システム開発・維持管理担当 #9135_15 c
500~1200万
協同組織の全国金融機関
東京都中央区
500~1200万
協同組織の全国金融機関
東京都中央区
社内システムエンジニア
金融システム
パッケージ開発
■同社における業務システム(勘定系・情報系)の開発・維持管理 ※ソフトウェアの開発およびハードウェア・ネットワークの整備ならびにそれらの維持管理等の作業全般を外部業者に委託しています。 [1] システム利用部門(業務部門)の要件整理 [2] 外部委託業者の作業管理全般 ・作業スケジュールの進捗管理 ・設計内容の妥当性検証 ・納品物の検収等 [3] 上記業務に付随する事務手続き全般 ※ご経歴等を踏まえ、将来的にシステム企画およびシステムリスク管理業務(サイバーセキュリティ関連業務を含む)をご担当いただくこともあります。 ※ご経歴等を踏まえ勤務地(本店(東京都)またはセンター(神奈川県))を決定します。 (本店:市場関連システムなど、センター:勘定系、情報系、外為関連システムなど) ■魅力 同社は、ユニークかつ幅広い業務を行う金融機関であり、さまざまなフィールドで力を発揮できるチャンスがあります。 また、職員数が約1,300名という少数精鋭の組織ですので、職員一人ひとりに求められる責任や役割は非常に大きく、自身の成長を日々実感できる環境となっています。
【学歴】 ・大卒以上 【要件】 ・IT業界での金融関連システムの業務経験がある方(職種(SE・営業)は不問) ・金融機関においてシステム開発作業に携わった経験がある方 [1] 社内外の折衝に係るコミュニケーション力を重視 [2] SE(アプリケーションエンジニア、プログラマ、サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア等)経験はあれば望ましいが必ずしも必要としない ●人材イメージ ・プロジェクト・リーダーまたはプロジェクト・メンバーの経験がある方 ・各種業務に主体的に取組み、案件を遂行していくことができる方 ・IT業界の最新動向や製品・商品知識に精通している方
500万円〜1,200万円
<本求人は(株)エリートネットワークが掲載している求人です> 【応募要件について】 ※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
東京都中央区
最終更新日:
608~1190万
野村不動産グループ役職員が使用するクラウド共通基盤(AWS)や社内業務システム、ネットワークインフラの企画・開発・運用管理を、プロジェクトマネージャーまたはプロジェクトの中心メンバーとして担当頂きます。 【システム領域】インフラとアプリいずれかを担当。いずれも企画、開発、運用まで一気通貫で携わることができます。インフラ領域では共通基盤(AWS)の高度化、アプリ領域ではID管理・認証認可システムやワークフローシステムを軸とした、社内システムの企画、業務アプリケーション構築のPMを担当。 【ネットワーク領域】グループ全体のネットワークおよびセキュリティの企画から運用までを担います。
【必須】■次のいずれかの業務経験がある方 ・AWSやインフラ領域の開発PM/開発リーダの経験 ・パブリッククラウド(主にAWS)の知識 ・アプリケーション領域の開発PM/開発リーダの経験 ・Active Directory、Entra ID等、ID管理製品の知識 ・認証管理システム導入、運用の経験 ・ネットワーク構築、運用の経験 ・全社システム導入、運用の経験 ・クラウドサービス導入、運用の経験
■上質な住まいにこだわった『プラウド』ブランドのマンション・戸建分譲を行う住宅事業の他、オフィスビル事業、商業施設事業、物流施設事業、ホテル事業、資産運用事業、再開発・複合開発事業、海外事業等を展開しています。
600~1000万
現在、ゲオホールディングスでは、急速な事業拡大とグローバル化が進む中で、グループ全体の競争力強化と持続的な成長を実現するため、DX推進が最重要課題となっています。 グローバルIT企画部は、この変革の中核を担い、事業課題への取り組みの優先順位付けと、全社横断的なIT企画の立案・実行を引き受けています。 本ポジションは、ITに関するゲオグループ全体の課題に対し、経営層や事業部門と密に連携しながら、解決策を超上流工程から関与・提案していき、社内ITコンサルタントとしての役割を担います。 単なるシステム導入に留まらず、最新のテクノロジーを活用し、グループの未来を創造する戦略的なIT投資・企画・プロジェクト推進がミッションです。 仕事内容 IT企画部では、事業成長に貢献するITサービスの企画、プロジェクトの立上・プロジェクトの運営、AI等の先端技術およびデータの活用・推進を行っております。 ご入社後は、時期によって案件の状況は変わりますが、主にIT企画策定、業務分析・改善の施策立案、プロジェクトマネジメント(PM/PMO)を担っていただきます。 推進案件の一例:人事システム刷新、経理財務システム構想、グローバル対応EAIツール選定、Servicenow導入展開、BCP対応 等(求人ID:408379)
【必須】 下記いずれか ・事業会社、コンサルティングファーム、ITベンダー、いずれかの立場でプロジェクトマネージャ又はリーダー、それに準ずるご経験のある方 ・システム導入経験/業務分析、改善の施策立案経験のある方 【歓迎】 ・小売、リユース業関連のシステムに携わっていたご経験のある方 ・高度情報処理技術者試験や会計関連の試験合格者 ・PMP・ITベンダ・クラウド等の資格保持者
【13年連続リユース業界売上高No.1/「2nd STREET」ブランドを主幹事業に増収増益】 「ゲオと言えばメディアショップ」というイメージは既に過去のものです。メディア事業からはじまり、時代の変化に即応してリユース事業・モバイル事業・アミューズメント事業と、次々と事業領域を広げてきました。リアル店舗を全国展開しているという強みはそのままに、テクノロジーの力でビジネスのアップデートを続けています。
500~1000万
【職務内容】 次世代の金融インフラを支えるプロダクトの企画・設計・実装・運用までをワンストップで担当します。 J-LAKEの拡張:膨大なマーケットデータを誰もが安全・便利に使えるデータレイク基盤の進化。 新規事業の具現化:ブロックチェーン、デジタル証券、AIを活用した「新しい市場」のプロトタイピングと本番実装。 技術文化の牽引:CursorなどのAIツール活用や、TerraformによるIaC化など、常に最新の技術を取り入れ、チームの生産性を向上させる。 【具体的な業務】 ・データレイク基盤「J-LAKE」の設計・構築・運用(AWS Lake Formation中心) ・多様なデータソース(取引データ、開示情報等)からのETL/ELTパイプライン構築 ・データガバナンス、セキュリティ、アクセス制御の設計と実装 ・Snowflake等のデータプラットフォームを活用した、分析・AI・API向けデータ提供基盤の最適化 ・新規事業(デジタル証券、グリーンカーボン取引等)におけるデータ利活用支援 【魅力】 「金融=堅い・レガシー」というイメージを覆すポジションです。 JPX総研のITビジネス部は、インフラからアプリまでを完全内製で開発しています。 単に仕様書通りに作るのではなく、「どんな技術を使い、どう社会に届けるか」 という意思決定から関われる、エンジニアが主役の環境です。(求人ID:411559)
【いずれか必須】 ・AWS等のクラウド環境でのデータ基盤構築・運用経験 ・Python、SQLを用いたデータ処理の実装経験 ・データパイプライン(ETL/ELT)の設計・開発経験 【歓迎】 ・SnowflakeやDatabricks等のデータクラウド利用経験 ・IaC(Terraform等)を用いたインフラ構築経験 ・大規模データのパフォーマンスチューニング経験 ・金融ドメインへの興味、または業務知識
1. 証券取引所事業:東京証券取引所(東証)を通じて、株式などの有価証券の売買を行う市場を運営。 プライム市場、スタンダード市場、グロース市場などを提供。 2. デリバティブ取引所事業:大阪取引所(OSE)および東京商品取引所(TOCOM)を通じて、 株価指数先物、オプション、商品先物(原油、金など)などの取引を提供。 3. 清算・決済事業:日本証券クリアリング機構(JSCC)を通じて、 取引後の清算・決済業務を担い、金融市場の安定性を支える。 等。
350~500万
地域再生・防災事業を行う当社にて社内システムの企画・運用をお任せします。社内の情報資産を守りつつ、ITの力で社員の業務効率化やDX化を推進。未経験の方でも、丁寧な教育体制があり安心して挑戦できます。 【具体的には】■社内システムの企画、運用、管理 ■サーバー、ネットワークの管理(Windows Server/LANSCOPE等) ■セキュリティ企画(ISMS/Pマーク)の運用、アカウント管理 ■業務アプリケーションの導入/運用/管理 ■社内DX推進 ■社員IT教育/ヘルプデスク/PCキッティング等のサポート業務 【参考:当社事業実績】https://www.landbrains.co.jp/hp/achievement/
【必須経験】社内SE/情報システム部/ITベンダーいずれかでの経験2年以上 ※PCキッティング/アカウント管理/ライセンス管理/社内ヘルプデスク(一次~二次対応)の実務経験があること 【歓迎経験】■Microsoft 365管理 ■ネットワーク設計/構築(WAN/LAN、拠点間VPN) ■サーバー構築(Windows Server) ■情報セキュリティ(ISMS/Pマーク/委託先管理/ログ監査) ■クラウド(Azure/AWS) ■IT資産管理ツール(LanScopeなど)運用経験 ■拠点展開や移転に伴うネットワーク/電話設備更新 ■システム入替/オンプレ→クラウド移行のPMO ■ベンダーコントロール(業務設計~要件定義~受入テスト)
■国土・都市・建築に関する総合シンクタンクであり、また提案を事業化するコンサルティング事業会社です
710~1280万
【業務内容】 建築・産業カンパニーの顧客体験(CX)向上と市場競争力維持のため、製品情報に関するWebサイトや顧客ポータル等の顧客接点強化に関するプロジェクトを企画・要件定義の段階から主導いただきます。実装時には、ベンダー管理・技術管理を担っていただき、運用含め一気通貫でプロジェクトを完遂していただきます。 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門】 建築・産業カンパニー 企画管理統括部業務プロセス改革部販売システム課 【募集背景】 建築・産業カンパニーが市場における競争力を維持し、顧客により良い体験を提供するために、Webサイトのリニューアルと機能強化を計画しています。これに伴い、専門的な知識と技術を持つ人材を募集することとなりました。 現在、オンラインショッピングの需要は高まっており、顧客の期待も日々変化しています。私たちは、ユーザーエクスペリエンスを向上させるための新しい機能やデザインの導入を目指しています。また、モバイル対応やセキュリティの強化、決済システムの最適化など、さまざまな課題に取り組む必要があります。 【キャリアステップイメージ】 5年は各プロジェクト活動において、要件定義から運用までの各フェーズに参画し、業務知識習得や関連ITスキルアップを図っていただきます。その後は、本人の適正を見極めた上で、スペシャリスト又はマネージャー候補として基幹職へキャリアステップだけではなく、デジタルスキルをさらに高めたい場合はデジタルビジネス推進、海外に興味があれば、ERPの海外展開に入っていくなど、本人の希望に応じたキャリアステップも可能です。経験やスキルに応じて、様々な選択肢があります。 当面は現部署にて業務に従事頂きますが、業務上の都合により、転勤の可能性があります。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 建築・産業カンパニーにおいて、販売に関連するシステムの導入、運用、保守を行っています。Webサイトだけでなく見積りや案件管理など幅広いシステムに関わることができます。社内外のメンバーと連携しながら、事業部の売り上げや顧客満足度向上につながる業務を推進していく、やりがいのある業務です。 またキャリア入社や女性比率も高く多様性のあるメンバー構成となっています。
▼必須要件 Webサイト(できればEコマースサイト)構築において、以下の経験があること ・要件定義フェーズ プロジェクト関係者とコミュニケーションを行い、業務要件、機能要件、非機能要件を定義した経験 ・アプリケーション開発経験 (1)PHP、 Java、 その他のオブジェクト指向言語のいずれか 及び (2)HTML、 Java Scriptを使用した開発経験 ・製造業もしくはB2B業界での経験 ▼歓迎要件 ・Database(Oracle、PostgresSQLなど)のパフォーマンス・チューニング経験 ・クラウド環境の構築経験(AWS、 Azure、 Google Cloudのいづれか) ・Webサイトの運用保守経験 ・SaaSを利用したEコマース構築経験 ・セキュリティに関する知識 ・ローコード(Outsystems、 GAS、 Power Platformなど)ツールでの開発経験
1912年に大田区で創業、東京大学発ベンチャー企業/多国籍コングロマリット企業/OpenWork「社員による会社評価スコア」上位5%企業/JPX日経インデックス400銘柄/平均年収948万円 【概要】 ポンプやコンプレッサー、ターボ機器などの設計・製造・販売を行う総合機械メーカーです。主力は建築・産業、エネルギー、インフラ、環境、精密・電子の5セグメントで、水処理・上下水道、空調設備、石油・ガスプラント、半導体製造装置など多岐にわたる分野へ製品を提供しています。国内外に生
930~1090万
【業務内容】 当カンパニーにおけるデータ活用による事業促進のため、以下の業務をお任せします。 データ活用を通じた事業促進をミッションとし、以下の業務およびチームマネジメントを担当いただきます。 ・プロジェクト推進: データ活用施策の実装(要件定義から導入までのPM業務) ・基盤整備: SAP等の基幹システムを含む社内データの抽出・加工・環境構築のリード ・BI構築: Tableauを活用したダッシュボード構築およびエンジニアリング業務 ・戦略立案・提案: 事業課題に対するデータ分析を軸としたコンサルティングおよび改善提案 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門】 建築・産業カンパニー 企画管理統括部 業務プロセス改革部 デジタルイノベーションラボ課 【募集背景】 当課は、以下の重要なミッションを担っています。 〇データ分析基盤の整備とデータ活用施策の推進 データ分析基盤の整備とデータ解析による業務改善提案を行なえる人材が不足しています。データ基盤整備については、2名のスタッフが事業部側の依頼を受けたデータを情報通信部門とやり取りしてシステムからTableauへ接続する環境を整えています。今後データ活用を推進していくためには、ビジネス課題から必要なデータを特定し、システムデータ抽出とデータウェアハウスの定義によるデータ基盤の構築、データマートへの分解とBIツールによるデータ分析を通じて業務改善提案や新たなビジネスモデル提案を推進していくことが課題となっています。 【キャリアステップイメージ】 当課の上位組織部門ではERP展開、販売領域のIT施策推進、DX人材育成、データ分析支援など様々な業務を行っていますので、部内ローテーションが可能です。 また、業務を通じて組織リーダーとしての適正があれば、マネージャ候補者として基幹職試験へ推薦します。 なお、本組織のミッションは長期にわたるため、少なくとも5年はローテーションを想定していません。 ※当面は現部署にて業務に従事頂きますが、業務上の都合により、転勤の可能性があります。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 当部は、建築・産業カンパニーの守りと攻めのDXを牽引する部門で、カンパニーの基本方針・戦略の一つである「グローバルでの更なる成長に向け、ERP導入を通じた業務プロセスの標準化を行い、業務の高度化・効率化を図る」という重要な役割を担っています。 業務標準化とERP展開、販売DX推進、設計生産改革、データ基盤整備・分析人材育成、DX人材育成と、非常に幅広い活動を企画し、積極的な投資を行っています。 弊社にて多くの業務を経験してきた方、新卒入社にて当該業務へチャレンジしている方、キャリア採用で参加された方がそれぞれの能力を発揮し、相互に協力しながら、活躍されています。目標達成に向け、今後も部員の育成と補強を継続していきます。
▼必須要件 実績 ・データ関連プロジェクトのPMまたはリーダー経験:2年以上 ・データウェアハウスを用いた基盤構築経験:3年以上 ・データパイプライン開発:3年以上 ・BIツール(Tableau)の導入経験:2年以上 ・BIツール導入における要件定義経験:2年以上 ▼歓迎要件 実績 ・事業会社でのデータ活用推進、またはコンサルティングファームでの実務経験:2年以上 ・クラウドデータウェアハウスを用いた基盤構築経験:3年以上 ・データモデリングツールの導入・運用経験 ・アジャイル開発の実践経験 ▼求める人物像 多くの関係者との折衝や調整が求められるため、コミュニケーション力が高くロジカルな思考とバランスのとれた行動がとれる方。また、自らを磨き新しいことにチャレンジできる方。既存メンバーとともに目標達成およびチーム力向上に貢献するマインドを有する方。 ▼使用アプリケーション・資格 ・Denodo、Tableau、SQL、python ・GWS各種ツール(もしくはWord、Excel、PowerPoint)の基礎的なスキル(資料作成、データ分析) ・プロジェクトマネージャ資格(Want) ※使用経験は必須ではありません ▼学歴 大学卒以上 ▼語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。 TOEIC5
1912年に大田区で創業、東京大学発ベンチャー企業/多国籍コングロマリット企業/OpenWork「社員による会社評価スコア」上位5%企業/JPX日経インデックス400銘柄/平均年収948万円 【概要】 ポンプやコンプレッサー、ターボ機器などの設計・製造・販売を行う総合機械メーカーです。主力は建築・産業、エネルギー、インフラ、環境、精密・電子の5セグメントで、水処理・上下水道、空調設備、石油・ガスプラント、半導体製造装置など多岐にわたる分野へ製品を提供しています。国内外に生
350~1000万
■大手企業や自治体へ多数導入実績のある当社にて、自社セキュリティ製品の品質評価をご担当いただきます。 ■オートメーション化により短期間での品質評価を実現したプロセスをさらに進化させていただくお仕事です。 具体的には検査自動化ツールの運用(自動実行、解析)、メンテナンスから製品改善提案までを担当していただきます。開発部門とお互いに助け合いながら仕事を進めていく環境です。 ■導入企業:東日本高速道路、相模原市、和歌山県、富良野市等。大手企業、官公庁などに多数導入済み。
【必須】 ■Windows/ネットワーク/情報セキュリティのいずれかの基礎知識 ■IT業界へキャリアチェンジしたい方 【歓迎】 ■基盤系ソフトウェアの品質評価経験 ■開発経験 ■IT・情報セキュリティ・人工知能に関する強い興味をお持ちの方。 文系、理系問わず多数の未経験者採用実績がございます。 エンジニア、ヘルプデスクなど他IT職種からのキャリアチェンジも大歓迎!
◆ファイルの流出を防ぐ「情報漏洩防止ソフト」事業(パイオニア企業/販売数実績業界トップクラス)◆サイバー攻撃を防ぐ「サイバー攻撃対策ソフト」事業 ◆人が行うPC操作を自動化する「ロボットソフトウェア」事業
660~910万
【募集部門】 インフラカンパニー 企画管理統括部 ビジネス革新推進部 dX戦略・新事業推進課 インフラカンパニーは誰もが安心して暮らせる社会インフラ構築の一翼を担い、時代とともに変化する社会課題に取り組んでいるカンパニーです。 インフラカンパニーの事業は、荏原の祖業と言える事業であり、社会課題に向き合うものと言えますが、今後の成長の為に当課の業務は非常に重要です。コーポレート経営企画部門と連携し、中・長期経営計画を実現のため、インフラカンパニーのあるべき姿を一緒に描いていきましょう! ▼ビジネス革新推進部 dX戦略・新事業推進課 ビジネス革新推進部は業務改革企画課と当課(dX 戦略・新事業推進課)があります。2つの課は部の両輪です。当課が「攻めのDX」を担い、業務改革企画課は「守りのDX」のポジションです。 その中でも当課(dX戦略・新事業推進課)は「攻めのDX」として下記役割があります。 1.現在、未来の世界、日本のメガトレンド(社会、環境の変化等々)の把握 インフラカンパニーのメガトレンドを分析し、社会が直面する課題を抽出してマインドマップを作成します。地球温暖化・気候変動、人口構造の変化、水問題、デジタル技術の革新等、といったトレンド毎に整理分析を行い、当課の資料とします。これをカンパニー内、各シーンで活用します。他カンパニーと意見交換・技術交流会も定期的に実施して市場の情報収集をしています。 2.インフラカンパニーのあるべき姿を描く メガトレンドと会社の方針を踏まえたインフラカンパニーのあるべき姿を描き経営層に進言をします。インフラカンパニーの市場を分析し、顧客のニーズを捉える。E-Vision2030、E-Plan2025といった荏原グループ経営方針を深く理解する必要があります。 3.カンパニーのあるべき姿を実現するための戦略を描き、ツールを選定し実行していく ・デジタルツインを用いた建設生産・管理システムの業務効率化・高度化 ・営業活動サポート ・研究開発チームのサポート ・新システム開発 機場情報の一元管理等 ほか、やるべき施策は多数あります 企画であり、ITシステム開発であり、多岐にわたる業務内容を実行する部署となります。 【業務内容】 下記2つの業務に従事していただきます。 ・「攻めのDX」業務 デジタルで顧客と繋がることを目的とし、社内システムのDX化を進めていただきます。 現在はインフラカンパニーの事業における営業活動の変革させるプロジェクトが動いています。まずは国内公共案件の「受注前活動の前処理化」を実現させるため、新たなシステム開発を企画開発し、稼働から維持についても一貫して携わり、システムの改善改良にも従事いただきます。 ・「新規事業開発」業務 将来に向けてインフラカンパニーの事業を継続させるため『あるべき姿』を描くことが重要となります。社会・環境価値、経済価値それぞれの観点で可能性を見出して、新たなビジネスモデルを構築するといった重要なミッションとなります。その実現のため、現在未来の世界日本のメガトレンド(社会、環境の変化等々)を広く情報収集していく業務に従事してもらいます。 社内経営層含め、事業部門関係者を巻き込み、プロジェクトを最後(GOAL)まで、粘り強く熱意をもってやり遂げる情熱のある方を募集しています! インフラカンパニーのメンバーとして、水と空気と環境の分野で製品とサービスのイノベーションを通じ社会インフラを効率的で強靭なものにすることで、世界の人々が快適で豊かにくらせる持続可能な社会の実現を一緒に目指していきましょう! ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集背景】 当課は2024年1月に新設された課です。1年間活動した結果、具体的な施策と課としての基礎ができてきたという状況です。2025年度から具体的な施策を実行するべく、増員での募集です。 【キャリアステップイメージ】 入社後OJT研修を実施し、OJTリーダーのもと実践的に学んでいただきます。数年後にはマネージャーを担っていただく素養を身に付けていただきたいと考えています また当課の上位部門にあたる「企画管理統括」は職種が広く、企画や人事、調達部門等もあり、各部ローテーションの可能性もございます。 【配属予定部署】 インフ
▼必須要件 下記両方のご経験がある方 1.新事業企画の事業化または経営企画に携わった経験がある方 2.ITツール導入またはシステムの要件定義のご経験がある方 ※開発経験は不問 ▼歓迎要件 1. システム開発におけるプロジェクトマネージャーの経験がある方 2. 業務改革部門での勤務経験がある方 3. プラントメーカー、ゼネコン、コンサル事業部門の勤務経験がある方 ▼求める人物像 1.社内外の関係者と柔和に円滑なコミュニケーションが取れる方 2.社会・顧客の課題解決に挑戦し続ける意思と気概のある方 3.熱意と成長意欲があり、自律して考え、動き、周囲によい影響を与える方 4.業務・行動に対し論理的な思考と共感力をもって建設的に解決策を提示できる方 5.安全・コンプライアンス意識の高い方 ▼使用アプリケーション・資格 Word、Excel、PowerPointの基礎的なスキル(資料作成、データ分析)、Salesforce ※使用経験は必須ではありません
1912年に大田区で創業、東京大学発ベンチャー企業/多国籍コングロマリット企業/OpenWork「社員による会社評価スコア」上位5%企業/JPX日経インデックス400銘柄/平均年収948万円 【概要】 ポンプやコンプレッサー、ターボ機器などの設計・製造・販売を行う総合機械メーカーです。主力は建築・産業、エネルギー、インフラ、環境、精密・電子の5セグメントで、水処理・上下水道、空調設備、石油・ガスプラント、半導体製造装置など多岐にわたる分野へ製品を提供しています。国内外に生
500~700万
◆東京都板橋区を拠点とした地域密着の安定企業◆ システム担当として、社内システムの企画・設計・構築・運用業務をお任せしたします! 社内でDX認定に向けて企画を立案し、業務改革を実行していただきます。 ◆職務内容 ・ITインフラの企画・導入(自社サーバー・クラウドサービスの利用等) ・導入後の保守・運用設計・外部ベンダーとの折衝、管理業務 ・業務改善、効率化を目的とした社内DX化企画および推進業務 ・将来的には部門施策検討や予算管理等の部門企画 ・ユーザー部門要望事項のシステム化推進、既存システムの開発、業務運用 ・不動産管理や勤怠管理、経理等の各種基幹システム構築業務 ・サーバー等のネットワークインフラ構築業務 ・サイバーセキュリティ対策の企画・運用 ・生成AIを活用した社内業務の自動化・効率化業務 入社後は社内OJTあり! わからないことはすぐに相談できる環境です◎ 業界不問で社内SE実務経験のある方はご活躍いただけます! 【変更の範囲】変更なし
【必須】 ◆業界不問で社内SEの実務経験者(5年以上) ◆下記いずれかの実務経験者 ・システムの設計、構築、運用に携わった経験者 ・システム統合、システム開発の経験者 ・生成AIを用いた業務改善の経験者 【PCスキル】 Word:中級・Excel:中級
建設工事の調査・企画・設計・施工 不動産の賃貸斡旋 不動産の管理 不動産の売買・開発
710~1090万
【業務内容】 ◆業務 当社の経営計画の中心となる全社ERP導入プロジェクトにおいて、購買領域(MM)のエキスパートとして、「ビジネス変革」と「システム導入」の推進を担っていただきます。 ◆業務内容と期待する役割 ・MM領域の専門家としての導入推進: SAP MM領域を軸に、標準テンプレートを用いた国内外関連会社への展開プロジェクトをリードしていただきます。 ・真のビジネスアナリスト業務: 拠点ごとのAs-Is業務を深く理解し、単なるシステムの設定変更ではなく、標準化の推進と業務改善を目的としたGAP対応策を立案・実行していただきます。現場の要件を汲み取りながら、最適なソリューションをシステム設計に反映させます。 ・SAP展開プロジェクトへの参画: 国内外約30拠点への展開計画のうち、20%が完了しております。まずは国内拠点へのSAP展開プロジェクトを通じて、システム・業務プロセスを理解していただき、その後海外拠点へのSAP展開の主軸メンバーとして活動いただきます。複数のSAP導入(業務分析、業務設計・改善、システム展開、教育、Go-Live支援)を一貫して経験できます。 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門】 建築・産業カンパニー 企画管理統括部業務プロセス改革部IT戦略・業務標準課 【募集背景】 IT戦略・業務標準課は作成した荏原SAPテンプレート(業務プロセス、業務ルール、SAP S//4 HANAシステム)の日本および海外の関連会社へ展開するプロジェクトを実施しております。 今回、SAPの国内および海外関連会社へ展開するプロジェクトのチームメンバーの退職に備えて、購買(PP)領域の業務変革、システム導入を実施する人員の増員を行うものです。 【働き方について】 在宅勤務:週4日程度 【キャリアステップイメージ】 複数の国内外関連会社へのSAP展開を遂行・計画しており、1,2年にてプロジェクトの購買(MM)領域のリーダを担って頂くことを期待しております。 このプロジェクトを通じて、購買領域の知識の習得、ビジネス変革の経験、SAP導入スキルに加え、グローバルなビジネスコミュニケーション能力、異文化理解力を養うことができます。また、経験や適性により他関連領域(SD/PP/WM)も兼任することで、広範なサプライチェーン領域の知見を持つ、市場価値の高いIT人材へと成長できる環境です。 5年以上に渡る多拠点へのSAP導入プロジェクトへの投資を計画しており、導入プロジェクト全体のプロジェクトマネージャのキャリアや、購買領域のグローバル全体での最適化設計および業務改善指導を実施するビジネスアーキテクトのキャリアなど、適正に合わせたキャリアプランを描いて行くことが可能です。 また、将来はデジタル化やDXを加速する組織/IT企画部門などへの異動を検討する他、業務とシステムの両方に知見を持ったスペシャリストあるいはマネジャーとなるよう支援していきます。 現部署での転勤を想定していませんが、将来のキャリアによっては業務上の都合により転勤の可能性があります。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 当建築・産業カンパニーはグローバルに展開している製造拠点、販売拠点へのSAPの導入を予定しており、SAP導入プロジェクトを通じて、「ビジネス変革」と「システム導入」を推進する役割を担っております。 ABAPプログラム開発、BASISのシステム環境構築などは別チームでの実施となり担当していません。 各業務領域の専門家としての導入推進: SAPのSD、MM、PP、CO、FIの領域に構築されたSAPグローバル標準テンプレートを、国内外の関連会社へ展開するプロジェクトをリードしています。 ビジネスアナリスト業務: 拠点ごとのAs-Is業務を深く理解し、単なるシステムの設定変更ではなく、標準化の推進と業務改善を目的としたGAP対応策を立案・実行しています。現場の要件を汲み取りながら、最適なソリューションを選定、適用していきます。 国内外の拠点へのSAP展開: 約30拠点への展開計画のうち、20%が完了しております。今後も引き続き多数の拠点へSAPの展開を推進していきます。 現在の部門の体制は弊社にて業務を長期間経験してきた方、新卒入社にて当該業務へチャレンジしている方、キャリア採用で参加された方がそれぞれの能力を発揮し、プロジェクトにて活躍しております。チームは17名のメンバーで構成しており、内9名がキャリア採用メンバーで構成されております。数か月でプロジェクトの一端を担えるような環境を整えています。
▼必須要件 ・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0)の購買の機能を説明できる ・SAP ERP(S/4 HANA、ECC6.0)の購買(MM)領域の導入プロジェクト経験を有する ・購買(MM)のFit&GAP分析ができる ・日本語と英語でMM領域の意思疎通が可能 ▼歓迎要件 ・製造業における調達業務の実務経験 ・SAPのMM機能を利用しての実務経験 ・MMのSAP認定資格を有している ・海外でのSAP導入のPJ経験を有する ・SD/PP/CO/FIのSAP認定資格を有している
1912年に大田区で創業、東京大学発ベンチャー企業/多国籍コングロマリット企業/OpenWork「社員による会社評価スコア」上位5%企業/JPX日経インデックス400銘柄/平均年収948万円 【概要】 ポンプやコンプレッサー、ターボ機器などの設計・製造・販売を行う総合機械メーカーです。主力は建築・産業、エネルギー、インフラ、環境、精密・電子の5セグメントで、水処理・上下水道、空調設備、石油・ガスプラント、半導体製造装置など多岐にわたる分野へ製品を提供しています。国内外に生