【神戸製鋼所×～1120万】電気・計装・制御設計（非汎用圧縮機／メカトロ技術部・回転機室／兵庫）

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  ■神戸市/上下水道プラント電気設備の設計・プロジェクト管理/WEB面接可

  450~1200万

  三菱電機株式会社兵庫県神戸市

  ■神戸市/上下水道プラント電気設備の設計・プロジェクト管理/WEB面接可気になる

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  仕事内容

  社会システム第一部の技術第一課にて、受注した国内上下水道プラント(浄水場、下水処理場等)電気設備工事のプロジェクト取り纏め並びにシステム設計業務をご担当いただきます。 【■具体的には】◎上下水道プラント電気設備のシステム設計：対象設備：監視制御、受変電、自家発、動力制御、計測制御等の設備の一部または一式・顧客(全国の自治体/地方公営企業/地方共同法人/プラントメーカー等)との仕様打合せ・関連する詳細設計部門に向けた仕様書・設計書の作成・プロジェクト全体の工程管理・コスト管理・社内外との”技術的”な各種折衝（営業的な内容は各支社在籍の営業部門が担当）

  求める能力・経験

  【■いずれか必須】◎電気の設計業務経験(業界製品問わず)◎プラント(水処理/化学/焼却等)の設計業務経験【■歓迎】◎受配電設備や制御設備の設計業務経験◎電気設備の技術営業・計画・取り纏め・保守の業務経験 【■業務の魅力】社会的重要度の高いインフラである「上下水道」を支える仕事に携わることができる。ダイナミックに動くプラントを設計し、完成後につくりあげた喜びや充実感を味わうことができる。取り纏め設計として社内全体を指揮することの醍醐味。

  事業内容

  重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売

• エージェント求人

  【Amazon/物流設備メンテナンス/兵庫/大阪/岐阜】※経験者

  600~900万

  アマゾン ジャパン合同会社兵庫県尼崎市, 大阪府堺市, 岐阜県多治見市

  【Amazon/物流設備メンテナンス/兵庫/大阪/岐阜】※経験者気になる

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  仕事内容

  ■Amazonの物流拠点（FC）にて、 物流設備の保守保全、安全性や生産性を向上させるための改善をお任せします。 ・設備・装置の検査と標準化された手順とルールに従って安全を最優先に作業をして頂きます。 ・オペレーション中に設備トラブルが発生した場合は迅速に対応し、設備を復旧します。 ・発生したトラブルに関しては、原因を調査し、再発防止を策定し実施し、 　必要に応じて他拠点に展開します。 ・また、現状に満足することなく、設備の安全性・生産性を向上させるべく改善案を 　提案できる方を歓迎しております。 【具体的な業務内容】 ・商材搬送コンベア及び単体設備の故障修理と保全の実施 ・設備稼働中に発生した軽微なエラーの処置と復旧 ・安全性、生産性、稼働率等を向上させるための改善作業 ※チームで動いており、大体１チーム４～８名程度、拠点には複数チーム所属しております。 ■入社後の流れ： ・未経験の業務に関しては、OJTや教育システムに則って学んでいただけます。 ・その後、改善や安全対策、効率化施策などを手掛けることで今までのキャリアの中で培ってきたスキル　　 　を応用し、幅広い領域で活かしていただくことができます。 ■キャリアステップ： ・メンテナンスチーム内にてマネージャーや技術スペシャリストへのキャリアアップはもちろん、 　社内公募制度を活用し現在はメンテナンス職以外（開発・設計・導入など）の職種で 　活躍しているメンバーも多数おります。 ■働き方：残業時間は月平均10時間程度であり、オンコール対応もありません。 ・月10日の公休に加え有給とパーソナル休暇（同社独自の休暇）の取得が可能であり、 　ワークライフバランスの整った働きやすい環境となっております。 ■組織について： ・20～30代がボリューム層となりますが、40～50代まで幅広い層の方がご活躍しております。 ・学歴や経歴も様々であり、高卒から高専や大卒まで、自動車や食品業界出身など 　多種多少な経歴のメンバーが集まっております。

  求める能力・経験

  ・何らかの保守や点検、メンテナンスのご経験 ・「機械」「電気」「制御」のいずれかの知見、もしくは関連業務 ※イメージする職種：設備保全、整備士（車/航空/鉄道など）、フィールドエンジニア、サービスエンジニア、生産技術など ※英語は必須ではありません

  事業内容

  【事業概要】 ・ECサイト「Amazon.co.jp」の運営 ・物流センターの運営（物流サポート） ・AWS、Amazon Prime、Alexa、Kindleなどのデジタルサービス・デバイス 【特徴】 ・巨大な商品数: 数億種類以上の品揃えを誇る。 ・迅速な配送: 日本各地に物流センター（FC）を設置し、迅速な配送体制を構築。 ・グローバル企業: GAFA（Google, Apple, Facebook, Amazon）の一角として、世界最大級のテクノロジー企業。

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  ★伊丹/電気設計/経験者歓迎/原則転勤無/三菱電機G/年休125+5日/無期雇用派遣

  430~620万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル兵庫県尼崎市

  ★伊丹/電気設計/経験者歓迎/原則転勤無/三菱電機G/年休125+5日/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループの伊丹事業所にて、電気設計職をお任せいたします。今までのご経験を活かしながら、スキルアップ可能な環境で業務いただきます。※希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。

  求める能力・経験

  【必須】回路設計や電気制御設計(PLC・シーケンサー)の実務経験 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

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  ★姫路/電気設計/経験者歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣

  430~620万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル兵庫県姫路市

  ★姫路/電気設計/経験者歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループの姫路事業所にて、電気設計職をお任せいたします。今までのご経験を活かしつつ、スキルアップ可能な環境で業務いただきます。※希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。

  求める能力・経験

  【必須】回路設計や電気制御設計(PLC・シーケンサー)の実務経験 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

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  ★伊丹/電気設計/未経験歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣

  390~440万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル兵庫県尼崎市

  ★伊丹/電気設計/未経験歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループの伊丹事業所にて、電気設計職をお任せいたします。先輩や上司にフォローしてもらいながらの業務となるため、未経験でも安心です。※ご希望の方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。

  求める能力・経験

  【必須】電気・電子工学系統の学部・学科をご卒業の方 ※第二新卒の方や未経験の方も歓迎！実務経験がない方でも、工業高校・高専・大学などで電気・電子工学系統を学ばれた方は歓迎です！ 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

• 企業ダイレクト

  ★神戸/電気設計/経験者歓迎/三菱電機G/原則転勤無/年休125+5日/無期雇用派遣

  430~620万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル兵庫県神戸市

  ★神戸/電気設計/経験者歓迎/三菱電機G/原則転勤無/年休125+5日/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループの神戸事業所にて電気設計職をお任せいたします。今までのご経験を活かしつつ、スキルアップ可能な環境で業務いただきます。※ご希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。

  求める能力・経験

  【必須】回路設計や電気制御設計(PLC・シーケンサー)の実務経験 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

• 企業ダイレクト

  ★姫路/ソフトウェア開発/経験者歓迎/三菱電機G/年休125+5日/無期雇用派遣

  430~620万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル兵庫県姫路市

  ★姫路/ソフトウェア開発/経験者歓迎/三菱電機G/年休125+5日/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループの姫路事業所にて、ソフトウェア開発職をお任せいたします。今までのご経験を活かしつつ、スキルアップ可能な環境で業務いただきます。※希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。

  求める能力・経験

  【必須】ソフトウェア開発の業務経験がある方 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

• 企業ダイレクト

  ★姫路/電気設計/未経験歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣

  390~440万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル兵庫県姫路市

  ★姫路/電気設計/未経験歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループの姫路事業所にて、電気設計職をお任せいたします。先輩や上司にフォローしてもらいながらの業務となるため、未経験の方歓迎です。※ご希望の方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。

  求める能力・経験

  【必須】電気・電子工学系統の学部・学科をご卒業の方 ※第二新卒の方や未経験の方も歓迎！実務経験がない方でも、工業高校・高専・大学などで電気・電子工学系統を学ばれた方は歓迎です！ 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

• 企業ダイレクト

  ★神戸/電気設計/未経験歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣

  390~440万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル兵庫県神戸市

  ★神戸/電気設計/未経験歓迎/三菱電機G/年休125+5日/原則転勤無/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループの神戸事業所にて、電気設計職をお任せいたします。先輩や上司にフォローしてもらいながらの業務となるため、未経験の方歓迎です。※ご希望の方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。

  求める能力・経験

  【必須】電気・電子工学系統の学部・学科をご卒業の方 ※第二新卒の方や未経験の方も歓迎！実務経験がない方でも、工業高校・高専・大学などで電気・電子工学系統を学ばれた方は歓迎です！ 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

• エージェント求人

  上下水・ポンププラントの電気設計／本社阪神事務所

  500~1100万

  株式会社クボタ兵庫県尼崎市

  上下水・ポンププラントの電気設計／本社阪神事務所気になる

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  仕事内容

  【配属先部署について】 部署：環境事業部　環境システム制御部　電気設計第一課　 メンバー構成：14名（部全体：48名／20代～60代） 環境システム制御部は、クボタの環境事業における電気部門として、水処理・ポンプ・焼却・リサイクルなど各種プラントの電気領域を専門に扱う部門です。 プラントの電気設計や機械装置の制御盤設計などの案件対応、KSIS（水環境分野のIoTソリューションシステム）に関わる技術開発に取り組んでいます。幅広い電気技術者が集まり、複雑で多様なプラントを支える“電気の専門集団”として機能しています。 【具体的な仕事内容】 プラント（上下水道施設やポンプ設備など）の電気に関わる受注前の計画設計から、受注後の実施設計までを担当していただきます。 業務範囲は、高圧受電設備からプラントを動かす制御盤や監視設備、自家発電などの電気設備のほか、計装機器や電気工事設計までと幅広く、電気設備全般の設計に携わっていただきます。 また、お客様や協力会社との協議、現場立ち合い等も必要なポイントで行っていただきます。 ＜入社後の業務イメージ＞ ・入社後、案件の副担当として先輩のフォローを受けながら業務を覚えていただきます。 ・机上の設計だけでなく、現場や協力会社に出張して製品理解を深めます。 ・案件毎に受注内容が異なるため、OJT研修にて技術を習得いただきます。 ・計画設計では、技術部門と技術検討を行い図面作成やコスト試算を行います。 ・実施設計では、発注仕様書に基づき電気設備・電気工事・計装の設計、検査、試運転まで担当します。 ＜仕事の進め方＞ ■計画設計（受注前の設計業務） ・営業部門からの応札情報をもとに設計を開始します。 ・技術部門と内容を詰め、課題を課内で協議し設計に反映します。 ・設計内容に応じて社内積算又は協力会社に見積依頼し原価を算出します。 ※入社後すぐではなく、実施設計の経験を積んだ後に段階的に担当します。 ■実施設計（受注後の設計業務） ・営業部門からの受注情報をもとに設計を開始します。 ・案件は機械設計担当とペアで進め、課内で情報を共有して互いにサポートします。 ・お客様打ち合せに参加し、仕様を確定して設計に反映させます。 ・購入仕様書を発行し、調達部門が協力会社を決めたら詳細設計に移り、承諾後製作します。 ・製品検査はCS部門と行い、搬入後電気工事を終えたら、試運転に立ち会います。 ※担当案件数は、大小平均して年間10件程度です。 　短期から長期まで様々な規模の案件に携われます。 ＜関わる部門＞ 電気設計は“プラント全体”に関わるため、社内のさまざまな技術部門と協働します。 ・技術統括部門（プラント全体の技術を統括） ・調達部門（協力会社・外注メーカーの選定） ・建設部門（現場工事の管理・施工） ・CS部門（製品検査・試運転を担当） 【入社後のキャリアパス】 部内他課への異動の可能性がありますが、まずは電気設計第一課で電気専門性を磨きつつ、以下のキャリアを描けます。（入社5年目以降のイメージです） ・実施設計の経験を積んだのち、計画設計業務にステップアップ（目安：2～3年） ・焼却・リサイクルなど他プラントの電気設計にも関与可能 ・技術リーダーとして若手育成や大型案件の主担当へ ＜勤務スタイル＞ ・習熟度に応じて在宅勤務も可能（入社初期は出社で業務習得） ・フレックス制度あり ・業務進捗に応じて出張もあります。(出張期間：日帰り～1週間程度) 【募集背景】 体制強化（増員） 昨今増加しているPPP案件や受注案件を対応する人員が不足しているため、人員を強化するため募集します。 また、PPP案件は従来重電メーカーが担ってきた受変電や広範囲の電気設計を機械メーカーである弊社が担当するため、高圧盤や低圧盤、発電機、コントローラ、計装、電気工事など幅広い知識と経験のある中途採用者を必要としています。 【ポジションのやりがいや魅力】 ・1つの案件の中で受変電・制御・監視・計装・電気工事など幅広い電気技術を同時に扱えるため、技術者としての専門性・視野が大きく広がります。 ・他課では焼却・リサイクルなど異なるプラントの電気設計を担当しており、課を超えた横断的な技術習得が可能です。 ・経験を積むほど計画設計や大型案件を任され、裁量ある仕事に挑戦でき、技術者としての成長が実感できます。 ・竣工時には、自身が設計した施設が命を持って動き出す感動や人々の生活に欠かせない重要なインフラ設備に携わっているという社会貢献性の高さを実感できます。

  求める能力・経験

  【学歴】 高専卒以上 【必須】 ・公共プラントの計画設計や実施設計の経験 【歓迎】 ・第三種電気主任技術者、１級電気工事施工管理技士、技術士 ・上下水道における電気工事の施工管理経験 ・ネットワークやIoT構築の知識・経験 ・Auto-CAD 関係部門や外部ベンダー、お客様と円滑な交渉ができる方や盤図面や電気工事図面が読める方など少しでもご経験がマッチすればご応募ください。

  事業内容

  農業機械及び農業関連商品、エンジン、建設機械の製造及び販売等 パイプ関連製品(ダクタイル鉄管、合成管、ポンプ、バルブ等)、環境関連製品(各種環境プラント等)、 社会インフラ関連製品(素形材、スパイラル鋼管、精密機器、空調機器等)の製造及び販売等