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エージェント求人

【店舗運営管理】◆事業運営に挑戦！拠点長候補/業界経験不問/退職金制度有/土日祝休み/世田谷・横浜

500~620万

株式会社　東京ファシリティサービス

東京都世田谷区, 神奈川県横浜市

職務内容

職種

  • 建築設備メンテナンス

  • その他経営/事業企画/運営

  • その他店舗管理/運営/支援

仕事内容

  • ビルメンテナンス
  • 店舗
  • 営業マネジメント
  • 店舗/施設運営
  • マネジメント
  • 営業
  • 店舗運営
  • 運営管理

＜東証スタンダードGr企業・業界知識は入社後で問題ありません！＞ ビルメンテナンス事業の支店における店舗運営管理の拠点長候補を募集します。 【 具体的な仕事内容 】 ～支店運営/営業マネジメントをお任せします～ ・支店における方針や目標の設定・立案 ・社内システム構築 ・事業拡大における計画の策定 ・各メンバーへのフォローアップ業務 ・収益・数値管理 ・各種営業活動 ・定期会議に参加 【 今後のキャリアプランについて 】 1年～2年後の拠点長クラスとして、統括リーダーをお任せ致します。 まずは、業界の構造や必要な知識等を自ら営業活動・マネジメント業務をしながら養っていただきます。役員や代表取締役との定期会議にも出席していただき拠点運営を推し進めていただける方を想定しています。 【 ポイント 】 ・業界の経験は特段不問です。店舗マネジメントや支店運営に携わっていきたい方や経験者は大歓迎です。 ・東証スタンダードGr企業で退職金制度も整備されており安心して就業できる環境です。

求める能力・経験

  • 店舗
  • 店舗運営
  • 普通自動車
  • 運営管理

・店舗運営管理または営業経験 (実務2年以上・案件/業界不問) ・普通自動車免許 (AT限定可)

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

500万円〜620万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:00〜17:00

フレックスタイム制

有

残業

有 平均残業時間： 30時間

残業手当

有

休日・休暇

120日 内訳：土曜 日曜 祝日

その他

■慶弔休暇■有給休暇■産前・産後休暇 ■介護休暇■育児休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

＜ 月収目安 ＞ 349,650円～440,004円 固定残業代14時間分(34,650円～43,604円)を含む。超過分は別途全額支給致します。 ＜ 年収目安 ＞ 5,000,000円～6,200,000円 (賞与・手当含む) ※上記は想定月収・年収になります。 ※経験やスキルを考慮したうえで決定になります。 ※管理監督者の場合は固定残業代ではなく役職手当での支給に変更になります。

勤務地

配属先

転勤

当面無

本社

住所

東京都世田谷区

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

世田谷区船橋6－6－10 京王線 桜上水駅より徒歩18分 小田急線 千歳船橋駅・経堂駅より徒歩19分

横浜本店

住所

神奈川県横浜市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

横浜市旭区白根3－16－17 相鉄本線　鶴ヶ峰駅より徒歩11分

制度・福利厚生

制度

その他

退職金

有

その他制度

退職金制度、ユニフォーム貸与、資格取得制度、研修制度(入社時/OJTなど） ■通勤手当：全額支給 ■首都圏手当：40,000円/月 ■時間外手当：固定残業時間分支給。超過分は別途全額支給 ■資格手当：有 ※下記を参照ください。 ＜資格手当一覧＞ ・第一種電気工事士:10,000円・第二種電気工事士:8,000円 ・消防設備士乙種各:2,000円・甲種各:4,000円 ・ビルクリーニング技能士1級:5,000円・2級:3,000円 ・日商簿記1級:4,000円・2級:3,000円 ・管理業務主任者:3,000円・宅地建物取引士:3,000円

制度備考

最終更新日： 

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  • エージェント求人

    【楽天グループ】事業開発を支える社長直下アシスタントポジション【年収500万～700万円】

    500~700万

    • アシスタント
    • 事業推進
    • プロジェクト
    • 人事
    • 開発プロジェクト
    • 請求
    • マネジメント
    • 経理
    • 備品手配
    • 購買/調達
    • マニュアル作成
    • リーダー
    • 防災
    • Microsoft Power...
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Word
    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
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    仕事内容

    【募集背景】 オフィスマネジメント体制の強化に向け、社長直下組織であるCEOSOにおいてバックオフィス機能を担うビジネスアシスタントを増員募集しております。経営陣と近い距離で事業推進を支える重要な役割を担っていただきます。 【業務内容】 CEOSO（CEO Strategy Office）は、楽天グループ全体の事業開発プロジェクトに横断的に関わる独立組織です。経営陣直下の環境で、以下の幅広い業務をご担当いただきます。 〔経理／購買関連〕 ・請求書処理、経費管理（支払申請ポータルROSを使用） ・購買関連業務、取引先登録など 〔人事／ファシリティ関連〕 ・部内人事関連業務（稟議書対応、PC等備品手配、アカウント申請／削除、新規入部者受入対応） ・社内アカウント管理（ML、BOXフォルダ等） ・座席管理、PC・名刺申請などのファシリティ対応 〔業務関連サポート〕 ・部内全体会議の運営 ・会議調整／設定、会議室確保 ・押印申請、契約手続き、社内稟議処理などの申請サポート ・出張手配（フライト／ホテル等） ・Admin関連マニュアル／テンプレートの作成・管理 ・ISMS関連業務 〔その他関連業務〕 ・全社プロジェクトにおける他部署との連携 ・防災関連業務　など 【ポジションの魅力】 ・社長直下組織で、経営陣と近い距離で業務を遂行できる環境 ・経理・購買・人事・ファシリティなど幅広い領域を横断し、スキルの幅を広げられる ・楽天グループ全体の事業推進に関わる希少性の高いポジション ・将来的にオフィスマネジメント領域のリーダーとしてキャリア形成が可能

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・業務内容に記載のいずれかの実務経験 ・Outlook、Excel、Word、PowerPointの使用経験 ・ネイティブレベルの日本語力 ・TOEIC800点以上（ビジネスレベルの英語力） 【歓迎要件】 ・購買、総務、人事、ファシリティ領域での実務経験 ・大規模組織でのバックオフィス業務経験 ・ISMS関連業務の経験

    事業内容

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    【COO直下の新設組織で全社最適を担う事業戦略｜~1022万円】｜面談のご提案

    868~1022万

    Sansan東京都渋谷区
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    仕事内容

    業務内容 「Sansan」「Bill One」をはじめとして、当社全体の事業戦略立案に携わります。 具体的な業務は以下の通りです。 - 事業部のコストや収益の分析 - 計数管理（KPIの設定、モニタリングなど） - 各種施策に対するレビュー - 全体の事業計画や人員計画の策定 - 計画の実行に関するフォローアップやアセスメント - 事業環境に応じて発生する戦略テーマの検討・推進・実行 - 業界、市場、ビジネストレンドなどのリサーチとレポート - 価格戦略に対するレビューと企画立案のサポート

    求める能力・経験

    ■応募資格（必須） 下記いずれも必須 - 類似サービス（例：BtoBのSaaSサービス）を提供している企業での企画職としての業務経験を2年以上有していること - データ集計および分析を、実作業としてできること - アウトプットとしての説明資料を自分で作成できること ■求める人物像 [Sansanのカタチ](https://jp.corp-sansan.com/company/philosophy)（当社の企業理念）に共感し、体現できる方を求めています。

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    【COO直下で全社BPRを牽引｜オペレーション統括担当｜~1022万円】｜面談のご提案

    868~1022万

    Sansan東京都渋谷区
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    仕事内容

    業務内容 「Sansan」、「Bill One」をはじめとする当社のサービス全体に携わり、営業から契約、請求、債権までの一連のビジネスプロセスを対象としたBPRを担当します。主に、業務ルール設計やシステム要件の統括、事業の方向性を決める役割を担います。 具体的な業務は以下の通りです。 - 業務改善ロードマップの作成 - ステークホルダーとの調整（各事業部責任者、ユーザーとなる営業担当など） - 見積書作成に関するプロセスの最適化 - 契約締結後の情報管理方法やフローの整備 - 約款変更の事前通知フローの改善　 - 各種申請フローの改善　 - 業務課題の特定、および課題解決の施策検討 - 課題設定、施策実行案について、事業責任者とディスカッション - 実行に向けた準備・各種管理シート類の作成 - 定型業務の効率化（自動化、サポートツール類の開発、業務への定着促進）

    求める能力・経験

    ■応募資格（必須） - Salesforceを中心とした、業務整理、要件定義、ビジネスフロー構築の経験があること ■応募資格（歓迎） - 事業会社におけるBPRの経験 ■語学力（日本語／英語／その他言語） ビジネスレベル以上の日本語 ■求める人物像： [Sansanのカタチ](https://jp.corp-sansan.com/company/philosophy)（当社の企業理念）に共感し、体現できる方を求めています。

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  • エージェント求人

    ＜東京都港区勤務＞停電計画・設備管理【株式会社セイビ】

    450~550万

    • メンテナンス
    • オフィスビル
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    • 立会い
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    • 設備管理
    • 点検
    • 電気設備
    • 主任/リーダー
    • 主任
    • 主任技術者
    株式会社セイビ東京都港区
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    仕事内容

    港区オフィスビルの停電計画および設備管理全般を担当していただきます。 具体的には ・停電計画の立案・管理: 担当物件の電気設備の法定点検や更新工事に伴う停電計画の立案・実行・管理 停電作業における関係各所との調整、安全管理、復旧計画の策定 ・設備管理: 電気、機械、空調、給排水などビル設備の日常点検 各種設備機器の保守・メンテナンス 工事立会い 点検・作業報告書の作成

    求める能力・経験

    【必須】 停電計画・管理の経験 設備管理経験 【歓迎資格】 エネルギー管理士、第三種電気主任技術者

    事業内容

    ビル総合管理業務　（清掃・警備・設備管理・環境測定等） ホテル客室整備業務 大規模修繕・大型改修・専有部分のリフォーム等の工事全般 学校・レストラン等の給食・調理・配膳サービス 不動産賃貸管理・会計レポート作成業務 不動産仲介業務

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    未経験・第二新卒OK【ホール運営スタッフ】賞与年3回/住宅手当最大8万/転勤有

    348~420万

    株式会社ニラク神奈川県内, 東京都23区内, 東京都23区外
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    仕事内容

    地域の“楽しい”を創る事業を展開する当社にて、パチンコホール運営全般をお任せします。充実したOJTで接客スキルを活かしながら成長でき、地域のお客様に快適な時間を届ける役割を担っていただきます！ お客様が快適に過ごせる空間づくりを目的に、パチンコホール運営全般を担当します。会員案内や台の点検・売上管理・フロア調整・スタッフ育成など、店舗運営に関わる幅広い業務を経験できます。入社後は現場理解のために転勤を伴う勤務となりますが、2～3年後にはエリア勤務への切り替え相談も可能で、実際に子育てなどを理由に変更した社員もいます。～OJTや研修が充実しており、未経験でも安心して成長できる環境です～

    求める能力・経験

    【必須】お客様対応のご経験（未経験・第二新卒OK） ～接客・販売・医療従事者の方など、業界問わずお客様対応のご経験がある方であれば応募歓迎です～ 【魅力】 ■残業月5時間未満、趣味や家庭と両立しやすい働き方が可能 ■賞与年3回・住宅手当最大8万円など、生活を支える手厚い待遇 ■詳細なOJTと研修で経験を活かしながら着実に成長できる ■地域密着型で、地域貢献を実感しながら働けるやりがい ■店舗拡大により昇進チャンスが豊富、多様なキャリアパスを実現

    事業内容

    ■チェーンストア型パチンコホールの経営 ■飲食事業｜スペインバル／コメダ珈琲店（FC）／ゴンチャ（FC） ■宿泊事業（ビジネスホテル／リゾートホテル／旅館 ☆「明るく楽しく面白く」の理念実現に向け、グループ全体で国内外の様々な事業を展開！

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    【圧倒的シェアのビジネスDBで事業の舵取りを担う企画推進｜~1197万円】｜（機会）のご提案

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    仕事内容

    具体的な業務 【入社後にお任せしたい職務】 - 事業実績のモニタリングと最適化 　┗ Salesforceなどから抽出した実績データを、事業指標として再構成 　┗ 予算・実績を突合し、正しい数字を確認できる状態を維持 ※ SalesforceはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。 - 集計基盤の設計・メンテナンス 　┗ 組織変更や定義変更時にも過去実績と整合が取れるよう、マスタ整備・集計ロジックを再設計 - スポットでのデータ集計・試算対応 　┗ 「この切り口で数字が見たい」「このペースだと着地はどうなるか」といった依頼への迅速な対応 - オペレーション改善の提案・実行 　┗ データ抽出を効率化するためのマスタ整備や、GASなどを用いた集計作業の自動化・効率化 - データクレンジングと整合性確認 　┗ 抽出データに不備や違和感がないか自ら検算し、正解となる数字を担保 【将来的にお任せしたい職務】 - KPIの特定、変更 - 組織を横断した課題解決の推進 - 月次での経営陣向けレポート作成 - 目標およびインセンティブ施策の設計

    求める能力・経験

    ■応募資格（必須）: ■KPI設計・予実管理を担った経験（職種は不問です。経営直下での業務経験や、ベンチャー企業での業務経験者も歓迎です。） ■応募資格（歓迎）: - SaaS業界での実務経験 - Salesforceの利用経験 ■求める人物像: - 変化に柔軟に対応し、主体的に行動できる方 - コミュニケーション能力が高く、多様なステークホルダーと協働できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    霜ヶ関ホテルマネジメント株式会社　新規ホテル開業マネージャー

    550~700万

    • マネジメント
    • 収支管理
    • ホテル
    • 品質管理
    • 導入支援
    霜ヶ関ホテルマネジメント株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    複数ホテルの運営サポート・収支管理（全国転勤あり） 各支配人とのマネジメント連携、ガイドライン策定 人材配置 採用戦略支援 品質管理 新規開業ホテルへの運営導入支援 など

    求める能力・経験

    新規開業ホテルの立ち上げ（開業）経験 ホテルオペレーション経験、本部運営経験 全国転勤が可能な方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【US市場の拡大を牽引する法人営業｜~1500万円】｜（機会）のご提案

    800~1500万

    キャディ東京都台東区
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    仕事内容

    職務内容 製造業データAIプラットフォーム”CADDi”のField Salesとして、キャディ米国法人があるシカゴを中心に、US全土で新規顧客開拓および既存顧客コミュニケーションをお願いします。 特に日本オフィスからのご紹介先はじめ日系企業関連の会社をご担当いただきます。 ※本ポジションは米国法人での雇用となります。 ＜具体的な職務内容＞ - 全米での日系関連会社を中心とした新規顧客開拓、既存顧客含む法人営業（英語・日本語双方での営業活動を想定） - 現地製造業コミュニティへのアプローチ、新規見込み顧客の獲得チャネルの策定 - 顧客との接点より、事業開発および商品・サービス開発へのフィードバック - 日本チームとの連携、必要な情報のUSチームへの展開、ベストプラクティスの共有

    求める能力・経験

    ■応募資格（必須）: - 法人営業での卓越したご経験 - 既卒の方 ■望ましい経験/スキル: - SaaSプロダクトにおけるフィールドセールスのご経験・卓越した成果 - 総合商社、コンサルティング企業でのグローバルプロジェクト、大型アライアンスに関わったご経験 - フットワーク軽く顧客先へ足を運び、泥臭く関係構築を推進できる行動力 - 過去の経験や成功体験に固執せず、柔軟に自身をアップデートできる方 - 製造業企業へのフィールドセールスのご経験・卓越した成果 - 英語圏での留学や就労のご経験　※英語非ネイティブ話者の方 - 英語圏現地校およびインターナショナルスクールへ通われたご経験 - USにおけるビジネスのご経験 - 日本での留学や就学のご経験　※日本語非ネイティブ話者の方 - 日本語能力 - 母国語としての言語能力もしくは日本語能力試験N1相当 - 英語能力- 母国語としての言語能力もしくはTOEFL iBT90/IELTS6.5相当 - 米国パスポートやグリーンカードの保有、もしくはOPT等の米国にて就労できる資格（※ビザサポート可）

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【アジア市場の拡大を牽引する営業責任者｜~1200万円】｜（機会）のご提案

    800~1200万

    キャディ東京都台東区
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    仕事内容

    職務内容 本ポジションはタイ法人での雇用を想定しております(WP取得支援あり） キャディのSaaS事業、図面データ活用クラウド”CADDi Drawer”のField Salesのポジションです。 タイ法人があるバンコクを中心に、東南アジア全域を対象に新規開拓および既存顧客コミュニケーションを行います。 具体的な職務内容 - ASEAN全域での日系関連会社を中心とした新規顧客開拓、既存顧客含む法人営業（英語・日本語双方での営業活動を想定） - 現地製造業コミュニティへのアプローチ、新規見込み顧客の獲得チャネルの策定 - 顧客との接点より、事業開発および商品・サービス開発へのフィードバック - 日本チームとの連携、必要な情報のチームへの展開、ベストプラクティスの共有

    求める能力・経験

    ■応募資格（必須）: - 法人営業での卓越したご経験 - 日本語能力 - 母国語としての言語能力もしくは日本語能力試験N1相当 - 英語能力- 母国語としての言語能力もしくはTOEFL iBT100/IELTS7.0相当 ■望ましい経験/スキル: - B2B SaaSプロダクトにおけるフィールドセールスのご経験・卓越した成果 - 製造業企業へのフィールドセールスのご経験・卓越した成果 - 総合商社、コンサルティング企業でのグローバルプロジェクト、大型アライアンスに関わったご経験 - アジア市場においてゼロから事業開発・開拓をされたご経験 - 日本語・英語以外のビジネスレベルの言語能力(タイ語、中国語等）

    事業内容

    -

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    800~1500万

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    仕事内容

    職務内容 製造業データAIプラットフォーム”CADDi”のField Sales Managerとして、自ら顧客開拓をすることに加え、US市場における営業戦略の策定から実行、組織構築までを、CEOやCFOと密に連携しながらリードしていただきます。 キャディ米国法人があるシカゴを中心に、US全土の顧客が対象になります。 ※本ポジションは米国法人での雇用となります。 ＜具体的な職務内容＞ - 全米での日系関連会社を中心とした新規顧客開拓、既存顧客含む法人営業（英語・日本語双方での営業活動を想定） - 現地製造業コミュニティへのアプローチ、新規見込み顧客の獲得チャネルの策定 - 顧客との接点より、事業開発および商品・サービス開発へのフィードバック - 日本チームとの連携、必要な情報のUSチームへの展開、ベストプラクティスの共有

    求める能力・経験

    ■応募資格（必須）: - 法人営業での卓越したご経験 - チームマネジメントのご経験 - 既卒の方 ■応募資格（歓迎）: - SaaSプロダクトにおけるフィールドセールスのご経験・卓越した成果 - 総合商社、コンサルティング企業でのグローバルプロジェクト、大型アライアンスに関わったご経験 - フットワーク軽く顧客先へ足を運び、泥臭く関係構築を推進できる行動力 - 製造業企業へのフィールドセールスのご経験 - 卓越した成果・過去の経験や成功体験に固執せず、柔軟に自身をアップデートできる方 - 英語圏での留学や就労のご経験　※英語非ネイティブ話者の方 - 英語圏現地校およびインターナショナルスクールへ通われたご経験 - USにおけるビジネスのご経験 - 日本での留学や就学のご経験　※日本語非ネイティブ話者の方 - 日本語能力 - 母国語としての言語能力もしくは日本語能力試験N1相当 - 英語能力- 母国語としての言語能力もしくはTOEFL iBT90/IELTS6.5相当 - 米国パスポートやグリーンカードの保有、もしくはOPT等の米国にて就労できる資格（※ビザサポート可）

    事業内容

    -