【営業一切不要/リフォームアドバイザー/東大阪 布施】未経験◎/残業月10H/在宅・カフェ作業もOK
350~400万
株式会社All for one
大阪府東大阪市
350~400万
株式会社All for one
大阪府東大阪市
建築法人営業
その他不動産管理/運用
その他施工管理/現場責任者
■大手ハウスクリニック系列です◎ ┗弊社はお客様からのご依頼がほぼ100%。 テレアポや営業は一切なしです! ■残業は月に10時間程度! ■カフェでのお仕事OK♪ ┗1人1台PCを支給するので、見積もり作成などの事務作業は外でOK!カフェタイムでほっと一息… 【あなたにお任せするお仕事】 依頼の受けたリフォーム工事の見積作成、退去の立ち合い、修理依頼の対応など! 事務的な業務がメインです♪ 【具体的には…】 (1)退去立会の代行業務 ┗アポイント・現地立会・貸主及び借主の割合負担計算・資料作成など! また、入居者さんと部屋の状況の確認◎ (2)原状回復工事の提案/見積もり作成 ┗修理や清掃にかかる費用を見積にして提出 (3)リノベーション(原状回復)の提案/見積もり作成 家賃を上げる為や空室を下げる為にリノベーションをご提案 ※基本的に必要なところを修理しませんか?のご提案なので未経験でも簡単♪ (4)現場作業・職人及び部材等の手配 ┗工事を行う職人さんの手配や作業スケジュールの作成、使用部材の手配、施工管理 (5)工事後の引き渡し業務 ┗計画通りに工事が完了したか?を確認し、不動産管理会社に部屋をお渡し。 (6)雑務 ┗電球交換やパッキン交換など、ぱぱっとお願いします! ◎初めての方でも先輩が丁寧にお教えするのでご安心ください! ◎全国展開中の株式会社ハウスクリニックのグループ会社なので安定した働き方が実現! ◎売上に合わせたインセンティブもあり、やる気を重視した給与査定を実施しています。 ◎独立支援制度の実績がすごい! 経営のセミナーや既存顧客からの紹介があるので、未経験からでも安心して独立が叶います◎ ※全国65店舗のうち半分は独立した方です!
【必須】 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ■自分の夢をお持ちの方 ■ターニングポイントを探している方 ■販売経験・内装・設備・清掃等の現場経験者は優遇 ■既卒・第二新卒歓迎
普通自動車第一種運転免許、普通自動車第二種運転免許、普通自動車第一種運転免許(AT限定)、普通自動車第一種運転免許(MT限定)
正社員
350万円〜400万円
08時間00分 休憩90分
09:00〜18:30 ■実働時間:8時間/日(休憩1.5時間)
有 平均残業時間: 10時間
有
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇 ■完全週休2日制(土日休み以外もあり)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
上記額にはみなし残業代(月17時間分、30000円分)を含みます。※超過分は全額お支払いします 試用期間あり(6カ月間200000円)試用期間は残業一切なし。 ◇賞与あり:年2回(6,12月)
大阪府東大阪市
【住所】 大阪府東大阪市岸田堂西1-2-10 ★転勤はありません 【アクセス】 近鉄線布施駅から徒歩10分 千日前線北巽駅から徒歩10分
在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 自転車通勤可 服装自由 資格取得支援制度 研修支援制度
〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、資格取得制度、資格手当 ◇時短勤務制度あり ◇服装自由 ◇独立支援制度あり ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇定期的な洗浄・消毒 ◇マスク支給あり ◇オンライン商談の推奨 ◇オンライン選考OK ◇在宅勤務用Wi-fi貸与あり <選考フロー> 書類選考 ↓ 1次面接(Web or 対面、希望に合わせます) ↓ 内定 <補足情報> ■内定まで最短1週間で可能です。 ■内定までの期間は、急募のため2週間以内を予定しています。
1回〜1回
【事業内容】 ■原状回復リニューアル事業 ■退去立会代行事業 ■空室対策 ・ローコストリノベーション ・ローコストメイクアップ ・グレードアップリノベーション ・外壁・防水塗装工事 ・防犯対策 【会社紹介】 当社はアパート、マンションのリフォーム会社ハウスクリニックのグループ会社です。ハウスクリニック関西センターで活躍しており、大手不動産会社さんからの依頼によるリフォーム、原状回復工事を専門に行っています。業界シェア率は全国TOPクラスを誇ります。
最終更新日:
500~800万
~資格取得制度あり◆東急G◆転勤無◆福利厚生充実◆年間休日126日◆賞与5ヵ月~ 当社は改修工事に特化した事業を展開しています。 ■業務内容 取引先や協力会社と連携し、幅広い案件の改修工事に関する施工管理業務(施工計画、進捗確認など)をお任せします。 約3割が東急グループからの受注となります。 ■具体的な業務 ・施工計画 ・資材・職人さんの手配 ・施工進捗・出来栄え・現場の安全確認 ・周囲環境への影響管理 など 【働き方】 ・転勤無し、安心して長期就業可能です。 ・年間休日126日、ワークライフバランスを保ちながら働けます。 ・残業時間は20~30時間程度です。 ・上長との相談に応じて直行直帰が可能な場合があります。 ・東京・神奈川の東急電鉄沿線のエリアを担当します。 ■担当案件:完成工事高は年間40億円ほど、工事規模も多数 ・工期:3~6ヶ月ほど、数日~数年単位まで ・規模:数十万円~数十億規模、職人さんも数名~100名以上まで ご経験や適性に合わせて、各現場へ入りされます。 ■入社後について 経験者の場合はこれまでの経験を考慮し、担当案件を決定します。 現場に入っていただきながら、OJT形式で同社の仕事の進め方に慣れて頂きます。 ご経験に応じて手厚いフォロー体制がありますので、未経験のことも安心して習得頂けます。 ■組織構成 施工管理部隊は総勢200名を超え、平均年齢は46歳前後で年齢幅も10代~60代と幅広い年代の方が活躍されています。 ■モデル年収 年収500万円 / 29歳 経験2年 年収620万円 / 37歳 経験12年 年収720万円 / 38歳 経験13年 ■資格手当 1級施工管理技士(建築/設備)/手当10,000円、1級建築士/手当10,000円 資格取得費用補助、資格取得後に奨励金支給 ■同社の特徴 大規模案件の施工実績が多数あり、有名施設(「渋谷ヒカリエ」「109」「スクランブルスクエア」「ストリーム」など)も手掛けています。 お客様は、個人や法人の区別がなく、幅広くなっています。
学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・建築施工管理のご経験がある方
・建物の改修、改装、増改築に関する企画・設計・監理・施工 ・建物の診断・調査・中長期の修繕計画立案 ・耐震診断・補強、バリアフリー対応、情報化に関する診断・企画・設計・監理・施工 ・ホテル、ゴルフ場、店鋪、オフィス、集合住宅のトータルインテリアの企画立案・設計・施工 ・家具、什器備品の設計・製造・販売・施工 ・電気設備、給排水衛生設備、空調設備、音響設備、その他特殊設備の施工 ・情報通信設備、セキュリティー設備の企画・設計・構築・保守 ・種苗の販売、緑化環境の企画・構築
400万~
元請の社員さんや協力業者の職人さんとコミュニケーションを図り、協力しながら請け負った工事の完成を目指します。実際に工事をするのではなく主に現場の安全・品質・工程管理を行います。 当社の工事が終わらないと建物が立たないという責任感、多くの人が利用する建物や施設を支えているという実感を感じることができます。 入社後は、1人で現場を担当するまでは先輩社員と現場に同行していただきます。分からないことは先輩社員はもちろん、現場の方も気さくに教えてくれます。施工管理技士をはじめとする様々な資格取得に向け会社としてサポートします! ※変更の範囲:当社業務全般
【必須】施工管理経験者優遇 【働き方】 ◎月平均残業時間15時間程度 ◎入社後資格取得に挑戦していただきます(資格取得補助あり) ◎年間休日125日
◆土木・建築・基礎工事一式◆ 実際に工事をするのではなく、現場の安全管理・品質管理・コスト管理・スケジュール管理などを行います。
400~600万
■同社が元請けで受注しているEV充電用のインフラ設置工事の施工管理業務を担当いただきます。 ・案件工期:数日〜10日間程度 ・案件金額:50万円〜2000万円 ・出張期間:2-3日程度 ※工事についてはポイント立会いとなるため、長期の出張は原則発生いたしません。 ・案件種類:マンション・商業施設・コンビニエンスストア・カーディーラー店舗等 ※社会的なEVインフラ普及のために、上記以外にも幅広く案件を受注していく予定です。 ■施設オーナーとの調整 ■協力会社への工事内容の調整、交渉等 ■現地調査、施工のサポート業務、現場立ち合い ※工事は協力会社へ依頼するため、常駐での現場管理は原則発生いたしません。 ※土日出勤・夜勤はほとんど発生いたしません。休日出勤時は代休を取得いただきます。
・第2種電気工事士の資格をお持ちの方 ・電気工事における現場経験をお持ちの方
■EV充電インフラ事業 ・EV充電器の設置提案、設置工事、運用保守 ・EV充電器のリース提供 ・Terra Chargeアプリケーションの提供
624~1003万
オフィス移転・改修に伴う内装工事の提案営業として、 クライアント対応から社内外の調整、プロジェクト推進まで一貫して担当いただきます。 グループ会社である株式会社店研創意 空間プロデュース事業部への在籍出向となり、営業窓口として案件全体をリードしていただくポジションです。 <具体的には・・・> ・既存顧客および新規顧客へのオフィス移転・改修の提案営業 ・クライアントへの課題ヒアリングおよび空間企画提案 ・設計・積算・施工管理部門と連携した案件推進 ・見積確認・予算管理・スケジュール調整 ・ビル管理会社や協力会社との折衝 ・展示会・交流会を通じた新規開拓活動 など <ポイント> ・提案から引き渡しまで一貫して携わる裁量の大きい営業職 ・店舗設計施工で培ったノウハウを活かしたオフィス内装事業の拡大フェーズ ・事業成長の中核メンバーとして活躍できる環境
【必須】 オフィスの移転、または内装工事に係わる業務経験(目安3年以上) 【歓迎】 ・インテリアや空間デザインに興味をお持ちの方 ・自身で積算や現場管理も可能な方 ・1級施工管理技士をお持ちの方 ・普通自動車第一種免許(AT限定可)をお持ちの方
持株会社としての、グループ経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、その他グループ経営管理及び支援業務
400~600万
■業務内容 鉄鋼、石油、化学、電力、エネルギー環境を中心とした各種プラント(工場・設備の集まり)の施工管理業務をお任せします。 入社される方はほぼ未経験からの入社であり、実際の業務をお任せできるよう充実した研修体制をご用意しております。 ■業務詳細 ・工事計画(施工スケジュールの作成・工法の検討) 工事のスケジュールを立てて、施工方法を検討する ・製作物の発注・管理 必要な部品や資材を発注、管理する ・工事管理(現場監督・工程管理) 現場で工事が計画通り進んでいるかパトロール等で確認し、作業指示をする ・安全管理 作業員の作業内容や職場環境を確認し、安全対策を徹底する ・品質管理 作業品質基準を満たしているかチェックする 等 ■入社後の流れ: 入社後数週間は、当社概要説明、基礎知識習得に関する座学がございます。その後は現場に入って、先輩たちについて仕事内容や業務の進め方を覚えていきます。経験豊富な先輩たちが、あなたの今の経験・スキルに合ったスピードと方法でレクチャーするので、現場に慣れていない方や機械系の知識に自信のない方もご安心ください! ■就業環境: 案件量、工事量によりますが残業時間は月平均で27.4時間です。 年間休日は120日以上となっております。 ■住宅手当について: ◇単身者寮:負担額月6千円(水道・光熱費込/朝夕食事費用別) ※規定あり(30歳~:12,000円 、35歳~:24,000円、40歳~:30,000円(以降65歳まで年齢に応じた自己負担額の定め有)) ◇自宅購入:自宅購入支援金(2,400,000円/5年)、自宅維持費(138,000円/年) ■当社の特徴: プラントの企画段階に始まり設計、建設、重量物輸送、据付、試運転までをお客様へトータルにサポートしています。さらに大手企業と多数取引があり、売上は5,500億円超の東証プライム上場企業となります。プラント設計・施工や物流、オペレーションによって、日本全国のメーカーや製鉄所などを支えております。
■必須要件: ・本ポジションにご興味のある方 ※手に職をつけたい方歓迎! ■歓迎条件: ・施工管理経験をお持ちの方
山九グループは、プラント・エンジニアリング、ロジスティクス、オペレーション・サポートを有機的に結びつけた、世界でも類を見ないビジネスモデルを構築しています。プラントの企画段階から、設計・建設・重量物輸送・据付・試運転までのトータルなサポートが可能。さらに、お客さまの操業支援と設備のメンテナンス、調達・生産・販売までの各種物流にいたるまで、すべてをお任せいただける体制を整えています。
600~1000万
~第二新卒歓迎・手に職をつけるチャンス/創立100周年/富士電機G/幅広い事業分野で社会インフラの構築・課題解決に貢献/福利厚生充実・退職金あり/離職率4.6%~ 同社はプラント/電設・建築/空調/電力等の領域で設計~施工までを担うメーカー系総合エンジニアリング企業です。 ■業務内容: 「プラント電気工事」・「内線電気工事」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せいたします。 具体的には、積算・施工計画や図面の作成・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し等の業務を、営業部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。 ★まずは先輩社員からのOJT教育を受けながら、できる業務から一つ一つチャレンジしていただきます。 【案件の特徴】 ・プラント電気工事:データセンター、水処理施設、鉄道、産業プラント等 ・内線電気工事:工場、商業施設、マンション等 *関連企業案件(富士電機・古河電工等)、一般民需、官公庁など幅広い案件有 *施工管理職に対する豊富な手当や福利厚生制度有 ※担当現場への直行直帰が基本です。工事に伴い東海エリア内での出張が発生する可能性があります。 ■当社の魅力 【充実の福利厚生】 年間休日126日で有給取得もしやすく(平均有給休暇取得日数13.8日)、福利厚生も充実している環境です。男性も育児休業を取得しています。また徹底した労務管理や省力化ツールの導入等で残業時間を削減しています。 会社が定めた資格取得に向けた支援として、受検費用補助および資格取得の際には報奨金の支給(10,000~200,000円)を行っています。 ※会社が定めた業務に対する資格の重要度により報奨額が異なります。 *健康経営優良法人 2024(大規模法人部門):認定 *女性活躍推進法に基づく認定制度「えるぼし」:二つ星認定 【人材育成】 「モノづくり」は「ひとづくり」から始まるとの考えから、人財育成を当社の重要課題と位置付け、階層別、部門別、目的別の研修など、充実した教育研修制度を体系化しており、継続的な育成プログラムによりプロ集団の育成を行っています。 具体的には、階層別研修などの一般的な研修に加え、自己啓発支援制度として、通信教育やe-ラーニングなどの自己啓発講座の受講も可能です。
■必須要件: 1級電気工事施工管理技士をお持ちで、施工管理のご経験をお持ちの方 <必要資格> 歓迎条件:電気工事施工管理技士1級
【プラント工事業/プラント電気・計装設備の設計・施工】 【内線・建築工事業/建築・建築付帯設備の設計・施工】 【空調設備工事業/空調および給排水設備の設計・施工】
400~800万
【仕事の内容】 建設業の人手不足解決プラットフォーム「助太刀」のフィールドセールスとして、大阪支店の立ち上げ(責任者候補)をお任せします。関西エリアの建設業界への深耕、組織拡大(1→10)、事業創造をリードするポジションです。 【具体的な業務内容】 ・インサイドセールスが商談化した顧客への提案、商談(1日3〜4件程度) ・具体的なサービス活用のご提案、クロージング、契約締結フォロー ・商談準備、振り返り、Salesforceへの入力・管理 ・大阪拠点の立ち上げ業務、組織づくりへの参画 ※The Model型の営業プロセスを導入しており、効率的な営業活動が可能です。
【必要な能力・経験】 ・新規法人営業経験 3年以上 【求める人物像】 ・「建設現場を魅力ある職場に。」というミッションに共感できる方 ・素直さを持ち合わせ、常に改善意識を持って行動できる方 ・数値への責任感があり、組織や他者への貢献意欲が高い方 ・立ち上げフェーズのカオスを楽しめる方
建設業向けマッチングサービス「助太刀」、正社員採用支援サービスの企画・開発・運営
580~900万
【求人概要】 阪急阪神ホールディングスグループは、100年以上の長きにわたる歴史の中で、人々に豊かなライフスタイルを提案し、魅力あふれる沿線づくり、まちづくりに貢献してきました。 同社が手がける大阪・神戸・京都を結ぶ沿線エリアは相対的に人気が高く、まち全体の魅力を高める開発を強みとしています。 同社は、「『安心・快適』、そして『夢・感動』をお届けすることで、お客様の喜びを実現し、社会に貢献します」というグループ経営理念のもと、関西で圧倒的No.1の沿線をつくること、首都圏・海外での事業を拡大させ、総合不動産デベロッパーとして成長していくことを目標としています。 【仕事内容】 開発事業本部 技術統括部にて、オフィス・商業・物流施設等の不動産開発事業における一連の技術系業務をお任せします。 ■具体的には… ・企画・設計:設計者選定、商品企画、仕様書、コストプランニング、設備スペック設定、原単位設定、基本・実施設計図書確認 ・施工:ゼネコン選定、施工図確認、現場確認、工程管理、コスト管理、竣工検査 ・テナントリーシング:内装監理マネジメント、リーシングに関する技術支援 ・物件売却に伴う各種技術支援 ・上記に関わる社内外関係者との調整、連携 ※案件ごとに開発推進メンバーとプロジェクトチームを立ち上げて業務にあたります。 いずれのフェーズにおいても、推進と技術の各チームの両輪で開発を進めていきます。
《必須》 ◆学歴:高等専門学校、大学、大学院卒 ◆建設会社、設計会社、設備会社、設備メーカー、不動産会社、不動産管理会社、インフラ会社(電力・ガス・上下水道・通信、等)などで、建築設備に関する業務に従事していた方 (※目安:実務経験5年程度) 《歓迎》 ・設備会社で現場経験豊かな方 ・下記いずれかお持ちの方 一級管工事施工管理技士、一級電気工事施工管理技士、電気主任技術者(三種以上)、エネルギー管理士、建築設備士、等
■オフィス・商業施設の賃貸、不動産開発、エリアマネジメント、不動産ファンド マンションの分譲・賃貸、戸建住宅・宅地の分譲、仲介、リフォーム、賃貸管理、土地活用 など
320~600万
◎休暇充実で無理なく働き続けられる環境です◎ ■MJCグループにおいて「管理」に特化した不動産会社です。賃貸管理における業務をお任せします。具体的には、以下の業務となります。 ■管理受託に係る契約書類および重要事項説明書等の書類作成 ■重要事項説明の読み合わせおよび契約締結■入居者募集に係る業務 ■管理物件の賃貸借契約・申請書類等の準備/作成■入居者様のお問い合わせ対応(夜間対応等基本的に無し)■督促関連業務(基本的には保証会社加入となっておりますので代位弁済対応となります) ■修繕のお客様対応■解約に係る業務■カギ交換■電話/来客/受付対応など
★資格を活かして働きたい方歓迎!資格手当あり★ 【いずれも必須】■不動産賃貸管理の経験 ■宅地建物取引士の有資格者 【歓迎条件】■賃貸住宅経営管理士をお持ちの方 ◎年収はご経験を考慮してご決定いたします。 親会社のMJCから分社化した会社です。現在は親会社の区分マンション管理がメインですが、今後は他社物件や一棟管理、建物管理にも注力していく予定です。成果に応じて昇進チャンスも多い会社ですので、是非ともご応募ください。 (※当社開発物件や販売物件の不動産管理がメインとなりますので、管理受託の新規営業は行っておりません。)
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676~1000万
【業務内容】 営業部にて建築工事の営業に従事いただきます。お客様や設計事務所などのステークホルダーか ら情報を収集し、そこで得た情報を社内へ伝達し受注に向けたプロジェクトを取りまとめます。 <実績> 国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物や、地域密着の人気ショッピングセ ンター、海外事業においては、1970年代にシンガポール/アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、ホテルや商業施設の建設/開発プロジェクトなどを手掛けてきました。 【魅力】 ・創立90年を迎えるスタンダード市場上場企業 ・1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。 ・年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。 ・平均残業20.6H/平均勤続年数17.5年/有給取得平均11日/長期就業が可能な環境 【同社について】 同社はマンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績を持つゼネコンです。創立90年を迎えスタンダード市場に上場しております。1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。社員同士の親睦を深めることを大切にする社風・風土があり、例えば大きなイベントでは、社員の声を反映して行きたい場所に1泊2日の旅行に出かけたり、小さなイベントでは、いちご狩り,運動会,納会,ゴルフコンペ,ボーリング大会など様々な催しを実施して、社員同士の親睦を深めて、社員一丸となって業績拡大に努めています。また、非常に堅実でWin-Winの関係を大切にする会社です。安易にマイナス案件を取りにいくことはせず、安定黒字化を実現に努めています。協力会社にも無理発注せず、お互いWin-Winの関係を長期的に築けるように努めています。
【いずれか必須】 ■営業のご経験 ■建築施工管理業務のご経験 【歓迎要件】 ■建築もしくは不動産業界での営業ご経験
本社:東京都千代田区九段北四丁目2番28号 NF九段 設立:1942年12月 従業員数:1,420名(連結)824名(個別)(2025年9月30日現在) 上場市場名:スタンダード市場 資本金:5,061百万円 売上高:116,046百万円