【年収2,000万〜5,000万】急成長フェーズを率いる投資用不動産「営業責任者」
2000~5000万
企業名非公開
東京都渋谷区
2000~5000万
企業名非公開
東京都渋谷区
販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer
このポジションは「自分で売る」よりも、 “売れる仕組みをつくり、再現させる”ことが役割です。 ・投資用不動産営業チーム(約9名+新卒)の統括・マネジメント ・営業行動・KPI・数字の設計と改善 ・反響営業/インサイドセールスの育成と仕組み化 ・CRM・営業管理ツールを活用した営業プロセスの最適化 ・セールスマネージャー・メンバーの教育、評価、成長支援 ・目標・予算の策定と進捗管理 ・「営業が育つ文化」「勝ち続ける風土」の構築 ※ツールはSalesforceやHubSpotを使用 ※資産形成(不動産・新NISA・iDeCo・保険・節税)の提案型営業です
<必須スキル> ・営業責任者 or 事業責任者経験 ・マネジメント経験3年以上 <歓迎> ・toC向けの営業経験 ・営業行動管理/数値管理が得意な方 ・情熱があるけどロジカルでもある方 ・人から尊敬され慕われる方、厳しくもあり優しさもあるバランスの取れた方 ・目標に向かって同じ方向にベクトルを向け巻き込め風土や文化を作れる方 ・ITシステムやツールに抵抗がない方 ・新人教育の経験
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
2,000万円〜5,000万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩120分
10:00〜20:00 ※月平均残業時間:10時間以内 (業務の状況により変動あり)
120日
入社半年経過: 10日
週休2日制(シフト制) GW、夏季、年末年始、有給、慶弔、産前産後、育児休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年収:2000〜5000万 月収:125万〜165万 年収:2000〜5000万 ※内訳 固定年収:1500〜2000万業績インセンティブ:500〜3500万 ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。
無
東京都渋谷区
◇ 交通費支給あり ◇ 資格手当 ◇ 役職手当 ◇ 職能手当 ◇ 住宅手当 ◇ 服装自由 ◇ 健康診断(がん検診・婦人科検診あり) ◇ インフルエンザ予防接種補助 ◇スポーツ観戦チケット支給 同社ではサッカー、野球、ダンスチームなど、さまざまなスポーツチームを応援中! ご希望の方には観戦チケットをプレゼントします
1名
〜2回
設立年1996年
最終更新日:
1600~2000万
【ミッション:日系SaaSの営業組織をアップデートする】 株式会社ログラスは「良い景気を作ろう。」をミッションに、経営管理・予実管理領域のDXを推進するスタートアップです。現在、日系SaaS企業では類を見ない「ハイパフォーマーを正当に評価する仕組み」として、CEO主導でOTE(インセンティブ)制度を導入。既存の枠組みに捉われない、次世代のセールス組織の在り方を自ら体現・構築していくことが本ポジションの使命です。 【仕事の内容】 入社直後は、まずはプレイヤーとしてログラスのプロダクト力や市場特性を深く理解していただきます。その後、早期にマネジメントおよび仕組みづくりへとシフトし、数年内にはCOOが担っている営業統括業務の完全委譲を目指していただきます。 ▼戦略立案と実行: 経営戦略に紐づく営業戦略・戦術の策定、KPI設計、PDCAサイクルの構築。 ▼組織マネジメント: 現在40名超の組織を半年で60名規模へ拡大。マネージャー陣の育成・輩出。 ▼イネーブルメント: 営業の型化、オンボーディング体制の構築、セールスOpsの最適化。 ▼トップラインへの寄与: エンタープライズ領域を中心とした新規顧客開拓の牽引。 【このポジションの魅力】 ▼圧倒的な裁量とキャリアパス: Sales Directorとして、CEO/COOと共に経営に近い視点で事業をグロースさせる経験が得られます。 ▼市場のパイオニアとしての誇り: 経営管理という、企業の意思決定の「心臓部」に深く入り込む難易度の高いソリューション営業をリードできます。 ▼異例の報酬体系: 日系スタートアップでは珍しいOTE制度を導入。成果が直接報酬(最大2,000万円超)に反映される、プロフェッショナルな環境です。 【働き方】 ▼ハイブリッドワーク: 港区三田のオフィスを拠点としつつ、在宅勤務も柔軟に併用可能です。 ▼高い柔軟性: コアタイム10時〜15時のフレックスタイム制を導入。成果を最大化させるための自律的な働き方を推奨しています。
◆必須経験・スキル ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・ログラスのミッション・バリュー(Feed Forward / But We Go等)への強い共感 ・10名以上の組織における営業戦略策定およびマネジメント経験 ・年間予算(ACVベース)1億円以上の管理・達成経験 ・単価1,000万円(年間)以上の高単価商材の取り扱い経験 ・新規開拓(比率50%以上)からクロージングまでの一気通貫した営業経験と、個人・チーム双方での連続目標達成実績 ◆歓迎経験・スキル ・ERP、CRM、BI等のエンタープライズソフトウェア(大型商材)の営業経験 ・SaaS、SIer、事業会社等での営業執行役員や部長職の経験 ・外資系日本法人の立ち上げフェーズに関わった経験 ・変化の激しいスタートアップ環境を楽しめる柔軟性と能動性
次世代型経営管理クラウド「Loglass 経営管理」の開発・提供
1000~1800万
■仕事についての詳細: 募集背景・キャリアパス がんという人類共通の課題に挑むCraifの技術には、国内のみならず国外からの問い合わせが増加しており、グローバル展開の期待が急速に高まっています。米国での本格展開に加え、今後はアジアを含む世界市場での事業拡大が企業価値向上の鍵となります。本ポジションは、海外事業の戦略立案からパートナー開拓、組織づくりまでを推進し、世界展開を牽引する中核として活躍いただく役割です。将来的にはグローバル事業統括や経営レイヤーへの発展も可能です。 仕事内容 海外事業統括として、以下の業務をお任せします。 (具体的な業務例) ・事業戦略策定と実行:アジア市場における事業展開の戦略立案および実行。市場調査を基にした参入計画の策定、競争環境の分析。 ・アライアンス構築:現地パートナー、政府機関、ヘルスケア企業との戦略的提携の構築と維持。ネットワークを活用し、規制、政策、サプライチェーンの最適化を推進。 ・オペレーション管理:現地チームの採用、教育、育成を通じた組織強化。本社チームとの連携を通じた情報共有、プロセス最適化。 ・事業開発・営業活動:現地市場における新規顧客開拓および既存顧客フォローアップ。提供サービスやプロダクトに対する顧客フィードバックの収集と改善案の提言。 ・経営陣への報告:市場進捗、財務状況、事業課題の経営陣への定期的な報告。
応募要件(MUST) ・ビジョンへの強い共感、社会課題解決への意欲 ・英語および日本語でのビジネスコミュニケーションスキル ・セールスとして実績を残し、10人以上のチームのマネジメント経験がある方 上記に加え、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・スタートアップで事業責任者のご経験 ・コンサルティング会社や事業会社における事業戦略策定・新規事業立ち上げの責任者の経験 ・総合商社・専門商社などにおいてプロジェクト責任者の経験 ・製造業におけるトップティア顧客とのアライアンスやセールスの責任者の経験 歓迎要件(WANT) ・グローバル組織構築経験 ・大企業人事部を対象とした営業経験 ・大企業など一定規模以上の法人への課題解決型の営業経験 ・スタートアップやベンチャー企業での混沌とした環境での経験 ・製造業領域において蓄積されたノウハウや経験 ・加工品の取り扱い経験(設計・販売・調達・生産管理など) ・マーケティング経験 求める人物像 ・目的起点で考え抜くことのできる方 ・スピーディーな実行と改善を常に継続できる方 ・仕事にオーナーシップを持ち、自分の責任を他の人のせいにしない強さを持った方 ・細かいオペレーションも大切に誠実な対応ができる方 ・個人主義ではなく、チームとしての達成を喜びと考える方 ・周囲からの指摘に真摯に耳を傾け、自らを進化させ続けることのできる方
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800~1500万
■事業内容 WEBサイト上で企業・顧客がリアルタイムにコミュニケーションをとることができるWEB接客ツールです。顧客が見ている自社サイト画面を確認しながら、その場でチャットや音声通話を行うことができ、【商談化率の高いリード】の獲得を可能にします。顧客を待たせてしまい離脱してしまうなどの多くの課題をダイレクトに解決するプロダクトです。 すでにOPTEMOは上場企業、メガベンチャー、スタートアップなど、幅広いお客様に導入いただいております。BtoB領域の企業を主なターゲットとしていますが、BtoCや市役所などの公共施設でも導入いただいており、幅広い領域でポテンシャルを発揮しているプロダクトです。 ■募集背景 アポイントなしで商談を始められるWeb接客ツール「OPTEMO」を展開する当社にて、更なる事業成長に伴い、事業責任者業務をお任せするメンバーを募集いたします。 ■業務内容 ・OPTEMOの事業統括 ・担当する領域の事業目標設計および実行計画の策定 ・事業目標達成に向けた施策の実行およびチームのマネジメント ・各事業での営業、カスタマーサクセス、ユーザーサクセスなどの業務遂行 ■今、行くべき理由 ・商談アポイントなしで商談を始めるWEB接客ツール「OPTEMO」を提供。 ・シリーズAにて、Skyland Ventures木下さん、千葉道場ファンド、茂野明彦氏などから3億円の資金調達 ・Webサイト訪問者のうち、実際に問い合わせをするのは、わずか1%。OPTEMOを使うことで、残りの99%の顧客との接点を取ることができる。 導入企業は、新規商談数が160%にアップし、OPTEMO経由の場合Web訪問→商談化率が80%になり、工数をかけずに商談獲得が可能になった。 【参考資料】 ▼ジェイタマズがOPTEMOにたどり着くまでの軌跡 https://note.com/momotaro_jtamas/n/n568b966c36e1 ▼OPTEMO、東北大学データ駆動科学・AI教育研究センターとの共同研究も開始 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000008.000061822.html ▼日本の商習慣を本気で変える!WEB体験を変えるOPTEMOで叶えたい世界 https://note.com/momotaro_jtamas/n/n695dbf5af18a ▼入社エントリ集(※選考ポジションの方の記事をご覧いただけますと幸いです。) https://note.com/optemo/m/me607e467d10b
■必須要件 ・事業計画およびその達成に向けたアクションプラン策定経験 ・チーム全体の目標達成に向けたメンタリング、およびフォローの経験 ・既存のオペレーションを仕組み化、自動化したことがある経験 ■歓迎要件 ・ユーザーやクライアントのニーズを汲み取り、プロダクトの改善を遂行した経験 ・エンタープライズ向けの営業、もしくはカスタマーサクセス経験 ・BtoBSaaSでの営業経験、もしくはカスタマーサクセス経験 ・Webマーケティングの知識 ・0⇒1フェーズの経験 ・営業組織、カスタマーサクセス組織の立ち上げ経験
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800~1200万
■概要: ・『退職で終わらない企業と個人の新しい関係を実現して、退職による損失を無くす』をサービスミッションに、アルムナイに特化したサービスを提供中 ・アルムナイとは「卒業生」を意味し、従来は大学の卒業生を表す言葉として使われていますが、人事領域では「企業の卒業生」や「OB/OG」「退職者」を意味し、人事領域で注目を集めています ・同社はアルムナイ領域のリーディング企業として多くのエンタープライズ企業をクライアントに持ち、2022年も昨年比250%と急成長 ■提供サービス: ●アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」 企業がアルムナイとの繋がりを構築・強化するための、アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」を開発・提供 ●アルムナイ・コンサルティング アルムナイ・リレーションの構築や強化のために必要な制度設計から運用まで、企業とアルムナイの間に立ち、関係を最適化するためのコンサルティング ●退職で終わらない、企業と個人の新しい関係を考えるメディア『アルムナビ』 ■クライアント一例: トヨタ自動車、三菱商事、住友商事、野村ホールディングス、みずほ銀行、三菱UFJ銀行、横浜銀行グループ、ニトリ、電通、中外製薬、荏原製作所 等 ■仕事概要: アクセンチュア出身の事業責任者と共に、事業企画・事業推進を展開しながら、クライアントの経営戦略、組織・人事課題や重大な戦略的取り組みを推進していただきます。 ・全社戦略・全社プロジェクトの策定 ・マーケット調査 ・レベニューチーム/レベニュー組織のKGI、KPI策定、戦略策定 ・改革構想立案、ロードマップ策定支援 ・顧客課題の整理、クライアントの人事戦略策定支援 ・セールスメンバーと連携した各種施策の企画立案・実行 ■ポジションの魅力: ・未発達である市場拡大に関わり、社会に対して大きく貢献できる実感を得られます ・アーリーフェーズから参画することで、少数精鋭で代表や創業メンバーと同じ目線に立って事業企画、開発に取り組むことできます
【必須】 ・営業企画・事業開発・事業推進・経営企画関連の部署での業務のご経験 ・論理的思考力 【歓迎】 ・コンサルティングファームでのご経験(人事、戦略、総合、シンクタンク) 【求める人物像】 ・ アルムナイの事業に強く共感をしていただける方 ・本質的な課題を捉えて考えることのできる方 ・お客様の成功に向けて向き合い続けることのできる方 ・役割にこだわらず、事業成長につながることに柔軟に取り組める方
■アルムナイカンパニー ・アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」の提供 ・アルムナイ特化型メディア「アルムナビ」の運営 ・アルムナイに関するコンサルティング ■レインカンパニー ・採用業務代行(RPO) ・HRコンサルティング ・LinkedIn導入・運用支援
310~500万
【青果仲卸営業スタッフ/営業推進部(リーダー候補)】 生産者と消費者の“間”に立ち、食のインフラを支える。 ――東京・淀橋市場から、首都圏の「食」を守る仕事。 ◆こんな方にこそ、読んでほしい。 法人営業の経験を活かして、もっと深く“人”と“食”に関わりたい。 チームを率いる立場で、現場を動かし、顧客の信頼を得ていきたい。 食品業界に興味がある。“生鮮”“市場”“仲卸”と聞いて、ちょっとワクワクする。 その想い、昭和23年創業の老舗・正和フード丸正春で活かしませんか? ◆この仕事の本質は、“橋渡し”。 青果仲卸の営業職は、「売る」仕事だけではありません。 生産者の想いを引き継ぎ、仕入れと販売のバランスを調整し、消費者へと“価値”を届ける仕事です。 ◆営業推進部とは? 「市場の外」にいるお客様――ホテル・病院・機内食業者・飲食店チェーンなど―― それぞれに異なるニーズを持つ法人顧客と、継続的な関係性を築きながら提案を行う部署です。 ◆主な仕事内容 青果・加工品の【受発注業務・見積・納期管理】 法人顧客との商談/商品提案 配送や現場担当との調整(リレーション構築) 新規問い合わせ対応(※飛び込み営業はありません) 【仕入れ部門との調整】を通じた「価格」と「品質」の最適化 クレームやトラブルへの初動対応と報告・連携 営業・交渉だけでなく、社内外のつながりを活かしながら“全体を動かす”存在です。 ◆この仕事のやりがい **「あなたに任せてよかった」**という言葉が、信頼関係の証。 チームリーダー候補として、メンバー育成・現場の統率も担います。 天候や相場に左右される“流動的な市場”を、自分の戦略と判断で乗り切る楽しさ。 食品流通のプロフェッショナルとして、本物の目利きと交渉力が身につきます。
【応募に必須の条件】 ・法人営業経験者 ・部下の管理経験(5名~10名程度のチームでOK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【選考や採用で歓迎される要件】 ・青果に関わる業務経験者(スーパーなどの青果部門、青果の買付経験・生鮮食品の営業経験等) ・パソコン操作など基本的なITリテラシーがある方 あなたの経験が、ここでなら「社会を動かす力」になる。 ご応募を、心よりお待ちしています。 ◆求める人物像 協調性と責任感を持ち、丁寧な業務と素早い判断ができる方 法人営業経験があり、5~10名規模のチームマネジメント経験者 普通自動車免許をお持ちの方(必須) ※青果関連業務やスーパーマーケットなどでの経験があれば歓迎!
**「良質な食材の買い付け」・「加工」・「出荷」**を一手に担う仲卸業者として、首都圏の「食」を根底から支えています。 市場の消費動向に目を配り、変化する需要と価格のバランスを読み解く力は、今や私たちの強みです。 卸市場というアナログな場所でも、データや戦略を活かした**“知的な営業職”**として活躍できる環境です。
800~1000万
AIボイスボット・チャットボットを中心とした対話型AIソリューション「C A T . A I」 近年、コンタクトセンター領域におけるAI活用は急速に需要が高まり、エンタープライズ企業を中心にDX投資が拡大。当社ではこの市場成長を背景に、大手企業の業務変革をリードできるコンサルティング営業を新たに募集します。 本ポジションは、単なる営業活動にとどまらず、顧客の業務理解・要件定義からソリューション設計、システム連携、プロジェクト推進まで担う“事業成長の中心”となる役割です。 経営層と近い距離で営業戦略に関与でき、将来的には事業責任者として活躍いただくことも可能な重要ポジションです。 <サービス紹介:C A T . A I(キャットエーアイ)> CAT.AIは「人とAIの豊かな未来をつくる」をミッションに、コンタクトセンターを中心とした企業向けに高精度のAI対話エージェントを提供しています。 ◎ CAT.AIの強み ・フルカスタマイズ型:シナリオ・UI/UX・API連携を企業ごとに構築 ・高精度の音声認識・生成AI活用:自然な会話体験を実現 ・幅広いシステム連携:例:CRM、在庫管理、予約システム など ・大規模案件の実績多数:エンタープライズ企業を中心に導入が進行中 従来型のFAQ Botとは異なり、業務全体をAIと融合させる「AIエージェント」への進化を実現しています。 エンタープライズ企業のコンタクトセンター改革を支援するため、 AIソリューションのコンサルティング・提案・設計を一気通貫でご担当いただきます。 ▼主な役割 ・企業の業務課題ヒアリングと要件定義 ・AIボット(ボイス/チャット)のシナリオ設計・要件策定 ・外部システムとのAPI連携・データ連携の構想策定 ・ソリューション提案書・見積作成 ・プロジェクトマネジメントおよび社内AIチームとの連携 ・既存顧客のアカウントプランニング(追加提案) ・新規開拓およびアライアンス戦略への関与 ▼担当案件規模 数百万円~数千万円規模のプロジェクトが中心です。 ご経験次第で、数億円規模のコンタクトセンターDX案件にも関わっていただけます。 <ポジションの魅力> ・裁量の大きさ 顧客課題の把握からソリューション構築まで一気通貫。自らの提案がプロダクト改善にも直結します。 ・事業創りの中心メンバー 営業戦略、ナレッジ構築、パートナー連携など「営業組織の基盤づくり」から参画可能。 ・経営層との距離が近い 営業責任者・事業責任者候補として、経営陣と直接連携し案件推進できます。 ・急成長領域での提案力強化 生成AI・音声認識・API連携など、最先端のAIソリューション営業スキルを磨けます。 【企業の魅力・PR】 ■営業・技術・企画がフラットに連携するスピード感のある組織文化 ■経営陣がAI事業に積極投資、プロダクト改善サイクルが非常に早い ■働きやすさにも配慮したハイブリッド勤務/柔軟な働き方 ■子育て支援制度が充実(小学校卒業まで時短可)
【必須(MUST)】 以下いずれかに該当する方 ● ITソリューション営業またはコンサルティング営業経験(2年以上目安) ● 顧客課題の整理、要件定義、提案資料作成の経験 ● 社内外のステークホルダーを巻き込むプロジェクト推進力 【歓迎(WANT)】 ● エンタープライズ企業への提案経験 ● コンタクトセンター/BPO領域での提案経験 ● AI、SaaS、DX関連サービスの営業経験 ● システム連携・API連携の基礎知識 ● 大型案件(1,000万~数億円規模)の提案経験
AIプラットフォーム事業 ハードウェア製造・販売・保守/システム運用管理/仮想基盤構築
801~1500万
中長期的な事業成長と組織基盤強化を見据え、将来の事業・営業組織を牽引いただく幹部候補ポジションを募集します。特定の役職に限定せず、これまでのご経験・専門性に応じて責任ある役割を担っていただきます。 事業企画/営業企画/営業統括(本部長・部長・課長クラス)いずれかの責任ある役割を担っていただきます。経営と現場をつなぐ中核として、戦略立案から実行・組織づくりまで広くお任せします。 【募集背景】 事業および組織体制の強化に伴い、各機能におけるマネジメント・企画力の高度化を進めています。既存の枠にとらわれず、組織変革や仕組みづくりを主体的にリードできる中核人材の採用を目的とした募集です。
【必須】事業企画/営業企画/営業マネジメントいずれかの実務経験 ・チームまたは組織の統括経験・戦略立案から実行までを主導した経験 【歓迎】人材紹介会社経験者 【ポジションの魅力】 ・経営に近い立場から意思決定に関われる ・戦略立案から実行まで一気通貫で担える裁量の大きさ ・組織設計・制度設計など「ゼロイチ・仕組みづくり」に関われる ・複数領域を横断し、事業責任者視点を養える環境 ・将来的に経営幹部・事業責任者としてのキャリア形成が可能
IT・Web・ゲーム業界に特化した人材紹介会社
540~670万
[ 業務の内容 ] リサイクルプラント建設を行っている当社の 営業部門にて、官公庁向けの営業をメインに行っていただきます! 将来の管理職候補としての募集となります! = 詳細 = ① 施設建設計画に関する情報収集、関係機関や企業との情報交換 ② 社内と連携し、提案や入札、指名願いや入札参加申請といった入札関連業務 ③ 入札手続きから契約締結、契約内容の確認や調整、プロジェクトのサポート ④ 自治体や官公庁との長期的な信頼関係を構築し、当社の技術や提案が 社会の課題解決に寄与するように取り組んでいただきます! ’’循環型社会の実現に向けた、施設建設の最前線で活躍するポジションです!’’ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ [ こんな方にオススメ ] ➡ 上場企業での就業を希望されている方 ➡ スキルUP、キャリアUPなども目指されている方 ➡ ゼネコン、プラント関連の営業経験がおありの方 ➡ 官公庁向けの営業経験がおありの方 ➡ ワンマンよりも、チームで協力して業務を進めたい方 ➡ 社内外に問わず、コミュニケーションを円滑に取れる方 ➡ 人とのつながり、気持ちを大切にして汲み取れる方 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ [ 企業紹介 ] ** 社会インフラを支える誇り ** 同社の事業は大きく分けて、「特装車事業・環境事業・パーキング事業」の3つ。 「特装車事業」は建設・物流・環境などの現場で活躍する“はたらく自動車”の開発・製造・サービス 「環境事業」はごみ処理プラントをはじめとするリサイクル施設の設計・施工 そして「パーキング事業」では立体駐車装置やコインパーキングを展開しています。 この3つの事業を三位一体として、安全・安心・快適に暮らせる社会づくりに貢献しています。
下記いずれかの経験をお持ちの方 ・ゼネコンやプラント関連の営業経験 ・官公庁向けの営業経験 ※上記経験をお持ちの方で 上場メーカーにチャレンジしたい方 働き方を改善したい方 管理職を目指したい方も歓迎します!
特装車事業 環境事業 パーキング事業
700~900万
<ミッション> ■営業体制の確立と再現性のある組織運営 インバウンドリードやSMBを中心としたインハウスリードへの提案・クロージングを担う営業組織の責任者として、受注拡大とチームの生産性最大化を推進します。 KPI設計や数値管理、営業プロセスの改善を通じて、再現性のある営業体制を構築し、組織の成長をリードしていただきます。 ■事業拡大と新市場の開拓 AI検索最適化という、いまだ確立されたトッププレイヤーが存在しない新しい市場において、当社が先行的にポジションを確立することを目指します。 今後リリース予定の複数の新サービスを市場に浸透させ、AI時代のマーケティングを再定義する開拓者として事業の拡大を牽引していただきます。 <業務内容> セールスMGRとして、AI検索最適化領域における営業組織の立ち上げと拡大をリードしていただきます。 具体的には以下のような業務を想定しています。 ■営業体制の確立と再現性のある組織運営 ・インバウンドリードやSMBを中心としたインハウスリードへの提案・クロージング活動の推進 ・営業KPIの設計、進捗モニタリング、目標達成に向けた改善施策の立案・実行 ・営業プロセスやトークスクリプトなど、営業ナレッジの体系化・標準化 ・チームメンバーの育成・マネジメントおよびパフォーマンス最大化の仕組みづくり ・マーケティング・サービス開発部門との連携によるリード品質・提案精度の向上 ■事業拡大と新市場の開拓 ・AI検索最適化領域における新サービスの市場浸透戦略の策定・実行 ・役員や部長、開発・マーケティングチームと連動し、サービス開発や改善にフィードバックを行う ・顧客ニーズや市場トレンドのリサーチを通じた新サービス企画・改善への貢献 ・競合・市場動向の分析を踏まえた営業戦略の立案・推進 ・AI時代のマーケティングをリードするナンバーワンブランド構築への貢献
必須要件 ・デジタルマーケティングを商材としたセールスのご実績 ・セールス業務における問題解決能力を持っており、実践してきた経験 歓迎/尚可 ・法人営業の実績や、クライアントとの関係構築・提案の経験 ・SEOなどデジタルマーケティングの実務経験(事業会社/支援会社は問わない) ・サービス開発へ主体的に携わった経験(サービス企画までの経験は問わない) ・開発・AI技術に関する知見や、組織での活用推進経験 ・データ分析の活用に関する理解 ・事業会社での戦略策定・プロジェクトマネジメント経験 ・組織拡大および組織変革を推進した実績 ・SaaS ビジネスにおける、ISまたはFSのご経験
ソリューション事業 アナリティクス事業 M&A仲介事業(株式会社CINC Capital)
826~1404万
【グローバル産業機器メーカーの日本市場統括責任者】 世界的な産業用コンポーネントメーカーであるParker Hannifin社の日本法人において、FCG(流体接続)、PFG(精密流量制御)、EMG(電気機械)の3つの製品グループの販売戦略を統括していただきます。日本のカントリー・マネージング・ディレクター(CMD)直下の経営幹部ポジションです。 【具体的な業務内容】 ■ 事業戦略の策定と実行 日本市場におけるFCG/PFG/EMG製品ラインの市場シェア拡大戦略の立案・実行 代理店・OEM顧客向けマーケティング・販売促進プログラムの開発 中長期的な事業計画の策定と進捗管理 ■ 組織マネジメント 製品セールスマネージャー、アプリケーションエンジニアリングマネージャーの監督・育成 チームメンバーの目標設定、パフォーマンス評価、キャリア開発支援 販売目標達成に向けた動機付けと継続的なコーチング ■ 顧客・パートナー開拓 戦略的主要顧客(キーアカウント)の開拓と関係構築 代理店ネットワークの維持・強化と効果的な契約管理 顧客訪問を通じた信頼関係の構築とソリューション提案 顧客満足度の向上と問題解決の主導 ■ グローバル連携 本社グローバルチームとの効果的なコミュニケーション維持 Global Key Account Managementチームとの協働 クロスディビジョナルな製品・サービス提供の推進 ■ 市場分析と競合対応 競合製品・市場動向の継続的な調査分析 月次・定期的な市場レポートの作成と経営層への報告 競合他社への効果的な対応戦略の立案・実施 ■ その他 展示会やカンファレンスでの会社代表としての活動 部門横断プロジェクトへの参画と推進
・産業用コンポーネント市場での10年以上の販売実績、または流体コンポーネント事業での10年以上の製品・エンジニアリング経験 ・5名以上のチームマネジメント経験 ・ビジネスレベルの日本語・英語力(読み書き・会話) ・OEMまたは代理店ビジネスの実務経験 ・目標超過達成の実績
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