408205874／【滋賀】工場管理（バックオフィス・管理部門）〈土日祝日休み〉

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  技術戦略策定

  900~1600万

  • 開発
  • 制御機器
  • ロボット
  • プロジェクト
  • マネジメント

  オムロン株式会社滋賀県草津市

  技術戦略策定気になる

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  仕事内容

  【求人概要】 オムロンは、1933年の創業以来、世に先駆けてソーシャルニーズを創造し、事業を通じて社会的課題を解決することで、社会の発展に貢献してきました。 AMR（自律走行搬送ロボット）や産業用ロボットの日本市場向け導入・システム構築案件は急増しており、海外で開発されたロボット製品を日本の顧客現場で成立させるための技術判断の重要性がこれまで以上に高まっています。 本部門はロボット本体を開発する組織ではなく、海外開発部門が担うプロダクト技術と、日本の顧客現場・運用・工程との間をつなぐ役割を担っています。 日本市場向けロボット実装の技術判断を統括し、部門横断でロボット技術戦略の策定・部門間連携を実施できるリーダを募集します。 ■配属先について 部門長:1名、AMR担当:1名、協働ロボット:1名 合計:3名 【仕事内容】 制御機器事業部においてロボットの技術戦略策定業務をご担当いただきます。 ■具体的には… ・技術戦略の策定とアプリ開発の推進・品質向上施策の実行 ・日本市場向けロボット導入・システム構築案件における現場実装観点での技術判断・リスク管理 ・顧客現場・運用・工程条件を踏まえた導入可否、条件付き導入、対応方針の整理と意思決定 ・ATC技術部SEとの密な連携による現場知見の集約、技術判断への反映、役割分担の明確化 ・営業・SE・サービス部門との連携による顧客価値向上と案件成功 ・属人化した判断・対応の排除と、日本市場向けアプリケーション技術判断プロセスの標準化・仕組み化 ・海外開発部門との英語による技術コミュニケーション（日本市場で顕在化した制約・課題のフィードバック） ・部門メンバのマネジメント、育成、体制強化に向けた採用支援 ■期待する成果 （1）技術判断の安定化 日本の顧客現場における導入・実装判断が、個人ではなく組織として行われる状態の確立。 （2）ATC技術部（SE）との連携強化 顧客現場に入り込むATC技術部SEとの役割分担と連携を整理し、判断と実装がスムーズにつながる体制を構築する。 （3）仕組み化・再現性の向上 判断基準・レビュー観点・プロセスを整備し、案件対応の再現性と成功率を向上させる。 （4）事業貢献 収益性の低い案件・手戻りを減らし、案件成功率と収益性の向上に貢献する。 中長期的な技術テーマを継続的に推進し、ロボット事業全体の成長を支える基盤をつくる。

  求める能力・経験

  《必須》 ◆エンジニア組織のマネジメント経験（チームの心理的安全性確保・立て直しの経験尚可） ◆FA・ロボット・SI業界における顧客現場への導入・アプリケーション技術判断の実務経験 ◆ビジネスレベルの英語力（海外関係部門との業務上のやり取りが日常的に発生します） 《歓迎》 ・AMRや産業用ロボットの導入・立上げプロジェクトのリード経験 ・ATCやSIerなど、顧客現場に近いSE組織との協業経験 ・属人化した業務・判断を仕組み化した経験 《求める人物像》 ・エンジニアチームに対して、技術面だけでなく精神的な信頼感を与えられるリーダ ・混乱した状況を整理し、優先順位をつけて動ける、実務型のマネージャ ・ロボットやFA技術を「現場でどう使えるか」という視点で考えられる方 ・自分の判断に責任を持ちながら、関係部門との合意形成もできる方 ・技術者としての軸を持ちつつ、事業・顧客視点で意思決定できる方

  事業内容

  ■オムロン株式会社は、独自の「センシング＆コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。

• エージェント求人

  アフターサービスエンジニア（市場品質対応）

  500~850万

  • 顧客対応
  • サービス/間接材担当
  • ロボット
  • 開発

  オムロン株式会社滋賀県草津市

  アフターサービスエンジニア（市場品質対応）気になる

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  仕事内容

  【求人概要】 オムロンは、1933年の創業以来、世に先駆けてソーシャルニーズを創造し、事業を通じて社会的課題を解決することで、社会の発展に貢献してきました。 同社のロボット事業は、グローバルでのさらなる成長と収益化に向けて取り組んでおり、ロボットサービス事業においても、導入企業の生産現場の安定稼働を支えるアフターサービスの強化を進めています。 同社では、モバイルロボット・協調ロボット・産業用ロボットを活用する顧客に対し、最高水準のアフターサービスを提供するため、技術力を発揮できるアフターサービス担当／リーダーを募集します。 ■配属先について ロボットサービス事業は日本のロボット導入顧客へのサービス提供を担っています。 ロボット関連の経験だけでなく、様々な分野で業務経験積んだメンバーが在籍しており、互いの知見を活用し、ロボットのサービス向上に向けて取り組んでおります。 【仕事内容】 制御機器事業部においてロボットのアフターサービス業務をご担当いたただきます。 ■具体的には… ・サービス部門のエンジニアリング担当として、顧客対応の実施・強化とトラブルシューティングを実施 ・ロボットのアフターサービスの実行、アフターサービスプロセスのKPIに基づく改善、効率化 ・トラブルの原因調査、顧客への報告書作成と営業との報告内容の整合 ・関係部署（開発・製造・品質保証）との連携によるサービス改善・強化 ■期待する成果 ・トラブル発生の顧客現場の早期復旧サポート ・品質保証や開発部門へのフィードバックを通じた製品改善と保守性向上 ・トラブル発生時の迅速な対応と復旧時間の短縮、不具合の再発防止による顧客満足度の向上 ・サービスのスキル向上と標準化による対応品質の均一化 ・アフターサービスのKPI管理による対応スピードの改善、予防保全の強化、業務効率の向上

  求める能力・経験

  《必須》 ◆技術やプロジェクトリーダー経験 ◆ロボットメーカー、制御機器メーカ、装置メーカでの開発、サービスまたは品質保証の経験 ◆顧客対応業務の実績（技術サポート、クレーム対応、レポート作成含む） ◆プロジェクト管理スキル ◆技術指導および教育スキル ◆ロボットの基礎知識 ◆電気・機械・制御の基礎知識 《歓迎》 ・開発の効率化、品質向上策の立案や推進経験 ・ロボット、生産機械の知識や操作経験 ・故障解析や予防保全における具体的な経験 ・英語での実務経験 《求める人物像》 ・新しい環境でリーダーシップを発揮したい方 ・チームワークを重視し、協力しながら業務を進められる方 ・顧客目線で最適な提案ができる方

  事業内容

  ■オムロン株式会社は、独自の「センシング＆コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。

• エージェント求人

  【工場総務課長候補】創業130年の老舗ヘルスケアメーカー/工場全体の運営管理を担うマネジメント候補

  640~800万

  • 事務
  • 人事
  • 工場
  • マネジメント
  • 資料作成
  • 衛生管理

  森下仁丹株式会社滋賀県多賀町

  【工場総務課長候補】創業130年の老舗ヘルスケアメーカー/工場全体の運営管理を担うマネジメント候補気になる

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  仕事内容

  老舗医薬品メーカーの工場管理、工場総務として下記業務をお任せいたします 【業務詳細】 ・工場全体の計数管理（製造原価、光熱費等） ・ロジスティクス管理（原材料の入出庫、製品の出庫等） ・工場の総務人事業務 　建物の保守保全、環境・衛生面の管理、産業廃棄物処理の対応、派遣社員の採用管理、外部との渉外担当等 ・ISO14001の運用、事務局

  求める能力・経験

  ・メーカーの工場管理業務のご経験のある方 ・第一種衛生管理者の資格、または入社後必ず取得できる方 ・数字を見て、改善点などの提案ができる方 ・PCの操作（プレゼン資料作成、文書作成）ができる方 ・マネジメントのご経験がある方

  事業内容

  ・健康食品、医薬品、化粧品、食品の製造販売 ・シームレスカプセルの受託、機能性表示食品のコンサル

• 企業ダイレクト

  【滋賀/採用人事】営業経験者歓迎/大学との連携/人事プロフェッショナルへ

  350~500万

  

  株式会社手原産業倉庫滋賀県栗東市

  【滋賀/採用人事】営業経験者歓迎/大学との連携/人事プロフェッショナルへ気になる

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  仕事内容

  新卒採用領域における採用周りを一貫してお任せします。 （現在新卒採用周り1名で対応しているところの部署強化としての増員） 中長期的に中途採用周りの業務にも携わっていただく想定です。 【新卒採用】 ■大学や専門学校等に訪問し、担当者とのリレーション構築■インターンシップ企画立案■社内営業所訪問■ペルソナ設計/HPリニューアル等々 【中途採用】※こちらは中長期的にお任せ予定 ■求人広告やダイレクトスカウト運用■人材サービス担当者とのやり取り■候補者対応■現場との調整■内定後のフォローなど

  求める能力・経験

  【必須】 ★外回り営業のような立ち回りのご経験がある方 ★新卒採用領域のご興味のある方 【組織について】 現在2名構成（採用・教育研修）となっております。 【入社後のフォロー】 ・人事経験15年以上のベテラン社員とマンツーマンで新卒採用ノウハウを吸収できます！ ・入社直後は、当社のことをしってもらうために営業所周りを通した仕事理解や社員理解から一緒に進めていきます！

  事業内容

  倉庫事業、運輸事業

• エージェント求人

  【New!ダイフク/安全衛生/滋賀】

  400~800万

  株式会社ダイフク滋賀県日野町

  【New!ダイフク/安全衛生/滋賀】気になる

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  仕事内容

  ■具体的な業務内容： ・交通安全講習会の開催(KYやディスカッションなど交通安全に関する知識を広く浸透)の講師 ・交通事故未然防止対策と教育 ・交通事故・違反者に対する再発防止教育(実車指導含む) ・安全運転管理者への教育指導 ・交通安全教育の企画・実践 ・ドライビングシミュレーターを使用した教育、交通KY資料の作成(動画やパワーポイント使用) ・若年層、シニア層など実態を考察した傾向別教育 ■組織構成：安全推進部　20名　内、滋賀勤務者11名(男性10名、女性1名)、大阪3名、小牧4名、東京2名 　　 ■出張の頻度：1～2回/月　遠方の場合は宿泊が伴う場合有り

  求める能力・経験

  ■必修条件： パソコンの基本的な操作(ワード、エクセル、パワーポイント)と教育動画の作成 ■経験・能力・資格等： ・自動車学校教官資格、指導経験者、警察の交通課等で実車及び座学教育の経験があり指導が出来る方 ・企画立案業務の経験者 ・人前で話が出来る方、コミュニケーション力のある方 ・前向きに物事を考えられる探求心のある方 ・指示待ちタイプはNG

  事業内容

  ■連結売上高：6,607億2,400万円（2025年12月期実績） ■海外売上高比率：約70％（世界24の国と地域にグローバル展開） ■今後の成長予測：2026年12月期は売上高7,000億円、営業利益1,050億円を見込む。さらに2030年に向け「売上高1兆円」を長期目標に掲げています。

• エージェント求人

  【滋賀】パルテ企画（特例子会社(組織)）／一般職／SCREENグループ

  400~500万

  • 業務改善企画
  • 業務改善策立案
  • 業務改善提案
  • 研修企画
  • 採用戦略立案
  • 推進施策立案
  • 改善施策立案
  • 資料作成
  • 人事
  • 他事業調整
  • 社内関係者調整

  株式会社ＳＣＲＥＥＮビジネスエキスパート滋賀県彦根市

  【滋賀】パルテ企画（特例子会社(組織)）／一般職／SCREENグループ気になる

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  仕事内容

  パルテ事業（障がい者雇用部門）SCREENグループのシェアードサービス企業において、障がい者雇用を推進する特例子会社機能を担っています。障がい者雇用に関する企画業務を担当し、採用・配置・育成・評価までの一連のプロセス設計および改善を推進します。運営部門と連携しながら、障がいのある社員の職域拡大や業務設計の高度化を通じて、雇用の質向上と組織全体の生産性とスキル向上の両立を実現します。又、制度・運用の企画立案から実行、効果検証までを一貫して担い、再現可能なモデルとしての標準化および全社展開を推進します。 【仕事の面白み】 ・業務改善や組織改革を主体的に推進できる ・新たな仕組みやモデルを自ら創り出すことができる ・会社全体に影響を与える施策に関わることができる ・多様な関係者（障がいのある社員、他企業、学校関係者等）と連携できる 【業務内容】 ①採用・事業企画 法定雇用率達成に向けた採用戦略の企画・推進 母集団形成（学校・実習等）及び新規事業の企画・運営支援 ②人材マネジメント設計 目標管理・評価制度の設計・運用・定着 適所適材配置に向けた組織・業務設計 評価・育成スキルの高度化 ③業務設計・改善（DX含む） 業務プロセスの標準化・最適化　AI・ITを活用した業務効率化の推進 データ分析による人材配置・能力活用の高度化 ④人材育成・教育 スタッフおよび障がいのある社員向け研修の企画・実施 プロフェッショナル人材育成の仕組み構築 外部連携による育成機会の拡張 ⑤広報活動 社内外への情報発信　障がい者雇用の価値向上・ブランド強化 ※ご本人の経験や適性とチームバランスを考慮し担当業務を決定します。 【主な一日のスケジュール】 9:00‐12:00 業務・人材・制度の設計（採用計画／評価制度／業務設計） 情報・課題整理　新規施策の企画・資料作成13:00?15:00 運営部・他部門との打合せ　外部連携（学校・支援機関） 業務改善・DXプロジェクトの推進課題解決に向けた調整・意思決定 15:00‐17:00 制度・仕組みの整備（評価・育成・業務標準化） 研修企画・ナレッジ整理 全社展開に向けた準備 17:00‐17:30 進捗・成果の整理 関係者への共有 翌日のタスク設計 ※フレックスタイム制導入（コアタイム10:30-14:30）、週2日程度の在宅勤務可

  求める能力・経験

  ・企業における障がい者雇用に志のある方（資格不問） ・企業における実務経験3年以上（部門は不問） ・基本的なPCスキル（Excel等） ・社内外の業務調整経験

  事業内容

  財務サービス事業　／　ファシリティサービス事業　／　総務サービス事業　／　人事サービス事業　／　特例子会社事業

• エージェント求人

  【滋賀・近江八幡市】工場総務（担当課長）

  600~700万

  ナミコー株式會社滋賀県近江八幡市

  【滋賀・近江八幡市】工場総務（担当課長）気になる

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  仕事内容

  滋賀工場の総務担当として、工場運営を支える幅広い業務をお任せします。 ・採用業務（中途・派遣社員・外国人実習生の対応） ・労務管理 ・安全衛生に関する業務 ・社内PC・IT機器に関するヘルプデスク対応 ・その他、工場総務業務全般

  求める能力・経験

  【必須】 製造業における人事・総務の実務経験 【歓迎】 外国人材の受け入れ・管理経験 安全衛生に関する知識・実務経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  労務・総務/メンバークラスもしくは次期管理職候補/プライム市場上場グループ/福利厚生◎/離職率低/

  500~800万

  オプテックス株式会社滋賀県大津市

  労務・総務/メンバークラスもしくは次期管理職候補/プライム市場上場グループ/福利厚生◎/離職率低/気になる

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  仕事内容

  次期管理職候補として、総務と労務の両方の業務をリードして頂く予定です。定例業務はもちろん非 定例業務の対応も担っていただきます。 ┗労務の非定例業務：法改正対応・規定改訂・海外赴任対応・トラブル対応・求職者対応等 ┗総務の非定例業務：法改正対応・安全衛生関連・福利厚生企画・ファシリティリノベーション等 また、ファシリティ管理として、契約管理・資産管理・修繕維持管理・ベンダーマネジメント・建替 企画推進なども担当いただきます。

  求める能力・経験

  【必須条件】 以下のご経験をお持ちの方 ・労務の経験（給与計算・勤怠管理・社保・規定改定・海外出向対応など） ・総務の経験（ファシリティ管理・安全衛生・福利厚生など） 【歓迎/尚可】 【歓迎条件】 ・語学力（英語） ・リーダー経験 ・衛生管理者

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【滋賀】障がい者の雇用促進・新規事業の企画立案／SCREENグループ

  780~850万

  株式会社ＳＣＲＥＥＮビジネスエキスパート滋賀県彦根市

  【滋賀】障がい者の雇用促進・新規事業の企画立案／SCREENグループ気になる

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  仕事内容

  【部署の役割】 障がい者の雇用促進・安定運営業務および障がい者業務範囲の拡大と新規事業の企画立案 【業務内容】 ・複数係の運営管理（進捗・品質・工数・人員配置） ・スタッフおよび障がい者社員の育成・評価・指導 ・業務効率化・生産性向上施策の企画・実行 ・関係部署との調整・折衝 ・課全体の運営方針の策定および推進 ・新規業務獲得 【担当業務と期待役割】 ・課長職として係運営および組織マネジメント ・複数係の統括および横断的な業務改善推進 ・人材育成（スタッフ・障がい者社員） ・新規業務の立ち上げおよび体制構築 ※将来的には、事業拡大を見据えた組織設計・人員計画にも関与いただくことを期待 【主な1日のスケジュール】 8：00～　出社　～メールチェック　～１日の業務内容確認　～朝礼～実務 10：00～　ミーティング 11：30～　昼休憩（社員食堂） 12：30～　業務同行 14：30～　面談（スタッフ・障がい者社員） 15：30～　メールチェック・各係からの相談対応 17：00～　今日の振返りと明日の予定確認 17：30　　退社　～帰宅 【求める人物像】 ・組織マネジメント経験を有し、チームを牽引できる方 ・多様な人材（障がい者社員含む）の特性を理解し、育成できる方 ・課題を的確に捉え、改善を推進できる方 ・部門間の調整・折衝ができるコミュニケーション力を有する方 ・事業拡大に向けて主体的に行動できる方

  求める能力・経験

  ・組織マネジメント経験（課長／係長相当） ・障がい者雇用または多様な人材マネジメント経験 ・複数メンバーの業務管理・人材育成の経験 ・基本的なPCスキル（Excel等）

  事業内容

  財務サービス事業　／　ファシリティサービス事業　／　総務サービス事業　／　人事サービス事業　／　特例子会社事業

• エージェント求人

  【経理・総務】総務〜内部管理を横断で会社の根幹にかかわるやりがいのあるポジション/幹部候補/滋賀

  500~800万

  • 経費精算
  • 請求
  • 請求書管理
  • 窓口業務
  • 保険
  • 車両保険
  • 進捗管理
  • 経理
  • 人事
  • 文書管理
  • コンプライアンス
  • 課長/参事官
  • PC/Web
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • 資料作成
  • 係長/主査
  • PC
  • 課長
  • 課長/マネージャー
  • 係長
  • Microsoft Excel
  • 師長/課長

  スチライト工業株式会社滋賀県栗東市

  【経理・総務】総務〜内部管理を横断で会社の根幹にかかわるやりがいのあるポジション/幹部候補/滋賀気になる

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  仕事内容

  【経理（管理・統括が中心）】 ・経理実務メンバー（仕訳・入力等）の業務管理／進捗管理 ・月次・年次決算に向けた取りまとめ ・支払・入金管理、請求書管理、経費精算の運用整備 ・予実管理のための数値整理 【総務・内部管理（全般）】 ・社内規程・稟議・承認フローなど社内ルールの整備／運用 ・契約書・押印管理、文書管理、各種社内手続きの統括 ・労務・人事関連の窓口業務（社労士等と連携しつつの運用管理） ・コンプライアンス・リスク対応の基盤づくり ・管理システム（OA）の運用管理 ・会社運営に関わる庶務（備品・設備、車両、保険等）の管理

  求める能力・経験

  ・総務・経理いずれも経験（両方の実務理解がある方） ・チーム／業務の管理・取りまとめ経験（係長・課長クラス歓迎） ・基本的なPCスキル（Excel等での集計、社内資料作成） ※学歴・就業ブランク︓不問

  事業内容

  モルタル製品製造 外壁左官工事