【EC販売戦略/カテゴリーリーダー】戦略の立案~実行まで全般/正社員登用想定
500~650万
株式会社マッシュスタイルラボ
東京都千代田区
500~650万
株式会社マッシュスタイルラボ
東京都千代田区
ECサイト運営
Webサイト運営
マーケティング戦略企画
マッシュグループである当社のEC領域にて、KIDS&BABYや雑貨等、ブランドを横断してカテゴリーを担当し、マーケティング戦略立案から実行、売上最大化に向けた施策の推進、そして顧客体験の向上までお任せします。 【詳細】■EC戦略立案と実行(トレンド・顧客ニーズ分析/カテゴリー全体の売上達成への戦略策定・推進)■商品企画・MD連携(限定企画導入、在庫管理、商品ページ最適化等)■デジタルマーケティング(SEO/SEM、SNS広告、メルマガ、インフルエンサーマーケティング等、各種デジタル施策企画・実行・効果測定)■顧客体験向上(UI/UX改善、カスタマーサポート連携の強化)■データ分析と改善■外部パートナー連携
【必須】■ECサイト運営、マーケティング、もしくは経営企画の実務経験3年以上 ■デジタルマーケティング(SEO、SEM、SNS広告など)基礎知識 ■アクセス解析ツールを用いたデータ分析スキル ■基本的なHTML/CSSの理解 ■マネジメント経験 【雇用形態】試用期間中(3か月~半年)は契約社員での契約となりますが、正社員登用を想定とした採用となります。正社員登用率は90%以上。長く安定して就業することが可能です。(※下部その他労働条件参照)
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
契約社員(期間の定め: 有)
3ヶ月~6ヶ月 更新:有 (正社員登用制度有)
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更なし)
500万円~650万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 5,000,000円~6,500,000円 年俸¥5,000,000~ 月給¥417,000~基本給¥387,000~ 役職・職務手当¥30,000~を含む/月 ※詳細は前職(現職)給与、ご経験を考慮いたします。
会社規定に基づき支給 ※上限3万円まで
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00
無 コアタイム 無
有
無 管理監督者の為支給無
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(年末年始休日/夏季休日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【標準労働時間】10:00~19:00(休憩60分) 【有期労働契約の更新基準】 期間の定め:有 更新:有(※更新回数上限:1回) 試用期間に該当する入社3か月(※最大6か月)は有期労働契約での雇用となります。契約期間満了時の勤務状況などにより判断し、契約を更新いたします。 <正社員登用制度>有期労働契約の更新時に、双方合意の上で、正社員(無期労働契約)として更新する場合がございます。※正社員登用後の労働条件は変更なし。 【従事すべき業務の変更の範囲】 職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。 【残業手当補足】 管理監督者として採用の場合は残業代の支給はございません。
【当社ブランド例】SNIDEL , gelato pique , FRAY I.D, LILY BROWN, Mila Owen, FURFUR, emmi,CELFORD, UNDERSON UNDERSON 等
当面無
東京都千代田区麹町5-7-1
東京メトロ有楽町線麹町駅 徒歩4分 JR中央線四ツ谷駅 徒歩6分
屋内全面禁煙
【変更の範囲】※勤務地は、国内外会社の定める場所に変更となる場合がございます。
服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 託児所あり(全従業員利用可)
無
無
交通費支給(上限3万円)、グループ内社員割引制度、社会保険完備、育児支援制度、定年60歳
■休日:年間休日123日以上/完全週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始休日、夏季休日 ■休暇:年次有給休暇、ウェルネス休暇(年4回)、他特別休暇 ■社会保険:健康保険:有/厚生年金:有/雇用保険:有/労災保険:有 ■福利厚生:交通費全額支給(上限月額3万円まで)/グループ内社員割引制度/育児支援制度/社員食堂/託児所あり ■育休産休:取得率100%、復帰率98%
1名
2~3回
筆記試験:無 ※状況によって変動する可能性あり ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 当該求人募集は、マッシュグループでの募集となるため、下記グループ会社へ個人情報を提供・連携させていただくことに同意の上、ご応募ください。 <提供先> 株式会社マッシュホールディングス 株式会社マッシュスタイルラボ 株式会社マッシュビューティーラボ 株式会社マッシュデザインラボ 株式会社ウサギオンライン 株式会社Barbour partners Japan 株式会社レスポートサックジャパン
◆『gelato pique』『SNIDEL』『FRAY I.D』等数多くのアパレル人気ブランドを展開するマッシュグループの中核企業です ◆売上は前年比超えをし続け、グループ全体で総計1,000億円規模の事業まで成長し続けております
【当社について】 株式会社マッシュスタイルラボは「SNIDEL」「gelato pique」など、数多くの人気ブランドを展開するアパレル企業です。各ブランドごとの世界観を大切にしながらトレンドを発信し続ける私たちは、国内外に店舗を展開しアジアや北米などグローバルにも事業を拡大中。マッシュグループの中核企業として、ファッションだけでなくライフスタイル全体に関わる提案力とクリエイティビティを強みとしています。社員一人ひとりの“好き”や“個性”を尊重する社風が根づいており、自由なアイデアを活かせる環境でファッションが好きな方、自分の感性を活かして働きたい方にとって、大きなやりがいと成長の機会にあふれた職場です。 【マッシュグループについて】 企業理念に「私たちの発想を形にし、人々に幸せを届ける。」、グループスローガンに「ウェルネスデザイン」をかかげ、ファッションやビューティー、飲食、デザイン、不動産など国内外に様々な事業を展開しております。
〒102-0083 東京都千代田区麹町5-7-1麹町ダイビル
■関西支店:大阪府大阪市 ■九州支店:福岡県福岡市 ■東海支店:愛知県名古屋市
衣料品・雑貨等の企画・製造・販売 衣料品・雑貨等のアウトレット・卸売事業
◆株式会社マッシュホールディングス ◆株式会社マッシュデザインラボ ◆株式会社マッシュビューティーラボ 他
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
1000~1250万
◤仕事内容◢ - 既存クライアントへの「タイミー」活用拡大を通じた課題解決支援 - 労働力不足やDX化など、クライアントごとの課題に伴走し事業成長に貢献 - 導入後の継続的なサポートと提案により、クライアントの利用満足度向上と利用拡大を推進 - 他店舗/事業所や別職種への展開提案による、さらなる利用拡大の機会創出 - 経営層・事業責任者への課題ヒアリング、人件費構造・オペレーション分析 - 多店舗展開に向けた導入戦略の立案と提案 - SMB/ENT領域(物流、飲食、小売、ホテル業界など)または新規領域(介護/福祉業界など)のクライアントを担当 ◤会社の特徴◢ - 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げる - スキマバイトアプリ「タイミー」を運営し、労働力不足という社会課題の解決に貢献 - ワーカー数1,270万人、導入事業者数21.5万社、導入事業所数41.7万拠点(2025年10月末時点)の急成長企業 - 総額130億円の資金調達を実施し、さらなる事業拡大を目指す - 飲食・物流・小売・ホテル業界を中心に幅広い業種・職種で利用が拡大 - 全国に支社を展開し、事業を拡大中 ◤仕事の魅力◢ - 日本の労働力不足という社会構造的課題の解決に貢献できる - ユーザー数1,000万人超の社会インフラ「タイミー」の成長を牽引する経験 - 急成長フェーズの事業において、自身の貢献がダイレクトに事業成長に繋がる - 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の開拓に携わる機会が豊富 - 経営層へのヒアリングや分析を通じて、経営レベルの課題解決スキルを習得できる - 年齢や年次に関わらず、リーダー・マネージャーへの早期抜擢のチャンスがある ◤描けるキャリア◢ - コンサルティングセールスとして、クライアントの事業成長を伴走し、課題解決能力を向上 - 将来的にはリーダー・マネージャーとしてチームを牽引するポジションへの昇格が可能 - 新規事業や新規領域の開拓に携わり、事業拡大の中核を担うキャリアパス - 経営層への提案を通じて、より広範な視点でのビジネススキルを習得 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティングセールス / リーダー候補 / スキマバイト / タイミー / 労働力不足 / 社会課題解決 / 事業成長 / 既存クライアント / 課題解決 / BPR / 法人営業 / 無形商材 / 多店舗展開 / DX / 人材業界 / IT業界 / リレーション構築 / 人件費構造分析 / オペレーション分析 / 新規事業開拓
◤必須スキル・経験◢ - 成果・実績を残した経験 - 論理的な課題解決経験 - 当社のビジョン・ミッション・バリューへの共感 - 無形法人営業の経験(3年以上) - 普通自動車運転免許 ◤歓迎スキル・経験◢ - 無形商材の営業経験 - コンサルティング業界での経験 - IT業界、人材業界(派遣、求人媒体営業)、広告業界、金融業界などでの無形商材営業経験 ◤求める人物像◢ - 当社のビジョン・ミッションに共感し、情熱を持って業務に取り組める方 - 課題解決に対し、自ら考え自律的に学習・行動できる方 - 周囲を巻き込み、チームで連携しながら業務を推進できる方 - 自身の可能性を広げるため、挑戦に前向きな姿勢を持つ方
-
600~800万
◤仕事内容◢ - 既存クライアントへの「タイミー」活用拡大を通じた課題解決支援 - 労働力不足やDX化など、クライアントごとの課題に伴走し事業成長に貢献 - 導入後の継続的なサポートと提案により、クライアントの利用満足度向上と利用拡大を推進 - 他店舗/事業所や別職種への展開提案による、さらなる利用拡大の機会創出 - 経営層・事業責任者への課題ヒアリング、人件費構造・オペレーション分析 - 多店舗展開に向けた導入戦略の立案と提案 - SMB/ENT領域(物流、飲食、小売、ホテル業界など)または新規領域(介護/福祉業界など)のクライアントを担当 ◤会社の特徴◢ - 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げる - スキマバイトアプリ「タイミー」を運営し、労働力不足という社会課題の解決に貢献 - ワーカー数1,270万人、導入事業者数21.5万社、導入事業所数41.7万拠点(2025年10月末時点)の急成長企業 - 総額130億円の資金調達を実施し、さらなる事業拡大を目指す - 飲食・物流・小売・ホテル業界を中心に幅広い業種・職種で利用が拡大 - 全国に支社を展開し、事業を拡大中 ◤仕事の魅力◢ - 日本の労働力不足という社会構造的課題の解決に貢献できる - ユーザー数1,000万人超の社会インフラ「タイミー」の成長を牽引する経験 - 急成長フェーズの事業において、自身の貢献がダイレクトに事業成長に繋がる - 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の開拓に携わる機会が豊富 - 経営層へのヒアリングや分析を通じて、経営レベルの課題解決スキルを習得できる - 年齢や年次に関わらず、リーダー・マネージャーへの早期抜擢のチャンスがある ◤描けるキャリア◢ - コンサルティングセールスとして、クライアントの事業成長を伴走し、課題解決能力を向上 - 将来的にはリーダー・マネージャーとしてチームを牽引するポジションへの昇格が可能 - 新規事業や新規領域の開拓に携わり、事業拡大の中核を担うキャリアパス - 経営層への提案を通じて、より広範な視点でのビジネススキルを習得 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティングセールス / リーダー候補 / スキマバイト / タイミー / 労働力不足 / 社会課題解決 / 事業成長 / 既存クライアント / 課題解決 / BPR / 法人営業 / 無形商材 / 多店舗展開 / DX / 人材業界 / IT業界 / リレーション構築 / 人件費構造分析 / オペレーション分析 / 新規事業開拓
◤必須スキル・経験◢ - 成果・実績を残した経験 - 論理的な課題解決経験 - 当社のビジョン・ミッション・バリューへの共感 - 無形法人営業の経験(3年以上) - 普通自動車運転免許 ◤歓迎スキル・経験◢ - 無形商材の営業経験 - コンサルティング業界での経験 - IT業界、人材業界(派遣、求人媒体営業)、広告業界、金融業界などでの無形商材営業経験 ◤求める人物像◢ - 当社のビジョン・ミッションに共感し、情熱を持って業務に取り組める方 - 課題解決に対し、自ら考え自律的に学習・行動できる方 - 周囲を巻き込み、チームで連携しながら業務を推進できる方 - 自身の可能性を広げるため、挑戦に前向きな姿勢を持つ方
-
408~804万
様々なクライアントの商材やキャンペーンなどをソーシャルメディアを使い、どのようにマーケティングをし売上や認知拡大につなげるかを考え、提案営業を行う部署になります。 営業スキルのみならず、マーケティング視点もつけながら、ソーシャルメディアマーケティング全般でプランニングをするアカウントプランナーとして活躍することができます。 【具体的な業務内容】 ①クライアントの課題ヒアリング・分析 「若年層のブランド認知を広げたい」「商品の話題性を高めたい」など、企業が抱えるマーケティング課題をヒアリング。市場・競合・消費者トレンドを分析し、SNSでのアプローチ方法をプランニングします。 ②SNSプロモーション戦略の企画立案・提案 Instagram、X(旧Twitter)、TikTok、YouTubeなどのSNSを活用し、 ・インフルエンサーキャスティング ・UGC活用企画 ・SNS広告連動施策 ・リールやショート動画活用企画 など、企画提案を行います。 営業的な「売る」だけでなく、マーケティング的に“どう仕掛けるか”を考える立場です。 ③実行ディレクション・レポーティング 実施段階では、投稿内容のチェックや日程調整、インフルエンサー・社内ディレクターとの連携を主導。 実施後は、定量・定性データに基づいて効果検証を行い、改善提案や次回施策につなげます。 ④クライアントとのコミュニケーション 定例ミーティングや報告を通じて、継続的な信頼関係を構築。 総合広告代理店と連携しながら、SNS領域の専門家としての提案を行います。 ▶担当領域とクライアント 食品・飲料、化粧品、医薬品、日用品などのナショナルクライアント中心。 担当業界ごとのチーム編成で、より深く業界理解を深めながら提案できます。 【入社後の流れ】(キャッチアップから現場独り立ちまで) ◎1ヶ月目 ■ 導入研修(事業理解/SNS知識/提案フロー) ■ 先輩同行によるOJTスタート ◎2〜3ヶ月目 ■ 小規模案件での提案サポート ■ 提案書作成やプレゼン同席を経験 ◎4ヶ月目以降 ■ 担当クライアントを持ち、フロントに立って提案開始 ■ チームでサポートしつつ裁量を拡大 ◎半年〜1年後 ■ 年次関係なくリーダー職やマネージャー職への登用実績あり
学歴不問・未経験OK! <未経験者の方> 無形商材の営業経験1年以上の方 <経験者の方> 下記いずれかのご経験がある方 ・広告代理店での営業や企画などに準ずる経験 ・デジタルマーケティング領域での経験 ・事業会社でのマーケティング経験
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800~1000万
◤仕事内容◢ - 既存クライアントへの「タイミー」活用拡大を通じた課題解決支援 - 労働力不足やDX化など、クライアントごとの課題に伴走し事業成長に貢献 - 導入後の継続的なサポートと提案により、クライアントの利用満足度向上と利用拡大を推進 - 他店舗/事業所や別職種への展開提案による、さらなる利用拡大の機会創出 - 経営層・事業責任者への課題ヒアリング、人件費構造・オペレーション分析 - 多店舗展開に向けた導入戦略の立案と提案 - SMB/ENT領域(物流、飲食、小売、ホテル業界など)または新規領域(介護/福祉業界など)のクライアントを担当 ◤会社の特徴◢ - 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げる - スキマバイトアプリ「タイミー」を運営し、労働力不足という社会課題の解決に貢献 - ワーカー数1,270万人、導入事業者数21.5万社、導入事業所数41.7万拠点(2025年10月末時点)の急成長企業 - 総額130億円の資金調達を実施し、さらなる事業拡大を目指す - 飲食・物流・小売・ホテル業界を中心に幅広い業種・職種で利用が拡大 - 全国に支社を展開し、事業を拡大中 ◤仕事の魅力◢ - 日本の労働力不足という社会構造的課題の解決に貢献できる - ユーザー数1,000万人超の社会インフラ「タイミー」の成長を牽引する経験 - 急成長フェーズの事業において、自身の貢献がダイレクトに事業成長に繋がる - 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の開拓に携わる機会が豊富 - 経営層へのヒアリングや分析を通じて、経営レベルの課題解決スキルを習得できる - 年齢や年次に関わらず、リーダー・マネージャーへの早期抜擢のチャンスがある ◤描けるキャリア◢ - コンサルティングセールスとして、クライアントの事業成長を伴走し、課題解決能力を向上 - 将来的にはリーダー・マネージャーとしてチームを牽引するポジションへの昇格が可能 - 新規事業や新規領域の開拓に携わり、事業拡大の中核を担うキャリアパス - 経営層への提案を通じて、より広範な視点でのビジネススキルを習得 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティングセールス / リーダー候補 / スキマバイト / タイミー / 労働力不足 / 社会課題解決 / 事業成長 / 既存クライアント / 課題解決 / BPR / 法人営業 / 無形商材 / 多店舗展開 / DX / 人材業界 / IT業界 / リレーション構築 / 人件費構造分析 / オペレーション分析 / 新規事業開拓
◤必須スキル・経験◢ - 成果・実績を残した経験 - 論理的な課題解決経験 - 当社のビジョン・ミッション・バリューへの共感 - 無形法人営業の経験(3年以上) - 普通自動車運転免許 ◤歓迎スキル・経験◢ - 無形商材の営業経験 - コンサルティング業界での経験 - IT業界、人材業界(派遣、求人媒体営業)、広告業界、金融業界などでの無形商材営業経験 ◤求める人物像◢ - 当社のビジョン・ミッションに共感し、情熱を持って業務に取り組める方 - 課題解決に対し、自ら考え自律的に学習・行動できる方 - 周囲を巻き込み、チームで連携しながら業務を推進できる方 - 自身の可能性を広げるため、挑戦に前向きな姿勢を持つ方
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500~700万
◤仕事内容◢ - 既存クライアントへの「タイミー」活用拡大を通じた課題解決支援 - 労働力不足やDX化など、クライアントごとの課題に伴走し事業成長に貢献 - 導入後の継続的なサポートと提案により、クライアントの利用満足度向上と利用拡大を推進 - 他店舗/事業所や別職種への展開提案による、さらなる利用拡大の機会創出 - 経営層・事業責任者への課題ヒアリング、人件費構造・オペレーション分析 - 多店舗展開に向けた導入戦略の立案と提案 - SMB/ENT領域(物流、飲食、小売、ホテル業界など)または新規領域(介護/福祉業界など)のクライアントを担当 ◤会社の特徴◢ - 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げる - スキマバイトアプリ「タイミー」を運営し、労働力不足という社会課題の解決に貢献 - ワーカー数1,270万人、導入事業者数21.5万社、導入事業所数41.7万拠点(2025年10月末時点)の急成長企業 - 総額130億円の資金調達を実施し、さらなる事業拡大を目指す - 飲食・物流・小売・ホテル業界を中心に幅広い業種・職種で利用が拡大 - 全国に支社を展開し、事業を拡大中 ◤仕事の魅力◢ - 日本の労働力不足という社会構造的課題の解決に貢献できる - ユーザー数1,000万人超の社会インフラ「タイミー」の成長を牽引する経験 - 急成長フェーズの事業において、自身の貢献がダイレクトに事業成長に繋がる - 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の開拓に携わる機会が豊富 - 経営層へのヒアリングや分析を通じて、経営レベルの課題解決スキルを習得できる - 年齢や年次に関わらず、リーダー・マネージャーへの早期抜擢のチャンスがある ◤描けるキャリア◢ - コンサルティングセールスとして、クライアントの事業成長を伴走し、課題解決能力を向上 - 将来的にはリーダー・マネージャーとしてチームを牽引するポジションへの昇格が可能 - 新規事業や新規領域の開拓に携わり、事業拡大の中核を担うキャリアパス - 経営層への提案を通じて、より広範な視点でのビジネススキルを習得 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティングセールス / リーダー候補 / スキマバイト / タイミー / 労働力不足 / 社会課題解決 / 事業成長 / 既存クライアント / 課題解決 / BPR / 法人営業 / 無形商材 / 多店舗展開 / DX / 人材業界 / IT業界 / リレーション構築 / 人件費構造分析 / オペレーション分析 / 新規事業開拓
◤必須スキル・経験◢ - 成果・実績を残した経験 - 論理的な課題解決経験 - 当社のビジョン・ミッション・バリューへの共感 - 無形法人営業の経験(3年以上) - 普通自動車運転免許 ◤歓迎スキル・経験◢ - 無形商材の営業経験 - コンサルティング業界での経験 - IT業界、人材業界(派遣、求人媒体営業)、広告業界、金融業界などでの無形商材営業経験 ◤求める人物像◢ - 当社のビジョン・ミッションに共感し、情熱を持って業務に取り組める方 - 課題解決に対し、自ら考え自律的に学習・行動できる方 - 周囲を巻き込み、チームで連携しながら業務を推進できる方 - 自身の可能性を広げるため、挑戦に前向きな姿勢を持つ方
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400~600万
◤仕事内容◢ - 既存クライアントへの「タイミー」活用拡大を通じた課題解決支援 - 労働力不足やDX化など、クライアントごとの課題に伴走し事業成長に貢献 - 導入後の継続的なサポートと提案により、クライアントの利用満足度向上と利用拡大を推進 - 他店舗/事業所や別職種への展開提案による、さらなる利用拡大の機会創出 - 経営層・事業責任者への課題ヒアリング、人件費構造・オペレーション分析 - 多店舗展開に向けた導入戦略の立案と提案 - SMB/ENT領域(物流、飲食、小売、ホテル業界など)または新規領域(介護/福祉業界など)のクライアントを担当 ◤会社の特徴◢ - 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げる - スキマバイトアプリ「タイミー」を運営し、労働力不足という社会課題の解決に貢献 - ワーカー数1,270万人、導入事業者数21.5万社、導入事業所数41.7万拠点(2025年10月末時点)の急成長企業 - 総額130億円の資金調達を実施し、さらなる事業拡大を目指す - 飲食・物流・小売・ホテル業界を中心に幅広い業種・職種で利用が拡大 - 全国に支社を展開し、事業を拡大中 ◤仕事の魅力◢ - 日本の労働力不足という社会構造的課題の解決に貢献できる - ユーザー数1,000万人超の社会インフラ「タイミー」の成長を牽引する経験 - 急成長フェーズの事業において、自身の貢献がダイレクトに事業成長に繋がる - 新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の開拓に携わる機会が豊富 - 経営層へのヒアリングや分析を通じて、経営レベルの課題解決スキルを習得できる - 年齢や年次に関わらず、リーダー・マネージャーへの早期抜擢のチャンスがある ◤描けるキャリア◢ - コンサルティングセールスとして、クライアントの事業成長を伴走し、課題解決能力を向上 - 将来的にはリーダー・マネージャーとしてチームを牽引するポジションへの昇格が可能 - 新規事業や新規領域の開拓に携わり、事業拡大の中核を担うキャリアパス - 経営層への提案を通じて、より広範な視点でのビジネススキルを習得 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティングセールス / リーダー候補 / スキマバイト / タイミー / 労働力不足 / 社会課題解決 / 事業成長 / 既存クライアント / 課題解決 / BPR / 法人営業 / 無形商材 / 多店舗展開 / DX / 人材業界 / IT業界 / リレーション構築 / 人件費構造分析 / オペレーション分析 / 新規事業開拓
◤必須スキル・経験◢ - 成果・実績を残した経験 - 論理的な課題解決経験 - 当社のビジョン・ミッション・バリューへの共感 - 無形法人営業の経験(3年以上) - 普通自動車運転免許 ◤歓迎スキル・経験◢ - 無形商材の営業経験 - コンサルティング業界での経験 - IT業界、人材業界(派遣、求人媒体営業)、広告業界、金融業界などでの無形商材営業経験 ◤求める人物像◢ - 当社のビジョン・ミッションに共感し、情熱を持って業務に取り組める方 - 課題解決に対し、自ら考え自律的に学習・行動できる方 - 周囲を巻き込み、チームで連携しながら業務を推進できる方 - 自身の可能性を広げるため、挑戦に前向きな姿勢を持つ方
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700~940万
<組織> 本ポジションにつきましては、 ◇株式会社トリドールホールディングス/KANDOコミュニケーション本部/マーケティング部/マーケティング戦略課に配属予定となります。 <職務内容> データを共通言語にしながら、さまざまな部門と連携し、ビジネスの持続的な成長を推進していく役割となります ・丸亀製麺をはじめとするトリドールホールディングスの各ブランドにおけるデータ分析をコアにしたアナリティクス業務 ・丸亀製麺における持続的な成長を支えるための分析・モデリング業務 ・丸亀製麺を利用するお客様ロイヤルティを高めるための戦略、企画立案、実行 <主な役割と責任> ・丸亀製麺における持続的な成長を支えるためのデータ分析・モデリング業務全般の推進 ◎丸亀製麺のビジネスアナリティクス ∟ベースラインやマーケティング施策を鑑みた短期・中長期の売上予測 ∟PR・パブリシティ(TV露出等)における売上効果検証 など ◎丸亀製麺のマーケティングアナリティクス データの分析結果を示すだけではなく、その奥にあるインサイトを発見し、真に解決するべき課題を特定 ∟マーケティング施策効果並びにMROIの設計と分析 ∟各種実データを活用したターゲットのプロファイル分析や行動分析を実施し、戦略プランニングに携わる ∟統計解析・MMM(マーケティングミックスモデリング)・各種モデリング・売上予測・マーケティングリサーチ など ・丸亀製麺を利用するお客様ロイヤルティを高めるための戦略、企画立案、実行 ∟DXを活用した顧客体験・CX改善 ∟丸亀製麺公式アプリを中心としたお客様ロイヤルティ向上の戦略・戦術企画立案 ・その他 丸亀製麺の勝ち筋を見出す、ブランド戦略・マーケティング戦略にデータ分析をコアとしながら、戦略設計からジョインしていただきます。 統計解析などを駆使しデータを共通言語にしながら、丸亀製麺をはじめとした各種ブランドのビジネスを短期的にはもちろん、中長期的に選ばれ続けるために推進していきます。 外食に関するお客様のインサイトは不変ではありません。 データ分析はもちろんのこと、ビジネス理解を前提とした解釈、スピードを意識した判断を実施するための基盤整理からアナリティクス・現場推進まで実施し、タフでありますがビジネス貢献を肌で感じられるポジションとなります。
・統計知識:統計検定2級レベル ・マーケティング基礎知識 ・事業会社または広告代理店における、ビジネスアナリティクス経験 ・事業会社または広告代理店における、ブランドもしくはマーケティング戦略・施策実施経験 ・SQLなどのプログラミング経験 ・TableauなどのBIツール(可視化)使用経験 ・社内・外問わず周囲の人を巻き込み、前に進める推力・リーダシップがある方 ・既存の固定概念に囚われない自由な発想で新しいことに主体的に取り組むことが出来る方 ・戦略的思考且つ顧客起点で業務を推進出来る方 ・外食マーケティングへの興味・関心
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500~650万
【仕事内容】 1987年の創業以来、ダイレクトマーケティングを軸に成長してきたオルビス。2018年のリブランディング以降、商品・店舗・デジタルを横断したブランド体験の高度化に取り組んでいます。 その中でも公式アプリは、EC・コンテンツ・リアル店舗をつなぐ中核チャネルとして、600万DLを超える重要な顧客接点へと成長しています。 本ポジションでは、CX推進部に所属し、オルビス公式アプリの成長を牽引するグロースハック推進担当としてご活躍いただきます。 アプリの利用データや購買データ、VOC(Voice of Customer)といった多様なビッグデータを活用し、CVR向上やコンテンツ利用促進、OMO強化などのテーマに対して、課題抽出から施策立案、実行、効果検証までを一貫して担っていただきます。 データドリブンな視点とユーザー視点の両立を通じて、アプリ体験そのものを磨き込み、顧客満足度と事業成長の最大化を目指すポジションです 【具体的な業務内容】 ■CVR向上、コンテンツ利用促進、OMOなどの改善テーマに沿った施策の立案 ■調査分析ディレクション(アクセス解析、その他定量/定性分析) ■企画・実装ディレクション(企画書、ワイヤーフレーム作成などを含む) ■A/Bテストや出し分けにおける具体設計、仕様策定 ■テストや施策実施後の効果検証 ※適性やご意向に応じてお任せする業務のウエイトを検討いたします。 【このポジションの魅力】 ■公式アプリの成長を、数値で実感できるポジション 600万DLを超える公式アプリを軸に、CVR向上や利用促進など、事業成長に直結する施策を推進できます。成果が数字として明確に表れるため、手応えを感じながら改善に取り組めます。 ■データとVOCを活用した、ユーザー起点のグロース施策 行動データや購買データに加え、VOCも活用しながら課題を抽出・検証します。数値とユーザー視点の両面から、顧客体験の質を高める施策設計に深く関われます。 ■裁量を持って改善サイクルを回し、専門性を高められる 施策立案からA/Bテスト、効果検証までを一貫して担当。関係部署と連携しながら、グロース領域の実践的なスキルと経験を積むことができます。
【必須要件】 ■アプリまたはWebサイトにおけるデータ分析、課題抽出、改善活動のご経験(CVR改善・利用促進施策の推進経験等想定) 【歓迎要件】 ■SQLを活用したデータ分析経験 ■toCにおけるマーケティング業務経験 ■サイト/アプリの運用、システム開発経験 ■プロジェクトマネジメント経験
化粧品、栄養補助食品、ボディウェアの企画・開発および通信販売・店舗販売を手がけています。
400~450万
ジュエリーブランド「ete」の広報販促部にてブランドの認知拡大とイメージ向上に向けた、PR・販促活動全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 1. ブランドの世界観をつくる(クリエイティブ・発信) 2. ブランドを広める(メディア・イベント) 3. ブランドを支える(社内連携・調整) ■職務内容の変更の範囲:当社業務全般 ※詳細は下記福利厚生,備考欄に記載
【必須条件】 ・社会人経験 3年以上(業種未経験OK) ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPointなど) 【歓迎スキル】・Illustrator/Photoshopの使用経験 ・SNS(Instagram/YouTube/TikTok)の運用経験 ・アパレル・ジュエリー販売の経験(お客様の気持ちがわかる方は強いです!) 【求める人物像】「スキル」以上に「お人柄」を重視した採用です。 華やかな業務の裏には、地道な準備や細やかな気配りが必要です。
●ジュエリー・アクセサリーの製造卸・小売 ete(エテ)ブランドを主軸に全国有名百貨店など130店舗にてオリジナルジュエリーを提供しています(ete・etebijoux66店舗/Jouete49店舗/EC15店舗)
580~1200万
Xiaomiが世界展開する革新的なスマートフォンを、日本市場において最適な形でローカライズし、市場投入戦略(Go-To-Market)を一手に担い、事業を成功へと導く「製品のオーナー」です。 製品戦略の立案、本社との交渉、販売・マーケティングの統括まで、製品ライフサイクル全体の司令塔として、日本における販売最大化と利益目標の達成を牽引していただきます。 【詳細】 ■市場洞察・競合分析 ■GTM戦略の策定 ■クロスメディア・クロスファンクション連携(4P統合管理) ■ライフサイクル・収益管理
【必須】■業界経験: 家電、IT、通信機器メーカーでの実務経験。 ■職種経験: GTM戦略、プリセールス、プロダクトマネージャー、またはプロジェクトマネージャーのいずれかの経験。 ■スキル:市場データ・ユーザーデータを活用したデータドリブンな分析能力。 ■多様なステークホルダーを巻き込みプロジェクトを完遂させる高いコミュニケーション力。 ■語学力: 日本語(ビジネスレベル)に加え、中国語または英語による業務遂行能力。
スマートフォンやタブレット、ウェアラブル、モニター、アクセサリーなどの電子機器の開発・販売