408194837/コンサルタント〈土日祝日休み〉
550~750万
株式会社アバージェンス
東京都千代田区
550~750万
株式会社アバージェンス
東京都千代田区
戦略/経営コンサルタント
業務企画
組織系コンサルタント
【職務概要】 クライアント企業に入り込み、組織と人の行動変容を通じて「定量的成果」を創出する実行支援型コンサルティングに従事します。経営戦略に基づき、現場に深く入り込む「ハンズオン型(常駐スタイル)」で、課題特定から解決策の実行・定着までを一気通貫で支援します。 【職務詳細】 プロジェクト期間(数ヶ月~半年程度)は、基本的にクライアント先へ常駐し以下のフェーズを推進します。 ・調査、分析、戦略策定(診断フェーズ):財務データ分析に加え、現場へのヒアリングや観察を通じて構造的課題や組織の感情面を分析し、実行可能なロードマップを策定します。 ・実行支援・行動変容(実行フェーズ):業務プロセス改革、会議体の再設計、KPIマネジメントの導入などの施策を展開。中間管理職への伴走型コーチングやファシリテーションを通じて意思決定の質を高めます。 ・検証・定着化(定着フェーズ):施策結果を定量的に測定しPDCAを回すとともに、コンサルタントが抜けた後も自走できる仕組みづくり(ノウハウ移管、マニュアル化、人材育成)を行います。 【主なプロジェクトテーマ】 ・成果創出プログラム:あらゆる部門において「マネジメント力」を切り口に課題を解決し、組織の実行力を高めます。
【必須】 ・現場で課題解決に取り組んできた経験(営業、セールスエンジニア、スーパーバイザー等) ・論理的思考、説明能力(学ぶ意欲や姿勢があれば、スキルは入社後取得できます) ・顧客接点能力および礼節(ビジネスマナー) 【尚可】 ・無形商材/課題解決型営業 ・スーパーバイザー(店舗の経営改善など現場で向き合った経験) ・経営とのコミュニケーション経験(プレゼンテーション等)
正社員
有
550万円〜750万円
■勤務時間 9:00~18:00 ※プロジェクトにより変動可能性あり ■休憩時間 60分
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
年末年始
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:550万円~750万円 賃金形態:月給制 月額:458334円~ 賞与:業績連動賞与(年1回:3月確定4月支払い) 昇給:年2回
東京都千代田区
敷地内全面禁煙
・東京都千代田区麹町1‐7‐2 相互半蔵門ビルディング 4階 ・クライアント先・在宅・JOBホテル等 東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩2分
交通費及び宿泊費(全額支給)、ベビーシッター制度(月上限/2万円)
〒102-0083 東京都千代田区麹町1ー7ー2 相互半蔵門ビルディング4階
経営戦略および事業戦略の策定支援、組織マネジメント変革の実行支援、新規事業立ち上げおよび定着化支援、実践型研修プログラムの提供
最終更新日:
490~760万
【携わる事業・ビジネス】 ・デジタル通貨・デジタル決済の普及・進化・変革を促進する事業企画 ・政府・政府系金融機関・銀行・資金移動業者と協業し、デジタル金融領域の事業開発を推進 ・先端技術(クラウド、ブロックチェーン、Web3、NFT、AI等)を活用したデジタル金融の事業計画立案支援 【職務概要】 ・決済領域の事業企画・ビジネス創出 ・営業・マーケティング・企画部門と連携し、将来必要となる決済技術の企画・実行・検証 ・金融機関の課題抽出と、デジタルを活用した事業企画支援 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・日本の金融インフラの未来を創る最前線に関われる ・キャッシュレス、CBDC、預金トークン、ステーブルコインなど最先端領域に携われる ・研究開発部隊と連携し、One HITACHI でソリューション検討ができる ・AI、ブロックチェーン、Web3、スマートコントラクトなど最新技術を金融に実装できる ・ユースケースが未成熟な領域で、自ら構想し形にできる裁量が大きい
・決済領域への興味・関心・知見 ・ビジネスアナリシス/コンサルティング経験
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800~1000万
ーーーー仕事内容ーーーー ・サステナビリティ経営/脱炭素経営コンサルタント:サステナビリティ経営戦略の立案、SSBJ/CSRD等のサステナビリティ情報開示方針策定、サステナビリティ情報管理基盤の構想策定・要件定義、脱炭素経営戦略の立案、GHG削減ロードマップの策定、GHG排出量の見える化から削減プランの策定支援、これらに関連する業務変革、組織変革の支援 ・GX/エネルギー関連 新規ビジネス開発コンサルタント:GX/エネルギー関連の新規事業モデルの立案支援、事業性評価支援、事業構築支援 ーーーー会社の特徴ーーーー ・経済・社会情勢の変化に伴うサプライチェーンの構造改革やGX、循環経済(サーキュラーエコノミー)といった最先端テーマに対応するプロフェッショナル集団 ・キャリア採用比率が高く(2024年度 52.5%、2023年度 65.8%)、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍できる環境 ・連結売上高が右肩上がりで成長中(2025年3月期 1,598億円)の安定した経営基盤 ーーーー仕事の魅力ーーーー ・グローバルな知見と最新事例を基に、企業の構造改革と社会価値の創造に直接貢献できるやりがい ・脱炭素経営やGX、エネルギー関連の新規ビジネス開発など、社会的インパクトの大きい最先端テーマに携われる ・大手企業(製造業、小売業、エネルギー業、建設業など)の経営層に近いポジションでプロジェクトを推進できる ーーーー描けるキャリアーーーー ・前例のない環境において、自律的に考え、ビジネスを作り出すスキルが身につく ・サステナビリティやGX領域のスペシャリストとして、市場価値の高いキャリアを形成できる ・資格取得支援制度や、多様なプロジェクト経験を通じて、コンサルタントとしての専門性を高められる
ーーー必須スキル・経験ーーー コンサルティング経験、もしくは事業会社での業務経験をお持ちで、以下のいずれかに該当する方 サステナビリティ戦略・脱炭素経営戦略の策定・実行経験 GHG削減目標・ロードマップ策定、スコープ3含むGHG排出量算定、LCA・CFP算定経験 サステナビリティ情報開示(SSBJ、CSRD/ESRS、TCFD、TNFD等)、気候変動イニシアティブ(CDP、SBTなど)、欧州の環境関連規制(DPP、CBAM等)への対応経験 サステナビリティ情報・環境情報の情報管理基盤・分析基盤の構想策定・構築経験 電力ビジネス経験(旧一電、新電力、アグリゲーター、需要家PPS、PPA事業者、需要家企業の電力調達担当部門等) 日本の電力システムの基本的理解 ーーー歓迎スキル・経験ーーー ・新規事業、戦略策定コンサルティング経験 ・国内外の電力市場制度に関する知見 ・電力需給調整業務に関する知見 ・再エネビジネスに関する知見 ・蓄電池ビジネス企画、運営経験 ーーー求める人物像ーーー ・グリーントランスフォーメーションを通じ社会課題を解決していく気概を持った方 ・新しい領域に挑戦しする気概のある方 ・既存の常識・知識に捉われず、業界を自ら大きく変革していくことに面白みを感じられる方 ・他メンバーと協調してプロジェクトに参画いただける方 ・前例がない環境において自律的に考え推進出来る方
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400~1250万
ーーーー仕事内容ーーーー ・サステナビリティ経営/脱炭素経営コンサルタント:サステナビリティ経営戦略の立案、SSBJ/CSRD等のサステナビリティ情報開示方針策定、サステナビリティ情報管理基盤の構想策定・要件定義、脱炭素経営戦略の立案、GHG削減ロードマップの策定、GHG排出量の見える化から削減プランの策定支援、これらに関連する業務変革、組織変革の支援 ・GX/エネルギー関連 新規ビジネス開発コンサルタント:GX/エネルギー関連の新規事業モデルの立案支援、事業性評価支援、事業構築支援 ーーーー会社の特徴ーーーー ・経済・社会情勢の変化に伴うサプライチェーンの構造改革やGX、循環経済(サーキュラーエコノミー)といった最先端テーマに対応するプロフェッショナル集団 ・キャリア採用比率が高く(2024年度 52.5%、2023年度 65.8%)、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍できる環境 ・連結売上高が右肩上がりで成長中(2025年3月期 1,598億円)の安定した経営基盤 ーーーー仕事の魅力ーーーー ・グローバルな知見と最新事例を基に、企業の構造改革と社会価値の創造に直接貢献できるやりがい ・脱炭素経営やGX、エネルギー関連の新規ビジネス開発など、社会的インパクトの大きい最先端テーマに携われる ・大手企業(製造業、小売業、エネルギー業、建設業など)の経営層に近いポジションでプロジェクトを推進できる ーーーー描けるキャリアーーーー ・前例のない環境において、自律的に考え、ビジネスを作り出すスキルが身につく ・サステナビリティやGX領域のスペシャリストとして、市場価値の高いキャリアを形成できる ・資格取得支援制度や、多様なプロジェクト経験を通じて、コンサルタントとしての専門性を高められる
ーーー必須スキル・経験ーーー コンサルティング経験、もしくは事業会社での業務経験をお持ちで、以下のいずれかに該当する方 サステナビリティ戦略・脱炭素経営戦略の策定・実行経験 GHG削減目標・ロードマップ策定、スコープ3含むGHG排出量算定、LCA・CFP算定経験 サステナビリティ情報開示(SSBJ、CSRD/ESRS、TCFD、TNFD等)、気候変動イニシアティブ(CDP、SBTなど)、欧州の環境関連規制(DPP、CBAM等)への対応経験 サステナビリティ情報・環境情報の情報管理基盤・分析基盤の構想策定・構築経験 電力ビジネス経験(旧一電、新電力、アグリゲーター、需要家PPS、PPA事業者、需要家企業の電力調達担当部門等) 日本の電力システムの基本的理解 ーーー歓迎スキル・経験ーーー ・新規事業、戦略策定コンサルティング経験 ・国内外の電力市場制度に関する知見 ・電力需給調整業務に関する知見 ・再エネビジネスに関する知見 ・蓄電池ビジネス企画、運営経験 ーーー求める人物像ーーー ・グリーントランスフォーメーションを通じ社会課題を解決していく気概を持った方 ・新しい領域に挑戦する気概のある方 ・既存の常識・知識に捉われず、業界を自ら大きく変革していくことに面白みを感じられる方 ・他メンバーと協調してプロジェクトに参画いただける方 ・前例がない環境において自律的に考え、推進出来る方
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1000~1250万
ーーーー仕事内容ーーーー ・サステナビリティ経営/脱炭素経営コンサルタント:サステナビリティ経営戦略の立案、SSBJ/CSRD等のサステナビリティ情報開示方針策定、サステナビリティ情報管理基盤の構想策定・要件定義、脱炭素経営戦略の立案、GHG削減ロードマップの策定、GHG排出量の見える化から削減プランの策定支援、これらに関連する業務変革、組織変革の支援 ・GX/エネルギー関連 新規ビジネス開発コンサルタント:GX/エネルギー関連の新規事業モデルの立案支援、事業性評価支援、事業構築支援 ーーーー会社の特徴ーーーー ・経済・社会情勢の変化に伴うサプライチェーンの構造改革やGX、循環経済(サーキュラーエコノミー)といった最先端テーマに対応するプロフェッショナル集団 ・キャリア採用比率が高く(2024年度 52.5%、2023年度 65.8%)、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍できる環境 ・連結売上高が右肩上がりで成長中(2025年3月期 1,598億円)の安定した経営基盤 ーーーー仕事の魅力ーーーー ・グローバルな知見と最新事例を基に、企業の構造改革と社会価値の創造に直接貢献できるやりがい ・脱炭素経営やGX、エネルギー関連の新規ビジネス開発など、社会的インパクトの大きい最先端テーマに携われる ・大手企業(製造業、小売業、エネルギー業、建設業など)の経営層に近いポジションでプロジェクトを推進できる ーーーー描けるキャリアーーーー ・前例のない環境において、自律的に考え、ビジネスを作り出すスキルが身につく ・サステナビリティやGX領域のスペシャリストとして、市場価値の高いキャリアを形成できる ・資格取得支援制度や、多様なプロジェクト経験を通じて、コンサルタントとしての専門性を高められる
ーーー必須スキル・経験ーーー コンサルティング経験、もしくは事業会社での業務経験をお持ちで、以下のいずれかに該当する方 サステナビリティ戦略・脱炭素経営戦略の策定・実行経験 GHG削減目標・ロードマップ策定、スコープ3含むGHG排出量算定、LCA・CFP算定経験 サステナビリティ情報開示(SSBJ、CSRD/ESRS、TCFD、TNFD等)、気候変動イニシアティブ(CDP、SBTなど)、欧州の環境関連規制(DPP、CBAM等)への対応経験 サステナビリティ情報・環境情報の情報管理基盤・分析基盤の構想策定・構築経験 電力ビジネス経験(旧一電、新電力、アグリゲーター、需要家PPS、PPA事業者、需要家企業の電力調達担当部門等) 日本の電力システムの基本的理解 ーーー歓迎スキル・経験ーーー ・新規事業、戦略策定コンサルティング経験 ・国内外の電力市場制度に関する知見 ・電力需給調整業務に関する知見 ・再エネビジネスに関する知見 ・蓄電池ビジネス企画、運営経験 ーーー求める人物像ーーー ・グリーントランスフォーメーションを通じ社会課題を解決していく気概を持った方 ・新しい領域に挑戦しする気概のある方 ・既存の常識・知識に捉われず、業界を自ら大きく変革していくことに面白みを感じられる方 ・他メンバーと協調してプロジェクトに参画いただける方 ・前例がない環境において自律的に考え推進出来る方
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1000~1300万
自社製品・システムに関する、事業の 取りまとめをご担当いただきます。 ・事業戦略の策定、実行 ┗販売・価格、製品、供給等 ・中期計画の策定と実行 ・予算・実績の業績管理 ・事業運営の企画・実行
▼何かしらの事業企画・推進のご経験をお持ちの方 ※業界不問 ▼キャリア&年収アップしたい方 ※管理職想定 ▼安定企業にて腰を据えて働きたい方 (業界大手/土日祝休み)
▼事業内容 ┗蓄電デバイスの製造及び販売並びに 付随するシステム・サービス事業 ・自動車バッテリー ┗国内シェア30%越え ・蓄電装置 ┗街中の様々なインフラ設備に貢献
600~800万
ーーーー仕事内容ーーーー ・サステナビリティ経営/脱炭素経営コンサルタント:サステナビリティ経営戦略の立案、SSBJ/CSRD等のサステナビリティ情報開示方針策定、サステナビリティ情報管理基盤の構想策定・要件定義、脱炭素経営戦略の立案、GHG削減ロードマップの策定、GHG排出量の見える化から削減プランの策定支援、これらに関連する業務変革、組織変革の支援 ・GX/エネルギー関連 新規ビジネス開発コンサルタント:GX/エネルギー関連の新規事業モデルの立案支援、事業性評価支援、事業構築支援 ーーーー会社の特徴ーーーー ・経済・社会情勢の変化に伴うサプライチェーンの構造改革やGX、循環経済(サーキュラーエコノミー)といった最先端テーマに対応するプロフェッショナル集団 ・キャリア採用比率が高く(2024年度 52.5%、2023年度 65.8%)、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍できる環境 ・連結売上高が右肩上がりで成長中(2025年3月期 1,598億円)の安定した経営基盤 ーーーー仕事の魅力ーーーー ・グローバルな知見と最新事例を基に、企業の構造改革と社会価値の創造に直接貢献できるやりがい ・脱炭素経営やGX、エネルギー関連の新規ビジネス開発など、社会的インパクトの大きい最先端テーマに携われる ・大手企業(製造業、小売業、エネルギー業、建設業など)の経営層に近いポジションでプロジェクトを推進できる ーーーー描けるキャリアーーーー ・前例のない環境において、自律的に考え、ビジネスを作り出すスキルが身につく ・サステナビリティやGX領域のスペシャリストとして、市場価値の高いキャリアを形成できる ・資格取得支援制度や、多様なプロジェクト経験を通じて、コンサルタントとしての専門性を高められる
ーーー必須スキル・経験ーーー コンサルティング経験、もしくは事業会社での業務経験をお持ちで、以下のいずれかに該当する方 サステナビリティ戦略・脱炭素経営戦略の策定・実行経験 GHG削減目標・ロードマップ策定、スコープ3含むGHG排出量算定、LCA・CFP算定経験 サステナビリティ情報開示(SSBJ、CSRD/ESRS、TCFD、TNFD等)、気候変動イニシアティブ(CDP、SBTなど)、欧州の環境関連規制(DPP、CBAM等)への対応経験 サステナビリティ情報・環境情報の情報管理基盤・分析基盤の構想策定・構築経験 電力ビジネス経験(旧一電、新電力、アグリゲーター、需要家PPS、PPA事業者、需要家企業の電力調達担当部門等) 日本の電力システムの基本的理解 ーーー歓迎スキル・経験ーーー ・新規事業、戦略策定コンサルティング経験 ・国内外の電力市場制度に関する知見 ・電力需給調整業務に関する知見 ・再エネビジネスに関する知見 ・蓄電池ビジネス企画、運営経験 ーーー求める人物像ーーー ・グリーントランスフォーメーションを通じ社会課題を解決していく気概を持った方 ・新しい領域に挑戦しする気概のある方 ・既存の常識・知識に捉われず、業界を自ら大きく変革していくことに面白みを感じられる方 ・他メンバーと協調してプロジェクトに参画いただける方 ・前例がない環境において自律的に考え推進出来る方
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400~1250万
ーーーー仕事内容ーーーー - グローバル/グループ人材マネジメント基盤構築 - 人事制度改革に伴うプロセス(等級、報酬、評価)策定 - 人事システムの基本構想策定 - 人事業務プロセス改革 - グローバルタレントマネジメントの実現 - エンゲージメント向上施策の策定と実現 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日本発のグローバルコンサルティングファームであり、意思決定が早く、海外案件に関わる機会が豊富 - 蓄積されたナレッジを全社的に参照できる環境が整っている - カウンセリング制度など、中長期的な育成を支援する仕組みが充実している - キャリア採用比率が高く(2023年度 65.8%)、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍している ーーーー仕事の魅力ーーーー - 経営戦略とリンクした人事戦略の策定からIT導入・活用まで一気通貫で支援できる - 大手企業のグローバル人材マネジメントなど、影響力の大きいプロジェクトに携わることができる - 求められるアウトプットの品質の高さやスピード感があり、プロフェッショナルとして大きく成長できる ーーーー描けるキャリアーーーー - 入社時研修や部門独自の勉強会、自己学習ツールなど、キャッチアップのための教育制度が充実 - カウンセラーとプロジェクト上位者が連携し、中長期的なキャリア形成をサポート - 若いうちから海外駐在やグローバルプロジェクトへ参画するチャンスがある
ーーーー必須スキル・経験ーーーー 社会人実務経験2年以上 コンサルティングファーム/シンクタンクでの人事領域IT・業務コンサル経験 SIerとしての人事領域の経験 人事領域のパッケージ開発経験 SAP導入経験(人事領域以外も可) 事業会社での人事経験 BPOサービス企業での人事領域の経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - コンサルタント・導入ベンダーとしてのSAP導入経験(人事領域以外、アドオン開発も可) - Success Factors/Workday/Oracle Cloud/COMPANY/POSITIVE/Generalistなどの導入経験 - 英語力(グローバルプロジェクトへの参画等に活かせる) ーーーー求める人物像ーーーー - 人事・人材管理領域において、ITをベースにしたプロセス改革のコンサルティングに従事したい方 - 業務とテクノロジーの知見、ノウハウに基づいて価値を発揮し、クライアントの成長に貢献したい方
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400~600万
ーーーー仕事内容ーーーー ・サステナビリティ経営/脱炭素経営コンサルタント:サステナビリティ経営戦略の立案、SSBJ/CSRD等のサステナビリティ情報開示方針策定、サステナビリティ情報管理基盤の構想策定・要件定義、脱炭素経営戦略の立案、GHG削減ロードマップの策定、GHG排出量の見える化から削減プランの策定支援、これらに関連する業務変革、組織変革の支援 ・GX/エネルギー関連 新規ビジネス開発コンサルタント:GX/エネルギー関連の新規事業モデルの立案支援、事業性評価支援、事業構築支援 ーーーー会社の特徴ーーーー ・経済・社会情勢の変化に伴うサプライチェーンの構造改革やGX、循環経済(サーキュラーエコノミー)といった最先端テーマに対応するプロフェッショナル集団 ・キャリア採用比率が高く(2024年度 52.5%、2023年度 65.8%)、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍できる環境 ・連結売上高が右肩上がりで成長中(2025年3月期 1,598億円)の安定した経営基盤 ーーーー仕事の魅力ーーーー ・グローバルな知見と最新事例を基に、企業の構造改革と社会価値の創造に直接貢献できるやりがい ・脱炭素経営やGX、エネルギー関連の新規ビジネス開発など、社会的インパクトの大きい最先端テーマに携われる ・大手企業(製造業、小売業、エネルギー業、建設業など)の経営層に近いポジションでプロジェクトを推進できる ーーーー描けるキャリアーーーー ・前例のない環境において、自律的に考え、ビジネスを作り出すスキルが身につく ・サステナビリティやGX領域のスペシャリストとして、市場価値の高いキャリアを形成できる ・資格取得支援制度や、多様なプロジェクト経験を通じて、コンサルタントとしての専門性を高められる
ーーー必須スキル・経験ーーー コンサルティング経験、もしくは事業会社での業務経験をお持ちで、以下のいずれかに該当する方 サステナビリティ戦略・脱炭素経営戦略の策定・実行経験 GHG削減目標・ロードマップ策定、スコープ3含むGHG排出量算定、LCA・CFP算定経験 サステナビリティ情報開示(SSBJ、CSRD/ESRS、TCFD、TNFD等)、気候変動イニシアティブ(CDP、SBTなど)、欧州の環境関連規制(DPP、CBAM等)への対応経験 サステナビリティ情報・環境情報の情報管理基盤・分析基盤の構想策定・構築経験 電力ビジネス経験(旧一電、新電力、アグリゲーター、需要家PPS、PPA事業者、需要家企業の電力調達担当部門等) 日本の電力システムの基本的理解 ーーー歓迎スキル・経験ーーー ・新規事業、戦略策定コンサルティング経験 ・国内外の電力市場制度に関する知見 ・電力需給調整業務に関する知見 ・再エネビジネスに関する知見 ・蓄電池ビジネス企画、運営経験 ーーー求める人物像ーーー ・グリーントランスフォーメーションを通じ社会課題を解決していく気概を持った方 ・新しい領域に挑戦しする気概のある方 ・既存の常識・知識に捉われず、業界を自ら大きく変革していくことに面白みを感じられる方 ・他メンバーと協調してプロジェクトに参画いただける方 ・前例がない環境において自律的に考え推進出来る方
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390~480万
全国の物流拠点で利用している「物流基幹システム・関連ツール」の運用サポートやデータ管理,問い合わせ対応などをお任せ。※基本的には内勤業務を想定:稀に出張が発生する可能/土日出勤が発生する場合あり。 ◆物流システムの日次運用サポート ◆拠点からの問い合わせ対応(操作方法,エラー時の一次対応,ベンダー対応 等) ◆拠点・取引先・配送コースなどの情報登録,内容チェック・整備 ◆マニュアル整備・研修サポート:操作マニュアルの更新,拠点担当者向け説明会の準備・運営補助 ◆システム改善のサポート:現場の要望・課題の整理、テストや拠点への展開フォロー※プログラミング等のITスキルは不要です。
【必須】・物流業務経験者・一般的なPCスキル 【歓迎】・加工食品業界における物流業務経験・WMS(倉庫管理システム)の操作経験者 ◆休日について: 年間休日122日,振替休日もしっかり取得いただきます。出張手当や各種制度も充実しており,ライフイベントも大切にしながら成長できます。
■菓子の専門商社。大手メーカー、地方の優良菓子、世界のお菓子の情報を集め、小売店に卸す。 ◆仕入先:ロッテ商事、明治、森永製菓、カルビー、亀田製菓 等◆得意先:ライフコーポレーション、イオン、デイリーヤマザキ、ジャパン 等
1000~1250万
ーーーー仕事内容ーーーー - グローバル/グループ人材マネジメント基盤構築 - 人事制度改革に伴うプロセス(等級、報酬、評価)策定 - 人事システムの基本構想策定 - 人事業務プロセス改革 - グローバルタレントマネジメントの実現 - エンゲージメント向上施策の策定と実現 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日本発のグローバルコンサルティングファームであり、意思決定が早く、海外案件に関わる機会が豊富 - 蓄積されたナレッジを全社的に参照できる環境が整っている - カウンセリング制度など、中長期的な育成を支援する仕組みが充実している - キャリア採用比率が高く(2023年度 65.8%)、多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍している ーーーー仕事の魅力ーーーー - 経営戦略とリンクした人事戦略の策定からIT導入・活用まで一気通貫で支援できる - 大手企業のグローバル人材マネジメントなど、影響力の大きいプロジェクトに携わることができる - 求められるアウトプットの品質の高さやスピード感があり、プロフェッショナルとして大きく成長できる ーーーー描けるキャリアーーーー - 入社時研修や部門独自の勉強会、自己学習ツールなど、キャッチアップのための教育制度が充実 - カウンセラーとプロジェクト上位者が連携し、中長期的なキャリア形成をサポート - 若いうちから海外駐在やグローバルプロジェクトへ参画するチャンスがある
ーーーー必須スキル・経験ーーーー 社会人実務経験2年以上 コンサルティングファーム/シンクタンクでの人事領域IT・業務コンサル経験 SIerとしての人事領域の経験 人事領域のパッケージ開発経験 SAP導入経験(人事領域以外も可) 事業会社での人事経験 BPOサービス企業での人事領域の経験 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - コンサルタント・導入ベンダーとしてのSAP導入経験(人事領域以外、アドオン開発も可) - Success Factors/Workday/Oracle Cloud/COMPANY/POSITIVE/Generalistなどの導入経験 - 英語力(グローバルプロジェクトへの参画等に活かせる) ーーーー求める人物像ーーーー - 人事・人材管理領域において、ITをベースにしたプロセス改革のコンサルティングに従事したい方 - 業務とテクノロジーの知見、ノウハウに基づいて価値を発揮し、クライアントの成長に貢献したい方
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