【羽村・八王子】センター長候補◎マネジメント経験を積める/残業少/年休125日
400~600万
EGテスティングサービス株式会社
東京都羽村市, 東京都八王子市
400~600万
EGテスティングサービス株式会社
東京都羽村市, 東京都八王子市
コールセンター管理/運営
その他ビジネスコンサルタント
web/オープンプロジェクトマネージャー
現場での業務経験後、人員管理や予実管理をOJTにて学び、センター長を目指していただきます。 ≪具体的には≫予算管理や人員配置、センター全体の業務調整などを担当します。将来的には各プロジェクトの進捗管理やクライアントへの報告、センター内の調整をリードしていただきます。 【背景】 業務の拡大に伴い、センター運営に関わる人材を新たに補充・強化します。
【必須】プロジェクトやチームのリーダー経験、小規模(20名程度)以上の店長経験など【尚可】■人材、数値、プロセス、進捗、品質、シフトなどのマネジメントや育成経験■センター長や組織リーダー経験 【魅力】将来的にはセンター全体の運営責任者として、戦略立案や意思決定に深く関与し、組織全体の目標達成に寄与できます。また、組織内外の多くのステークホルダーと関わるため、広い視野と多様な経験を得ることができます。【ポイント】センター長‘候補‘として、一定のマネジメント経験があれば歓迎します。センター長への昇格を目指し、OJTでの経験を積んでいただけます。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~600万円 月給制 月給 300,000円~ 月給¥300,000~ 基本給¥300,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
09:00~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:14時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始4日
入社半年経過時点10日 入社3か月後5~10日付与(入社日により変動)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■仕事内容の変更範囲:当社業務全般 ■勤務地の変更範囲:当社拠点 ■所属する事業所:羽村センター 【有給休暇備考】 初年度は入社月によって付与 次年度以降は4/1に一斉付与 【給与補足】 想定年収には、平均残業時間20時間/月を含んでいます。 【研修制度】 Webラーニング:研修制度でスキルアップをサポートいたします
品質検証部 ※センター全体としては100名程度
当面無
東京都羽村市
JR青梅線小作駅 徒歩3分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
東京都八王子市東町9-8 八王子東町センタービル 6F
JR中央線八王子駅 徒歩5分
屋内全面禁煙
主に羽村センターでの勤務となります。
時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可)
無 通勤手当:非課税通勤手当までの一か月定期 代又は交通用具手当(車通勤等)
無
人事評価制度(年1回)、産休・育休制度(実績多数)、資格取得支援制度
・服装自由(オフィスカジュアル可) ・人事評価制度(年1回) ・無料カウンセリング制度 (マイシェルパ) ・出産・育児支援制度(入社1年後以降利用可) ・介護休業制度 (全従業員利用可/入社1年後以降利用可) ・入社1年間のフォローアップ面談制度 ・リファラル制度 (全従業員利用可) ・グループ会社従業員持株会制度 (全従業員利用可) ※時差出勤制度 : 1日単位で申請をする制度/出社は10時を基準に前後2時間の範囲で調整可。 ※無料カウンセリング制度:欧米では当たり前になっていますが、 仕事・プライベートに関わらず、様々な悩みを公認心理士などプロフェッショナルに無料で相談できます。 当然、 相談は秘密厳守されます。早めに相談することで対処法が見つかりやすくなり、心身ともに健康的な生活を送ることができます。 ※毎月のコンディション調査:入社1年目の期間に、4回ほどフォローアップ面談を実施
1名
1~2回
筆記試験:有 1次面接:現場上長 最終面接;役員もしくは代表
■掲示板・投稿監視、ユーザーサポート等を行う東証プライム上場の『イー・ガーディアン株式会社』のグループ企業。■30年以上に及ぶ豊富な実績のもと、スマートフォンアプリや家電、音楽機器を含む各新製品の第三者検証サービスを展開。
■1991年設立。SNS/掲示板のリアルタイム投稿監視業、風評/トレンド調査等を行う『イー・ガーディアン(株)』のグループ企業です。 電子文具の搭載コンテンツ/搭載機能、スマートウォッチとスマートフォンの接続を含む、第三者検証事業を展開。 国内大手電子メーカー、カメラメーカー、非鉄金属企業、情報機器メーカー等、様々な企業の活動を支えています。 ■イー・ガーディアングループのメリットを最大限に活かし、デバッグやセキュリティの診断、動作/確認等の検証を展開。 要件定義/製品仕様に沿った第三者検証作業の他、エンドユーザー目線による各ケースを想定したレポート作成も行っています。 《~誰もが長期的に腰を据えて取り組めるよう、休暇制度や教育制度を含む、充実した就業環境を整えています~》 ◎女性社員の産休育休制度、夏季休暇を含む休暇制度の充実化を推進。子育てと仕事を両立できる環境。(産休育休制度取得多数・男性の育休取得実績あり)月1回の割合で行われる全社会議では、顧客先の常駐スタッフも含め、経営状況の確認、改善提案等を実施。 その他、イー・ガーディアングループでの人材交流等も積極的に展開。長期的に腰を据えながら着実にキャリアUP出来ます。
〒171-0021 東京都豊島区西池袋5-14-8東海池袋ビル7F
羽村テストセンター
◆コンピュータ・テクニカルサービス全般の業務請負◆コンシューマ製品の検査・評価がメイン事業【顧客】カシオ・東芝・日立など、東京多摩地区に拠点を構えている多くの「大手(系列)」「優良」企業※詳細は下記をご参照下さい。
イー・ガーディアン株式会社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
664~988万
■ポジションの概要 本ポジションは、ゲノム解析プラットフォーム(EGM事業)のインフラ基盤を中心に、クラウドアーキテクチャの設計・技術推進・パートナーコントロールを担うリーダーポジションです。EGM事業のみならず、企業全体の他PJのインフラにも関与する可能性があり、 「医療×クラウド」領域で広く技術的リーダーシップを発揮できるポジションです。 主に「設計」~「構築・運用」の技術推進頂き、実装の大部分はパートナー企業に担当頂きます。セキュリティ領域は自社が主担当となります。 本ポジションは設計力を軸に、インフラ設計・推進/パートナー管理を特にリード頂く予定です。 ※ゲノムやライフサイエンスの事前知識は不問。 クラウドアーキテクトとしての経験を医療領域に挑戦したい方にマッチします。 ■このポジションが関わるフェーズ PoC:状況に応じて軽く関与(要件補足・技術助言) 設計:メイン担当(アーキテクチャ検討・レビュー・標準化) 構築:パートナーが実装、本ポジションが技術リード・レビュー・調整 運用:安定稼働の仕組み構築、改善推進をリード →手を動かすより、「推進と判断」が主軸となります。 ■主な業務内容及び役割 ①インフラ/ネットワークの設計・推進 AWS / GCP を中心としたアーキテクチャ設計 VPC・サブネット・ルーティング・IAM・暗号化方式などの設計 パートナー(Nabsys等)への技術インストラクション・レビュー コスト/構成最適化、運用改善の主導 → 実装は任せつつ、“技術的舵取り役”として牽引するポジションとなります。 ②セキュリティ観点での技術判断 ハイテク側がセキュリティ実務を担当 本ポジションは設計方針や運用における技術的判断を担当 WAF・EDR・ログ基盤などの最適構成のレビュー ③プロジェクト/ベンダー管理 スケジュール/リソース/QCD/リスク管理 Nabsys(メインパートナー)との技術調整 社内の他部門・海外パートナーとの要件調整 プロジェクト管理ツール ※リード割合は設計:PM = 6:4程度 使用可能性:Jira / Gitlab / Jenkins / Bitbucket 手法:ウォーターフォールが中心、部分的にアジャイル併用 ④ナレッジ整備・標準化 設計書・構築手順のレビュー・標準化 若手メンバーや新人(EGM事業のデータ解析担当)への技術支援 属人性を排した効率的・安定なインフラ運用 【組織の強み/魅力】 ① まだ世にない医療サービスの創出に挑める環境 本ポジションでは、これまで世の中になかった革新的な検査技術・解析サービスの立ち上げに携われます。 分子診断や個別化医療(オーダーメイド医療)、がんの早期発見・治療選択の高度化など、医療の未来を直接つくる仕事です。技術がそのまま患者さんのためになる―― 社会課題解決に直結するエンジニアリングに挑戦できます。 ② マルチクラウド × クラウドネイティブを実践できる AWS・Google Cloud を中心にしたマルチクラウド環境で、 設計 → 構築 → 運用の全工程に一貫して関わることができます。 サーバレスアーキテクチャ Kubernetes / コンテナオーケストレーション CI/CD パイプライン 自動化/効率化/再現性を重視したクラウドネイティブ基盤 など、最新のモダン技術を積極的に取り入れており、 “実務として使える先端クラウドスキル”を着実に伸ばせる環境です。 ③ 全体アーキテクチャに踏み込めるインフラポジション ネットワーク、セキュリティ、アプリケーション基盤までを横断して、 システム全体を俯瞰しながらインフラ設計の中心を担えるポジションです。 単なる運用や部分的な構築ではなく、 全体アーキテクチャの検討 技術方針の決定 基盤の標準化・改善 各サービスの共通プラットフォーム設計 など、上流から主体的に関われます。 “基盤をつくる側”としての醍醐味を味わえる希少な環境です。 ④ グローバル協業の中でキャリアを広げられる 関連会社や海外部門との共同開発など、 世界標準の技術・知見に触れながら働ける環境があります。 海外パートナーとの技術ディスカッション 共同プロジェクトの推進 海外出張や国際学会・技術カンファレンス参加のチャンス アメリカ発のテクノロジーを活用した事業立ち上げにも関与 国内にいながら、 “グローバル規模の医療DX”を体験できるポジションです。 さらに、受託ではなく自社サービスの事業化フェーズに関われるため、 技術だけでなくビジネス視点・プロダクト視点も磨かれ、 キャリアの幅を大きく広げることができます。 ※詳細はお問合せ下さい。
【必須】 ・AWS または Google Cloud のいずれかを用いたシステム設計・構築の実務経験(目安:3年以上) ・クラウドアーキテクチャに関する基礎的な知識を有すること ・ネットワークやセキュリティに関する基本的な理解 ・パートナーや社内関係者との技術的コミュニケーションができること 【歓迎要件】 ・自律的に課題を捉え、プロジェクトを前に進められる方 ┗ 少人数・フラットなチームのため、主体的に動けることが重要 ・AWS Certified Solutions Architect – Professional をお持ちの方 ・Google Cloud Professional Cloud Architect をお持ちの方 ・クラウドネイティブ技術に関する知識・経験 (コンテナ、サーバーレス、マイクロサービス、Kubernetes など) ・TOEIC 650点以上相当 ※スコアは参考とし、実務でのコミュニケーション能力を重視します ・社内外の関係者と円滑に連携し、技術的な議論・調整ができるコミュニケーション力 ・海外パートナーや関係者とのメールを中心としたコミュニケーションに抵抗がない方 ・英語での読み書きによるコミュニケーションに支障がない方(会話力は必須ではありません)
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870~1180万
情報システム本部 BAグループにおける、PMIプロジェクト(トライアルとのシステム統合)のITPMを募集します。まずは現在進行中の統合プロジェクトの推進をリードしていただきます。将来的には各チームに合流いただ き、既存システムの保守を含めた通常業務を担っていただく予定です。 【担当プロジェクト】MD/SCM領域-生鮮・惣菜プロジェクト 西友関係者やトライアル社社員をはじめとする多岐にわたるステークホルダーと緊密に連携し、プロジェクトの推進および管理を行っていただきます。具体的には、プロジェクト全体の進行管理や予算管理を主導し、各所との合意形成を図りながら、統合プロセスを確実に実行へと導く役割です。
【必須】■複数のプロジェクトを並行してマネジメントしたご経験 ■小売業における業務関連のプロジェクト、あるいは生鮮・惣菜領域でのシステム導入プロジェクトに従事したご経験 【歓迎】 ■システム開発の実務経験がある方 【働き方】 ■出社とリモートのハイブリッドワーク(出社頻度:週1~2日程度)
■食料品、衣料品、住居用品などの小売チェーンの運営
870~1180万
情報システム本部 BAグループにおける、PMIプロジェクトのITPMを募集します。まずは現在進行中の統合プロジェクトの推進をリードしていただきます。将来的には各チームに合流いただき、既存システムの保守を含めた 通常業務を担っていただく予定です。 【担当プロジェクト】クライアントワークプレイスチームのプロジェクト 西友関係者やトライアル社社員をはじめとする多岐にわたるステークホルダーと緊密に連携し、プロジェクトの推進および管理を行っていただきます。具体的には、プロジェクト全体の進行管理や予算管理を主導し、各所との合意形成を図りながら、統合プロセスを確実に実行へと導く役割です。
【いずれか必須】■100人規模以上のメール、ポータル、ファイルサーバ等の移行プロジェクトにいおけるメンバーorリーダー経験 ■認証基盤導入の経験があり、クラウド、オンプレのID管理、シングルサ インオンの導入・切り替えの知見がある方 【働き方】 ■出社とリモートのハイブリッドワーク(出社頻度:週1~2日程度)
■食料品、衣料品、住居用品などの小売チェーンの運営
870~1180万
情報システム本部 BAグループにおける、PMIプロジェクト(トライアルとのシステム統合)のITPMを募集します。まずは現在進行中の統合プロジェクトの推進をリードしていただきます。将来的には各チームに合流いただ き、既存システムの保守を含めた通常業務を担っていただく予定です。 【担当プロジェクト】MD/SCM-自動発注・EDIプロジェクト 西友関係者やトライアル社社員をはじめとする多岐にわたるステークホルダーと緊密に連携し、プロジェクトの推進および管理を行っていただきます。具体的には、プロジェクト全体の進行管理や予算管理を主導し、各所との合意形成を図りながら、統合プロセスを確実に実行へと導く役割です。
【必須】■複数のプロジェクトを並行してマネジメントしたご経験 ■発注にかかわるシステム導入・開発などのプロジェクトに従事した経験がある方 【歓迎】 ■システム開発の実務経験がある方 【働き方】 ■出社とリモートのハイブリッドワーク(出社頻度:週1~2日程度)
■食料品、衣料品、住居用品などの小売チェーンの運営
870~1180万
情報システム本部 BAグループにおける、PMIプロジェクト(トライアルとのシステム統合)のITPMを募集します。まずは現在進行中の統合プロジェクトの推進をリードしていただきます。将来的には各チームに合流いただ き、既存システムの保守を含めた通常業務を担っていただく予定です。 【担当プロジェクト】バックオフィスで使用しているシステムの刷新 西友関係者やトライアル社社員をはじめとする多岐にわたるステークホルダーと緊密に連携し、プロジェクトの推進および管理を行っていただきます。具体的には、プロジェクト全体の進行管理や予算管理を主導し、各所との合意形成を図りながら、統合プロセスを確実に実行へと導く役割です。
【必須】 ■複数のプロジェクトを並行してマネジメントしたご経験 ■会計・人事システム統合のPM経験をお持ちの方 【歓迎】■システム開発の実務経験がある方 【働き方】 ■出社とリモートのハイブリッドワーク(出社頻度:週1~2日程度) 【システム例】 会計システム/COMPANY人事システム/不動産システム/メジャーフロー(各種稟議・生産などの申請システム)/間接購買システム
■食料品、衣料品、住居用品などの小売チェーンの運営
870~1180万
情報システム本部 BAグループにおける、PMIプロジェクトのITPMを募集します。まずは現在進行中の統合プロジェクトの推進をリードしていただきます。将来的には各チームに合流いただき、既存システムの保守を含めた 通常業務を担っていただく予定です。 【担当プロジェクト】セキュリティソリューション導入 各種のセキュリティソリューション(EDR、SIEM、ZTNA、IDPなど)の導入プロジェクトをリードしていただきます。技術的な理解に基づき、経営層から現場のエンジニアまで多角的なステークホルダーと調整を行い、プロジェクトを完遂させることがミッションです。
【必須】■5000~数億円規模のPMとしてのプロジェクトリード経験者、エンドポイント(EDR/次世代アンチウイルス)、ネットワーク・クラウド(SASE、CASB、ZTNA、WAF)、アイデンティティ管理(IDaaS、特権管 理)、ログ分析(SIEM、SOAR)いずれかの領域での導入・運用経験をお持ちの方 【働き方】 ■出社とリモートのハイブリッドワーク(出社頻度:週1~2日程度)
■食料品、衣料品、住居用品などの小売チェーンの運営
870~1180万
情報システム本部 BAグループにおける、PMIプロジェクト(トライアルとのシステム統合)のITPMを募集します。まずは現在進行中の統合プロジェクトの推進をリードしていただきます。将来的には各チームに合流いただ き、既存システムの保守を含めた通常業務を担っていただく予定です。 【担当プロジェクト】フロントシステム(店舗システム)の切替 西友関係者やトライアル社社員をはじめとする多岐にわたるステークホルダーと緊密に連携し、プロジェクトの推進および管理を行っていただきます。具体的には、プロジェクト全体の進行管理や予算管理を主導し、各所との合意形成を図りながら、統合プロセスを確実に実行へと導く役割です。
【必須】■複数のプロジェクトを並行してマネジメントしたご経験 ■POS切替に関するPM経験、またPOSの周辺システム(週配信や現金管理など)の知見をお持ちの方 【歓迎】 ■システム開発の実務経験がある方 【働き方】 ■出社とリモートのハイブリッドワーク(出社頻度:週1~2日程度)
■食料品、衣料品、住居用品などの小売チェーンの運営
400~1000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅メディア・エンタメ業界のクライアントが抱える経営課題に対し、戦略策定から新規事業開発、システム導入まで伴走支援する ✅ビジネスモデル策定やM&A、DX、人事・組織などの戦略策定から、グローバル業務改革(BPR)の推進を担う ✅メタバースやAI、IoTなど最新テクノロジーを活用した成長戦略やマーケティング・顧客接点改革を企画・実行する ✅提案活動やグランドデザインなどの上流工程から、要件定義・システム導入に至るプロジェクトマネジメントを牽引する ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルティング業界出身者とエンタメ業界出身者が連携するチームで、業界インサイトとコンサルスキルの両方を高いレベルで習得できる ・PwCのグローバルネットワークや独自概念(BXT等)を活用し、国内外の市場に応じた新たなビジネスモデルを構築する経験が積める ・放送法改正やOTT台頭など、変革期にあるエンタメ・メディア業界の最前線で、業界のルールメイクに関わるリーダーとして活躍できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収は400万円~1000万円で、2〜7年程度の実務経験を持つ若手・中堅層(シニアアソシエイト〜マネージャー)をターゲットとしている ・コアタイムなしのフレックスタイム制(7:00~22:00/実働7時間)とリモートワークが導入されており、極めて柔軟な働き方が可能 ・入社初年度から最大20日の有給休暇、5日間のリフレッシュ休暇など、Big4ならではの圧倒的に充実した休暇制度が用意されている ・副業(兼業)が制度として認められており、実際にパラレルキャリアを築いている社員も多数在籍している ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・テレビ・出版から映画・ゲーム・スポーツまで、人々の生活に密着したエンターテイメントの未来を創る手触り感がある ・モヤモヤとした経営層の課題に対し、自らのクリエイティビティとロジカルシンキングでソリューションを導き出す面白さがある ・USやUKの先行事例を取り入れながら、日本市場にフィットする新たな戦略を仲間と共にゼロから組み立てるダイナミズムを味わえる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅独自概念「BXT」やメタバース等のエマージングテクノロジーを活用した長期成長戦略・新規ビジネス策定 ✅メディア・エンタメ企業における共創型新規ビジネス開発、M&A・アライアンス戦略立案 ✅データアナリティクスツール・RPA・BI等の導入推進による業務プロセス改革 ✅働き方改革・人材マネジメント改革およびチェンジマネジメント支援
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・大卒以上で、2~7年程度の実務経験をお持ちの方(必須) ・コンサルティング会社でのE&M業界経験、またはE&M業界(事業会社)での経営企画・事業開発・IT導入等の経験(必須) ・ロジカルシンキング、高度なコミュニケーション能力(日本語必須)、チームワーク、リーダーシップ ※現在IBM社に在籍している方は企業間取り決めにより採用制限がかかる場合があります。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・PwCコンサルティングは世界最大級のネットワークを持つPwCの日本法人 ・戦略から実行まで総合的なサービスを提供し、企業の重要課題解決を牽引 ・副業解禁や充実した特別休暇など、多様な人材が働きやすい先進的な制度を推進 ・E&Mチームはコンサル出身者と業界出身者が連携し、インサイトを活かした支援を行う
1000~1400万
業務詳細 担当業務内容 ■テクニカルプロダクトマネージャーとして、ビジネス&マーケティング領域とエンジニアリング領域をテクニカル面からブリッジし、プロダクトの全体最適化を推進する役割を担って頂きます。 <業務例> ・クライアント企業の顧客である生活者やマーケットのリサーチを通じた新たなWebサービスやアプリなどのプロダクト企画検討 ・企画したプロダクトやクライアントの既存プロダクトに適用する新たなマーケティングプラットフォームの企画検討 ・博報堂社内のコンサルタント、クリエイティブスタッフ、エンジニアとの協働による、プロダクト開発やマーケティングプラットフォーム構築プロジェクトのマネジメント ・マーケティングKPIに基づくグロース運用に向けた改善点の洗い出しと実装支援 ■テクノロジー知見を活かしたクライアント向けの上流のコンサルティング業務も行って頂きます。 <業務例> ・クライアント企業の事業・マーケティング戦略を踏まえて、あるべきIT戦略・構想の検討支援 ・システム基盤の刷新/改善の支援 ・新たなサービス開発のロードマップ策定 ・マーケティングやプロダクト開発の内製体制の構築等 ・博報堂に日々持ち込まれる様々なマーケティングテクノロジー領域の最新の情報を技術的な観点から精査し、博報堂にとって有益となるテクノロジーの選定や協業によるサービス開発の支援等にも関わって頂きます。 業務上の課題 ・クライアント企業向けの業務ゆえ納期が決まっており、同時並行で多種多様なテーマのプロジェクトを進捗する必要があります。 ・クライアント企業からのご要望に応じて、これまで対応したことの無いサービスやシステムに関しても早期に理解し業務に落とし込む必要があります。 3~5年後の想定されるキャリアパス キャリアパスはご本人の希望と適性に応じて様々なキャリアの選択肢があります <キャリアパスの例>> ・ご自身のチームを持ち様々なプロジェクトを横断する統括マネジメントメンバー ・エンタープライズアーキテクトの様なポジションでプロジェクトを支援するプロフェッショナル 配属される組織 株式会社博報堂テクノロジーズ Value Co-creationセンター配属 株式会社博報堂 マーケティングシステムコンサルティング局出向 ポジションの魅力 特定の事業やサービスに縛られることなく、様々な業種業態の様々なプロジェクトにテクニカルプロダクトマネージャーとして関わっていただくことになるため、様々な経験値を積んで頂くことが可能となります。 また、多数のマーケティングテクノロジーベンダーとの連携により、最新のテクノロジー動向を把握することも可能となるため、短期間で成長することができる環境です。 マーケティングシステムにおける総合的な業務経験に加え、新規事業・組織立ち上げ、ソリューション開発等を経験することが出来ます。博報堂DYグループ全体を俯瞰しながら戦略的な重点領域としてこの領域の事業を拡大していくことで、新規事業創出のキャリアを積みながら、経営目線で業務に従事することが可能となります。 補足情報 ・こちらの求人は、株式会社博報堂、株式会社博報堂テクノロジーズの2社合同採用になります。 ・エントリー時の応募情報、選考情報は、株式会社博報堂、株式会社博報堂テクノロジーズの2社間で共有されます。
募集要件(Must) <経験> ・事業会社/コンサルティング会社/SIer等の立場でデジタルプロダクトやシステム構築におけるPM/PdM/プログラムマネージャーの実務経験 ・ITエンジニア/システムアーキテクト/開発PM/PdMとして、以下のうち2つ以上の実務経験があること ‐BtoCのWebサービスやスマホアプリの企画・開発・運用(システム運用もマーケティング運用も共に歓迎) ‐GCPやAWS等クラウドプラットフォームを活用したバックエンド開発・運用経験(特にデータ基盤設計・構築・運用経験は歓迎) ‐マーケティングプラットフォーム(CDP、マーケティングオートメーション、BIツール等)の企画・開発・運用 ・プロダクト/サービスの開発や改善活動等を主体的に提案・調整し、立ち上げにチャレンジした経験(成否を問わず) <知識・スキル> ・社内外のステークホルダを巻き込みながら、主体的にプロジェクトを推進するリーダーシップやコミュニケーションスキル ・自らの業務を最後までやり切るタスク設計・推進能力とプロフェッショナル意識
博報堂DYグループ/得意先の課題解決に向けての各種テクノロジー戦略の立案・実施及び各種テクノロジー戦略のプロダクト・ソリューション・サービス開発
1000~1300万
・複数の開発チームのマネジメント(方針策定/進捗管理/リソース調整) ・KPI設計および改善サイクルの推進による開発生産性の向上 ・ビジネス部門との要件調整、顧客ニーズの吸収・反映 ・1on1や人事評価を通じたメンバー育成・成長支援 ・採用面談などの採用活動への関与 ・チーム文化の醸成および組織づくりの推進 【入社後のイメージ】 ・入社後1〜3ヶ月:開発体制の理解および改善施策の推進 ・6ヶ月〜1年:プロジェクト全体を統括するマネジメントを担当
・Webアプリケーション開発の実務経験 ・プロジェクト推進/進行管理のご経験 ・ラインマネジメント経験(目標管理・評価・育成など)をお持ちの方
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