<埼玉・千葉・神奈川>建築施工管理(自社ブランドマンション) 【転勤無/完全自社設計・施工】
500~1000万
生和コーポレーション株式会社
神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市, 千葉県船橋市
500~1000万
生和コーポレーション株式会社
神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市, 千葉県船橋市
建築施工管理
【オススメ】 ・堅実経営/賃貸住宅の竣工戸数でトップクラスの実績 ・社員の定着率は約90%/転職なし/働きやすい環境◎ ・常駐管理で掛け持ちなし「1人1現場」が基本スタイル 【業務内容】 オリジナルブランド賃貸マンションの建築施工管理をお任せいたします。。 「完全自社設計・施工」「一現場一担当制」という環境で、RC造の中高層物件中心の施工管理です。 ・協力業者の手配/建築資材発注/予算管理/安全管理/工事の進捗管理 /顧客対応 ・施工対象:自社ブランドのRC造マンション(低層から中高層までのRC造が大多数を占めますが、鉄骨・木造2×4を施工することもございます) ・受注金額:2億~3億円規模の物件がメインとなります。 ※常駐管理であるため掛け持ちはしません。「1人1現場」が基本スタイルです。 【働き方】 ・竣工1ヶ月前が繁忙時期となりますが、竣工後には「現場竣工休み」と 呼ばれる3日間の休暇を取ることができます(取得率100%)。 ・現場の近くに現場事務所(マンションの一室を利用したものが中心)が設けられており、会社に戻らずとも報告作業が可能なため、直行直帰が推奨されています。 ・携帯電話、ノートPCの貸与があります。 【会社概要】 同社は、大阪府大阪市に本社を置くディベロッパー。創業50年にわたり、一貫して土地活用・賃貸マンション経営のコンサルティングから設計・施工、入居者募集・建物管理までトータルサポートを提供している企業です。土地活用・賃貸マンション経営を追及することで蓄積してきたノウハウと建設技術、実績が強み。木造ツーバイフォーから鉄骨造、鉄筋コンクリート造までさまざまな工法を採用した建設品質、最長35年一括借上げシステム、24時間体制の建物管理など、「品質」「サポート」「まごころ」をコンセプトにサービスを提供しています。また、「住宅金融公庫 KANSAI優良団地賞」の受賞歴が豊富なほか、「GOOD DESIGN賞」「キッズデザイン賞」も受賞しており、実績が高く評価されています。
・第一種運転免許普通自動車 ・RCマンション、木造S造アパート、オフィスビル、ホテル、商業施設、医療福祉施設等の新築施工現場のご経験 <歓迎> 建築施工管理技士、建築士
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜1,000万円
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00
120日 内訳:完全週休2日制、日曜 土曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
500万円~1000 万円 <月給> 35万円~80万円 固定残業手当(固定残業時間40時間0分/月)含む ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
神奈川県横浜市
神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-12
埼玉県さいたま市
埼玉県さいたま市浦和区仲町1-6-7
千葉県船橋市
千葉県船橋市南本町1-12
【休日休暇】 休日日数120日※社内カレンダーによる 週休2日制(土日)※月により月1回程度土曜日の通常出勤あり 祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 【福利厚生】 昇給年1回、賞与年2回 各種社会保険完備、通勤手当、残業手当、退職金制度:補足事項なし(定年:60歳)、資格取得割引制度(社員の資格取得を全面サポート)、資格合格お祝い金制度 、技術系資格受験料・登録料実費支給、ボーリング大会、ソフトボール大会、BBQ大会、社内フットサル部 など
所在地:大阪府大阪市福島区福島5-8-1 設立:1971年4月 従業員数:2,370名(グループ連結) 資本金:30億円(グループ連結) 売上高:2,108億円(2025年3月期、グループ連結)
最終更新日:
350~400万
外壁塗装・リフォームの分野で国内売上トップクラスを誇る安定企業にて、 戸建住宅を中心としたリフォーム工事の「施工管理」をお任せします。 📌 このお仕事の魅力 ✅「無理な売り込み」は一切なし! 営業職ではないため、毎月の数字に追われてギスギスするようなストレスとは無縁です。 ✅未経験でも安心の手厚い教育体制! 入社後3ヶ月間は先輩の現場に同行し、マンツーマンで実務ノウハウを学びます。 全体の70%以上が未経験からスタートしています。 ✅頑張りはインセンティブで還元! 施工後のお客様アンケートの満足度に応じて、 月平均7,000円〜3万6,000円のインセンが支給されるほか、 最大50万円の社内賞金チャンスもあります✨ ✅抜群の働きやすさと安定基盤! 原則「土日祝休み」で年間休日120日。残業は月平均20時間以下と少なく、 プライベートも大切にしながら長く活躍できます。 🌱 具体的なお仕事内容 ・お客様との打ち合わせ ・職人・資材の手配 ・現場の巡回・管理 ・近隣への気配り・ご挨拶 ・事務処理 💡 「誠実なコミュニケーション」が一番のスキルです 求められるのは、建築の専門知識や巧みな話術ではありません。 「いつも通り生活されていて、何か不便なことはありませんか?」 「工事の音が響いてしまいすみません、あと〇日で終わりますね」といった、 お客様や職人さん、近隣の方々を思いやる誠実な姿勢と、 細かな「報連相(ほうれんそう)」があれば、 未経験からでも信頼される現場のリーダーへと成長できます。 🌸 安心の働く環境 ・土日祝休み(年休120日) で、休日出勤が発生した場合も 振替休日の取得が徹底されています。 ・20〜30代の若いメンバーが中心(平均年齢31歳) で活気があり、 お互いをサポートし合う風土です。 ・資格取得支援が充実! 施工管理技士などの資格費用は会社が負担し、 合格後は毎月最大2万円の資格手当が支給されます。
・社会人経験1年以上 ・顧客折衝経験または接客経験 ・基本的なPCスキル(簡単な書類作成ができればOK)
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年収非公開
新築・リフォーム工事の品質と安全を確保するための基準作りや、 検査体制の管理、現場監督や協力業者の教育・指導を行います。 具体的には、 ・木造新築住宅・リフォームの各種工事の施工基準書の企画・変更・改定を実施します。 ・現場で実施された品質検査の内容を確認し、不具合が無いか管理をします。 ・現場での労働災害、品質不良が起きないような仕組みづくり、品質向上のための取り組みを行います。 ◆1日の流れ ①9時出勤 ②各現場監督からの検査報告書、検査会社からの報告書などのチェック。 ③現場監督、検査会社などからの問い合わせ対応 ④各品質、安全に関するミーティング実施
・第一種運転免許普通自動車(AT可) ・住宅の現場監督・設計いずれかの経験者
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300~500万
官庁発注(学校、公共施設等)の工事での塗装・防水・大規模改修工事の管理業務を担当していただきます。未経験の方には先輩社員がOJTで丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 【具体的に】工事現場での工程、安全、品質管理を行う施工管理業務 【エリア】千葉県内他周辺地域 【案件】官庁発注(学校、公共施設等)の工事での塗装・防水・大規模改修工事 【主要取引先】千葉県/各市町村/国交省/法務省/三菱重工業/JFE物流/J-オイルミルズ/KDDI/東急建設など
★未経験・第二新卒歓迎★ 【歓迎】施工管理のご経験がある方、土木施工管理技士(1級・2級)の資格取得者 【働き方】年休125日、完全週休二日制、平均残業20時間と働きやすい環境です。 【当社について】創業56年、千葉に根付いて安定して成長してきた企業です。千葉県に多い発電所などのプラント工事を長年請け負ってきました。近年、公共工事にも力を入れて取り組んでいます。資格を保有し、経験豊富な社員が多数在籍しており、サポート体制はバッチリです。
【建設業許可_千葉県知事】塗装工事業/土木工事業/とび・土工工事業/鋼構造物工事業/舗装工事業/水道施設工事業/建築工事業/屋根工事業/タイル・れんが・ブロック工事業/防水工事業/内装工事業/解体工事業
300~500万
■プラント・発電所・橋梁などの大型構造物への塗装(防食塗装)・防水塗装・大規模改修工事の管理業務を担当していただきます。未経験の方には先輩社員がOJTで丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 【具体的に】工事現場での工程、安全、品質管理を行う施工管理業務 【エリア】千葉県内他周辺地域 【案件】社会インフラ施設(プラント・発電所・橋梁、公共施設等)を維持するために不可欠な大型構造物への塗装(防食塗装)・防水塗装・大規模改修工事 【主要取引先】千葉県/各市町村/国交省/法務省/三菱重工業/JFE物流/J-オイルミルズ/KDDI/東急建設など
★未経験・第二新卒歓迎★ 【歓迎】土木施工管理技士(1級・2級)の資格取得者、施工管理のご経験がある方 【働き方】年休125日、完全週休二日制、平均残業20時間と働きやすい環境です。 【当社について】創業56年、千葉に根付いて安定して成長してきた企業です。千葉県に多い発電所などのプラント工事を長年請け負ってきました。近年、公共工事にも力を入れて取り組んでいます。資格を保有し、経験豊富な社員が多数在籍しており、サポート体制はバッチリです。
【建設業許可_千葉県知事】塗装工事業/土木工事業/とび・土工工事業/鋼構造物工事業/舗装工事業/水道施設工事業/建築工事業/屋根工事業/タイル・れんが・ブロック工事業/防水工事業/内装工事業/解体工事業
300~500万
マンション・ビルなどの大規模リニューアル工事での、塗装・防水・大規模改修の工事管理業務を担当していただきます。未経験の方には先輩社員がOJTで丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 【具体的に】工事現場での工程、安全、品質管理を行う施工管理業務 【エリア】千葉県内他周辺地域 【案件】マンション・ビルなどの大規模リニューアル工事での、塗装・防水・大規模改修の工事 【主要取引先】千葉県/各市町村/国交省/法務省/三菱重工業/JFE物流/J-オイルミルズ/KDDI/東急建設など
★未経験・第二新卒歓迎★ 【歓迎】施工管理のご経験、建築施工管理技士(1級・2級)の資格取得者 【働き方】年休125日、完全週休二日制、平均残業20時間と働きやすい環境です。 【やりがい】「きれいに工事してくれてありがとう!」「これで安心して住めるよ!」等のお声をいただきます。人々が安心して末永く暮らし、働くことができるのは、建物・マンション・テナントビルなどの建築構造物の維持に不可欠な塗装工事を施しているからです。こういった人々の生活を守る工事に携わることは、感謝を直に感じることのできる工事管理業務です。
【建設業許可_千葉県知事】塗装工事業/土木工事業/とび・土工工事業/鋼構造物工事業/舗装工事業/水道施設工事業/建築工事業/屋根工事業/タイル・れんが・ブロック工事業/防水工事業/内装工事業/解体工事業
550~950万
仕事の内容 売上高5,800億円超の日本を代表する総合設備企業にてプロジェクト全体を取り仕切る重要なポジション。長年積み上げてきた施工管理のスキルや資格を存分に活かせる仕事です! ■特定改修現場の施工管理【エリア巡回】■ オフィスビルや商業施設、工場など当社が施主様の依頼を受けた複数の建物の現場責任者として一定のエリアを巡回し、屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事の責任者として活躍していただきます。 <業務内容> ・責任者業務 ・客先折衝 ・緊急対応 ・修繕業務への対応、工事管理 ・業者立会業務 ・上記に関わるミーティングへの参加 *やりがい* 工事が完了し、建物が安全・快適に機能した瞬間の達成感はひとしお! また後輩の育成にも携わることができるため、「次の世代に技術をつなぐ」という大きなやりがいも感じられます。 *キャリア* 定年は満65歳、最長70歳まで継続雇用可能。 豊富な研修制度や資格取得支援も充実しているため、今後さらなるスキルアップを目指すことができます。 経験を積むことでより大規模なプロジェクトのリーダーとしての活躍も期待できます。 ==関電工について== 創業以来、当社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。そして、日本を代表する総合設備企業に成長。これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。 さらに、現代社会において強く求められている最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。 ==配属について== 下記の各支社いずれかの勤務になります ※希望勤務地を考慮の上、決定します。 ・東京営業本部 ・北関東・北信越営業本部 ・東関東営業本部 ・南関東・東海営業本部 ・西関東営業本部 ・西日本営業本部 ・転勤:当面なし、工事対応で出張の可能性あり。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】会社の定める業務
■必須 ★以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・監理技術者(電気工事):1級電気工事施工管理技士資格により取得 ・監理技術者(電気工事):一定の実務経験により取得 ★上記の資格をお持ちで下記のご経験のある方 ・一般建築物でS造、SRC造、RC造での電気設備の施工管理経験のある方
◎屋内線・給排水・空調設備事業 ◎電力設備事業 ◎情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
550~950万
売上高5,800億円超の日本を代表する総合設備企業にてプロジェクト全体を取り仕切る重要なポジション。長年積み上げてきた施工管理のスキルや資格を存分に活かせる仕事です! ■特定改修現場の施工管理【エリア巡回】■ オフィスビルや商業施設、工場など当社が施主様の依頼を受けた複数の建物の現場責任者として一定のエリアを巡回し、屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事の責任者として活躍していただきます。 <業務内容> ・責任者業務 ・客先折衝 ・緊急対応 ・修繕業務への対応、工事管理 ・業者立会業務 ・上記に関わるミーティングへの参加 *やりがい* 工事が完了し、建物が安全・快適に機能した瞬間の達成感はひとしお! また後輩の育成にも携わることができるため、「次の世代に技術をつなぐ」という大きなやりがいも感じられます。 *キャリア* 定年は満65歳、最長70歳まで継続雇用可能。 豊富な研修制度や資格取得支援も充実しているため、今後さらなるスキルアップを目指すことができます。 経験を積むことでより大規模なプロジェクトのリーダーとしての活躍も期待できます。 ==関電工について== 創業以来、当社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。そして、日本を代表する総合設備企業に成長。これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。 さらに、現代社会において強く求められている最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。 ==配属について== 下記の各支社いずれかの勤務になります ※希望勤務地を考慮の上、決定します。 ・東京営業本部 ・北関東・北信越営業本部 ・東関東営業本部 ・南関東・東海営業本部 ・西関東営業本部 ・西日本営業本部 ・転勤:当面なし、工事対応で出張の可能性あり。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】会社の定める業務
■必須 ★以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・監理技術者(電気工事):1級電気工事施工管理技士資格により取得 ・監理技術者(電気工事):一定の実務経験により取得 ★上記の資格をお持ちで下記のご経験のある方 ・一般建築物でS造、SRC造、RC造での電気設備の施工管理経験のある方 *こちらの方歓迎!* ・現場責任者として、顧客とのコミュニケーションがとれる方 ・他の常駐者との協調性がとれ、報連相が確実に出来る方 ・後進の育成に対して興味がある方 ・安全意識が高く、知識がある方
◎屋内線・給排水・空調設備事業 ◎電力設備事業 ◎情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
350~450万
あなたの経験や得意を活かして、施工管理として各プロジェクトに配属します。 具体的な仕事内容 「建築」「土木」「設備」「プラント」など、日本のモノづくりを支える様々なプロジェクト 施工管理として、◆工程管理 ◆品質管理 ◆原価管理 ◆安全管理 の4つの管理を中心に、各プロジェクトのマネジメントをお任せします。 🏢主な業務内容 ・協力会社とのやりとり ・CADソフトを使った図面の修正業務 ・各工事のスケジュール作成 ・請求書やプロジェクト申請書の作成 ・予算の管理 ・資材カウント、発注データ入力 ・写真撮影、記録、保存 ・安全確認など 鹿島建設、大林組、大成建設、清水建設、竹中工務店などの大手企業をはじめ、 上場企業や地域密着の優良企業を中心に様々なプロジェクトに挑戦できます! ■社員一人ひとりのフォローを徹底しています! 一人ひとりにフォロー担当がついており、 定期的にキャリアのことや健康のことなど、 様々な内容をヒアリングし、サポ―トしています。 場合によっては契約内容の見直しや配属先の変更などを実施。 一人ひとりの声を大切に、働きやすい環境づくりに力を入れています。 ご自宅から通える範囲で就業いただくことや、 Uターン・Iターンの希望はもちろん、 「この分野・スキルを究めたい」「この業務は避けたい」など、業務内容を選ぶことも可能です。
◎チームワークを大切にできる方 お客様と現場を繋ぐポジションです! 周りの動きや要望を汲み取り、調整していくことが大事です!
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450~800万
■職務内容 お客様の想いがつまったマイホームづくりのため、着工からお引き渡しまでの施工管理全般を担当します。 現状工期は4ヶ月前後、年間約25~30棟の工事をお任せ致します。 未経験の方・経験が浅い方は、まずは先輩社員との同行からスタートいただきますので、ご安心ください。 エリアは営業所管轄の都道府県となっており、原則直行直帰で宿泊を伴うような遠方への出張や転勤は想定しておりません。 ★1棟完工あたり2万円のインセンティブ支給あり!(社内規定あり)実績は給与へもしっかり反映! ■当社の家づくり~自由設計の高品質注文住宅を適正価格で実現~ 我々の住まいづくりの原点は、お客様のご要望にお応えするだけでなく、「自分が住むなら…」という思いを込めてご提案し、ご満足いただくことです。 お客様が5年10年と暮らしていく中で「この家にして良かった」と思っていただけるよう、理想の家づくりを目指します。 ■はたらく環境: ・2010年に設立され、事業発展を続けてきた同社 ・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力/残業は月平均35時間程度 ・お客様のご都合で休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日取得 ◎宿泊を伴う出張や原則転勤無し!残業月35h程/来年度から年休120日 ◎実績等や資格はしっかり給与に反映!1棟完工あたり2万円のインセンティブ支給あり!(社内規定あり)実績は給与へもしっかり反映させます! (年収例)33歳650万円(入社5年目)/42歳850万円(入社8年目/次長) 資格取得一時金あり:入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給(一級建築士200万円、宅地建物取引士50万円など) ◎面接にお越しいただき「面接官の印象」「会社の雰囲気」で意思決定いただいた方多数! ◎成長率の高さという安定性で、同業からの転職者にも選んでいただいております!
・普通自動車免許 ・住宅に関する業務のご経験1年以上 ※設計、積算、施工管理、住宅営業など幅広く歓迎いたします。
【設立から15年間の成長率は、売上高100億円以上のハウスメーカーの中でナンバーワン】 従業員数:2676名(2025年10月時点) 資本金:1億円 売上高: ◆2010億円(2025年6月期実績) ◆1606億円(2024年6月期実績) ◆1341億円(2023年6月期実績)
600~1100万
【業務内容】 契約内容や設計図面を確認しながら、 着工からお引き渡しまでの施工管理全般を担当します。 車で現場を周り、多くの下請の工務店の職人さんや 各設備メーカー等の業者と連携をとることや、 周辺住民の方々への配慮など幅広い業務を行います。 お客様窓口は営業が担当し、完成まで関与して頂く為、 お客様満足に遣り甲斐を感じる仕事です。 今まで培ったノウハウを活かし設計・施工を通じて、 大切な資産の価値を高め安定した長期賃貸経営ができるように サポートしていただきます。 賃貸住宅物件・事務所・店舗・福祉施設など様々な物件に携わっていただきます。 ■はたらく環境: ・2010年に設立され、事業発展を続けてきた同社 ・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力/残業は月平均35時間程度 ・お客様のご都合で休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日を取得 ・社員1人1人が会社をつくっていくという気概のもと働いております! ・積極的なチャレンジを推奨し、意見を言いやすい社風 ・社長の「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という考えのもと、季節に合わせた社内イベントを実施 また、勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。 お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。
・建築施工管理経験のある方 ・二級建築施工管理技士資格必須
【設立から15年間の成長率は、売上高100億円以上のハウスメーカーの中でナンバーワン】 従業員数:2676名(2025年10月時点) 資本金:1億円 売上高: ◆2010億円(2025年6月期実績) ◆1606億円(2024年6月期実績) ◆1341億円(2023年6月期実績)