◆人気旅行業界/大手大成建設G/賞与年2回/土日祝休/残業月15h以内◆団体旅行の企画営業
350~500万
株式会社大成ツーリスト
東京都新宿区
350~500万
株式会社大成ツーリスト
東京都新宿区
レジャー/トラベル法人営業
○募集背景 <事業拡大を見据え、新たな仲間をお迎えします> 私たちは、法人・団体向けのオーダーメイド旅行や、業務渡航、建設業のサポート事業など、多岐にわたるサービスを展開しています。お客様一人ひとりのニーズに寄り添ったきめ細やかな提案を強みに、大成建設のグループ会社であった時代から長きにわたり、多くのお客様と固い信頼関係を築いてまいりました。 昨今、企業の出張や研修、インセンティブ旅行のあり方も多様化しています。そうした中で、ありがたいことに多くのお客様からご依頼が寄せられ、業績は好調に推移しています。ご期待にこれまで以上に応え、事業をさらに拡大していくため組織体制を強化することになりました。 ○仕事内容 お客様のニーズに合わせた団体旅行を企画・提案する営業の仕事です。白紙の状態から、あなたのアイデアで世界に一つだけの特別な旅をつくり上げてください。 <団体旅行業務> お客様のあらゆる要望を叶えるオーダーメイドの団体旅行を企画・提案。企業の研修旅行やインセンティブ旅行、業界団体の視察旅行など、その目的は様々。お客様の想いを汲み取り、最高の旅をプロデュースします。 ■お客様について 長年お付き合いのあるメーカーや大学関係などの法人・団体です。既に関係性ができているお客様が中心ですが、ご紹介を通じて新しいお客様とのお取引が始まることもあります。 ■具体的な仕事の流れ お客様から「○月にこのエリアで、予算△△円くらいで」といった大枠のご依頼をいただきます。そこから、旅行の目的やご要望を深くヒアリング。内容にご納得いただけたら、企画・提案、手配、当日の運営(添乗)、精算まで、営業が行ないます。1人あたり約10社を担当。ご依頼より3ヶ月程度~1年程度かけて、複数の案件を同時進行で進めていきます。 ●企画提案のポイント 私たちが大切にしているのは、お客様の期待を超える「特別感」の演出です。例えば、通常は予約が難しい人気のゴルフ場を確保したり、絶景が望める特別な宿泊施設をご提案したり。お客様の予算と調整しながらも、記憶に残るサプライズを仕掛けていきます。 <建設業サポート> 旅行事業と並行し建設業サポートも担います。スーパーゼネコンの一角である、大成建設の建設現場で長期出張する作業員の皆さんを支える仕事。宿舎の運営管理や、宿舎と現場を結ぶ送迎バスの手配・運行管理など、皆さんの衣食住をサポートする非常に社会的貢献度の高い事業です。 ○教育制度 入社後、先輩社員の案件に同行することからスタート 。お客様との打ち合わせに参加しながら、提案のコツや関係性の築き方を間近で学んでいきましょう 。先輩がOJTで、企画のノウハウから手配業務、さらには予期せぬトラブルへの対応方法まで、実践的なスキルを丁寧にお教えします 。 分からないことはその場で何でも質問してください 。あなたの成長が会社の成長に繋がるからこそ、私たちは時間をかけてあなたをプロへと育てます 。 独り立ちの目安は、入社から3ヶ月以内 。もちろん、その後も常に周りの先輩がサポートしますのでご安心を 。少しずつ案件を引き継ぎながら、自信を持ってお客様の前に立てるよう、一緒に頑張っていきましょう 。 ○配属部署 団体旅行の営業を担当する部署に配属となります。現在、3名の営業メンバーが在籍しており、全員が40代~50代の男性です。全員が旅行業界での経験豊富な中途入社者。パンデミックを機に、安定した基盤を持つ当社へ転職してきたメンバーです。業界の酸いも甘いも知るベテランだからこそ、あなたの「プロになりたい」という気持ちをしっかり受け止め、じっくりと育てていきます。 少数精鋭の組織なので、分からないことがあればすぐに質問・相談できる環境です。落ち着いた雰囲気の中で、着実にスキルを身につけていけるでしょう。 ○この仕事のやりがい 自分のアイデアで、大きな感動をプロデュース この仕事の最大のやりがいは、白紙の状態からお客様だけの特別な旅を企画し、大きな感動を生み出せることです。予算規模は数千万円、参加者は200名弱にのぼることも。スケールの大きな仕事を手がけ、お客様から「あなたに頼んでよかった」 「最高の思い出になった」という感謝の言葉を直接いただけた時の達成感は、何物にも代えがたいものがあります。また、企画から添乗まで一貫して携わるため、お客様と深い信頼関係を築きながら、プロジェクト全体を自分の裁量で動かしていく手応えも実感できるでしょう。
法人営業経験 学歴不問/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ■特別な経験やスキルは一切問いません。 ⇒意欲重視の採用です。旅行業界に挑戦したいという想いを歓迎します。
6年制大学、専門職大学、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、4年制大学、専門職短期大学、高等学校、高等専門学校、短期大学、専門学校、大学院(MBA/MOT)
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
350万円〜500万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
無
有 平均残業時間: 15時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、夏季3日、年末年始6日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
無
東京都新宿区
屋内全面禁煙
東京都新宿区西新宿7-22-16 西新宿KIHビル2階
研修支援制度
待遇・福利厚生 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回 (7・12月) ※昨年度賞与実績3~5ヶ月分 ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当全額支給 ■役職手当 ■資格手当(総合旅行業務取扱管理者:月3000円) ■社員持株 ■オフィス内禁煙 ■服装自由 ■髪型自由 ■ネイル自由 ■ピアス自由
2回〜
東京都新宿区西新宿7-22-16西新宿KIHビル
大成ツーリストは、法人向けの国内・海外旅行(研修、視察、学会、出張など)の企画・手配・運営を主力としつつ、建設現場の管理・サポート事業(サポプロ)も展開しています。大成建設グループ発祥の旅行会社で、団体旅行の実績と、営業担当が一貫してサポートする「現場力」が強みです。
大成建設グループ
非公開
最終更新日:
600~1200万
● 担当する旅行商品・トラベルプロポジションの責任者としての管理 ● 新規パートナー契約・条件交渉、商品ラインナップの強化 ●既存パートナー契約の最適化・競争力維持 ●トラベルコミッション収益の最大化施策の立案・実行 ●旅行トレンドの調査、展示会・業界イベントへの参加 ●社内および会員向けの円滑な運用体制の構築 ●グローバルチームとの連携(プロジェクト、レポーティング、施策推進) ●パートナーとの長期的かつ強固な関係構築 ●ニュースレターおよびプラットフォーム戦略の企画・運用 ●パートナー向けトレーニング、イベント、インセンティブ、ショーケース等の企画運営
トラベル業界で5年以上
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385~450万
【仕事内容】 Webを通じて旅館・ホテルの集客課題を解決し、 お客さま(ホテル・旅館など)の目的や課題に合わせて最適な手法で支援を行います。 ※変更の範囲:当社業務全般 <主な業務内容> ・既存顧客への状況確認・定例打合せ(Web・訪問) ・宿泊事業者の経営層への提案・質疑応答 ・Webサイトの分析:施策の効果測定やデータ分析を行い、提案・報告資料を作成 ・施策の提案・実行:サイトテキストや画像の選定、企画提案、撮影ディレクションなどを通じて、宿の魅力を最大限に発信 数多くのプロモーションの中から、コストや効果などの観点で最適な施策を選定し、総合的な集客力の向上を目指します。 ◎PRポイント ★ホテル・旅館など宿のコンサルティングに特化 ★業界知識豊富なスタッフや、Webの集客に強い専門家が在籍 ★商材に縛られず、多角的な視点からクライアントに貢献できる 【在宅/リモートワーク】 月曜日を除く平日で、週2日まで在宅勤務可能! 自身の生活に合わせて、自由度の高い働き方を実現可能です! 9時から11時までの間に出勤すればOK! 出社時間をその日の体調や気分で自分で調整できます! 【組織】 少数精鋭で裁量権をもって働くことができ、役員との距離も近いです! ◎この求人の魅力 理念 ・ビジョン 【代表メッセージ】 「宿の総合商社」として「宿の夢をかなえる」というコンセプトのもと、 宿泊施設が抱える多くの課題に対して価値のあるサービスを提供したい、 日本一の宿づくりのパートナーとして存在したい、という想いで株式会社宿夢を創業いたしました。 宿泊施設の夢をかなえるために一つ一つの課題に丁寧に向き合う姿勢を大切に、 私たちにとってかけがえのない宿文化の維持・発展に取り組みます。 【宿夢が目指す世界観】 お宿様それぞれが描く夢が叶い続ける。 夢を叶えたお宿様が、次のステップに進んでいく。 その循環によって、宿文化をさらに、 日本にとってかけがえのない存在にしたい。 ◎仕事・事業 【事業展開】 設立5年目で、WEB集客を生業にしていましたが、今後新規事業提案を一緒に考えて、提案を行っていただきます。 コンサルタント事業の他にSNS運用代行事業・アメニティ商社事業など様々なサービスを展開しております。 将来的には新規事業の中でのプロジェクトリーダーを担って頂きます。 【サービス】 Web集客のコンサルティングを主軸とし、トレーニング事業や人材紹介事業を展開しています。 その他、撮影のディレクションやSNS運用代行など、 宿泊施設の様々な課題を解決するための豊富なサービスをご用意しております。 ◎働く人・社風 ■スリムな組織だからこその「スピード感」 2025年10月時点で、弊社の正社員は14名(男性6名、女性8名、平均年齢31歳)。 業務委託先や提携先のパートナーを含めると、20名余りの組織となっております。 非常にスリムな組織であることと、企業コンセプトが作りこまれていることで、意思決定の速度が非常に早く、大きな裁量権をもって働くことができます。 ■忖度なしで議論できる「メンバー間の信頼関係」 本質的な課題解決を進めていくためには、忖度なしの話し合いが必要不可欠です。 弊社では、代表石司の人柄と、社内コミュニケーションの工夫によって、忖度なしで議論ができる組織風土になっています。 石司は、気さくな人柄として社内外からの評判が高いです。年齢がひと回り近く離れたメンバーも、一切臆することなくフラットに議論し、課題解決に向けて取り組んでいます。 ■旅や食を通じて「磨かれていくセンス」 宿泊施設の本質的な課題解決を進めていくためには、旅や食に関するセンスも重要です。 弊社には、日本1周を5回達成している国内旅行マニアや、高級旅館への滞在回数が100回を優に超える旅館マニアなど、旅や食に精通した人材が集まっています。 ■「高いパフォーマンスを出し続ける」ための環境づくり 弊社はメンバーが「高いパフォーマンスを発揮できること」を重視して、働く環境を整えています。何かルールを検討する際には、「そのルールはメンバーのためになるのか」を中心に議論を進めています。 例えば、出社時刻は11時までと余裕をもったルールになっていますし、リモート勤務も可能(月曜日は会議のため原則出社)となっています。 そして現に、前日の夜が遅かった場合などは、11時に出社することもあります。遠方に実家があるメンバーは、木金で帰省してリモート勤務をしていることもあります。
【応募条件】 ・宿泊業界での就業経験をお持ちの方 (サイトコントローラー、OTAなどの操作経験) 【歓迎条件】 ・法人向けの提案営業経験 ・コンサルティング職経験 【求める人物像】 ▽以下のような志向・経験をお持ちの方を歓迎します。 ・提案営業のご経験をお持ちの方 ・責任感を持ち、粘り強く業務に取り組める方 ・短期的な成果だけでなく、自身の成長にも意欲的な方 ・旅行業界やビジネスの仕組みに興味をお持ちの方 ・状況を把握し、チームや目標達成に貢献できる発言を心がけられる方 ・筋道を立てて考え、分かりやすく伝える力のある方
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500~800万
【部署・サービスについて】 ゴルフ事業は、国内最大手のゴルフ場予約サイト「楽天GORA」を中核事業として 運営しており、ここ数年、ゴルフ場予約事業を基盤に B2C・B2B双方の分野で様々なサービスを拡大しています。 また、セールスコンサルティング部は、ゴルフ場やその他クライアントの顧客獲得拡大に向け 既存のクライアントであるゴルフ場のコンサルティング、新規サービスの立ち上げを担っています。 海外営業グループは、海外パートナー企業と連携しアウトバウンド(海外ゴルフ場の予約)と インバウンド(海外ユーザーによる日本国内ゴルフ場の予約)事業を展開しており これは新型コロナウイルス感染症後の海外旅行需要の回復に伴い、今後も成長が期待される分野です。 【募集背景】 サービス多角化という事業戦略の一環として海外市場に関連する事業領域を拡大しており ビジネスレベルで日本語・英語・韓国語によるコミュニケーションが可能な人材を募集しています。 ・事業または組織フェーズの魅力 ゴルフ業界でトップシェアのサービス ・裁量権や組織カルチャーの魅力 成長が期待される海外の新規ビジネスで主力メンバーの役割を担っていただきます ・キャリアステップ(得られるスキルやキャリアパス) 海外クライアントとの交渉経験、新サービスの展開によるプロジェクトマネジメント経験 ・競合他社との差別化(本事業×楽天Gのリソースを活かした魅力) 楽天GORAの組織基盤を活かしたビジネス展開 【業務内容】 ・海外ビジネスパートナーの窓口業務 ・楽天GORAを利用する韓国人ユーザー向けカスタマーサービス(CS) ・インバウンドサービス導入に向けた国内ゴルフ場との交渉 ・海外ゴルフ予約事業の開発 韓国企業との提携事業運営を担当し、韓国顧客向けのゴルフ場予約受付業務ならびに 韓国ユーザー向けにハワイ・タイのゴルフ場予約の手配業務を行います。 韓国人ゴルファーの海外でのゴルフ需要は急速に拡大しており、市場は急激な 成長段階にあることから、主なミッションとしては、韓国パートナー企業と連携し 急成長する市場需要を捉えユーザーとのコミュニケーションを通じて事業成長を促進することです。 【働く環境】 ゴルフ事業セールスコンサルティング部 - 海外営業グループ セールスコンサルティング部:90名(平均年齢30歳前後) 海外営業グループ:4名 ・ハワイ関連業務担当:1名 ・アジア関連業務担当:2名 ・新卒採用:3名、中途採用:1名 <中途入社者のバックグラウンド> ・旅行業界等の予約が必要なサービスの経験者 ・海外クライアントとの厚相経験者 <中途入社者のキャリアパス実例> メンバーから入社してリーダー・マネージャーへ昇格
【必須要件】 ・法人営業経験 ・ビジネスレベルの語学力 (日本語、英語、韓国語) 【歓迎要件】 ・ゴルフ愛好家、ゴルファーは大歓迎 ・旅行もしくはアクティビティ予約業務の経験者 ・エンドユーザー(顧客)対応経験者 ・海外クライアントとの交渉経験者 ・効果的なコミュニケーション能力 ・リーダーシップを発揮しプロジェクトを推進できる方 ・責任感が強く、困難な状況でも諦めない粘り強さを持つ方 ・前向きな考え方を持つ方 ・お客様の視点に立って考えられる方 ・チームワークを重視する方 ・問題解決能力 ・国際ビジネスへの意欲
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500~800万
【部署・サービスについて】 楽天トラベル観光体験は、急成長を遂げている新規事業「Rakuten Travel Experiences」の 運営を担う部署です。 2021年12月のサービスローンチ以来、テーマパークチケットや ウォーターアクティビティなど、旅先での観光体験の販売を通じて 国内外の観光客に忘れられない思い出を提供しています。 サービスサイトはこちら https://experiences.travel.rakuten.co.jp/ 【募集背景】 楽天トラベル観光体験事業は、コロナ禍からの観光需要回復とインバウンド市場再活性化を背景に 急速な成長フェーズにあります。 私たちは、観光体験の「タビナカ」領域で、国内外の観光客に最高の思い出を提供し 日本の観光市場を盛り上げることを目指しています。 この目標達成には、魅力的なサプライヤー獲得と、事業推進を担う ビジネス開発チームの強化が不可欠です。 ルーティンワークではなく、大きな裁量と責任を持ち、事業成長を「自分ごと」として捉え 共に未来を創り上げていける方を歓迎いたします。 ・事業または組織フェーズの魅力 市場拡大が期待される「タビナカ」領域で、新規事業の急成長フェーズに参画。 グローバルかつダイナミックな環境で、事業創り・マーケット牽引を経験できる。 ・裁量権や組織カルチャーの魅力 小規模チームのため、大きな裁量権を持ち、アイデアが事業成長に直結。 活発な議論と協力体制があり、ボトムアップでプロジェクトをリードできる。 ・キャリアステップ(得られるスキルやキャリアパス) 新規事業領域のため、短いスパンでのトライ&エラーを数多く経験でき、課題設定力 課題解決力、突破力といったビジネススキルを飛躍的に向上させることが可能。 将来的には、マネジメントポジションへのキャリアアップ、あるいは他事業部への異動など 楽天グループ内の多様なキャリアパスが拓かれている。 ・競合他社との差別化(本事業×楽天グループのリソースを活かした魅力) 楽天グループの強固なブランド力、膨大な会員基盤、多岐にわたるサービスとの連携により 他社にはない圧倒的な競争優位性を持って事業を展開することが可能。 これらのアセットを活用し、サプライヤーへ付加価値の高い提案ができることも 本事業ならではの魅力。 【業務内容】 本ポジションでは、「楽天トラベル観光体験」に掲載する観光体験のサプライヤー(商材)獲得から 獲得した商材の登録・掲載推進、既存サプライヤーへのコンサルティング営業 さらにはこれら業務に関わる戦略・戦術の立案から実行、効果検証、仕組み化 営業体制の構築まで、一連のプロセスを主体的に担っていただきます。 <主な業務内容> ・国内外の観光トレンド分析に基づく、サプライヤー・商材の特定 ・新規サプライヤー (国内外の観光体験施設、体験事業者など)への営業戦略立案・実行、契約交渉) ・獲得商材の登録・掲載推進(社内連携含む) ・既存サプライヤーへの定期的なコンサルティング営業(売上向上施策提案、販売促進支援) ・サプライヤーとの強固な関係構築とパートナーシップ維持 ・事業内各組織(マーケティング、CS、開発等)との連携・調整 ・営業活動の効果測定、分析、改善提案 ・営業プロセスの仕組み化、効率化、営業体制の構築・強化 <具体的なプロジェクト事例> ・US Disney社のアメリカ現地視察プロジェクト ・楽天トラベル国内宿泊と連携し、万博チケットの販売促進の実施 ・地域創生部と連携し、地方の体験コンテンツの造成 【働く環境】 ・事業部全体:17名 ・事業開発グループ:9名(マネージャー1名、メンバー8名) ・年齢層:20代の若手中心(コミュニケーションもフラットで勢いのある組織) ・新卒中途割合:中途入社が約8割 <中途入社者のバックグラウンド> 旅行関連、楽天モバイル、中途で別業界など、多岐にわたるメンバーが集まっています。 活発なコミュニケーション 活発に議論を交わし、和気あいあいとした雰囲気の中で、互いに協力しながら事業を推進しています。 <活躍をしている中途入社者のキャリアパス実例> ・異動後1年でアシスタントマネージャーに昇進し、小チームを率いる ・入社後3年以内に、アシスタントマネージャー→ヴァイスマネージャー→マネージャー になりL4組織を率いる
【必須要件】 ・基本的なPCスキル:Word、Excel、PowerPoint 【歓迎要件】 ・無形商材の営業経験 ・新規開拓の営業経験 ・旅行/観光業界での経験 ・当事者意識と実行力 問題が発生した際に、指示を待つのではなく自ら解決策を模索し 周囲を巻き込みながら実行できる、強いオーナーシップと率先力をお持ちの方 ・変化への適応力と前向きさ 新規事業の立ち上げという過渡期における変化や不確実性を楽しみ 予期せぬ課題にも前向きに対応できる方
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3~5万
Client Job Description 海外営業アシスタント(トラベルコーディネーターサポート)は、 海外営業担当(トラベルコーディネーター)が行う旅程提案やプランニング、海外旅行会社とのコミュニケーションといったフロント業務を、事務・調整・管理の側面から支えるポジションです。 海外の旅行会社とのやり取りを円滑に進めるため、正確な事務対応と細やかな気配りを通じて、営業チームが安心して業務に集中できる環境を整えていただきます。 また、ご本人のご希望や適性、これまでのご経験に応じて、 将来的に海外営業(トラベルコーディネーター)ポジションへキャリアアップしていただくことも可能です。 海外営業担当の業務を身近で支えながら実務を学べるため、 営業の現場を理解したうえで、段階的にステップアップできる点も本ポジションの特徴です。 主な役割は以下のとおりです。 ・海外の旅行会社とのメール対応補助(英語) ・見積作成補助、営業資料の作成補助、データ入力 ・請求書・契約関連書類の作成 ・案件のスケジュール管理、進捗確認 ・社内外の関係部署との連携・調整業務 ・その他、営業活動を円滑に進めるためのサポート業務全般 ※営業活動・旅程設計・顧客への提案は海外営業が担当します ※海外出張・現地対応は想定していません 海外営業アシスタントは前に出て営業を行う役割ではありませんが、 一つひとつの丁寧なサポートが、海外営業の成果やお客様の満足度に直結する重要なポジションです。 必須スキル ・営業事務/営業アシスタント/一般事務いずれかの実務経験(目安:2年以上) ・基本的なPCスキル (Google Workspace、Excel/スプレッドシート) ・数字の管理業務経験 ・複数業務を並行して進められるタスク管理能力 ・社内外関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 歓迎スキル ・海外営業事務、国際業務の経験 ・旅行・インバウンド業界での就業経験 ・見積・請求など金額管理業務の経験 ・英語を使った業務経験(会話は必須ではありません) ・業務改善やオペレーション設計に関わった経験
以下のいずれかにおける2年以上の実務経験: 営業事務/営業アシスタント/一般事務 基本的なPCスキル (Google Workspace、Excel/スプレッドシート) 数値管理の経験 (原価、予算、請求書など) 複数のタスクを並行して処理するタスク管理能力 社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションできる能力
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700~740万
全国184棟以上のホテルを運営するグループの「セールス担当」として、旅行代理店や一般企業へ宿泊プランや宴会・会議利用の提案を行います。 【仕事のポイント】 ・ 旅行会社や法人への訪問:自社ホテルの魅力を伝え、宿泊予約や団体利用の契約を獲得します。 ・ 担当物件の魅力発信:まずは宮崎の有名大型リゾート施設を担当し、ゆくゆくは全国各地の多彩なホテル(ビジネス・リゾート等)の営業に携わります。 ・ 営業戦略への参画:新しいホテルのオープンも多いため、どうすれば選ばれるホテルになるか、戦略を立てるところから関われます。 ・ 価値を届ける架け橋:お客様のニーズを汲み取り、最適なプランを提案することで、ホテルの稼働とお客様の満足度の両方に貢献します。
【必須条件】 ・ ホテル業界での営業経験(法人向け、または旅行代理店向け) ・ PCの基本操作(Excel、Word、PowerPoint) 【優遇条件】 ・ MICE(会議・研修・イベント等)の営業経験がある方 ・ 大規模な施設でのセールス経験がある方 ・ 普通自動車免許をお持ちの方
全国に184棟以上のホテル・旅館・温浴施設を展開する企業です。リゾートからビジネスまで多角的なブランド運営を行い、「おもてなし」を科学する独自のビジネスモデルで急成長を遂げています。 現在は新規受託も多数控える拡大フェーズにあり、地域特性を活かしたホテルプロデュースを通じて、観光業界に新たな価値を創出。圧倒的なネットワークと安定した経営基盤を強みに、お客様へ感動の体験を、地域へは活性化のきっかけを提供し続ける国内屈指の企業です。
620~1000万
【業務内容】 幅広い金融サービスを提供する当社にて、 ウェルスサービス推進部担当者として下記業務をご担当頂きます。 【具体的な内容】 ・ プライベートジェット事業を軸とした超富裕層向け観光体験価値の創造 ~プライベートジェット×宿泊のシームレスな体験設計~ 自宅~空港(プライベートジェット専用乗降スペース~宿泊施設まで、滞りない移動とホスピタリティが融合した高付加価値商品の企画 ・ 富裕層顧客、海外の代理店等に対する営業推進及び営業支援 ・ メールや電話での問い合わせや利用申し込みへの対応 ・ その他営業・マーケティングに関する業務 ※プライベートジェット事業について 当社のプライベートジェット事業は100%子会社の株式会社オンリーユーエアにより展開されています。 オンリーユーエアは現在、沖縄事業所において離島へのドクター搬送事業を行っておりますが、今般、新たにホンダジェットを導入し、成田事業所においてプライベートジェット事業の展開を本格的に目指しております。 オンリーユーエアは航空機のオペレーションに集中し、営業・マーケティング業務は当社において実施いたします。 【残業時間】 有(月10~20時間程度を想定) ※参考:非管理職全社平均残業時間12.3時間(2025年9月度実績) 【仕事の魅力】 ・ 社会貢献上大きな役割を有する当グループ航空事業において、新規事業の営業・マーケティング担当として活躍していただきます。 ・ 東証プライム上場企業の安定した環境にて業務に取り組んでいただけます。 ・ 経営陣に直接レポートする機会が多く、モチベーション高く就業することが出来ます。 ・ 経営全般にわたる広範な知識、スキルが身につきます。
【必須要件】 以下の全てを満たす方 ・ 旅行観光産業(宿泊業・航空会社・旅行業のいずれか)における営業経験(代理店営業・法人営業・個人営業)が概ね10年程度あること ・英語力(読み書き:英文メールのやり取りが可能なレベル) ・ 普通自動車免許 ・4年生大学卒業以上 【歓迎要件】 ・ラグジュアリーブランド、顧客マーケティングに関わる業務経験 ・外国人インバウンドを対象とした、宿泊・航空旅行業としての営業経験
リースファンド事業、国内不動産ファンド事業、海外不動産ファンド事業、航空事業、共同保有プラットフォーム事業、信託事業および証券事業
400~800万
■ 仕事の内容: 総合ホテルオペレーターのセールスチームの一員として、旅行代理店および一般企業への宿泊・宴会営業をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・ 旅行代理店への宿泊プランの提案・販売促進 ・ 企業へのMICE(会議・研修・イベント等)や宴会利用の提案営業 ・ 自社運営施設と顧客をつなぐ架け橋としての外販営業全般 まずは宮崎県にある国内最大級のリゾート施設を担当していただき、将来的には全国各地に展開する多様なホテル物件のセールスに携わっていただく予定です。拡大フェーズにある組織で、これまでのホテル業界での知見を存分に活かせる環境です。
■ 必要な能力・経験: ・ ホテル業界における法人営業、または旅行代理店への営業経験 ・ 基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint) ・ MICE案件の取り扱い経験(歓迎) ・ 大型宿泊施設におけるセールス経験(歓迎) ・ 普通自動車第一種運転免許(歓迎)
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400~650万
YOY1.5倍〜2倍で成長している日本から海外への留学メディア事業において、留学コンサルタントとして業務をお任せします。 急速な組織拡大と事業成長に伴い、短中期で海外支社責任者やリーダーまたはマネジャーとしてご活躍いただくことを想定しています。 <具体的な業務(スピード感はあくまで想定です)> ■入社初日〜6ヶ月間 -toCコンサルティング ・オンボーディング担当からの研修(約3~4ヶ月) ・個人の海外への留学希望者に向けたカウンセリング ・留学中の計画や帰国までの準備等のアドバイス ・航空券やピザ取得のサポート ・海外保険の加入等のサポート ・現地施策 など ■入社6ヶ月〜2年 -toB(法人)//toG(学校法人)営業または事業開発 ・法人顧客に対する海外語学研修ニーズのヒアリング ・顧客に合わせたサービスや研修内容のカスタマイズ提案 ・新規顧客の開拓 など -留学事業の事業開発(toC//toB//toG) ・海外支社の立ち上げ ・新規海外渡航プログラムの企画立案/立ち上げ ・営業生産性向上に向けた営業仕組み化/型化 ・新規サービス提携 ・新規オペレーションフローの設計 ・CRMの最適化 -toC事業部マネジメント(2~50名) ・小規模(2~3人)から大規模(50名)マネジメントをお任せします。 *現在50名の事業を束ねているのは新卒3年目の女性メンバー ーーーーー 【その他】 ・インターン生/アルバイトのマネジメント ・既存顧客へのリテンションと営業企画の提案と実行 ・CRM活用による顧客管理構造の標準化、カスタマーサクセス連携 など 🔶業務の魅力🔶 ただサービスを売る営業という観点ではなく、留学や語学研修を通して より豊かに人生を送るためのきっかけをサポートできる点が魅力です。 誰かの人生が大きく変わるきっかけとなるため、やりがいは十分に実感できます。 また、現在は20億から100億へスケールする面白いタイミングです。 事業が大きくスケールして企業成長も自己成長と共に楽しめます。 🔶キャリアパス🔶 ・営業組織でのリーダーやマネジャーとしての活躍 ・カスタマーサポートへのキャリアチェンジ ・カスタマーサクセスへのキャリアチェンジ ・動画メディアマーケティングへのキャリアチェンジ ・コーポレート(経営企画/HR)へのキャリアチェンジ etc... 事業拡大/組織拡大しているからこその豊富なキャリアを描いていただくことが可能です! 詳細はぜひカジュアル面談にて人事担当からお話をさせていただきます。
ビジョン共感をしているかどうか ・海外事業に興味がある方 ・急成長中ベンチャーで自己成長にコミットしたい方 *職種イメージが湧かない方へ カジュアル面談で人事責任者から具体的な業務内容/今後の事業構想についてのご説明も可能です。 まずはご推薦いただき、カジュアル面談ご希望の旨をお申し付けください!
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350~500万
ナショナルセールススタッフ(国内宿泊営業)として、国内法人への営業活動をお願い致します。 ・企業、旅行会社、各国政府観光局、官公庁等へ営業活動 ・宿泊、イベント、セミナー等の立案、提案 ・クライアントとの打ち合わせ ・その他、上記に関する付随業務
【応募条件】 ・営業経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・ホスピタリティ業界(ホテル、旅行、ブライダル、エンターテイメント、百貨店等)での就業経験をお持ちの方 ・新規開拓の営業経験をお持ちの方
【事業内容】 ・ホテル インターコンチネンタル 東京ベイの経営・運営 ・ザ ストリングス 表参道の経営・運営 ・ANAホリデイ・イン 東京ベイの経営・運営 ・ストリングスホテル東京インターコンチネンタル 婚礼受託 ・キンプトン新宿東京 婚礼受託 ・ANAインターコンチネンタルホテル東京 婚礼受託 ・ツキ シュール ラメール 婚礼受託 【従業員数】 ・単体:450名 ・連結:2,398名 【配属部署】 営業部 ナショナルセールス(国内宿泊営業部門)