【東京/カスタマーサクセス】採用マーケティング/人材業界経験を生かせる

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  東京／オープンポジション（企画系職種）■ご経験に合わせて適切なポジションをご提案

  560~1022万

  パーソルキャリア株式会社東京都港区

  東京／オープンポジション（企画系職種）■ご経験に合わせて適切なポジションをご提案気になる

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  仕事内容

  ■募集ポジション例（あくまで一例になります。下記以外のポジションをご提案させていただく可能性がございます） 【事業企画】 人材紹介事業(dodaエージェント）や、副業フリーランスのマッチングプラットフォーム（ハイプロ）、ダイレクトソーシングサービスを展開する事業（doda X、doda Recruiters）などの各事業における、事業戦略・企画立案をお任せいたします。担当事業については選考を踏まえて決定いたします。当社の事業企画では、既存の成長事業だけでなく、今後市場規模の拡大が見込まれる領域の拡大を推進するPJTをリードし、既存サービスにおける課題発掘と改善策の実行を事業と共に推進すること、新規サービスの企画・開発を実行することを並行して行っています。一つの事業領域を丸ごとお任せする裁量権の大きさが特徴的です。細切れの業務にならないため、長期的な視点で事業を捉え、その成長を実感しながら仕事することができます。自らの意思決定も盛り込みながら、手触り感を持った事業推進ができます。また、戦略・戦術立案スキルおよびその実行推進能力／多様な関与者と協働しながら、課題解決を進める力／PLの作成等、管理会計に関する知識などのスキルが身に付きます。 【営業企画】 dodaエージェント事業やプラス事業（非対面でのスカウトサービス）、タレントシェアリング事業、法人企画（弊社が保有する全サービスを対象に様々な法人向け施策を推進している、事業部横串の推進部隊）等における、営業企画をお任せいたします。弊社では昨年、全社でSalesforceの導入を完了しました。全社での顧客データ（法人・個人）は非常に膨大であり、この貴重なデータを分析・活用し、顧客体験価値向上の施策推進を進めていただきます。また各事業部の営業課題に応じたツールの導入～定着・運用や、生産性向上を目的とした業務改革（BPR）などの取り組みがあります。 数万を超える法人企業様との取引がある弊社だからこそ、営業活動で得られた多くの顧客情報や、弊社プロダクトによる接点データを活用した、顧客体験向上施策の推進ができます。また事業責任者をはじめ各キーマンとセッションし、その打ち手を定着させ成果を上げていく一連の取り組みを一気通貫で経験が出来ます。現場にも近いため成果が見えやすいです。 【経営企画】 経営企画における全社戦略策定～実行、M＆A、パーソルグループにおける戦略ビジネス・ユニットとの連携など幅広い業務をお任せいたします。 社会的価値（ビジョン・ミッション）と事業価値の両立に向けた経営戦略の策定・推進、全社戦略（中期経営計画、事業ポートフォリオなど）の策定・推進、M&A、及びPMI、全社の重要意思決定会議体（取締役会・経営会議など）の設計・運営・ファシリテーション、パーソルホールディングスや他SBU（パーソルグループにおける戦略ビジネス・ユニット）のグループ会社との対話などをお任せします。 弊社は現在、新たな経営の在り方を作っていく変革の時期にあります。今までは、個別事業ごとの成長・拡大を進めてきましたが、世の中の働き方や働くに対する価値観が変わってきていることをとらえ、個人並びに法人に対して、弊社の数あるサービスの中で最適なサービスをご案内・ご提供することが重要になってきています。個の事業が成長し続けることはもちろんですが、パーソルキャリアとして顧客体験価値の向上や売り上げに繋がる経営にしていくことが求められています。 【DX企画】 dodaエージェント事業やdodaプラス事業にて、顧客体験価値向上・支援拡大に向けた、データ・テクノロジーを活用した施策の企画立案～実行をお任せいたします。プロジェクト事例として、「自然言語処理」を用いた企業の求人票と個人の職務経歴書の自動マッチングシステム、お客様との会話を音声データとしてテキスト化し、マッチングに活用するプロジェクト等があります。データ・テクノロジー活用における専門知識はほかのメンバーが担うので、事業理解のある方や、顧客志向で事業をよりよくしていきたいという思いをお持ちの方からのご応募をお待ちしています。比較的新しい組織になるため、これまでの成功体験をもとに新たなことにも積極的にチャレンジできる環境にあります。他部署と連携しながら自身で企画した施策を主体的に取り組める環境です。

  求める能力・経験

  ■必須条件：以下いずれかのご経験がある方 ・コンサルティングファームでの業務経験 ・事業会社の営業企画・事業企画・経営企画などでの企画経験 ・新規事業開発やサービスづくりで、リーダー・責任者としてシステム開発や収益化までしている経験 ・法人営業経験があり、少しでも何かしらの企画業務に携わった経験のある方 ■歓迎条件 ・業務プロセスの課題発掘・分析～改善の経験（BPRの経験） ・SFDC（セールスフォース）の導入・運用・改善提案などの経験 ・CRMにおける企画・設計・運用の経験 ・DX、IT企画に関する知見

  事業内容

  転職サービス「doda」をはじめ、求人情報、人材紹介、人材派遣、アウトソーシング、HRテックなど、人と組織にかかわる多様なサービスを展開。「人々に『はたらく』を自分のものにする力を」をミッションに掲げ、キャリア支援を行っている。

• エージェント求人

  東京／オープンポジション（営業職）／タレントシェアリング事業部（HiPro）

  560~1022万

  パーソルキャリア株式会社東京都港区

  東京／オープンポジション（営業職）／タレントシェアリング事業部（HiPro）気になる

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  仕事内容

  本ポジションは、タレントシェアリング事業部（HiProブランド）のオープンポジションです。 以下6ポジションのすべてに応募が可能となります。 興味はあるものの、どこのポジションがマッチするのかわからない、経験を活かせるところで選考に進みたいという方はぜひご応募いただけますと幸いです。 弊社内でポジションサーチさせていただき、書類通過したポジションの求人を改めてご案内させていただきます。 ■HiPro（ハイプロ）ブランドについて： HiProは、「スキルを解放し、社会を多様にする」をブランドパーパスとした、プロフェッショナル人材の総合活用支援サービスです。 “雇用によらない働き方”領域の創造を行っています。副業・フリーランス活用が当たり前となる社会を目指すことで、企業が人材不足を理由にビジネスを止めることなく、迅速に課題解決ができる世の中にしたい。少子高齢化・労働力不足といった日本の社会課題解決を解決したい。そのような想いで、事業運営を行っております。今後も継続的に投資を行うため、ビジネスの成長性、将来性が大きく期待でき、営業として新しいマーケットを切り開いていける環境があります。 ■募集ポジション： ①新規事業×コンサルティングセールス／ 大手企業の「会社公認副業」を導入／HiProクローズドプラットフォーム HiProクローズドプラットフォームとは、2024年に正式事業化した新規事業です。 企業間で人材を送り出し・受け入れる“会社公認の副業”を支援する新しいサービスとして、今注目を集めているサービスとなります。 大手企業の人事部長と連携し、組織課題に対する副業活用のストーリー設計から経営層への提案までを担うことで、柔軟な人材戦略・組織変革を支援します。 ②東京／営業・カスタマーサクセス／プロ人材と企業をつなぐスポットコンサル支援「HiPro Bizエキスパートインタビューサービス」 エキスパートインタビューサービスとは、約10万名のあらゆる業界職種のプロの知見を、最短即日で1時間から「インタビュー形式」活用できるサービスです。 法人のお客様の課題解決策として非常に活用しやすいため、ニーズ・貢献度ともに高く、現在急成長中のサービスとなります。 企業のあらゆる経営課題解決に対して、ニーズに応じた最適なアプローチを実施いただき、事業成長にコミットします。（サービス立ち上げ2年目で昨対売上300％成長と、急拡大中の組織です） ③東京／コンサルタント／プロ人材活用による経営支援サービス「HiPro Biz」 当社のプロシェアリングサービス「HiPro Biz」にて、経営支援コンサルティング営業を募集します。 豊富な経験・知見を有する、35,000名以上のプロ人材データベースを活用し、新規事業/人事制度/マーケティングなど、企業のあらゆる経営課題解決の支援を行います。 経営パートナーとして、課題解決のためのプロジェクト設計、適切なプロ人材のマッチング、プロジェクト運営を実施します。 商材やサービスありきではなく、お客様の課題に合わせた最適な提案がしたいという方には最適の環境です。 ④東京／コンサルタント／プロ人材活用による経営支援サービス「HiPro Biz」　～中小企業向け支援メイン～ ③の中でも特に中小企業向け支援をメインで担当いただくポジションです。 関東エリアの中小企業がメインですが、北関東エリアの大手企業も担当します。 北関東エリア、中小企業の経営支援に興味をお持ちの方には非常にやりがいのあるポジションです。 ⑤東京／クライアントサクセス／「HiPro Biz」大手顧客担当／フレックス・リモート導入 当社のプロシェアリングサービス「HiPro Biz」を導入された、大手法人顧客への活用支援を行う、クライアントサクセスを募集します。 セールスと連携しながら、オンボーディングから定着、継続利用、アップセルまで一貫してリードし、顧客満足と顧客深耕の両立をお任せします。 お客様のニーズに応じた最適なアプローチを実施いただき、新たな利用機会を創出することで、顧客の事業成長にコミットいただきます。 ⑥東京／両面型営業／新規事業■HiPro Tech 2020年4月に立ち上がった新サービス「HiPro Tech」の事業拡大のための増員となります。 両面型エージェントとして、法人と個人の間に立ち、最適なフリーランスITエンジニアの紹介～課題解決の支援を行います。 需要の高まりが顕著なITエンジニアのマーケットにて、サービス提供の必要性・価値を実感していただけます。

  求める能力・経験

  ■必須条件：以下いずれかのご経験がある方 ・法人営業経験 ・コンサルティングファームでの業務経験 ■歓迎条件 ・人材業界での営業経験 ・無形商材の営業経験 ・新しいマーケットや新規事業立ち上げへのご興味をお持ちの方

  事業内容

  転職サービス「doda」をはじめ、求人情報、人材紹介、人材派遣、アウトソーシング、HRテックなど、人と組織にかかわる多様なサービスを展開。「人々に『はたらく』を自分のものにする力を」をミッションに掲げ、キャリア支援を行っている。

• エージェント求人

  【4月入社】東京／カスタマーサクセス・PM／「HiPro Biz成果完成型サービス」

  400~800万

  パーソルキャリア株式会社東京都港区

  【4月入社】東京／カスタマーサクセス・PM／「HiPro Biz成果完成型サービス」気になる

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  仕事内容

  ■募集背景・ミッション： 当社のプロシェアリングサービス「HiPro Biz」にて、ご契約後のプロジェクトマネジメント・顧客支援を行うカスタマーサクセス職を募集します。 豊富な経験・知見を有する、100,000名以上のプロ人材データベースを活用し、企業のあらゆる経営課題解決の支援を行っていただきます。 サービス立ち上げ4年目で昨対売上120％成長と急拡大中の組織です。組織拡大のため、新たな仲間の募集を行っています。　 ■サービス概要： ＜成果完成型サービスとは＞ プロフェッショナル人材のご経験やノウハウを活用し、事業計画書やリサーチ報告書、文書体系やUIデザインなど、ドキュメント/クリエイティブ等、 必要な納期で、特定分野の知見と実行力をもとにしたご支援を実施いたします。 アドバイスだけにとどまらず、具体的な成果物が必要な時にご活用いただけるため、企業様の幅広いニーズにお答えが可能です。 ■HiPro（ハイプロ）ブランドについて： HiProは、「スキルを解放し、社会を多様にする」をブランドパーパスとした、プロフェッショナル人材の総合活用支援サービスです。 プロ人材による経営支援サービス「HiPro Biz」と、フリーランスITエンジニア専門エージェントの「HiPro Tech」をはじめとして、“雇用によらない働き方”領域の創造を行っています。副業・フリーランス活用が当たり前となる社会を目指すことで、企業が人材不足を理由にビジネスを止めることなく、迅速に課題解決ができる世の中にしたい。少子高齢化・労働力不足といった日本の社会課題解決を解決したい。そのような想いで、事業運営を行っております。今後も継続的に投資を行うため、ビジネスの成長性、将来性が大きく期待でき、営業として新しいマーケットを切り開いていける環境があります。 ■業務内容： カスタマーサクセス・プロジェクトマネジメント業務をお任せします。 営業が獲得してきた案件に対し、顧客が求める成果の納品までを管理していただきます。プロジェクトが円滑に進むよう、企業と専門性の高い個人の間に入り、プロジェクトをマネジメントしていただきます。 ※単に納品までの管理にとどまらず、企業に伴走し、顧客の満足度を上げつつ、円滑に進められることが重要となります。 ※一つのプロジェクトを進める中で別の課題が見つかる事も多く、様々な角度から企業経営に関わりつつ提案を継続します。（企業様の課題により、別サービスの提案までしていただくこともございます） 今期より初めてカスタマーサクセス職を配置しており、成果完成型サービスにおけるカスタマーサクセスのあり方や、ナレッジについて日々磨いております。 ＜詳細＞　 (1)契約対応：成果完成型サービス営業が契約意向を獲得後の、契約対応から引継ぎを行います。 (2)キックオフ：プロジェクト開始時に企業・プロ人材と三者間で目線合わせを行い、プロジェクトゴールや成果物、期待値の確認をします。 (3)プロジェクトフォロー：顧客企業・プロ人材それぞれと連携を取りながら、プロジェクトの進捗状況の確認や追加提案を行います。 (4)成果物納品確認：プロジェクト開始時に定めた成果物を納品し、三者間でのクオリティチェックを行います。 (5)課題発掘/追加提案：更なる課題の発掘とHiProサービスを通した課題解決のご提案を行います。 ※支援テーマ例：新規事業の立ち上げに伴うユーザーインタビュー、技術トレンド調査、競合調査、戦略設計の壁打ち ■現組織構成： マネージャー1名、メンバー4名(東京2名/大阪2名）合計5名の体制。20～30代前半のメンバーが中心で、新卒入社・中途入社どちらも活躍している組織です。 サービス立上げ4期目の変革段階にあり、パーソルキャリアという事業基盤のもとベンチャーさながら、新規マーケット拡大への挑戦が可能です。 これまで営業メンバー3名の体制でしたが、契約数の増加に伴いプロジェクト品質向上のために、今期よりカスタマーサクセスを設置しています。成果完成型サービスならではのカスタマーサクセスについて、一緒に動きながら創り上げていける方を募集します。 ■入社時研修： 入社後2日間は全社研修を実施します。 その後、約1か月程度の事業部研修（座学研修での経営知識等のインプット、商談ロープレ）と並行して、OJTにて営業現場、カスタマーサクセスとしての契約後のフォロー現場に同席をしてもらいながら、顧客活動を理解してもらいます。 2ヶ月目からは、先輩社員やマネージャーがフォローの上、顧客を引継ぎ、カスタマーサクセス業務を実施していきます。

  求める能力・経験

  ■必須条件　※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・法人営業経験3年以上（特にソリューション提案経験がある方） ・カスタマーサクセス経験3年以上 ■求める人物像 ・HRビジネスや、副業・フリーランスマーケットの拡大にご興味をお持ちの方 ・企業の経営課題解決にご興味がある方 ・思考力／行動力／調整力／成長意欲に優れた方 ・法人個人のお客様へ能動的にコミュニケーションを取り、チームとして力を発揮できる方

  事業内容

  転職サービス「doda」をはじめ、求人情報、人材紹介、人材派遣、アウトソーシング、HRテックなど、人と組織にかかわる多様なサービスを展開。「人々に『はたらく』を自分のものにする力を」をミッションに掲げ、キャリア支援を行っている。

• エージェント求人

  【営業経験者歓迎】人材コンサルティング営業（完全反響で業界未経験から年収1,000万円以上も可能）

  450~1000万

  • PC/Web
  • 営業活動
  • マーケティング
  • 営業
  • コンサルティング業務
  • 転職支援

  株式会社ヘイフィールド東京都渋谷区

  【営業経験者歓迎】人材コンサルティング営業（完全反響で業界未経験から年収1,000万円以上も可能）気になる

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  仕事内容

  このポジションでは弊社のメイン事業である、不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェント：（ https://takken-job.com/）」の人材コンサルティング営業（キャリアアドバイザー業務メイン）として、求職者様の不動産業界での転職をサポートしていただきます。 WEBマーケティングによる反響営業がメインとなり、集客に困ることなく営業活動に専念できます。 また、個人主義になり過ぎずチームで知見を共有し刺激し合いながら成果に向かっていくスタンスが強いのも特徴です。 ■具体的な仕事内容 ▽求職者様向けの転職支援 ・初回面談：転職希望者（求職者様）と電話・Web・対面での面談 ・求人紹介：求職者様の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介 ・選考対策：書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート ・サポート：面接フォローや入社までのサポート ▽企業様向けの採用支援 ・募集要件に合う人材のご紹介 ・面接の調整や入社までのサポート

  求める能力・経験

  必須条件 ・営業経験1年以上（個人／法人問いません） 歓迎条件 ・無形商材の新規開拓営業の経験 ・ベンチャー企業での勤務経験 ・不動産 / 住宅業界の経験 ＜求める人物像＞ ・ホームページに記載の5つのバリューにピンとくる方 ・利他的で誠実、思いやりがあり人間力を大切にしている方 ・仕事が好きで、成長意欲の高い方 ・素直で自分を変化させたり、改善することができる方 ・目標や数字に対するコミットメント力の高い方

  事業内容

  「宅建Jobエージェント」：https://takken-job.com/ 不動産業界専門の転職支援サービスです。不動産業界の経験の有無や保有資格に応じて、働きたいすべての方の就業支援をしています。月間登録者数は6,000名を超えます。 「建設ワークキャリア」：https://kensetsu-works.com/lp1-bt/ 施工管理や建築士など、建設業に特化した転職支援サービスです。サービスリリース以降、求職者様、企業様から毎月多数の反響をいただいています。

• エージェント求人

  CS Ops

  500~800万

  株式会社出前館東京都渋谷区

  CS Ops気になる

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  仕事内容

  業務内容 【ミッション】 CS部におけるシステム導入・設計を担い、業務オペレーションの効率化および品質向上を担っていただきます 加盟店体験の根本的な改善 【業務内容】 システム導入・オペレーション設計などを活用した業務改善/効率化 サービス拡大/運用改善に向けたフロー整備 上記に付随した、ステークホルダーとの調整 ▼入社後のサポート体制 全社共通研修 ・入社初日：人事のオリエンテーション実施 （同期メンバー顔合わせ、ツールや社内制度の紹介など） ・社長座談会 営業研修 ・入社2日～5日目：営業本部の研修チームによる座学＆動画研修 ・入社6日目～：各グループに配属され、OJT研修実施（約1カ月間） 働く魅力 数万規模の飲食店に好影響をもたらすことができる仕組みを１から構築できること 業界最大級のデータを活用した仕組みづくりができること

  求める能力・経験

  必須要件 ITツール/システム導入による業務プロセス構築・改善の経験 オペレーション設計のご経験 歓迎要件 飲食店での実務経験、または飲食業界向けサービスの営業・CS経験 新規事業やスタートアップでの組織立ち上げ経験 SQL等を用いたデータ分析スキル 求める人物像 仕組みをつくることが好きで困難な状況を楽しめる 戦略を正しく理解し、柔軟に戦術をたてる 作ることに満足せず常に改善に向けて自発的に行動 行動指針「How We Deliver」に共感いただける方

  事業内容

  インターネットサイト『出前館』の運営、及びそれに関わる事業

• エージェント求人

  セールス（オープンポジション）◆ヘルステックで国内最大スタートアップ／社会貢献ｘ市場価値

  380~800万

  • 提案
  • 医療/ヘルスケア
  • 契約締結
  • 病院
  • ヒアリング
  • インサイドセールス/電話営業
  • 研修企画
  • 資料作成
  • PC/Web
  • 営業
  • 開発
  • 介護
  • マーケティング
  • 商談
  • 求人広告

  株式会社メドレー東京都港区

  セールス（オープンポジション）◆ヘルステックで国内最大スタートアップ／社会貢献ｘ市場価値気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 【社会貢献性の高い「医療」というフィールドで顧客の人材課題を解決しながら市場価値を高められる環境／選考を通じて最適なポジションを提案いたします】 人材プラットフォーム事業部において、サービスの新規提案や導入後のフォローなどをお任せいたします。 複数のサービス、役割がございますので、書類選考や面接で最適なポジションをご提案させてください。 ◎関わるサービス ‐ 医療介護ヘルスケア領域の人材採用システム「ジョブメドレー」　※国内トップクラスシェア ‐ 介護事業所向けオンライン動画研修サービス「ジョブメドレー アカデミー」 ◎業務内容 ▼ジョブメドレー ‐ セールス 「ジョブメドレー」に興味をお持ちの事業者様へ、求人広告の掲載提案を行います。 どんな事業所で、どのような人を求めているのか等ヒアリングを行い、求人作成チームへ引き継ぎます。 営業手法は電話・メール・FAXで訪問はございません。 ▼ジョブメドレーアカデミー ‐ インサイドセールス 導入に関する営業提案に必要な業務を行っていただきます。 リスト作りからメール・FAX・電話でのアポ取り、展示会の企画～運営など、業務は多岐に渡ります。ご連絡先を伺い、資料送付および次回提案アポイントの獲得を行っていただきます。 ‐ フィールドセールス 「ジョブメドレーアカデミー」に興味を持って頂いている事業者へ、デモ/提案をしていただきます。 営業手法は電話・web会議ツール・メール・FAXがメインとなります。 現状の研修体制の状況をヒアリングし、利用契約までの提案を行っていただきます。 ▼ジョブメドレーエージェント ‐RA 「ジョブメドレーエージェント」の担当として、人材採用にお困りの全国の病院や薬局、介護施設などの事業所（主に100施設以上の大手法人が対象）に対して採用支援サービスを提案していただきます。 特に大手事業所を中心に、自らアポイント～商談～契約締結の一連の流れをお任せします。 ■本ポジションの魅力： ・医療における人材市場は少なく見積もっても3,000億円はあり、少子高齢化等の時代背景もあり、年々増加傾向にあります。 ・自社内で開発を行っており、開発部門との距離も近いため、顧客の要望をサービスに反映させやすい環境です

  求める能力・経験

  【必要業務経験】 ■必須条件: ・営業経験がある方

  事業内容

  ■事業内容： (1)人材プラットフォーム事業・・・医療ヘルスケア分野における日本最大級の人材採用システム「ジョブメドレー」とその周辺事業を運営しています 医療介護福祉の人材採用システム「ジョブメドレー」/介護事業所向けオンライン動画研修サービス 「ジョブメドレーアカデミー」/老人ホーム・介護施設の検索サイト「介護のほんね」 (2)医療プラットフォーム事業・・・日本最大級のオンライン診療システムである「CLINICSオンライン診療」

• エージェント求人

  【営業責任者】外国人材事業×登録支援事業×特定技能＠勤務地：池袋

  800~1100万

  • 新規事業
  • 事業計画
  • スタッフ
  • 生活支援
  • 人材紹介
  • 人材紹介/派遣
  • マネジメント
  • 事業責任者
  • 国際業務
  • 営業
  • PL管理

  株式会社グローバルトラストネットワークス東京都豊島区

  【営業責任者】外国人材事業×登録支援事業×特定技能＠勤務地：池袋気になる

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  仕事内容

  ミッション 1.日本の労働力不足解消と、多文化共生社会の実現 人手不足に悩む日本企業と、日本でのキャリアを志す海外人材の最適なマッチングを創出するだけでなく、入社後の定着・生活支援までをワンストップで提供し、「企業・外国人材・地域社会」の三方よしを実現することがミッションです。 2.執行役員からの権限委譲と、強固な収益基盤の確立 現在、執行役員が兼務している事業責任者の役割を引き継ぎ、事業の専任トップとして組織を牽引していただきます。 「技人国・特定技能紹介（フロー収益）」と「登録支援（ストック収益）」のバランスを最適化し、コンプライアンスを遵守しながら事業計画（売上・利益）を必達させることが最大のミッションです。 業務内容 外国人材事業の中核を担う事業責任者候補として、 以下3事業を統括し、事業成長と組織づくりをリードしていただきます。 1.「技術・人文知識・国際業務」人材紹介事業 　・企業の採用課題ヒアリング〜求人要件定義 　・候補者集客（媒体／SNS／紹介等）と母集団形成の設計 　・候補者の選考支援（推薦、条件調整、クロージング） 2.「特定技能」人材紹介事業 　・受入企業の要件確認（人数・職種・要件・受入体制） 　・海外／国内の候補者ルート開拓、送出機関との連携 　・入社までのプロセス管理（面接・書類・在留資格関連） 3.登録支援事業 　・支援計画の設計・運用（法定支援項目の整備） 　・定期面談・相談対応・行政対応（報告書作成含む） 　・支援オペレーションの標準化（マニュアル／チェックリスト化） ※変更の範囲：会社の定める業務（本人の適性に応じて柔軟に変更する場合があります） 仕事の魅力 1.経営ボードに近い距離での事業運営 執行役員直下のポジションであり、決裁権を持ってスピーディーな事業運営が可能です。将来的には事業部全体のさらなる拡大や、新規事業開発にも関与できるチャンスがあります。 2.社会的意義の大きなフェーズ 法改正が頻繁に行われる変化の激しい業界で、単なる人材紹介にとどまらず「外国人材が日本で活躍できるインフラ」を作る手応えを感じられます。 3.複雑かつやりがいのあるマネジメント ベトナム人支援スタッフや事務、日本人営業など多様なバックグラウンドを持つメンバーを束ねる経験は、グローバルな組織マネジメント力を飛躍的に高めます。

  求める能力・経験

  必須要件 ・人材業界（人材紹介または人材派遣）でのマネジメント経験 （目安：3年以上） ・外国人材領域（特定技能・技人国）に関する実務知識および市場理解 ・PL管理（損益管理）の経験、計数管理能力 ・5名以上のチームマネジメント経験 歓迎条件 ・有料職業紹介事業責任者講習の受講済みの方 ・英語またはその他外国語のビジネスレベルでの使用経験 ・外国人材事業の立ち上げ経験 ・行政書士資格、または法務に関する深い知識

  事業内容

  ・外国人専門の賃貸住宅保証事業 ・外国人専門の不動産賃貸仲介事業 ・外国人専門の生活サポート事業 ・外国人専門の福利厚生・定着支援サービス事業 ・外国人専門のモバイル通信サービス事業 ・外国人専門の就職紹介事業 ・外国人専門の旅行事業

• 企業ダイレクト

  【東京】営業統括◆トータル提案で事業成長を牽引/新設ポジション/休日120日

  600~800万

  

  株式会社ｆｒｅｅ　ｍｏｖａ東京都渋谷区

  【東京】営業統括◆トータル提案で事業成長を牽引/新設ポジション/休日120日気になる

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  仕事内容

  特定の商材を持たず、全社視点で提案を組み立てる「営業統括」という新規ポジションを立ち上げます。営業統括として、現場・事業・経営をつなぎながら、全社の営業活動を設計・推進していただきます。 【詳細】■クライアントの経営・事業課題ヒアリング　■課題に応じたトータル提案設計（人材紹介・人材派遣・マーケティング・SNSの組み合わせ）■営業戦略・提案方針の策定　■営業KPI・売上構造の設計・管理 ■営業プロセス・提案フローの最適化　■営業メンバー・各事業責任者との連携　■経営陣との成長戦略ディスカッション

  求める能力・経験

  【必須】■法人営業の実務経験　■数字目標を持ち、成果を出してきた経験　■クライアント課題に基づく提案営業の経験 【歓迎】■複数商材・複数事業を扱った営業経験　■営業企画・営業統括・マネジメント経験　■無形商材／BtoBサービスでの営業経験　■事業成長フェーズでの就業経験 【当社について】20代の就職・採用支援に強い総合人材企業です。10時間超の丁寧な面談による高いマッチング精度と、SNSを駆使した集客力が魅力。充実した研修や上京支援など、挑戦を支える制度も豊富です。

  事業内容

  ■人材紹介事業　■人材派遣事業　■無期雇用社員派遣サービス ■採用コンサルティング事業　■求人広告代理店事業

• 企業ダイレクト

  【東京】リクルーティングアドバイザー/20代特化人材支援/急成長ベンチャー◎

  420~600万

  

  株式会社ｆｒｅｅ　ｍｏｖａ東京都渋谷区

  【東京】リクルーティングアドバイザー/20代特化人材支援/急成長ベンチャー◎気になる

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  仕事内容

  当社の採用支援サービスについて、「採用支援を量から質へ」「紹介から事業成長パートナーへ」と進化する拡大フェーズに入っています。その中核を担う存在として、クライアントの採用成功に向け伴走いただきます。 【詳細】■新規開拓　■企業への採用課題ヒアリング・要件定義　■採用戦略・採用計画の設計　■求人票の企画・ブラッシュアップ　■CAとの連携・マッチング設計　■選考プロセスの改善提案　■数値分析・改善（決定率／歩留まり／利益率など）■クライアントとの中長期的な関係構築 ★採用を「作業」ではなく「事業課題」として捉え、企業の成長フェーズに合わせた採用提案をいただくことを期待します。

  求める能力・経験

  【必須】■法人営業経験（業界不問）■数字目標を追った経験 【歓迎】■人材紹介／人材派遣業界でのRA経験 ■採用、人事、HR領域への強い興味 ■仕組みづくり・改善が好きな方 【本ポジションの魅力】■将来的にはRA責任者や事業責任者などへのキャリアパスがございます■代表・経営陣との距離が近く、意思決定が速い環境でスピード感をもって成長できます 【当社について】20代の就職・採用支援に強い総合人材企業です。10時間超の丁寧な面談による高いマッチング精度と、SNSを駆使した集客力が魅力。充実した研修や上京支援など、挑戦を支える制度も豊富です。

  事業内容

  ■人材紹介事業　■人材派遣事業　■無期雇用社員派遣サービス ■採用コンサルティング事業　■求人広告代理店事業

• 企業ダイレクト

  【法人営業】障がい者雇用のパイオニア（2024年度～2025年度の卒業者向け）

  372~480万

  

  株式会社イフ東京都品川区

  【法人営業】障がい者雇用のパイオニア（2024年度～2025年度の卒業者向け）気になる

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  仕事内容

  【業務】既存顧客である大手企業を中心にご担当いただき、求人メディア・人材紹介・採用イベントの提案営業をお任せいたします。【詳細】最初に採用課題や採用ニーズを把握してから求人票の作成を行い、社内の キャリアアドバイザーに共有していきます。【取引企業】Canon/SUNTORY/三菱重工/JR/KIRIN/SoftBank/docomo等【教育】人材業界が未経験でも、座学や先輩からのOJT教育を通じて半年程で一人前になられる方が多いため、安心してご入社下さい。【魅力】社会貢献としての役割が大きい一方で、事業会社の営業として、目標を追って頂く事で、ビジネスセンスも磨かれる環境です。

  求める能力・経験

  【必須】2024年度～2025年度に卒業の方（第二新卒歓迎）※経験不問 【求める人物像】成長意欲の高い方は活躍する環境が整っています！スピード感のある組織で、早期昇進も可能な環境です。 【事業成長】2026年度中に法定雇用率が2.7％に引き上げられるため、今後も障がい者採用におけるマーケットの拡大が見込まれております。 【魅力】当社では障がい者の方々が、自立した生活を送ることができる社会の実現を目指しています。企業への提案を通じ採用の可能性を広げる事で、障がい者の方が活躍出来る世の中を創っていく事ができます。そのような価値を生み出せる人材に成長して頂く事を期待しています。

  事業内容

  ■情報発信事業　■人材紹介事業　■キャリア支援事業(サーナワークス事業部)