（会計経理の経験者）IT会社で会計経理・労務管理など／服装自由／年間休日123日[4616]

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【大阪】総務/就労支援A型事業所の運営管理・幹部候補/土日祝休

  400~480万

  

  株式会社ｐａｌｅｔｔｅ大阪府大阪市

  【大阪】総務/就労支援A型事業所の運営管理・幹部候補/土日祝休気になる

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  仕事内容

  就労継続支援A型事業所にて、バックオフィス全般と運営管理を担います。利用者様が安心して働ける環境作りと、事業所の健全な運営を管理・推進する、社会貢献度とやりがいの大きなポジションです。 ●経理・労務実務(請求書管理/勤怠管理等)のチェック ●運営フローの改善・日次タスク管理 ●利用者様(障がいをお持ちのスタッフ)のフォロー・相談対応 ●備品管理・来客対応等 ★バックオフィスから事業所を支える要のポジションです。利用者様の成長を間近で感じながら、経営視点を持って組織運営に携われます。将来の幹部候補として、裁量を持って活躍できる環境です。

  求める能力・経験

  【必須】●経理・総務の実務知識(商流や請求の流れを理解している方) 【歓迎】●福祉・介護業界への興味関心●就労支援事業所での経験 ●サービス管理責任者資格 ★「数字管理による経営の健全化」と「利用者様への温かい配慮」の両立を重視しています。福祉の知識以上に、変化に臨機応変に対応できるマルチタスク能力や、社会貢献性の高い事業を支えたいという意欲を重視した採用です。あなたのご経験を、誰かの「働く」を支える力に変えてみませんか。

  事業内容

  障害者就労継続支援A型事業所

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  【大阪/経理マネージャー候補】年次・連結・管理会計対応

  450~606万

  

  株式会社Ｌｉｆｅ－ｄｏ．Ｐｌｕｓ大阪府大阪市

  【大阪/経理マネージャー候補】年次・連結・管理会計対応気になる

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  仕事内容

  月次・年次決算から連結・工場会計まで幅広く主導し、将来の管理職候補として経理部門の牽引をお任せします。数値管理のみならず、予実管理や経営への提言を通じて、ビジネスの成長に直接寄与できる環境です。 【具体的には】・月次、年次決算および連結決算の取りまとめ ・工場原価計算の管理およびデータの精査 ・予実管理、資金繰り等の管理会計業務 ・経営層へのレポート作成、経営課題への改善提案 ・将来的にはメンバーのマネジメントや育成 ◎縦割りではなく一気通貫で携われるため、経営の羅針盤として裁量を持って活躍可能です。

  求める能力・経験

  【必須】経理実務経験（年次決算の流れを理解している方）【歓迎】連結決算、原価計算の経験、日商簿記2級以上★「マネジメントに挑戦したい」「経営に近い立場で手腕を振るいたい」という意欲を重視します。 これまでの経験を活かし、より上流工程へ挑戦したい方を歓迎します。本ポジションは、単なる数値算出に留まらず「数字の背景にある経営課題」を分析し、打ち手を考案する役割が期待されます。専門性を磨きながら、将来の部門責任者としてキャリアを築きたい方に最適。会社の成長と共に、自分自身の市場価値を飛躍的に高めることができる環境です。

  事業内容

  日用雑貨品、ウェットティッシュ等紙加工品・衛生用品、化粧品・医薬部外品の 企画・開発・製造・販売

• 企業ダイレクト

  【大阪/総務(不動産・資産管理担当)】残業月平均10時間/年間休日120日以上

  400~450万

  

  小浦石油株式会社大阪府大阪市

  【大阪/総務(不動産・資産管理担当)】残業月平均10時間/年間休日120日以上気になる

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  仕事内容

  当社グループが保有している不動産や車両などの資産（アセット）を管理し、運用する仕事をお任せします。これらの資産を効果的に使うことで、会社全体の事業推進を支える重要なポジションとなります。 【具体的には】 ・保有不動産の管理（家賃や支払いの管理、建物の維持管理など） ・車両の管理（社有車・マイカーの管理、点検、運行管理など） ・法務関連の仕事（契約書確認・整理、トラブル対応、手続き準備など） ・自社店舗の開店・閉店に伴う準備や調整（行政手続きなど） ※管理対象：自社店舗や保有不動産など、合計で約100件ほど

  求める能力・経験

  【いずれか必須】 ■不動産仲介、または不動産売買のご経験 ■営業経験(業界不問)があり、宅地建物取引士資格をお持ちの方 【当社について】 社名にもある「石油」販売からスタートした当社。時代の変化に合わせて複数の事業を展開してきたことで、創業120年以上にわたり安定した経営を続けています。 事業例：カーライフサポート事業(車検、新車・中古車販売など)、ライフサポート事業(コンビニエンスストア等の店舗運営など)

  事業内容

  【OURAグループ全事業内容】石油製品販売、自動車販売、自動車部品・用品販売、損害・生命保険代理業、食品・日用品販売、飲食業、DVD・CD書籍の販売及びレンタル、化粧品販売、環境改善機器販売、3Dデータ技術関連機器販売、LPガス販売

• エージェント求人

  経理担当※明治創業の老舗企業※/大阪市中央区/年収380万円～550万円

  380~550万

  • 入金/支払処理
  • 経費精算
  • 会計
  • 経理
  • 決算処理
  • 請求書発行
  • 請求書管理
  • 既存体制強化
  • 財務

  明治創業の老舗紡績企業大阪府大阪市

  経理担当※明治創業の老舗企業※/大阪市中央区/年収380万円～550万円気になる

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  仕事内容

  会社経営を支える経理部門業務をお任せします。 【具体的業務内容】 ◆売掛/買掛管理 ◆決算業務補助 ◆仕訳入力、会計データ管理 ◆経費精算対応 ◆請求書作成、支払処理　　　等 将来の組織体制の強化のための募集となります。 （変更の範囲）：会社の定める業務内容

  求める能力・経験

  【必須】日商簿記2級以上、経理または財務会計の実務経験

  事業内容

  創業明治20年（設立1947年）の老舗企業です。 各種繊維製品ならびにカーペットの製造加工および販売を手掛けており、その技術力の高さから全国のお客様よりお声掛けいただいております。 その積み上げた実績により、航空宇宙産業でも使用されるほど、高い信用を得ております。

• 企業ダイレクト

  【大阪/経理】リーダー職(次期課長候補)/国内TOPシェア/年休125日/福利厚生◎

  500~650万

  

  株式会社ベッセル大阪府大阪市

  【大阪/経理】リーダー職(次期課長候補)/国内TOPシェア/年休125日/福利厚生◎気になる

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  仕事内容

  工具のドライバー日本トップシェアの当社にて、経理ポジションのリーダー職（次期課長候補）をお任せいたします。リーダーとして活躍できるようにOJT形式で指導します。 【日常業務】 ・経費精算チェック・振込/仕訳/入金/送金チェック・物品注文業務 【月次決算】 ・財務資料作成・顧問会計士対応・所得税納付・市民税納付 【年次決算（顧問会計士と連携）】 ・決算業務・税金納付

  求める能力・経験

  【必須要件】■経理の実務経験（5年以上） 【歓迎要件】■経理分野のマネジメント経験（3年以上） 【社風・働き方】入社年次に関係なく、意見の言いやすい風通しの良い社風です。土日祝休み、年間休日125日、月平均残業は10時間程度と、働きやすい環境です。 【キャリアパス】管理部門である「経営管理部」のリーダー（管理職）としてまずは入社頂き、早い段階で課長職を目指していただきます。

  事業内容

  1.ベッセルブランド各種ドライバー、ビット、作業工具、空気動工具、静電気対策品 （日本初のドライバー製造メーカー） 2.スウェーデンQマティック社製窓口管理システム　3.ホームセンター直営店経営

• エージェント求人

  人事総務　大和鋼業株式会社

  600万~

  大和鋼業株式会社大阪府松原市

  人事総務　大和鋼業株式会社気になる

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  仕事内容

  総務業務を中心にプレイングマネージャー（課長候補）として幅広く人事等の業務も行っていただきます。 【具体的には】 ・従業員の勤怠チェック、給与などの労務管理 ・人事考課制度の構築、運用管理 ・社内行事の計画、運営（年2回の全社員研修） ・採用業務（新卒・中途） ・新入社員および現社員への各種研修の計画 ・部下の指導、育成 【組織】 総務部　部長1名 ー経理　2名 ー総務　4名

  求める能力・経験

  下記いずれも必須 ・人事（労務/採用）経験 ・マネジメント/リーダー経験 ・普通自動車免許（AT限定可）

  事業内容

  １９２５年の創業から２０２５年で１００年を迎える総合鋼鈑加工メーカーです。 鋼板の中でも主に厚板と呼ばれる鋼板をレーザー切断、ガス切断で切断し、二次加工、三次加工を施しユーザーのニーズに沿った製品を一品一様でお客様にお届けしています。また、多様化するニーズに応えるため高張力・耐摩耗鋼鈑等の特殊鋼を扱い、多品種・少ロットで対応できる生産体制を整え、今後も総合鋼鈑加工メーカーとして社会に貢献し続けていきます。

• 企業ダイレクト

  【大阪/経理・財務】プライム上場/※障がい者手帳をお持ちの方/年休120日

  360~650万

  

  倉敷紡績株式会社大阪府大阪市

  【大阪/経理・財務】プライム上場/※障がい者手帳をお持ちの方/年休120日気になる

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  仕事内容

  当社は多様な専門性をもつ人材が活躍できる組織づくりを推進しています。その一環として経理課もしくは財務課のポジションでこれまでの経験と強みを活かして活躍いただける方を募集いたします。 （経理課）月次・期末決算、連結決算、税務、原価計算 （財務課）外国為替、売掛金管理、投資債権管理／資金繰り／銀行折衝 ※スキルに応じて配属を検討します

  求める能力・経験

  ※障がい者手帳をお持ちであることが応募条件です 【必須】・フルタイムでの就業経験が3年以上ある方 ・決算とりまとめ経験者（経理）　又は・外国為替、資金繰り経験者（財務） ・基本的なパソコン操作が可能な方 ・Excel、Wordスキル必須 ・社内外の関係者と良好なコミュニケーションが取れる方 ※職務内容の変更範囲：会社の定める業務 ※勤務地の変更範囲：当社大阪府内拠点

  事業内容

  ■繊維事業　■化成品事業　■環境メカトロニクス事業　■食品・サービス事業 ■不動産事業

• エージェント求人

  【理財課長(経理財務)】売上100億超の物流大手企業電子部品業界に特化した物流企業

  651~706万

  オーティーティーロジスティクス株式会社大阪府高槻市

  【理財課長(経理財務)】売上100億超の物流大手企業電子部品業界に特化した物流企業気になる

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  仕事内容

  経理：仕訳確認及び承認から月次・四半期・年次決算業務 　　　請求書の発行及び承認。 　　　顧問税理士対応等。 財務：社内の支払い管理及び資金調達 総務法務：各許認可事業の業許可手続き及び更新手続き管理。 　　　　　各契約書等のリーガルチェック マネジメント業務：メンバーのマネジメントにより経理財務業務の推進と管理 ※業務上関わる方々：社内全部門長、顧問税理士、顧問行政書士、税務署、取引先銀行等

  求める能力・経験

  月次・年次決算に携わったご経験（3年以上） エクセルスキル（V-lookup　ピポットテーブル等） パワーポイントでの資料作成経験 部下育成及びマネジメント経験 日商簿記3級レベルの知識

  事業内容

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• エージェント求人

  総務課長　人事設計課長　法務課長候補　ネクサスエージェント

  600~900万

  • 内部統制
  • 教育研修
  • コンプライアンス
  • 教育
  • 人事
  • 研修企画
  • 施設/設備管理
  • 契約書作成
  • 研修実施
  • 株主総会対応
  • マネジメント
  • 課長
  • 組織開発
  • コンサルティング業務
  • マニュアル作成
  • 組織/人事コンサルティング

  株式会社ネクサスエージェント東京都港区, 大阪府大阪市

  総務課長　人事設計課長　法務課長候補　ネクサスエージェント気になる

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  仕事内容

  総務課長 総務部の⽴ち上げメンバーとして、多さじゃ拠点の総務全般を統括し、旧部⾨に残っている 総務業務（ファシリティ等）を移管‧確⽴することを主導します。 将来的な多拠点展開を⾒据え、部⾨の基盤構築と安定運営を担う役割です。 【具体的な業務内容】 1. 総務機能の確⽴と業務移管（部⾨⽴ち上げ）‧法務コンプライアンス部などから、ファシリ ティ管理をはじめとする総務が本来担うべき業務を早期に引き継ぎます。 ‧移管した業務について、効率的で持続可能な業務フローを設計し、マニュアル整備を通じて 組織として機能する仕組みを確⽴します。 ‧大阪総務部の⼈材がいない現状を解消し、拠点の総務体制をゼロから構築‧運営します。 2. 東京拠点総務全般の統括と現場⽀援‧東京拠点のオフィス環境、設備管理、備品管理など、 ファシリティに関する業務全般を統括し、社員が安⼼して業務に取り組める環境を整備しま す。 ‧従業員の約8割が集中する⼤阪拠点において、きめ細やかな総務サポートを提供し、現場の ⽣産性向上に貢献します。 ‧拠点における固定資産、消耗品の管理および業者選定‧購買⼿続きを統括します。 3. 経営サポートと多拠点展開への貢献‧総務部で連携し、株主総会、取締役会などの重要会議 体の運営実務をサポートします。 ‧将来的な新規拠点の⽴ち上げ（⼤阪以外の拠点）が発⽣した場合、現地調査、業者選定、開 設準備などに関与し、業務の標準化モデルを横展開します。 ‧総務部が所管する社内規程の整備や、重要⽂書の管理体制を確⽴します。 人事設計 人事設計課長として、経営戦略に基づいた人事制度の運用改善を担当し、 組織の成長を支え る重要な役割を担っていただきます。 経営層各部門と連携しながら、 人材マネジメントの仕組みづくりを推進し、 企業成長を人事 の観点から支援します。 人事制度の企画・設計・運用 ・等級制度 報酬制度・評価制度の策定・改定 運用管理 ・キャリアパス設計・人材育成計画の策定 組織戦略 タレントマネジメントの強化 ・従業員の能力開発 スキルマップ策定 キャリア支援 ・人材データの活用による適材適所の配置 組織パフォーマンス向上 採用戦略 人材育成プログラムの推進 ・採用計画の立案 オンボーディングの強化 ・研修制度の設計・運用 (リーダー研修・マネジメント研修など) 法務課長 法務課長候補として、契約法務・リスクマネジメント・社内ガバナンスの強化を推進し、法 務組織の体制強化と業務の最適化をリード していただきます。 特に、契約書レビュー・法務相談対応・コンプライアンス教育・社内規程の整備を主軸に、I PO準備に伴う内部統制の強化を実施 していただきます。 また、メンバーの育成や業務の標準化を進め、より効率的かつ戦略的な法務組織の構築を担 う重要なポジション です。 【具体的な業務内容】 ・ 契約法務・リスクマネジメント └ 各種契約書の作成・レビュー・交渉支援（売買契約・業務委託契約・秘密保持契約など） └ 事業リスクの特定・予防策の立案・実行 ・ 法務相談・社内ガバナンスの強化 └ 各部門・経営層からの法務相談対応・リスクアドバイス └ 事業・サービスの適法性チェック・リーガルリスクの低減 ・ コンプライアンス・社内教育の推進 └「コンプラアワー」などの法務教育研修の企画・実施 └ 労働法・景品表示法・個人情報保護法などの社内ガイドライン策定 ・ IPO準備・内部統制の強化 └ J-SOX対応・監査法人・証券会社・弁護士との調整 └ 内部統制システムの整備・業務フローの標準化 ・ 法務部門のマネジメント・組織強化 └ チームメンバーの育成・業務分担の最適化 └ 属人的な業務の排除・単独処理できる領域の拡大

  求める能力・経験

  総務 総務業務の実務経験（3年以上） 取締役会‧株主総会の経験 マネジメント経験、またはチームリーダーとして部⾨運営の中核を担った経験 経営層‧社内外関係者との調整‧折衝スキル応募資格 ‧ WANT要件 取締役会、株主総会などの重要会議体の運営実務（事務局、招集通知、議事録作成サポート など）の経験 新規拠点の開設、移転、または⽀店運営体制の構築に携わった経験 業務フローの設計、標準化、マニュアル整備など、総務機能の仕組み化に携わった経験 株主対応‧投資家向けレポート作成経験 人事計画 人事制度の企画・設計・運用経験(5年以上) 評価 報酬 等級制度の設計 運用経験 組織開発 タレントマネジメントの実務経験 ■応募資格 WANT要件 IPO準備企業 上場企業での人事企画・組織開発経験 人事制度の立ち上げ~運用までの経験 採用戦略 人材育成の企画・運用経験 人事コンサルティング HRBPの経験 法務 ・ 企業法務の実務経験（3年以上） ・ 契約書の作成・レビュー・交渉支援の経験 ・ 法務相談・リスクマネジメントの経験 ■WANT要件 ・ IPO準備企業・上場企業での法務経験 ・ コンプライアンス教育・研修の企画・実施経験 ・ 弁護士資格・弁理士資格の保有者（尚可） ・コミュニケーション力・クリティカルシンキング力

  事業内容

  不動産流通WEBサービスブランド『イエリーチ』シリーズの運営 共同出資サービス『みんなの年金』の運営 2016年に設立された同社。 不動産売買事業、不動産管理事業によって資産運用コンサルティングを中心に事業を展開し てきました。 従来の不動産業界に革新を起こすべく、DX事業の拡大、C to Cプラットフォームの再構築 、 D to C事業の立ち上げを加速度的に展開しております！

• エージェント求人

  【人事総務（係長クラス）】創業70年の老舗メーカー／転勤なし・年間休日123日

  400~550万

  • 給与計算
  • 人事
  • 製品
  • 保険
  • 社会保険
  • 採用面接
  • Microsoft Excel
  • フィルタ/濾過

  株式会社ダイゾー大阪府大阪市

  【人事総務（係長クラス）】創業70年の老舗メーカー／転勤なし・年間休日123日気になる

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  仕事内容

  同社はエアゾール製品の受託充填で国内トップシェアを誇るメーカーです。 あなたには総務部における人事・総務関連作業全般をお任せします。 主な業務内容 ‧ 人材の採用（面接設定、応募者対応など） ‧ 給与計算（給与奉行使用） ‧ 勤怠管理（Tessy使用） ‧ 社会保険手続き（Charlotte使用） ‧ 入退社手続き ‧ その他、バックオフィス全般業務

  求める能力・経験

  ・総務業務経験者（給与計算、社会保険手続き、勤怠管理、採用など） ・Excelの四則計算、オートフィルタ、関数に抵抗のない方

  事業内容

  エアゾール製品の製造販売 特殊潤滑剤の製造販売 自転車駐輪施設の製造販売 船舶の造修並びに鉄鋼構造物製作工事