【広告代理店経験歓迎】SNS運用・プロモーション担当(SNSキャンペーン事務局)残業月5〜10h
400~500万
スマートシェア株式会社
東京都渋谷区
400~500万
スマートシェア株式会社
東京都渋谷区
広告運用
その他Web/デジタルマーケティング
マーケティング戦略企画
広告代理店で培った「進行管理」「関係者調整」「品質担保」「レポート作成」などの経験を、SNS運用・プロモーションの実務として安定環境で活かせるポジションです。 自社開発のSNSマーケティングプラットフォーム 「OWNLY」 を活用し、SNSキャンペーンの準備→運営→改善→分析までを一気通貫で担当します。 具体業務 ・社内・協力会社との連携 ・応募要項/事務局マニュアル/スケジュール作成 ・キャンペーンのシステムツール作成・設定 ・Excelでの応募情報管理・集計・抽選 ・PowerPointでのレポート作成・分析 ※大手企業(例:キリンビール株式会社等)のプロモーション実績あり 案件は状況により変動
必須 ・Excel/Word/PowerPointなど基本的PCスキル ・社内外とのコミュニケーション力 ・チームで協力し、責任をもって業務を進められる方 歓迎(強調したいキーワード) ・広告代理店経験(進行管理/運用設計/制作・関係者ディレクション/レポーティング など) ・SNS運用経験(運用支援会社での経験含む) ・マーケティング経験(データ集計・分析への興味含む) ・カスタマーサポート、SNS/デジタルコンテンツの実務経験
短期大学、高等学校、高等専門学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜500万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:30〜18:30
有 コアタイム (10:00〜17:00)
有 平均残業時間: 5時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、夏季3日、年末年始7日
慶弔休暇 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年俸 4,008,000円~5,004,000円(固定残業代含む) ※12割して1/12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月79,560円~99,320円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
無
東京都渋谷区
屋内全面禁煙
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度
ベネフィットステーション リモートワーク環境整備支援 ウォーターサーバー・スティックカフェイン設置 オンボーディング研修・1on1・各種社内制度あり
〒150-0011 東京都渋谷区東2丁目22-14ロゼ氷川3階
SNSマーケティングツール「OWNLY」提供 受託開発 BPOによる企業マーケティング支援
株式会社アップランド 株式会社ひなたライフ Vogaro株式会社 株式会社Zipang MGスポーツ株式会社 株式会社TOROMI PRODUCE 株式会社闇
最終更新日:
600~1250万
◤仕事内容◢ - 大手企業向けアカウントセールスとして、製造、消費財、金融、小売/流通など各業界を担当 - 組織横断・全社横断プロジェクトを扱い、業界全体の課題を捉え、全社を巻き込んだソリューションを提供 - 構想計画段階からお客様とあるべき姿を描き、プロジェクトゴールまで深く伴走支援 - 現場部門だけでなく、ステークホルダーと共に実行を推進し、クライアントや業界の未来をプロデュース - 特定の業界を担当し、課題ヒアリングから提案、プレゼン、クロージングまで一貫して担当 - 業界の戦略プランや注力アカウントに対するアカウントプランの策定と実行 - BtoC、BtoB、金融業界のいずれかを担当 - コンサルタント、データサイエンティスト、エンジニアなど多様な職種のメンバーとチームセリングを実施 ◤会社の特徴◢ - 『データ活用の促進を通じて持続可能な未来をつくる』をミッションとする - 1,400社を超える企業の「DX・データ活用」を支援 - プロフェッショナル事業(DX支援)とマーケティングSaaSプロダクト事業を展開 - 毎年約20%の売上成長を目指し、組織規模を拡大中 - 従業員数545名(連結、2024年6月30日現在) - データ活用、DX、AIといったテーマで市場からの高い期待と引き合いがある ◤仕事の魅力◢ - 国内で実績の無い最先端技術を用いたデータ活用提案に携わり、常に成長できる環境 - コンサルタント、データサイエンティスト、エンジニアなど多様なスキルを持つメンバーとのチームセリング - 一人では提案できないような難易度の高い提案を実現できる ◤描けるキャリア◢ - セールス&マーケティングユニット内で、アカウントセールス以外にもアライアンスセールス、カスタマーエンゲージメント、マーケティング、インサイドセールス、営業企画など多様な職種へのキャリアパス - 勤続5年以上を対象とした、理由を問わない休職制度「サバティカル制度」で多様な経験を通じた成長支援 - メンター制度や1on1など、入社後のスムーズな業務移行とキャリア相談の機会が豊富 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ アカウントセールス / DX推進 / データ活用 / AIソリューション / コンサルティング営業 / SaaS営業 / チームセリング / 大手企業向け / 課題解決 / 課題創出 / 最先端技術 / 業界深耕 / BtoC / BtoB / 金融業界 / データサイエンティスト連携 / プロジェクトプロデュース / キャリアパス / フレックスタイム / リモートワーク
◤必須スキル・経験◢ - システム、コンサル等のソリューションサービスの提案経験 - ソフトウェア、SaaSの営業経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - 大手企業(年商1,000億以上)に対する営業経験 - 小売、流通、人材、製造、物流、銀行、証券、保険等の業界への営業活動経験 - 人工知能/機械学習/ディープラーニング/統計解析/データマイニング/その他、分析に関する知識 - デジタルマーケティング、SCMなどに関する知識 - データ分析、DWH等に関わる基盤構築の提案実績 ◤求める人物像◢ - 大手クライアントのデータ活用課題に対し、最新技術を用いてインパクトの大きな課題解決を行いたい方 - 顕在課題だけでなく、潜在課題を見つけ出して提案する課題創出型の営業を実践したい方 - 特定のソリューションに制限されず、ベンダーフリーでクライアントの課題と向き合いたい方 - 人工知能/機械学習の技術をクライアントの課題解決に活かしたい方 - 自社の差別化された技術やプロダクトを用いて提案から実行まで一連のプロセスに携わりたい方 - クライアントのITを「守りのIT」から「攻めのIT(データ利活用)」へ変革し、ビジネス部門やDX部門と共に提案したい方
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400~504万
【募集背景 / ポジション概要】 ・株式会社キャリアデザインセンター ・イベント企画・運営(type就活フェア部) ・年収:400万円〜504万円 株式会社キャリアデザインセンターは、『type』『女の転職type』などの情報サイト運営や転職フェアの開催、人材紹介・派遣などを通じて、企業の採用活動を幅広く支援している企業です。「いい仕事・いい人生」という考えのもと、質の高い人材の流動化を通じて社会に価値を提供してきました。 今回のポジションは、同社が展開する『type就活フェア』において、オンライン・対面イベントの運営を軸に、運用の設計から実務まで一気通貫で担っていただく役割です。個社別セミナーやインターンの運営代行、イベントと連動した企画、新企画の立案など、イベントの品質と体験を高める打ち手を企画から実行まで動かせます。20名弱の組織だからこそ、より良い方法はすぐに取り入れやすく、改善提案が形になりやすい環境です。 【業務内容】 ・オンライン/対面イベント(type就活フェア)の運営業務 ・イベント運用の設計から実務までの推進 ・個社別セミナーやインターンの運営代行 ・イベント連動企画・新企画の立案〜実行 【働き方・条件】 ・年収:400万円〜504万円(経験・スキルにより変動) ・勤務時間:9:00〜17:45/年間休日122日以上(土日祝休み、年末年始12/29〜1/3) ・制度:昇進・昇給の機会(年4回)、各種社会保険完備、持株会、健康診断補助、各種相談制度など
■未経験・第二新卒も歓迎です。 PCスキルがある方(Word、Excel、Powerpoint、Google Workspace、Slack、Zoom、Geminiなど) 【歓迎条件】 ◎営業企画・推進の経験 ◎SFA,CRMなどのツール運用経験 ◎企画を立てて成果を残した経験 ◎何らか数字を追いかけ達成した経験
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500~700万
■業務内容: 自社にて展開しているサブスク型のWEBサービスのインサイドセールス領域のリーダー候補の募集です。WEB上で集めたリードに対してtoC・toB問わず、架電・メール・LINE・WEBツールなどを使い自社の商材にCVさせる事が目的になります。 中長期的にはあらゆる商材をユーザーに併せて提案できる組織を運営し、リードの取り方についても広告戦略などを一緒に作り上げて行ける方を募集しています。 ※株式会社MEモバイルに出向 【具体的には】 ・toC、toB問わないリードに溜まったユーザーへの営業活動(架電・メール)。 ・リードリストの管理と効率化 ・各種テンプレートやマニュアルの作成などツールの活用 ・営業のKPIの達成に向けた改善 ・WEB上でリードを集める導線の戦略設計 ■株式会社MEモバイルについて: プライム上場企業である株式会社マーケットエンタープライズのグループ会社として2005年9月に設立しました。 <事業内容> ・モバイル端末向けのアプリケーション開発 ・モバイルコンテンツの提供 ・ITコンサルティングサービスの提供。 株式会社NTTドコモ、ソフトバンク株式会社、株式会社KDDIといった主要な通信事業者と取引を行っており、モバイル技術を通じて世界中の人々に新しい価値と体験を提供することを企業理念としています。
<業界未経験歓迎!> ■必須条件:営業経験(業界、法人・個人不問/目安2年程度)
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400~600万
◤仕事内容◢ - 製造、消費財、金融、小売/流通など各業界の大手企業を担当するアカウントセールスです。 - 組織横断・全社横断プロジェクトを扱い、一クライアントのみならず業界全体の課題を捉え、全社を巻き込んだソリューションを提供します。 - 構想計画段階から提案し、お客様とあるべき姿を描き、プロジェクトゴールまで長く深く伴走します。 - 現場部門だけでなく、ステークホルダーとも連携し、実行・伴走支援を推進します。 - 特定業界の課題ヒアリングから提案プレゼン、クロージングまでを一貫して担当します。 - 業界の戦略プランや注力アカウントに対するアカウントプランを作成し、活動します。 - 担当クライアントはBtoC、BtoB、金融業界のいずれかに所属する想定です。 ◤会社の特徴◢ - 『データ活用の促進を通じて持続可能な未来をつくる』をミッションに掲げています。 - 1,400社を超える企業の「DX・データ活用」を支援しています。 - データ活用のプロフェッショナルがDX支援を行う「プロフェッショナル事業」と、データを活用した意思決定を支援する「マーケティングSaaSプロダクト事業」を展開しています。 - 毎年約20%の売上成長を目指し、組織規模を拡大中です。 - 従業員数は545名(連結、2024年6月30日現在)です。 - データ活用、DX、AIといった最先端テーマで市場からの期待が高い企業です。 - 多様なスキルを持つ職種のメンバー(コンサルタント、データサイエンティスト、エンジニアなど)とチームを組んで「チームセリング」を行う文化があります。 - コミュニケーション支援(CLUB-AID、肉会制度、社長のおごり自販機)や学びの支援(SKILL-UP-AID、BOOK-AID)が充実しています。 ◤仕事の魅力◢ - 国内で実績のない最先端技術を用いたデータ活用提案に携わり、常に成長できる環境です。 - コンサルタント、データサイエンティスト、エンジニアなど多様な専門家とチームを組み、一人では提案できないような難易度の高い提案を実現できます。 - 構想計画段階からお客様とあるべき姿を描き、プロジェクトゴールまで深く関与し、クライアントや業界の未来をプロデュースするやりがいがあります。 - 業界別アカウントセールスだけでなく、アライアンスセールス、カスタマーエンゲージメント、マーケティング、インサイドセールス、営業企画など、多様なキャリアパスの可能性を追求できます。 ◤描けるキャリア◢ - セールス&マーケティングユニット内で、業界別アカウントセールス、アライアンスセールス、カスタマーエンゲージメント、マーケティング、インサイドセールス、営業企画など、多様な職種へのキャリアチェンジが可能です。 - 勤続5年以上で利用可能な「サバティカル制度」により、自社だけでは経験できない多様な経験を通じた成長を支援します。 - 「SKILL-UP-AID」(年額12万円)や「BOOK-AID」を活用し、継続的なスキルアップが可能です。 - 「メンター制度」や「1on1」を通じて、日々の業務やキャリアについて相談し、成長を支援します。 - 昇給率年平均5.3%(2021年度実績)と、実績に応じた評価と成長機会があります。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ アカウントセールス / DX / データ活用 / AI / ソリューション営業 / コンサルティング営業 / SaaS / システム提案 / 大手企業 / チームセリング / プロジェクト推進 / 業界深耕 / BtoC / BtoB / 金融 / 機械学習 / 統計解析 / デジタルマーケティング / 課題解決 / ビジネス変革
◤必須スキル・経験◢ - システム、コンサル等のソリューションサービスの提案経験 - ソフトウェア、SaaSの営業経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - 大手企業(年商1,000億以上)に対する営業経験 - 小売、流通、人材、製造、物流、銀行、証券、保険等の業界への営業活動経験 - 人工知能/機械学習/ディープラーニング/統計解析/データマイニング/その他、分析に関する知識 - デジタルマーケティング、SCMなどに関する知識 - データ分析、DWH等に関わる基盤構築の提案実績 ◤求める人物像◢ - 大手クライアントのデータ活用に関する課題に対し、最新技術を用いてインパクトの大きな課題解決を行いたい方。 - 顕在課題だけでなく、潜在課題を見つけ出して提案する「課題創出型」の営業を実践したい方。 - 特定のソリューション等に制限されず、ベンダーフリーでクライアントの課題と向き合いたい方。 - 人工知能/機械学習の技術をクライアントの課題解決に活かしたい方。 - 自社技術やプロダクトを用いて提案から実行までの一連のプロセスに携わりたい方。 - クライアントのITを「守りのIT」から「攻めのIT」へ変革し、ビジネス部門やDX部門と共に提案を実施したい方。
-
338~650万
・HPB戦略設計・運用: 新規・既存ブランドの掲載戦略、ターゲット選定、構成案の作成。 ・集客戦略の立案: クーポン設計、価格帯調整、競合調査を通じた打ち出しの最適化。 ・収益改善アクション: クーポン・メニュー構成の最適化、LTVを見据えた集客設計。 ・クリエイティブ管理: 現場や制作チームと連携した、ブランドイメージを担保するビジュアル管理。
必須スキル ・ホットペッパービューティーの運用実務経験(代理業務を含む) 歓迎スキル ・複数店舗のメディア出稿管理・効果改善の経験 ・ライティング・ディレクション・写真選定などのクリエイティブ経験 ・新規出店やブランド立ち上げフェーズにおける媒体活用経験 ・SNS広告やGoogle広告、LPなど他チャネルとの統合運用の経験 ・データをもとに改善提案を繰り返して成果を出した経験 求める人物像 ・集客数に責任を持って、主体的にPDCAを回せる方 ・媒体に依存せず、ターゲット思考・ブランド視点で設計ができる方 ・美容・ビジュアル・文章などに対して感度が高い方
フランチャイズ(FC)では、エステサロンと眉毛サロンを1年半で150店舗ほど全国展開しています。 ■エステ事業部 ・エステ専門店LIME(全国52店舗展開) ■眉毛事業部 ・眉毛/まつげパーマ専門店most eyes(全国14店舗展開) ・眉毛/まつげパーマ専門店LIME(都内1店舗展開) ・眉毛/まつ毛パーマ専門店SSIN STUDIO(立ち上げ予定) ■パーソナルジム事業部 ・LiMEパーソナルジム20店舗 ・REP UP GYM10店舗
年収非公開
◤仕事内容◢ - エンタテイメント・メディア業界のクライアントに対し、経営課題解決と変革を伴走支援します。 - 担当業界はテレビ、ラジオ、新聞、出版、広告、映画、音楽、ゲーム、玩具、芸能、スポーツ、アミューズメント、レジャーなど多岐にわたります。 - 担当領域は、ビジネスモデル策定、事業戦略、M&A戦略、成長戦略、コスト構造改革、財務・経理戦略、人事・組織戦略、IT戦略、デジタルトランスフォーメーション等の戦略策定。 - IoT戦略、Digital Solution Design、サイバーセキュリティ、グローバル税制関連、リスク・ガバナンス等の特定テーマ別コンサルティング。 - ToBeモデル検討、グローバル組織・業務改革、チェンジマネージメント、働き方改革、デジタル化・システム改革等のBPR推進。 - プロジェクトマネジメント、クラウドアプリ・パッケージ導入、データアナリティクスツール導入、RPA導入、BIツール導入等のシステム導入推進。 - 上記内容における提案活動、戦略立案やグランドデザイン等の上流業務、プロジェクト推進(プランニング、要件定義~システム導入までの一連の業務)を行います。 - 具体的なプロジェクト例として、PwC独自概念BXTやFuture Designを活用した長期成長戦略策定、新規ビジネス立上に伴う競合/マーケットリサーチ、M&A/アライアンス戦略立案、共創型新規ビジネス開発、メタバース等エマージングテクノロジー活用戦略策定、AI・IoTを活用した新規/グローバル事業戦略立案、マーケティング・顧客接点改革、業務プロセス改革、財務戦略・企業業績管理高度化、ITシステム改革構想策定、働き方改革・人材マネジメント改革、プロジェクトマネジメント・チェンジマネジメント支援などがあります。 ◤会社の特徴◢ - PwC Japanグループの一員であるPwCコンサルティング合同会社での勤務です。 - グローバルネットワークと深い知見・経験を最大限活用し、クライアントの変革を支援しています。 - E&M部門はコンサルティング業界出身者と業界出身者が連携し、クライアントのインサイトを理解したサービス提供を強みとしています。 - US、UKの成功事例を日本の市場に応じた形で展開していくことを目指しています。 ◤仕事の魅力◢ - かつてないスピードで変化するエンタテイメント・メディア業界の最前線で、変革をリードする役割を担えます。 - グローバルネットワークとPwCの深い知見・経験を活かし、幅広い経営課題(成長戦略、新規事業開発、データ活用、サイバーセキュリティ、IPビジネスマネジメントなど)に取り組めます。 - PwC独自の概念であるBXT(Business eXperience Technology)やFuture Designを活用した長期成長戦略策定に携われます。 - メタバース、AI、IoTなどのエマージングテクノロジーを活用した新規ビジネスやグローバル事業戦略の立案に貢献できます。 - コンサルティング業界出身者と業界出身者が連携するチームで、クライアントのインサイトを深く理解した共創型サービスを提供できます。 - US、UKの先進的な解決事例を日本の市場に適用し、新たな方向性を共に組み立てていくやりがいがあります。 ◤描けるキャリア◢ - シニアアソシエイトからマネジャーへのキャリアアップが可能です。 - コンサルティングスキル、高度なコミュニケーション力、チームワーク、デジタルビジネスプロジェクト経験を積むことができます。 - E&M業界の深い知見とPwCのコンサルティング能力を融合させ、専門性を高めることができます。 - グローバルな知見を日本市場に適用する経験を通じて、業界をリードする存在へと成長できます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ エンタテイメント / メディア / コンサルティング / デジタルトランスフォーメーション / 成長戦略 / 新規事業開発 / データ活用 / サイバーセキュリティ / IPビジネスマネジメント / M&A / メタバース / AI / IoT / IT戦略 / 業務プロセス改革 / プロジェクトマネジメント / チェンジマネジメント / クラウド導入 / データアナリティクス / 経営課題解決
◤必須スキル・経験◢ -担当企業の成功・成長をリードするために、自らが何をすべきかを思考できる方 -お客様の課題解決に対し、チームメンバーと協調した提案活動に専念できる方 -経営層の曖昧な課題に対し、ソリューションを具体化できるクリエイティビティを持つ方 -強みと言えるコンサルティング領域(戦略、IT、組織、業務等)を持ち、クライアントをリードするプロジェクトの参画経験がある方 -4年制大学卒業以上 -コンサルティング会社でのE&M業界経験者、またはE&M業界に強い興味を持つ方 -E&M業界にて経営企画、事業開発、営業企画、ITシステム導入経験等がある方 -新規顧客開拓を担当し、実績または興味をお持ちの方 ◤歓迎スキル・経験◢ -コンサルティングスキル -高度なコミュニケーション力 -組織の枠を超えて協働できるチームワーク -デジタルビジネスプロジェクトの経験 ◤求める人物像◢ -企業の成功と成長に対し、自ら積極的に貢献しようと考える主体性のある方 -チームメンバーと協力し、お客様の課題解決に真摯に取り組める協調性のある方 -曖昧な状況から本質的な課題を見つけ出し、具体的な解決策を導き出す創造力を持つ方 -エンタテイメント・メディア業界の変革と発展に強い関心と情熱を持つ方 -新しい知見やグローバルな視点を取り入れ、日本の市場に新たな価値を創造していく意欲のある方
-
年収非公開
◤仕事内容◢ - M&Aや海外進出を含むビジネス変革、およびこれに伴う組織・プロセス・人材スキル・情報システムの変革に関するコンサルティングを提供します。 - PwC国内外の専門領域を持つメンバーと連携し、クロスボーダー、クロスソリューションによるコンサルティングサービスを通じてクライアントの事業変革に貢献します。 - エレクトロニクス、ハイテク、精密機器、SI業界を担当するテクノロジーサブセクターにて、業界知識・経験を活かし、クライアントの経営課題やニーズに対し、事業戦略や解決策の提案から実行支援まで幅広いサービスを提供します。 - 担当領域は多岐にわたり、戦略策定(ビジネスモデル、事業、M&A、成長、コスト、財務、人事、IT、デジタルトランスフォーメーションなど)、特定テーマ別コンサルティング(IoT戦略、Digital Solution Design、サイバーセキュリティ、リスク・ガバナンスなど)、BPR推進(ToBeモデル、グローバル組織・業務改革、働き方改革、デジタル化・システム改革など)、システム導入推進(プロジェクトマネジメント、クラウドアプリ・パッケージ、データアナリティクス、RPA、BIツールなど)を含みます。 - 具体的なプロジェクトとして、新規ビジネス立上、M&A・アライアンス戦略、AI・IoT活用新規/グローバル事業戦略立案、マーケティング・顧客接点改革、調達・物流・生産・製造改革、業務プロセス改革、財務戦略、ITシステム改革、働き方改革、プロジェクト・チェンジマネジメント支援などがあります。 ◤会社の特徴◢ - PwC Japanグループの一員であるPwCコンサルティング合同会社に所属します。 - M&Aや海外進出を含むビジネス変革、およびこれらに伴う組織・プロセス・人材スキル・情報システムの変革が複合的に絡むコンサルティング案件を手掛けます。 - PwC国内外の様々な専門領域を持つメンバーと連携し、クロスボーダー、クロスソリューションによるコンサルティングサービスを提供しています。 - Consulting TMT部門の中でも、エレクトロニクス・ハイテク・精密機器・SI業界を担当するテクノロジーサブセクターです。 - TMT部門の人員構成は、コンサルティング業界出身者(6割)と事業会社出身者(4割)がバランスよく混在しており、多様な刺激が得られる組織です。 ◤仕事の魅力◢ - M&Aや海外進出を含むビジネス変革、およびこれらに伴う組織・プロセス・人材スキル・情報システムの複合的な変革に貢献できます。 - エレクトロニクス・ハイテク業界に対する幅広い知識・経験を活かし、クライアントが抱える様々な経営課題やニーズに対し、事業戦略や解決策の提案から実行支援まで、幅広いサービスを提供できます。 - デジタル変革をいち早く迎えたグローバルクライアントが抱える高度で複雑な経営課題を分析し、戦略策定から組織・業務改革、システム導入支援、クライアントとのジョイントビジネスの立上げなど、実践的な改革の企画・推進から事業運営までの実行をカバーした統合的なサービスを提供できます。 - クライアントに密着したコンサルティング実務を通じ、業界やクライアントに対する専門知見やリレーションと、高度なコンサルティングケイパビリティを同時に身に付けることができます。 - 自らの市場価値を大きく高めていける環境です。 - 経営層が持つ変革に求められるあらゆるテーマに対し、「PwCの顔」としてワンストップ対応を行い、事業創造に直接的に貢献する共創・協業型パートナーを目指せます。 ◤描けるキャリア◢ - クライアントに密着したコンサルティング実務を通じて、テクノロジー業界やクライアントに対する専門知見とリレーションを深めることができます。 - 高度なコンサルティングケイパビリティ(戦略、IT、組織、業務、プロジェクトマネジメントなど)を同時に習得し、自身の市場価値を大きく高めることが可能です。 - 経営層が持つ変革テーマに対し、「PwCの顔」としてワンストップで対応できる能力を養い、事業創造に直接的に貢献する共創・協業型パートナーとしてのキャリアを築けます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ テクノロジーコンサルタント / M&A戦略 / 事業変革 / 組織変革 / IT戦略 / デジタルトランスフォーメーション / IoT戦略 / AI活用 / サイバーセキュリティ / BPR / システム導入 / プロジェクトマネジメント / クラウドアプリケーション / データアナリティクス / RPA / 新規ビジネス立上 / 働き方改革 / チェンジマネジメント / エレクトロニクス業界 / グローバルクライアント
◤必須スキル・経験◢ - マネージャー~シニアマネージャー: - 4年制大学卒業以上。 - テクノロジー業界にて、経営企画、事業開発、営業企画、ITシステム導入をリードした経験がある方。 - コンサルティング実務経験、またはマネジメント経験がある方。 - 新規顧客開拓を担当し、実績をお持ちの方。 ◤歓迎スキル・経験◢ - コンサルティングスキル。 - 高度なコミュニケーション力。 - 組織の枠を超えて協働できるチームワーク。 - デジタルビジネス立上げスキル。 ◤求める人物像◢ - 担当企業の成功・成長をリードするために、自らが何をすべきかを考え続け、最後までクライアントに寄り添える方。 - お客様の課題解決に対し、業界のプロとしての存在感とコミュニケーション力・調整力がある方。 - モヤモヤとした経営層の課題に対して、自らの頭で考え、案件落込みを行なえるクリエイティビティを持つ方。 - 強みと言えるコンサルティング領域を持ち、クライアントをリードする経験と実績を持つ方。 - 経営陣を中心としたクライアントリレーションを新規に構築するガッツと根気、そして信頼感を持ちあわせている方。 - 文化・価値観の違う専門メンバーを率い、いかなる状況下でも強いリーダーシップを発揮できる方。
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1200~2000万
◤仕事内容◢ - 各業界トップティア企業向けにIT/デジタルコンサルティングサービスを提供し、「10期1000億円」の中長期経営計画実現を牽引します。 - CEO直轄体制のもと、経営に近い立場で営業戦略の立案から実行までフルプロセスを担います。 - 大手クライアントへのアプローチ、課題ヒアリングを通じて、テクノロジー/デジタルを基軸とした最適な解決策を立案・提示します。 - クライアントの価値向上に繋がる実行フェーズまでの提案を行い、真の課題解決に貢献します。 - 収益を含むクライアントに対する責任者として、コンサルタントと連携しプロジェクトを推進します。 ◤会社の特徴◢ - 2018年設立の創業7年目スタートアップながら、急成長を遂げるテクノロジーコンサルティングファームです。 - 「テクノロジーで世界に喜びを。」をミッションに、IT/デジタル領域のコンサルティングとインキュベーション(新規事業開発)を両軸で展開しています。 - 日系・外資系のコンサルファームやメガベンチャー出身者が多数参画し、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナル集団です。 - 製造、金融、通信、小売、官公庁など、幅広い業界のトップティア企業をクライアントに持ち、DX推進を支援しています。 - Alpaca.Lab、SENSY、Standard AIなど最先端技術を持つスタートアップへの出資や、FPT Japan Holdingsとの業務提携を通じて、社会課題解決と新たな価値創造を目指すハイブリッドファームです。 - H.R.I、Adlib Tech Ventures、フォスターネット、AMBLといったグループ会社を通じて、IT人材の育成・支援、ベンチャー投資、DX支援など多角的な事業を展開しています。 ◤仕事の魅力◢ - CEO直轄体制のもと、経営に近い立場で事業拡大の中枢を担うことができます。 - 「10期1000億円」という壮大な目標達成に向け、自身の貢献を実感できるやりがいがあります。 - 単なる営業に留まらず、コンサルティング営業を通じて市場価値の高い課題解決スキルを習得できます。 - 圧倒的な裁量権とスタートアップならではのスピード感で、自身の成長を加速させることができます。 - 大手クライアントの真の課題解決に深く関与し、テクノロジーを基軸とした最適なソリューションを提供することで、大きなインパクトを生み出せます。 - 業界未経験者も活躍しており、創業期の会社と共に成長し、キャリアを形成できるチャンスがあります。 ◤描けるキャリア◢ - 将来的に会社の次世代を担う営業統括責任者を目指せます。 - 新規事業の立ち上げ責任者として、新たなビジネスを創出する機会があります。 - グループ会社のCxO(最高責任者)として、経営層へのキャリアアップも可能です。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ テクノロジーコンサルティング / ITコンサルティング / DX推進 / セールス / 法人営業 / 大手企業 / 課題解決 / 新規事業開発 / インキュベーション / AI / IoT / ビッグデータ / RPA / デジタル変革 / 営業戦略 / 事業拡大 / スタートアップ / 裁量権 / キャリア形成 / CEO直轄
◤必須スキル・経験◢ - 四年制大学または大学院を卒業していること(文系・理系不問)。 - 営業実務経験が5年以上あること。 - 現職以前において、一定以上の営業成果を上げた実績があること。 ◤歓迎スキル・経験◢ - IT業界での実務経験。 - 部下やチームのマネジメント経験。 - 大手企業をクライアントとした法人営業経験。 ◤求める人物像◢ - 自ら課題を見つけ、考え、主体的に行動できる方。 - Dirbatoのビジネス拡大に強い責任感を持ち、貢献意欲の高い方。 - 創業期の企業で共に成長し、自身のキャリアを積極的に形成したい方。 - 新たな挑戦を恐れず、変化を楽しみながら業務に取り組める方。
-
500~1100万
Digital &Mobility Solution Unit の Mission 販売店向けの商談システムやオンライン上の顧客プラットフォームの開発・提供およびそれらを通して収拾した顧客のオンライン・オフラインでの購買行動をデータ化、車の価値や自動車を通じたサービスの情報と掛け合わせてお客様の個々のニーズを満たすモビリティーサービスをオンライン・オフライン問わず提供することを目指しています。 DX プロジェクト―リーダーの役割 ⚫ インポーター、ディーラーおよびエンドユーザーのニーズ理解に基づいて日本市場に最適なカスタマージャーニーを実現すべく、ビジネスサイドとして開発要件を取りまとめ、国内IT 部門やドイツ本社と連携しながら、プロジェクトをリードする ⚫ メーカーおよび正規ディーラーと協力し、集客、車の買い替えやクロスセルを実現する為の仕組みの開発を通してMarketing活動をリードする 仕事を通じたやりがい グループの一員として、ブランドの事業拡大とデジタル化の推進をリードできることが、この仕事の醍醐味です。特に販売プロセスのデジタル化は、国内同業他社にも先駆けて電子署名を導入するなど常にお客様に選ばれるためのワンアンドオンリーを目指しています。 また、日常的に英語でドイツ本社とコミュニケーションをとり、他国の好事例を日本市場に合うようカスタマイズして取り入れたり、日本の独自性を説明し、本社に要件を伝えたりしながらグローバルに働くことができます。
⚫ リーダーとしてプロジェクトの統括 ⚫ 1からサービス、商品、システムを企画・要件定義した経験 ⚫ マルチタスクの優先順位付けおよびスケジュール管理ができる方 ⚫ コミュニケーションに長けている方 ⚫ チャレンジや変化のある環境が好きな方 ⚫ 難しい局面でも、解決策を自ら考え実行し、達成感のある仕事をしたい方 【歓迎するスキル・経験、マインド】 ⚫ 新たにオンライン・オフラインチャネルでの商品・サービス提供を実現した方 ⚫ 事業全体をマネージすることで、自分を成長させたいという意思をお持ちの方 ⚫ 自動車販売プロセスに関わる知識・経験をお持ちの方 【言語】 ⚫ 英語力(日常会話レベル) ドイツ本国と英語でのメール、会議、プレゼンの機会があります 【学歴】 ⚫ 大卒以上
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469~1050万
SMB領域(従業員数500名以下)の顧客に対するカスタマーサクセス(CS)業務をお任せします。 SMB領域ではより多くのお客様に対して効率良く対応することが求められ、「品質を落とさずにスケールできる」カスタマーサクセスの実現を目指しています。 ※弊社SMB領域は、コマーシャル事業本部(500名以下〜201名以上)とグロース事業本部(200名以下)の2事業本部構成となっています。 【ミッション】 お客様の人事労務領域の課題と向き合い、自身が担当するお客様の業務効率化を支援することでお客様が抱えている課題を解決へ導く CS業務に限らず、周辺の関連組織と関わりながら幅広い業務を自律的に遂行する 日本全国の500名以下の規模の顧客を対象とし、カスタマーサクセスを実感してもらう 【業務内容】 ご経験・適性に応じて、以下のいずれか、または両方の業務をお任せします。 ① 機能実装カスタマーサクセス(労務分野) オンボーディング(未利用の機能を使いこなす手前までの期間の設定サポート・業務の運用案のご提案) オンボーディングが完了したお客様の更なる活用を促進 利用率が低い既存のご契約企業に対する利用促進の支援 お客様に機能を活用してもらうための新たなサポート手法を生み出す施策検討・実行 新機能のオンボーディングのトライアル対応、プロダクトへ改善要望のFB 導入プロセスの改善及び機能提案 機能利用率の向上施策の実行 既存のご契約企業に対して、オプション機能の提案、セールスと連携したアップセル活動 ② リニューアルマネージャー お客様が解決したい課題をヒアリングし、ご導入の意義のすり合わせを行うことでより良い活用支援の方針を策定 利用率が低い既存のご契約企業に対する利用促進の支援をし長くご継続いただく関係性構築を行う お客様にSmartHRをより長く継続的に活用してもらうための新たなサポート手法を生み出す施策検討・実行 既存のご契約企業に対して、オプション機能の提案、セールスと連携したアップセル活動
必須条件 社会人経験2年以上 顧客折衝が必要な業務経験1.5年以上 例:新規営業、既存顧客向け営業、フロントSE、プリセールスなど SmartHRのミッション、バリューへの共感 歓迎条件 複数顧客を同時に対応/サポートするなど、マルチタスクで業務を進められた経験 ウェブ/ITサービスの既存顧客対応の経験(目安1年以上) システム導入や導入コンサルタントの経験(目安1年以上) ITソリューション(SFA/CRM_グループウェア等)を扱う企業での顧客サポート、運用業務経験(目安1年以上)
SmartHRの企画・開発・運営・販売