◆【神奈川】電気回路設計/原則転勤無/大手・長期案件多数/無期雇用派遣
448~672万
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
神奈川県
448~672万
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
神奈川県
回路設計
パナソニック製品、その他大手メーカー製品の設計開発業務に携わっていただきます。 【プロジェクト例】■パナソニック製品を始めとした電気・電子回路設計 ■車載用ECUなど車載用部品の電子回路設計 ■医療機器の電子回路設計 ■産業機器、環境・エネルギー関連製品のパワエレ・モーター制御などの電気回路設計、電源回路設計 等 【やりがい】★パナソニックをはじめとする大手メーカーの案件を多数取り扱っているため、最先端の技術や知識を習得かつ汎用性の高いスキルを身につけることが可能!★クライアントからの評価に伴い給与もアップ!
【いずれかの実務経験必須】■電気・電子回路設計(デジタル・アナログ・高周波) ■パワーエレクトロニクス関連(電源回路、DCDCコンバータ、インバータ等) 【歓迎スキル】■CPU周辺回路、アナログ高周波回路、通信制御、EMC対策【モデル年収】(※賞与年2回+残業手当20H/月想定) ■年収500万円/30歳 ■年収600万円/35歳 ■年収650万円/40歳 【福利厚生】■通勤手当(規定に基づき支給) ■残業手当(全額支給)■U・Iターン支援金制度(最大10万円支給) ■パナソニック健康保険組合加入
高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:有
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
448万円~672万円 月給制 月給 320,000円~480,000円 ■月給\320,000~ 基本給320,000等を含む/月 ■年収例:600万円/35歳 (※上記年収例は、賞与年2回+残業手当20時間/月で試算)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00 就業時間及びフレックスタイム制については常駐先企業 に準ずる。
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(GW、夏季、年末年始休暇あり)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
フレックス制の場合であっても、賃金・残業代支給方法、その他労働条件等に変更はございません。 【業務内容・就業場所の変更範囲について】 業務内容:会社の定める職種(出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種) 就業場所:会社の定める関東エリア内の拠点全般 ※リモートワークを行う場所を含む ※出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所 ※派遣先等会社が指定する場所を含む ※事業展開に応じ、個別に同意を得た上で、就業場所の変更の範囲を超えて配置転換することがある
無 原則、本人が希望しない転居を伴う転勤はございません。
神奈川県
主要顧客先は屋内全面禁煙だが、顧客先により異なる
リモートワーク可(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
無
■キャリアアップ支援 ・外部研修、通信教育 ・資格取得報奨金制度(最高10万円) ■健康・レジャー支援 【パナソニック健康保険】定期健康診断、要管理者検診・女性検診助成制度・保養所/スポーツクラブ優待利用 【パーソルグループ】・冠協賛試合の観戦・みんなの部活 ■ライフサポート ・財形貯蓄制度・従業員持株会・医療保険/損害保険の団体割引・慶弔見舞金・一人に一台iPadを貸与
1名
1~2回
筆記試験:無 適性検査
★パナソニックをはじめとする大手メーカー、優良企業の製品設計案件多数★地域限定社員の為、原則転宅を伴う転勤なし ★貴方の経験・スキルを市場適性給与で処遇!★最先端の技術や知識、汎用性の高いスキルを身につけられる環境です!
【社名変更について】2021年4月1日より社名を「パーソルエクセルHRパートナーズ(株)」に変更いたしました。 【人材育成について:一人のエンジニアを大切にする姿勢を貫き、大きな成長を、ともに目指します。】 ■これまで培ってきた『「生涯一エンジニア」として活躍できる成長支援(育成)のしくみづくり』をさらに強化すべく、人材育成の専 門部署を発足。エンジニアが着実に成長できる環境を整え、専門技術とヒューマンスキルの向上を支援します。キャリアアップ実践研修 (入社導入研修、新任昇格研修など)や、スキルアップ座学研修(技術やビジネススキル向上の研修など)があり、着実に成長できる環 境があります。■パーソルグループが開発した「HITO-Talentシステム」を採用、エンジニア一人ひとりの長期的、継続的な育成と成長 を計画的に管理・支援します。自ら描いた将来像に向けて、上司とともにマイルストーンを置き、自己成長し続けられる仕組みとなって います。半年に一度、上司と目標・成果の振り返りを行い、将来像実現に向けて必要なスキルや資格について話し合い、着実にステップ を踏めるようにサポート体制を構築しています。仕事やキャリアに悩んだ際には上司(元エンジニア)に相談しやすい環境もあります。
〒530-0004 大阪府大阪市北区堂島浜一丁目1番27号
1.労働者派遣事業 2.有料職業紹介事業 3.市場調査、広告、宣伝に関する業務、広告代理業及びイベントの企画、実施 4.請負業務 5.人材育成 6.情報収集、処理、提供サービス 7.コンサルティング業務 等
パーソルファクトリーパートナーズ(株) パーソルエクセルアソシエイツ(株)
非公開
パーソルテンプスタッフ 66.6% パナソニックホールディングス 33.4%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 71,315百万円 | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
570~715万
★今までの経験を活かし、新たなチャレンジをしたい方歓迎です!★ パナソニック製品、その他大手メーカー製品の設計開発業務に携わっていただきます。 【プロジェクト例】◆パナソニック製品を始めとした電気・電子回路設計◆車載用ECUなど車載用部品の電子回路設計 ◆医療機器の電子回路設計 ◆産業機器、環境・エネルギー関連製品のパワエレ・モーター制御などの電気回路設計、電源回路設計等 【再雇用制度】定年は60歳ですが、ジョブ型採用となるので、ジョブ内容が変わらない場合、同等の年収を維持する事は可能です。
【いずれか必須】■電気・電子回路設計(デジタル/アナログ/高周波) ■パワーエレクトロニクス関連(電源回路,DCDCコンバータ,インバータ等) 【歓迎】■CPU周辺回路、アナログ高周波回路、通信制御、EMC対策 【福利厚生】◆通勤手当(規定に基づき支給)◆残業手当(全額支給)◆U・Iターン支援金制度(最大10万円支給)◆パナソニック健康保険組合加入 【やりがい】★パナソニックをはじめとする大手メーカーの案件を多数取り扱っているため、最先端の技術や知識を習得かつ汎用性の高いスキルを身につけることが可能!★クライアントからの評価に伴い給与もアップ!
1.労働者派遣事業 2.有料職業紹介事業 3.市場調査、広告、宣伝に関する業務、広告代理業及びイベントの企画、実施 4.請負業務 5.人材育成 6.情報収集、処理、提供サービス 7.コンサルティング業務 等
400~800万
■ミッション 小型EVバイクを“実際に走れる製品”として成立させるためのバッテリー・モーターなどを設計する役割として、品質・量産性・コスト・安全性などご経験に合わせて幅広くご担当いただきます。 【業務一例】 ・中国パートナー企業との調整、指導 ・実機評価 ・評価の手法開発 ・仕様検討 ・回路設計開発 ・組み込みソフトウェア開発 ※ご経験に合わせて幅広く従事いただく予定です。 ※構造や手法などの理解があれば問題ございません。
■要件 下記、いずれかの知見がある方 ・回路設計の知見 ・組み込みソフトウェアの開発の知見
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500~800万
■業務内容: エレコムグループ各社の製品開発の技術的な支援を行っている横浜技術開発センターにて、OEM、ODM製品の設計開発、検証を担当いただきます。 PCサプライ他、BtoB向け組み込み機器等の幅広い製品に携わることが可能です <業務例> ◇デジタルIC、マイコンを含むデジアナ混在回路設計/開発/検証 ◇PCサプライ、ネットワーク製品等の設計/開発/検証 ◇パワー系回路の設計/開発/検証 ■魅力: 大手メーカーに見られるような、製品の一部分だけしか担当できないといった縦割りの組織ではありません。携われる業務範囲が広く、各エンジニアがマーケットニーズやクライアントの声をいち早く反映し、一からアイデアをカタチにしていける醍醐味があります。
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・電子回路設計経験(デジタルorアナログ不問/製品不問) ■歓迎条件: ・電子回路設計経験5年以上 ・EMC/安全規格、熱設計、通信回路設計経験 ・コンシューマや産機向け製品、電源製品等の回路設計、基板設計経験 ・家電/IOT系分野経験 ・部分的ではなく、開発に一気通貫で携わった経験 ・分野を限定せずに業務に関する幅広い知識や経験を身に着ける事へ抵抗感がない方
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500~800万
■業務内容: 理美容家電、調理家電の電子回路設計に関わる業務を担当いただきます。 ・製品仕様策定 ・回路設計 ・製品評価(担当チームや委託先と連携) ・設計効率化のための各種検討、開発プロセス改善 ・安全性・信頼性の検討 エレコム株式会社に在籍しながらテスコム電機株式会社の製品開発を行うため部分出向(エレコム50%/テスコム50%)という形で勤務にあたっていただきます。 勤務地、処遇、福利厚生面等はエレコムの採用条件から変更はございません。 ■同社について: マウス・USB・キーボード・スマホアクセ等多くのアイテムで国内シェアトップクラスを誇り、幅広い製品群であらゆる需要に対応しています。直近10年で営業利益率が3.5倍の成長率を誇り、自己資本比率も7割を超すなど経営基盤はとても安定しています。 当社の強みは、長年築き上げた『商品開発力×商品調達力×販売力』の高さであり、独自のSCMシステムと低コスト低リスクな物流・在庫管理を実現しています。年間2000アイテム以上の製品を提供する一方で、ファブレスメーカーとして国内外から七千点以上の製品調達をしながら開発を進めています。
<最終学歴> 大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・電子回路設計のご経験(製品不問) ■歓迎条件: ・コンシューマや産機向け製品、電源製品等の回路設計、基板設計等のご経験 ・家電、IOT系分野でのご経験
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550~800万
仕事内容 〈(茅ヶ崎)電気回路設計〉 計測器、成膜用電源、搬送ロボットなどの商品開発における電気回路設計業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ・商品開発における組み込み回路設計 ・特別仕様製品開発の組み込み回路設計 ・既存製品の回路上の技術的課題の解決 などとなります。 【世界唯一】 世界唯一の真空総合メーカーであるアルバックは 「真空技術及びその周辺技術」を総合利用することで、自動車、TV、薬品、PC、スマートフォンなど、多彩な分野のモノづくりを支える製造装置やコンポーネントを提供しています。 【世界展開】 アメリカ、ヨーロッパ、アジア・・・。 アルバックは、国内のみならず、 世界中に拠点を有するグローバル企業グループです。 唯一無二の同社の技術力は、世界中から求められており、独創的な製品・世界シェアを誇る製品も数多く生み出してきました。 技術系社員なら、自分が手がけた製品が、世界中のメーカーで利用され、様々な最終製品となって、世界中の人々に愛用されるやりがいを得られます。 事務系社員なら、たとえば将来は海外営業として、同社製品を世界に広める役割を担うことだってできます。シゴトのやりがいも、活躍のフィールドも、無限大です。 海外売上比率50%以上 全世界約50拠点 【自由闊達】 アルバックの最大の特長は、自由闊達であること。 自由闊達だからこそ、新たなアイデアや画期的な製品が生み出されます。 自由闊達だからこそ、若手も主体的に意見を発信し、のびのびとシゴトに取り組みます。 たとえば会議では、社長も、役員も、管理職社員も、一般社員も、対等に、そして自由に議論します。 職場で、役員と若手が直接技術について語り合っている姿もよく見かけます。新入社員のアイデアが採用されることだってあります。 技術の前では、年齢、学歴、役職、性別は関係なし。 誰もが、お客様を想い、未来を想い、シゴトに邁進しています。 【業務の変更の範囲】会社の定める業務(詳細は面接時にご確認ください)
必須要件 【必須要件】 ・電気回路設計基礎知識(電源回路、マイコン/FPGA周辺回路、アナログ回路) ・電気系CAD操作 【求める人物像】 ・即戦力 歓迎要件 【歓迎要件】 ・真空技術基礎知識 ・海外規格(CEなど)知識
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450~550万
■応募意思不問セミナー【2月18日(水)12:10-】【2月18日(水)19:00-】 メーカーとアウトソーシング企業の働き方やキャリアの実情についてわかりやすく解説します!※いずれかのご都合の良い時間にご参加ください。 【第一部】セミナー:約30分 ■メーカーとアウトソーシングの働き方の違い(キャリア事例)■それぞれのキャリアにおけるメリットorデメリットについて■パーソルクロステクノロジー概要 ※セミナー内容は一部変更することもあります。予めご了承ください。 【第二部】質疑応答:15分/人 ■選考アンケートの記入■質疑応答
【必須】機械/電気電子/制御ソフトいずれかの設計経験3年以上 ※選考ご希望の方については、当日1次選考(選考アンケート)まで完了致します。 【転職事例】 ■自動車部品メーカーで部品設計→自動車業界の仕事はやりがいも面白さもあったが自身のキャリアの広がりを考え複数のメーカー/企業で経験を積みたいという思いから転職し完成車メーカーの設計業務で活躍中。
テクノロジーソリューション事業(自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス、ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービスなど)
450~550万
■応募意思不問セミナー【2月25日(水)12:10-】【2月25日(水)19:00-】 メーカーとアウトソーシング企業の働き方やキャリアの実情についてわかりやすく解説します!※いずれかのご都合の良い時間にご参加ください。 【第一部】セミナー:約30分 ■メーカーとアウトソーシングの働き方の違い(キャリア事例)■それぞれのキャリアにおけるメリットorデメリットについて■パーソルクロステクノロジー概要 ※セミナー内容は一部変更することもあります。予めご了承ください。 【第二部】質疑応答:15分/人 ■選考アンケートの記入■質疑応答
【必須】機械/電気電子/制御ソフトいずれかの設計経験3年以上 ※選考ご希望の方については、当日1次選考(選考アンケート)まで完了致します。 【転職事例】 ■自動車部品メーカーで部品設計→自動車業界の仕事はやりがいも面白さもあったが自身のキャリアの広がりを考え複数のメーカー/企業で経験を積みたいという思いから転職し完成車メーカーの設計業務で活躍中。
テクノロジーソリューション事業(自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス、ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービスなど)
450~600万
【業務内容】 組込み基板ハードウェア設計に係るすべての業務をご担当いただきます。 IoTシステム開発、画像処理、映像処理や通信などの設計を行っています。 その中で、CPUやFPGAを使った基板の設計を仕様設計から立ち上げまで担当して頂きます。 ・通信機器に関わるハード設計検証 ・放送用受信機チューナ部のハード設計検証 ・監視カメラ及び周辺機器(CPUボード等)のハード設計開発 など 【企業魅力】 当社はエレクトロニクス機器の人気ブランドであるだけでなく、世界的なシェアを誇る半導体メーカー・ソニーの技術パートナー となるべく誕生した企業です。 ソニー・ブランドの人気製品はもちろん、ソニー製半導体を採用した多くのメーカーの製品設計にも高い技術力を提供しています。 また、2020年にVSE社とシスウェーブ社が合併した、エレクトロニクス受託開発を中心に事業を展開する企業で、両社の歴史から 大手半導体メーカー等と長年の取引実績があり、上記顧客の製品開発に幅広く携わっています。 当社の親会社であるPCIホールディングスグループはエンジニアリング企業であり、レスターグループは半導体商社、 両社のシナジーを活かしお客様のニーズに即したソリューション提供が可能である点が同社の特徴です。 今後も最先端のエレクトロニクス分野に注力をしていき、各種センサーや車載機器等の分野を中心に取り組んで参ります。 【働きやすさ】 社長自身が半導体設計エンジニアの出身という企業だけに“エンジニアが働きやすい環境作り”や“やりがいを感じられる仕事”への 思い入れは強いです。 社員の大半はエンジニアとして活躍しており、モノ作りを志す人材にとっては夢を現実に近づけやすい事業内容です。
<必須要件> ・CPUまたはFPGAを使用した組込み機器の仕様設計、回路設計、基板の動作確認の経験
・開発受託サービス(ソフトウェア開発、LSI設計、LSIテスト開発、FPGA開発、アナログ・デジタル基板開発) ・テストハウス事業 ・製品・モジュール開発(通信、センサ、画像処理系製品、モジュール開発) ・技術サポート(カメラセンサ技術サポート、各種半導体技術サポート)
500~850万
【配属部署のミッション】 ・GaNとGaN駆動ICおよびコントローラーを活用した、新トポロジー、新システム開発。 ・新システムによる評価ボード、電源のデモ品設計を行い、顧客に提案し、新規採用につなげる。 ・自部門および顧客の評価結果から、ICおよびGaNデバイスの課題を見つけ、改善提案を行う。 ・GaN、SiC、Siの各強みを理解して、各トポロジーに最適なパワーデバイスを適用したシステム設計により価値の最大化を目指す。 ・新デバイスのアプリケーション上の実使用時における素子の不具合、劣化を事前に発見し、改善への提言を進める。 【入社後のキャリアステップ】 ・得意分野の知見を活かして、システムの開発を進め事業に貢献する。 ・大規模システム、大手顧客とのパートナーシップにおける中心的役割を担い、メンバーを牽引する。 ・当該部門のリーダー、課長として継続的な成果を出しながら、次世代リーダーの育成を進める。 【仕事の振り分け方】 ・各テーマごとに担当のエンジニアがシステム設計を行い、外部業者を活用しながらEVK、電源を仕上げていく。 ・さらに大規模なシステム設計の場合は、メンバーを集め、リーダーとして牽引していただきます。 【募集背景】 半導体設計と商品化のビジネスモデルでは顧客の期待を上回る事が難しくなってきているため、システム開発を強化する中で半導体商品開発力を向上させていくことで、貢献のレベルを向上させていく。 ・・・・・・ポジションの魅力・・・・・・ ご自身の専門性を活かした、得意分野のアプリケーションから業務を開始していただくことが出来ます。 進め方に関しても、一任する形で、成果を出すための最適な方法で業務を進めていただくことが出来ます。 また、全社的にシステム設計ができるエンジニア、部門を強化しており、継続的な人員補強と組織拡大の中で、大きな組織を率いて、大きな成果につなげる立ち上げ段階からチャレンジしていただくことが出来ます。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
【必須】 ・英語による技術ディスカッション、資料作成、プレゼンなどのご経験 ・パワエレ関係での電源設計経験3年以上 【歓迎】 ・数kW以上の電源回路設計経験。
【次世代半導体、SiCの国内最大手の半導体・電子部品メーカー】 ■アナログ関連技術、パワー半導体技術の強化に注力。 電源IC、パワーデバイス、センサデバイス、 受動部品、各種モジュールなどの半導体・電子部品の開発・製造・販売を行っております。 (LSI事業)…主にアナログ、ロジック、メモリ、微小電気機械システム(MEMS)を提供しています。同社の半分程の売り上げを占める事業です。 (半導体素子事業)…パワーデバイス事業と小信号デバイス事業の2つから成ります。主にダイオ
620~830万
Intel社のFPGAに回路を実装していただきます。 ・映像信号処理回路、高画質化アルゴリズム、映像I/Fなどの設計~開発~評価 ・上記回路のFPGAへの実装(構想設計/RTL設計/ピン配置/評価など) ・高速信号対応の基板設計(DDRSDRAM/SerDes/TMDS等) 設計~検証・評価まで一連の開発経験を積むことが出来ます。場合によっては、プロジェクト管理を担っていただく場合もございます。
【必須】■デジタル回路設計経験 【歓迎】■液晶駆動回路設計経験、AI関連の開発経験 【フォロー体制】多数のエンジニアが就業中のため、就業開始後の フォロー・サポート体制も万全です。エンジニア企画の研修や同好会も あり、就業中お客様内でのキャリアアップも臨めます。
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)