407825422/【大阪】MD※商品企画・販売企画〈U・I ターン歓迎〉
320~500万
株式会社ハンコヤドットコム
大阪府大阪市
320~500万
株式会社ハンコヤドットコム
大阪府大阪市
製品開発(日用品/雑貨/インテリア)
仕入/バイヤー
【職務概要】 印鑑・スタンプ領域から周辺領域まで、オーダーメイド商品の企画開発により、お客様のニーズに合致した品揃えの充実・拡大を行なっていただきます。 また、お客様が購入しやすい売場の最適化、商品追加の仕組み改善など、関連部署と協力しながら改善に取り組んでいただき、更なる成長にドライブをかけることをミッションとしてお任せします。 【職務詳細】 ・お客様分析によるニーズ把握や仕入先等の情報収集をもとにした商品企画・選定 ・商品化にあたって、仕入先商談・条件交渉や製造部門との調整 ・販売価格設定・売上・利益の予実管理 ・販売促進や購入率を向上させる売場設計や販売訴求方法の立案・実行 【特徴】 ・半期ごとに目標設定を行っており、自身で立てた目標の達成度によって評価しています。 売上目標についても、上長とすり合わせの上自身で設定するため、非現実的なノルマなどはなく、納得感のある目標の下で動くことができます。 ・印鑑だけでなく、ノベルティ、オフィス用品、文房具など複数のECサイトを展開。裁量を持って「売れる商品づくり」にチャレンジできる環境です。
【必須】 下記いずれかに該当する方 ・商品企画・バイヤー等の経験(取扱い商品の選定、仕入先への仕入単価や納期の交渉、発注業務など) ・数値分析にもとづくMD計画策定や実行経験 【歓迎】 ・事務用品や文房具の商品知識や取り扱い経験 ・ECにおける市場分析、販売分析によるカテゴリ戦略の立案に関わった経験
正社員
有
320万円〜500万円
■勤務時間 9時00分~18時00分 ■休憩時間 60分
有
126日 内訳:完全週休2日制
有給、夏季、年末年始、産休、育休、GW
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:320万円~500万円 賃金形態:月給制 月額:228000円~ 賞与:年2回 昇給:年2回
大阪府大阪市
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
大阪府大阪市西区靱本町1-11-7 信濃橋三井ビルディング7階 大阪メトロ四つ橋線「本町」駅28番出口 徒歩1分
通勤手当(上限:45,000円/月)、家族手当、職能手当、役職手当、慶弔金
大阪府大阪市西区靭本町1-13-1 ドットコムビル
大阪支社
通信販売サイトの運営、はんこなどの受注~作成~出荷
最終更新日:
550~700万
店舗、ECによる時計・ラグジュアリーブランド品の買取/国内外への販売、BtoBオークション事業を展開している同社の大阪本社にて、高級時計を中心としたバイヤー業務をお任せします。 「具体的には」 ・自社主催オークションに出品される商品の対応 ・国内および海外の買取会社へのBtoB営業、直販活動 ・仕入れ商品の値付け・検品 ・法人顧客とのリレーション構築および新規取引先の開拓 ※業務を通じて、国内外の幅広いネットワークを活用し、グローバルに活躍できる環境です。
高級時計またはブランド品のバイヤー経験をお持ちの方
・2025年7月 株ギャラリーレアと株デファクトスタンダード(屋号ブランディア)が合併し、始動 事業本部は、エルメス・ロレックス・シャネルなど高価格帯を中心に、主に海外ブランド雑貨・服飾雑貨の販売および買取、インターネット通販(EC)、BtoBオークション事業を展開。実店舗での専門性の高い接客を強みに高級化かつ趣味性の高い逸品の品揃えによりハイエンド層・コレクター層からの高い支持を受けています。
380~860万
買取専門店『エコリング』店舗にて、 ご来店のお客様の接客・買取査定を行います。 貴金属・ブランド品に限らず日用雑貨等の商品も査定しご提案。 査定の内容に対しお客様にご納得いただければそのままお買取りさせていただきます。 【業務の一例】 ◆お客様の接客・ご対応 ◆持ち込まれた商品の鑑定・査定 ◆買取成立 ◆配送の準備(仕分け・梱包) 入社後は研修をしっかり行うため、イチから商品知識を身に着けられます。 エコリング認定の「鑑定士」資格を取得すると資格手当も付与され収入UP! 手に職もつきます。 【一日の業務の流れ】 ■9:45/出勤・開店準備(店舗内の清掃や看板設置、全店舗での朝礼を実施) ■10:00/休憩(開店前のリフレッシュのためゆっくり休憩) ■11:00/店舗オープン(お客様のご対応やバックヤードの整理・事務作業) ■18:45/閉店(閉店作業と明日の準備) ■19:00/退社(友人との夕飯やジム通いなどワークライフバランスもバツグン) <研修の流れ> 入社日は月初でなくてもOK(月半ばなどの途中入社も歓迎) 【1】入社月はバックヤードにて、検品・発送などサポート業務を実施。 【2】翌月または翌々月から1ヶ月、エコリング本体の研修へ参加。 ┗1週目:リモートにて研修 ┗2~3週目:エコリングの研修施設にて鑑定士の研修、接客の実習などを行う。 ┗約1ヶ月の研修後、店舗ではインカムを付けて指示を受けながら接客を行う。 ★インカムは本部に繋がっているため、査定の価格が適正か、対応はあっているかなど困ったことはすぐ聞ける環境になっています。
\未経験歓迎/ 社会人経験1年以上(アルバイト含まない)
https://www.telmick.com/recruit_ecoring/company/
500万~
【仕事内容】 当社は自社自転車ブランド「PROVROS」をはじめ、 自転車・電動アシスト自転車及びサイクル用品の製造・EC販売を手掛けている会社です。 商品仕入れ・開発の知見のある方を募集しております。 家具(OEM商品)の商品企画・仕入れ・調達、生産管理、マーケティングなど、 商品に関わる業務を幅広くご担当いただきます。 <具体的には…> ①商品企画・買い付け 市場調査、展示会での買い付け ※仕様・デザイン決定は専任担当が対応 ② 工場選定・条件交渉 ・工場比較、選定 ・見積取得、単価/MOQ/納期などの交渉 ③発注・生産管理
【必須要件】 ・商品企画、商品仕入れ、企画開発、MD(マーチャンダイザー)などいずれかのご経験 【歓迎条件】 ・家電業界でのご経験(家電に関する知識、技術のある方)
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324~416万
<未経験でも安心の完全反響営業> #業績絶好調!事業拡大に向けて全国採用強化中 #営業デビューしたい方も大歓迎、ノルマやテレアポ、飛び込みは一切なし! #入社後2年間は昇給確約!経済面でも安心できる環境を提供します 9割以上が営業未経験、業界未経験! OJT中心にビジネスマナーから査定方法まで丁寧にお伝えするので心配いりません! お客さまの想いが詰まった大切な楽器を次の時代へ繋ぐ重要な役割をお任せします。 ====== ■お仕事内容 ====== 査定依頼のあったお客さまの自宅へ伺い、査定と買取りをお任せします。 お問い合わせのあったお客様へ訪問するので、自らお客様を開拓することはありません! ========== ■具体的な仕事の流れ ========== ・査定依頼のあったお客様の自宅へ訪問(車で30分~1時間程度の場所に行くことが多いです) ・お客様と会話をしながら依頼の品物を確認 ・ブランド名などを確認して品物を撮影 ・鑑定士へ査定を依頼し金額を確認 ・お客様に買取価格の提示と理由のご説明 ・買取希望の場合、品物を社用車に積み込み ・次の訪問先へと出発(※1日4~5件を訪問) ※買取商品、品数、訪問先によって件数や所要時間は異なります。 ======= ■入社後の流れ ======= 最長1ヶ月のOJT研修で仕事の流れを学びます。 お客様との話し方から査定方法、商品の見極め方までイチから学ぶことができます。 未経験の方でも丁寧にレクチャーするのでご安心ください! OJT期間終了後は、基本は一人で訪問します。 基本的に移動は社用車なので、自分の好きな音楽を聴きながら仕事ができるのは、先輩たちのお気に入りポイントです。 ========== ■将来のキャリアパス ========== 縦だけではなく、横も含めたマルチなキャリアを実現することができます。 事業部長は飲食業や通信業などを経験した後、UNISOUNDに入社。2年後に営業TOPの成績を残し、今は70億円規模の事業統括をしています。 他にも... ・事業部のリーダー、マネージャー、部長 ・国内や海外の販売戦略部門(ECやオークションなど) ・マーケティング部門 ・コールセンター部門 ・海外戦略部門 などなど、多岐に事業を展開しているからこそ自身の頑張り次第で新しいキャリアを拓いていける環境です! 管理番号:c-88968
*学歴・ブランク不問、職種・業界経験不問、社会人未経験の方も歓迎* ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
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330万~
================================= <お仕事内容> 企業様から事故車や災害などでダメージを負った車を買い取る営業です。 ================================= <具体的には> ◎お客様を訪問◎ ・町の板金屋さん ・カーディーラー ・タクシー会社 などへ訪問 ※社用車で周ります※ ▼ ◎車の状態チェック◎ ・買い取ってほしい車を査定するために、車の状態をチェック。 ▼ ◎査定◎ ・車の買取金額を決めていきます。 ▼ ◎金額交渉◎ ・お客様と買取金額を相談。 ▼ ◎成約◎ ・お客様に納得してもらい、買取が決まればゴール!! ========= <入社後の流れ> ========= ・1か月の座学研修やOJT研修 ・社外研修制度あり(希望に応じて) 《研修スケジュール》 1週目:『座学』 ・業界に関すること ・事業内容に関すること ・社内評価制度の勉強 など ▼ 2週目:『OJT研修』 ・先輩社員の商談風景 ・営業の周り方などの研修 ▼ 3~4週目:『営業同行』 ・自身のお客様先へ先輩と訪問 ▼ 2か月目:『晴れてひとり立ち』 ※個人の成長に応じてひとり立ちの時期は異なります。 =========== <将来のキャリアパス> =========== ☆希望に応じたキャリアUP・スキルを身に着けることが可能☆ 例えば、、、 ・キャリアUPを目指したい 『役職』 ∟入社2年目で役職者も目指せる ・スキルを身に着けたい 『営業スキル』 ∟どんなお客様相手にも営業可能なスキル 『車の知識』 ∟業界の知識や市況感 ∟車の査定能力など ∟同業でも活躍できるスキル。 『ビジネス力』 ∟コミュニケーションスキル ∟社内研修・外部研修制度などによるビジネス力の向上 ∟市場価値の向上 など目指すキャリアに応じたスキル習得可能!
・高卒以上 ・数字を追った顧客折衝経験(業界不問) ・29歳以下限定(※長期キャリア形成を図るため) ・普通自動車免許保持 ・経験社数が3社まで(直近、正社員経験があり、営業職・販売職の経験がある方)
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550~550万
【仕事内容】 【年休128日/リユースブランド品のセレクトショップ運営をお任せ】 ※月10日休み/長期休暇も取得可能/転勤なし※ ■業務概要: 「ラグジュアリーとサステナビリティ、その両方をリードする。」 ALLUは、ラグジュアリーアイテムに新たな価値を与えるヴィンテージセレクトショップです。 ストアマネージャーは、 ・顧客へ特別な購買体験を届けること ・ラグジュアリー商材の知識と審美眼を磨けること ・チームを育成し店舗を成長させるリーダーシップを発揮できること ・リユースを通じてサステナビリティに貢献できること ・グローバルに通用するキャリアを築けること これらすべてを実現できる、やりがいの大きいポジションです。 【具体的な業務内容】 ・真贋・商品知識を活かした接客販売サポート ・ブランド服飾雑貨等の買取業務及びサポート ・店舗の売上・利益管理(KPI設計・予実管理・戦略立案) ・商品の入荷、在庫状況の把握、棚卸しなどを通じた適切な在庫管理 ・商品ディスプレイ・店舗オペレーション(開店準備から閉店作業、経費管理、備品管理など、店舗の運営全般を管理)の最適化 ・顧客体験価値を高める接客サービスの向上施策立案 ・スタッフ・育成・評価(5~10名規模のマネジメント) ・顧客体験の最大化に向けた接客・CRM施策の企画実行 ・本部(マーケティング・MD・人事)との連携による施策推進 ・クレーム対応、VIP顧客対応、イベント企画・運営 ■『ALLU』とは: 『ALLU』が扱うのは世界から商品が集まるオークションや、全国のブランド品買取専門店『なんぼや』で買い付けた選りすぐりのリユースアイテムのみです。ラグジュアリーからストリートまで様々なブランドの魅力的なアイテムを取り揃えており、20~60代まで幅広い年齢層の方にご来店いただいています。 ■就業環境:月10日のシフト休で夏季休暇・冬期休暇の長期休暇も取得可能でWLBが整った環境です。
【必要業務経験】 【必須要件】 ・基本的PCスキル(パワポ・Excel) ・ラグジュアリー、セレクトショップ、百貨店、リユース業界などで販売経験2年以上 ・ラグジュアリー、セレクトショップ、百貨店、リユース業界などでのマネジメント経験 【歓迎要件】 ・富裕層顧客・VIP顧客への接客経験 ・英語・中国語などの語学力(インバウンド対応) ・CRM・会員管理システムを活用した顧客育成経験
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427~650万
【9期目にして売上げ300億突破!前年比185%の急成長中ベンチャー/9割が未経験入社なので安心してご入社可能!/半年で主任、1年で係長入社3年で年収1000万など年収UP可能】 ■職務内容:専門業者(買取店や質屋)のお客様へ訪問し、その場で査定・仕入を行います。既存だけでなく新規開拓もお任せしており、割合はおおよそ5:5。お話を聞いて頂ける確率は8割以上、訪問から仕入までは6割の成功率です。 ※1日の訪問件数は5~6件 ※状況に応じて全国各地の展示会に参加 ※営業用に社用車を支給/直行直帰や事前申告での休日利用も可 <ビジネスモデル> 国内の専門業者・個人消費者から中古の宝石を買取→社内で加工→国内外へ販売(仲介業者を挟まないため、仕入れから売れるまで24時間以内) 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■研修体制: (1)貴金属の見分け方、石の種類などジュエリーに触れながら基本知識を習得 (2)社内セミナーで査定スキルを習得 (3)座学・OJT研修で営業ノウハウを習得 (4)研修後は現場配属となり先輩の営業に同行 (5)半年を目安にプロのジュエリーバイヤーへ。独り立ち後も、月1回の面談でサポート ■評価制度:ノルマはなく、仕入量に応じて随時昇給やポジションアップを行います。インセンティブの割合は年収の20%程度にとどまり、基本給がしっかり上がっていきます。年齢や社歴に関係なく、頑張り次第で早期キャリアアップが可能です。 ■当社について:宝石店の営業職として10年以上経験を積んだ代表・辻が、ジュエリーの製造における様々な社会課題に課題を感じて創業。中古の宝石に新たな価値を見出すことを可能にし、中古の宝石の買取→加工→販売という、現在まで続くビジネスモデルを構築。多くのお客様から高い評価を頂いき、全国へ買い取り拠点の拡大、香港法人をはじめとした海外進出も進めています。 ■ジュエリー業界:世界で流通しているダイヤモンドの一部は、紛争地域で採掘され、紛争の武器の資金源になっています。その他、安い賃金での過酷な児童労働、貧困による人権問題、環境破壊等、ジュエリー業界は紛争や貧困層の上に成り立っているビジネスです。当社では、既に世の中に出回っている中古のダイヤモンド・色石をリユースすることで、人・社会・環境に配慮したジュエリーを提供しています。
■必須要件:<第二新卒歓迎><業界未経験歓迎><職種未経験歓迎> ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 \向上心の高い方、営業として頑張りたい想いの強い方、何かに打ち込んだ経験のある方・打ち込みたい方、コミュニケーション能力に強みをお持ちの方ぜひご応募ください!/
■事業内容: ・色石・ダイヤモンド・貴金属・各種買取り ・ジュエリー加工・リメイク、研磨、リカット ・上記商品の販売、輸出入
350~450万
【仕事内容】 【関西テレビの人気テレビショッピングを制作/バイヤー未経験でも安心/働きやすい環境】 ■職務内容:通販MDとして、商品営業・商品管理・売上管理・売上分析・取引先との交渉・番組制作の一部を担って頂きます。 ■具体的には: テレビで売れる演出を考え、アパレル、美容、食品、家電等、通販番組で売れる商品を探し出します。具体的には、商談会への参加や社内連携等でアプローチを行います。 また、商品の良さを製作スタッフにプレゼンする能力が必要となるポジションです。MDの業務以外でも、番組の制作サポートとして実際に番組づくりにも携わります。ご自身が担当している商品を使用する番組はもちろん、他の番組でも、制作のサポートや収録の立会い等を行っていただきます。 ■配属先:通販事業部6名(男女比=6:4/平均年齢43歳) ■同社の魅力: ・関西テレビ「真夜中市場~ハイヒールの眠れない夜~」「買物生活 ほんでなんぼ?」等の人気番組で商品の紹介を行っております。 ・平均年齢40歳と、平均勤続年数が長く、離職率は低くなっております。近年では20代の若手を積極的に採用しており、安定感もありつつ活発な社風になっております。 ・実質フルフレックス制のような働き方が可能です。7時間×5日間の労働時間を満たせば、自由に業務のスケジュールが可能です。 ・女性は特に働きやすい環境が整っています。育休産休復帰率はほぼ100%となっており、結婚出産を経て戻ってこられた方が多数います。
<未経験歓迎!> ■歓迎条件 顧客折衝経験 ■業種未経験歓迎
■事業内容: (1)テレビショッピング‧‧‧関⻄テレビで放送中の「真夜中市場+ 〜ハイヒールの本⾳でイイすぎます〜」‧「通販スターD aily」などのテレビショッピング番組を制作しています。 (2)WEBショッピング‧‧‧関⻄テレビで放送中の「真夜中市場+ 〜ハイヒールの本⾳でイイすぎます〜」‧「通販スターDai ly」などのテレビショッピング番組で紹介した商品を販売する通販サイト「KTVオンラインモール」を運営しています。
350~500万
【仕事内容】 【東証グロース上場・8年で年商247億の急成長/平均月収40万円/平均年齢27.7歳/入社2年半で課長クラス昇格の実績あり/安心の教育体制で未経験から活躍】 ■職務内容: ご依頼をいただいたお客様宅に訪問し、着物やブランド品、高級腕時計、ジュエリーなどの出張買取をお任せします。飛込みはなく、ご依頼のあったお客様に訪問するため、成約率は8割以上。 大切な資産と想いを未来へ繋ぐ、社会貢献性も高い仕事です。 具体的には: お客様宅へ訪問し、査定・価格交渉を行います。金額に合意をいただければ成約となります。 査定には専用システムがあり、査定専門チームに査定をサポートしてもらえるので、お客様との対話に集中できます。 買取後は別部署がアフターフォローを行っており、全商談でお客様からのFBがいただけます。感謝の言葉をいただけたるだけでなく、次回のご指名につながることもあり、やりがいを実感できるポジションです。 ※訪問件数は最大でも4件/日、初めのうちは2~3件/日からスタートいただきます。 ■組織構成: 各センター30名程度の組織です。平均年齢27.7歳と若い組織で、切磋琢磨しながら成長できます。 チームのコミュニケーションも活発で、成功を喜び合える雰囲気です!また、案件ごとにコミュニケーションツールで状況・結果報告を行っており、きちんとSVやセンター長よりFBがもらえます。 ■稼げる仕組み: 毎月の成果に基づくインセンティブに加え、定性評価に基づく賞与の2つの報酬制度で、頑張りを正当に評価します! そのため、平均月収40万円という高給料を実現できており、入社3年で年収1000万円超えの実績もございます! ▽年収例 ※過去実績 510万円:入社1年目 850万円:入社2年目 1000万円:入社3年目 ■充実の研修体制: 入社後約1ヵ月間、座学研修やロープレを行い、イチから商品知識やマナーを学びます。 研修専門部署から個別にサポート担当者がつくため、どんな小さなことでも相談可能な環境です! ■早期昇進可能!明確な評価体制アリ: ・年次に関係なくキャリアアップ可能。完全未経験から最短3年弱で課長クラスに昇進した実績も! ・マネージャーの他、本社にてMK、企画、教育など様々なキャリアへの挑戦が可能です。 【仕事内容変更の範囲】 変更の範囲:会社の定める業務
【必要業務経験】 \\業界経験不問/職種経験不問・ブランクOK・第二新卒歓迎// ■必須要件: ・普通自動車免許をお持ちの方 ★営業経験のない方も大歓迎!事務職、ホテルスタッフ、保育士など様々な方がご活躍中★ 【こんな方は是非ご応募ください】 ◎成長企業で早期にキャリアアップしたい方 ◎実力で評価され、きちんと給与に反映される環境で働きたい方 ◎教育体制の整った環境で未経験から営業スキルを身に着けたい方
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385~600万
================================= <お仕事内容> 企業様から事故車や災害などでダメージを負った車を買い取る営業です。 ================================= <具体的には> ◎お客様を訪問◎ ・町の板金屋さん ・カーディーラー ・タクシー会社 などへ訪問 ※社用車で周ります※ ▼ ◎車の状態チェック◎ ・買い取ってほしい車を査定するために、車の状態をチェック。 ▼ ◎査定◎ ・車の買取金額を決めていきます。 ▼ ◎金額交渉◎ ・お客様と買取金額を相談。 ▼ ◎成約◎ ・お客様に納得してもらい、買取が決まればゴール!!
■必須 ・経験社数:3社まで ・普通自動車免許(AT限定可) ■歓迎 ・飲食・サービス業界で接客・店長・スタッフ経験 ・建築業界で現場とのやり取り(施工管理)をされたりなどの経験 ・不動産業界での営業経験 ・自動車業界の経験 ・スポーツ経験 ・何かしらの営業経験 ・これまでに何かやり遂げた事がある経験 (例えば、スポーツで一番になったなど) など ■求める人物像 ・接客の経験 ・販売の経験 ・営業の経験 などお客様に対して何かしらの提案経験がある方 ・向上心のある方 ∟稼ぎたい、出世したい など ・主体性のある方 ∟成果を上げるために、自ら行動できる など ・成果を上げるために、自ら行動できる ・利益を上げることを考えて、行動できる など ◇早期に活躍できる特徴・スキル ・稼ぎたい方/年収を上げていきたい方 ・お客様と円滑にコミュニケーションを取れるスキル ・自分を売り込めるスキル ・成果を出すためにセルフマネジメントができる など 自身の成果とチームや会社の成果のために 行動でき考えられる人は早期に活躍しています!!
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