【物件管理◆更新・再契約】年収500万~/賞与年4回/幹部候補/東証プライム上場
500~800万
株式会社テンポイノベーション
東京都新宿区
500~800万
株式会社テンポイノベーション
東京都新宿区
不動産ファシリティマネージャー
【高難度の折衝・権利調整】契約更新時の条件変更、定期借家への切替、立ち退き交渉等を行い、事業収益の最大化を目指します。 会社の利益を守り、最大化させる「攻めの管理」をお任せします。 ▼具体的業務 1.契約更新業務:満了を迎えるテナントへの条件交渉(賃料改定等)。 2.権利調整業務:建替え等に伴う立ち退き交渉、契約形態の変更(普通借家→定期借家)交渉。 3.契約締結:合意内容の書面化、契約手続き。 ※事務作業ではなく「対面での交渉」が主業務。難易度が高い分、成約時の達成感と評価は絶大です。
【必須】高卒以上/社会人経験3年以上/折衝業務経験1年以上(営業職に限らず、顧客に対し能動的な提案を行い、契約条件の調整や合意形成を伴う「交渉・提案型の折衝実務」の経験。店舗での接客・販売経験は不可) 基本的なPCスキル 【歓迎】不動産売買仲介、用地仕入れ、PM(リーシング・更新)、宅建資格保有者。 ▼求める人物像 ・利害が対立する場面でも、逃げずに合意形成を図れる方 ・感情的な相手に対しても、冷静かつ誠実に対応できる胆力のある方 ・「いい人」で終わらず、ビジネスとしてシビアな判断ができる方 ・新規部署設立・増員による募集のため、将来の管理職・幹部候補として組織を牽引したい方
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~800万円 月給制 月給 370,000円~ 月給¥370,000~ 基本給¥289,200~ 固定残業代¥80,800~を含む/月 ■賞与実績:業績連動賞与 年4回※初年度は2回
会社規定に基づき支給 非課税限度額内
07時間30分 休憩60分
10:00~18:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:35時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:35.0時間/月
年間130日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始7日
入社半年経過時点10日 年間休日130日に有給休暇は含まません。
その他(GW休暇有、特別休暇(指定日5日/年))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【1日の流れ】 出勤→1~2時間更新状況の確認や事務作業→更新条件交渉2~3件(契約更新や家賃増額など)→更新書面の締結など残務処理をし退社 ※業務の変更範囲:当社業務全般 【モデル年収】 初年度想定:年収504万円 2年目想定:年収560万円 3年目想定:年収600万 6年目想定:年収754万円 ※賞与は業績賞与の為、業績により増減があります。
計102名(役員3名、従業員98名、派遣1名) 平均年齢35.5歳、男女比9:1
無
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー11階
JR山手線新宿駅 徒歩0分 JR中央線新宿駅 徒歩0分 JR総武線新宿駅 徒歩0分
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
JR新宿駅・ミライナタワー改札直結
JR新宿ミライナタワー11F(新宿駅改札直結オフィスビル)※変更範囲:変更無し
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
無
有
持株会制度・PC/携帯貸与(通信費等は会社負担)・保養所有
■評価制度:半年ごとの人事考課。 【福利厚生】 ■退職金制度 ■PC、携帯貸与(通信費等の社員負担なし) ■持株会制度 ■慶弔見舞金規定有 ■借り上げ社宅制度(適用条件あり)
1名
2回
筆記試験:無
飲食店の「居抜き転貸借」ビジネスで急成長中の東証プライム上場企業。その収益基盤を支え、さらに拡大させるための戦略部門。「家賃交渉」「契約条件の適正化」を行う、交渉のスペシャリスト集団です。
【「交渉」で利益を生み出す、事業の要】 当社の「転貸借ビジネス」において、契約更新のタイミングは収益性を高める最大のチャンスであり、同時に退去リスクを孕む重要な局面です。 あなたにお任せするのは、単なる事務手続きではありません。 市場動向を分析して適正賃料への増額を打診したり、時にはビルの建て替えのために痛みを伴う立ち退き交渉を行ったりする、極めて高度な「権利調整」の仕事です。 一筋縄ではいかない案件も多いですが、あなたの交渉一つで会社の利益が数千万単位で変わることもあります。「ただの管理では物足りない」「自分の交渉力を試したい」という意欲的な方をお待ちしています。
〒160-0022 東京都新宿区新宿4-1-6JR新宿ミライナタワー11階
店舗転貸借事業
■株式会社イノベーションホールディングス ■株式会社アセットイノベーション ■株式会社セーフティーイノベーション
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~900万
★業務概要 2025年10月に開業した最新のアリーナで施設の運用・維持管理を担っていただきます。 華やかなエンターテインメントの土台となる安全・安心な環境づくりを行っていただきます。 ★業務詳細 ・アリーナの保守管理業務および設備投資計画策定 ・外部の専門事業者との連携、発注・契約管理 ・保守更新年間計画の作成 ・既存建築物・設備に対する運用上の工夫、改善提案 ・興行開催に伴って必要な施設運用面の調整及び現場立ち合い ★新アリーナ『TOKYO A-ARENA』 2025年秋、メガウェブの跡地がアルバルク東京のホームアリーナに生まれ変わりました。 ただアルバルク東京の試合が観られるだけではなく、モビリティの可能性を拓く場所にもしていきます。 ファンの皆さま、ここに住む人、働く人、訪れる人。一人ひとりと一緒になって、365日の賑わいを作っていきます。 あらゆる可能性を解き放つ、今までになかったアリーナが、ここ東京・お台場エリアの青海に誕生。
・社会人経験3年以上 ・ファシリティマネジメントのご経験 ・予算管理、組織マネジメントスキル
・バスケットボールクラブの運営/イベント企画
460~600万
お客様の施設やビルの環境に応じてライフサイクルコストを分析し、更新計画や省エネ計画を立案をお任せします。担当する顧客施設の未来像を描き提案や交渉に臨み、実行に移していただきます。 収益性を高めて一社でも多くのオーナー様にご理解いただき、資産価値向上に貢献してください。 ・オーナーや顧客企業との交渉、提案 ・法定点検や設備点検の計画立案、提案、実行 ・ライフサイクルコストの分析から、更新計画や省エネ計画の立案、提案、実行 ・協力会社の発注、管理 ・上記に係る資料、図面作成 ほか [会社の特徴] 株式会社J.フロント建装と株式会社パルコスペースシステムズは、内装事業およびビルマネジメント事業の強化を目的に、2026年3月をもって統合し「株式会社J.フロントプライムスペース」として新たな一歩を踏み出します。 【百貨店×パルコのDNA】: 「高級・高品質」なJ.フロント建装と、「トレンド・感性」に強いパルコスペースシステムズが融合。ラグジュアリーからカジュアルまで、あらゆる空間に対応可能な技術力を有します。 【圧倒的な実績背景】: 国内外の有名ハイブランドショップや大型商業施設、ラグジュアリーホテルなど、地図に残る数多くのプロジェクト実績を保有しています。 【業界第3位の規模感】: 統合後の売上高は約760億円規模となり、内装・空間ディスプレイ業界で国内第3位のポジションに躍り出ます。 ★東証プライム上場グループの安定基盤★J.フロント リテイリング株式会社の100%出資企業として、福利厚生や労務管理が非常に整っています。 ★生産性の高い環境★ コアタイムなしのフルフレックス制度を導入。また、事務作業を専門部署が担うことで、現場の技術職や営業職がコア業務に専念できる体制を構築しています。 ★新会社立ち上げの面白さ★ 2026年3月の統合という変革期において、新しい組織文化を共に創り上げる「創業期メンバー」としてのやりがいがあります。
【下記いずれか必須】 ・ファシリティマネジメント業務 ・修繕工事の計画、実行、マネジメント業務 ・改修工事の計画、実行、マネジメント業務 ・コンストラクション・マネジメント業務 【歓迎資格】 ・エネルギー管理士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・電気主任技術者 ・施工管理技士(建築、管工事、電気工事) ・監理技術者(建築工事業、管工事業、電気工事業) ・第二種電気工事士
■内装事業(元請工事、下請工事、電気設備・通信工事及び関連設計) ■施設事業(FM/PBM) ■家具製作事業 ■リフェクス事業 ▶内装事業: 百貨店(大丸・松坂屋)、パルコ、高級ブランドショップ、ラグジュアリーホテル、オフィス、公共施設などの内装企画・設計・施工。 ▶ビルマネジメント事業: 商業施設やオフィスの設備管理、清掃管理、運営サポート。
460~649万
当社が管理するオフィスビル・商業施設の維持管理・テナント対応・業者との折衝など、ビルマネジメント業務全般をご担当いただきます。勤務地は【東京・大阪・名古屋】のいずれかとなります。 ■建物管理:電気、空調、給排水、消防・防災設備などの保全業務、メンテナンスの手配 ■予算管理:担当物件の収支管理、年度予算の実績確認、収益を増やすための提案 ■契約業務:修繕工事・新規取引に関する契約・発注業務 ■オーナー報告:月次でのトラブル・クレーム対応の原因・対応内容についてオーナーへ報告 ■清掃管理:日常・定期清掃の品質管理 ■顧客対応:オーナーやテナントの窓口業務など
【必須】 建築・電気・空調等の施工管理や関連業務をご経験の方(オフィスビル、マンション、商業施設等) 【歓迎資格】 二級建築士 以上 2級建築施工管理技士 以上 2級管工事施工管理技士 以上 2級電気工事施工管理技士 以上
■マンションマネジメント ■プロパティマネジメント ■コンストラクションマネジメント ■ビルマネジメント 同社は総合商社双日株式会社のグループ会社です。分譲マンション、商業ビル、商業施設(ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など)、寮・社宅の総合管理を担っています。また、管理業務から付帯する修繕・工事・リフォーム・点検等の業務やお客さまの生活支援サービス事業など幅広い業務を行っております。
600~700万
≪ポジションの魅力≫ ✅大手グループの安定基盤 ・安定した経営基盤 (国内最大級の住居系REITや物流REITなどのPMを受託) ✅働きやすい環境 ・リモートワーク、フレックス制度、サテライトオフィスあり ✅豊富なアセットタイプ ・多様な物件に携われるため、PMとして総合的なスキルを磨ける (オフィスビル・商業ビル・物流施設・ホテル・ヘルスケア施設) _____________________ ≪担当全般≫ ✅オフィスビルや商業施設のPM業務をご担当 ・ビル・商業ビル・物流施設・ホテル・ヘルスケア施設の賃貸運営管理 ・工事提案、バリューアップ提案等の各種提案業務 ・契約書の作成・締結など _____________________
不動産管理・営業などのご経験
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500~600万
≪企業概要と案件の魅力≫ ✅業界トップクラスの働きやすさ ・月平均残業7時間,在宅勤務(週1),時短勤務制度あり ✅主要都市の大型オフィス案件受託 ・各拠点での採用 ・転勤無し ・東京の他、大阪・名古屋・福岡採用も ✅事業拡大により2025年8月本社オフィス移転 ・最寄駅から徒歩2分、出勤しやすいお洒落なオフィスで働けます。 _____________________ ≪職場環境・福利厚生≫ ✅各種研修制度 ✅在宅勤務,時短勤務あり ✅子育て・介護支援 ・男性育休取得率100% ✅健康支援制度 _____________________ ≪働き方・制度≫ ✅勤務時間:09:00~18:00 ✅完全週休2日制(土日祝日休み) ✅年間休日121日(2025年度) _____________________ ≪ポジション≫ ✅オーナーおよびテナント対応 ✅ビルマネジメント会社や協力業者の管理・マネージメント ✅現状のオペレーションおよびBM業務の精査、それに基づく運営計画の立案 ✅受託物件の収益性を高めるためのコンサルティング・提案業務 ✅ESG・省エネの推進
不動産管理の経験 賃貸・ビルマネジメントのご経験など
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500~600万
_____________________ ≪ポジションの魅力≫ ✅大手グループの安定基盤 ・安定した経営基盤 (国内最大級の住居系REITや物流REITなどのPMを受託) ✅働きやすい環境 ・リモートワーク、フレックス制度、サテライトオフィスあり ✅豊富なアセットタイプ ・多様な物件に携われるため、PMとして総合的なスキルを磨ける (オフィスビル・商業ビル・物流施設・ホテル・ヘルスケア施設) _____________________ ≪担当全般≫ ✅オフィスビルや商業施設のPM業務をご担当 ・ビル・商業ビル・物流施設・ホテル・ヘルスケア施設の賃貸運営管理 ・工事提案、バリューアップ提案等の各種提案業務 ・契約書の作成・締結など _____________________
不動産管理・営業などのご経験
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450~500万
≪企業概要と案件の魅力≫ ✅業界トップクラスの働きやすさ ・月平均残業7時間,在宅勤務(週1),時短勤務制度あり ✅主要都市の大型オフィス案件受託 ・各拠点での採用 ・転勤無し ・東京の他、大阪・名古屋・福岡採用も ✅事業拡大により2025年8月本社オフィス移転 ・最寄駅から徒歩2分、出勤しやすいお洒落なオフィスで働けます。 _____________________ ≪職場環境・福利厚生≫ ✅各種研修制度 ✅在宅勤務,時短勤務あり ✅子育て・介護支援 ・男性育休取得率100% ✅健康支援制度 _____________________ ≪働き方・制度≫ ✅勤務時間:09:00~18:00 ✅完全週休2日制(土日祝日休み) ✅年間休日121日(2025年度) _____________________ ≪ポジション≫ ✅オーナーおよびテナント対応 ✅ビルマネジメント会社や協力業者の管理・マネージメント ✅現状のオペレーションおよびBM業務の精査、それに基づく運営計画の立案 ✅受託物件の収益性を高めるためのコンサルティング・提案業務 ✅ESG・省エネの推進
不動産管理の経験 賃貸・ビルマネジメントのご経験など
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360~600万
店舗物件の管理専任担当として、入居中のテナント対応から契約更新、解約時の立会い、オーナー様への報告 業務までを幅広くお任せ します。経験を活かし、より専門性の高い「プロパティマネジメント」へ挑戦できる環境です。 ■入居者対応(設備不具合やクレームへの一次対応・業者手配) ■契約更新業務(条件交渉・書類作成) ■解約・退去時の立会い、原状口復工事の見積もり:発注 ■オーナー様への定期報告、修繕提案、収益改善提案 ■物件巡回、現場調査 ★ルーチンワーク だけでなく、現場へ足を運び、関係者と直接コミュニケーションを取る機会が多いため、フットワークの軽さが活かせます
【必須】 ■不動産管理(賃貸管理・PM・BM等)の実務経験 【尚可】 ■設備施工のご経験者または設備施工関連の基礎知識 ■宅地建物取引士の資格 【求めるスタンス】 受け身ではなく、自ら課題を見つけ解決に動ける方を歓迎します。経験を活かして、もっと裁量を持って働きたい、成長企業で自分自身もステップアップしたいという意欲を重視します。 【採用背景】 事業拡大に伴う増 員募集です。将来的にはチームを牽引するポジションを目指していただけることを期待しています。
店舗不動産の仲介 店舗内装資産の仲介 出店支援事業
372~520万
事業開発部という不動産関連業務(賃貸・売買から不動産開発、用地仕入れ等、幅広いです。)・プロパティマネージメントをメインで行う部署の営業担当を募集します。慣れるまでは段階的な業務を想定しております ので業界経験が浅い方も歓迎いたします。【入社後の業務】オーナー様から送られてくる施設の契約書の内容をチェック/修正の上、データベースに入力いただき(賃貸借契約の知識が役に立ちます。)、入力したデータベースを基に不動産賃貸管理の月次レポートや不動産関連の役所調査・施設開発補助業務・建築アドバイザリー業務を行っていただきます。やりとりはオーナー様・仲介業者様、設計事務所様等多岐に渡ります。
【必須】以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■不動産業界にて営業経験を5年程度お持ちの方 ■不動産開発経験をお持ちの方 ■不動産売買経験をお持ちの方(住宅でもOK) 【将来的には】将来的には新規案件の獲得・立ち上げ業務や事業用地の情報収集・不動産開発の許認可業務も行っていただく事も期待しております。【魅力】■多角的金融サービス業のオリックスの連結子会社で、安定した経緯基盤と積極的な新規事業への展開が実現し、リーマンショック時も経済的打撃を受けない安定した収益を確保しています。
総合ビルメンテナンス業(設備管理・電気工事・設備工事・改修工事等)。 オフィスビル、官公庁施設、医療関連設備、教育関連施設、商業施設、宿泊施設など多彩な施設の建物総合管理を行っております。
500~1100万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓オフィスビル、商業施設、住宅、物流施設等の企画・開発・運営 ✓私募ファンド、REIT運用会社での新規物件取得業務 ✓アセットマネジメント(期中運用業務・物件売却) ✓オリックス不動産、オリックス不動産投資顧問等、グループ内各社への出向・実務 ✓不動産セグメント内でのローテーションを通じたスペシャリスト形成 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大規模オフィスビルや商業施設の開発・リーシングプロジェクト ✓物流施設「ベルポート」シリーズ等の企画・開発・管理 ✓上場REIT(オリックス・アセットマネジメント)の資産運用および入替戦略
必須条件(MUST) ✓不動産デベロッパーでの用地取得・物件開発経験、またはPM経験 ✓金融機関での不動産証券化、法人融資、またはAM業務経験(2年以上) ※原則、宅地建物取引士の資格を保有していること 歓迎条件(WANT) ✓不動産証券化協会認定マスター(ARES Master) ✓一級建築士などの不動産関連資格
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