丸亀製麺で正社員デビュー!店舗スタッフ*25歳で435万可/1分単位の残業+手当充実✨J205601
405~440万
株式会社トリドールホールディングス
富山県富山市
405~440万
株式会社トリドールホールディングス
富山県富山市
飲食ホール/フロアスタッフ
✨ 人とのつながりを大切にできる職場 「人柄」や「おもてなし」を評価の中心に置いています。 副店長までは数値評価なし、店長の評価も【売上1割/お客様満足9割】で決定。 接客やチームづくりが好きな方にピッタリの環境です。 ✨将来のキャリアが広がる まずは副店長候補として勤務。 店長やエリアマネージャー、新店立ち上げ、商品企画など、自分の希望に合わせてキャリアアップできます。 ✨ 働きやすさを重視 半年で4日以上の有給取得が必須ルール! 通常休暇と合わせて7日間の連続休暇も推奨。 「頑張るときは全力、休むときはしっかり」そんな働き方が叶います。 丸亀製麺の店舗運営スタッフ(店長サポート) <店長のパートナーとして活躍> 調理や接客だけでなく、スタッフ教育や店舗マネジメントも経験しながらステップアップしていただきます。 <研修の流れ> ・東京本社での座学研修(2日間) ・宮城/神奈川/兵庫の研修センターで基礎実習(2ヶ月) ・教育指定店舗での実地研修(2ヶ月) <仕事内容> ・調理・接客・スタッフ育成 ・品質・衛生管理 ・地域のお客様に喜ばれるイベント企画や店舗運営 ・“手づくり”と“人の温かさ”を大切にした接客 <キャリアアップの道> ・副店長 → 店長 → 新規店舗立ち上げ → 複数店舗管理 → エリアマネージャー ・商品開発や教育部門、海外展開にもチャレンジ可能 ・定期面談でキャリア形成をしっかりサポート ・未経験でも安心して始められるシステムあり 【職場環境】 ・深夜営業なし/残業代は1分単位で支給 ・年間休日113日+連続休暇制度あり ・社宅制度・教育手当など福利厚生充実 【募集背景】 全国展開を加速させるための増員募集。 将来は店長・マネージャーとして富山県内で活躍していただける方を歓迎します。
・必須条件 ○普通自動車運転免許(入社までに取得可能であれば可) ○研修に参加できる方 ○以下のいずれかの経験がある方 ・サービス業や飲食業での勤務経験(アルバイトOK) ・接客や販売など、お客様対応の経験 ・製造現場などでメンバーをまとめた経験 家電量販店・アパレル・ホテル・スーパーなど、異業種からの転職者も多数活躍中! 【こんな方におすすめ】 ・人と接することにやりがいを感じる方 ・料理やおもてなしが好きな方 ・キャリアアップを目指しつつ無理なくスタートしたい方 ・「手づくり」「温かさ」を大事にしたい方 ・お客様一人ひとりに寄り添った接客をしたい方
正社員
405万円〜440万円
08時間00分
09:00〜23:00
113日
2~3連休も可 ※年2回7連休以上を取得できる「連続休暇取得制度」あり
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
地域限定社員としての採用です。 転居を伴う転勤なし。(ご自宅から通勤圏内の配属となります。) ※経験・スキルにより優遇いたします。 【年収例】 510万円/30歳・入社5年目/月給31万円+賞与+諸手当 435万円/25歳・入社1年目/月給26万+賞与+諸手当 ※全国社員(転居を伴う転勤あり)の場合の年収イメージ:420~460万 ★深夜営業はありません ★勤務時間内に業務を終えられるよう、全社的に取り組んでいます。店舗運営がしっかり回っていれば、恒常的な残業なしで働けます!
富山県富山市
ほか県内店舗
出産・育児支援制度 研修支援制度 社員食堂・食事補助
■通勤手当 会社規定により支給(上限5万円) マイカー通勤可/ガソリン代支給 ■残業手当(1分単位で100%支給) ■児童教育手当※規定あり 第1子:月9000円、第2子:月7000円、第3子以降:月4000円 ■休暇 有給休暇(半年で最低でも4日取得いただきます) 結婚休暇/5日 産前産後休暇 育児介護休暇 リフレッシュ休暇 ■その他福利厚生 確定拠出年金 社員持株会 制服貸与 食事補助 【部長(エリア統括)以上のポジションに昇進した場合】 全国転勤となります。 転居を伴う転勤の場合、家賃の60%・敷金・礼金を会社負担(上限有) 単身赴任手当(月6万5千円) ※別途月1回自宅に帰省する往復交通費支給
飲食業を中心とする傘下子会社の経営管理 ◎日本発のグローバルフードカンパニーを目指す ◎うどん業界No.1の飲食チェーン丸亀製麺を運営 ◎丸亀製麺は本格的な讃岐うどんのおいしさを、セルフ形式で。国内全ての店舗で「打ちたて」「茹でたて」で提供
最終更新日:
395~563万
当社運営の「かっぱ寿司」にて店長候補として、接客や調理、シフト作成、ネタ発注などの管理業務を含む店舗マネジメントをお任せします。 トレーニングプログラムは充実!業態未経験の方でもご安心ください! ◆一日の流れと主な店長業務(営業時間: 11時~23時 早番シフトの場合) 11時:出勤/朝礼 仲間のスタッフさん達と元気よく挨拶し一日が始まります。その後は、前日の営業数値確認やメールチェックです。 営業中:お昼のピーク時は、店舗全体を回りながら店舗状態を確認し、不測の事態にも備えて、何時でもヘルプに回れるように行動します。 20時:閉店業務は信頼できるスタッフさん達に任せて帰宅
【必須】20名以上のマネジメント経験 【歓迎】飲食業態での勤務経験 ※本求人は、今後の当社の事業展開のキーとなる即戦力店長として、ブランド・会社を引っ張っていただける人財を求めています。 ◆キャリアパス◆ジョブ型人事制度により、完全実力主義! 当グループではジョブ型人事制度を導入しているため、残した成果はしっかり評価に反映されます。入社1年以内に店長になる方も多く、活躍次第では2~3年でエリアマネージャーになる方も!事業展開を加速させていく当社は、商品開発/海外事業推進/人事/広報/経営企画など、今後も様々なキャリアが経験可能です。
「かっぱ寿司」は、全国に店舗展開。これからも100 円回転寿司のパイオニアとして、全国の皆様へ楽しいひと時を提供してまいります。
349~500万
運営している「カルビ大将」において、店舗業務をお任せします。店長サポートのもと、はじめは店長候補として、業務のいろはを学びつつ、当社の環境に慣れていただきます。 【業務詳細】■店舗運営業務 ■ホール業務、接客、会計業務 ■開店準備、食材仕込み、キッチン業務、食材管理 ■売り上げや利益などの数値管理、店舗管理業務 ■スタッフ管理、人材育成 ■集客施策、営業計画作成 ※各店舗に店長含め社員が約1~3名、アルバイト約20~50名が在籍しています。 (変更の範囲:会社の定める業務)
【必須】■接客、調理が好きな方 【歓迎】■飲食業界での就業経験をお持ちの方 【研修制度】 当社では個人のパーソナリティやポテンシャルを最大限に引き出せるフォロー体制、教育制度を構築しており、飲食未経験であっても、早ければ入社2~3年で店長に昇格が可能です。店長以上になると、地区全体の運営にあたるエリアマネージャーやブランドの運営を担う営業部長への昇格をターゲットとした研修などもございます。
東北・北関東・東海・北陸地区における直営・FC飲食チェーンの経営
400~490万
店長および店長候補として、店舗運営全般に携わって頂き ます。チェーン店ではありますが、画一化されたサービス やメニューだけでなく、自由な発想で販促企画の立案や やおすすめメニューの考案などが出来ます。 ※基本的に、ホール・キッチン兼務型ですが、「千の庭」のみ分業型です。「dapaidang105」と「三代目文治」はランチ営業があります。休憩が長く拘束が長いですが終電で帰れます。 【ブランド】 くいもの屋わん・九州自慢・九州魂・千の庭・炉ばた情緒かっこ(居酒屋業態) dapaidang105・三代目文治など
飲食店経験者優遇 未経験者応募可能
事業内容 飲食店を全店直営で運営 事業所 327店舗(2024年7月現在) 設立 1982年 資本金 3,047万円 売上高 204億1518万円(2024年3月期) グループ会社 株式会社オーイズミ (東証一部上場) 他
349~500万
運営しているステーキ宮/にぎりの徳兵衛/カルビ大将/海鮮アトムなどにおいて、店舗業務をお任せします。店長サポートのもと、はじめは店長候補として、業務のいろはを学びつつ、当社の環境に慣れていただきます。 【業務詳細】■店舗運営業務 ■ホール業務、接客、会計業務 ■開店準備、食材仕込み、キッチン業務、食材管理 ■売り上げや利益などの数値管理、店舗管理業務 ■スタッフ管理、人材育成 ■集客施策、営業計画作成 ※各店舗に店長含め社員が約1~3名、アルバイト約20~50名が在籍しています。 (変更の範囲:会社の定める業務)
【必須】■接客、調理が好きな方 【歓迎】■飲食業界での就業経験をお持ちの方 【研修制度】 当社では個人のパーソナリティやポテンシャルを最大限に引き出せるフォロー体制、教育制度を構築しており、飲食未経験であっても、早ければ入社2~3年で店長に昇格が可能です。店長以上になると、地区全体の運営にあたるエリアマネージャーやブランドの運営を担う営業部長への昇格をターゲットとした研修などもございます。
東北・北関東・東海・北陸地区における直営・FC飲食チェーンの経営
500~550万
当社直営の「牛角」または「しゃぶしゃぶ温野菜」にて、店舗業務をお任せします。店長としての採用を予定していますが、はじめは実務形式で研修を実施、当社の業務に慣れていただいた後、店長をお任せします。 ◆一日の流れと主な店長業務(営業時間:16時~23時の場合) 13時:出勤/シフトメンバーやご予約、社内伝達を確認し、営業準備開始(仕込みや清掃など) 16時:営業開始前、出勤メンバーと朝礼実施し、ポジション確認やご予約の最終確認を実施 営業中:お客様だけでなく、一緒に働く仲間のケアもしながら全員で目標達成に向けて営業! 23時:発注や衛生チェックなど店舗の閉め作業を行いながら、一日の営業が終了
【必須】3年以上の飲食店マネジメント経験 ※本求人は、今後の当社の事業展開のキーとなる即戦力店長として、ブランド・会社を引っ張っていただける人財を求めています。 ◆キャリアパス◆ジョブ型人事制度により、完全実力主義! 当グループではジョブ型人事制度を導入しているため、残した成果はしっかり評価に反映されます。入社1年以内に店長になる方も多く、活躍次第では2~3年でエリアマネージャーになる方も!事業展開を加速させていく当社は、商品開発/海外事業推進/人事/広報/経営企画など、今後も様々なキャリアが経験可能です。
■飲食店の経営 ■フランチャイズチェーン加盟店の募集および加盟店の経営指導 ■店舗の内外装工事に関する企画、設計および請負 ■業務用食材・備品等の卸売り販売業
445~563万
当社直営のレストラン「とんかつ神楽坂さくら」において、店舗業務をお任せします。店長としての採用を予定していますが、はじめは実務形式で研修を実施、当社の業務に慣れていただいた後、店長をお任せします。 ◆一日の流れと主な店長業務(営業時間: 11時~22時半 早番シフトの場合) 9時:出勤/シフトメンバーや社内伝達を確認し、営業準備開始(仕込みや清掃など) 11時:営業開始前、出勤メンバーと朝礼を実施し、ポジション等の最終確認を実施 営業中:お客様だけではなく、一緒に働く仲間のケアをしながら全員で目標達成に向けて営業! 18時:ディナー営業の引き継ぎ連絡を行いながら退勤
【必須】★飲食店での店長経験 ※本求人は、今後の当社の事業展開のキーとなる即戦力店長として、ブランド・会社を引っ張っていただける人財を求めています。 ◆キャリアパス◆ジョブ型人事制度により、完全実力主義! 当グループではジョブ型人事制度を導入しているため、残した成果はしっかり評価に反映されます。入社1年以内に店長になる方も多く、活躍次第では2~3年でエリアマネージャーになる方も!事業展開を加速させていく当社は、商品開発/海外事業推進/人事/広報/経営企画など、今後も様々なキャリアが経験可能です。
■飲食店の経営 ■フランチャイズチェーン加盟店の募集および加盟店の経営指導 ■店舗の内外装工事に関する企画、設計および請負 ■業務用食材・備品等の卸売り販売業
400~600万
【職務概要】 ホテルの運営にかかわる全ての業務をお任せします。 支配人といっても、ホテルスタッフをサポートし、お客様がくつろげるようなあたたかいサービスを心がけていただきます。 【職務詳細】 ■スタッフの管理:採用・指導・給与計算 ■施設や設備の管理:客室や館内の設備、備品などを清潔に維持管理 ■収支管理:稼働率・売上向上のための計画推進 ■地域のコミュニケーション活動:商工会やイベント参加等、 信頼関係を築きながら、地域コミュニティに根差したホテルづくりを目指します。 ◆未経験でも安心の1年間の充実研修があります◆ (1)3日間:スタートアップ研修(座学) (2)約6週間:店舗研修(本配属とは別のホテル) ホテル配属 (3)6ヶ月:ひよこクラブ(支配人候補期間) 毎月1回本社に集合し、悩みや問題点の解決をはかります。4ヶ月目頃には内観研修も。日常を離れ、自分を見つめなおす研修です。 (4)6ヶ月:ベーシック研修 月1回執行役員支配人のホテルへ行き、各業務についてさらに研修を行います。簿記3級の取得など自らスキルアップにも励みます。
【必須】 ◆社会人経験のある方 ◆何かしらのリーダーシップ経験 ・アパレルや小売で店長をした経験 ・学生時代の部活動のリーダー/キャプテン経験 ・ママさんバレーのキャプテン経験 ・PTAの役員経験 ・子育てなど教育に携わった経験 など 【これまでに入社された方のバックグラウンド】 ・アパレル店長・小売店長・介護職・ピアノ教室運営・家業が旅館・家庭が落ち着き再度社会復帰したい主婦 など
■エコノミーホテルの運営
288~420万
【職務概要】 「アパホテル」のフロントスタッフの募集です! 一番大切にしているのは『おもてなしの心』です。 ホテルが好きな方、ホテル勤務に興味がある方、接客経験がある方、 ホテルスタッフとして働くことに喜びやプライドを感じられる方、 その貴重なスキルを是非存分に発揮してみませんか? 経験者の方は勿論、未経験からの挑戦も歓迎です! 是非一緒に「おもてなし」の気持ちでお出迎え、お見送りをしましょう。 【職務詳細】 ・チェックイン・チェックアウト ・宿泊サイトなどからの問い合わせや予約対応 ・客室の安全点検 ・宿泊者、来館者のお客様対応 ・周辺の観光案内 ※その他付随する業務をお願いいたします 多彩なキャリアパスをご用意しております! 他の店舗、他ブランドホテルへの異動や、経験を活かして職種変更など 志向を考慮したキャリアをサポートいたします。
【必須】 ・PC基本操作 【尚可】 接客経験またはBtoCの営業経験(業種問わず) 英語・中国語・韓国語等ご語学に自信がある方 マネジメント経験 業種に関わらず店舗運営経験 食品衛生、防火管理者の資格をお持ちの方 普通救命救急修了 上級救命救急修了
■フレキシブルスペース事業 ■イベントプロデュース事業 ■ホテル・宿泊研修事業 ■料飲・バンケット事業 ■BPO事業
300~550万
【職務概要】 ガソリンスタンドにご来店したお客様への接客業務全般をお願いします。 【職務詳細】 同社ガソリンスタンドにて下記業務をお任せします。 ■お客様の車の誘導 ■燃料の給油 ■窓ふき・洗車 ■車両メンテナンスのお声掛け ■店舗の簡単な清掃作業などの管理業務 ■オイル交換、タイヤ交換等の軽整備 など まずは声出しや清掃、窓拭きなど 簡単なお仕事からスタートしていきます。 仕事に慣れてきたら給油や点検の声かけ、 タイヤ販売、エンジン回りの点検など、少しずつ覚えていただきます。
【必須】 ・普通自動車免許(AT限定の場合、会社負担で限定解除) 【尚可】 ・危険物取扱者(乙種)をお持ちの方
石油製品ガソリン、灯油、軽油、重油、普通・特殊機械油、高級潤滑油、グリース、その他石油製品全般、自動車部品、及びアクセサリー、自動車保険、火災保険、傷害保険、自動車整備、車検、法定点検、新車・中古車販売、明光義塾(学習塾)コンビニエンスストア
298~630万
【職務概要】 同社が運営する自社ブランド牛角焼肉食堂の店舗運営をお任せします。 【職務詳細】 ▼店舗運営業務 ホール業務、会計業務、開店準備、食材仕込み、キッチン業務など ▼店舗管理業務 集客施策、スタッフ管理、食材管理、営業計画策定など ※店長の補佐をいただくような業務内容となります※ ★エリア限定社員★ 全国展開をしている同社ですが、こちらの求人は転勤が一切ありません! ★フレキシブル勤務可能★ 面接内にて休みの日数の条件、実働時間の条件、残業の有無等を、 あなたのライフスタイルに合わせた働き方で相談ができます。 ※給与条件等変更あり※
【必須】 ・社会人経験 【尚可】 ・接客経験、飲食店での就業経験 ・第二新卒/フリーター歓迎 <充実した教育制度あり!> ▼座学研修(3日間) 会社やブランドの考え方などを学びます。 ▼店舗業務トレーニング(1カ月) 「接客や料理をしたことがない」という方でも心配はいりません!
■飲食店の経営 ■フランチャイズチェーン加盟店の募集および加盟店の経営指導 ■店舗の内外装工事に関する企画、設計および請負