三井不動産G【総合職/一般】/土日祝休・年休125日/◎未経験者歓迎!三井不動産ビルマネジメント
527~813万
三井不動産ビルマネジメント株式会社
東京都中央区
527~813万
三井不動産ビルマネジメント株式会社
東京都中央区
不動産プロパティマネージャー
その他不動産専門職
【募集ポジション】総合職 総合職として、オフィスビル経営に係る業務および企業向けソリューションサービスの企画・提供業務等を適性に応じ お任せいたします。配属先を指定しての応募はできかねますのでご了承ください。 ■プロパティマネジメント業務 オフィスビルの収支計画の立案にはじまり、テナントとの契約交渉、外部からの新規テナント誘致に至るまでのオフィスビル経営を一手に担い、収入の拡大とコストの最適化を図ります。 建物や設備の維持・管理・更新、災害時防災体制の構築、清掃・警備の業務品質管理といった管理業務全般、およびテナント執務室内のレイアウト変更といった工事業務等を通じ、テナントの活動基盤を支えます。 ■ソリューション業務 企業受付や研修の受託、コワーキングスペースや貸し会議室等の多様なニーズに応える施設運営など、企業のあらゆるビジネスシーンを支えるソリューションサービスの提供を行います。 また、イベントやセミナーの開催、各種利便サービスの提供といった新たな付加価値の提供につながるソリューションの企画、提供を行います。 ■リノベーション業務 特定建設業許可を受けた工事元請会社として工事提案や施工管理を行います。取り扱う工事は設備更新や各種リニューアルに加え、テナントの入退去工事やレイアウト変更等にも対応します。 また、建築士法にもとづく工事監理やコンストラクションマネジメントを行う場合もあります。 ■スタッフ業務 人事、総務、経理等の管理部門において、社内の各部門がスムーズに業務を行っていくための基盤や環境の整備にあたります。 単なる社内管理にとどまらず、会社が変⾰していくうえで必要な事業戦略を立案し推進していきます。
◆経 験/社外に対し課題解決・提案行為の経験がある方 ※直近勤務で何らかの顧客・社外折衝業務経験があること
4年制大学、大学院(MBA/MOT)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(法科)、大学院(博士)、6年制大学
正社員
無
527万円〜813万円
09:00〜17:30
有 コアタイム (10:00〜16:00)
125日 内訳:土曜 日曜 祝日
最高: 23日
年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
賞与回数:2回 昨年度賞与実績: ※2等級・3等級法定外残業時間14h想定、4等級みなし残業時間適用
有
東京都中央区
本社および各支店、各オフィス
※勤務地は非限定とする。ただし、初任地は本社を含め首都圏エリアとする。 ※最初の配属先は本社含め東京近郊のオフィスとなります。 住まい地域に合わせての地方配属はございません。 地方オフィスに配属している人数は総合職全体数のうち3%程となりますので、 97%の正社員は首都圏で勤務をしております。 ※転勤の可能性:可能性はあるが、最大限考慮 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、住宅手当 補足情報:通勤手当、残業手当、休日勤務手当、深夜勤務、財形貯蓄、住宅取得利子補給、グループ会社持株制度、資格取得補助、確定拠出年金、確定給付企業年金、各種保険料補助、各祝金(結婚・出産)、カフェテリアプラン(旅費や宿泊施設等の利用補助:年6万円相当)、単身者用借上社宅(諸条件あり)、住宅手当(住民票上の世帯主かつ主たる生計維持者であるものに支給)、家族手当(扶養家族を有するものに支給)、サークル活動(野球、サッカー、テニス、バスケットボール、ランニング、水泳、卓球、釣り、音楽、図書、育児サークル) ■半休・時間有給取得制度有、特別休暇、積立保存休暇、人間ドック休暇(35歳以上)、養育両立支援休暇 産前産後休暇、育児休業、育児支援制度のための措置などの制度があります。産前産後休暇は、産前6週間・産後8週間、育児休業は、育児休業法に基づき原則出産後対象となる子が満一歳に達するまで取得することができます。 また、復帰後は育児時短勤務制度を敷くことにより育児のバックアップも行っています。 育休復帰率は100%(2022~2023年度実績)です。育児休業については男性の取得実績もあります。
1名
3回〜3回
最終更新日:
536~612万
【仕事内容】 伊藤忠アーバンコミュニティ100%子会社のリアルサポート社に出向していただき、伊藤忠アーバンコミュ二ティが管理する物件の仲介業務及びリアルサポートが管理する物件の入居者募集(客付け)・管理・仕入れなど、プロパティマネジメント業務全般を担当していただくお仕事です。 <伊藤忠アーバンコミュニティ管理物件の仲介業務> ・問合せ対応(電話・メール)、物件案内、契約、引渡し <賃貸管理業務> ・オーナー様からの依頼に基づく査定~仕入れ業務 ・入居者募集業務(問合せ対応、物件案内、契約、引渡し) ・居室内設備機器の修繕対応 ・オーナー様、お住まいの方との窓口業務 ・入出金管理、月次レポート作成業務など 【伊藤忠アーバンコミュニティとリアルサポートの関係】 リアルサポートは2021年より伊藤忠アーバンコミュニティの100%子会社となりました。 元々は個人仲介がメインでしたが、直近は大手法人様から法人指定不動産会社として借上社宅の仲介業務をメインにお任せいただいております。 伊藤忠アーバンコミュニティの賃貸部門と関係が強く、現在当社からの出向者も3名在籍しております。(社長も当社の賃貸部門の役員となります) 今回は業績も好調なことから、機能強化のための募集となります。 【同社について】 総合商社「伊藤忠商事」グループのマンション・オフィスビルの不動産管理・運営会社。親会社の総合力や商社ならではの顧客との連携により外販案件が増えており、安定した事業基盤を確立しています。2018年に西日本で約29,000戸のマンション管理を行っていた子会社「IUC コミュニティライフ」を吸収。西日本の分譲マンション管理数が約52,000戸となり、さらなるビジネス拡大を目指しています。
(必須) 不動産業界 特に賃貸マンション管理・契約や仲介業務に従事された経験のある方 (歓迎) 宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士資格保持者
事業内容:マンション管理事業、ビル管理事業、エンジニアリング事業、プロパティマネジメント事業、ライフサポート事業 所在地:東京都中央区日本橋大伝馬町1-4 野村不動産日本橋大伝馬町ビル 設立:1974年6月 資本金:310百万円 従業員数:2,755名 上場市場名:非上場
411~548万
住宅用の太陽光発電システム・蓄電池の設置に関する現地調査をお任せします。 販売会社様からお仕事の依頼をいただいて、 下請け工事会社として現地調査を行います。 ◆屋根上調査… 屋根の状態の確認をお願いします。 ◆屋内・屋外調査… 設置場所、配線ルート、蓄電池の搬入経路などを確認します。 ◆資料作成・報告… 事務所にて、調査・設置に関する資料作成(フォーマットあり)、販売会社様への報告を行います。 ◆将来的には、産業用の太陽光・蓄電池の現地調査、現場管理、 CAD図面作成などキャリアップの選択肢もご用意しています!
【■いずれか必須】電気工事関連の経験/業界問わず施工管理経験/太陽光関連業務経験(太陽光の営業orメーカー勤務or商社勤務) 【■必須】普通自動車運転免許(AT限定可) <エリア>東京、埼玉、神奈川が中心(事務所から1時間30分前後のエリア) ※現場によっては直行OK <件数>1日に担当する現場は2件~4件前後。 ※週に1日程度は事務所で資料作成などの事務作業日があります。 お取引は太陽光と蓄電池セットが8割です。
リフォームやリノベーション、不動産、新築、住宅設備工事など、建物に関するサービスをワンストップで提供する会社。
368~480万
住宅用の太陽光発電システム・蓄電池の設置に関する現地調査をお任せします。 販売会社様からお仕事の依頼をいただいて、 下請け工事会社として現地調査を行います。 ◆屋根上調査… 屋根の状態の確認をお願いします。 ◆屋内・屋外調査… 設置場所、配線ルート、蓄電池の搬入経路などを確認します。 ◆資料作成・報告… 事務所にて、調査・設置に関する資料作成(フォーマットあり)、販売会社様への報告を行います。 ◆将来的には、産業用の太陽光・蓄電池の現地調査、現場管理、 CAD図面作成などキャリアップの選択肢もご用意しています!
★業界・業種未経験OKです!★ 【必須】■普通自動車運転免許(AT限定可) 【入社後】まずは3ヶ月間、先輩に同行して仕事の流れを覚えるところからスタート。調査方法のマニュアルもあ り、チェック項目に沿って進めればOKです。半年~1年での独り立ちを目指します。 <エリア>東京、埼玉、神奈川が中心(事務所から1時間30分前後のエリア) ※現場によっては直行OK <件数>1日に担当する現場は2件~4件前後。 ※週に1日程度は事務所で資料作成などの事務作業日があります。
リフォームやリノベーション、不動産、新築、住宅設備工事など、建物に関するサービスをワンストップで提供する会社。
400~550万
<ミッション> ・物件オーナー様(個人・法人)に代わり、空室のリーシングを行い、オーナー様の利益最大化に貢献する。 ・実務面での障害などについてはリーダーと相談しその排除・改善に努める。 <業務内容> 【主な職務内容】 ・賃貸マンション、アパート、ビルの賃借人管理 ・目標達成に向けた戦略構築とアクションプラン作成及び実施 ・担当する事業領域において目標達成の為に必要な全てのプロセスのデザイン構築、実行 ・業務の遂行に障害があると判断された場面やリソース不足などが問題と判断される場合はその解決をリーダーと相談し、適宜必要に応じ健全で生産性の高い組織を絶えず構築する努力を怠らない。 【具体的な作業】 ・賃貸条件の検討と入居者募集 ・賃料の回収と明細書の発行 ・滞納者への督促と交渉 ・入居者からのクレーム対応 ・漏水や鍵の紛失など緊急時の対応 ・メンテナンス計画の立案と実施 ・建物の環境整備と法定点検 ・不動産オーナーに対する報告レポート作成 ・空室対策や設備投資などの資産価値向上提案 等 ※管理戸数600戸程 \ココザス株式会社について/ 当社は、人生100年時代を豊かで「ワクワク、生きる」ために、転職・住宅購入などのライフイベントのお悩みを解決するため「お金・仕事・住まい」の3つの事業を展開しています!直近では、COCOVILLA事業に力を入れております! \働き方について/ ・休日について 祝日+週2日好きな曜日を選んでいただけます。曜日については土日にする方も平日にする方もいらっしゃり、ご自身のライフスタイルに合わせて決めて頂けます。 ・スーパーフレックスタイム コアタイムがないため、働く時間を自由に選択していただけます。 ・ハイブリッドワーク 在宅勤務も可能となっており、週1~3回程度を実施しておりますが、ご家庭の事情などを考慮し、在宅日数を増やすことなども相談可能です。 ・残業について 時期にもよりますが、平均1.5時間~2時間/日程度となっております。残業を0にしていきたい考えのため、将来的には減っていく見込みです。
<必須要件> ■不動産業界での勤務経験2年以上(部署部門問わず) ■基本的なPCスキル ・エクセル(マイソク作成・データ出力) ・ワード(業務上必要な文章が作成できる) ・パワーポイント(営業上・社内プレゼンテーション上差し支えないレベル)のスキル
個人向けライフデザイン事業(資産形成/転職支援/住宅関係)、貸別荘シリーズ「COCO VILLA」の運営、都市型プライベートサウナ「TARU SAUNA LABO」の運営
450~600万
■管理ビルテナント対応 ■修繕対応 ■設備点検対応 ■契約更新業務 ■空室対策 ■分譲マンション総会
【必須】※下記いずれかのご経験 ■不動産業界経験(売買・管理) ■ビル管理経験 【尚可】 ■宅地建物取引士 ■管理業務主任者
不動産売買・仲介・管理 70年以上の歴史を持つ地域密着型の不動産会社です。主な事業は、不動産の賃貸・売買仲介、居住用マンションや店舗・事業用物件の管理・運営です。
400~600万
■現在会社が保有している不動産の管理業務をオーナー側の立場で行っていただきます。現地管理会社をマネジメントしていただくことがメイン業務になります。(https://u-up-group.co.jp/) ■東京都内の賃貸マンション(12階建て)、愛知県内の賃貸アパート20世帯の物件管理 (いずれも現地管理会社との契約がありそのマネジメント業務となります) ■会社一般事務に関する業務 ・自社HPへの情報掲載・リリース対応 など ・不動産関連の事務処理など
【必須】 ■マンション管理会社、不動産管理会社における業務経験 ■上記の業務に興味があり、挑戦したいと思ってくださる方 【歓迎】 ■今後のビジネス拡大のため、不動産アセットマネジメントの経験がある方、もしくは興味をお持ちの方 【求める人物像】 ■やる気・チャレンジ精神があり、臨機応変な対応ができる方を希望しております。
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500~1200万
・仕入れ予定物件に対するリフォーム企画の立案 ・内装コンセプト、仕様の設計 ・工事予算の検討およびコストバランスの調整 ・協力会社・施工会社の選定、見積比較、発注ディレクション ・現地確認、工事進行管理、完成までの品質管理 ・販売価格やターゲットを踏まえた商品設計 ・将来的な内製化を見据えた業務フロー・判断基準の整備 ※施工そのものは自社では行わず、外部業者への依頼・管理が中心です。
リフォームまたはリノベーションに関する実務経験 がある方
不動産に関する売買・賃貸・仲介 不動産に関するコンサルティング
500~800万
◎管理物件の増加に伴い、関西エリアの管理体制強化のため、大阪支店の立ち上げを決定いたしました!立ち上げ業務及び、賃貸管理組織を牽引するマネージャーを募集いたします。 【具体的な業務】 ■管理移管、貸主変更、入居者通知 ■入退去、原状回復工事対応※募集退去報告と募集条件承認、原状回復工事の費用負担承認 ■募集申込対応※客付はなし ■更新案内と更新手続き※更新条件承認連絡(集金代行のみ) ■入居中設備不具合対応、クレーム対応 ■未収督促、保証会社代位弁済申請 ■他社売り抜き後の対応 ■現地鍵の設置及び回収管理
【必須】 ■宅地建物取引士をお持ちの方 ■PM業務経験3年以上 ■マネジメント経験3人以上 ■賃貸管理の実務経験(1Kなどの区分管理)をお持ちの方 【歓迎】 ■部署立ち上げ経験 ■業務分担・指示経験 ■代表役員との折衝経験 ■自己判断ができる方 ■運転免許(AT限定可)
不動産
700~950万
【業務内容】 PM事業部の副責任者(バイスマネージャー)として、自社保有物件の価値最大化と組織マネジメントの両面を担います。 ①プロパティマネジメント実務(プレイング) ・一棟収益不動産の運営管理・リーシング・リースアップ戦略の立案 ・オーナー・投資家へのレポーティング、収益最大化に向けた提案 ・売買に伴う管理業務の承継・引継ぎ実務 ②組織マネジメント・育成 ・メンバー(計13名体制)の業務サポート、育成、評価の実施 ・企業文化や事業方針に基づく、チーム目標の策定と進捗管理 ・シニアマネージャーと連携した、円滑な組織運営のサポート ③業務プロセス改善 ・PM業務全体の効率化に向けたフローの見直し・構築 ・部門横断的な連携(仕入・開発・販売部署)の強化 ・事業戦略に基づいたKPIの設定と実行 【ここが魅力】 ①希少なPMインセンティブ制度 固定給に加え、管理物件の成果に応じたインセンティブを支給。PM職では珍しい高還元体系。 ②圧倒的なワークライフバランス 実働7時間(10:00〜18:00)、年間休日131日(2026年度予定)。 土日祝休みでプライベートを確保。 ③裁量の大きい新設ポスト バイスマネージャーは今回新設のポジション。 組織のルール作りや評価制度の運用など、経営直下の裁量権。 ④一気通貫の業務範囲 分業制ではなく、一棟丸ごと担当。仕入れから売却までのプロセスに関与でき、AMに近い視座が身につく。 ⑤フラットな組織 2019年設立の成長企業。 非体育会系で、各分野のエキスパートが協力し合う文化。
【応募要件】 ・プロパティマネジメント(PM)の実務経験(5年以上目安) ・リーシング、リースアップ、オーナーレポーティングの一連の実務知識 ・3名〜5名程度のメンバーマネジメント経験、またはリーダー経験 ・宅地建物取引士の資格保持者 【歓迎要件】 ・収益不動産(1棟ビル・マンション)の管理・運営経験 ・アセットマネジメント(AM)への関心、または業務折衝経験 ・業務フローの構築や組織改善の提案・実行経験 【求める人物像】 ・プレイングマネージャーとして、自ら成果を出しつつ後進の育成に意欲的な方 ・決まったルーティンワークではなく、組織創りや事業戦略に深く関わりたい方 ・経営層に近い距離で、スピード感を持って意思決定に携わりたい方 ・資産価値最大化(バリューアップ)に向けた論理的な提案ができる方
・不動産投資・保有事業 ・不動産再生・販売事業 ・不動産開発事業 ・不動産管理事業 ・ホテル事業
435~667万
■テナント営業管理業務(入退去を含む各種契約管理、賃料交渉、リレーション構築、入退去工事窓口等) ■各種契約事務代行、各種料金請求事務代行、テナント募集代行 ■ビルオーナーへの報告・連絡・コンサルティング ■エリアマネジメント業務、建物全体の維持管理業務 ■販売促進・マーケティング業務(販促、イベント、集客、広報、マーケティング分析、顧客調査など) ■売上金管理業務(賃料・経費の徴収及び預り金返還の遂行など) ■その他運営管理上の調整業務 など
オフィスPM経験者の方 【歓迎】宅地建物取引士資格の方歓迎いたします 【募集背景】受託案件増加に伴う専門部隊の増員を検討 ■事業内容の魅力:経営視点に立った商業施設運営を通じて、地域の活性化と賑わいの創出に寄与し、顧客、クライアント、テナントすべてに最高の満足を提供しています。また、商業施設のみならず、オフィス、Park-PFI、ホテルのプロパティマネジメント事業も展開し、様々なクライアントニーズに対応するソリューション力で、受託施設におけるキャッシュフローと資産価値の極大化に努めております。
■商業・複合施設のプロパティマネジメント(常駐型/巡回型) ■開発・リニューアル、経営・運営のコンサルティング ■広告宣伝・販売促進 ■MD・テナントリーシング ■マーケティング調査 ■アカウントサービス など