【東京/中央区】法人・個人営業/マスキングテープ『mt』/年休124日/転勤なし/資格取得支援制度
490~525万
カモ井加工紙株式会社
東京都中央区
490~525万
カモ井加工紙株式会社
東京都中央区
日用品/アパレル/インテリア法人営業
その他営業
文房具店や雑貨店、問屋への定期訪問による新商品案内・受注活動と、『mt』ブランドの世界観を伝えるポップアップショップや展覧会等のイベント企画運営を行います。 【具体的には】 既存クライアントへの定期訪問による新商品案内・受注活動、店舗での陳列方法やフェアの提案による売上最大化支援 ■『mt』ブランドのポップアップショップや展覧会等のイベント運営、設営・接客販売・ワークショップ実施 ■担当エリアの売場調査・競合動向調査・顧客の声収集と社内関係部門へのフィードバック
■営業経験(法人・個人問わず) ■フットワークが軽く、既存顧客との関係性を構築できる方 ■イベント業務にも臨機応変に対応できる方 ■エンドユーザーとの接点を楽しむことができる方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
無
490万円〜525万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30
有
有
124日 内訳:完全週休2日制、日曜 祝日、夏季5日
10日~
その他
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【形態】月給制 【備考】月給¥300,000~¥319,500 基本給¥215,000~¥234,500 固定残業代¥30,000~ 諸手当¥55,000~ 【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(事業場外みなし労働時間制)
無
東京都中央区
屋内全面禁煙
東京都 中央区 日本橋室町4-3-9 華山ビル 【最寄駅】 JR 山手線 神田駅 徒歩3分 JR 京浜東北線 神田駅 徒歩3分 JR 中央線 神田駅 徒歩3分
有
【制度・設備】 時短制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
岡山県倉敷市片島町236番地
工業用粘着テープ(シーリング用マスキングテープ、車両塗装用マスキングテープ、建築内外装用マスキングテープ) ■包装用クラフト・布粘着テープ製品の開発・製造・販売
最終更新日:
500~2500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手企業の経営根幹に関わる戦略立案と数十億円規模の事業創出 ✅単なるコンサルティングではなく、事業やサービスの構想から実行までの「共創」 ✅プロジェクトの推進役として全体リード、ステークホルダー調整、提携先探索 ✅ベンチャー投資や事業提携を通じた新規事業のスケールアップ支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・従来のコンサル枠を超え、新産業創出や社会的課題解決に向けた「産業プロデュース」ができる ・アナリストからパートナーまで、成果に応じた明確なキャリアステップがある ・事業創出の経験を通じて、将来の事業家・起業家・経営者を目指せるスキルが身につく ・グローバルな視点での事業育成や、投資・スタートアップ支援の経験も積める ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収500万円~2,500万円以上(職位による)、現年収以上を確約 ・借上社宅制度、従業員持株会、自社株交付制度(ESOP)など資産形成支援が充実 ・フレックスタイムやリモートワークなど、個人の価値観やライフステージに合わせた働き方が可能 ・元BCG日本代表の堀紘一氏が設立した、日本初の戦略コンサルティングファームというブランド ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「未来のソニー・ホンダを100社創る」という創業理念のもと、社会にインパクトを与えられる ・構想段階から戦略、仲間作り、ルール作り、実行支援まで一気通貫で関われる ・企業、産業、国境の枠を超えて事業を育成する「ビジネスプロデュース」を体感できる ・社会課題を起点とした「産業プロデュース」により、数千億円規模の事業創造に携われる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・戦略コンサルティングをコアとしつつ、自己勘定投資も行う「The Business Producing Company」 ・中国、シンガポール、ベトナムに現地法人を持ち、グローバルに展開 ・「枠を超える」ことを重視し、常識や組織、自分自身の可能性に挑戦する文化 ・社会を変えることを自分事として捉える、高い志を持ったメンバーが集まっている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅三菱UFJフィナンシャルグループとの連携による産業プロデュース・構想策定 ✅JICAとの東南アジア/南アジアにおけるソーシャルインパクト投資戦略策定・実行支援 ✅トヨタ自動車のAI/ロボティクス研究拠点(TRI)設立支援およびハンズオン支援 ✅大手メーカーのコーポレートR&Dポートフォリオ最適化および中国での事業創造支援
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・(ベース)自分の枠を超えて挑戦する人間力、論理的思考能力 ・(構想・戦略)領域や常識の枠を超えて構想し、戦略を立てる力 ・(ドライブ力)組織の枠を超えて仲間を集め、プロジェクトを推進する力 ・(その他)何かしらの軸での専門性や、人とは違うユニークな経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:株式会社ドリームインキュベータ ・勤務地:東京都千代田区霞が関(東京倶楽部ビルディング) ・設立:2000年6月 ・事業内容:戦略コンサルティング、ビジネスプロデュース、産業プロデュース
623~960万
■採用ソリューション事業部について 配属事業部である採用ソリューション事業部は、「採用変革であらゆる人の活躍機会を創る」ことで、パーソルキャリアが目指すキャリアオーナーシップを育む社会の創造を推し進める役割を担っています。 具体的には、顧客の人材課題~採用課題に対して、業界最大級の求人サイト「doda」や、ダイレクト・ソーシングサービス「doda ダイレクト」など、幅広く企業の人事・採用課題を成功に導く支援をしてきました。 直近では、上記サービスに留まらず、転職フェアや求人要件の作成を支援するツールなど、パーソルキャリアが展開するさまざまなサービスも付加価値として提案することで、多岐にわたる企業の採用課題の解決に寄与している事業部です。 ■ポジション概要 クライアントである法人企業に対し、人材採用を成功に導くため経営・人事課題の解決支援を行っていただきます。 本ポジションのミッションは、既存プロダクトである「doda」に関連するサービスだけでは解決できないクライアントの本質的な課題を抽出し、新たな視点でのコンサルティングを通じて解決に導いていくことです。 採用プロモーションをはじめとした新しい取り組みをはじめ、クライアントの人事制度課題までスコープとし、「doda」の枠を超えて、クライアントのさまざまな課題に関する解決策・アイデアを実現することを目指します。 ■具体的な業務内容 人事コンサルタントの立ち位置として、顧客課題のヒアリングから企画の立案~受注・フォローまで一気通貫した提案活動を行います。 営業担当に同行し、クライアントへのヒアリングを通じて、新たな企画の要件定義からプランの策定、案件の骨格を作成します。 クライアントごとに既存のプロダクトやカスタマイズ性の高い顧客課題に対して、フルオーダーのプランを柔軟に提案していき、クライアントの経営・人事課題に真正面から向き合っていきます。 HR×ブランディングに強みを持ったパーソルキャリアならではの提案を通じて、規模の大きいダイナミックな営業活動を実施いただきます。 <実際に直面するお客様の課題・ニーズ> ・主要顧客:上場企業(業界問わず) ・採用認知力を向上させる採用ブランディング(新卒~中途問わず) ・顧客の採用計画達成の為の採用戦略策定 ・求職者CXを高める採用フローの構築 ・入社者の活躍、早期オンボーディング ・社員満足度向上に向けた施策提案 ■ポジション魅力 ①自事業部内に閉じることのない、全社レベルの営業活動ができます 別部署である人材紹介の営業担当をはじめ、パーソルグループの営業基盤をフルに活かし、自事業部に閉じないさまざまな組織と連携していきます。 新事業開発フェーズの組織であり、パーソルグループの多様なソリューションを活かし、企画から営業を一貫して行い、いかに新たな顧客課題解決を行えるかをテーマにするやりがいの大きい仕事です。 ②ワークライフバランスを保ちつつ、裁量をもって活躍できます 当ポジションは完成された組織ではなく、日々成長・革新を続けている新しい組織です。 一方で福利厚生や待遇面の基盤は整っており、地盤が安定している中で大きな裁量を持ち活躍することができます。 労働時間のマネジメントのため 20 時に PC が自動シャットダウンする制度や、週 2 日程度リモートワークの実施など働きやすい環境も整えています。 ③豊富な社内キャリアパス 組織でマネジメントを目指す方や、社内公募制度=キャリアチャレンジ制度(年 2 回実施)を利用し他領域の営業に挑戦する方、人 事・マーケティングなどのバックオフィスに挑戦する方が多くいらっしゃいます。 ヒアリング~企画立案~受注・フォローまで一気通貫で行うため、その分身につくスキルやキャリアの選択肢も広いのが特徴です。 ■研修・フォロー体制 入社後は座学を中心とした研修を約 2 週間実施します。商談・アポイント獲得に必要なサービス説明や支援事例・トークスクリプト等の資料を用いて、ロールプレイングを中心に基礎知識・行動をインプットいただきます。 その後、現場配属をしていただきますが、約 2 か月間は、先輩社員がフォローにつきサポートいたします。 組織メンバーはマネジメント・エキスパートをはじめとしたスペシャリストが揃っているため、業界未経験者であっても安心してご入社いただける環境が整っています。
■必須条件: 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・広告会社・人材会社でブランディングの課題発掘・提案経験 ・経営・人材コンサルティング企業での就業経験 ・コンサルティング業務経験、あるいは事業会社での組織変革、人事改革を推進した経験 ■歓迎要件: ・ビジネスレベルの OA スキル(Word、Excel、Power Point)をお持ちの方 ・経営レベルの課題に向き合い、中長期的に顧客企業の成長に貢献できるスキルをお持ちの方 ・人事制度の設計~定着までご経験をお持ちの方 ・デジタルマーケティング、データマネジメントの知見をお持ちの方
人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供
509~552万
■概要: ・アデコ株式会社は、世界60カ国・地域で人材サービスを展開するアデコグループの日本法人として、長年にわたり多様な業界・公共分野におけるBPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)サービスの提供に強みを持っています ・特にパブリックソリューション本部・パブリックBPO事業部では、自治体を中心とした公共機関向けに、窓口関連業務、社会福祉関連業務、申請事務、給付金・助成金関連業務、総務・税務事務、ICT支援、避難誘導業務など、幅広い分野での実績を有しています ・本ポジションは、パブリックBPO事業部において、自治体向けBPOサービスの提案営業を担当 ・自治体の多様な事務プロセスの課題解決や業務効率化に向け、BPOサービスの提案・受注活動を推進する役割 ・新規案件の開拓、既存顧客の深耕、提案書の作成、入札対応、現場ヒアリングや運用設計など、営業活動全般を幅広く担う ■具体的な業務例: ・自治体や公共団体のニーズ把握、課題分析 ・BPOサービスの提案・企画・プレゼンテーション ・提案書・見積書の作成、入札・コンペ対応 ・プロジェクト受注後の立ち上げ支援、現場ヒアリング ・協力会社や社内関係部門との調整 ・既存顧客へのフォローアップと追加提案 ・市場・制度動向の情報収集と活用 ■協業事例(実績紹介) ▼給付金支援業務事例(契約金額3億円) ・ コリーグ(=派遣スタッフ)50名の事務局運営 ・ コールセンター構築/運用 ・ 業務支援システム導入・印刷発送まで含めたONESTOP体制 ・ 提案段階から営業・SV・ITベンダー・印刷会社が連携し、実現性の高い提案に成功
【必須】 ・民間企業向けBPO営業または提案営業経験者 ・顧客の課題を整理し、論理的に解決策を提示する能力 ・プレゼンテーション・説明力 ・Excel/エクセル等での積算業務 ・PowerPointを使用できる 【歓迎】 ・自治体・公共分野に関する知識およびBPO業務への理解 ・自治体BPO業務(事務運営、現場管理、提案営業等)の経験者 ・自治体・公共機関向けの法人営業経験者 ・行政事務や公共サービス関連業務経験者 ・PowerPoint等を用いた提案書作成スキル
●世界最大級の人材総合サービス ・人材派遣(一般派遣、特定派遣)、紹介予定派遣、人材紹介、アウトソーシング、キャリアマネジメント、コンサルティング、フリーランスエンジニア向けマッチングサイト等人材に関するトータルサービスを提案
550~650万
■「東京ばな奈」「シュガーバターの木」「ねんりん家」「バターステイツ」など、人気の菓子ブランドを展開する当社にて、コンビニエンスストア(CVS)を中心としたお取引先への提案営業をお任せします。 【主な業務内容】 1 コンビニ本部への提案営業(バイヤー商談) ・新商品や季節企画に合わせた商品・売場・販促企画の提案 ・市場トレンドや顧客ニーズをキャッチしたスピード感のある商談 ・取引先や卸担当者と連携し、課題解決と当社ブランドの拡大を両立させながら、長期的な信頼関係の構築 2 社内外との連携・商品供給の調整 ・商品企画・生産・物流など社内の各部門との連携 ・需要予測をもとにした最適な出荷、在庫調整および安定的な商品の供給 自社ブランド菓子『バターステイツクッキー』は、コンビニエンスストアでの発売開始後2週間で販売25万個を記録したヒット商品です。同じくオリジナルブランドの『シュガーバターの木』シリーズは、年間約2,500万個を販売。コンビニスイーツ市場において、今後も事業拡大を目指していきます。
<必須経験・能力> 営業経験3年以上 <望ましい経験・能力> ①CVS等への本部商談経験者 ②一般消費財、メーカーでの企画提案・営業経験がある方 <求める人物像> ・コンビニエンスストア業界に興味があり、熱意を持って業務に取り組める方 ・企画提案力、交渉力、コミュニケーション能力の高い方 ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図り、チームワークを重視できる方 ・目標達成意欲が高く、自ら考え行動できる方
1. 洋菓子(フランス菓子・西洋和菓子)の製造・販売 2. 飲食店(デザート専門店)の経営 3. シルバーアクセサリー類の製造・販売
520~550万
日用品・化粧品メーカー等に向けた企画提案営業をお任せしいたます。既存顧客を中心に最初は2~3社を担当。習熟度に応じて社数を増やし、10~15社程度を担当していただきます。 ■顧客の抱える課題や商品イメージをヒアリング ■企画書/提案書や見積・設計図を作成し提案を実施(企画開発部と連携) ■承認後、試作品を製造し再度提案 ■仕様・スケジュールを確定し受注 ■量産・納品(製造部、生産管理部と連携) ■商品開発の各フェーズで様々な部署と連携を取りながらプロジェクトを推進 ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【必須経験】 ■プラスチック業界での営業経験(年数不問) ■メーカー企業での商品企画営業経験(年数不問) 【研修・育成環境】■入社後、約1週間は大阪本社・工場で現場研修を行います。実際の製造現場を見ていただき、プラスチック成型の製造全般の流れを理解し、見積書の作成ができるようにしていただきます。■現場配属後は営業の先輩社員によるOJTを行います。実際のアポイントに同行いただき、提案や商品開発の流れ等について学んでいただきます。■年に人事部門とも面談を実施し、会社としてサポートをしていきます。
プラスチック製品の企画/設計/製造
364~500万
日用品・化粧品メーカー等に向けた企画提案営業をお任せいたします。未経験からも挑戦可能で、本社での研修後、先輩社員によるOJTにて業務習得していただきます。当初は2~3社ほど担当していただきます。 ■顧客の抱える課題や商品イメージをヒアリング ■企画書/提案書や見積・設計図を作成し提案を実施(企画開発部と連携) ■承認後、試作品を製造し再度提案 ■仕様・スケジュールを確定し受注 ■量産・納品(製造部、生産管理部と連携) ■商品開発の各フェーズで様々な部署と連携を取りながらプロジェクトを推進 ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般
未経験歓迎 ◎本社での研修後、先輩社員によるOJTにて業務習得していただきます。 【研修・育成環境】■入社後、約1週間は大阪本社・工場で現場研修を行います。実際の製造現場を見ていただき、プラスチック成型の製造全般の流れを理解し、見積書の作成ができるようにしていただきます。■現場配属後は営業の先輩社員によるOJTを行います。実際のアポイントに同行いただき、提案や商品開発の流れ等について学んでいただきます。■年に人事部門とも面談を実施し、会社としてサポートをしていきます。
プラスチック製品の企画/設計/製造
450~500万
日用品・化粧品メーカー等に向けた企画提案営業をお任せしいたます。既存顧客を中心に最初は2~3社を担当。習熟度に応じて社数を増やし、10~15社程度を担当していただきます。 ■顧客の抱える課題や商品イメージをヒアリング ■企画書/提案書や見積・設計図を作成し提案を実施(企画開発部と連携) ■承認後、試作品を製造し再度提案 ■仕様・スケジュールを確定し受注 ■量産・納品(製造部、生産管理部と連携) ■商品開発の各フェーズで様々な部署と連携を取りながらプロジェクトを推進 ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【必須】営業経験(業界・年数不問) 【歓迎】ものづくりに興味がある方 【研修・育成環境】■入社後、約1週間は大阪本社・工場で現場研修を行います。実際の製造現場を見ていただき、プラスチック成型の製造全般の流れを理解し、見積書の作成ができるようにしていただきます。■現場配属後は営業の先輩社員によるOJTを行います。実際のアポイントに同行いただき、提案や商品開発の流れ等について学んでいただきます。■年に人事部門とも面談を実施し、会社としてサポートをしていきます。
プラスチック製品の企画/設計/製造
600~1000万
■業務内容 営業担当として、仕入~卸売までの一連の営業業務をご担当いただきます。 一定の顧客パイプラインが構築されている取引先が多く、反響営業がメインとなります。 営業課内では、TOB(法人向け営業)を中心に、一部TOC(個人向け)業務もございます。 ・ブランド時計、バッグ、貴金属、ジュエリーなどの仕入業務 ・仕入れた商品の卸売、販売業務 ・相場確認、価格調整などの営業活動全般 ■取引企業例 ユキザキ/ブランドバンク/大黒屋/エコリンク など 中途採用の実績があるポジションです。 過去にはアパレル業界出身者など、異業種からの転職者も活躍しています。
・大卒以上 ・営業経験(1年以上)もしくは数字を追った経験 ・チームワークを大切にし、コミュニケーションを意識して取り組める方
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600~800万
同社では、フィットネスアパレルブランド、パーソナルジム、整体事業など複数の事業展開行っています。 いずれのブランドもフランチャイズでの加速度的な事業成長を遂げています。 本ポジションでは、経営者向けのコンサルティング営業をお任せいたします。 【業務内容詳細】 ・経営者向けのコンサルティング営業 ┗顧客ニーズに合わせたブランドと出店プランのご提案 ┗FC加盟店開発に向けた提案、サポート ・当社の理念や事業コンセプトの説明 ・ビジネスモデルや開店までのロードマップのご案内 ・収益モデルのご説明 ・契約締結業務などの事務周り ┗物件契約調整 ┗融資調整などの営業業務 ■リード創出 ・多角化経営や新規事業を検討されている企業の発掘※無暗なテレアポ業務はございません。 ・展示会企画・運営 ・ポータルサイトの管理・運営 ※WEB広告での集客は専門部署が実施いたしますのでご安心下さい。 ■業務の特徴 営業で押し売りよりかは調整業務として、物件契約ができるかどうか、融資が降りるかの調整業務が中心となります。 経営者の方と紳士に向き合って、コンサルティングをしたり、経営のサポートをする役割です。
【必須】 ・FC加盟店開発の営業経験 【歓迎】 ・リーダー/マネジメントのご経験
同社は、国内150店舗以上のパーソナルジム「BEYOND GYM」や、フィットネスアパレルブランド「CRONOS」の企画・販売など、多角的に事業を展開しているウェルネス企業です。「健康/ウェルネス」を軸に新しいライフスタイルを提案し、世界一の豊かさの実現を追求。独自のブランディング力により高収益モデルを確立し、フランチャイズ加盟希望者も続出しています。従業員数は340名を超え、第二創業期としてIPO準備も推進。業界を牽引する存在として、さらなる成長を続けています。
480~750万
「物流の未来を動かす」という事業ミッションの元、日本の物流業界にイノベーションを起こすテックカンパニーです。 物流に関するすべての業務を代行する物流プラットフォームを開発しており、 EC事業者が物流以外の商品の企画や販売、事業の成長に専念できる環境を提供しております。 本ポジションではカスタマーサポート(リーダー候補)として業務をお任せします。 【業務内容詳細】 ・メール・チャットによる問い合わせに対する対応 ・各メンバーからのエスカレーション対応 ・業務KPI管理、問い合わせ内容の分析 ・業務フロー設計や業務改善、効率化の推進 ・サービス改善のため、倉庫や他部署との調整、提案
【必須】 ・コールセンター、カスタマーサポート等のご経験 ・メールを利用したカスタマーサポート経験
「物流の未来を動かす」をミッションに、テクノロジーで物流をネットワーク化する 注目の物流テック企業です。EC事業者と倉庫を繋ぐプラットフォームを展開し、 煩雑な物流業務を自動化。導入数は1.3万件を超え、業界に革新を起こしています。 30代が中心の活気ある組織で、多様なバックグラウンドを持つ仲間が活躍中です。