◤INNOVATE◢ 生保DXを推進!AI査定・量子コンピュータ導入営業
500~800万
株式会社日立製作所
東京都千代田区
500~800万
株式会社日立製作所
東京都千代田区
IT/通信製品法人営業
営業企画
その他営業
◤仕事内容◢ - お客様のシステム部門に対し、既存の生保システム改善を含むソリューション提案と営業活動を行います。 - お客様のビジネス企画部門に対し、日立のデジタルソリューションと技術を組み合わせた新規ビジネス創出の提案と営業活動を行います。 - 業務の取りまとめ者として、アカウントの課題やニーズを主体的に収集・分析し、最適なIT・OT・プロダクトソリューションを企画・立案し、受注に繋げます。 - 全社的なネットワークを構築し、ユースケースを探索・立案することで既存ビジネスの事業拡大に貢献します。 - 市場・技術動向、業界トレンド・ニーズを把握し、社会イノベーション事業に貢献します。 ◤会社の特徴◢ - 日立製作所 金融ビジネスユニットに所属し、社会インフラ技術とITを融合させた社会イノベーション事業を推進しています。 - ミッションクリティカルな基幹システムの構築・運用、新たな金融ソリューションの開発・提供を行っています。 - 米国IT企業GlobalLogic社を含む日立グループの技術・ソリューション、IT×OTを活用し、保険会社の新たなビジネスモデルを創出します。 - 異業種パートナー(ヘルスケア、モビリティなど)とのエコシステム構築・サービス連携を通じて、保険会社の経営課題解決を図ります。 - 実際のプロジェクト事例として、三井住友海上プライマリー生命保険への「開発環境クラウド提供サービス」導入、損害保険ジャパンへの「擬似量子コンピュータ」実務利用開始、楽天生命への「AI引受査定自動化システム」稼働などがあります。 - 健康長寿アプリ「社会参加のすゝめ」リリースや、大阪市との賃貸契約・水道使用開始手続きワンストップ実証実験など、異業種連携の実績も豊富です。 ◤仕事の魅力◢ - AI、フィンテック、ブロックチェーンなど、急速に変化する金融業界の最先端で、マーケットの一歩先を行く提案ができます。 - 数年にもおよぶ大規模なプロジェクトを動かすことが多く、社会に与えるインパクトは絶大です。 - お客様と精通し、日立のLumada事業におけるDX事業を組み合わせることで、新しい金融サービスを世の中に提供する社会貢献ができます。 - 自分の考えや思いでお客様と自社を動かしていく、大きな仕事の醍醐味を味わえます。 ◤描けるキャリア◢ - 配属チームで経験を積んだ後、その経験を活かして新たな領域や新たなお客様向けの提案活動で活躍し、持続的にキャリアを積むことができます。 - 培った経験を活かし、上位職級への昇進・昇格を目指すことが可能です。 - 将来的には海外赴任にチャレンジする機会もあります。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 金融業界 / 生命保険 / ソリューション営業 / 企画提案 / DX推進 / 基幹システム / モダナイゼーション / デジタル技術 / AI / フィンテック / ブロックチェーン / 量子コンピュータ / GlobalLogic / Lumada / IT×OT / エコシステム / 法人営業 / アカウントマネジメント / 新規ビジネス創出 / 社会イノベーション
◤必須スキル・経験◢ - 金融機関での法人営業経験、またはIT業界(ソフト・ハードウェア問わず)での法人営業経験のいずれかをお持ちの方。 - 大卒以上。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 金融機関向けのSI営業経験をお持ちの方。 - コンサルティングでの基幹/業務システム導入支援経験をお持ちの方。 ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場づくりに貢献できる方(People Champion)。 - 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動し、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献できる方(Customer & Society Focus)。 - 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えてイノベーションを加速できる方(Innovation)。 - 顧客と常に連絡を取り、フィードバックを確認し、新しいニーズを調査してアイデアを生み出すなど、顧客起点で対応できる方。 - 問題を探求し、根底にある問題と根本原因を明らかにするなど、複雑な状況に対処できる方。 - 他者に対して注意深く耳を傾け、関心を持ち、十分な情報を提供するなど、効果的なコミュニケーションができる方。 - さまざまなグループの人々とオープンに接し、親しみやすい関係を構築できる方(対人関係構築力)。
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学
正社員
500万円〜800万円
内訳:完全週休2日制
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都千代田区
◤福利厚生◢ - 想定月給:269,000円~448,000円。 - 想定年収:4,900,000円~7,600,000円(担当者クラス)。 - 勤務時間:8:50~17:20(実働7時間45分、休憩45分)。 - 勤務形態:在宅勤務と出社(お客様先及び出張含む)を組み合わせたハイブリッドワーク。 - 配属組織は20~30歳代が中心で、4~8名の課に所属。困り事はチームで共有し、協力して解決する文化があります。 - 転職者や海外研修経験者も在籍しており、多様なバックグラウンドを持つ経験豊富なメンバーが活躍しています。
プライム市場
最終更新日:
580~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅CXOレベルの経営アジェンダ(戦略策定から実行まで)を解決する総合コンサルティング ✅適性に応じ、以下6つの戦略ユニット(SU)いずれかへ配属 SU① 顧客価値創造: 体験価値(CX)起点の新規事業開発、ビジネスモデル変革 SU② 企業価値向上: PBR向上、ビジョン策定、Digital ESGを活用したIR/SR SU③ 財務戦略・構造改革: M&A戦略、トランザクション、PMI、コーポレートファイナンス SU④ 人的資本経営: 人材マテリアリティ策定、人事戦略、エンゲージメント向上 SU⑤ SCM改革: グローバルSCM構築、GX(脱炭素)、サーキュラーエコノミー SU⑥ 未来価値創造: デジタル戦略、IoT/AI活用によるイノベーション実現 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・戦略策定のみならず、実行まで伴走することで実効性の高い変革スキルを習得できる ・外資系戦略ファームと競合するプロジェクトを通じ、高度な戦略コンサルタントキャリアを構築できる ・経営層と直接対峙する経験を重ね、将来の「プロ経営者」に必要なスキルセットを獲得できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収:580万~2000万円(ハイクラス層への適正な報酬と賞与年2回) ・コアタイムなしフレックス(5:00~22:00)とリモートワークの併用による高い柔軟性 ・第3子以降の出産祝い金100万円など、日系ファームならではの手厚い福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・グローバルガバナンスに縛られない日本発ファームのため、裁量と自由度が高い ・少数精鋭チーム(特にSU②等)では、ディレクター等のコアメンバーと至近距離で研鑽を積める ・「コンサルティングのためのコンサル」に留まらず、現場の価値創造に深く寄り添う支援ができる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅製造業のリカーリングビジネスへのシフト支援(SU①) ✅非財務資本の企業価値貢献度評価およびROI証明(SU②) ✅グローバルM&AにおけるESGデューデリジェンスおよびPMI(SU③) ✅人的資本経営に向けた人材データ分析基盤の構築(SU④) ✅サプライチェーン全体のGHG排出量見える化と削減プラン策定(SU⑤)
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルファーム、シンクタンク、SIer等での実務経験(シニア以上はPM/リーダー経験必須) ・事業会社(経営企画、事業開発、マーケ、IT等)でのプロジェクト推進経験 ・日本語での複数年の業務経験(必須)、ビジネスレベルの英語力(歓迎) ・キャリア採用比率52.5%(2024年度)と、多様なバックグラウンドを受け入れる土壌
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・アビームコンサルティング株式会社(1981年設立) ・売上高:1,408億円(2024年3月期)、従業員数:8,278名 ・日本発のグローバルコンサルティングファームとして、戦略・BPR・ITを統合的に提供
580~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅CXOレベルの経営アジェンダ(戦略策定から実行まで)を解決する総合コンサルティング ✅適性に応じ、以下6つの戦略ユニット(SU)いずれかへ配属 SU① 顧客価値創造: 体験価値(CX)起点の新規事業開発、ビジネスモデル変革 SU② 企業価値向上: PBR向上、ビジョン策定、Digital ESGを活用したIR/SR SU③ 財務戦略・構造改革: M&A戦略、トランザクション、PMI、コーポレートファイナンス SU④ 人的資本経営: 人材マテリアリティ策定、人事戦略、エンゲージメント向上 SU⑤ SCM改革: グローバルSCM構築、GX(脱炭素)、サーキュラーエコノミー SU⑥ 未来価値創造: デジタル戦略、IoT/AI活用によるイノベーション実現 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・戦略策定のみならず、実行まで伴走することで実効性の高い変革スキルを習得できる ・外資系戦略ファームと競合するプロジェクトを通じ、高度な戦略コンサルタントキャリアを構築できる ・経営層と直接対峙する経験を重ね、将来の「プロ経営者」に必要なスキルセットを獲得できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収:580万~2000万円(ハイクラス層への適正な報酬と賞与年2回) ・コアタイムなしフレックス(5:00~22:00)とリモートワークの併用による高い柔軟性 ・第3子以降の出産祝い金100万円など、日系ファームならではの手厚い福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・グローバルガバナンスに縛られない日本発ファームのため、裁量と自由度が高い ・少数精鋭チーム(特にSU②等)では、ディレクター等のコアメンバーと至近距離で研鑽を積める ・「コンサルティングのためのコンサル」に留まらず、現場の価値創造に深く寄り添う支援ができる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅製造業のリカーリングビジネスへのシフト支援(SU①) ✅非財務資本の企業価値貢献度評価およびROI証明(SU②) ✅グローバルM&AにおけるESGデューデリジェンスおよびPMI(SU③) ✅人的資本経営に向けた人材データ分析基盤の構築(SU④) ✅サプライチェーン全体のGHG排出量見える化と削減プラン策定(SU⑤)
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルファーム、シンクタンク、SIer等での実務経験(シニア以上はPM/リーダー経験必須) ・事業会社(経営企画、事業開発、マーケ、IT等)でのプロジェクト推進経験 ・日本語での複数年の業務経験(必須)、ビジネスレベルの英語力(歓迎) ・キャリア採用比率52.5%(2024年度)と、多様なバックグラウンドを受け入れる土壌
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・アビームコンサルティング株式会社(1981年設立) ・売上高:1,408億円(2024年3月期)、従業員数:8,278名 ・日本発のグローバルコンサルティングファームとして、戦略・BPR・ITを統合的に提供
540~810万
▪️ 具体的な業務内容 <仕事概要> 建設業界の生産性向上を支援する図面管理アプリ『SPIDER+』の提案営業を担当していただきます。 ・新規顧客へのアプローチと商談創出 ・顧客課題の深掘りと複雑な要件に対する提案設計 ・難易度の高い商談や重点案件の主導 ・受注に向けた関係者調整、合意形成、クロージング ・営業プロセスの改善提案と実行 ・若手メンバーへの知見共有や営業支援 <営業先や営業スタイルについて> ■提案対象 ・ 従業員300名以下の中小企業(サブコン・ゼネコン等) ・ 特定業界や大手顧客(複雑性の高い提案や課題解決が求められる領域) ・ 営業拠点が担当する幅広いエリアの企業 ・ 顧客規模は幅広く 担当領域や状況に応じて多様な顧客への新規提案を行っていただきます ■取扱商材 ・ 建設用図面管理アプリ『SPIDER+』 ・ 上記に関連するオプションサービスや支援ソリューション ■営業スタイル ・ 新規開拓営業が中心(直販、代理店、顧客からの紹介など多様なチャネルを活用) ・ 週あたり7〜8件(1日1〜2件)の商談を実施 ・ 商談形式は訪問約7割、オンライン約3割 ・ 顧客課題を的確に把握し、最適な提案を行うことで信頼を構築し、次の提案や紹介へと繋げます。 ■営業チーム体制 ・ 課長以下数名のチーム制 ・ 週1回の課会・部会、定期的な勉強会や営業ロープレを通じて知見を共有し、営業力を磨きます。 ■業務の特徴 ・ 商談は1件90分前後と腰を据えて行うため、顧客業務を深く理解できます。 ・ 訪問を重視するスタイルで、顧客の現場や本社を直接訪れる機会が多いです。 ・ 直販に加え、紹介や代理店を通じたリードも扱うため、幅広い営業経験を積むことができます。 ■ミッション ・ 担当領域の成果責任を持ち、重点商談の推進や業務プロセス改善に主体的に取り組む ・ 成果の安定性と再現性を高め、部署全体の成果創出に貢献する ・ 未契約顧客に対して、業務課題の整理から当社プロダクトの価値提案までを担い、新規導入を通じた顧客価値の創出を実現する <入社後の研修について> ■ 入社後の育成体制 入社後は、段階的な研修とOJTを通じて、建設業界の基礎知識から新規営業の実務スキルまでを習得していただきます。 【1ヶ月目(原則東京本社)】 ・同期入社全体でのオンボーディング研修 ・社内ツール・制度のレクチャー、会社・業界・プロダクトの基礎理解 ・ビジネスグループ向けの配属前研修(業界知識/営業戦略/商談ロープレ 等) 【2〜3ヶ月目 配属部署にてOJTを行いつつ早期に営業活動を開始】 ・先輩社員との営業同行を通じて当社の営業プロセスをキャッチアップ ・担当領域を持ち 新規顧客へのアプローチおよび商談創出を開始 ・顧客課題の整理から提案 クロージングまで一部案件を主体的に担当 ・週あたり7〜8件を目安に新規顧客との商談を推進 ・定例の勉強会 営業ロープレを通じて提案力を強化 ・難易度の高い案件については上長や先輩社員が適宜同席し フィードバックを実施 ※入社後は毎週の1on1と月次振り返りで進捗・方向性を確認し、常に成長をサポートします。 ■ 入社後に期待すること 当社の営業プロセスやプロダクト理解をキャッチアップいただいたうえで、早期に新規営業の中核メンバーとして成果創出を担っていただくことを期待しています。 特に、難易度の高い商談や複雑な顧客課題に対する提案を主導し、個人として高い成果を出すだけでなく、営業の再現性向上や周囲への知見共有にも貢献いただきたいと考えています。
必須要件 ・ 法人営業経験 目安5年以上 ・ 新規開拓または提案営業において高い成果を継続して上げた経験 ・ KPI管理や営業改善を自律的に行ってきた経験 ・ 複雑な商談や複数関係者を巻き込む提案を主導した経験 歓迎/尚可 ・ 無形商材やソリューション営業の経験 ・ SaaS業界での営業経験 ・ エンタープライズまたは複雑な提案型営業の経験 ・ 営業プロセス改善や提案標準化の経験 ・ 若手育成やナレッジ共有の経験
建設業界の業務効率向上を目指す図面管理・情報共有アプリ「SPIDERPLUS(スパイダープラス)」の開発・販売
700~900万
中小企業の経営者が抱えている経営課題に合わせて、AI導入のフィールドセールスをお任せいたします。 対象顧客は「全国の中小・零細企業」で、業種・業態は様々です。 ・中小企業経営者へのAI導入に関するヒアリング~商品企画提案 ・AI研修・パック開発・BPOの新規営業 ・マネジメント業務
【必須】 ・法人営業経験 5年以上 ・営業部隊のマネジメント経験2年以上 ■日本企業の99.7%を占める中小企業の「2/3」が赤字企業と言われています。その赤字企業が黒字になれば、きっと日本はより良い国になるはず!そのような思いをもって、私たちは、「全国、全ての中小企業を黒字化する」をビジョンに掲げています。 ■受託開発・販売促進・人材(研修・採用)といった領域から360度視点で経営面を全力で支援しています。
「全国、全ての中小企業を黒字にする」そのために新しいITサービスを開発しており、助成金自動診断ツール「Jシステム」、補助金・助成金活用支援「Jコンサルティング」、ITツールの共同開発・共同仕入れ「JDネットワーク」などを提供しています。
500~700万
担当事業部のパートナーとして、短期(1年単位)の事業計画の策定から、それを達成するための戦略・戦術の策定 定例会議(ヨミ会)などを通じて業績をモニタリングし、データ分析から事業課題を発見する 分析結果をもとに、担当事業部の部長やGM(グループマネージャー)に対し、課題解決に向けた具体的な戦術を提案し、議論を通じてブラッシュアップする 関係者を巻き込みながら、決定した戦術の実行プロジェクトを自ら主導・牽引する 営業キャンペーンの企画・実行や、営業ナレッジの共有・標準化など、チーム全体の成果を最大化するための施策を立案・実行する
【必須要件】 法人営業経験(ソリューション営業)3年以上 or 事業会社での営業企画、事業企画、または経営企画の実務経験 定量データに基づいた課題分析(Excel / google スプレッドシート / BIツール等)および解決策の提案経験 経営層や営業現場など、多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 【歓迎要件】 Salesforce, Hubspot, kintone等のCRM/SFAツールの利用・改善経験 Looker Studio、Tableauなどを用いた業務経験 法人営業経験3年以上(ソリューション営業) 飲食、小売、物流いずれかの業界に対する深い知見や実務経験
アプリケーションの企画・開発・運営
500~700万
中小企業の経営者が抱えている経営課題に合わせて、AI導入のフィールドセールスをお任せいたします。 対象顧客は「全国の中小・零細企業」で、業種・業態は様々です。 ・中小企業経営者へのAI導入に関するヒアリング~商品企画提案 ・AI研修・パック開発・BPOの新規営業
【必須】 ・法人営業経験 3年以上 ・営業部隊のリーダー経験 ・AIへの興味関心 ■日本企業の99.7%を占める中小企業の「2/3」が赤字企業と言われています。その赤字企業が黒字になれば、きっと日本はより良い国になるはず!そのような思いをもって、私たちは、「全国、全ての中小企業を黒字化する」をビジョンに掲げています。 ■受託開発・販売促進・人材(研修・採用)といった領域から360度視点で経営面を全力で支援しています。
「全国、全ての中小企業を黒字にする」そのために新しいITサービスを開発しており、助成金自動診断ツール「Jシステム」、補助金・助成金活用支援「Jコンサルティング」、ITツールの共同開発・共同仕入れ「JDネットワーク」などを提供しています。
400~600万
中小企業の経営者が抱えている経営課題に合わせて、AI導入のフィールドセールスをお任せいたします。 対象顧客は「全国の中小・零細企業」で、業種・業態は様々です。 ・中小企業経営者へのAI導入に関するヒアリング~商品企画提案 ・AI研修・パック開発・BPOの新規営業
【必須】 ・営業経験 ・基本的なITリテラシー ・AIへの興味関心 ■日本企業の99.7%を占める中小企業の「2/3」が赤字企業と言われています。その赤字企業が黒字になれば、きっと日本はより良い国になるはず!そのような思いをもって、私たちは、「全国、全ての中小企業を黒字化する」をビジョンに掲げています。 ■受託開発・販売促進・人材(研修・採用)といった領域から360度視点で経営面を全力で支援しています。
「全国、全ての中小企業を黒字にする」そのために新しいITサービスを開発しており、助成金自動診断ツール「Jシステム」、補助金・助成金活用支援「Jコンサルティング」、ITツールの共同開発・共同仕入れ「JDネットワーク」などを提供しています。
700~1200万
▼業務内容 ―――――― 本ポジションは、「廃棄物発電を核とした電力の地産地消」や「再エネ電力のPPA・自己託送」など、 脱炭素時代に対応した電力ビジネスを提案する営業職です。 電力小売の枠を超え、 自治体や企業のカーボンニュートラル(CN)実現を支援するソリューションを構築します。 【主な業務】 ・廃棄物発電電力を活用した「地産地消」営業活動 ・発電事業者との契約・運用管理(需給調整・容量市場対応など) ・再エネ電力スキームの新規開拓(蓄電池、EMS、PPA、自己託送) ・既存案件のフォローおよび新規提案 【育成プラン】 まずは既存供給案件の運用(契約・請求管理)を担いながら、 電力スキームの理解を深め、将来的には新規案件の提案担当としてステップアップいただきます。 ▼ポジションの特徴 ――――――――― ―日鉄エンジニアリングは、長年にわたり廃棄物発電事業を推進し、 現在は「発電×供給×運用」を自社で完結できる体制を整備しています。 本ポジションでは、 社会課題の解決に直結する 「再エネ×地域社会」ビジネスの中核 を担うことができます。 【この仕事の魅力】 ・自治体・企業の脱炭素を支援する社会的意義の高いミッション ・安定した日鉄グループの基盤+挑戦的な新領域への展開 ・「営業」×「電力運用」×「マーケティング」3軸のキャリア形成が可能
【 必須 】 ・小売事業者もしくは発電事業者において、電気の営業・企画経験があること
【環境・エネルギー】【都市インフラ】【製鉄プラント】【新技術開発】を軸に、多岐にわたる分野で持続可能な社会の実現に貢献しています。廃棄物発電や再生可能エネルギーの推進、港湾・橋梁建設、製鉄プラントの開発を通じ、環境配慮型かつ高品質な技術を提供。また、新事業としてセルロースエタノール化や沖合養殖技術も展開。50年以上にわたり培った技術と実績を活かし、環境配慮型の高品質なソリューションを提供するエンジニアリング企業です。
450~650万
私たちは今、エンタープライズ(大手顧客)向けの事業を本格的に拡大しています。エンタープライズならではの複雑な課題に向き合い、それぞれに最適なソリューションを提供するためには、従来のやり方ではなく新しいアプローチやチーム体制が必要です。 今回、既存の組織から切り離したエンタープライズ専任組織を強化中です。セールスからカスタマーサクセスまでを一貫して担い、より専門性の高い組織として、大手企業様とのパートナーシップを築き、業界をリードするチームを目指します。この変革期に最前線で活躍し、エンタープライズ領域の新たな市場を切り拓く仲間を募集します。 VerticalSaaSである私たちは「お客様の成功」を追求することにとことんこだわっています。お客様にとって、ANDPADを契約いただくことはゴールではありません。契約後のカスタマーサクセスによるオンボーディングからANDPADによる価値提供が始まります。 エンタープライズ向けのセールス経験を積みたい、深めたい 顧客や業界に深く入り込んで、本質的な課題解決がしたい 既に出来上がった事業ではなく、これから発展途上の事業に携わりたい ITの力で、建設/建築業界の課題を解決したい 複数のプロダクトで顧客の幅広い業務に価値提案をしたい 上記のような想いをお持ちの方は、是非ご応募くださいませ。 ANDPADがこれからも業界から選ばれ続け、業界全体のDXを推進するために、皆さまからのご応募をお待ちしております。 【仕事内容】 エンタープライズ(大手顧客)に対するカスタマーサクセス業務(導入支援、活用・定着支援、追加提案)を担当していただきます。 【具体的には】 顧客向けの導入説明会の実施およびサポート 既存顧客の活用支援や定着に向けたフォローアップ 社内のカスタマーサクセスチームやセールスチームと連携し、顧客の課題の把握と整理 顧客の業務フローを精度高く理解し、適切な活用方法を提案 顧客のフィードバックを収集し、社内の関連部門(プロダクト・開発など)へ共有 待ちの姿勢ではなく攻めの提案を前提とし、顧客のサクセスプランを描き、決裁者の合意形成をとりながら進めていくことが求められます。 特に顧客ごとに業務フローや規模が異なるため、詳細をヒアリングし潜在・顕在課題を整理しながら顧客を徹底的に理解していくことが必要です。 そのためにも、ANDPADのプロダクトの理解は当然のこと、社内メンバーとコミュニケーションを取りながら、最適なプランニングを設計し、実行・運用をしていきます。 【業務のやりがい、面白み】 エンタープライズのカスタマーサクセスは、単なる「導入支援」や「運用サポート」では終わりません。ビジネス変革の先駆者として、業界の成長を顧客とともに創る存在になり得ます。 大手企業の課題は、スケールが大きく影響範囲も広い分、私たちが提供する価値が、業界全体に大きなインパクトを与える可能性を秘めています。「大手企業の一つの業務を変える」だけでなく、「業界を動かす」ことにつなげられることがこのポジションのやりがいであり面白さとなります。
【必須スキル】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 大手顧客に対するルートセールス経験もしくはアカウントマネジメント経験 業務改善のコンサルティング経験 大手顧客に対するカスタマーサクセス経験 【歓迎要件】 ストック型ビジネスのような連続性・継続性のある商材を扱ってきたご経験(例:SaaSプロダクトの営業、SEOコンサル・Web広告運用、採用支援ツールの営業等) 建設業界向けの営業経験もしくは建設業界の知見
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690~1980万
◆企業概要 ・住友商事、SBI、FPTの3社が設立した強力なジョイントベンチャーです。 ・グローバルITリーダーであるFPTグループの日本拠点として急成長中。 ・NVIDIAとの戦略的提携により、世界最高峰のAI基盤を保有。 ・ベトナム発、世界基準の技術力を武器に日本企業の変革を支援します。 ・新設されたばかりの法人で、立ち上げメンバーとして活躍いただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・NVIDIAとの提携による「GPUクラウド」の新規顧客開拓を主導。 ・最先端AIソリューションを用いた、大手企業への提案型セールス。 ・市場ニーズを深く分析し、日本国内における販売戦略の立案・実行。 ・技術部門と連携し、顧客課題を解決する製品カスタマイズの提案。 ・新規事業立ち上げフェーズにおける営業組織の基盤構築と牽引。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・NVIDIA技術を活用した「AI Factory」の国内導入支援。 ・生成AI開発や大規模言語モデル(LLM)学習用のGPUリソース提供。 ・製造・金融・小売業界向け、AI・クラウド活用によるDX推進事業。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 【市場価値】 NVIDIAとの強固な連携により、AIの最前線でキャリアを築けます。 ✅ 【高待遇】 年収最大2,000万円+充実の住宅・家族手当で挑戦を後押しします。 ✅ 【将来性】 設立直後のJVで、将来の事業中心メンバーとして裁量権を持てます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・圧倒的な計算資源(GPU)を武器に、AIブームの核心でビジネスを展開。 ・ベトナムへの帰省航空券制度や多彩な社内イベントなど、多国籍な企業文化。 ・年間休日125日、有給消化率8割以上と、高い生産性とワークライフバランス。
3年以上のIT市場またはクラウド市場での営業経験
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