『HERBAR HOUSE』長野市【オープンポジション】新潟県内注文住宅No.1/年休125日
310~630万
ハーバーハウス株式会社
長野県長野市
310~630万
ハーバーハウス株式会社
長野県長野市
建築施工管理
その他建築/土木/プラント専門職
建築個人営業
注文住宅やリフォームを行う当社で、新築・注文住宅営業/インテリア営業/エクステリア営業/リフォーム営業/施工監理/設計/管理部門/不動産営業など適性にあわせて、ポジションの提案をさせていただきます。 【業績】創業から黒字経営を実現!注文住宅のお引渡しは累計4,760棟を達成致しました! 【評価・受賞】新潟県で、「3年連続注文住宅着工棟数No.1」「木造住宅着工棟数No.1(3階建て以下低層住宅)」達成いたしました。 健康経営優良法人認定制度において5年連続で「健康経営優良法人」の認定を取得。 ★新潟・長野だけでなく、群馬県、富山県にも支店を拡大中です。
≪こんな方のご応募をお待ちしてます≫住宅関係のお仕事に興味をお持ちの方、どの職種が適正かわからない方、専門性を身につけたい方! ★業種・業界未経験でOK!★選考を通して、適性のポジションをご提案! 【魅力】 ・新潟県内で「注文住宅着工棟数No.1」「木造住宅着工棟数No.1」の2冠を達成し、お客様からの厚い信頼と確かな技術力と実績がございます。 ・他社にはない数々の専門チームによる徹底サポートと充実した教育環境により業界・業種未経験の方でも入社後活躍しております。 ・年休125日/福利厚生充実/手当も豊富で働きやすい環境です。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
無
310万円~630万円 月給制 月給 226,523円~450,323円 月給¥226,523~¥450,323 基本給¥177,883~¥353,627 固定残業代¥48,640~¥96,696を含む/月 ■賞与実績:年2回4.38ヶ月分/昇給:年1回~14,820円
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00 1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間160時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:19時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:35.0時間/月
年間125日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(会社カレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■従事すべき業務の内容における変更の範囲:会社の定めるすべての業務 【諸手当】 通勤手当(非課税限度額の範囲内で実費支給) 役職手当(役職者のみ) 車両手当(車両を常時使用する職種のみ) 健康手当(非喫煙者に3000円/月支給) 資格手当(2,000~20,000円/月支給)※ ※支給対象資格は下記の通り 1.2級建築士、1,2級建築施工管理技士 インテリアコーディネーター、宅地建物取引士 1級FP技能検定、第一種衛生管理者
※現在採用注力中のポジションについては当社採用ホームページ https://www.herbarhouse-recruiting.jp/ をご参照ください。
無 希望勤務地からの異動は原則 ございません。
長野県長野市大字栗田2065 東峯プレイス102号室
JR篠ノ井線長野駅 JR信越本線長野駅 JR飯山線長野駅
屋内全面禁煙
■就業の場所における変更の範囲:会社の定めるすべての事業所
無
無
◆年次有給休暇 入社直後・・・・・・2日付与 入社6ヶ月経過・・・10日付与(以降法定通り付与) ※入社直後に付与される年次有給休暇2日分は 入社6ヶ月経過時点で消滅いたします。 ◆月9~14日休み(シフト制) ◆制度・福利厚生 社会保険完備/産休・育休制度(男性社員の取得実績もございます)/定期健康診断 インフルエンザ予防接種/制服貸与/永年勤続手当/社内懇親会費支給(1人5,000円/回支給) 昇進手当/社内表彰制度/社内慶弔金制度/社員割引制度/資格取得支援制度 タブレット端末貸与/社員旅行/福利厚生施設/スポーツサークル
1名
2~3回
筆記試験:有(適性検査)
◆新潟県内注文住宅No.1を達成!最高のすまいをご提供するべく「注文住宅」をご提供しております。 ◆自由なデザイン性だけでなく、耐震や省エネ性能にもとことんこだわりクオリティの高い住宅を日々追求しています。
私たちハーバーハウスは多くのお客様に支えられ新潟県内注文住宅No.1を達成いたしました。現在私たちはさらなる成長を目指し「すまいを変える×みらいを変える」をミッションに活動しております。昨今は時間効率や価格を意識した建売住宅もありますが、私たちはお客様にとって最高のすまいをご提供するべく「注文住宅」をご提供しております。自由なデザイン性だけでなく、耐震や省エネ性能にもとことんこだわりクオリティの高い住宅を日々追求しています。「こんな暮らしがしたかった」が叶うあなたにとって最高の「すまい」を手に入れていただきたいから、私たちは価格にもこだわります。ハウスメーカーの安心を、手の届く工務店価格で。この信念を実現するために、私たちはお客様に5つの約束をしております。1.理想を叶えるデザイン性2.安全性抜群の耐震性能・地球にやさしい省エネ性能3.専属部門による確かな品質保証4.安心のアフターメンテナンス5.手の届く安心価格 さらに安定した経営基盤の証明である「スタンダード&プアーズ社日本SME格付」において3年連続「aa」評価を獲得。また、優良な健康経営を実施している企業として「健康経営優良法人認定制度」において数多の認定を受けており、従業員の福利厚生の充実を進めております。
〒950-0084 新潟県新潟市中央区明石2-3-30
◆燕三条支店 ◆長岡支店 ◆上越支店 ◆長野支店 ◆上田支店 ◆松本支店◆高崎支店 ◆富山支店
◆次世代省エネ住宅(自由設計)の設計・施工・販売(新潟県内着工棟数トップクラス) ◆中古住宅のリフォーム
ハーバーエステート株式会社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | 2025年07月 | 13,200百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | 2027年07月 | 24,000百万円 | - |
※連結決算
最終更新日:
400~700万
モデルハウスへ来場したお客様へ、理想の住まいをご提案します。 広告・CMによる高い認知度があり、問合せ・来店が多い為、飛込みやテレアポはありません。 ■業務詳細 ・ヒアリング・プラン作成 予算や家族構成、理想の暮らしを伺い、専用ソフトで間取り・外観・内観のイメージを作成します。 ・提案 モニターを使い住宅設備や間取りイメージを分かりやすくご説明します。 ・その他業務 現地・役所調査、住宅ローンの相談、契約手続き、着工~引渡しまでのフォローを担当します。 ■商材の強み 業界平均の約半額で提供できる“高品質×適正価格”が強みで、一般的に4~6ヶ月かかる工期も約75日で完成します。短工期により、賃貸の延長や仮住まいの費用負担を抑えられる点も評価されています。 ■教育体制 上司・先輩に相談しやすい風土で、OJTを中心に、1か月でデビューできる育成体制が整っています。 プラン作成はシステム化されており、未経験でもスムーズに提案可能です。 ■給与・キャリアパス 営業の平均年収は932万、歩合だけで年800万以上稼ぐ社員もいます。 年間目標は6~7棟で、ほぼ全員達成しており、平均契約数は約10棟と成果を上げやすい環境です。 契約・着工・上棟・引渡しごとにインセンティブが翌月支給され、案件が進むほど収入も積み上がる仕組みです。 入社3年で主任、4年で係長、9年で支店長に昇進するなど、スピード昇進も可能です。 ■働き方・福利厚生 残業月20~30h、年休130日と働きやすい環境です。 子ども同伴勤務制度や半日・時間有給に加え、住宅手当(最大3万円/月)、住宅取得補助、資格手当、財形・年金制度、出産祝金など福利厚生も充実しています。 ■当社について ◎年間受注・着工棟数トップクラス!年間引き渡し棟数1万棟突破!東証プライム上場・大手ハウスメーカー ◎「日本の家は高すぎる」という想いから、建材の直取引・施工管理の効率化により高品質・適正価格の家づくりを実現 ◎注文住宅を中心に、戸建分譲・リフォーム・集合住宅・マンション・保険・インテリアなど幅広く事業展開
\業界未経験・職種未経験歓迎/ ■必須要件: ・普通自動車免許 ・営業/販売/接客業でのご経験1年以上 ※「低価格×良品質」を強みとする当社にて向上心をもって働きたい方、稼ぎたい方はぜひご応募ください!
・注文住宅および賃貸住宅の企画・建築・設計・販売・施工 ・戸建分譲事業(建売住宅の販売) ・リフォーム事業 ・不動産事業(マンション分譲・オフィスのサブリース・オフィス区分所有権販売 等) ・金融事業(保険代理業務・住宅ローン) ・エネルギー事業(メガソーラー発電施設の運営)
500~900万
~プライム上場/「木」を軸とした独自の事業展開/脱炭素社会・SDGsに貢献/完全週休二日制・フレックス制/着工から完成後のフォロー訪問まで家造りを全面支援~ ■業務内容: 木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、注文住宅の施工管理担当を募集します。 <具体的な業務内容> ・工程説明、建築資材の手配などの着工準備 ・工事期間中の安全確保、施工の手順や精度のチェック ・資材及び人員の確保と施工状況の把握など ※同社では、現場監督のことを生産担当と呼び、着工から引渡し3ヶ月後のフォロー訪問までの全工程を担当します。 ※構法は、木造軸組構法、ビッグフレーム構法、ツーバイフォー構法があります。 ■管理しやすい仕組み: 「住友林業の家」の施工基準はもちろんのこと、清掃や建材の整理整頓についてのルール等も詳細に決められており、施工業者に対しての勉強会なども定期的に行われています。また、スケジュール管理のためのシステムを導入しており、施工に関わる協力業者が毎日入力をするため、日々パソコンで進捗を確認することが可能。効率的に管理していける魅力があります。 ■本ポジションの特徴: ・住まいは人生の中でも大きな買い物です。だからこそ、責任感と情熱を持って仕事に取り組める人材を求めています。 ・営業・設計・インテリア・エクステリアなど、各職種を含めた社内外での協調性も重要です。 ・自由設計のため、一つとして同じ家はありません。また扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。ご自身の希望により、集合住宅(フォレストメゾン)や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 ■福利厚生・就業環境: 完全週休二日制で、フレックスタイム制・テレワーク制度・ノー残業デーなど、働きやすい環境が整っています。 21時でPCは自動シャットダウン、またPCログも反映しながら勤怠管理を実施、業務量などを鑑みながら上司が案件差配を行います。 産後パパ育休の取得実績も多数あります。また子供が小学6年生の年度末まで、短時間勤務や週休3日制、子の行事休暇、看護休暇など手厚い制度を充実させています。
■必須条件: 建築士もしくは建築施工管理技士の資格をお持ちで、住宅施工管理の経験がある方 <必要資格> 歓迎条件:建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級
-
560~1100万
~「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がける売上高1兆円超のスーパーゼネコン/退職金制度有/住宅手当・社宅制度あり~ ■担当業務: 同社の建築本部においてオフィスビル、マンション、工場などの建築現場における施工管理・生産設計に従事いただきます。 株式会社大林組特設ページ https://www.obayashi.co.jp/recruit/mid-career/ ■詳細: 同社の業務においては日本を代表する建築物、歴史的な重要文化財、まちづくりなどの工事において、現場施工管理技術者として業務に従事いただきます。 経験者採用で入社された方のコメントも一度ご覧ください! URL https://www.obayashi.co.jp/recruit/mid-career/people/ ■勤務地について: ご希望を考慮していづれかの地域の拠点型採用となります。 札幌、仙台、東京、横浜、北陸、名古屋、京都、大阪、神戸、広島、四国、九州など ■施工実績: 東京スカイツリー、東京国立博物館、赤坂サカス、関西国際空港、国立代々木競技場第二体育館、大阪城天守閣、東京中央停車場(現:東京駅)など。設計実績につきましては下記URLをご参照下さい https://www.obayashi.co.jp/design/ ■同社生産系分野の特徴: 施工管理だけでなく生産技術・生産設計・BIMなどさまざまな分野を経験できる機会が多数あり、豊かな知識・広い視点を養うことができます。現場が受注・着工する前の計画や竣工後のアフターにも携わることができます。 ■これからの取り組みについて: 生産性向上を図るため、IoT・AIやロボティクスを活用した次世代生産システム、省力化・短工期化構工法などの開発と活用に加え、DX、業務効率を追求したプロセス変革、情報を一元化するワンモデルBIMの活用を推進しています。また、4週8閉所の実現に向けた働き方改革の取り組みの推進を通じて建設現場の就労環境の改善を図っています。さらに、安全・品質管理の徹底を図るため、役職員ならびに技能労働者一人ひとりの意識向上はもちろん、ICTを活用した安全・品質管理の効率化にも取り組んでいます。
■必須要件: ・施工管理業務のご経験をお持ちの方 ※大型物件に携わりたい意欲をお持ちの方も歓迎です ■必要資格 必要条件: 建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、建築施工管理技士補1級
国内建設事業を中核として、海外建設事業、エンジニアリング事業、開発事業、グリーンエネルギー事業、新領域ビジネスの分野において、グローバルに多様な事業を展開するポートフォリオを構築します。
560~1100万
~「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がける売上高1兆円超のスーパーゼネコン/退職金制度有/住宅手当・社宅制度あり~ ■担当業務: 同社の建築本部においてオフィスビル、マンション、工場などの建築現場における施工管理・生産設計に従事いただきます。 株式会社大林組特設ページ https://www.obayashi.co.jp/recruit/mid-career/ ■詳細: 同社の業務においては日本を代表する建築物、歴史的な重要文化財、まちづくりなどの工事において、現場施工管理技術者として業務に従事いただきます。 経験者採用で入社された方のコメントも一度ご覧ください! URL https://www.obayashi.co.jp/recruit/mid-career/people/ ■勤務地について: ご希望を考慮していづれかの地域の拠点型採用となります。 札幌、仙台、東京、横浜、北陸、名古屋、京都、大阪、神戸、広島、四国、九州など ■施工実績: 東京スカイツリー、東京国立博物館、赤坂サカス、関西国際空港、国立代々木競技場第二体育館、大阪城天守閣、東京中央停車場(現:東京駅)など。設計実績につきましては下記URLをご参照下さい https://www.obayashi.co.jp/design/ ■同社生産系分野の特徴: 施工管理だけでなく生産技術・生産設計・BIMなどさまざまな分野を経験できる機会が多数あり、豊かな知識・広い視点を養うことができます。現場が受注・着工する前の計画や竣工後のアフターにも携わることができます。 ■これからの取り組みについて: 生産性向上を図るため、IoT・AIやロボティクスを活用した次世代生産システム、省力化・短工期化構工法などの開発と活用に加え、DX、業務効率を追求したプロセス変革、情報を一元化するワンモデルBIMの活用を推進しています。また、4週8閉所の実現に向けた働き方改革の取り組みの推進を通じて建設現場の就労環境の改善を図っています。さらに、安全・品質管理の徹底を図るため、役職員ならびに技能労働者一人ひとりの意識向上はもちろん、ICTを活用した安全・品質管理の効率化にも取り組んでいます。
■必須要件: ・施工管理業務のご経験をお持ちの方 ※大型物件に携わりたい意欲をお持ちの方も歓迎です ■必要資格 必要条件: 建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、建築施工管理技士補1級
国内建設事業を中核として、海外建設事業、エンジニアリング事業、開発事業、グリーンエネルギー事業、新領域ビジネスの分野において、グローバルに多様な事業を展開するポートフォリオを構築します。
500~750万
――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 建築確認の審査業務に従事いただき 下記業務をお任せする予定です。 ※未経験の方でもしっかりとご活躍を いただける環境です <業務内容/設計審査(意匠)> ・建築確認の審査業務 ・申請図書のチェック ・建築基準法や法規に適合しているか の審査と確認 ・申請者との調整業務 〇設計審査(構造)の場合は 申請図書の構造図や構造計算書等の 審査にも携わっていただきます 〇将来的には・・・ 建築基準適合判定資格者等を 取得された場合は、検査業務や 住宅性能評価・省エネ関連業務に 携われる可能性もございます <社風・組織構成について> 中途入社が半数以上を占めており、 異業種から入社した社員も多数です! 前職が違うのが当たり前なので、 中途入社の人もすぐに溶け込めるのが ERIの特徴です! わからないことは教えあう文化があり、 教え上手な先輩が多い職場環境です! ――――――――――――――――― ★補足/エージェントより★ 常に社員の方々を第一に考えた 働き方・取り組み・勤務体制を 整えておりますのでご安心ください <中途社員の入社理由(代表例)> 〇労働環境と働き方の改善 ┗現場や施主対応、工期直前などの 年間を通して働き方を変えたい (土日祝休み/残業20h/年休123日) 〇国内最大手のERIという環境で 今までの経験・スキルを活かしたい ┗設計→審査・検査の立場に変わり 建物を「創る」から「守る」側へ 〇将来的なキャリアプランや ライフイベントの充実を見据え ┗産休・育休や介護制度の活用ができ 有給休暇や急遽の休日取得も可能。 資格取得の補助も手厚く、自身の キャリア・ライフイベントにも 寄り添っていただける環境です
<マッチする方> ▼建築や不動産・建設業界にて 何かしら経験がある方 (歓迎:2級or1級建築士の資格) ▼業界特有の働き方を改善したい方 ※下記の悩み・不安を解消できます! (代表例) ・頻繁な現場での確認や施主対応 ・コンペ前の徹夜や残業 ・工期や納期直前の追い込み ・休日の出勤、夜間業務、施主対応 ・役所での限定的な業務の改善 ▼設計から審査へ挑戦したい方 (創る→守る・確認する側へ) ▼日本No.1のERIグループにて 将来的に長く働いていきたい方 (定年65歳/育休・産休制度の充実)
・建築確認検査業務 ・住宅性能評価業務
500~750万
――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 建築確認の審査業務に従事いただき 下記業務をお任せする予定です。 ※未経験の方でもしっかりとご活躍を いただける環境です <業務内容/設計審査(意匠)> ・建築確認の審査業務 ・申請図書のチェック ・建築基準法や法規に適合しているか の審査と確認 ・申請者との調整業務 〇設計審査(構造)の場合は 申請図書の構造図や構造計算書等の 審査にも携わっていただきます 〇将来的には・・・ 建築基準適合判定資格者等を 取得された場合は、検査業務や 住宅性能評価・省エネ関連業務に 携われる可能性もございます <社風・組織構成について> 中途入社が半数以上を占めており、 異業種から入社した社員も多数です! 前職が違うのが当たり前なので、 中途入社の人もすぐに溶け込めるのが ERIの特徴です! わからないことは教えあう文化があり、 教え上手な先輩が多い職場環境です! ――――――――――――――――― ★補足/エージェントより★ 常に社員の方々を第一に考えた 働き方・取り組み・勤務体制を 整えておりますのでご安心ください <中途社員の入社理由(代表例)> 〇労働環境と働き方の改善 ┗現場や施主対応、工期直前などの 年間を通して働き方を変えたい (土日祝休み/残業20h/年休123日) 〇国内最大手のERIという環境で 今までの経験・スキルを活かしたい ┗設計→審査・検査の立場に変わり 建物を「創る」から「守る」側へ 〇将来的なキャリアプランや ライフイベントの充実を見据え ┗産休・育休や介護制度の活用ができ 有給休暇や急遽の休日取得も可能。 資格取得の補助も手厚く、自身の キャリア・ライフイベントにも 寄り添っていただける環境です
<マッチする方> ▼建築や不動産・建設業界にて 何かしら経験がある方 (歓迎:2級or1級建築士の資格) ▼業界特有の働き方を改善したい方 ※下記の悩み・不安を解消できます! (代表例) ・頻繁な現場での確認や施主対応 ・コンペ前の徹夜や残業 ・工期や納期直前の追い込み ・休日の出勤、夜間業務、施主対応 ・役所での限定的な業務の改善 ▼設計から審査へ挑戦したい方 (創る→守る・確認する側へ) ▼日本No.1のERIグループにて 将来的に長く働いていきたい方 (定年65歳/育休・産休制度の充実)
・建築確認検査業務 ・住宅性能評価業務
476~1200万
【飛込み一切無しで反響営業メイン/「最新年間で最も売れている注文住宅会社」など3項目でギネス世界記録に4年連続認定★営業として商品に自信をもって販売できる/年間休日120日/基本的に転居を伴う転勤無し】 ■おすすめポイント (1)業界トップの安定性 全国展開の大手ハウスメーカー販売棟数ランキングにおいて、2017年度~5年連続で業界1位。テレビCMなどの広告を行わずとも、業界最多の展示場数・過去購入いただいたお客様からの口コミ・SNSなどから信頼を得ており、受注棟数は右肩上がりです。 (2)営業しやすい環境 飛込み営業はなく、反響型の営業ですのでニーズが0のお客様にアタックすることはございません。また営業所ごとにPCシャットダウンの時間が決まっており残業する際は上長への事前申請が必要なため、無駄な残業もございません。 (3)成果を給与に還元 販売棟数に応じてインセンティブ金額が決まっているため、成果が確実に給与として還元されます。30代で年収1000万円越えの実績も多数あり! ■実際の仕事内容【変更の範囲:会社の定める業務】 ・住宅展示場でモデルハウスのご案内 ・プランのご提案 ・資金計画 ・契約、打ち合わせ ・建築中のフォロー ・お引き渡し など ※間取りの設計/住宅施工の管理/アフターメンテナンスについては社内の別部署が担うため営業活動に集中できる環境です。 ■業界一位の理由とは ◎断熱性や省エネ・防災性能など、あらゆる性能が業界トップクラス。商材そのものに強みがあり、営業として心からお客様にオススメできる商品を揃えています。 ◎業界最多の展示場数によって実際に足を運んでもらいやすく、多くのお客様と出会えるような環境です。 ■インセンティブの詳細 販売した棟数によって評価、インセンティブ額を決定しています。つまり、「お客様の夢をいくつ実現したか」が純粋に評価されますので、必要のないオプションをつけたり、高額な商品をムリに売ったりすることなく、誠実にお客様と向き合うことができます。全社員の平均受注棟数:年間6棟/年収約600万円 ※直近3年のキャリア入社社員のうち、業界未経験者は約85%ですので、未経験仲間は多いです!入社後はe-learningでの勉強や先輩社員とのロープレも充実しており、教育体制に自信があり。
<応募資格/応募条件> ~未経験歓迎です!未経験からの入社事例や充実した研修制度がございますので、積極的にご応募ください!~ 【応募条件】 普通自動車運転免許をお持ちの方
■事業内容: 木造戸建住宅事業・マンション事業・メガソーラー事業・メンテナンス事業・海外戸建住宅事業・住宅ローン事業など
297~1000万
【業務内容】 全国に展開するモデルハウス(展示場)に来場されたお客様に対し、タマホームの注文住宅をご提案いただきます。来場されたお客様のご要望をヒアリングすることから始まり、プランの作成・住宅ローンのご相談・敷地調査・競合他社との比較検討を経て、ご契約へと導いていただきます。 ご契約後は着工・上棟・完成・引き渡しまでの全工程をお客様に寄り添いながらプロデュースしていただきます。1棟の建築にかかる期間は平均7〜8ヶ月(最短6ヶ月〜最長1年程度)で、常に複数棟を同時進行で担当します。 【主な業務内容】 ・来場されたお客様へのヒアリングと注文住宅プランの提案・作成 ・住宅建設地の敷地調査・現地調査・役所調査 ・住宅ローンのご相談・資金計画の提案 ・競合他社との比較検討・見積もり対応 ・ご契約後の着工・上棟・完成・引き渡しまでの進行管理 ・資料請求顧客へのアプローチ(電話・メール等) ・既存オーナー様・不動産業者からの紹介対応 【研修・育成制度】 入社後1ヶ月は研修期間として、店舗または近隣店舗にて以下の研修を実施します。 ・優秀社員の接客動画・アプローチ方法のWeb視聴 ・ロールプレイング(トーク練習) ・店舗スタッフによる実践指導・フィードバック 【歩合・インセンティブ制度】 受注1棟あたりの歩合は「契約金額×歩合率(0.5〜3%)」で算出されます。中途入社後1年間は歩合率1.5%が保証されます。年間8〜10棟の受注を達成すると年収900万〜1,000万円超も十分に目指せます。 【キャリアパス】 一般職 → 主任 → 係長(プレイングマネージャー) → 店長 → 支店長(管理職) おおむね2〜3年を目途に昇進。役職ごとに固定給も加算されます。
【MUST(必須条件)】 下記いずれかの経験が必須となります。 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・何らかの営業経験1年以上(法人・個人・業界問わず) ・正社員での販売経験(目安1年) 【WANT(歓迎条件)】 ・住宅業界・建設業界・不動産業界での営業経験者 ・宅地建物取引士の資格保有者(資格取得祝金150,000円) 【求める人物像】 ・目標に対して貪欲に取り組める方 ・お客様との雑談を楽しみ、住宅以外の話でも引き出しが豊富な方 ・聞く力・提案力を兼ね備え、お客様の気持ちを読み取れる方 ・礼儀正しく、清潔感があり、レスポンスが速い方 ・長期的なお客様との関係構築を大切にできる誠実な方
・注文住宅および賃貸住宅の企画・建築・設計・販売・施工 ・戸建分譲事業(建売住宅の販売) ・リフォーム事業 ・不動産事業(マンション分譲・オフィスのサブリース・オフィス区分所有権販売 等) ・金融事業(保険代理業務・住宅ローン) ・エネルギー事業(メガソーラー発電施設の運営)
408~442万
企画営業のお仕事をお願いいたします。 <仕事内容> 「再生住宅の仕入れから販売まで一気通貫で行う企画営業」を行っていただきます。 【具体的な業務の流れ】 ①買取・仕入れ 地域の不動産仲介会社とやり取りしながら、住宅事情を理解することから開始。 「このエリアで売れる家はどんな家か」をリサーチします。 その後、実際に現地調査をし、地域情報のヒアリングや自分の目で見ながら、物件の「価値」を見出していきます。 ②リフォーム 地域の需要・ターゲットに合わせ、商品を企画。販売価格・リフォーム内容・販促手段など、「安くて品質が良い」と思って頂けるよう、お客様の生活をイメージしながらリフォーム箇所を考えていきます。 ③販売 リフォーム後は、自社サイト・ポータルサイト等に物件を掲載して、販売活動を開始。物件の反響を確認しながら、「物件がどうしたら売れるか」などを考えていきます。 (販売活動は、仲介業者様からのご紹介や、お客様からの直接問い合わせから開始します。仲介業者様へのBtoBの営業スタイルです! 反響営業のため、飛込営業や押し売り的な営業はありません) 【ポイント】 ◎個人ノルマはなく、チームで目標を追うスタイルです。 ◎仕入れの段階から販売の戦略をチームで考えます。 ◎「ターゲット/リフォーム内容/販売価格」等を出口から逆算して考えるため、単なる営業力だけではなく、事業運営力など汎用性の高いスキルが磨かれます。
必要な学歴 あり 高校以上 必要な経験等 必須 普通自動車第一種運転免許(AT限定可) お客様への提案や折衝経験のある方 ▼こんな方からのご応募お待ちしております 能動的に学び、自己成長に前向きに取り組める方 チームで協力しながら目標達成を目指したい方 柔軟な発想で物事を考え、行動に移せる方 ◎現在活躍中の社員の約9割が、業界・業種未経験からのスタート。 ブライダル、教員、販売職店長、営業職など、業界未経験の方が幅広く活躍しています。 不問 必要なPCスキル 基礎的なOA操作 必要な免許・資格 あり ・普通自動車運転免許(必須) 上記全ての免許・資格が必要
中古住宅を“再生住宅”として提供。一気通貫型モデルの挑戦企業
627~991万
【職種概要】 長野県内を拠点に、事務所ビルや工場、学校、病院、共同住宅、社寺など、さまざまな建築物の施工を支える建築施工管理職の募集です。係員クラスから現場所長クラスまで、これまでの経験やスキルに応じた役割を担い、建築現場における6管理を通して、建物づくりの中核を担っていただきます。平均的な建物規模は20億円前後と、規模感のある案件に携われる点も特徴です。新築工事、改修工事のいずれの分野でも募集しており、経験を活かしながら長野県で腰を据えて働ける環境です。 【主な仕事内容】 建築現場における施工管理業務全般 品質管理 原価管理 工程管理 安全管理 環境管理 出来形管理の実施 事務所ビル 工場 学校 病院 共同住宅 社寺など各種建築物の施工管理 新築工事または改修工事の現場対応 協力会社との調整および現場全体の進行管理 係員から現場所長としての現場マネジメント業務 【この仕事のやりがい】 同社は、建設業の新しい働き方を目指し、希望 休暇 給与の充実を重視した体制作りに取り組んでいます。施工管理職への投資も積極的に行っており、労働時間規制への対応や処遇改善を進めながら、安心して長く働ける環境整備を続けています。大規模な建築プロジェクトを無事に完成させた時の達成感に加え、長野県内の街づくりや地域の暮らしを支える仕事に携われる点は、この仕事ならではの魅力です。 【キャリアステップ】 施工管理担当として現場経験を積みながら、より大規模な案件や責任あるポジションを任されるようになります。経験や役割に応じて、現場所長として現場全体を統括する立場へとステップアップが可能です。役割給制度を採用しており、年齢や年次にとらわれず、担う役割に応じた評価と処遇が行われます。定年後も役割次第で給与水準を維持できる仕組みがあり、長期的なキャリア形成が可能です。 【この求人の魅力】 長野県勤務を中心とした地域密着型の働き方 平均20億円規模の建築案件に携われる経験値の高い環境 新築 改修の両分野で経験を活かせる 準大手ゼネコンと同水準の年収帯と手厚い処遇 年間休日126日でワークライフバランスを確立 人材を経営資源と捉え、教育 育成に力を入れる企業姿勢 【変更の範囲】 会社の定める業務
必要な経験等 必須 施工管理経験5年以上(戸建住宅を除く) 募集理由 その他(新たな建設業の働き方を作るための体制作り)
100年の誇りを胸に、未来の街を築く建設総合力