407305571/【熊本】経営管理〈従業員1000名以上〉
420~900万
ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
熊本県菊陽町
420~900万
ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
熊本県菊陽町
事業企画
経営企画
【職務概要】 同社の主力ビジネスである「モバイルデバイス領域」において、経営管理及び経営企画業務を行います。 【職務詳細】 経営方針や戦略を基に具体的な予算や目標値、実現の方策やプロセス、マイルストーンを設定して、担当部署の実行に繋げます。予算に対する実績の進捗を追い、予算達成にむけて施策を適宜チューニングしています。具体的な業務については以下になります。 ・経営管理 ・生産企画 ・トップサポート ・BCP/BCM ・契約・決裁・コンプライアンス、表彰等 【業務の魅力・やりがい】 ・「モバイルデバイス領域」という同社主力ビジネスに携わることができ、規模の大きさも含めてやりがいや面白みを感じられます。 ・少しずつ業務をお任せし、経験を積んでもらうことでキャリア形成を支援します。 ・ポジションの特性として、経営層とやり取りをする機会も多く、主体性をもって会社経営や事業運営に向き合い、チャレンジできる環境です。
【必須】 ・経理財務業務のご経験 ・経営企画または経営管理業務のご経験 【尚可】 ・日商簿記検定2級以上 ・英語によるコミュニケーションができる方、 もしくは英語力向上に貪欲な方 ・新しい仕事へのチャレンジ意欲がある方、 半導体ビジネスに興味がある方
正社員
有
420万円〜900万円
■勤務時間 8時30分~17時30分(所定労働時間8時間) ■休憩時間 60分
有
121日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給、夏季、年末年始、慶弔
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:420万円~900万円 賃金形態:月給制 月額:200000円~ 賞与:年2回 昇給:年1回
熊本県菊陽町
屋内全面禁煙
熊本県菊池郡菊陽町大字原水4000-1 豊肥本線「原水」駅より車で7分 ※自転車・自動車通勤OK
有
通勤手当、退職金制度、団体保険、持株会、財形貯蓄、社内募集制度、自己申告制度、自社製品購入支援制度、カフェテリア(食堂)完備
〒869-1102 熊本県菊池郡菊陽町大字原水4000番地1
鹿児島テクノロジーセンター/大分テクノロジーセンター/長崎テクノロジーセンター/熊本テクノロジーセンター
半導体の設計・開発・製造・カスタマーサービス
ソニーグループ
最終更新日:
490~940万
経営企画部門にて、中長期的な経営戦略や財務戦略の立案、経営課題の分析、企業価値向上に向けた各種プロジェクトの推進を担当していただきます。 経営陣や各部門と連携しながら、会社の持続的な成長を支える重要なポジションです。 【具体的には】 ・中長期事業計画の策定・推進 ・重要KPIの管理・分析および経営層への提言 ・市場動向・事業実績の分析 ・定例会議の企画・運営 ・海外子会社の事業管理・業績管理 ・海外拠点との連携による課題解決推進 ・ガバナンス体制の運用支援・強化 ・提言書・報告資料の作成 ・関連規程の見直し・改定提案 【企業情報】 ~1960年創業のスタンダード市場上場企業~ 当社は1960年、『人類に幸福をもたらす技術の開発と製品化により社会に貢献する』という経営理念を掲げ、テレビのブラウン管用の部品を作る会社として尼崎市で創業しました。 その後、1970年に、アメリカのベンチャー企業のパートナー企業として、プローブカードの生産をスタート。1985年には、それまで尼崎と静岡にあった工場に加え、熊本県に主力工場を新設し、2006年3月に東証一部に株式を上場しました。 また、2022年4月には東京証券取引所の市場再編にともない、スタンダード市場に移行しました。 ~グローバルに事業を展開~ 現在は熊本事業所を拠点に、アメリカや韓国、台湾、中国上海、ヨーロッパ、東南アジア等グローバルに展開。売上の98~99%をプローブカードの生産で占める、プローブカードサプライヤー企業です。 ~プローブカードとは~ 半導体のウェーハ上にある各チップの電気特性を検査するための治具です。 半導体テスターと半導体チップをつなぐ役割を持ち、上部には半導体テスターとの接続端子、下部には半導体ウェーハ電極に接触する多数の精密針が備えた高性能な治具です。 テスターとウェーハ上の電極パッドを接触させ、電気信号の入出力や動作確認を行います。 主な役割は以下の通りです。 ・ウェーハ段階での良否判定を行う ・不良チップを後工程に進めないようにする ・検査のために、テスターの信号をウェーハ上の微細なパッドへ正確に伝える (変更の範囲)会社の定める業務
【応募条件】 ◎必須条件 ・電機・エレクトロニクス業界経験者(職種・年数不問) ・海外勤務・海外出張に抵抗のない方 ・国内外への出張が可能な方(国内出張:月1回程度 海外出張:3か月に数日程度を想定) ・ゼロからの立ち上げや、新しい取り組みに前向きにチャレンジできる方 ◎歓迎条件 ・半導体・テスト業界の経験または知見をお持ちの方 ・海外出張のご経験をお持ちの方
半導体検査用部品の開発・製造・販売 / 電子管部品の製造・販売
640~1110万
損益計画の策定・管理および製造現場のサポートを担っていただきます。中期計画・事業計画・月次損益見込の策定から実績分析まで一連の管理業務に携わり、製造現場と連携しながら事業運営を支えるポジションです。 ※売上/変動費/経費/操業/在庫等、PL策定項目毎に担当を置いており、担当は適正を見て判断いたします。ジョブローテーションを行い色々な業務を担当し知識をつけて頂きます。 (具体的には) ■損益計画策定関連業務(中期計画、事業計画、毎月の損益見込及び、実績分析) ・需要前提に基づき発行される生産計画をもとに、利益計画を策定 ・製造現場中心に立案されたリソース計画(人員/投資/経費)に対し、スケジュール管理、審議会運営、各計画立案のコーディネート担当 ■製造現場サポート ・担当組織に対する計画立案・運営の支援 ・計画に対してイレギュラーな事象が発生した際の対応サポート ・改善目標に対する進捗管理およびフォローアップ ■使用言語・ツール Excel、PowerPoint ※業務内容については、将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。 (ポイント) ・ソニーが提供する商品やサービスを、バックグラウンドで支えている半導体技術です。その技術力を目の当たりにできる醍醐味があります。また、半導体で未来を創り、より豊かなライフスタイルを提案していく面白さ、やりがいがあります。 ・中途入社の方も多く、各部署で受け入れ態勢も整っているため馴染みやすい環境にあります。 ・毎週水曜日はノー残業デーとなっており、業務効率化、自動化など生産性の向上、残業時間の削減などにも取り組まれています。 ※職務の変更の範囲 会社の定める業務 ■キーワード − 必要な能力・経験 【必要業務経験】 ※製造業にて下記いずれかのご経験を5年以上お持ちの方 ・経営企画/経営管理/経理/財務/調達/生産企画 【優遇要件】 ・半導体業界での就業経験をお持ちの方 ・工場の原価計算の経験をお持ちの方 ・組織横断したPJ運営の経験をお持ちの方 ・他社との交渉経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・経営数値を使いながら周りの部署と会話し、一緒にビジネスを作っていくことに喜びを感じることのできる方 ・どうすれば企業価値向上に貢献出来るか一緒に考えられる方 ※記載していない採用要件もありますので、あらかじめご了承ください。 ※ご質問がある方はエントリー頂く際にお尋ねください。
【必要業務経験】 ※製造業にて下記いずれかのご経験を5年以上お持ちの方 ・経営企画/経営管理/経理/財務/調達/生産企画 【優遇要件】 ・半導体業界での就業経験をお持ちの方 ・工場の原価計算の経験をお持ちの方 ・組織横断したPJ運営の経験をお持ちの方 ・他社との交渉経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・経営数値を使いながら周りの部署と会話し、一緒にビジネスを作っていくことに喜びを感じることのできる方 ・どうすれば企業価値向上に貢献出来るか一緒に考えられる方 ※記載していない採用要件もありますので、あらかじめご了承ください。 ※ご質問がある方はエントリー頂く際にお尋ねください。
当社は、ソニーセミコンダクタソリューションズグループの一員として、イメージセンサーを始めとする半導体のプロセス開発とデバイス開発・生産を担っています。熊本に本社を置き、九州の拠点を中心として長崎、大分、鹿児島、宮城、山形、愛知に設計・開発・量産の拠点を有しています。
420~550万
■この仕事で実現したいこと:再春館製薬所は、ドモホルンリンクルを主軸に「今日よりも、明日が楽しみになる」日々をお客様に届けてきました。そして今、次なる挑戦として立ち上げるのが“モノ”ではなく、“体験”で人生を豊かにする旅行事業です。 ただ泊まる、ただ観光する旅ではなく、再春館製薬所だからこそ届けられる心が動き、記憶に残り、人生の余韻になる旅体験。 その新規事業を、構想段階から一緒につくり、世の中に送り出していく仲間を募集します。 ■新規事業の概要:全国のお宿・体験施設と提携し、組み数十万名にのぼる自社会員様に向けてオリジナルの宿泊・旅体験を企画・提供する事業です。立ち上げ初期は、全国の提携施設と共同で募集型ツアーを企画し、再春館製薬所の会員様にご案内し、実際に体験していただくことからスタートしていきます。将来的には、提携施設・体験数を全国・グローバルへと拡充させることや、オンラインで予約が完結する再春館製薬所独自のOTAモデルへと進化させていくことなどが構想となっています。 ■仕事内容:2026年4月スタート予定の新規事業において、事業づくりの中核メンバーとして幅広く携わっていただきます。 ・旅行事業の企画立案・事業計画の検討 ・提携候補となる宿泊施設・体験施設のリサーチ ・施設への提携提案、関係構築 ・募集型ツアー・旅プランの企画立案 ・社内関係部署との連携・調整 ・サービス開始後の改善・ブラッシュアップ ※ チームは部門長以下5名前後 ※ 企画だけでなく、実行・推進まで一貫して関われます ■この仕事の魅力・やりがい ・ゼロから事業を立ち上げるリアルな経験ができる ・数十万名のお客様に向けて、影響力のある企画を届けられる ・「売れるツアー」だけでなく“心が動く体験”を本気で追求できる ・旅行業界で培った経験を、これまでとは違う価値観・文脈で活かせる ・少人数チームならではの裁量とスピード感
・旅行会社・旅行業界での実務経験(2年以上) ・以下いずれかの経験をお持ちの方 ツアー企画立案の経験 宿泊施設・体験施設への営業/提携提案の経験
漢方の医薬品・化粧品の開発、製造、販売を行っている会社で、国内認知度96%の基礎化粧品「ドモホルンリンクル」などが主力商品。熊本県の約30万㎡の敷地に、本社、開発・製造工場、発送センター、管理部門、すべてを有し製造から販売まで一貫して運営。
500~900万
経営企画部にて、最新技術を駆使した「ビジネスの変革」 を主導するポジションです。システム開発そのものではなく、 技術をどう事業に活かすかという企画・プロデュースに特化しています。 (1)デジタルビジネスの企画・運営 ・最新技術(AI、Web3、SaaS等)を活用した新規事業の立案 ・既存業務のデジタル化によるプロセス改革(BPR)の推進 (2)技術検証(PoC)およびソリューション選定 ・ベンダーやコンサルティングファームからの提案に対する技術的な目利き/検証 ・同行のビジネス価値を最大化する最適なソリューションの特定 (3)プロジェクトマネジメント ・行内関連部署と連携した施策の実行推進 ・プロジェクトの進捗管理およびステークホルダーとの調整 (4)デジタルリテラシーの底上げ ・全行員向けのデジタル教育・研修の企画・運営
<下記いずれかの経験がある方マッチいたします> ▼社内でのDX企画/業務効率化推進の経験がある方 ┗生成AIを活用したプロジェクト推進の経験がある方優遇 ▼システム開発/導入の経験がある方 ▼IT/戦略コンサルタント経験がある方 ▼データサイエンティストや機械学習の実装経験 ▼AIを活用した新規事業の立ち上げの経験がある方
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500~1000万
肥後銀行の法人コンサルティング部事業承継・M&A室 または 九州M&Aアドバイザーズ㈱においてM&Aおよび事業承継業務のソーシング~クロージングまでの一気通貫で行っていただきます。 (具体的には) ・各種調査・分析 ・企業価値評価 ・買い手の選定 ・交渉用資料作成・スキームの決定 ・条件交渉・トップ面談・基本合意書の締結 ・デューデリジェンス(買収監査)の受け入れ ・条件の最終調整・最終契約書の締結 ・クロージング(契約内容の履行)など ※勤務地は熊本または福岡のいずれかご希望に合わせて検討いたします。 ※2021年10月に法人コンサルティング部内に専業部隊として担当者を倍増し、「事業承継・M&A室」を立ち上げています。また、2024年4月には肥後銀行と日本M&Aセンター、玉山ベンチャーキャピタル(台湾)の3社の合弁で九州M&Aアドバイザーズを設立しました。団塊世代が75歳を迎える所謂「事業承継の2025年問題」を背景に問題が顕在化してきている中、地域経済の持続可能性の観点から、この社会的問題に地域金融機関としての役割を果たすため、更なる支援強化に取り組みたいと考えています。 (ポイント) ・お客様の業種も様々で、幅広いフィールド、ポジションがあるからこそ、これまでに培った経験を活かせる場所が必ずあります。 ・金融機関のネットワークや信頼、日本M&Aセンターのノウハウや実績、グループ各社のソリューション提供を活かし、M&A成約後の企業成長まで支援することが可能です。 ・完全成果報酬型ではないため、安定した報酬を得ることができます。成約実績に応じて賞与分が割り増しとなります。 ・残業時間に関しても熊本拠点は0~10時間程度/月、福岡拠点は20~30時間程度/月となっており、ワークライフバランスを取りながら、事業承継やM&Aなど地域貢献性、自己成長性の高い業務に携わることができます。 ※職務の変更の範囲 会社の定める業務
【必要業務経験】 ・法人営業経験をお持ちの方(業界問わず) 【求める人物像】 ・社会的問題や地域課題の解決に気持ちを強く持っている方 ・新規案件の開拓や問題解決力を有している突破力のある方 【優遇要件】 ・経営者との折衝・調整経験をお持ちの方 ・M&Aおよび事業承継の業務経験 ・M&Aシニアエキスパート、FP2級以上 ※記載していない採用要件もありますので、あらかじめご了承ください。 ※ご質問がある方はエントリー頂く際にお尋ねください。
■普通銀行業務 (預金、融資、国内・外国為替、証券、信託代理業務、各種保険等) 肥後銀行は熊本のリーディングバンクとして、永い間、地域とともに歩んで来ました。つねにお客様のことを第一に考え、ふるさとの自然、文化、未来を築いていきたい。その思いは、これからも、ずっと変わることはありません。
600~1200万
【仕事内容】 業務改革BPOプロジェクトにおいて、お客さまに最も近い立場で業務実行及び改善活動を推進するポジションです。 安定的で高品質なアウトソーシングサービスの提供に責任を持ち、業務の再設計・再構築を行いながら最先端のテクノロジーを用いて継続的に業務の変革(業務削減・効率化)を実現します。 ※お任せする役割や参画いただくプロジェクトの種類は、ご経験と培ってこられたスキル・バックグラウンドを加味し、決定いたします。 ◆スーパーバイザー 業務の安定運用をミッションとし、担当チームの業務・品質・進捗管理を担当いただきます。難易度の高い業務を執行しつつスーパーバイザーとしてチームメンバー(オペレーター)をマネジメント・コーチングし、既存の非定型業務のプロセスを定型化。担当業務の改善課題抽を出し、上長と連携しながら改善施策の検討・実行し、チーム全体の生産性をあげる役割を担います。 ◆チームリーダー/プロジェクトリーダー オペレーター・スーパーバイザーで構成された10-30名程度のチームを労務管理含めて管理していただきます。プロジェクトの目的・背景を前提に担当領域の業務を細部まで理解し、改善課題の抽出~改善施策を自ら検討・実行し、お客さまも巻き込んで改善を推進する役割を担います ◆プロジェクトマネジャー プロジェクトのミッション達成に向け、ファイナンスを含めた全体責任を担います。中規模以上、もしくは複数のプロジェクトについて、契約ベースライン管理・コスト管理・スコープ管理・品質管理・リスク管理・課題管理~改善提案・要員管理等の責任者となります。また、担当プロジェクト拡大への貢献も期待されます。 【所属部門について】 オペレーションズ コンサルティング本部 サービスイノベーショングループでは、クライアントの収益拡大やコスト削減といった経営目標の実現を目的として、業務プロセス改革のコンサルティング~業務プロセスのアウトソーシング(BPO)を通じた実行まで、End to Endのサービス提供を行っています。 業務領域は、人事、総務、経理・財務、調達、営業支援、カスタマーサービス(主に事務処理)、テクニカルサポート、広告運用、製薬R&D 等、多岐にわたります。 業務プロセスの知見、世界中にある50拠点以上のデリバリーネットワーク、そしてロボティック・プロセス・オートメーション(RPA)や生成AIなどの最先端デジタルテクノロジーを活用して、ビジネスプロセスの標準化・分析・自動化および業務に関する高品質データの提供を支援しています。
【必須要件】 ◆スーパーバイザー <以下いずれかの経験を1年以上お持ちの方> ・特定の業務領域(経理・財務、人事労務、調達・購買、カスタマーサービス 等)における知識・業務運用経験があり、数名以上のメンバーマネジメント経験をお持ちの方 ・BPO現場での実務・運営経験 ◆チームリーダー/プロジェクトリーダー <以下いずれかの経験を3年以上お持ちの方> ・10名以上の人員管理・プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方 ・事業部全体レベルでの業務プロセス改革(BPR)経験をお持ちの方 ◆プロジェクトマネジャー <以下いずれかの経験を3年以上お持ちの方> ・20名以上の人員管理・プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方 ・事業部全体レベルでの業務プロセス改革(BPR)経験をお持ちの方 ・ファイナンス管理を含むBPO現場でのマネジメント経験 【歓迎要件】 ・英語スキル(TOEIC 700程度/ビジネスレベルで読み書き会話ができる)
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750~1500万
グループ会社の取締役候補として、入社後は該当企業の経営課題解決、成長戦略の策定・実行を牽引し、半年~1年後にはその企業の取締役として経営を担っていただきます。 (具体的には) ・経営戦略の策定・実行支援 ・プロジェクトマネジメント ・各部門の業務改善と効率化推進 ・新規事業の立ち上げと運営 ・その他、会社運営に関わる多岐にわたる業務 等 ※勤務地は同仁グループの企業・支店が所在する場所が勤務地となります。流動的な勤務地になることを想定して、働けるいただける方を探しています。 (ポイント) ・企業の未来を自らの手で創造する使命感 入社半年~1年でグループ企業の取締役として、会社の経営全体を俯瞰し、戦略の策定から実行までをリードする役割です。新規事業の創出やM&A、既存事業の抜本的な改革を通じて、企業の成長にダイレクトに貢献できる非常に高い視座とやりがいのあるポジションです。 ・データに基づく洞察力で事業を加速 膨大なデータから本質を読み解き、最適な経営戦略を構築・実行する経験を活かせます。倫理的な思考力と実行力で、会社全体のパフォーマンスを最大化し、具体的な経済価値の創出へと繋げていくことができます。 ・組織を牽引し、変革を巻き起こすリーダーシップ 各部門との連携を密にし、業務改善や効率化を推進することで、組織全体の生産性向上に貢献します。リーダーシップで複雑な課題を解き、会社全体を巻き込みながら、目標達成へと導くことができます。 ※職務の変更の範囲 会社の定める業務
【必要業務経験】 ・経営戦略または財務分野における実務経験 ・部署やチームをまとめて成果を出した経験 ・数字やデータをもとに目標達成のための計画立て、実行した経験 ・会社全体の方向性を決定したり、新しい仕組みを導入するなどの事業や組織を動かした経験 【優遇要件】 ・既存事業とは明らかに異なる新規事業を創出できる方 ・新たな収益の柱となる事業を創出できる方 ・M&Aやビジネスモデルの構造改革により、非連続的な成長率を実現できる方 【求める人物像】 ・社内で特定の分野の事業計画の策定から実行まで自律的に行える方 ・目標とする事業計画を安定的に達成する、あるいはそれに等しい経済価値を創出できる方 ・事業推進に必要な組織の立ち上げや拡大をリードできる方 ・損益に限定した経済価値の管理を行える方
同仁グループは、1913年の創業以来、100年以上にわたり、人々の生命と健康に貢献することを使命としてきました。 ライフサイエンス・ヘルスケア分野において、世界30カ国以上で事業を展開するグローバル企業グループです。 化学・医薬、再生医療、バイオ、コンシューマー、戦略投資という5つの分野を軸に、世界中の方々へ革新的な医療ソリューションを届けるべく、日々挑戦を続けています。
500~650万
■業務詳細:弊社の海外事業部において入社直後は、アメリカ市場を中心とした海外事業展開を推進していただきます。事業計画の策定・実行、予実管理、現地法規制への対応などもお任せします。 【具体的には】 ・アメリカ市場を中心とした海外事業の立ち上げと拡大 ・越境ECを軸にした新規オンラインチャンネルの構築 ・事業計画の策定から実行までを担当 ・予実管理や法務対応など幅広い業務を推進 等 ■求人の魅力: ・成長フェーズの海外事業に携わり、0→1の事業立ち上げから関われる貴重な機会 ・アメリカ市場を足がかりに、将来的には英語圏全体、さらに世界展開へと事業領域を拡大予定 ・すでに年間300人程度の新規顧客獲得があり、確かな手応えのある事業 ・少数精鋭のチームで裁量権が大きく、自身の意見やアイデアを存分に活かせる環境 ・グローバル事業の成長に合わせて、キャリアアップの可能性も広がる
・経営企画・事業企画・業務企画などの経験 ・数値管理・予実管理の経験
漢方の医薬品・化粧品の開発、製造、販売を行っている会社で、国内認知度96%の基礎化粧品「ドモホルンリンクル」などが主力商品。熊本県の約30万㎡の敷地に、本社、開発・製造工場、発送センター、管理部門、すべてを有し製造から販売まで一貫して運営。
900~1500万
風力発電案件の開発プロジェクトマネージャーを募集します。開発責任者として、風力発電所の開発用地選定から着工に至るまでの全体工程を策定、管理、推進して頂きます。業務内容: 事業全体の開発プラン、スケジュール(進捗管理)、開発予算の管理 開発用地の調査、交渉、契約 管轄電力会社、行政機関との折衝 地質調査(CPT&SPT)に関する諸手続き 基礎詳細設計に関する契約協議 風況評価・分析 (別途専門チームあり)
大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 再生可能エネルギー業界での事業開発の経験 綿密な計画力、課題抽出力、対人折衝力のある方 柔軟で実践的に動ける方 PCスキル(officeソフト) 日本語(ネイティブ)、英語(中級) ※海外資本提携先や海外風車メーカー、エンジニアと仕事をするため、やりとりができる語学力要 普通自動車免許(実際に運転できる方) 転勤可能な方
再生可能エネルギーによる発電を含む発電事業全般(風力発電、太陽光発電など)
600~1000万
風力発電案件の開発アシスタントマネージャーを募集します。開発責任者の指導のもと、風力発電所の開発用地選定から着工に至るまでの全体工程を策定、管理、推進を担当して頂きます。将来的には自立したプロジェクトマネージャーとしてご活躍頂けるポジションです。
必須要件: 大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 再生可能エネルギーに興味、関心の高い方 綿密な計画力、課題抽出力、対人折衝力のある方 柔軟で実践的に動ける方 PCスキル(Microsoft Office) 日本語(ネイティブ)、英語(中級) ※英語でのメールのやりとりや文書作成をお任せする場面があります。学習意欲あれば可。 普通自動車免許(実際に運転できる方)
再生可能エネルギーによる発電を含む発電事業全般(風力発電、太陽光発電など)