<愛知(東海北陸)・広島(中国)・福岡(九州沖縄)>設備設計【スーパーゼネコン/設計施工一貫】
700~1000万
株式会社竹中工務店
愛知県名古屋市, 広島県広島市, 福岡県福岡市
700~1000万
株式会社竹中工務店
愛知県名古屋市, 広島県広島市, 福岡県福岡市
建築電気設備設計
建築空調設備設計
【オススメ】 ・スーパーゼネコン5社中、非上場で上位の財務基盤を確立している優良企業です。 ・建築専業であり、「設計施工一貫」をモットーとして、質の高い堅実な仕事を続け、その姿勢が評価されています。 ・平均勤続年数19.1年、離職率3.4%、平均年収1034万円 ・年間休日120日以上。PCは19時に自動シャットダウン。VR・AI・ロボットなども活用しながら働き方改革にも力をいれられています。 【業務内容】 主として以下に記載する設備設計業務を担当していただきます。 ●建物の空調・衛生・電気設備などの設計業務(基本設計・実施設計・工事監理) ●備システムの計画立案、負荷計算、機器選定、配管・ダクト・電気の経路検討 ●諸官庁協議を含む社内外プロジェクト関係者との調整や、それに伴う各種資料、図面および3Dモデルの作成 等 <主な事業内容> 地域のランドマークとなる都市再生プロジェクトをはじめとして、オフィスビル、マンション、教育施設、医薬研究施設、医療施設、工場など、国内外を問わずグローバルに建物の建築を手がけています。時代を先駆ける先進的な建物、社会からの要請に応えた環境配慮型省エネ建物、社会的に注目度の高い大規模プロジェクトに携わるチャンスがあります。新築のみならず安全・安心・環境を追求した耐震・免震、リニューアル工事も数多く手がけています。 <人材育成> 体験型の研修施設を設けるなど、独自の育成環境を構築しており、技術者が成長できる風土があります。竹中技術研究所で2年間の実習と研究が行える「技術研究所研修生制度」があり、これまでに約570名が修了しています。資格取得支援制度が充実しており、一級建築士資格保有者は同業の中でもトップクラスの2,464名です。 【同社について】 同社は日本の大手ゼネコン5社中、非上場で上位の財務基盤を確立している優良企業です。 江戸時代から、公共工事の類を受けることで、同社内のビジョンを曲げる圧力が掛かる事を嫌い、民需を中心に「設計施工一貫」をモットーとして、質の高い堅実な仕事を続け、その姿勢が評価されています。 携わった建築物を「作品」と呼び、社員は最良の作品を創ることで、社会に貢献するという理念に基づき行動しています。 暮らし方や働き方の変化、企業活動のグローバル化、更にはAIやビッグデータなどICTの飛躍的発展に伴い、街や建物に求められる機能や価値も、絶えず高度化・多様化しています。そのような時代のニーズに的確に応えること、そして安全、安心といった変わらぬ期待と信頼に誠実に応え続けていくことを同社は目指しています。
●四年制大学卒業以上 ●設備設計の実務経験5年以上 ●以下のいずれかの資格を保有している方 一級建築士、建築設備士、電気主任技術者、または建築設備関連の同等の国家資格を保有している方
正社員
有 試用期間月数: 12ヶ月
700万円〜1,000万円
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30 フレックスタイム制度あり(コアタイム10:00〜15:00)※適用には条件があります
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【基本給(例)】33.8万円〜56.7万円 ※時間外手当、通勤費、諸手当は別途支給 ※スキル・経験に応じて個別に設定します ※上記年収は全国型・月平均30時間程度の残業代、作業所勤務関連の手当を含む想定年収です。(エリア限定の場合の想定年収は630万円~900万円)
愛知県名古屋市
名古屋支店/名古屋市中区錦2-2-13 名古屋センタービル ※全国型もしくはエリア限定選択可能。 ※全国型の場合、全国各本・支店内の事業所。エリア限定の場合は管轄内の事業所。
広島県広島市
広島支店/広島市中区橋本町10-10 広島インテス ※全国型もしくはエリア限定選択可能。 ※全国型の場合、全国各本・支店内の事業所。エリア限定の場合は管轄内の事業所。
福岡県福岡市
九州支店/福岡市中央区天神4-2-20 天神幸ビル ※全国型もしくはエリア限定選択可能。 ※全国型の場合、全国各本・支店内の事業所。エリア限定の場合は管轄内の事業所。
【休日休暇】 年間休日120日以上 完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始、夏期休日、年次有給休暇(10~20日)、特別休暇(勤続10年目は7日、20年目・30年目は14日)、慶弔休暇など 【福利厚生】 昇給年1回(4月)賞与年2回(6月・12月予定、支給額は会社業績及び人事評価に応じて異なります。)、各種社会保険、住宅補助金、作業所勤務手当、時間外勤務手当、通勤費、海外勤務手当、住宅貸付金制度、財形貯蓄制度、社宅・独身寮、社員食堂など、受動喫煙対策:屋内原則禁煙、喫煙専用スペース等あり
資本金:50,000百万円 売上高:1,353,627百万円 従業員数:7,500名 設立年月:1899年02月 市場情報:非上場
最終更新日:
700~1500万
【具体的には】 ■物流、商業施設を中心とした設備設計監理 ■既存建物状況調査 ■プロジェクトマネジメント (施主代行として基本計画の立案、見積徴収~発注、技術管理、コストや工程管理など) ■施工品質の評価、指導 ■設備関係全般の各種相談対応 ※取引先について: アマゾンジャパン、イオン、花王、NTTグループ、ENEOS、JRグループ、など 国内外問わず超一流企業がメインのお客様となり、安定した受注がございます。 〈ここがポイント!〉 プロジェクト発足の初期段階から施設運用に係るところまで、お客様より多くの問い合わせがある状況です。より、お客様に近いところで建設設備の設計監理やプロジェクトマネジメントに携わる事が可能です。案件は、新築だけでなく、長期修繕やリテナント改修、原状回復など建物の一生の様々な場面に携わって頂けます。 〈同社の魅力〉 ◎毎年、基本給の5%のベースアップ中!(業績によるため、今後を保証するものではありません)大手企業クラスの年収帯を実現しております! ◎創業以来の黒字経営! ◎離職率約4%!(定年退職者含む) ◎役職定年がないため、定年後も現年収を維持することが可能! ◎年休125日!
■電気設備設計を中心にご経験をお持ちの方 ■電気設備のご経験 ■以下いずれかの資格保有の方 ・第3種電気主任技術者 ・建築設備士 ・設備設計一級建築士 ・1級管工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士
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430~500万
入社後まずは最初は先輩と同行しながら、防災機器の設置業務から始めます。将来的には設計をはじめ幅広い業務をお任せしていきます。(※建物の改変を伴う業務は含まれません) 国土交通省や県といった官公庁に導入されており、自分の仕事が人々の生活を守ることに繋がるやりがいを実感して働けます。春は保守管理、秋は設計、冬は機器設置と季節ごとに異なる仕事に携われるため様々な経験ができるポジションです。 未経験から入社した社員も活躍しています!入社後は先輩社員が丁寧に仕事を教えていくのでご安心ください!
★完全未経験歓迎! 【求める人物像】手に職をつけたい方(資格手当あり!) 【内勤業務】データの整理、設計などは内勤勤務です! 【働き方】案件の掛け持ちはなく、直行直帰OK 【エリア】広島県を担当していただきます!すべて官公庁案件です! 【変更の範囲】当社業務全般
電気機器の補修および工事ならびに販売 電子機器の設計、製造および販売
700~1500万
【物流・商業施設に特化し、土地探し、企画、設計、建築、施設管理まで建物のライフサイクルすべてに関してサービスを提供/土日祝休み/年間休日125日/働き方改革推進中!】 ▼業務概要: 設備設計として下記の業務を担当していただきます。 ・物流、商業施設を中心とした設備設計・監理 ・既存建物状況調査 ・プロジェクトマネジメント(施主代行として基本計画の立案、見積徴収~発注、技術管理、コストや工程管理など) ・施工品質の評価、指導 ・設備関係全般の各種相談対応 ▼働き方について: 完全週休二日制、リフレッシュ休暇(連続5日/年・時期選択自由)は全社員取得しています。プロジェクトごとにチームを組み計画的に業務にあたるためワークライフバランスを取りながら、長くご活躍いただける環境です。 ▼ポジションの魅力: お客様のニーズに合わせてプロジェクトの初期段階から設計、設計監理、プロジェクトマネジメント、施設運用まで多岐に渡り携わることができます。社内専門チームの中心となって、多方面の方々と協力しながらプロジェクトを牽引していくやりがいがあります。 新築だけでなく、長期修繕、リテナント改修、原状回復など、建物のライフサイクルにおける様々な場面に関わることができます。 ~こんな方におすすめ~ ・仕事、プライベート両方充実させ、長期就業されたい方 →完全週休二日制、年に1度の連続休暇(5営業日)等、仕事を頑張りながらプライベートも充実できます。 ・周囲の方々と協力しながら業務を行い、スキルアップされたい方 →大型プロジェクトに携わることができ、チームで協力し合いながら業務を行います! ▼当社の魅力: ◇創業以来連続増収増益 当社は創業から20年間で165倍の売上、約624万坪(東京ドーム約440個分)の物流施設実績を出す会社に成長してきました。また、直近の5年間では2倍の規模に成長しています。
■必須条件: ・建築設備設計を中心にご経験をお持ちの方 ・電気設備設計のご経験をお持ちの方 ・第三種電気主任技術者、建築設備士、設備設計一級建築士、一級管工事施工管理技士、一級電気工事施工管理技士のいずれかの資格 <必要資格> 歓迎条件:電気主任技術者第3種、管工事施工管理技士1級、建築設備士、電気工事施工管理技士1級、設備設計一級建築士
■事業概要: 物流・商業施設に特化した建設と不動産のコ・ソーシング事業を行っています。 ■同社の特徴: 同社の特徴は、「コ・ソーシング」というアウトソーシングの進化系の新しい事業形態をとっていることです。「コ・ソーシング」とは単なるアウトソーシングではなく、顧客とビジネスプロセスを共有し、相互に活用する事業形態です。顧客と同じ目線で事業機会の拡大や競争力のアップ、経営改善などを推進し、他社とは違った高いサービスを提供しています。
500~850万
お店づくりにおける店舗設備の冷凍設備設計・施工管理業務を担当して頂きます。【具体的には】スーパーマーケット、ドラッグストア等の新規出店及び既存店舗改修に際する店舗設備工事(ショーケース、冷凍冷蔵設備 など)において、エンジニアとして機器選定・設備設計を行い、発注工事会社の施工管理業務、工事品質チェック、工程管理、引渡しを担います。また、顧客・現場の建築/設備/内装の協力会社とのやり取り等、共に店舗作りを行う各所との調整も行います。◇製品:冷凍冷蔵ショーケース、冷凍設備、陳列什器、セキュリティ製品設置、等(建物の改変を伴う業務は含んでおりません)※その他労働条件の備考へ仕事内容補足有
【必須】1級または2級管工事施工管理技士をお持ちの方【魅力】工期が約1~2週間がメイン(長くて1ヶ月)、フレックスタイム制度もあり、腰を据えて長く安心して働き続ける事ができる職場環境です。 【魅力】フルフレックスタイム制の利用者も多く、シェアオフィスや在宅勤務も活用できる環境です。【働き方】受注案件にもよりますが、工期は半年程度(うち、現場業務は1~2カ月程度/直行直帰可能)。担当エリアを中心に新店・改装問わず、複数の物件を管理します。各エリアに担当がいますので、エリアをまたいだ遠方の案件の担当は基本的にございません。
■スチール家具全般の製造・販売 ■産業機械その他の製造・販売 ■金属製建具取付工事の請負 ■建築業に関わる付帯工事・設計・製造・販売 ■商品陳列機器その他の製造・販売 他
470~1000万
原子力発電所(玄海原子力発電所、川内原子力発電所))の電気設備更新や次世代炉建設に向けた、電気工事設計および施工管理業務。機器配置・配線設計から据付計画、材料手配まで、大規模プロジェクトの最前線で工程 をリードします。【詳細】当社納入プラント設備更新工事・次世代原子力発電所建設工事に係る各種プラント設備(タービン、発電機、変圧器、開閉装置、各種制御盤、配電盤等)の機器配置設計、配線設計、据付工事計画、電気工事材料の手配業務に従事頂きます。初期計画~工事完遂まで数年要する大規模プロジェクト。上長サポートのもと課内2~3名のチームでご担当。
【必須】電気設計や電気系工事に関わる実務経験 【歓迎】電気工事施工管理技士(2級以上) 【働き方】■残業時間:月平均23時間■出張:有 頻度:2~3回/月、期間:2日程度) 【想定されるキャリアパス】まずは配属課のミッションに応じ、原子力関連工事に関わる基本技術検討・整備、自動化・省力化等の技術開発(建設技術課)、原子力発電所工事の機器配置設計、配線設計、据付工事計画等の業務(建設設計第一課、建設設計第二課)に従事して頂きます。その後は、能力や適正に応じて、原子力プラント、火力発電プラントに係る工事設計業務、現地施工管理業務等に従事頂くことを想定しています。
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
630~900万
【募集概要】 建物の空調・衛生・電気設備を対象に、基本設計から実施設計、工事監理までを担う設備設計ポジションです。設備システムの計画立案や負荷計算、機器選定などの技術検討に加え、官庁協議や関係者調整を通じてプロジェクト全体を前に進めます。 【担当業務】 入社直後にお任せする業務 ・空調、衛生、電気設備の設計(基本設計、実施設計、工事監理) ・設備システムの計画立案、負荷計算、機器選定 ・配管、ダクト、電気経路の検討、取り合い調整 ・諸官庁協議を含む社内外関係者との調整 ・上記に伴う資料作成、図面作成、3Dモデル作成 など ――――――――――――――――――――――― 【雇用形態】正社員(入社日は毎月1日) 【給与想定】 想定年収630〜900万円 昇給あり:年1回 賞与あり:年2回 【勤務時間】 8:30〜17:30(コアタイム 10:00〜15:00のフレックス制度あり) 【休日休暇】 ・完全週休2日制(土日)、祝日 ・年末年始、夏期休日 ・年次有給休暇(10〜20日) ・特別休暇(勤続10年目:7日/20年目・30年目:14日) ・慶弔休暇 など 【福利厚生・制度】 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ・退職金制度(退職給付企業年金) ・住宅貸付金制度、財形貯蓄制度、慶弔金給付金、グループ保険 ・社宅、単身寮(入居条件あり) ・社員食堂、診療所、カウンセリングサービス など 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙(喫煙専用スペース等あり)
【必須要件】 ・四年制大学卒業以上 ・設備設計の実務経験5年以上 ・下記いずれかの資格を保有 ・一級建築士 ・建築設備士 ・電気主任技術者 ・建築設備関連の同等の国家資格 【選考プロセス】 書類選考 ⇒ 面接(1〜複数回)⇒ 内定 【応募書類】 履歴書・職務経歴書 icon 換気設備設計 icon 発電設備設計 icon 配電設備設計 icon 照明設備設計 icon 電源設備設計 icon 受変電設備設計 icon 給排水衛生設備設計 icon 電気設備設計 icon 空調設備設計 icon ホテル空調設備設計 icon ホテル電気設備設計 icon 公共施設電気設備設計 icon マンション電気設備設計 icon オフィスビル電気設備設計
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630~900万
【募集概要】 建物の空調・衛生・電気設備を対象に、基本設計から実施設計、工事監理までを担う設備設計ポジションです。設備システムの計画立案や負荷計算、機器選定などの技術検討に加え、官庁協議や関係者調整を通じてプロジェクト全体を前に進めます。 【担当業務】 入社直後にお任せする業務 ・空調、衛生、電気設備の設計(基本設計、実施設計、工事監理) ・設備システムの計画立案、負荷計算、機器選定 ・配管、ダクト、電気経路の検討、取り合い調整 ・諸官庁協議を含む社内外関係者との調整 ・上記に伴う資料作成、図面作成、3Dモデル作成 など ――――――――――――――――――――――― 【雇用形態】正社員(入社日は毎月1日) 【給与想定】 想定年収630〜900万円 昇給あり:年1回 賞与あり:年2回 【勤務時間】 8:30〜17:30(コアタイム 10:00〜15:00のフレックス制度あり) 【休日休暇】 ・完全週休2日制(土日)、祝日 ・年末年始、夏期休日 ・年次有給休暇(10〜20日) ・特別休暇(勤続10年目:7日/20年目・30年目:14日) ・慶弔休暇 など 【福利厚生・制度】 ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ・退職金制度(退職給付企業年金) ・住宅貸付金制度、財形貯蓄制度、慶弔金給付金、グループ保険 ・社宅、単身寮(入居条件あり) ・社員食堂、診療所、カウンセリングサービス など 【受動喫煙対策】 ・屋内原則禁煙(喫煙専用スペース等あり)
【必須要件】 ・四年制大学卒業以上 ・設備設計の実務経験5年以上 ・下記いずれかの資格を保有 ・一級建築士 ・建築設備士 ・電気主任技術者 ・建築設備関連の同等の国家資格 【選考プロセス】 書類選考 ⇒ 面接(1〜複数回)⇒ 内定 【応募書類】 履歴書・職務経歴書
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500~1200万
【公共案件中心の安定企業で、施工管理部門を牽引】 LED照明の更新、空調設備、キュービクル、太陽光発電など、 省エネ関連工事を幅広く手がける企業です。 取引の9割以上が官公庁案件で、病院や学校、自治体施設などの 社会インフラを支える大型プロジェクトが中心です。 安定した受注基盤のもと、管理職候補としてご活躍いただける方を募集しています。 ―――――――――― ■想定年収 800万円~1,200万円 年収例 ・820万円 45歳 入社1年目 課長 ・1,059万円 49歳 入社2年目 部長 賞与年2回に加え、決算賞与の支給実績あり。 経験や実績を踏まえ、優遇いたします。 ―――――――――― ■業務内容 電気設備工事における施工管理業務をお任せします。 ・協力会社への発注、打ち合わせ ・工程表の作成および進捗管理 ・資材や機器の手配 ・予算、品質、工期、安全の統括 ・各種検査、第三者検査の立会い ・完成図書の作成 ・各種届出書類の作成 ITツールの導入を積極的に進めており、 施工管理の効率化と業務負担の軽減を推進しています。 ―――――――――― ■キャリアパス 入社後は当社の管理フローや案件特性を習得。 徐々に担当範囲を広げていただき、 将来的には部門の中心人物としてマネジメントや人材育成にも携わっていただきます。 ―――――――――― ■勤務条件 ・正社員(管理監督者) ・勤務時間 9:00~18:00 ・想定年収 800万円~1,200万円 ・月給 578,000円~908,000円 ・昇給あり ・賞与年2回+決算賞与 ―――――――――― ■休日休暇 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日125日 ・GW、夏季、年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ―――――――――― ■福利厚生 ・社会保険完備 ・通勤手当 ・家族手当(18歳までの子1人につき月10,000円) ・退職金制度 ・役職手当 ・資格手当 ・単身赴任手当 ・再雇用制度(65歳まで) 社会インフラを支えるやりがいと、 管理職としての裁量あるポジション。 安定と成長の両立を目指す方をお待ちしています。
■応募要件 ・施工管理経験(電気、建築、土木いずれか)または電気工事経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 歓迎条件 ・元請け企業での施工管理経験 ・官公庁案件での取りまとめ経験 ・1級、2級電気工事施工管理技士 ・第一種、第二種電気工事士
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500~1200万
【公共案件中心の安定企業で、施工管理部門を牽引】 LED照明の更新、空調設備、キュービクル、太陽光発電など、 省エネ関連工事を幅広く手がける企業です。 取引の9割以上が官公庁案件で、病院や学校、自治体施設などの 社会インフラを支える大型プロジェクトが中心です。 安定した受注基盤のもと、管理職候補としてご活躍いただける方を募集しています。 ―――――――――― ■想定年収 800万円~1,200万円 年収例 ・820万円 45歳 入社1年目 課長 ・1,059万円 49歳 入社2年目 部長 賞与年2回に加え、決算賞与の支給実績あり。 経験や実績を踏まえ、優遇いたします。 ―――――――――― ■業務内容 電気設備工事における施工管理業務をお任せします。 ・協力会社への発注、打ち合わせ ・工程表の作成および進捗管理 ・資材や機器の手配 ・予算、品質、工期、安全の統括 ・各種検査、第三者検査の立会い ・完成図書の作成 ・各種届出書類の作成 ITツールの導入を積極的に進めており、 施工管理の効率化と業務負担の軽減を推進しています。 ―――――――――― ■キャリアパス 入社後は当社の管理フローや案件特性を習得。 徐々に担当範囲を広げていただき、 将来的には部門の中心人物としてマネジメントや人材育成にも携わっていただきます。 ―――――――――― ■勤務条件 ・正社員(管理監督者) ・勤務時間 9:00~18:00 ・想定年収 800万円~1,200万円 ・月給 578,000円~908,000円 ・昇給あり ・賞与年2回+決算賞与 ―――――――――― ■休日休暇 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日125日 ・GW、夏季、年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ―――――――――― ■福利厚生 ・社会保険完備 ・通勤手当 ・家族手当(18歳までの子1人につき月10,000円) ・退職金制度 ・役職手当 ・資格手当 ・単身赴任手当 ・再雇用制度(65歳まで) 社会インフラを支えるやりがいと、 管理職としての裁量あるポジション。 安定と成長の両立を目指す方をお待ちしています。
■応募要件 ・施工管理経験(電気、建築、土木いずれか)または電気工事経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 歓迎条件 ・元請け企業での施工管理経験 ・官公庁案件での取りまとめ経験 ・1級、2級電気工事施工管理技士 ・第一種、第二種電気工事士
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500~1200万
【社会インフラを支える電気設備設計ポジション】 LED照明更新、空調設備、キュービクル、太陽光発電など、 省エネルギー分野に特化した電気設備設計を担うポジションです。 取引の9割以上が官公庁案件。 公共施設を中心としたプロジェクトを通じて、 社会貢献性の高い設計業務に携わることができます。 将来的には設計部門を牽引するリーダーとしての活躍を期待しています。 ―――――――――― ■想定年収 700万円~1,200万円 年収例 ・820万円 45歳 入社1年目 課長 ・1,059万円 49歳 入社2年目 部長 賞与年2回に加え、決算賞与の支給実績あり。 経験や能力を十分に考慮のうえ決定します。 ―――――――――― ■業務内容 官公庁や企業向けの省エネ設備に関する設計業務全般をお任せします。 ・建築設計図をもとに電気設備図面を作成 ・施工図、設計図、竣工図の作図 ・積算業務 ・顧客および社内外関係者との打ち合わせ ・案件全体の進捗管理、調整業務 小規模施設から大規模施設まで幅広い案件に携わるため、 多様な設計経験を積むことが可能です。 ―――――――――― ■キャリアステップ ・入社後は設計フローや案件特性を習得 ・担当範囲を広げながら独り立ち ・将来的には設計部門の中核人材としてマネジメントにも挑戦 専門性を磨きながら、組織づくりにも関われる環境です。 ―――――――――― ■勤務条件 ・正社員 ・勤務時間 9:00~18:00 ・休憩60分 ・平均残業時間 月30時間程度 ・転勤当面なし 給与 ・月給 514,000円~908,000円 ・昇給あり ・賞与年2回+決算賞与 ・残業手当あり ―――――――――― ■休日休暇 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日125日 ・GW、夏季、年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ―――――――――― ■福利厚生 ・社会保険完備 ・通勤手当 ・家族手当(18歳までの子1人につき月10,000円) ・退職金制度 ・役職手当 ・資格手当 ・単身赴任手当 ・再雇用制度(65歳まで) 専門性と社会貢献性を両立できる設計ポジション。 公共案件中心の安定環境で、次のキャリアステージを目指しませんか。
■応募要件 必須 ・電気設備設計および積算の実務経験 または ・電気工事施工管理の実務経験 ・普通自動車運転免許 歓迎 ・一級建築士 ・設備設計一級建築士等の資格保有者
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