【東証プライム上場企業】名古屋or岐阜/法人営業/LED照明 / 残業ほぼ0h/ 年収~800万円
490~820万
株式会社MARUWA
愛知県名古屋市, 岐阜県土岐市
490~820万
株式会社MARUWA
愛知県名古屋市, 岐阜県土岐市
機械/電気/電子製品法人営業
自動車/輸送機器法人営業
鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業
■業務内容 公共施設に使用される屋外照明の営業・その他の販売活動及び設計提案活動をご担当いただきます。 ・公共用屋外照明(道路灯・トンネル灯・景観照明など)の営業 ・照明の設計提案 ・地方自治体・電気工事店・設計事務所などが販売先になります ■対象製品 道路照明・トンネル照明・街路照明・公園照明・景観照明
■要件 ・法人営業経験がある方(業界問わず) ・自動車の運転ができる方
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
490万円〜820万円
休憩60分
08:15〜17:30 フルフレックスタイム制
有
125日 内訳:土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
愛知県名古屋市
岐阜県土岐市
有
愛知県尾張旭市南本地ケ原町3-83
プライム市場
最終更新日:
380~470万
今後も市場拡大が期待される包装機を食品業界向けに提案営業頂きます。基本的には既存顧客の深耕を想定しています。(反響営業有、新規架電や飛び込み営業はございません)設立以来、黒字経営の安定した環境◎ 【入社後】3か月ほど埼玉本社にて製品・営業に関する教育を実施いたします。OJT・座学を通じてキャッチアップしていただきますので、入社時の経験は不問です。 【やりがい】当社の機械で包装された食品・医薬品などを日常で目にすることも多く、愛着を感じることができます。身近なものに貢献することが出来、やりがいを感じやすいです◎(変更範囲:当社の定める業務)
【いずれか必須】顧客への提案経験、法人営業のご経験 【歓迎】顧客折衝経験、顧客に提案した経験、機械などの知識習得に抵抗のない方 【採用背景】4000社以上のお客様がいる中、コロナ禍においてもたくさんの引き合いをいただいている為、ニーズに対応する為の増員採用。 【安定経営】食品や医療品など私たちの生活に不可欠な製品の「包装」に関わり、4000社以上のお取引ユーザーがおります。景気や世界情勢に左右されにくい為、安定しており設立以来60年以上黒字経営です。
包装用機械および包装関連機器の企画・開発・設計・製造・販売・アフターフォロー
384~480万
大手取引先に向けた製品の納期管理や新規見積の対応などをお任せします。あなたの挑戦を応援し、社長からのスキル・ノウハウも学べる環境です。 【業務内容】■日立製作所・ブラザー工業など大手取引先に向けた精密板金加工品の製造・販売■既存のお客様に納品する製品の納期管理や新規見積の対応■新規顧客の開拓■メイン担当・サブ担当を配置し、休みの日はカバーし合える体制を構築 時短制度・産休育休制度は100%取得実績あり!女性の営業挑戦も歓迎!自分のスケジュールで働ける柔軟な環境で、あなたのアイデアとスキルを活かしませんか?
<<未経験歓迎★ポジティブアクション求人です>> 【歓迎】■製造業での法人営業経験3年以上 ■普通自動車運転免許 【入社後は…】 1~2か月ほど先輩社員との同行訪問を行いながら、お客様毎のルールやシステムを学んでいってください。商談の流れや製品についてなど一から丁寧にお伝えしていくので、安心して活躍いただけます◎ 将来的には、先輩社員の技術を引き継ぎ中核となって活躍いただけることを期待しています。
-
800~1000万
世界的自動車部品メーカーの日本法人にて、主要顧客であるトヨタ向け営業を担当いただきます。顧客との信頼関 係構築を軸に、新規案件獲得や事業拡大に貢献する重要なポジションです。 1. 新規プロジェクト獲得 • 戦略目標に沿った新規ビジネスチャンスの発掘・追求 • 調達活動の初期段階で情報を収集し、営業機会を創出 • 目標価格、需要、市場ポテンシャルの分析 • 競合他社の動向や技術トレンドの把握 2. セールスおよびアプリケーションエンジニアリング • 顧客向けアプリケーションエンジニアリング業務の実施 • 契約交渉、価格調整、技術・商業的課題の対応で顧客を代表 3. プロジェクトマネジメント • 受注済みプロジェクトの管理(既定の製品開発プロセスに基づく) • プロジェクトスケジュールに沿った製品開発・生産準備の円滑化 • 社内関連部門および国内外の顧客との報告・情報・コミュニケーションの維持 4. 顧客関係管理 • 顧客との長期的な関係構築 • 顧客組織内でのコンタクトネットワークの拡大 • 高度な技術力を持つ戦略的サプライヤーとしての位置付け
大学学士以上必須 • 自動車業界の Tier1 サプライヤーまたは日本の OEM メーカーでの実務経験 5 年以上 • プロジェクトマネジメント、事業開発、営業、事業分野のいずれかで合計 5 年以上の経験 • 日本語ネイティブレベル、ビジネス英語レベル
-
320~500万
自動車部品メーカー等を中心とした既存顧客向けに、鋼材・加工品などの提案営業を担当いただきます。トヨタグループの強固な顧客基盤を活かし、ステンレス構造物や輸送機器分野に貢献いただくポジションです。 ■具体的な業務内容 ・顧客(主にトヨタ系部品メーカー等)への定期訪問 ・ニーズのヒアリング、提案、プレゼン ・見積書・提案書の作成、価格交渉、契約締結 ・納品確認・フォローアップ ・愛知製鋼や協力会社との連携調整など
★業界・職種未経験・第二新卒の方歓迎 【必須】■社内外の関係者と連携を取りながら業務を進めていくコミュニケーション力をお持ちの方 ■数理的なことに苦手意識がない方 【働きやすいポイント/☆気になるボタンで求人追加を】 フルフレックス制度で柔軟な働き方の相談可。残業は月平均10時間と少なく、完全週休2日制で年間休日は121日。有給も入社時から付与され、育児・出産支援や時短勤務、在宅勤務も相談可。風通しの良い職場で中途入社者も多数活躍中!
◆加工事業:切断、孔明、引抜、圧延、鍛造、機械加工、溶接、組立◆流通事業:特殊鋼(ステンレス含む)・普通鋼、非鉄金属等の販売【主要取引先】愛知製鋼、トヨタグループ、建産機メーカー、大手ゼネコン、鉄鋼商社・鉄鋼問屋他
510~590万
■自動車のシフトレバーやシートベルト、スイッチ製品を製造する当社の営業をお任せします。★業務平準化の実施/休日出勤無しと社員が働きやすい環境を積極的に取り組む企業。腰を据えて働きたい方必見。 【主業務】 ■固定顧客様/新規顧客様に対しての営業活動 ■製品仕様の打ち合わせ、納期調整、試作品納品、持ち込み、その後の社内展開 ■新製品進捗管理 ■顧客、社内関連部署との打ち合わせ(対面、Web)■顧客調査、顧客依頼、価格提示、来客対応 ■海外子会社の営業支援 ■その他自社開発製品の新規顧客開拓等今後の営業販路拡大に向けての業務 ■B to B 営業活動に加え、B to C営業活動の開拓
【必須】営業経験(業界、有形・無形と言った営業スタイルは不問) 【教育体制】配属後は現場OJTにて先輩社員から業務を学んで頂きます 【評価制度】半期に1回、自己評価と上司・役員評価で等級が決まります。等級次第で基本給と賞与が変動してくる為、頑張り次第では給料UPに繋がります(飛び級可/賞与:平均4.7ヵ月⇒頑張り次第で5.4ヵ月等)【将来性】電気自動車等 自動車の変化に伴い、スイッチ製品の生産にも早期に対応。自社開発製品の販売も開始し、如何なる時代の変化にも対応、挑戦する事で コロナ影響後の連結売上100億円を目指しています。
◆小型車から高級車まで幅広く採用されているAT車用シフトレバー及びシートベルト、スイッチ製品の開発・製造◆作りこみの技術が高く評価されており、多くの完成車メーカーの車に採用されています【主要取引先】株式会社東海理化
340万~
建築金物・ホームセンター商材を扱う販売店・金物屋へのルート営業です。 既存顧客担当を中心にお任せします。 既存のお客様(販売店・金物屋)を訪問し、商品の提案や受注を行います。 担当企業は約100件、うち実際に営業活動が必要なのは約30件程度。 訪問は1日5~10件程度です。 エリアは東海3県を中心に幅広く、まとまったエリアを担当いただきます。営業スタイルは個人に任せているので得意な形で力を発揮できます。
【必須】 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)※社用車使用のため ・前向きな考え方・挑戦意欲がある方! 【歓迎】 ・ホームセンターや業務用品に興味がある方 ・営業のお仕事に苦手意識がない方(ルート、訪問、カウンター等) 【求める人物像】 ・元気で前向きに新しい挑戦ができる方
利器・工具・左官土木建設用機械卸 工作機械・機械工具販売・レンタルオフィス事業
600~800万
ロボット制御技術による自動化ソリューションを展開する当社にて、製造・物流業の顧客に対する提案営業を担当。現場の課題特定から最適なシステムの提案、価格・納期交渉、受注後のフォローまで一貫して伴走。 【業務内容】■製造・物流業の顧客に対する課題ヒアリングと特定 ■自動化ソリューションの提案資料・見積書作成 ■価格・納期交渉および受注プロセスの遂行 ■展示会やセミナーの企画・運営を通じた新規獲得 ■導入後のアフターサポート対応 【仕事の魅力】億単位の大型プロジェクトをリードし、社会実装を通じて世界規模のインパクトを創出。専門性を磨きながら事業成長を牽引する中核として活躍可能です。
【必須】■マテハン・重工・機械・設備・ロボットいずれかに関わる営業のご経験 【当社の魅力】 当社は独自のロボット制御技術により、物流・製造現場の深刻な労働力不足を解決する急成長企業です。ボトムアップの文化が根付いており、役職を問わず意見を反映しやすい環境があります。大手完成車メーカーや大手流通企業への導入実績が豊富で、今後も他業界への横展開を含めた圧倒的な成長余地があります。ダイナミックなスケールの案件に挑戦し、次世代のスタンダードを構築する醍醐味を味わえます。
-
450~600万
ロボット制御技術による自動化ソリューションを展開する当社にて、製造・物流業の顧客に対する提案営業を担当。現場の課題特定から最適なシステムの提案、価格・納期交渉、受注後のフォローまで一貫して伴走。 【業務内容】■製造・物流業の顧客に対する課題ヒアリングと特定 ■自動化ソリューションの提案資料・見積書作成 ■価格・納期交渉および受注プロセスの遂行 ■展示会やセミナーの企画・運営を通じた新規獲得 ■導入後のアフターサポート対応 【仕事の魅力】億単位の大型プロジェクトをリードし、社会実装を通じて世界規模のインパクトを創出。専門性を磨きながら事業成長を牽引する中核として活躍可能です。
【必須】■自動車業界に向けた法人営業のご経験 【当社の魅力】 当社は独自のロボット制御技術により、物流・製造現場の深刻な労働力不足を解決する急成長企業です。ボトムアップの文化が根付いており、役職を問わず意見を反映しやすい環境があります。大手完成車メーカーや大手流通企業への導入実績が豊富で、今後も他業界への横展開を含めた圧倒的な成長余地があります。ダイナミックなスケールの案件に挑戦し、次世代のスタンダードを構築する醍醐味を味わえます。
-
550~750万
■仕事の内容 【営業組織の「勝ち筋」を作るセールスイネーブルメント】 事業の持続的な成長(MRR最大化)を目指し、営業組織全体の生産性を高めるイネーブルメント業務をお任せします。 属人化しがちな営業スキルを標準化し、個人のスキルアップ支援はもちろん、「誰でも売れる仕組み」を構築することで、組織力の底上げをリードしていただきます。 【具体的な業務】 組織のパフォーマンスを最大化するため、現状分析から施策実行までを担います。 ・データ起点の育成戦略立案 KGI/KPIの予実分析を行い、定量データに基づいた効果的な育成カリキュラムを策定。事業責任者や経営層へ提案し、実行に向けた合意形成を図ります。 ・セールスナレッジの標準化(型化) ハイパフォーマー(トップセールス)の行動特性や思考プロセスを言語化・構造化し、再現性の高い「営業の勝ちパターン」として組織全体へ定着させます。 ・オンボーディング体制の構築・運用 新入社員が早期に即戦力として活躍できるよう、入社時の導入研修から独り立ちまでのロードマップを設計し、運用します。 ・既存メンバーの能力開発 個々のメンバーが抱える課題やフェーズに合わせたトレーニングプランを作成し、継続的な成果創出をサポートします。 ・営業プロセスの最適化(SFA連携) データに基づいた科学的な指導・育成が可能になるよう、営業企画チームと連携し、SFA(営業支援システム)の運用定義や活用ルールの改善を推進します。 【入社後のキャリア展開】 まずは自社の営業プロセスやプロダクトへの理解を深め、イネーブルメント施策の実務(プログラムの実行・運用など)からスタートします。 将来的には、イネーブルメントチームのマネジメント業務や、より広範囲な組織課題の解決を牽引するリーダーポジションへのステップアップを期待しています。
■必要な能力・経験 【必須要件】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・法人営業(BtoB)の実務経験:3年以上 ※現場感覚を重視するため、商材や業界は問いませんが、顧客への提案経験が必要です。 ・営業企画 または セールスイネーブルメントの経験:2年以上 ※営業組織の生産性向上や仕組み化に携わった実務経験。 ・人材育成ソリューションの企画・実行経験 ※研修会社や人事系コンサルティングファームなどの専門機関にて、顧客の能力開発支援に従事した経験。
-
450~650万
■仕事の内容 【建設DXプラットフォームの反響型インサイドセールス(SDR)/リーダー候補】 建設業界のDXを牽引するクラウドサービスにおいて、インサイドセールス組織のプレイングマネージャーとして従事いただきます。 Web問い合わせ・展示会・セミナー等を通じて関心をお寄せいただいた顧客(リード)に対し、アプローチを行い、質の高い商談機会を創出することがミッションです。 【主な業務内容】 アポイント獲得などの実務に加え、マーケティング部門と連動した戦略立案・組織運営を担います。 ・プレイング業務 資料請求等のあった見込み顧客へのヒアリング、情報提供(ナーチャリング)、商談設定。 ・チームマネジメント メンバーの育成指導、KPI等の目標管理、フィードバックによる品質向上。 ・マーケティング連携・戦略策定 デジタルマーケティングチームと協働し、リード獲得に向けた上流工程の戦略立案や、リストへのアプローチ戦術の設計。 ・施策の企画・実行 電話のアプローチに留まらず、メール、手紙、業界特有のチャネルなど、多角的な手法を用いたアプローチの実行。 ・仕組み化/改善 成果を最大化するためのオペレーションフローの見直しや効率化の推進。 【本ポジションの魅力】 1. マーケティング視点の習得 配属はマーケティング部内となるため、PRやイベント企画チームと密な連携が可能です。単なる「アポ取り」の枠を超え、リード獲得戦略の立案から携わることで、マーケティング視点を持ったセールス活動が実践できます。 2. 成果が出しやすい成長環境 業界トップクラスのシェアと認知度を有しており、月間のリード流入も増加中です。顧客からの反応が良い(アポイント取得率が高い)環境下で、本質的なインサイドセールススキルを磨くことができます。 3. 多彩なキャリアパス インサイドセールス組織のマネージャーを目指す道に加え、マーケティング部内の他領域(PR、コンテンツ制作、イベント企画など)へ異動し、マーケターとしての専門性を深めるキャリアも選択可能です。
■必要な能力・経験 【応募資格(必須)】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・法人向け営業(BtoB)の実務経験 3年以上 ※取り扱い商材の種類(有形・無形)は問いません。 ・インサイドセールスの実務経験 2年以上 【歓迎スキル・経験】 ・定量目標(KGI/KPI)に対し、課題分析から施策実行までPDCAサイクルを回した経験 ・IT業界またはSaaSビジネス領域での実務経験 ・チームマネジメントの経験(目安:3名以上のメンバー管理) 【求める人物像】 ・ビジョンへの共感 当社のプロダクトが提供する価値やミッションに強く共感していただける方 ・チームワークと連携力 フィールドセールスやマーケティングなど、関連部署と密に連携し、全体最適を意識したコミュニケーションが取れる方 ・顧客志向と改善マインド 顧客の声を敏感にキャッチし、自身の営業活動の質向上やサービス改善へのフィードバックへ活かせる方 ・主体性と変化への適応 急拡大する組織フェーズにおいて、変化をポジティブに捉え、自ら組織をリードしていく気概のある方
-