【人材コーディネーター】介護・保育特化の派遣コーディネーター／未経験80％以上歓迎！／土日祝休み

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• エージェント求人

  【人材コーディネーター】介護・保育特化の派遣コーディネーター/未経験入社率80%以上！/ 土日祝休み

  408~538万

  • 提案
  • アフターフォロー
  • 人材紹介/派遣
  • ヒアリング
  • 営業
  • 介護
  • スタッフ
  • 営業活動
  • 人材紹介
  • ルート営業
  • 自動車
  • 自動車/輸送機械
  • 普通自動車
  • 自動車/輸送機器
  • 顧客折衝
  • 販売

  株式会社ニッソーネット神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市, 北海道札幌市

  【人材コーディネーター】介護・保育特化の派遣コーディネーター/未経験入社率80%以上！/ 土日祝休み気になる

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  仕事内容

  人材不足でお困りの介護施設や保育園と、求職者を繋ぐ提案営業をお任せします。 電話登録からアフター フォローまで一貫して担当いただくため、顧客とスタッフ双方と関係を構築しながら継続的にサポートできることが大きな特⻑です。 【具体的にお任せしたいこと】 （１）電話登録・お仕事のご提案 仕事内容や希望の条件を丁寧にヒアリング。スタッフの要望にマッチしたお仕事を紹介します。 （２）求人獲得に向けた営業活動 担当エリアの取引先に対して採用状況をヒアリング。経験や資格、勤務時間などニーズにあわせたスタッフをご紹介します。 ※飛び込み営業はなく、テレアポ営業になります。 （３）職場見学会の同行 ご紹介した施設へスタッフと訪問。条件面のすり合わせを行いミスマッチを防止します。 （４）施設とスタッフのアフターフォロー 入社決定後は、⻑く安心して就業いただくため、定期的に双方へ就業状況の確認を行い関係構築しながらサポートします。 ＼魅力ポイント4選／ ◆顧客とスタッフ双方をサポートする両面型営業 ◆スタッフ一人ひとりに合わせた手厚いフォロー ◆営業活動のDX化で精度の高いマッチング ◆介護の資格取得を支援する「キャリアアップ応援制度」を提供することで、スタッフのスキルアップもサポート ※補足 「人材派遣」「人材紹介」共に行っておりますが、求職者の8割以上が「人材派遣」を希望されるため主に派遣営業を担当いただくとご認識ください。

  求める能力・経験

  必須条件 ・正社員経験１年以上 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ・顧客折衝経験をお持ちの方 ◆前職例 携帯販売/スーパーマーケット/アパレル販売/ブライダル/福祉用具のルート営業など 歓迎条件 業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！第二新卒歓迎！ 人材業界でチャレンジされたい方はぜひご応募ください！ 【求める人物像】 ・幅広い年代の方にあわせたコミュニケーションがとれる方 ・顧客のニーズに対しスピード感を持って対応ができる方 ・目標達成の為に粘り強く行動し続けられる方

  事業内容

  ・人材サービス事業：介護施設・保育園・病院等の福祉施設に対して、介護士・保育士・看護師の人材派遣・紹介サービスを行っています。 ・教育・研修事業　：派遣スタッフの確保や育成のため、介護の資格を取得できる福祉の教室「ほっと倶楽部」の運営を行っています。 ・外国人就労支援事業：人材サービスや教育事業で培ったノウハウを活かし、外国人介護人材の採用・育成・定着のためのサポートを行っています。

• エージェント求人

  【人材コーディネーター】人材派遣サービス運営／年間休日125日以上◎

  380~550万

  • ヒアリング
  • アフターフォロー
  • 営業
  • 人材紹介/派遣
  • 資料作成
  • マッチングサービス
  • 接客
  • 提案
  • 電話応対
  • 販売

  LAPI-Staff株式会社神奈川県横浜市

  【人材コーディネーター】人材派遣サービス運営／年間休日125日以上◎気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 「人材派遣」部門での営業をお任せします。 ・LAPI-Staff：様々な職種の派遣案件を取扱う求職者とのマッチングサービス 《求職者対応》 ・ご応募頂いた方に対するキャリアカウンセリング ・希望している条件に合致する企業の紹介 ・入社前条件の確認や事前書類準備 《企業対応》 ・人材ニーズのヒアリング ・人材の提案 ・アフターフォロー ・クライアントの新規開拓 【入社後の流れ】 ▼導入研修：入社後約1週間は、当社の事業概要や組織、業務についての説明を行います。 ▼OJT研修：その後、電話応対や接客、資料作成など、先輩が丁寧に指導します。 ある程度業務に慣れてきたら、新規開拓にチャレンジしていただきます。結果を出すためのノウハウが詰まった資料も活用できます。

  求める能力・経験

  ＼未経験OK！／ 【歓迎】 ■人材派遣の営業経験をお持ちの方 ■営業・接客・販売いずれかの業務経験をお持ちの方 ■人材業界での業務経験をお持ちの方 ■未経験からスキルアップしたい方 ■裁量大きく、自由に働きたい方 ■正社員を目指している方 ■人材営業に興味がある・挑戦したい方 ■実績が正当に評価される環境で働きたい方

  事業内容

  【主な自社サービス】 ■LAPI-Staff：様々な職種の派遣案件を取扱う求職者とのマッチングサービスです。 ■LAPI-AGENT：若年層特化型のエージェントサービスです。 ■LAPI-AD：人材特化型meta広告サービスです。 ■マーケターリンク：WEBマーケター特化型フリーランスのマッチング・転職支援サービスです。 ■エンジニアリンク：ITエンジニア特化型フリーランスのマッチング・転職支援サービスです。

• 企業ダイレクト

  横浜[SESソリューション営業]長期キャリアを築く環境×正当評価で低い離職率

  400~600万

  

  サイバーコム株式会社神奈川県横浜市

  横浜[SESソリューション営業]長期キャリアを築く環境×正当評価で低い離職率気になる

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  仕事内容

  技術部門とタッグを組み、顧客の経営課題をITで解決するミッション！ソフトウェア開発案件に対し最適なエンジニアを提案。エンドユーザーやパートナー企業と信頼を築き、プロジェクトを成功へ導く司令塔です。 《エンジニアの技術力を「顧客の利益」に変換する橋渡し役として、IT知識と交渉力の双方を駆使する、戦略的な営業スタイルを実践できます。》 【詳細】◆リード獲得(問合せや新規開拓)から課題抽出◆ニーズ分析を通じたソリューション提案◆技術部門との連携による、最適なプロジェクト体制の構築 ・見積算定、契約交渉、クロージング後のリレーション深化◆CRMを駆使したデータドリブンな顧客管理とパイプライン管理

  求める能力・経験

  【必須】◆法人、個人問わず営業経験3年以上◆ITへの知的好奇心（最新技術への抵抗感がないこと）《曖昧なサービス残業を撲滅するために1分単位で残業代を支給など経営の根幹を支える人を大事に想う制度複数！》 【ポジション魅力】◆1分単位の残業代全額支給は、営業の生産性を正当に評価する証◆年次不問の抜擢人事で、早期にリーダー層へ昇格しマネジメント経験を積むことも可能です。◆毎週水金の定時退社日や、プレフラ、年休125日などオフの充実が質の高い商談を生むという思想が根付いています。◆業界平均を大きく下回る離職率8.0％が、長期的なキャリア形成を支える「誠実な職場環境」を証明しています。

  事業内容

  ■ソフトウェア開発事業(通信ソフトウェア/制御ソフトウェア/業務ソフトウェア) ■サービス事業（サーバー・ネットワークの設計・構築、評価・検証）■自社プロダクト（CyberSmartシリーズ、楽々セキュアコネクト、Cyber Position Navi Plus）

• エージェント求人

  【家賃手当・カフェなど福利厚生充実】 20代活躍の事業企業で次世代リーダー募集（愛知/福岡/埼玉）

  500~600万

  レバレジーズ株式会社愛知県名古屋市, 福岡県福岡市, 埼玉県さいたま市

  【家賃手当・カフェなど福利厚生充実】 20代活躍の事業企業で次世代リーダー募集（愛知/福岡/埼玉）気になる

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  仕事内容

  【土曜1Day限定】次世代リーダー候補選考枠｜SaaS・人材・DX多角化メガベンチャー 創業から増収増益を継続し、40を超える多様なビジネスを展開する当社の「将来の経営幹部・リーダー候補」を募集します。 平日の時間を確保しづらい方のために、通常は数週間におよぶ選考ステップを土曜日1日で完結。 「人の心を揺さぶる仕事を追求したい」「市場価値を高められる刺激的な環境に挑戦したい」という情熱を持つ方を歓迎します。 【配属を想定している事業セグメント】 ご自身のスキルやビジョンを考慮し、以下のいずれかの成長分野において、法人と個人のマッチング・コンサルティングを遂行します。 1. テクノロジー・ソリューション（IT人材支援） 深刻化するIT人材の枯渇という社会問題に対し、技術者と企業を最適に結びつけます。 エンジニアの専門性を適切に評価し、革新的なプロダクトを開発する企業へ繋ぐことで、日本の技術進歩を牽引します。 2. ヘルスケア・ライフサイエンス（医療・福祉支援） 少子高齢化を背景に、維持が困難になりつつある医療・介護現場の体制を支えます。 従事者が自分らしく活躍できる環境を提案し、地域医療の継続と質の向上に貢献する、社会貢献度の高いミッションです。 3. キャリア・デザイン（若年層・第二新卒支援） 既卒やフリーターなど、未来の可能性を秘めたポテンシャル層のキャリア形成をサポートします。 プロフェッショナルな視点から就職・転職をアドバイスし、企業の将来を担う人材を社会へ送り出すやりがいがあります。 【働く環境を豊かにする独自の制度】 ・近住支援（ご近所手当）：通勤時間の短縮を推奨し、オフィス近隣に居住する社員へ最大月2万円（規定有）を支給しています。 ・リフレッシュスペース（レバカフェ）：コーヒーマシンや軽食、野菜ジュース等を無料で提供。メンバー間の交流活性化や健康管理を支援しています。 ・公正な評価とスピード昇給：社歴に関係なく実績を評価。年4回の昇給機会（3年目以降は年2回）があり、短期間での役職就任も目指せる体制です。 【1Day選考当日の流れ】 まずはオンライン会社説明会にて、当社の理念や多角的な事業内容について深く知っていただきます。その後、午後より順次面接を実施し、スピーディに選考を進めます。 ※受検必須のWeb適性検査については、当日までに完了していただくフローとなります。

  求める能力・経験

  【エントリー要件】 ・高等専門学校、大学、大学院を卒業された方 ・1年以上の正社員としての実務経験をお持ちの方 （これまでの専門分野は問いません。営業・接客・販売・技術職など、多彩なバックグラウンドを持つ方を募集しています） 【歓迎する実績・マインドセット】 ・高い目標を掲げ、新規開拓やプッシュ型の営業スタイルで実績を上げた経験 ・チームリーダー等の役割で、組織やメンバーのパフォーマンス向上に寄与した経験 ・既存の枠組みに捉われず、自ら課題を抽出して改善プロセス（PDCA）を推進できる方 【理想の人物像】 ・物事を柔軟に捉える「素直さ」を持ち、周囲からの意見を自己成長の糧にできる方 ・他者の成功やサポートを自分のやりがいと感じ、周囲のために行動できる方 ・スピード感のある変化をチャンスと捉え、前向きに挑戦し続けられる方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  ★横浜★【医療×人材】未経業界未経験歓迎/安定基盤でキャリアアップ♪

  310~450万

  

  株式会社スーパーナース神奈川県横浜市

  ★横浜★【医療×人材】未経業界未経験歓迎/安定基盤でキャリアアップ♪気になる

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  仕事内容

  ★医療現場の人員不足解決をお手伝いするお仕事です★・病院や社会福祉施設の採用課題や職場環境をヒアリング・自社で取り扱う人材サービスのご提案、契約手続き・キャリアアドバイザー（コーディネーター）と連携 を取りスタッフ（看護師）の派遣・紹介等※法人顧客の開拓メイン（テレアポ・外出あり）※他、労務手続きのフォローなどが含まれます※スタッフへのヒアリングやお仕事紹介はコーディネーターが行います。【キャリアステップ】将来的にマネージャー→支店長を目指していただけるポジションです。チームワークを大事にしながら、全員で医療業界の課題解決に向かっていきましょう！（評価基準：個人予算/成約件数/行動指数等）

  求める能力・経験

  【必須】顧客折衝経験（営業、販売等）【活かせる経験】・法人営業の経験・人材業界での経験・オフィスワークの経験・人事、採用の経験 【人物像】成長意欲の高い方、セルフスターター 【社風】■サービス業界、人材業界、MRなど様々な業界経験者が活躍中　■医療・社会福祉・介護に伴う意識の高い方が多数在籍■チームで協力して目標を達成するという風土が根付いており、役職や部門を越えたコミュニケーションが盛んに行われています。 【制度】リモート勤務・時差出勤制度、直行直帰制度等有 ※利用頻度や利用開始タイミングは応相談

  事業内容

  看護師紹介・派遣業務/訪問看護（在宅看護）サービス業務【取引先】病院、診療所、介護施設　約1,800／企業、健保組合、学校、個人等　約300

• エージェント求人

  ◢◤年収420万円～/年休123日◢◤ 埼玉・千葉・名古屋で挑戦するHRコンサルタント（賞与年4回）

  420~600万

  • サービス提供
  • 顧客担当
  • コンサルティング業務
  • リーダー
  • 人材紹介/派遣
  • 法人営業
  • 顧客折衝
  • 営業
  • 提案
  • 顧客提案
  • 顧客対応
  • ヒアリング
  • 担当者
  • 教育
  • 販売
  • サービス対応人数1日平均1人～...
  • 人材紹介
  • 転職支援

  株式会社ワークポート埼玉県さいたま市, 千葉県千葉市, 愛知県名古屋市

  ◢◤年収420万円～/年休123日◢◤ 埼玉・千葉・名古屋で挑戦するHRコンサルタント（賞与年4回）気になる

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  仕事内容

  国内および海外に圧倒的な拠点網を展開する人材紹介のリーディングカンパニーとして、求職者のキャリア支援を行う「個人営業」または、企業の採用戦略を支える「法人営業」のいずれかをお任せします。 年功序列を排除し、成果と行動プロセスの双方が可視化された「透明性の高い評価制度」を導入。早期の収入向上やポスト獲得を自らの手で掴み取れる環境です。 【具体的な業務内容】 ご本人の適性や志向を考慮し、以下のいずれかの部門へ配属となります。 ■キャリアアドバイザー（個人向けコンサルタント） 転職を希望される方のパートナーとして、納得のいくキャリア形成を支援します。 ・状況把握：対話を通じてスキルや価値観を深く掘り下げ、新たな可能性を提示します。 ・案件提案：膨大な求人情報の中から、その方の志向に合致する最適な企業をマッチング。 ・選考フォロー：書類のブラッシュアップや面接指導を行い、求職者の魅力を最大限に引き出します。 ■リクルーティングアドバイザー（法人向けコンサルタント） 企業の経営層や人事部に対し、組織の成長を加速させるための採用コンサルティングを行います。 ・戦略構築：事業課題に基づいた理想の人物像を定義し、効果的な採用プランを立案。 ・人材確保：自社データベースを駆使したスカウトや紹介を通じて、ターゲット層へアプローチ。 ・決定支援：選考フローの改善提案から条件調整までを行い、採用の成功を牽引します。 【育成・バックアップ体制】 入社後は専門のトレーニング部署にて、全国の同期と共に基礎から学ぶ導入研修を実施します。 未経験者がコンサルティングのプロへと成長できるよう、体系化されたプログラムを完備。配属後もチームで目標を追う文化があり、先輩や同僚のサポートを得ながら着実にステップアップできます。 【組織の特色・メリット】 ・透明な評価基準：評価軸が明確に開示されており、2023年度には全社員の約80％が昇給を果たすなど、納得感のある運用がなされています。 ・若手のリーダー抜擢：2023年10月時点で役職者の57％が20代。入社年数に関係なく、意欲と実績があれば早期にマネジメント層への挑戦が可能です。 ・高水準の報酬：未経験でも初年度から年収420万円以上を確約。年4回の賞与とインセンティブ制度により、成果がスピーディーに給与へ還元されます。 ・公私両立の環境：完全週休2日（土日祝）で、2025年度の年間休日は123日。オンオフを切り替え、長期的に高いパフォーマンスを維持できる体制です。 【面接確約条件】 以下の2点を満たす方は、書類選考を免除し、優先的に面接をセッティングいたします。 1. 社会人実務経験1年6ヶ月以上 2. 営業や販売職にて、数値目標の達成に向けて取り組んだ経験（業界不問） ※「正当な評価を得られる環境で挑戦したい」「自らの成果をダイレクトに報酬へ繋げたい」という意欲を歓迎します。 【歓迎要件】 ・実力主義の環境で、若いうちからリーダーやマネージャーを目指したい方 ・自身のパフォーマンスを可視化し、納得感のある評価制度のもとで働きたい方 ・営業・販売の経験を武器に、人材コンサルタントとして専門性を高めたい方

  求める能力・経験

  【面接確約の選考基準】 以下の2項目をいずれも満たしている方は、書類選考のステップを省略し、優先的に面接のご案内をさせていただきます。 1. 通算1年6ヶ月以上の社会人としての実務経験 2. 営業職や販売・サービス職において、売上や成約数などの数値目標を追求した経験（業界不問） ※「実績に見合った正当なリターンを得たい」「周囲より早いスピードで昇進・昇格を実現したい」という上昇志向を高く評価します。 【歓迎する志向性】 ・自身のパフォーマンスが報酬や役職にダイレクトに結びつく、実力主義の環境を求めている方 ・20代の早い段階から、チームマネジメントやリーダー職などの責任ある役割に挑戦したい方 ・拡大を続ける組織の中で、変化を楽しみながら圧倒的なスピードで自己成長を遂げたい方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【製造業DX×SaaS営業】元キーエンス代表直下で市場を創る！新設チームのコアメンバー募集20836

  500~850万

  • 進捗管理
  • 法人営業
  • 提案
  • 営業
  • SaaS
  • クロージング
  • 検証
  • 商談

  株式会社 アペルザ神奈川県横浜市

  【製造業DX×SaaS営業】元キーエンス代表直下で市場を創る！新設チームのコアメンバー募集20836気になる

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  仕事内容

  同社はものづくり産業向けにオンラインプラットフォームの提供を行う企業です。 本ポジションでは立ち上げフェーズのSaaS法人営業として業務をお任せします。 【業務内容詳細】 ・新規開拓営業（アウトバウンドでの顧客アプローチ、訪問およびWeb面談による提案活動） ・商談管理（個別案件の受注に向けたフェーズアップ、クロージングのシナリオ立案・実行・進捗管理） ・プランニング（各種施策での成果最大化、目標達成・実現に向けたシナリオ立案、アクションプラン策定） ・活動改善（結果の振り返りと次回活動への改善反映、ナレッジ蓄積、未確立のプロセスにおける仮説検証の推進）

  求める能力・経験

  【必須】 ・BtoBにおける新規開拓営業の経験：3年以上

  事業内容

  元キーエンス出身の代表が設立した、ものづくり産業向けDXの旗手です。 「日本の生産設備は世界一」という理念のもと、動画マーケティングの 「アペルザTV」や「アペルザDX」を展開。 強固な経営基盤を武器に、日本の基幹産業を世界へ繋ぐ挑戦を続けています。

• 企業ダイレクト

  横浜【人材紹介エージェント(医師のアルバイト紹介)】経験不問/在宅可

  400~700万

  

  株式会社メディカル・プリンシプル社神奈川県横浜市

  横浜【人材紹介エージェント(医師のアルバイト紹介)】経験不問/在宅可気になる

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  仕事内容

  主に医師の定期非常勤(固定の長期アルバイト)のご紹介業務をお任せします。両面型営業のため、医師、医療施設の双方をご担当いただきます (CA業務：RA業務=1：1） 医師、医療機関の希望を的確にヒアリングし、その条件にあった提案(マッチング)を対面・web面談、電話、メール等で行う仕事【詳細】■医師の希望条件ヒアリング・求職ニーズ獲得■医療機関の採用コンサルティング・求人獲得■医師、医療機関への提案・条件交渉■医療機関訪問(求人獲得、面接同席、提案、課題解決)■医師、医療機関の紹介後フォロー、新規ニーズ開拓■医師のライフサポート■医療機関の新規求人開拓

  求める能力・経験

  【必須】■社会人経験2年以上■顧客折衝経験■普通自動車免許 【歓迎】提案要素の強い営業職(人材、不動産/土地活用、ブライダル、金融、コンサル業界、MR、医療機器)経験等 【魅力】※業界未経験者も多数活躍！医療の第一線で活躍されている方々の悩みを、あなたの提案で寄り添い、解決に導くことができる仕事です。当社が大切にしているのは、医師・医療施設の採用担当者とお会いをして、信頼関係を築く姿勢です。対面・WEBでの丁寧なヒアリングや面接の同席など、担当エージェントの顔がわかるサポートを提供する事で、自分が介在したからこそ生まれた、マッチングを実感することができます。

  事業内容

  ■職業紹介事業■医学生・研修医向け就職支援事業 ■若手医師向けの情報収集サイト運営■病医院運営に関わる事業■その他（出版・広報・制作・医療機関支援など）

• 企業ダイレクト

  横浜【人材紹介エージェント(医師のアルバイト紹介)】未経験可◎/在宅可

  400~650万

  

  株式会社メディカル・プリンシプル社神奈川県横浜市

  横浜【人材紹介エージェント(医師のアルバイト紹介)】未経験可◎/在宅可気になる

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  仕事内容

  主に医師の定期非常勤（固定の長期アルバイト）のご紹介業務をお任せします。両面型営業のため、医師、医療施設の双方をご担当いただきます（CA業務：RA業務=1：1） 医師、医療機関の希望を的確にヒアリングし、その条件にあった提案(マッチング)を対面・web面談、電話、メール等で行う仕事【詳細】■医師の希望条件ヒアリング・求職ニーズ獲得■医療機関の採用コンサルティング・求人獲得■医師、医療機関への提案・条件交渉■医療機関訪問(求人獲得、面接同席、提案、課題解決)■医師、医療機関の紹介後フォロー、新規ニーズ開拓■医師のライフサポート■医療機関の新規求人開拓

  求める能力・経験

  【必須】■社会人経験2年以上■顧客折衝経験■普通自動車免許 【歓迎】提案要素の強い営業職(人材、不動産/土地活用、ブライダル、金融、コンサル業界、MR、医療機器)経験等 【魅力】※業界未経験者も多数活躍！医療の第一線で活躍されている方々の悩みを、あなたの提案で寄り添い、解決に導くことができる仕事です。当社が大切にしているのは、医師・医療施設の採用担当者とお会いをして、信頼関係を築く姿勢です。対面・WEBでの丁寧なヒアリングや面接の同席など、担当エージェントの顔がわかるサポートを提供する事で、自分が介在したからこそ生まれた、マッチングを実感することができます。

  事業内容

  ■職業紹介事業■医学生・研修医向け就職支援事業 ■若手医師向けの情報収集サイト運営■病医院運営に関わる事業■その他（出版・広報・制作・医療機関支援など）

• エージェント求人

  【年商300億円／主力事業】実力主義で稼ぐキャリアパートナー/北海道・宮城・兵庫（医療・福祉領域）

  456~636万

  • 提案
  • サービス改善提案
  • コンサルティング業務
  • サービス提供
  • 介護
  • 医療/ヘルスケア
  • サービス改革
  • 営業
  • 販売
  • 店長
  • 転職支援
  • ルート営業

  株式会社エス・エム・エス北海道札幌市, 宮城県仙台市, 岐阜県神戸町

  【年商300億円／主力事業】実力主義で稼ぐキャリアパートナー/北海道・宮城・兵庫（医療・福祉領域）気になる

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  仕事内容

  自動車ディーラー、アパレル店長、金融リテール、OA機器販売。 今、当社ではこうした多彩なバックグラウンドを持つメンバーが、業界未経験から「コンサルタント」へと転身を遂げています。 あなたが磨いてきた「相手を動かす提案力」や「真のニーズを引き出す傾聴力」を、今まさに変革期にある人材業界で試してみませんか？ 年商300億円規模を誇る当社の主力事業にて、社会インフラである医療・福祉領域の課題解決をお任せします。 【仕事の本質：モノ売りを超え、人生の転機をプロデュースする】 扱うのは「形ある商品」ではなく、求職者の「人生」と事業所の「未来」です。正解のない問いに対し、対話を通じて最良の選択肢を創り出す面白さがあります。 ■法人への戦略的アプローチ（BtoB） 慢性的な採用難に悩む病院や施設に対し、ターゲットの再定義や採用スキームの構築を提案します。 ・活かせる経験：決裁者と向き合ってきた法人営業のスキルや、課題解決型の提案スタイル。 ■求職者への深い伴走（BtoC） 転職を検討する看護師や介護士の方々の人生に寄り添います。条件面だけでなく、背景にある不安や理想のキャリアを紐解き、一歩踏み出す勇気を支えます。 ・活かせる経験：接客・販売で培った高いホスピタリティや、相手の言葉の裏側にある本音を汲み取る力。 【未経験者が「プロ」へと最速で立ち上がれる理由】 ・体系化された教育カリキュラム：入社後2週間は座学で業界知識とビジネスモデルを習得。配属後もOJTや同期との実践的ロールプレイングを通じて、「成約の型」を最短で身につけられます。 ・ナレッジ共有の文化：一人で数字を追いかける孤独な営業ではありません。チーム全体で成功事例や交渉のノウハウを惜しみなく共有し、高め合う風土が根付いています。 【正当な評価と確かなキャリアアップ】 ・初年度想定年収 430万円〜 ※前職の給与・経験を最大限考慮し、ご相談の上で決定します。 ・成果に応じた還元：賞与や年1回の昇給査定を通じ、パフォーマンスをダイレクトに年収へ反映。入社2〜3年で年収が100万円単位でアップするケースも珍しくありません。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・正社員としての実務経験（1年以上） ・営業または販売/サービス職において、定量目標を追った経験 ※売上高、成約件数、来客数、更新率など、何らかの「数値目標」の達成に向けて試行錯誤したプロセスを重視します。 【歓迎する経験・スキル】 ・個人向け高単価商材の扱いや折衝経験（自動車、不動産、生命保険、ブライダル等） ・接客/販売における店舗運営経験（アパレル、携帯キャリアショップ等での店長・リーダー経験） ・法人営業の経験（新規マーケットの開拓、または既存顧客への深耕営業） ・「自分自身」を商品として勝負してきた方： 商材による差別化が難しい環境で、自身の人間力や提案の質によって顧客から選ばれてきた経験。 【求める人物像】 ・市場価値の向上への渇望：成長スピードの速い人材業界に身を置き、自身のビジネススキルをアップデートしたい方。 ・深い介在価値の追求：単なるモノの売り買いではなく、誰かの人生の転機や、社会インフラの課題解決に深く貢献したい方。 ・知的好奇心と素直さ：専門性の高い領域に対し、先入観を持たず真摯に学び、新しいノウハウを吸収できる方。

  事業内容

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