[仙台]プログラマー(障がい者雇用枠)/年休120日/WEB面接可/無期雇用派遣
330~500万
株式会社アソウ・アルファ
宮城県, 宮城県仙台市青葉区
330~500万
株式会社アソウ・アルファ
宮城県, 宮城県仙台市青葉区
web/オープンプログラマー
web/オープンSE
【概要】 詳細設計からプログラミング、テスト工程までを担うプログラマー業務をお任せします。DXやクラウド関連のトレンド案件が豊富です。 【詳細】 ■詳細設計、プログラミング、単体テスト、結合テスト ■SE、テスターとの調整業務 ※案件例:自治体向け施設予約システム、小売りECサイト、メーカー向け決済連携システム等 ※業務内容の将来的な変更範囲:当社業務全般
【いずれも必須】■プログラミングの実務経験(半年以上) ■身体障害者手帳または精神障害者保健福祉手帳を取得されている方 【尚可】■JavaもしくはC#の使用経験 ■長期的な勤務を望まれる方 【当社について】 自社病院の運営や医療機関のコンサル、障がい者アスリートの支援を行う麻生グループ(連結売上高8,016億、G企業数126社、連結社員数17,330名)の1社です。エンジニアのサポート体制として月1の営業との面談、年1の経営陣との面談を徹底しています。エンジニアとしてどうなっていきたいか、どのような仕事がしたいのかを把握し、その方の希望に合ったキャリアに伴走します。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
330万円~500万円 月給制 月給 220,000円~320,000円 月給¥220,000~¥320,000 基本給¥210,000~¥310,000 諸手当¥10,000~¥115,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ※業績により別途期末賞与有
会社規定に基づき支給 上限5万円/月
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 2023年度取得日数8.8日
その他(年末年始/慶弔/夏期/産休・育休)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※車いすをご利用の方は、拠点のバリアフリー状況により検討が必要な場合があります。 ※聴覚に障がいのある方は、現状筆談での対応となります。 【勤務時間補足】 ・ハイブリット勤務、時差出勤、時短勤務相談可(週30時間以上勤務) ・フレックス制度有(プロジェクトによる) 【諸手当】 ・技術手当(10,000円~115,000円) ・役割手当(5,000円~15,000円) ・通勤手当(上限50,000円) ・引越費用負担(上限200,000円) ・帰省手当(月1回/単身赴任者対象) ・住宅補助制度(自己負担30,000円 残りの家賃/敷金/礼金/共益費/火災保険費は会社負担)
仙台支店 https://alpha.ahc-net.co.jp/
無
宮城県
屋内全面禁煙
宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 JMFビル仙台01 3階
JR東北本線仙台駅 徒歩2分
屋内全面禁煙
※仙台支店または宮城県内のプロジェクト先での勤務となります。※勤務場所の将来的な変更範囲:当社が定める場所
資格取得支援制度(全従業員利用可)
無
無
財形貯蓄
【その他福利厚生】 ・チャレンジポスト制度(チャレンジしたいことを役員にプレゼンできる制度) ・全国650万人の会員を持つ「福利厚生倶楽部」のプラチナプランが無料で利用可(旅行割、飲食割など) ・部活動(ゲーム部、バスケ部、陸上部、徒歩部、登山部、麻雀部、料理部、釣り部、資産運用部など)
1名
2回
筆記試験:無 WEB面接可 書類選考⇒人事面接⇒責任者面接⇒内定
■150年以上にわたり、日本の産業を牽引し続ける「麻生グループ」の一員。エンジニアに特化した人材派遣等を展開。 ■2025年に向けて、受託開発・自社開発の拡大を目指して体制構築を進めています。
【当社について】 株式会社アソウ・アルファは、1872年創業で150年以上の歴史を持つ大手麻生グループ(グループ社数126社、売上8,016億円)の「人材」事業を担う中核企業のひとつです。IT領域と半導体領域に強みを持ち、景気の影響を受けにくい安定した経営基盤を持っています。当社のスローガンは「人を磨いて技術を磨く」であり、人間力も兼ね備えた「頼られるエンジニア」の育成に注力 。エンジニアの個性を伸ばす社風で、一人ひとりへの目標設定(ジャーニーマップ)やチャレンジポスト制度など、社員のスキルアップとキャリアの可能性を創造する取り組みを積極的に行っています。
〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神2-8-41福岡朝日会館13階
■支店:東京/熊本/名古屋/大阪/長崎/仙台 ■熊本R&Dセンター
■人材派遣事業 ■業務請負
■株式会社麻生 ■株式会社アソウ・ヒューマニーセンター ■株式会社ヒューマンエナジー研究所 ■他、麻生グループ全126社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | 2025年03月 | 5,206百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
650~850万
大手顧客企業向け業務アプリ開発の開発リーダー等をご担当。顧客の課題を理解し要件定義から設計、開発、リリースまで幅広くリードします。スクラム開発を通じてチームで協力しプロダクトの完成を目指します。 ■顧客との要件ヒアリングや提案 ■Javaでのアプリ設計と開発 ■スクラム開発での進捗管理 ■各種テストの実施と運用保守 ■若手メンバーへの技術サポート 【仕事の魅力】日々の朝会やレビューを通じたフラットな対話で一体感のある開発を実現します。PM等としてチームを牽引し自身のキャリアパスを豊富に描けます。
【必須】 ■Javaを用いたアプリケーション開発経験(開発経験5年以上) ■リーダーやサブリーダーとしての業務経験 【魅力】大手企業の業務効率化を技術面から支え、トップレベルの情報技術をベースとしたソリューションを東日本エリアで提供しています。裁量労働制や半日有給取得制度などの柔軟な働き方を整え、深夜残業や休日出勤の原則禁止を徹底しています。手厚い福利厚生や資格取得奨励金制度を用意しており、ライフスタイルに合わせ自律的に働きながらスキルアップを実現できる環境です。
顧客のシステム企画から設計開発、運用保守までワンストップでサービスを提供。 【顧客】日本製鉄グループ/製造/金融/公共・公益/流通/通信・テレコム など
400~1500万
顧客企業の基幹系・情報系業務システムにおける要件定義から設計、開発、運用・保守にいたるまでの全工程、および最新技術を活用したデジタル変革(DX)推進していただきます。 〈具体的な内容〉 ・お客様の基幹系および情報系の業務システムの要件定義、アーキテクチャ策定/標準化、設計、構築、テスト、開発、保守、運用の担当 ・データエンジニアリングをはじめとした様々な最新テクノロジーや、国内/グローバルネットワークの活用 ・仙台拠点をベースとした、お客様企業のデジタル変革(DX)支援 【求人のポイント】 〈世界水準の最先端技術への挑戦〉 AIやデータエンジニアリングなど最新のテクノロジー環境でスキルを磨けます 〈仙台から大規模DXを牽引〉 地方に拠点を置きながら、グローバルネットワークを活かした最先端かつ大規模なプロジェクトに参画可能です 〈抜群のワークライフバランス〉 平均残業時間は「1日1時間未満」と、メリハリをつけて長く働ける環境が整っています。 【入社後の働き方】 仙台拠点をベースに、最新のテクノロジー環境と強固なアセットを活用しながら、国内・グローバルのネットワークと連携して業務を遂行します。 ※転勤:ご希望があれば会社に申告していただきます 【企業の特徴】 ■概要 ・総合系/IT系コンサルティング企業 ・世界トップクラスの総合コンサルティングファームの日本法人 ・グループ全体で、120カ国において9000超のクライアントを支えています ・社員数は国内29,000名、世界中で786,000名 ・受賞歴も多数! ■事業内容 ・戦略からシステム構築、運用・保守まで◎総合コンサルティングを提供 ・企業や組織の中核にデジタル技術を実装し、AIの力を最大限に活用して全社規模の価値創出(ITコンサルティング)をサポート ・経営コンサルティングやITコンサルティング、アウトソーシングサービスなどで企業や自治体を支援しています
【必須条件】 以下のいずれかのIT開発実務経験 ・Java / Python / SQL 等を用いたシステム開発、保守経験 ・Web/業務アプリケーション開発経験 ・SalesforceもしくはSAPのパッケージ開発経験 【歓迎】 ・何かしらのIT実務経験
・総合系/IT系コンサルティング企業 ・世界トップクラスの総合コンサルティングファームの日本法人 ・グループ全体で、120カ国において9000超のクライアントを支えています ・社員数は国内29,000名、世界中で786,000名 ・戦略からシステム構築、運用・保守まで◎総合コンサルティングを提供 (経営/ITコンサルティング、アウトソーシングサービス) ・企業や組織の中核にデジタル技術を実装し、AIの力を最大限に活用して全社規模の価値創出(ITコンサルティング)をサポート
541~818万
顧客課題へのAI適用検討やシステム要件定義、PoC実施を担います。大手グループの基盤と技術力を活かし地方自治体や企業のDXを支援し地域に貢献します。 ■顧客課題へのAI適用検討や技術的立案 ■機械学習などのモデル構築と評価 ■クラウド環境でのAIシステム設計と実装 ■プロジェクト推進 【仕事の魅力】 NTTデータグループの技術力を活かし最先端AI事例を創出できます。上流工程から深く関わり顧客の経営課題解決や地域貢献のやりがいを実感可能です。
【すべて必須】■開発におけるリーダー経験 ■要件定義経験 ■AI関連(機械学習、深層学習、自然言語処理、データ処理)の開発経験 幅広い選択肢からの技術提案や論理的な思考力を重視します。 【歓迎】■コンサルティング的な視点での技術提案力 資格機械学習、自然言語処理、画像認識などの技術知識 ■Python等を用いたAIモデル開発経験 ■クラウド環境での開発経験(Azure, AWS, GCP) ■クラウド関連資格 【当社の魅力】育休復帰率100%や充実した手当など長く活躍できる環境です。各種研修や面談等を通じたキャリア支援も充実しています。
・情報システムの開発および保守の受託、販売並びに賃貸 ・情報システムに係わるソフトウェアまたはハードウェアの開発および保守の受託並びに賃貸
541~818万
パブリッククラウドでのセキュリティ要件定義や対策実装を担います。大手グループの基盤と技術力を活かして地域のDXを支援し社会に貢献できる環境です。 ■クラウド環境におけるセキュリティ設計と実装 ■ネットワークや認証等の要件定義と対策 ■ハイブリッド環境での基盤構築 ■技術的折衝 【仕事の魅力】 NTTデータグループの高い技術力で高信頼なクラウド基盤を構築し、上流工程から顧客の経営課題解決や地域貢献のやりがいを深く実感できる環境です。
【必須】■セキュリティ設計・実装に関する豊富な知識と実務経験 ■各種クラウドベンダー認定資格 【歓迎】■KubernetesやDockerを用いたコンテナ基盤構築経験 ■CI/CDパイプライン構築経験 ■AIモデル実行環境の最適化経験 ■大規模システムのパフォーマンスチューニング経験 【魅力】 フレックス制や全社員へのテレワーク端末貸与により柔軟な働き方が可能です。育休復帰率100%や充実した手当など長く活躍できる環境です。各種研修や面談等を通じたキャリア支援も充実しています。
・情報システムの開発および保守の受託、販売並びに賃貸 ・情報システムに係わるソフトウェアまたはハードウェアの開発および保守の受託並びに賃貸
541~818万
パブリッククラウドを用いた基盤設計やハイブリッド連携の実装を担います。大手グループの基盤と技術力を活かして地域のDXを支援し社会に貢献します。 ■複数クラウドを活用した基盤設計と構築 ■ハイブリッド環境でのアーキテクチャ設計 ■セキュリティ対策の要件定義と実装 ■技術的折衝 【仕事の魅力】 NTTデータグループの高い技術力で最先端のクラウド事例を創出し、上流工程から顧客の経営課題解決や地域貢献のやりがいを深く実感できる環境です。
【必須】■パブリッククラウドのいずれかの基盤開発のご経験(AWS/Azure/GCP)■各種クラウドベンダー認定資格 【歓迎】■KubernetesやDockerを用いたコンテナ基盤構築経験 ■CI/CDパイプライン構築経験 ■AIモデル実行環境の最適化経験 ■大規模システムのパフォーマンスチューニング経験 【魅力】 フレックス制や全社員へのテレワーク端末貸与により柔軟な働き方が可能です。育休復帰率100%や充実した手当など長く活躍できる環境です。各種研修や面談等を通じたキャリア支援も充実しています。
・情報システムの開発および保守の受託、販売並びに賃貸 ・情報システムに係わるソフトウェアまたはハードウェアの開発および保守の受託並びに賃貸
370~600万
AI・画像処理ソフトウェアの開発を手がける当社にて、システムエンジニアとして開発業務に一貫して携わっていただきます。100%直案件×自社内開発のため、腰を据えて開発に取り組める環境です。 ・自社ソフトおよび受託案件におけるAI/画像処理ソフト開発 ・要件定義から運用まで一貫対応 プロジェクトを企画段階から担当できるため、エンジニアとしての裁量とやりがいを実感できます。また、自社ソリューションも展開しており、技術だけでなく事業としての価値にも関われる点が特徴です。【開発環境】Python、C++、Cなど 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】プログラミングのご経験をお持ちの方(特にPython、C++) 【歓迎】 ・ソフトウェア設計経験(PC/クラウド等の分野は不問)・リーダーなどのご経験をお持ちの方 ■求める人物像:周囲のメンバーと良好な関係を築き、協調性を持って業務に取り組める方。常に最新の技術に関心を持ち、高い専門性を維持する意欲のある方を求めています。 ■入社後の流れ:適性やスキルに応じたプロジェクトへ配属後、先輩社員によるOJTにて業務を学びます。実務を通じてAI技術者として大きく成長できる環境です。資格取得報奨金、スキルアップ支援等で手厚く支援します。
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413~700万
「アイディア出し、技術リサーチから基本仕様策定、デザイン検討、要件定義から基本設計」まで幅広くございます。通信、マイコン、計測分野での制御ソフト開発等に携わっていただく予定です。 ■主要取引業界:製造業界、通信業界、公共・行政(官公庁) ■業務内容:メーカー系・独立系Sierのシステム開発 ■システムの要件定義やサーバー設計、データベースの構築、プログラム開発 要件定義や仕様策定の上流工程から一貫して参画。培った技術経験を活かし、顧客のビジネスパートナーとしてアイディア出しや改善提案から開発を牽引します。
【必須】■設計経験1年以上、または何らかの言語を用いたプログラム実装・開発経験1年以上(Java,C#,Python,PHP,Ruby,SQL,JavaScript (TypeScript)等)【尚可】■PJリーダー経験■教育や育成に携わった経験 【希望に寄り添うフォロー】 大手他社のように数字や頭数として扱うのではなく、一人のエンジニアとして向き合います。強制配属や放置に悩んできた方に向け、案件や勤務地の希望、今後のキャリアプランまで専任の担当者が徹底的に寄り添って決定。「エンジニアのための会社」として、次の成長を支える手厚い体制が強みです。
・機械類の設計 ・開発・電子機器類の設計 ・開発・電子計算機に関するソフトウエアの開発及び販売 ・電子計算機及び周辺機器の管理ならびに販売
650~1200万
★エージェントから見たパーソルキャリアの魅力 ・「はたらいて、笑おう」のビジョンに共感し、入社している方が多く、 イキイキ働けるような世界観を実現するサービスだけでなく、自社組織においても WILLを大事にする文化がある。 ・経営陣がビジョン実現に本気で取り組んでおり、会社の規模からもインパクトを出せる ・自社開発チームとともにAIやテクノロジーのHR転換期に貢献できる ・従業員皆様が非常に穏やかでとにかく人がいい。面接官のお人柄に魅力を感じる候補者様が多い ・ポジションによって居住地フリーの全国フルリモートも可能、平均残業時間も10~30H程度で非常に働きやすい 1. ポジション概要 パーソルキャリア株式会社では、生成AIを単なる一機能ではなく、全社サービスを支える最重要の「基盤(インフラ)」として再構築しています。 本ポジションは、LLMやAIエージェントを活用した特定のアプリ開発にとどまらず、AIを本番環境で安定・安全、かつスケーラブルに利活用できる共通基盤の設計・構築をリードする役割です。バックエンド、クラウドインフラ、データ基盤を横断し、AIを持続的に運用するためのシステム全体を設計・構築する影響力の大きなポジションです。 2. 業務内容 AI基盤アーキテクチャ設計: LLM/AIエージェントを前提としたシステム設計。APIゲートウェイ、非同期処理、キャッシュ、キュー設計や、マルチクラウド(AWS/GCP/Azure)環境での最適構成の設計。 バックエンド・プラットフォーム開発: AI機能を支えるバックエンドの実装、LLM APIや外部サービスとの統合設計、DWHやVector DBをはじめとするデータ基盤との接続設計。 AIインフラ・運用設計: 大規模推論処理のスケーリング設計(負荷分散・非同期処理)、レイテンシ・コストの最適化、ログ/モニタリング/トレーシング設計、セキュリティ・ガバナンス設計。 技術選定・標準化: 進化の早いLLM技術の選定・導入判断、社内共通AI利用基盤の標準化・ガイドライン策定、再利用可能なコンポーネントの設計。 テックリード・チーム推進: 技術的意思決定のリード、コード/設計レビューによる品質担保、メンバー育成、PdMとの要件整理・実現性検討。 【プロジェクト例】 社内向けAIプラットフォームの構築・高度化、生成AIを活用した既存サービスの基盤刷新、自動カウンセリング機能や経歴書自動生成機能などの先端開発支援。 3. ポジションの特徴と魅力 技術的挑戦とキャリアの広がり: AIが数千万人規模の本番環境で安定稼働する仕組みを自ら設計できます。バックエンド×インフラ×AIの横断スキルを磨き、市場価値の高い次世代型エンジニアへ進化できる環境です。 圧倒的なデータ規模と経営のコミット: 約1,000万人規模のユーザーデータを活用し、実サービスレベルでの大規模な開発・運用経験を積めます。経営陣が「データ・AI戦略」を最重要テーマに掲げているため、R&Dからプロダクト実装までスピード感を持って大胆に挑戦可能です。 高い社会的意義: AI基盤を全社サービスに浸透させることで、数百万規模の求職者や企業に対し最適なマッチング機会を創出でき、人々の「はたらく」の変革に直接貢献できます。 4. 組織風土とはたらき方 【配属部門】 データ・AIソリューション本部 AIプラットフォーム部は、データとAIでビジネス価値の最大化を目指す新設組織です。PMや企画職も在籍し、20代〜40代まで幅広く活躍中。全員が中途入社でバックグラウンドも多岐にわたるため、フラットに意見を交わせる風通しの良さがあります。ビジネス側とも完全に対等な関係で、互いを称え合う風土です。 【柔軟なスタイル】 休暇: 有給休暇の消化が強く推奨されており、自身の裁量で業務調整をして取得可能です。 勤務: 柔軟なフレックスタイム制を導入。子育てとの両立や副業を行うメンバーも多数在籍。 環境: 大半が在宅勤務(リモートワーク手当あり)です。 成長: 研修受講、技術イベントへの登壇、副業などの自己研鑽を全面的にバックアップしています。
■必須要件 ① インフラエンジニアリング力 ・AWS / GCP / Azure いずれかのパブリッククラウドを用いたインフラ構築・運用経験 ・IaC(Terraform / CloudFormation等)を用いた環境構築・管理経験 ・CI/CDパイプラインの構築・運用経験(GitHub Actions / GitLab CI など) ② システム設計・運用力 ・可用性・スケーラビリティを考慮したインフラ設計経験 ・コンテナ/オーケストレーション(Docker / Kubernetes)の利用経験(基本レベルでも可) ・運用監視・ログ設計の経験(Datadog / CloudWatch 等) ③ エンジニアリング基礎力 ・バックエンド開発経験(言語不問:Python / Go / Java など) ・Gitを用いたチーム開発経験 ・技術選定や設計に主体的に関与した経験 ■技術環境 ■言語:Python/TypeScript など ■クラウド:AWS/GCP/Azure ■コンテナ:Docker/Kubernetes ■データ基盤:Databricks/BigQuery/Vector DB/PostgreSQL など ■プロジェクト管理:Jira・Confluence、Backlog ■その他:API Gateway/Redis/Airflow など
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650~1200万
★エージェントから見たパーソルキャリアの魅力 ・「はたらいて、笑おう」のビジョンに共感し、入社している方が多く、 イキイキ働けるような世界観を実現するサービスだけでなく、自社組織においても WILLを大事にする文化がある。 ・経営陣がビジョン実現に本気で取り組んでおり、会社の規模からもインパクトを出せる ・自社開発チームとともにAIやテクノロジーのHR転換期に貢献できる ・従業員皆様が非常に穏やかでとにかく人がいい。面接官のお人柄に魅力を感じる候補者様が多い ・ポジションによって居住地フリーの全国フルリモートも可能、平均残業時間も10~30H程度で非常に働きやすい 1. ポジション概要と期待される役割 累計会員登録者数約1,039万人(2025年12月末時点)の転職支援サービス「doda」「doda X」において、ユーザー一人ひとりに最適な求人や情報を届ける「レコメンド/マッチング基盤」を技術面から牽引するエキスパートポジションです。 大規模な法人・個人データ、機械学習、生成AI/LLMなどの技術を活用し、マッチング精度向上や応募率向上といった事業KPIに直結するアルゴリズムの設計、実装、本番運用、改善を主導します。プロダクト部門、経営企画、データサイエンティストなど多岐にわたるステークホルダーを技術面からリードし、企画段階から施策設計、リリース、A/Bテスト、改善サイクル全体を統括する役割が期待されています。 2. 担当業務 基盤の設計・開発リード: レコメンド/マッチング機能のアルゴリズム・アーキテクチャの技術選定、および重要機能の意思決定とレビュー。 サーバーサイド開発リード: PythonによるAPI・バッチ処理の設計・実装指針の策定。推論基盤のパフォーマンス、スケーラビリティ、信頼性の確保。 運用・改善プロセスの高度化: ログ設計、モニタリング、モデル劣化検知などの仕組み化と、継続的なA/Bテスト・オンライン実験の設計・推進。 分析・モデル開発の牽引: 難易度の高い技術テーマへのハンズオン対応、チームメンバーの技術レビューや指導。 施策立案・新技術の検証: 技術的観点からの効果予測やロードマップ策定。数理統計、機械学習、生成AIなどの調査・PoC・本番適用の判断。 チーム推進・育成: 中長期の技術課題の解決推進、若手〜中堅メンバーのメンタリング、関連組織を巻き込んだプロジェクト推進。 3. 本ポジションの特徴と魅力 大規模データの活用: 約1,000万人規模の行動ログ、求人、スカウトデータを前提とした、ダイナミックなレコメンドロジックの設計を主導できます。 一気通貫の仕組みづくり: モデル開発や実装にとどまらず、ログ設計やモニタリング、A/Bテスト設計など、持続的な改善を回すための基盤・プロセス整備から深く関われます。 技術面からの事業牽引: 事業KPIやユーザー体験を議論する場において、技術的視点から打ち手を提案・実現できるため、自身の判断がプロダクトの方向性に直結します。 多彩なキャリアパス: マネジメントだけでなく、専門性を極めるエキスパート、複数プロダクトを横断するテックリード、データドリブンなプロダクトマネージャーなど、多様な選択肢があります。 4. 配属先と組織風土 配属となる「プロダクト開発統括部 プロダクトサイエンス部」は、データ・AI活用を通じてユーザーの転職体験向上と事業成果(応募数・成約数・売上)の最大化を目指す組織です。 開発したモデルやロジックを本番環境へ仕組み化し、継続的な運用・改善まで担うことが特徴です。エキスパートには、中長期の技術戦略やアーキテクチャの方向性への関与が期待されています。 5. 柔軟で自律的なはたらき方 休暇: 有給休暇の取得が推奨されており、個人の調整のもと柔軟に活用できます。 勤務: コアタイムのないフレックスタイム制を導入。子育てや副業との両立も可能です。 環境: 大半のメンバーが在宅勤務をしており、リモート勤務手当も支給されます。 成長支援: 市場価値を高める活動を推奨。研修受講、イベント登壇、副業をはじめ、書籍代支給やオンライン学習コンテンツなどの自己研鑽サポートが充実しています。
■必須条件 ・基本設計、運用設計など上流工程の実務経験 ・Pythonを用いた開発経験 3年以上を含む、エンジニアとしての実務経験 5年以上 ・AWS等のクラウド環境でのアプリケーションまたはデータ処理基盤の開発経験 ・API、バッチ、データ処理など、本番運用を前提としたシステム開発経験 ・データを活用した機能開発、またはデータ処理ロジックの実装経験 ■技術環境 ■言語:Python/TypeScript など ■クラウド:AWS/GCP/Azure ■コンテナ:Docker/Kubernetes ■データ基盤:Databricks/BigQuery/Vector DB/PostgreSQL など ■プロジェクト管理:Jira・Confluence、Backlog ■その他:API Gateway/Redis/Airflow など
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345~630万
Javaを使用したWeb・業務系アプリ開発をご担当いただきます。スキル・ご経験やご希望に合わせて参画案件を決定いたします。転勤はなく、腰を据えて長くスキルを積み上げ、活躍できる環境です。 【業務系ソフトウェア設計・開発】 ・業務系アプリ開発 ・スマホアプリの開発/Android、Node.js、Vue.js、Angular.js ・B2Cモバイルバンキングアプリ開発 ・Webサイト構築・改修 ・証券系システムの改修・保守 ・RPAツール開発 ・モバイルネットワーク管理ソフト開発 ・DWH運用保守/AWS、Oracle、SQL、ETLツール、talend
【必須】■Javaを使用したプログラミングの実装経験がある方 【歓迎】■C、C++、C#、Python、VB、.net、Javascript等の使用経験 【徹底したエンジニア目線が当社流】★案件はエンジニアの希望を最優先★待機期間も給与100%保証★勉強会・eラーニングあり エンジニアが安心して業務に集中し、技術力を高められる環境を整えています。技術部がエンジニアの意向をくみ取る体制も強みです。営業担当とは何でも相談できる関係性のため、希望や不安は気軽に共有してください。案件を押し付けることはなく、モノづくりを楽しみながら長く働ける環境です。
当社は機械・電気電子・ソフトウェアの設計開発に特化した会社です。最先端技術フィールドで、総合エンジニアリング会社としてメーカーとの共同開発から自社製品開発まで幅広く展開しています。自社受託開発センターも各地に完備!