高崎【原材料調達担当】 /10861
500~600万
日本ケロッグ合同会社
群馬県高崎市
500~600万
日本ケロッグ合同会社
群馬県高崎市
倉庫管理
原材料購買
生産管理
世界的な人気を誇るシリアルを中心に製造・販売する当社の高崎工場にて、プランナーが計画した生産予定に対し、適切な原料資材の手配と供給計画の立案やサプライヤーとの納期調整などをお任せします。 <仕事内容> Planning & Logistics チームの原材料コントローラーとして、プランナーが計画した生産予定に対して、適切な原料資材の手配と生産に対する供給を計画し、各サプライヤーとの納期調整等を実施して頂きます。 <担当業務> ■目標の設定と、達成までのプロセスを作成する ■生産計画を基にした原材料の購入計画を作成 ■年間を通した在庫数及び在庫金額のコントロールを行い管理する ■SAPデータ処理 ■生産実績に伴うデータ集積およびロス分析 ■原料の移動指示書の作成 ■棚卸に関する資料の取りまとめ ■コストセービングの計画立案と実行 <レポート先、ならびに業務上関わりを持つ部署やメンバー> 上司:Planning マネージャー 生産計画プランナー :生産計画担当者との包装資材の必要なタイミングの連携を図る 物流チーム :原材料の物理的な管理者である物流担当との連携を図る マーケティング・営業チーム:新規製品・プロモーションプランの確認等 サードパーティカンパニー : 原材料を実管理頂く委託企業との連携を図る § シリアル全般の生産に必要な原料資材を供給して頂くサプライヤーとのコミュニケーション § マーケティング/営業による新製品開発に伴う、原材料関係の手配など [変更の範囲:会社の定める業務]
【必須要項】 ■物流管理、倉庫管理、生産管理のご経験をお持ちの方 ■サプライヤーとのコミュニケーションを円滑に進められる方 ■PCスキル要 【歓迎要項】 ■SAPの操作経験もしくは、基本的な知識 ■プランニングの知識・経験があれば尚可 【当社について】 世界シェアNo.1 のシリアルメーカーとして、食品とブランドを通じて、世界に豊かさと楽しさを提供することを使命としております。 「信頼される食品ブランドを通してより良い日々と”場”を創り続ける」ことをパーパスとし、「卓越したブランド力と熱意あふれる社員の力を最大限引き出し、スナックとシリアルの事業を中心に世界で最高のパフォーマンスを誇る企業を目指す」ことをビジョンとしています。
英語で日常会話が可能
4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜600万円
一定額まで支給
07時間30分 休憩60分
08:00〜16:30 残業手当(残業時間に応じて別途支給)
有
有
120日 内訳:完全週休2日制、夏季7日、年末年始7日
入社直後: 10日 最高: 20日 ※入社月による/2年目からは年間15日
その他(※年始、GW、お盆、11月、年末 計5週間)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)
無
群馬県高崎市
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
★自家用車・バイク・自転車通勤可 [変更の範囲:会社の定める場所]
無
有
【制度・設備】 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可) 【休日】120日 (内訳) 完全週休二日制 夏季7日 年末年始7日 その他(※年始、GW、お盆、11月、年末 計5週間) 【有給休暇】有(10~20日) (※入社月による/2年目からは年間15日) 【退職金】有 【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 【寮・社宅】無 【その他制度】・定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳
1名
3回〜
〒102-0084 東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル 1階
食品の製造販売及び輸入
最終更新日:
420~640万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化が主なミッションとなります。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【創業次年度からベースアップ実施!/三菱グループという安定基盤での働き易さと創業時のチャレンジし易い環境を両取りできます。】 【必須】物流企画や倉庫運営での業務改善経験または物流営業経験をお持ちの方 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場で、主体的なキャリア形成が可能な環境。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日、平均有給取得日数は13.3日と安定した働き方で、平均残業は20h~30h程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
420~600万
【業務の全体概要】 ■同社では自動車、産業資材、ホース・パイプの3事業を展開しています。 自動車事業が全社売上の約7割、年間購買額約40億円を占めています。 ■鞍掛事業所(群馬県邑楽郡)に置かれた全社の購買企画部門にて、主力の自動車事業を中心としたサプライヤー選定/新規開拓、価格交渉、市況分析、コストマネジメントを担当します。 入社後は同業務の担当者と役割を分担し、新規案件/新規部材に対応する調達先の探索、選定、交渉を担っていただきます。 (現在、自動車部品購買の実務担当は20代の社員1名です) 【仕事の流れ・主な業務】 〈新規案件・新規部材への対応〉 営業部門から製品仕様や価格、納期などの情報を受け、対応可能なサプライヤーを探索。 見積内容、QCD、生産能力等を比較し、調達先を選定します。 〈価格交渉・営業部門への提案〉 サプライヤーと価格・取引条件を交渉し、市況、原材料費、物流費、労務費等を分析。 選定結果や価格の根拠を営業部門へ共有し、価格転嫁や利益確保を支援します。 〈既存サプライヤーの管理・改善〉 品質・納期等の評価、改善活動、仕入先の集約、新規開拓、VE・コストダウンを推進します。 〈購買データの活用〉 定型的な発注は、基幹システムと営業事務が担います。 購買企画部門では、マスタ情報や品目別・仕入先別の購買履歴を分析し、原価構成の可視化や調達先の最適化につなげます。 ※経験に応じて、若手担当者の育成や業務マネジメントもお任せします 【得られる経験・キャリア】 事務的な受発注業務ではなく、年間約40億円規模の調達先選定、価格交渉、原価・市況分析など購買企画の中核業務に注力できます。 建機/農機のTier1サプライヤー企業グループ参画後の新たな体制づくりの中で、営業部門と連携しながら購買企画部門の専門性と提案力を高める役割です。 ご経験がある方であれば、同部門を牽引する管理職(プレイングマネージャー)としてのキャリアを積む事ができます。 【企業の特徴】 ・自動車部品のゴム/樹脂製品の製造販売会社。あらゆる車種で必要とされる普遍的な部品を扱っています ・メーカー機能と商社機能を併せ持ち、顧客ニーズに合わせた企画から設計、製造、販売、付加価値提案まで一貫して対応可能です ・大手自動車メーカーともお取引多数◎複数の海外拠点も保有し、グローバル化にも対応 ・2025年4月より建機/農機のTier1サプライヤー(STD上場)企業のグループ会社の一員として事業を展開 ・退職金や確定拠出年金、持株会など長期就業前提の制度を完備 〈製品について〉 ■自動車・EV・トラック・建設機械 ・内装からエンジン、空調関連の部品まで、車のさまざまな部品の開発製造を手掛けています ・製品:燃料ホース/エアコンホース/パイプ/シート部品/呼気系部品など ■産業資材 ・環境をキーワードに、働く人の健康・安全をサポートする製品も展開 ・製品例:工場等の設備/ファン/太陽光発電システム/LED照明など
【必須条件】 ・製造業における購買/調達業務の経験 ・サプライヤー選定、価格交渉、社内関係部門との調整経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・自動車関連業界での購買/調達経験 ・新規サプライヤーの開拓、QCD評価、改善指導経験 ・見積査定、原価分析、VE/コストダウンの経験 ・購買データを活用した業務改善経験 ・メンバーや後輩の指導/育成経験 ・ISO9001に関する基礎知識 ・英語(出来れば尚可)
自動車用ゴム・樹脂・金属製品、産業資材の製造並びに販売 ・あらゆる車種で必要とされる普遍的な部品を扱っています ・メーカー機能と商社機能を併せ持ち、顧客ニーズに合わせた企画から設計、製造、販売、付加価値提案まで一貫して対応可能です ・大手自動車メーカーともお取引多数◎複数の海外拠点も保有し、グローバル化にも対応 ・2025年4月より建機/農機のTier1サプライヤー(STD上場)企業のグループ会社の一員として事業を展開
356~530万
大手自動車・半導体装置メーカーなどのプロジェクト先にて、データ入力や各種書類作成、生産管理の補助といった製造現場を支える事務業務全般をお任せします。丁寧な研修・OJTがあるためご安心いただけます。 配属先の工場やオフィスにて、以下の製造事務業務を行います。 ・生産管理補助:受注管理、原価管理、生産計画の入力 ・エンジニア補助:手順書作成、CADデータ登録、評価入力 ・バックオフィス業務:各種データ入力や伝票発行・書類作成 ※お持ちの事務スキルを活かし現場を支えるやりがいある仕事です。 ※定期面談等のサポート有。キャリア形成上の転勤の可能性有。
【必須】■何かしらの事務職の経験をお持ちの方(業界不問・ブランク可) ■基本的なOffice操作 【歓迎条件】 ・MOS(Word、Excel等)や日商簿記等の資格保持者 ・周囲と明るく円滑なコミュニケーションを取れる方 ※面接では人柄やコミュニケーション能力を重視して選考します。 営業事務や一般事務など、他業界での事務経験者も歓迎です。
・技術系の無期雇用派遣 ・技術系・製造系から事務系まで広範囲の人材派遣
420~550万
急拡大を続ける環境リサイクル工場にて、データ分析に基づく現場改善や生産性最大化を牽引する生産管理責任者をお任せします。2027年秋頃に新設予定の大型新工場の運営設計にも携わる、裁量の大きいポジションです ■データに基づく現場改善・各工程のボトルネック特定 ■現場動線の再設計、レイアウト変更や人員配置の提案・実行 ■品質管理部門(品管リーダー)と連携した、品質とスピードを両立するフロー確立 ■自立型組織への教育・育成、スキルマップ作成、マニュアル整備 ■本社管理部と連携した、適切な月次労務チェック ■将来的な本庄新工場(敷地5000坪)の立ち上げ、運営体制の構築
【必須】 ■工場または倉庫等での業務経験 (目安3年以上) ■生産管理や品質管理部門でのリーダー経験or改善PJTリーダー経験 【尚可】■新工場の立ち上げ経験 ■DX推進や業務効率化の実績 【求める人物像】現場の違和感を数値化してロジカルに改善案へ落とし込めるファクト重視の方、相手を尊重した誠実な対話で組織を動かせる方を歓迎します。 【当社の強み】環境省の後押しもあり、この十数年で3倍以上に市場拡大しているサーキュラーエコノミーの主軸事業を展開。30代の代表を筆頭に、何でも意見が言える非常にフラットな風土です。
リサイクル事業
420~650万
■自動車・遊技機・玩具などに使用されるプラスチック製品の製造を行う当社にて主に生産管理業務と組織づくりをお任せ★業績拡大を続けており持続した成長をするために人材の増員を行い組織力強化を目指しています 【具体的に】生産計画の策定/スケジュール調整/材料管理/在庫管理/メンバーマネジメント/後輩育成/コスト管理/進捗管理/設備管理/社内外関係者との調整 など ★生産管理課の組織力強化とメンバー育成に期待しています。 【キャリア】本人の意向を重視でキャリア選択が可能/入社年次に関係なく、キャリアアップが目指せる組織であり、入社2年目でリーダーに着任した方もいます。
【必須】■生産管理の業務経験 ■メンバーマネジメントのご経験 【歓迎】■今よりも成果がしっかりと評価される環境で働きたいと考えている方■キャリアアップを目指して働きたい方 【安定した業務基盤+今後の成長性がアピールポイント】 ■プラスチック製品は軽量化が実現でき、自動車業界をはじめニーズが拡大しています。■年休100日ですが有休はとりやすい文化で実際の休みはもっと多いです。そのため取得率は9割以上で、有給を使い切る社員もいるほどです! ■パートから係長になった方、入社2年でリーダーになった方など活躍に応じてしっかりと評価&キャリアアップする環境!
■プラスチック製品設計 ■プラスチック金型設計 ■射出成形・加工 ■樹脂めっき ■製品組立
350~400万
■自動車・遊技機・玩具などに使用されるプラスチック製品の製造を行う当社にて、主に生産管理業務をお任せ。★業績拡大を続けており、持続した成長をするために人材の増員を行い、組織力強化をめざしています! 【具体的に】生産計画に基づく部材投入管理・フォークリフト担当者への部材投入指示・部材在庫管理・材料発注および購入業務・支給材メーカーや協力会社との納期調整・仕入先との折衝業務・欠品防止および過剰在庫削減活動・生産進捗確認・在庫データ管理・Excelを使用した各種資料作成【キャリア】本人の意向を重視でキャリア選択が可能/入社年次に関係なく、キャリアアップが目指せる組織です。
【必須】■基本的なPCスキル ■コミュニケーション力 【歓迎】■製造工場での経験(製品は問いません)■複数の関係者とのスケジュール調整のご経験■成果がしっかりと評価される環境で働きたい方 【安定した業務基盤+今後の成長性がアピールポイント】 ■プラスチック製品は軽量化が実現でき、自動車業界をはじめニーズが拡大しています。■年休100日ですが有休はとりやすい文化で実際の休みはもっと多いです。そのため取得率は9割以上で、有給を使い切る社員もいるほどです! ■パートから係長になった方、入社2年でリーダーになった方など活躍に応じてしっかりと評価&キャリアアップする環境!
■プラスチック製品設計 ■プラスチック金型設計 ■射出成形・加工 ■樹脂めっき ■製品組立
550~700万
コネクタ関連等の部品の精密加工を行っている当社にて、製造部門のリーダーをお任せします。まずは現場にて業務習得を行っていただき、将来的には部門の牽引を期待しています。 現場業務を習得後、以下のような管理業務をお任せします。 ■生産計画(生産計画策定、オペレーション管理、生産効率改善等) ■製造設備管理(設備保全計画の立案、修繕・操業管理等) ■品質管理(品質基準制定、品質評価、出荷判定等) 【現場業務】 NC自動旋盤やマシニングセンターを使用した精密加工、コイリングマシンでの微細スプリング加工など。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■製造現場でのリーダー等管理経験をお持ちの方(目安5年以上) 【尚可】■測定器具の取り扱い経験をお持ちの方 【働き方について】 年間休日124日、土日休みでワークライフバランスを整えやすい環境です。基本は日勤ですが、業務に慣れ本人が希望する場合には他時間帯の勤務も可能です。 【当社の強み】 (株)ヨコオの100%出資子会社。長年培った微細精密加工技術を駆使し、半導体検査工程で使用されるプローブ等の部品加工・組立・検査を行う独自技術を持っています。
半導体検査用プローブ製造
400~660万
~倉庫内の在庫管理/入出庫管理などをマネジメントする管理職を募集中!/東証スタンダード上場グループ/連結売上高300億円超/新規拠点で管理者として成長~ ■募集背景 拠点拡大に向けた増員募集です。組織体制強化のため、物流センターの中核を担う管理職候補を採用します。 ■仕事内容 ドラックストア向け商品を扱う物流センターにて、管理業務をお任せします。 <構内管理業務> ・構内作業スタッフの配置/シフト管理 ・勤怠などの労務管理 ・在庫管理/入出庫管理 ・安全対策の実施/倉庫内環境の整備 ・業務改善(効率化・生産性向上)の企画/実行 ※将来的には配送管理やセンター長へのキャリアアップも可能 <取扱商材・環境> ・商材:ドラックストア向け商品 ・倉庫温度:常温・冷蔵 ■キャリアパス 当社の構内管理ポジションは単なる現場管理で終わらせません。 1)物流知識の習得 2)作業設計・工程管理 3)運賃設計/利益構造理解 4)固定費管理・拠点運営 └「現場×経営」の両軸スキルを習得できるポジションです。 ■当ポジションの魅力 ◎ 働きやすい環境 ・年間休日120日 ・フォロー体制あり └管理職でありながら、ワークライフバランスも重視できます。 ◎ 安定した企業基盤 ・東証スタンダード市場上場グループ ・連結売上高300億円超 └安定性と成長性を両立 ■昇給・キャリア ・昇給タイミング:経験者は入社後1~2年目安で昇給イメージです。 ・年収アップ目安:+20万円~60万円(実績・評価による) ■こんな方におすすめ ・物流業界でさらにキャリアアップしたい ・スケールの大きな現場で働きたい ・安定企業で長期的に働きたい ・裁量を持ちながら働きたい ・地元で腰を据えてキャリア形成したい 変更の範囲:会社の定める業務
<必須(MUST)> ・物流拠点でのリーダーもしくはマネジメント経験 ・物流現場(特に倉庫)での経験 <歓迎(WANT)> ・衛生管理者、運行管理者、フォークリフト免許
当社は東証スタンダード上場の総合物流グループです。食品・日用品・ドラッグストア向け物流を中心に、全国70拠点超を展開。グループ従業員数約3,800名、売上高300億円超の成長企業です。「運ばない物流」をコンセプトに3PL事業を推進し、近年も新規物流センター開設を継続しています。
500~650万
■自動車・遊技機・玩具などに使用されるプラスチック製品の製造を行う当社にて主に生産管理業務と組織作りをお任せ★業績拡大を続けており、持続した成長をするために人材の増員を行い組織力強化を目指しています 【具体的に】生産計画の策定/スケジュール調整/材料管理/在庫管理/メンバーマネジメント/後輩育成/コスト管理/進捗管理/設備管理/社内外関係者との調整 など ★生産管理課の組織力強化とメンバー育成に期待しています。 【キャリア】本人の意向を重視でキャリア選択が可能/入社年次に関係なく、キャリアアップが目指せる組織であり、入社2年目でリーダーに着任した方もいます。
【必須】■生産管理の業務経験 ■メンバーマネジメントのご経験 【歓迎】■今よりも成果がしっかりと評価される環境で働きたいと考えている方■キャリアアップを目指して働きたい方 ※ご経験や適性に応じて、他ポジションをご提案する可能性がございます。 【当社について】複数の業界と取引を行うことで経営リスク分散を行い、コロナ後毎年業績拡大を続けています!またプラスチック製品のニーズが高まっていることから、取引先からの引き合いも増加傾向にあり、新規ニーズの獲得につながっています。
■プラスチック製品設計 ■プラスチック金型設計 ■射出成形・加工 ■樹脂めっき ■製品組立
350~450万
■自動車・遊技機・玩具などに使用されるプラスチック製品の製造を行う当社にて、主に生産管理業務をお任せ。★業績拡大を続けており、持続した成長をするために人材の増員を行い、組織力強化をめざしています! 【具体的に】生産計画の策定/スケジュール調整/材料管理/在庫管理/コスト管理/進捗管理/設備管理社内外関係者との調整 など ※適性とご経験に応じて、業務の差配を行います。 【キャリア】本人の意向を重視でキャリア選択が可能/入社年次に関係なく、キャリアアップが目指せる組織であり、入社2年目でリーダーに着任した方もいます。★スキルアップをしたい方、年次に関係なく頑張りを評価されたい方を歓迎します。
【必須】■基本的なPCスキル ■コミュニケーション力 【歓迎】■製造工場での経験(製品は問いません)■複数の関係者とのスケジュール調整のご経験■成果がしっかりと評価される環境で働きたい方 【安定した業務基盤+今後の成長性がアピールポイント】 ■プラスチック製品は軽量化が実現でき、自動車業界をはじめニーズが拡大しています。■年休100日ですが有休はとりやすい文化で実際の休みはもっと多いです。そのため取得率は9割以上で、有給を使い切る社員もいるほどです! ■パートから係長になった方、入社2年でリーダーになった方など活躍に応じてしっかりと評価&キャリアアップする環境!
■プラスチック製品設計 ■プラスチック金型設計 ■射出成形・加工 ■樹脂めっき ■製品組立