A-56【ソフトウェア品質サービス事業責任者(部長候補)】平均残業12.5時間/月
700~1400万
テクバン株式会社
東京都港区
700~1400万
テクバン株式会社
東京都港区
QA/テストエンジニア
当社のソフトウェア品質サービス事業は、社内起業として立ち上がり、現在も急速な成長を続けています。事業成長と人材成長を両立させるため、現場起点で組織を率いてきた事業責任者人材を求めています。 【業務内容】 部門責任者として、ピープルマネジメントを軸に、社員エンゲージメント向上や離職防止、次世代管理職・エンジニアの育成を推進します。また、現場に根差した営業支援(プリセールス)を通じて、顧客との信頼関係構築や案件拡大にも関与します。売上達成を前提としながら、人と現場の両面から事業成長を牽引する役割です。
【必須】 ■SESまたは受託/開発事業における事業拡大・売上成長の実績 ■エンジニアとして現場に立ち、プロジェクトリーダー/PMとして売上に直接貢献した経験 ■30名以上の組織マネジメント、または複数チームを束ねた経験 ■人材育成・後進育成を自身の成果として捉えられる価値観 【本ポジションのミッション】ソフトウェア品質サービス事業の一部門を率いる責任者として、事業目標の達成と人材育成の両立を担っていただきます。自身の成功よりも、エンジニアや管理職候補の成長を通じて事業を拡大させることを使命とし、持続的に成果を生み出す組織づくりを実現いただきます。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
700万円~1,400万円 月給制 月給 466,667円~933,334円 月給¥466,667~¥933,334 基本給¥403,603~¥807,207 固定残業代¥63,064~¥126,127を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月)
会社規定に基づき支給 5万円/月まで
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:20.0時間/月
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日
入社半年経過時点10日
その他(特別休暇/慶弔休暇/誕生日休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【歓迎要件】 ■ソフトウェア品質・テスト、またはITサービス領域での事業経験 ■プリセールスや顧客折衝を通じた案件拡大の経験 ■急成長フェーズ(立ち上げ~拡大期)の組織におけるマネジメント経験 ■部長・事業責任者、またはそれに準ずる立場でのPL責任経験 ■ソフトウェア品質或いはソフトウェア開発における技術者資格 ※就業変更の範囲:企業の定める業務 ※勤務先変更の範囲:企業の定める範囲
品質サービス事業本部 品質サービス事業部
無
東京都港区海岸3-20-20 ヨコソーレインボータワー
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
案件により顧客先での常駐となる可能性もございます。
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
無
確定拠出年金(401K)、確定給付企業年金(DB)、資格取得奨励制度
各種施設・サービス利用、クラブ活動、日経電子版の購読割引、出張手当、役職手当など
5名
1回
筆記試験:無
ワークライフバランスを保ちつつキャリアアップ可能(全社平均残業12.5時間/月 | 平均年齢32歳 | 有給取得率67.2%) エンジニア育成体制◎ | 分散的に各種産業のプロジェクトを行うことで景気変動を受けにくい体制を構築
【当社について】 1996年の設立以来、先端の情報技術を用いたサービス提供で順調に成長を遂げ、2023年には売上150億を突破しました。 当社は、「業務効率」、「利便性」、「スピード」など様々な顧客ニーズに的確に対応すべく、「システムインテグレーション」、「プロダクトサービス」、「ビジネスアウトソーシング」、「システム品質サービス」の 事業を運営しています。 プロジェクトの運営を部門に任せるのが当社のスタイル。現場が働きやすいように、組織を創りあげていく環境なので、労務管理も徹底しており、残業は月に12時間程度と、ワークライフバランスの確保に全力で取り組んでいます。 また、充実した教育制度も当社の特徴のひとつです。教育・研修専任の担当がおり、各ステップに応じた研修をご用意しています。 技術力アップの研修からマネジメント力強化まで多岐にわたる研修を受けることが可能です。 複数のパートナー企業のベンダー研修の受講や、好きな時間に好きな場所で受講できるEラーニングも導入しています。
〒108-0022 東京都港区海岸3-20-20ヨコソーレインボータワー4F
■青森事業所(本社管轄)■東海支社■福岡事業所(東海支社管轄)■静岡オフィス(東海支社管轄)
■システムインテグレーション■プロダクトサービス ■ビジネスアウトソーシング■システム品質サービス
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年12月 | 15,600百万円 | - |
| 前期 | 2024年12月 | 18,700百万円 | - |
| 今期予測 | 2025年12月 | 20,500百万円 | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
0.0%
最終更新日:
420~860万
当事業では、クラウドサービスを活用したクライアント向けに、プライム案件として、システム開発における品質基準策定から品質保証業務まで一気通貫で実施し、顧客の開発スピードと品質の両立を支援しております。 ▼求人ポジションに関するPOINT [1]品質保証の末端業務ではなく、品質基準の策定やガイドライン策定など、当社主導で最上流からお客様の品質課題解決の伴走を行います。 [2]当社はSCSKグループですが、品質保証に関する下請け企業ではありません。品質保証の領域は当社がイニシアティブを握るケースもあり、特に当部では当社が最前線お客様に直接課題解決提案を行っております。
以下のような方にはおすすめの求人票です! ■AIが主流になってきて、開発SEとしての今後の市場価値が不安 ■低品質のシステム納品が続き、本当に顧客価値になっているか悩む ■業務でのAI活用最大化して、今後のキャリアを加速度的に伸ばしたい ■企業基盤が安定+研修や福利厚生も充実している企業で働きたい ■プライム案件に携わり、最上流からお客様の課題解決に伴走したい 【応募に際して必要となるスキル要件】 ・テスト設計経験(年数などは不問) ・アプリケーション開発の実務経験(Web系/組み込み系の開発も含む)
ソフトウェア事業 1.ソフトウェアテスト・品質関連事業/2.サイバーセキュリティ関連事業/3.コンサルティング関連事業/4.ソフトウェア開発関連事業/5.その他事業
600~850万
単なるテスト実行の管理に留まらず、プロジェクト全体の品質戦略の策定から実行まで、裁量を持ってご担当いただきます。 ・テスト計画の立案:プロジェクト特性に応じた最適なテスト戦略・スケジュールの構築 ・テスト分析・設計:複雑な仕様を紐解き、漏れがなく効率的なテストケースの構造化 ・品質分析・改善提案:蓄積されたデータに基づき、開発プロセスの根本的な課題を特定・改善 ・チームリード:現場の自律性を促し、品質意識の高い組織文化の醸成
【必須】・ソフトウェアテスト・QAの実務経験5年以上 ・テスト計画、分析、設計のいずれかを主導した経験 ・現状にとどまらず改善する視点を持ち、主体的に取り組むマインドセット 【求める人物像】 ・自身の技術や業務で現場・プロジェクトが変わる手応えを実感したい方 ・過去の経験を活かし、自律してプロジェクトを推進できる方 ・変化を楽しみ、常に「最適解」を模索し続けられる方
■システムインテグレーション■プロダクトサービス ■ビジネスアウトソーシング■システム品質サービス
280~350万
【ニーズが高まるITのスキルを身につける第一歩を踏み出しませんか?】 データ入力やユーザーからの問い合わせ対応などから まずは簡単な業務からスタート! ━━━━━ お仕事内容 ━━━━━ ▼まずはここから♪ ・データ入力業務 ・顧客からの問い合わせ対応(見積もり入力など) ▼慣れてきたら… ・ソフトウェアテスト業務 ・新しいPCやスマホを業務で使用できる状態にするためのセットアップ ▼経験者の方なら…(前職給与保障!) 【オープン・Web系】 ・大手金融機関向け基幹システム開発 ・公共関連サービス・行政向けシステムのバックエンド開発 【インフラ系】 ・省庁向けネットワークシステムの設計・構築 ・クラウド環境でのWebアプリ基盤構築 \こんな方にピッタリです!/ ◎ITのスキルを身に着けたい ◎未経験から手に職をつけたい ◎人と話すことが好き ◎幅広いスキルを身に付けて市場価値を高めたい方 ------------------- 【勤務地】 東京都江東区亀戸[最寄り駅]亀戸駅 東京都江東区青海[最寄り駅]青海駅(東京都) 千葉県船橋市若松[最寄り駅]南船橋駅 神奈川県川崎市川崎区東扇島 【給与】 ・月給23万5,000円~+各種手当 ※上記月給には固定残業代(月20時間分/3万1,880円)を含む。超過分は別途支給。 ※スキルや経験を十分に考慮して決定します。 ・賞与年2回(1ヶ月~数か月分※評価により異なる) ・入社時の想定年収:280万円~350万円 【モデル年収】 年収400万円~:テスター 年収450万円~:社内SE 【勤務時間】 ・9:00~18:00(実働8時間/休憩60分) ・平均残業時間:月10時間程度 ※プロジェクト先に準ずる ※残業は奨励していません!定時退社も可能な環境です♪ 【休日】 ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土日祝) ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇※取得率90%以上!有休も取りやすい会社です。 ・産前・産後休暇※取得・復職実績あり ・育児休暇※取得・復職実績あり ・介護休暇 ・特別休暇(結婚、忌引など) ・子の看護休暇 ・生理休暇 ☆5日以上の連続休暇取得OK ------------------- 未経験からでも、あなたの成長速度に合わせて丁寧に育成いたしますのでご安心ください。 大手企業でも通用するスキルを、着実に身につけていただける環境です。 ★☆4月1日よりご入社いただける方を歓迎しております!☆★ 「まずは話を聞いてみたい」という段階でももちろん問題ございません。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、 ぜひ一度お電話にてカジュアルにお話しさせていただければ幸いです。
・Microsoft Excelの基本的な操作 ・35歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)
技術者派遣(派23-301816)/有料職業紹介事業(23-ユ-300624) 工業用製品の開発設計/コンピュータシステムの企画、設計、開発、販売及び保守 ITに関するコンサルティング/マニュアル作成
468~1000万
【募集背景】 アソビュー!は会員数1,800万人を突破し、国内最大級のレジャー・体験予約サービスへと成長しました。「遊びで、1億人の幸せをつくる」というミッションを実現するため、高品質なユーザー体験を届けることがこれまで以上に重要になっています。 サービス拡大と開発スピードの加速に伴い、複雑化するシステムやモバイルアプリの品質を担保するため、テスト戦略の立案から自動化推進までを担うQAエンジニアを募集します。 【業務内容】 弊社のQAエンジニアは、サービスの信頼性を担保し、「アソビュー!」の品質を守り、向上させる役割を担っています。 開発マネージャーやQAメンバーと密に連携し、品質向上をリードするとともに、プロダクト開発全体の効率化と品質文化の醸成を推進する中核的な役割を期待します。 ・品質指標の定義・モニタリング、およびその数値に基づいた改善提案と実行 ・仕様策定段階からのプロジェクト参画、QA目線での要件定義レビューを通じた早期バグ検出と品質リスク低減 ・詳細設計・テスト仕様の作成・管理、特に複数サービス横断でのテストドキュメントの標準化と実装プロセスの効率化 ・自動テストの仕組みの設計・開発、およびE2Eやリグレッションテストを含む広範なテスト自動化の推進と内製化 ・QA企画推進・QAチーム強化、特に自ら現場の状況を把握し、ボトルネックを特定、具体的なプロセス改善・仕組み化を主導 ・不具合分析からの開発プロセスへのフィードバック、および開発部門を含む組織横断での品質改善活動の提案・実行 【仕事の魅力】 ・PdM、開発エンジニア、SET、デザイナーと連携し、ワンチームでプロダクト品質向上・維持のための品質活動を推進できる ・BtoB / BtoC両面のプロダクトが存在するため、BtoB / BtoCそれぞれに合った品質活動が経験できる ・スピードと品質を両立するためのシフトレフト施策を推進できる 【得られるスキル】 ・BtoB / BtoC 両面の特性に応じてプロダクト品質向上 / 維持をリードする能力 ・インプロセスQAとして品質プロセス推進をリードし、開発プロセスを改善する能力 ・事業・PdM・開発・SRE・SETを巻き込みながらプロダクト品質向上 / 維持のための合意形成を図るコミュニケーション能力 ・顧客から見た品質を可視化し、事業・PdM・開発チームの意思決定を支援する能力 【使用技術】 開発言語: Java フレームワーク: Spring Boot(Java) フロントエンド: React Redux Thymeleaf データベース:MySQL (RDS, Aurora) / PostgreSQL インフラ:AWS (EKS、ECS、ElasticSearch等) バージョン管理: git/Github CI: Jenkins / CircleCI コミュニケーション: Slack, Jira, Confluence 開発環境: IntelliJ IDEA
【必須要件】 ・事業会社におけるQAエンジニアとしてのテスト設計・実装、および品質改善の実務経験 ・QAプロセス設計・改善の推進経験、および障害分析に基づいた開発プロセスへの具体的なフィードバック実務経験 ・Selenium、Playwrightなどの自動化ライブラリを用いたテスト自動化の設計・開発・運用経験 【歓迎要件】 ・事業会社におけるQA組織の立ち上げ、または大規模なプロセス変革の推進経験 ・不具合分析からの開発組織横断でのプロセス改善の実務経験、およびその効果を定量的に示した経験 ・Pythonなどを用いた業務効率化ツールの自作経験 ・APIテスト経験(Postman、SOAP UIなど) ・スクラムやアジャイル開発環境でのQA経験 ・JSTQB、JCSQEなどの品質関連資格
・マーケットプレイス事業 ・レジャー・観光・文化施設向け業務DXソリューション ・ソリューション事業
420~1200万
【職務内容】 メディアエレクトロニクス事業部は、大手電機・電子メーカー製品の品質保証・検証を中心に顧客との信頼関係 を築き、安定基盤を実現しています。 今後は、通信・セキュリティ領域や生成AIを活用した新サービスなどへ組織を拡大し、 新しい価値提供を目指します。 国内最大級の大手電機・電子機器企業のBtoC製品の品質保証を主力とし、 新製品開発にも関われるチャンスがあります。 9割以上の案件が大手製造業・通信業との長期案件であり、 新サービスの拡販や先端分野にも積極的に着手予定です。 組織はエレクトロニクス課とメディアエンターテイメント課の2課体制で、 チームワークと明るい雰囲気が特徴です。 顧客先常駐または自社拠点で勤務となり、顧客と一体となって最上流から下流まで経験可能です。 【具体的には】 ・ テストエンジニア: 大手電機・電子メーカーの製品(テレビ、カメラ、オーディオ、 ゲームなど)のテスト設計・実行など、品質評価/検証業務 ・ ネットワーク検証エンジニア: 大手通信・エンタメ系案件等における、 ネットワークインフラの検証・品質保証エンジニア ・ メディアエレクトロニクス事業部の特徴: ・ 大手電機・電子機器企業のBtoC製品(テレビ・カメラ・ゲーム・オーディオ等)品質保証(求人ID:412116)
【必須】 ・ ソフトウェア開発の経験1年以上 ・ テスト設計・テスト実行業務1年以上 ・ ネットワーク・インフラ領域での検証/構築/設計いずれかのご経験 【歓迎】 ・ 組み込み系の開発経験 ・ 顧客対応 ・ プロジェクト推進 ・ チームでの業務経験 ・ ITプロジェクトマネジメント経験、半導体・医療等の業界知識 ・ 品質保証コンサル、PM、PMOとしてのマネジメント経験 ・ テスト自動化、効率化技術への関心
【製品開発の「ソフトウェア検証」を強みとする東証プライム上場SCSKのグループ企業】 同社は株式会社CSK(現SCSK株式会社)から2001年に分社独立した企業になります。 同社がお客様にご提供している「ソフトウェア検証」は、現在IT業界の中でも注目されているサービスの1つです。同社は「第三者」の立場から品質の検証を専門的に行う国内でも珍しい企業として、多くの実績とノウハウを積み上げ、お客様から確かな信頼をいただいています。
500~800万
当社が提供する様々なサービスに対する品質保証業務をお任せします。既存のWebサイトを中心としたWebシステムの品質保証にとどまらず、新規事業領域における品質保証業務まで、幅広い案件を担当いただき、より高品質のサービスをより早く社会に提供していく仕組み作りに貢献していただくことを期待しています。 【配属先】 エンジニアリンググループ QAチーム ※エムスリーキャリアの事業に必要な全てのシステム開発を担う部署です。 【部署の構成】※2025年4月1日時点 ・合計人数:71名 ※うち3名新卒 ・配属チーム人数:QAチーム15名 【職務内容】 エンジニアリンググループ全体では以下の業務に取り組んでいます。 ・医師、薬剤師向け転職サイト、口コミサイト等のWebアプリケーション開発 ・医療機関向け採用支援サービスの開発 ・産業医紹介サービス(健康経営事業)の開発 ・Salesforceを中心とした社内システム開発 ・モバイルアプリ(各キャリアサイト)の開発 ・各サービスの新機能提案 【入社後、あなたにお任せしたい業務】 ・要件/仕様レビュー ・テスト設計(テストケース作成) ・テスト実行と不具合の報告 ・リリース確認 ・ふりかえりと改善活動 ※変更の範囲:会社が定める範囲であり 【募集背景】 私たちは、医師・薬剤師キャリアサービスを強化することはもちろんのこと、健康経営領域、病院経営領域でのサービス拡大を進めることで「イキイキと働く医療従事者」を一人でも増やしていきたいと考えています。また、コロナワクチン接種における医療従事者確保のような国の施策を支えるサービスには、柔軟にタイムリーに応えていきたいと考えているため、新規、既存問わず様々な開発案件が増加しております。 今後の更なる医療業界の課題解決に資するサービス創造・拡大のためには、自社のサービスの品質保証体制の強化が急務となっているため、私達と一緒に医療業界の課題解決を行うサービス開発を推進していただけるQAエンジニアを積極募集しています。 ■開発例 ・求人サイトの全面リニューアル、機能追加 ・新規サービス用サイトの企画、開発 ・医療機関の採用支援ツール「ENZiNE」 ・業務基幹システム「Salesforce」 ■使用ツール ・プロジェクト管理:JIRA ・ドキュメンテーション:Confluence , GoogleApps ・コミュニケーション:Slack , Zoom , Strap ・自動テスト:TestCafe , Cypress , mabl ・バージョン管理:GitLab ・クラウド:AWS ・サイト管理:GoogleTagManager , GoogleAnalitics ■エンジニア採用特設サイト https://career.m3career.com/midcareer/engineer ■メンバーインタビュー ・業務の魅力についてhttps://note.com/m3career/n/neb40968b40f9?magazine_key=m059c9368fcb8 ・若手エンジニアへのインタビューhttps://note.com/m3career/n/n1316baa243bb?magazine_key=m059c9368fcb8
【必須条件】 ・ソフトウェアのテスト実務経験 【歓迎条件】 ・要件定義や設計など上流工程での品質活動経験 ・テストの自動化経験 ・Webシステムやモバイルアプリの開発経験 【求める人物像】 ・テスト工程だけでなく、開発プロセス全体の品質向上に意欲がある方 ・エンジニアだけでなく、マーケターやデザイナー、営業職など他職種とのコミュニケーションを積極的にとれる方 ・状況に合わせて必要な施策を自ら考え、チームに提案できる方 ・ソフトウェアテスト技法を活用してテストを実施した経験がある方
医療における人と組織に関する課題解決に向けたマッチング&ソリューション事業
350~450万
自社のWeb サービスの品質保証(QA)を担当できるメンバーを募集します。テストケースの作成から自動化、バグ管理、再発防止策の立案まで幅広く関わり、将来的にはQAチームのリードも目指せるポジションです。 ・手動テスト(スプレッドシートでのテストケース作成・実行、フォームやユーザーフローの検証)・Playwright を中心としたテスト自動化(将来的には wp-browser、PHPUnit、Cypress 等も導入予定)・バグの報告・管理、再発防止策の提案・GitHub を用いたバージョン管理、CI/CD パイプラインでの自動テスト実行・QA プロセス改善や品質基準の策定
【必須】◎Web開発の実務経験◎QA / テストの実務経験1年以上 ◎E2Eテスト実装の基礎知識、または学習意欲 ◎CI/CD パイプラインの基礎知識、または学習意欲 【歓迎】・テスト仕様書・テストケースの文書化経験・Jira / Notion等のプロジェクト管理ツールでのバグ管理・テスト管理経験・E2Eテスト経験(Playwright / Cypress / Selenium 等)・回帰テスト・統合テストの設計・実行経験・SQL 基礎知識(データ確認のクエリ実行)・API テスト経験(Postman / Insomnia、または Playwright での自動化)
デザイナーズブランド衣料、アクセサリー、バッグ、靴、時計、貴金属、宝飾などの買取および販売。実店舗 48店舗とECサイトの販売チャネル・自社オークションの開催
450~1260万
■職務内容: 顧客が行うプロジェクトへ参加をし、QAエンジニア・品質保証としてシステム開発業務支援を行います。国内を代表するメガベンチャーのWebサービス案件をはじめモダンな環境で成長できるプロジェクトが多数。取引先数は3000社以上ある為、キャリアアップやスキル・希望に合ったプロジェクトでご活躍ください。 ■キャリアの選択肢: ・早期活躍&定着に向けたオンボーディング制度 ・取引先3000社以上の優良案件が豊富にあります(2024年6月時点) ・本人のキャリア希望に併せてチャレンジ可能なエンド直、元請直案件を保有しています。 ・単価/案件情報100%開示 ・高還元率×賞与年3回=業界でも高い給与水準を達成しています。 ■会社スタンス: 弊社は、全社員1人1人に対しての『個別最適型キャリア支援』を大切にしているIT企業です。 その結果、創設以来5年間エンジニア定着率・約98%と高い定着率を誇っています。 そもそも「キャリア」と聞いてもピンと来る方は少ないでしょう。当初は社員からも「怪しい」「洗脳されそう」と言われました。 ただ、先の見えない時代において、「自己責任」だと個人のキャリアプラン・ライフプランを本人だけに押し付けるのは無責任なんじゃないかと、と私たちは考えます。 社員と会社とで対話を重ねながら、試行錯誤を繰り返し、共に歩んでいく。縛り付けるのではなく、互いに自律した関係。そんな組織のあり方を一緒に模索してくれる方を募集中です。 ■当社の特徴: ・設立から6期連続黒字を達成。 コロナ禍という社会情勢の中でも力強く、安定的な成長を続けている企業です。 ・国家資格キャリアコンサルタントの代表取締役社長・藤澤と大手システム会社出身の平野により設立。「キャリア戦略×テクノロジー」を武器に創業以来黒字経営を続け6期目にして社員48名で売上7.08億円達成。 これからの「VUCA時代の求められるキャリア形成」を見据え、早期にセルフ・キャリアドッグを導入するなど新時代の組織作り/環境整備に取り組んでいます。 「あたたかい組織」がモットー。
■必須条件: ・QAエンジニア・品質保証として12ヶ月以上の開発経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・キャリアチェンジを希望の場合は、上記必須条件に相当するIT技術者としての何かしらの経験
システム技術者の常駐支援・業務委託 コンピュータソフトウェアの受託開発 ITに特化した人材育成の為の教育研修 事業承継支援・地方創生支援
600~1000万
【職務内容】 弊社の「KLab AI Entertainment」 Creative.&Production Center部門において AI生成コンテンツにおける品質基準(Quality Assurance)を策定し、 納品物の最終承認を担う重要なポジションです。 AI特有の描写課題やブランドリスクを検知し、 高度な画像処理技術を用いて修正(Correction)およびブラッシュアップを行い、 商用利用に耐えうる品質へ引き上げていただきます。 単純なミス修正に留まらず、より魅力的なアウトプットにするための クリエイティブディレクションを追求していただきます。 【具体的には】 制作物の品質検査および承認・差戻しの判断 Photoshop等を用いた修正、合成、ブラッシュアップ作業 品質ガイドラインの更新および制作者へのフィードバック 上記に付随する業務(求人ID:413214)
※ポートフォリオが必須となります。 【必須】 いずれかの業界での就業経験があること 広告制作、ポストプロダクション、ゲーム開発 上記の業界で、デザイナーまたはクリエイティブディレクターとして5年以上の就業経験があること プロフェッショナルレベルの画像処理・合成スキル クリエイティブディレクションまたはクオリティコントロールの実務経験 著作権、肖像権、商標権に関する基礎的なコンプライアンス知識 細部への極めて高い注意力と、妥協のない品質基準 【歓迎】 生成AIツールを用いた制作経験 3DCG制作に関する知識
同社は主力タイトルである「ラブライブ!スクールアイドルフェスティバル」を中心にネイティブアプリを多 数リリースしております。IP獲得に強みを持っております。国内でヒットしたタイトルを世界各地でも展開し、 海外での売り上げも100億円を超えており、海外展開にも強みをもっております。
522~900万
アジャイル開発チームにメンバーとして参加します。エンジニアやデザイナーと共に課題整理や仮説検証を行い、プロダクト開発を品質の側面から推進していただきます。 ・プロダクトチームの一員としての課題整理、仮説検証・改善 ・テストケースの設計および実行 ・リリース後のプロダクト品質管理 ・テスト効率化に向けた新たな施策の推進 ・テスト自動化の推進
【必須要件】 ・物事を論理的に考えるスキル ・他職種のメンバーと円滑にコミュニケーションをとりながら業務遂行するスキル ※プロダクト開発やエンジニアリングのご経験は問いません 【やりがい】 プロダクト開発メンバーもatama+導入塾への訪問や、直営塾「atama+ オンライン塾」の在籍生徒へのインタビューを実施します。現場観察やインタビュー等で得られた気付き・学びをもとにプロダクトを開発・改善しています。そのため、常にユーザーからの気づきやフィードバックを開発に反映できる環境です。
AI(人工知能)を活用した教育プロダクトの開発及び提供 AI教材「atama+」やオンライン模試「駿台atama+共通テスト模試」などを提供