品の製造販売