【東京/マネージャー候補】コーポレートDXを支えるインフラの提案から構築の中核を担うエンジニアを募集

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  ◆【フルリモート×フレックス】Webアプリ開発エンジニア（Java/C#/Ruby/Python）◆

  600~940万

  株式会社フレクト東京都港区

  ◆【フルリモート×フレックス】Webアプリ開発エンジニア（Java/C#/Ruby/Python）◆気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 ・Salesforce、Amazon Web Service、Mulesoft、Oktaを中心とした幅広いクラウドサービスを使ったアプリケーション開発 ・Amazon Connectを利用した開発 ・MuleSoft（iPaaS）を用いたWeb API中心のシステム間連携や公開APIの開発 ・コンシューマ向けWebサービスのAWSインフラ設計～構築 ・ミドルウェア(Webサーバ、RDBなど) の設計～構築 【使用技術】 ・クラウドサービス：Salesforce/heroku/AWS/MuleSoft/Okta/Databricks/tableau ・言語：Java/TypeScript/Apex/Python ・フレームワーク：Spring Boot/Vue.js/React ・ソースコード管理：GitHub ・DB：PostgreSQL/MySQL/DynamoDB/ ・チケット管理：Backlog ・コミュニケーション：Slack、Teams、Zoom ★スキルレベルに応じたキャリアアップができます★ あなたのスキルと志向性にあわせたポジションへアサインします。将来的には、クラウド開発のスペシャリストとしてプロジェクト管理も手がけることも可能です。 ・大規模コンシューマ向けWeb／スマホサービスの開発 ・新規事業サービスの立ち上げプロジェクト ・IoT、AI（Einstein） などのプロジェクトへ参画いただきます。 プロジェクトによってはサービスの企画や要件定義、サービスデザインから参画できます。(求人ID：409329)

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・Webアプリケーション開発経験3年以上（プログラミング経験（Java/C#/Ruby/Python/Scalaなど）） ・クラウドを活用した開発による、クライアント企業の成長支援に関わりたい方 【歓迎】 ・AIに関する基礎知識 ・Amazon Connectによるコールセンターシステムの開発経験 ・システムアーキテクト経験 ・コンサルティング経験者（システム系） ・基幹・業務系・ERPシステムの設計及び開発経験 ・IPA高度資格、Salesforce、MuleSoft、AWSの認定資格をお持ちの方

  事業内容

  同社はSalesforceゴールドパートナー、herokuパートナーに指定されているクラウドインテグレーターです。クラウドが当たり前になった今、「Salesforceだけ」「AWSだけ」といった限られたプラットフォームを使ったソリューションを展開することは難しくありません。しかし、SalesforceやHeroku、AWS、Azureなど、複数のクラウドプラットフォームに精通し、使いこなせる組織や人材はまだまだ希少な存在です。

• エージェント求人

  ◆社内SE（海外店舗システム開発・導入／グローバル展開・上流工程担当）◆

  500~900万

  株式会社ゼンショーホールディングス東京都港区

  ◆社内SE（海外店舗システム開発・導入／グローバル展開・上流工程担当）◆気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 既存事業の海外展開およびM&Aでの新ブランド立ち上げ等により、グローバルでのシステム改修案件、システム導入案件が増加しているため。 【職務内容】 海外の外食店舗の業務システム開発と導入を担当いただきます。 新規国、新業態への導入～企画・設計を行い、上流工程から携わっていただきます。 開発工程は外部委託しており、要件定義から設計、受入検査、現地導入などをメインに担当いただきます。 【具体的には】 開発工程は外部委託しており、要件定義から設計、ならびに受入検査、現地導入などをメインに担当していただきます。 既存事業の海外展開およびM&Aでの新ブランドの立ち上げ等で、グローバルでのシステム改修案件、システム導入案件が増えており、ここに参画していただきます。海外へは出張ベースで対応いただくことになります。中国でのシステム立ち上げがうまくいっており、ここを横展開する形に動きになります。(求人ID：437744)

  求める能力・経験

  【必須】 ・なんらかのシステム開発経験 ・英語でのメール、打ち合わせに抵抗のないこと ・海外出張対応可能な方 【歓迎】 ・中国語スキル ・スペイン語スキル

  事業内容

  【事業内容】 フードサービスチェーンの経営、販売システム・食材加工システムの開発 ■店舗数：15419店舗 ■グループ会社数：169社 ■従業員数：195806人 ※2025年3月期時点・ゼンショーホールディングスグループ全体 【関連会社】 ■国内:株式会社すき家/株式会社なか卯/株式会社ココスジャパン 他

• エージェント求人

  【シンプレクス】Flutterアプリエンジニア｜新規プロダクト開発｜年収700万〜1500万

  700~1500万

  • 技術選定
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • プロダクト開発
  • デザイン
  • コンサルティング業務
  • UXデザイン
  • 株式
  • スマートフォンアプリ
  • テスト
  • アーキテクチャ設計
  • 開発
  • スマートフォンアプリ開発
  • 国内株式
  • Flutter
  • Java
  • チームリーダー
  • Android
  • Swift
  • 品質管理
  • モニタリング
  • Objective-C
  • Kotlin
  • React
  • アーキテクト
  • Datadog
  • Firebase
  • React Native
  • GitHub Actions
  • CD
  • iOS

  シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区

  【シンプレクス】Flutterアプリエンジニア｜新規プロダクト開発｜年収700万〜1500万気になる

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  仕事内容

  ■募集の背景 これまでのシンプレクスでは、FX や国内株式、暗号資産を中⼼とした「個⼈投資家が快適なリアルタイムトレーディングを実現するアプリ」がスマートフォンアプリ開発のほとんどでした。しかし近年、広範囲に渡って顧客のビジネスに関わるネイティブアプリの開発や、顧客の新規事業⽴ち上げにおけるアプリ開発など、 これま で私たちが経験してこなかった領域のシステム構築やモバイルアプリ開発に関する 顧客からの要望などをいただく ことが多くなり、シンプレクスのスマートフォンアプリ開発は新たなステージに⼊ったのではないか、と考えています。 プロジェクトの成功を通して顧客のビジネス課題を解決する ことはもちろんとして、 プロジェクトを横断して世の中の技術トレンドを社内に還元してゆくことや、 ⽣産性向上のためのプラクティスを全社に導⼊・浸透させてゆく ことも、モバイルアプリ領域のリードエンジニアの責務となりつつあります。 あなたも⼀緒に、顧客のビジネスを⼀体になって成⻑させるモバイルアプリのリー ドエンジニアとして、シンプレクスで働いてみませんか？ ■業務内容 新規プロダクト開発における UXデザインチームと協業したUXデザイン、テクノロジー選定、アーキテクチャ設計、実装、テスト等 プロダクト・サービス改善のための追加機能の企画・設計・実装・テスト等 テクノロジースタックのアップデートのための新規技術調査、社内におけるスタンダート策定や社内の技術者育成⽀援など、組織横断活動 ◎業務内容： （雇入れ直後）システムの開発及びコンサルティング （変更の範囲）会社の定める業務 ※雇い入れ直後の業務内容は求人によって異なります。 ■求めている人物像 エンジニアは以下3点にこだわり抜くことを大切にしています。 ◎技術的なビジョナリーさ: プロジェクトや顧客の成功を前提としつつ、クライアントワークの中でも技術選定やアーキテクチャを妥協しないこと。技術的なトレードオフを「and」の思考で解決しようとする⼈。 ◎クライアント・ファースト: 顧客ととも難しいことに取り組み、顧客のサービスを⼀緒に作り、育てるという視点を持てるか。 ◎本質思考で整合性を追求できる⼈: 顧客から聞いた要望の通りの仕事をするだけでなく、プロダクトのあるべき姿の視点に⽴って、開発者でも顧客と対話できること。

  求める能力・経験

  ■必須の経験 ◎モバイルアプリの開発経験 2年以上 Flutter、iOS（Swift/Objective-C）、もしくは Android（Kotlin/Java）のいずれか ■歓迎する経験・スキル（１つでも当てはまる方は大歓迎です！） ◎チームリーダー、アーキテクト、メンター経験や技術推進の実績 ◎Clean Architecture、MVVM、MVP、Unidirectional Data Flow 等のアーキテクチャ設計・導⼊経験 ◎API（REST／GraphQL／gRPC 等）連携に関する知識・実務経験 ◎マルチプラットフォーム戦略や移⾏プロジェクトの経験（Flutter、React Native 等） ◎UIKit、Storyboard、Android View（XML）等のレガシーなコードベースの保守・改修経験（SwiftUI／Jetpack Compose への移⾏や共存対応の経験があれば尚可） ◎自動テスト（Unit／UI／Integration／E2E）の設計・実装と運⽤経験 ◎CI/CD 環境（GitHub Actions 等）構築・運⽤の実務経験 ◎モニタリング／クラッシュ解析（Firebase Crashlytics、Datadog、Sentry 等）や品質管理（Lint、静的解析）の導⼊経験

  事業内容

  メガバンクや証券会社などの金融機関向けに特化したITコンサルティングとシステム開発を主力とする企業です。戦略立案から設計、開発、運用・保守までを一気通貫で自社完結するトータルソリューションを提供しています。

• エージェント求人

  【年収600万〜800万】マルチクラウドSREリーダー◆大手飲料メーカーJV／フレックス・在宅メイン

  600~800万

  • 分析
  • 開発
  • SAP
  • 飲料
  • リーダー
  • コンサルティング業務
  • システム監視
  • DB設計
  • プロジェクト
  • オンプレミス
  • CD
  • クラウド
  • AWS
  • Azure
  • Amazon EKS
  • アーキテクチャ設計
  • Kubernetes
  • OpenShift
  • ネットワーク
  • CDK
  • Terraform
  • SQL

  大手飲料メーカー×大手ITジョイントベンチャー東京都新宿区

  【年収600万〜800万】マルチクラウドSREリーダー◆大手飲料メーカーJV／フレックス・在宅メイン気になる

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  仕事内容

  ■ 募集背景・企業について 【世界シェアトップクラスの飲料ブランド × 世界最大級のコンサルティングファーム】 日本最大級の飲料ビジネスを支える強固な業務基盤と、世界水準のデジタル・ITケイパビリティを融合させるため、2024年に誕生した戦略的ジョイントベンチャー（JV）です。 社員数はすでに800名を超え、単なるITアウトソーシングに留まらず、製造・物流・営業・販売、そして「一本の飲料が消費者の手に届く瞬間」までの全プロセスを最先端ITで支えるミッションを担っています。今回は、さらなるマルチクラウド化と自動化を強力に推進するため、Cloud Center of Excellence（CCoE）の中核となるSREリーダーを募集します。 ■仕事内容 Azure / AWS を中心としたマルチクラウドおよびデータセンター基盤の信頼性向上と自動化を推進する、ハンズオン型のテクニカルリーダーとしてご活躍いただきます。 【具他的な業務内容】 ◆日次業務 ・クラウドおよびデータセンター基盤の安定稼働・性能監視 ・障害発生時のトラブルシューティングおよび原因分析 ・SAP 環境におけるDB管理（更新、インストール、パッチ適用 等） ◆週次・月次業務 ・CI/CD基盤の管理・最適化 ・リソースサイジングおよびキャパシティプランニング ・技術ドキュメントの作成・更新 ◆プロジェクト業務 ・デリバリー、バックアップ、DRの自動化設計・実装 ・クラウド間およびオンプレミス連携の設計・推進 ・パートナー企業のエンジニアと協力し、Azureエコシステム内での共通プラットフォーム開発・自動化をリード 【本ポジションの魅力】 ・日本最大級の飲料ビジネスという、極めてミッションクリティカルかつ大規模なDX（レガシーからマルチクラウドへの変革）の当事者として、高い裁量を持って貢献できます。 ・世界最高峰のコンサルティングファームのノウハウ・先端技術に触れながら、エンジニアとしての市場価値を圧倒的に高められる環境です。

  求める能力・経験

  【必須要件（Experience / Skills）】 ・Azure（主）およびAWSにおけるITアーキテクチャ／設計経験（3年以上） ・DB（SQL/NoSQL）およびSAP（HANA）環境の実務経験 ・監視／可観測性ツール（SNMP、SIEM 等）の利用経験 ・IaC（Terraform、Bicep、AWS CDK）による自動化経験 ・Kubernetes（AKS/EKS）または OpenShift の利用経験 ・ネットワークおよびクラウドセキュリティの基礎知識 ・日本語：流暢（ビジネスレベル以上） ・英語：ビジネスレベル（ドキュメント読解、グローバル連携等で使用） 【歓迎要件（Nice to have）】 ・Azure / AWS 関連資格をお持ちの方 ・製造業／流通業（FMCG）での業務経験 【求める人物像】 ・新技術を積極的に学び、チームに共有できる方（学習意欲） ・データに基づき、迅速に行動できる方（俊敏性） ・高い倫理観を持ち、チームワークを重視できる方（誠実性）

  事業内容

  財務・経理、人事・労務その他の一般管理・事務処理の受託 コンピュータ・ハードウエア、コンピュータ・ソフトウエア、コンピュータ・システムおよびコンピュータ・ネットワークの開発、インストール、運用、保守管理ならびに修繕サービスの提供

• エージェント求人

  🌐医療SaaS×急成長🌐エンジニア組織を牽引するVPoE候補

  900~1300万

  • Google Cloud Pl...
  • 購買/調達
  • Google BigQuery
  • 医療/ヘルスケア
  • Notion
  • 介護
  • Slack
  • コードレビュー
  • メディア
  • テスト
  • 病院
  • Tableau
  • Salesforce
  • 資金調達
  • AWS
  • GCP
  • 開発
  • オンボーディング
  • SaaS
  • Firebase
  • 人事
  • テックリード
  • プロジェクト
  • プロジェクトマネジメント
  • マネジメント
  • マネージャー
  • 情報処理

  株式会社3Sunny東京都中央区

  🌐医療SaaS×急成長🌐エンジニア組織を牽引するVPoE候補気になる

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  仕事内容

  医療系ベンチャーで病院のDXを一緒に加速させませんか！ 当社は、リクルートで知り合った3人が医療介護領域の社会課題を解決すべく立ち上げたスタートアップです。 創業時から徹底して医療領域の事業開発を行ってきました。 # 3つの数字でわかる3Sunny 大病院向けのエンタープライズSaaSという領域において、昨年比500%で事業成長！ とはいえ、全国の病院におけるシェアは約4％程度。伸び代がまだまだ！ 事業フェーズが0→1から1→10のフェーズに切り替わるとてもエキサイティングなタイミング。 #私達の「思い」 創業者である志水がメディアで語っています ここに詰まっていますので、まずはこちらを見て下さい！ https://www.fastgrow.jp/articles/3sunny-shimizu # 現在の課題 いまのエンジニア組織は、CTO含めて4名です 資金調達や直近の事業進捗を鑑みて、エンジニアの採用にアクセルを踏むと意思決定したのが、2022年1月です。 まだVPoEは不要では？と言われることが多々ありますが、いいえ、違います！ 未来から逆算したときの組織設計を最重要視しているため、このタイミングからVPoE候補となる方と、エンジニア組織を創って行きたいと考えています。 # 役割／職務について 医療・介護の前線で働く方々を支援するSaaSをマルチプロダクト戦略で提供していくため、 スピード力を持って開発できるエンジニア組織を創ることが最大のミッションになります。 （エンジニア採用・エンジニアの評価・育成制度・エンジニアカルチャーの醸成等が含まれます） ※VPoE候補としての採用となります。 一定の判断期間を経た上で役職について頂きます。 (イメージ) Engineer Leader -> Engineer Manager -> VPoE より具体的な事業／組織プランについては面談時にご説明させて頂きます。 # ポジションの魅力 近々では、コロナ禍の医療従事者の労務負担を低減できるという、 社会課題に対して直接的に価値提供できているPMF済のスタートアップは、国内でもごく少数です。 事業はこれからx10, x100と成長していきます。 その初期メンバーとして、組織を創るところから経験できます。 最大の魅力は、自分の開発したサービスで、 「コロナ禍で奮闘している医療現場の人たちを支援し、喜んでもらえる事」です。 ※ 医療現場の人達から弊社へ、感謝の意見が直接届く、身近な距離感でサービス運営をしています。 # 開発環境 Github / CI / AWS / GCP / Firebase / Bigquery / tableau Slack / Google Workspace / notion / Gather / Salesforce Macbook支給 ( M1以上のスペック) / 4Kディスプレイ支給 (必要に応じて) # 開発の特長 プルリクベースのリリース運用をしています。コードレビュー・E2Eテストを必ず実施しています。 ( Pr -> Review & E2E Test -> Ci Deploy ) 今後エンジニアが増えていくので、オンボーディング中はモブプロを軸にナレッジ共有していくなどの仕組みを試してみたいと思っています

  求める能力・経験

  必須スキル # 経験 ・エンジニア組織のマネージャーとして、15人~30名規模のマネジメント経験が3年以上ある （対象メンバーの人事評価も含む） ・テックリードなど他エンジニアの模範となり技術面を牽引する職務経験が3年以上ある 歓迎スキル # 3Sunnyのミッション・スピリットへの共感 ・ミッション 「医療介護のあらゆるシーンを技術と仕組みで支え続ける」 ・スピリット 　- 巻き込み、支え合う 　- 圧倒的現場主義 　- 未来の期待から逆算する ・ベースとなる部分として、この姿勢を大事にしたいと考えています 　- 継続的な学習意欲があること 　- 短期的な成果にとらわれず、中長期を見て実行できること # 資格 (歓迎要件) - 高度情報処理技術者の区分に相当する資格保有 - PMBOKなどのプロジェクトマネジメント系資格 # 歓迎要件 - 泥臭い部分やカオスを楽しみ、仕組み化していける方 - 過去CTOや、VPoEとしての経験がある - 社会課題の解決に直結する事業に、興味のある方 - SaaSというビジネスモデルが好きな方

  事業内容

  医療介護領域の社会課題を解決するための大病院向けエンタープライズSaaS等の事業開発・提供

• エージェント求人

  ◎FlexCapital／アライアンスPM／ハイクラス【リモート可／フレックス制／Fintech】◎

  1000~1200万

  株式会社Fivot東京都港区

  ◎FlexCapital／アライアンスPM／ハイクラス【リモート可／フレックス制／Fintech】◎気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 Fivotは、新しい産業構造に新しいお金の流れを作ることをミッションとするFintechスタートアッ プです。Flex Capitalでは、金融機関とのPoC推進、要件定義、進捗管理、 社内外との仕様調整・連携、データ基盤周りの設計議論への参画、 プロジェクトの課題特定・解決策立案・実行、本番導入・横展開に向けたプロセス整備を行います。 これらの業務は、アプリケーション開発だけでなく、データ基盤の設計や他ベンダーとの協働も含まれます。 【具体的には】 ・金融機関とのPoC推進・要件定義・進捗管理 ・社内開発チームおよび外部ベンダーとの仕様調整・連携 ・データ基盤周りの設計議論への参画 ・プロジェクトの課題特定・解決策の立案と実行 ・本番導入・横展開に向けたプロセス整備 ・金融機関とのプロジェクトにおけるアプリケーション開発 ・データ基盤の設計 全社横断の優先度設計とガバナンスを中心に、プロジェクトの標準化と複数部門展開をリードします。 経営課題に直結するプロジェクトの優先度を設計し、全社的なガバナンスを確立することが期待されます。 経営層との距離が近く、全社的な視点で意思決定を行います。(求人ID：436248)

  求める能力・経験

  【必須】 ・ITシステム開発プロジェクトにおけるPjMの経験 ・ベンダーを含む複数ステークホルダーとの要件定義・調整を担った経験 ・ウォーターフォール型プロジェクトの推進に携わった経験 【歓迎】 ・金融機関・銀行向けプロジェクトに携わった経験・データ基盤の設計・構築に関わった経験 ・SIer、コンサルファーム出身での常駐型プロジェクト推進経験 ・複数ベンダーが関与する大規模プロジェクトのPjM経験 ・アプリケーションレイヤーとデータレイヤーをまたいだ技術調整の経験 ・スタートアップ、成長企業での業務経験 ・新規事業、PoC推進に携わった経験 ・金融システム（審査・モニタリング・与信管理等）に関する基本的な知識

  事業内容

  【新しい産業構造に新しいお金の流れを作る】 同社は、スマート積立アプリ『IDARE』、ならびにスタートアップ向け融資『Flex Capital』の提供を通じて、チャレンジャーバンク（新しい形の金融サービス）の実現を目指しています。金融はこれまで、産業の発展に資するために、産業に必要な血液たる資金を円滑に循環させ、必要な企業や人々に必要なタイミングで資金を届ける役割を担ってきました。