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エージェント求人

■派遣営業（上級／福岡）

600~1000万

キャリアリンク株式会社

福岡県福岡市

職務内容

職種

  • 事務系/非技術系派遣コーディネーター

  • その他派遣コーディネーター

  • 人材/アウトソーシング法人営業

仕事内容

  • 新規顧客獲得
  • 人材紹介
  • 派遣先企業対応
  • マネジメント
  • 派遣スタッフ面談
  • 人材紹介/派遣
  • 新規派遣先獲得
  • 人材派遣サービス

人材サービスのコンサルティング営業、および派遣スタッフのフォロー、マネジメントをお任せします。 《具体的には》 ・組織マネジメント ・営業戦略立案 ・予算策定 ・メンバー育成、など ■クライアント対応 ・アポイント取得（新規・既存） ・訪問（欠員・増員予定・採用計画などのヒアリング） ・人材サービスの提案・見積提出 ・発注 ・契約更新 ・派遣コーディネーターへの引継ぎ ■派遣スタッフ対応 ・フォロー面談 ・スタッフ出社初日・初顔合わせの同行 ・職場見学会への同行 など ■業務の特徴 ・既存の企業を担当し、派遣社員70~80名の担当をしていただきます。顧客への提案に関しては、企業からニーズをいただく場合もあれば、契約終了したスタッフを新規の企業に売り込んでこちらからニーズを掘り起こす場合もあります。 ・新規営業ではテレアポや飛び込みによってニーズの獲得を行い、提案を続けて案件の発注を目指します。 《キャリアリンクの特長》 人材業界における独自のポジショニングを構築 従来の「人を派遣する」モデルから「業務を受託する」BPOモデルへの転換により、より付加価値の高いサービス提供を実現。これにより顧客との関係も単なる人材供給者から「BPOパートナー」へと進化 1. 総合力「3つの力」 　・人材供給力：独自システムによる集客と高品質人材の大量採用 　・構築力：業務プロセスを踏まえた最適な企画提案能力 　・運用力：研修・フォロー体制による継続的な高品質サービス 2. 顧客基盤の安定性 　・官公庁・自治体との取引実績が豊富 　・大手企業への常駐管理者付きサービス提供 　・長期継続取引による安定した収益基盤 3. 事業規模と財務体質 　・東証プライム市場上場 　・売上高：404億円超（2025年3月期） 　・連結従業員数：916名（2025年6月現在） 《キャリアリンクの成長戦略》 未取引先開拓により、地方自治体取引をさらに増加させる 　◼ 地方自治体でのBPOの広域展開及び複数案件獲得を推進して、取引自治体数・取引規模の拡大と 維持を実現します。 　◼ 多極分散を想定した、品質管理強化、中核人材の採用と育成、サービス体制の構築を推進します。 取引地方自治体の拡大を図るとともに、公共BPO業務領域の拡大を目指す 　◼ 地域拠点の拡充によって、当社内で対応できる業務領域は年々増加しています。 　◼ 新規取引先の地方自治体を増加させるだけでなく、更なる業務領域の拡大を目指します。 　◼ 当社単独のみならず、それぞれのテーマに対するリーディングカンパニーとのアライアンス先の拡充を図ります。 《自治体案件の主な実績》 ・市民課窓口関連業務 ・総合窓口関連業務 ・地方自治体施設運営業務 ・国勢調査関連業務 ・出入国管理関連・検疫関連業務 ・在留資格関連業務 ・旅券発給業務 ・戸籍関連事務業務 ・健康診断関連事務業務 ・予防接種関連業務 ・出産・保育関連業務 ・保育介護人材サポート業務 ・子育て支援関連業務 ・全国給食費無償化関連業務 ・国民年金・厚生年金関連業務 ・国民健康保険関連業務 ・税務関連業務 ・介護保険関連業務 ・後期高齢者医療制度関連業務 ・高齢者生活支援業務 ・指定難病等医療関連業務 ・障害福祉関連業務 ・マイナンバー交付窓口業務 ・マイナポイント関連業務 ・マイナンバー普及促進業務 ・マイナンバー出張申請サポート ・ごみ収集センター受付業務 ・選挙関連業務 ・職員の休暇代替派遣 ・生活保護関連業務（被保護者健康支援含む） ・ゼロカーボン推進施策業務 ・求職者支援業務 ・ICT支援・サポート業務 ・経済対策各種給付金業務 ・子育て等各種給付金業務 ・中小企業支援関連業務 ・省エネ支援業務 ・電気・ガス・食料品等価格高騰支援業務 （住民対象/事業者対象） ・地方自治体電子商品券（デジタルクーポン）運営事務局業務 ・福利厚生関連相談センター業務 ・シニア向けスマートフォン普及支援業務 ・試験補助業務 ・資格免許事務局業務 ・特殊詐欺被害防止関連業務 ・BPR支援業務 ・スクールサポート関連業務 ・総務・人事等内部事務関連業務 ・病院事務関連業務 ・キャッシュレス決済ポイント還元業務 ・避難計画作成関連業務 ・戸籍法改正関連業務

求める能力・経験

  • クライアント折衝
  • 人材紹介
  • 派遣先企業対応
  • マネジメント
  • 派遣スタッフ面談
  • 人材紹介/派遣
  • コールセンターコンサルティング
  • 人材派遣サービス

《応募資格》 ・高卒以上 《必要スキル・経験》 ■法人営業経験5年以上※業界不問 ■営業マネジメント経験 歓迎するスキル・経験 ■人材業界やコールセンター業界での経験がある方 ■新規開拓のご経験がある方 《求める人物像》 ■主体性を発揮できる方 ■密なコミュニケーションを取ることが可能な方 ■新たな仕組みや施策を考えて実行できる方 ■様々な情報を収集し傾向を分析することが出来る方 ■協調性を持ちチームで仕事をすることができる方

学歴

大学院（博士）、大学院（法科）、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院（その他専門職）、大学院（修士）、大学院（MBA/MOT）、4年制大学、専門職短期大学、専門学校

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

600万円〜1,000万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00〜18:00 固定残業時間の超過分については、別途支給有

残業

有

残業手当

有

休日・休暇

124日 内訳：完全週休2日制、年末年始6日

有給休暇

入社半年経過： 10日 最高: 20日 リフレッシュ休暇（1月～6月：3日間、7月～12月：5日間の有給取得促進制度）

その他

■有給休暇■GW休暇■慶弔休暇■特別休暇■介護・育児休暇■産前産後休暇■結婚休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

※前職の給与・ご経験を考慮して決定 賞与 年2回（6月・12月） 昇給 年1回（4月）

勤務地

配属先

転勤

当面無

福岡支店

住所

福岡県福岡市

備考

福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡 3階 （西館） ※プロジェクト先での常駐勤務となる場合もあります ※就業場所変更可能性と範囲：当社および出向（転籍）先の拠点全般

制度・福利厚生

制度

資格取得支援制度 研修支援制度

その他

退職金

有

その他制度

■財形貯蓄制度 ■報奨金制度 ■資格取得支援制度（マイナンバー検定、証券外務員、キャリアコンサルタントなど） ■従業員持株制度 ■教習所講座 ■社内公募制度 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■見舞金 ■弔事金給付 ■プロジェクト決起会 ■限定正社員制度 【研修制度】 ■入社時研修（社内ルール・法律関連・業界について　など） ■教習所講座（キャリアリンク独自のカリキュラムを定期的に受講） ■階層別研修（リーダー層・マネージャー層）

制度備考

最終更新日： 

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  • エージェント求人

    ■キャリアコーディネーター（上級／福岡）

    500~800万

    • 人材派遣サービス
    • 人材紹介/派遣
    • 派遣スタッフ面談
    • 派遣候補者獲得
    • コールセンターコンサルティング
    • カスタマーサポート/コールセン...
    • スタッフ採用
    • スタッフ管理
    • BPO
    キャリアリンク株式会社福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    人材コーディネーターとして、新規派遣スタッフや既に登録している派遣スタッフに最適なお仕事をご紹介する、人の成長に立ち会える魅力的な仕事です。 まずはスタッフ対応実務をご経験いただき、将来的にはセミナーやスタッフ満足度向上施策の企画・運営、安定的なアサインを実現できるスキーム構築、集客担当部署との連携などもお任せしたいと思います。 ◆新規登録スタッフの面談・仕事紹介 ◆登録スタッフのキャリアカウンセリング ◆キャリアアップセミナー、スタッフ満足度向上施策の企画運営 ◆案件に叶う人材を適切にアサインできるスキーム・体制構築 ◆数値管理・コーディネータースタッフのマネジメント、等 １：スタッフの方からのお仕事紹介のご相談やお問合わせ対応 業務内容のこと、お仕事の適正のこと、様々なお問い合わせがあります。 担当営業はクライアント対応が中心となるため、スタッフ皆さんのあらゆる対応は、主にコーディネーターの役割です。 ２：派遣スタッフ登録後の面談 登録していただいた後にすぐお仕事が決まるわけではありません。企業様にご紹介するため、その方がどういう経験をされてきた方なのか、どんなスキルを持たれているかなどを面談を通じて知る必要があります。 ３：どんな働き方をしたいか？どんな仕事を希望されているのか？ お仕事に対しての志向や今後の希望について理解できた後に、いよいよ希望のお仕事についてヒアリングをしていきます。業務内容、時給、勤務地、お休みについてなど要望は様々。 ４：マッチングするお仕事をご紹介 100％の希望を叶えられるお仕事は、色々探しても難しいかもしれませんが、スタッフの方ご本人にとってプラスとなり 前向きに働いていただけるようなお仕事をご紹介していきます。 ５：お仕事開始後のフォロー お仕事が決まったらそこで終わりではなく、その先のフォローも大事にしています。 ご就業後も「そのスタッフの方のために何ができるか」を考えながら動きましょう。 ６：登録スタッフ皆さんの将来を一緒に考えるキャリアパス推進 派遣登録でご就業いただいている方へ、ご就業の実績や評価から正社員での登用をご提案する「キャリアパス制度」を推進しています。 【求職者へ寄り添うことを大切に】 求職者の方と一緒にキャリアを考えて、親身にサポートできる環境を整えています。 派遣の登録をしたのはいいものの、就業前の段階では「どんな仕事がしたいのか分からない…」 という方も珍しくありません。 例えば「事務として働きたいけれど、未経験だから…」という方に対し、 「まずは派遣として経験を積んでから正社員を目指しましょうか」など、 求職者に寄り添い、キャリアの道筋を立てます。 その方のポテンシャルを引き出すため、第三者の目線でアドバイスできるのもコーディネーターの特色です。 ---------------------------------------------------------------------------------------------- ・仕事紹介だけではなく、スタッフ一人ひとりとじっくり向き合い、長期派遣から社員登用までの長期的なキャリア形成をサポートします。また、セミナーの企画運営業務などにも携っていただきます。 ・入社後は研修やOJTで業務を覚えていきます。わからないことはフォローがあるのでご安心ください。 ・登録スタッフの希望だけではなく、性格・過去の経験・得意不得意など、その方の情報を多岐に渡って把握することで最適なマッチングを行います。 そのため、「聞く力」「相手のことを考える力」が磨かれるお仕事です。 また、複数のスタッフの対応を平行して行うため、スケジュール管理能力も養われます。 ・「人のためになる」大きなやりがい 就業した登録スタッフがイキイキと働けるよう、当社は丁寧なサポート体制を構築しています。 定期フォローをはじめ、時にはキャリアアップセミナーを開催して長期的な活躍を後押し。 仕事を通して、スタッフが成長していく姿を目の当たりにできます。 「人のためになる」仕事の大きなやりがいを実感してください。 ・コミュニケーションが取りやすく、風通しがよい社風 チーム内だけではなく、他部署ともコミュニケーションが盛んで、相談も気軽にしやすい環境です。お互いが自然に助け合う風土なので、人のありがたさを感じる場面に多く出会うことがあると思います。だから自然と「自分も力になりたい」と思える。そしてその意識こそが、あなたのスキルを底上げしてくれるはずです。 ※業務内容変更可能性と範囲：当社および出向（転籍）先の業務全般

    求める能力・経験

    《応募資格》 ・高卒以上 《必要スキル・経験》 ・人材紹介・派遣会社でのキャリアコーディネーター経験 《歓迎するスキル・経験》 ・リーダーやマネジメント、育成のご経験 ・コールセンターやBPO事業のご経験 《求める人物像》 ・主体性を発揮できる方 ・密なコミュニケーションを取ることが可能な方 ・新たな仕組みや施策を考えて実行できる方 ・協調性を持ちチームで仕事をすることができる方

    事業内容

    BPO関連事業 　・業務フローや運用プロセスの設計・構築 　・業務の効率化・合理化の企画提案 CRM関連事業 　・コンタクトセンターの運営 　・生産性向上・コスト削減・品質向上の実現 一般事務事業 　・専門コンサルタントによるマッチング 　・就業前後のフォロー体制 営業支援事業 https://www.youtube.com/watch?v=eLbXYtzzaAc

  • エージェント求人

    【福岡】RPO（採用代行）リクルーター

    564~756万

    株式会社ネオキャリア福岡県福岡市
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    仕事内容

    採用（RPO）リクルーターとして、クライアント企業の人事・採用戦略を根幹から支えていただきます。 立案された採用戦略に基づき、採用活動全体を現場で牽引・実行していただきます。 1. 採用戦略実行（Recruitment Strategy Execution） クライアント企業の採用チームに深く入り込み、チームの一員として採用活動全体を牽引し、戦略の実行から成果創出までを担っていただきます。 ■母集団形成 ・各種チャネルの選定・運用・対応 　公募媒体: 選定、設定、魅力的な求人票作成、効果検証を含む運用。 　スカウト型媒体: 選定、設定、効果的な求人票およびスカウトメールの作成・運用。 　人材紹介エージェント: 戦略的な選定、開拓、リレーション構築および対応。 　採用イベント: 選定、企画準備、当日の運営対応。 　ソーシャルリクルーティング: 各種SNSの選定、企画準備、運用。 　 ■応募者管理と選考オペレーション ・応募者管理体制の構築と実行 　最適な管理方法（ATS等）の選定・構築。 　日程調整、進捗管理を含む応募者対応。 ・選考対応 　応募書類の選考実務。 　説明会・面接対応（設定、同席、フォローアップ等）。 ※スキルやご意向に応じて、「採用戦略改善」フェーズにも積極的にチャレンジが可能です。 2. 採用戦略改善（Analysis & Improvement） 実行中の採用戦略に対して効果測定・データ分析を行い、その結果に基づいた戦略的な改善提案と実行方針の策定を行っていただきます。 ■母集団形成・採用広報の最適化 　集客チャネルの費用対効果を分析し、最適化・改善提案。 ■選考・オペレーション品質の向上 　面接官対応、評価方法、選考オペレーションの品質を分析し、改善提案。 ■内定承諾率・定着率向上のための改善 　内定者フォロー手法やオンボーディングプロセスの分析・改善提案。

    求める能力・経験

    ・人事採用のご経験 ・両面型（RA/CA）の人材紹介のご経験 ・求人広告媒体営業のご経験 ・RPO業界でのご経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【福岡】大手企業向け 採用コンサルタント◆フルリモート可能

    500~800万

    株式会社ウインウイン福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    求人広告代理店のあるあるとして、営業で成果を上げれば昇進していく。いつのまにか営業よりもマネジメント業務が中心。というようなことになっていませんか？ 当社のこのポジションは、企業の採用活動に対する営業に特化専念頂くポジションです。 営業で成果を上げてしっかりとインセンティブを獲得することを目指しませんか？評価は、★目標達成　★大型新規獲得　★顧客取引拡大の３つ。原稿作成や運用のサポートはバックオフィスがサポートしますので、とことん営業に専念できる環境です。

    求める能力・経験

    【必須】■大手企業向け求人広告の営業経験(目安：3年以上)■基本的なPCスキル、スプレッドシートの使用経験 【尚良】Indeedの大手営業担当経験者、マネジメント職より営業フロントでもっとチャレンジしたい方 【求人の魅力】 ■スキルアップ：大手企業の顧客が多く1人の担当者数も他代理店に比べると少なめ。その分1社に対しての課題解決に力を入れておりそのための深耕力やニーズ把握,課題想定力が身に付きます。 ■キャリアアップ：入社半年でキャリアUPした事例もあり早期の活躍も可能です。営業職としてのスペシャリストを目指して頂けます。 ■働きやすさ：年休125日/在宅勤務可/社員旅行あり/育休産休制度あり

    事業内容

    ■採用コンサルティングサービス　■採用代行サービス　■求人広告代理サービス　 ■有料職業紹介事業サービス　■クリエイティブサービス　■プロモーションサービス ■その他各種コンサルティングサービス

  • 企業ダイレクト

    【福岡】大手企業向け 採用コンサルタント　◆時短勤務の相談可能

    500~800万

    株式会社ウインウイン福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    求人広告代理店のあるあるとして、営業で成果を上げれば昇進していく。いつのまにか営業よりもマネジメント業務が中心。というようなことになっていませんか？当社のこのポジションは、 企業の採用活動に対する営業に特化専念頂くポジションです。営業で成果を上げてしっかりとインセンティブを獲得することを目指しませんか？ 評価は、★目標達成　★大型新規獲得　★顧客取引拡大　の３つ。 原稿作成や運用のサポートはバックオフィスがサポートしますので、とことん営業に専念できる環境です。

    求める能力・経験

    【必須】■大手企業向け求人広告の営業経験(目安：3年以上)■基本的なPCスキル、スプレッドシートの使用経験 【尚良】Indeedの大手営業担当経験者、マネジメント職より営業フロントでもっとチャレンジしたい方 【求人の魅力】 ■スキルアップ：大手企業の顧客が多く1人の担当者数も他代理店に比べると少なめ。その分1社に対しての課題解決に力を入れておりそのための深耕力やニーズ把握,課題想定力が身に付きます。 ■キャリアアップ：入社半年でキャリアUPした事例もあり早期の活躍も可能です。営業職としてのスペシャリストを目指して頂けます。 ■働きやすさ：年休125日/在宅勤務可/社員旅行あり/育休産休制度あり

    事業内容

    ■採用コンサルティングサービス　■採用代行サービス　■求人広告代理サービス　 ■有料職業紹介事業サービス　■クリエイティブサービス　■プロモーションサービス ■その他各種コンサルティングサービス

  • エージェント求人

    【未経験歓迎】キャリアアドバイザー｜福岡・天神｜フレックス×年休125日

    年収非公開

    株式会社スタッフサービス福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    【業務内容】 求職者とクライアント企業、双方の希望条件をマッチングし、就業開始に結びつけていただくお仕事です。 登録のあった求職者に対して応募書類のアドバイスや面接トレーニングを行うこともあり、求人応募から入社までのプロセスにおいて、営業（リクルーティングアドバイザー）と協働し就職・転職成功に導きます。 ▼具体的には ・登録面談（キャリアカウンセリング） ※電話面談中心 ・職業紹介（企業と求職者のマッチング業務） ・求職者のサポート ・営業（リクルーティングアドバイザー）との協働 ・問い合わせ対応、その他庶務 【業務内容の変更の範囲】 契約更新時に職種・仕事内容の変更を行うことがある。 また、業務上必要と認めた場合には、本人の合意を得たうえで、雇用契約の契約期間中に職種・仕事内容の変更を行うことがある。

    求める能力・経験

    【求める人材像】 ・前向きでチャレンジ志向があり、自ら能動的に動ける方。 ・明るく誠実で、よく気が付き、気配りのできる方。 【必須】 ・社会人経験1年以上 ・自動車運転免許 ・営業・接客・販売などの顧客折衝が好きな方 ・Excel、Wordの基本操作ができること ※人柄とやる気を重視して選考します。

    事業内容

    〇人材派遣（事務職、技術者、ＩＴエンジニア、製造業務、医療、介護） 　紹介予定派遣、人材紹介、業務請負　他 （労働者派遣事業[派13-011061] / 有料職業紹介事業[13-ユ-010724]）

  • エージェント求人

    【年収500万〜1,000万円】大型BPO案件の提案営業ポジション（東京、大阪、北海道、宮城、福岡）

    500~1000万

    • 戦略提案
    • 営業
    • 提案
    • BPO
    • コンサルティング業務
    • 営業コンサルティング
    キャリアリンク株式会社東京都新宿区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    ・新規顧客開拓および既存顧客の取引拡大 ・大型BPO案件の企画提案・業務設計 ・営業戦略立案、予算策定 ・組織マネジメント・メンバー育成 ・顧客ニーズ調査・提案資料作成 ・入札プレゼンテーション対応 ・受注後の運用部門への引継ぎ・連携 受注まで半年規模となる案件も多く、長期視点で顧客と伴走する営業スタイルです。

    求める能力・経験

    以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・提案営業／コンサルティング営業経験（BtoB・BtoC不問） ・新規開拓営業の実績 ・人材業界での営業経験 ・BPO業界での経験 ・官公庁向け営業経験 ・営業マネジメント経験 業界未経験からのチャレンジも歓迎されており、育成体制も整っています。

    事業内容

    同社は東証プライム上場の人材サービス・BPO領域のリーディングカンパニーとして、官公庁・自治体から民間大手企業まで幅広いクライアントの業務改革を支援しています。 主な事業領域は、 ・BPO関連事業（事務センター・コールセンター運営） ・CRM関連事業 ・一般事務・製造系人材サービス ・営業支援事業 「チーム派遣型」という独自モデルを強みに、大規模案件の立ち上げ・運用ノウハウを蓄積し、継続的な成長を実現している企業です。

  • 企業ダイレクト

    【人材ソリューション営業】営業経験が活かせる/福岡/育成制度充実/圧倒的成長

    600~720万

    アクリーコンサルティング株式会社福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    成長戦略の一つに人材の獲得を掲げ、人財を必要とする法人顧客の開拓をいただきます。経営者や、大手企業の人事責任者などへの折衝経験を通じて、営業力・提案力を高めることが可能です。（福岡） 法人顧客の沿革/経営戦略・成長戦略/競合優位性/課題/必要な人材などをヒアリングし、提供できる価値・ソリューションを提案し、サービスの契約締結、その後のご支援までを一気通貫で担当いただきます。 （職務内容の変更範囲）当社が定める業務全般

    求める能力・経験

    【必須】営業経験5年以上(法人・個人問わず) ・異業種での営業経験者が活躍中の職場です。 ・BtoC経験者は他業界での経験などを活かせる場合もあります。 【明確な評価制度】評価制度として、ベースは実績数字となり、自分が関わった案件の紹介手数料配分の合計が年収に近くなります。 給与は固定月給なので、歩合のような上がり下がりがなく、安定して稼げます。その他、行動指針である「心得」なども査定基準に含まれた総合評価となります。

    事業内容

    ■ヘッドハンティング事業　■営業コンサルティング事業　■Ｍ＆Ａコンサルティング事業　■顧問サービス事業

  • エージェント求人

    【福岡/法人営業】ITエンジニア技術提供を推進◎年収400～500万◎福岡オフィス立上げ

    362~500万

    • 契約書作成
    • スタッフ
    • 営業
    • IoT
    • クラウド
    • ソフトウェア
    • AWS
    • 開発
    • 提案
    • 営業活動
    • 既存顧客
    • エンジニアリングマネジメント
    • 知的財産権エンジニア
    • 採用対象 IT/ゲームエンジニ...
    • 面談相手 IT/ゲームエンジニ...
    • 人材開発コンサルティング
    • 人材キャスティング
    • アフターフォロー
    • クラウドソーシングサービス
    • 法人営業
    • 新規代理店開拓
    • 月間6社～10社の法人営業経験
    • 顧客課題ヒアリング
    • 顧客対応
    • 顧客折衝
    • 顧客提案
    • 顧客管理
    株式会社ゼネックコミュニケーション福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 　　 システムの開発技術者であるエンジニアを必要とする企業と、エンジニアをつなげる営業です。ITエンジニアの技術力を商材とし、システム/ソフトウェア等でお困りの顧客において、エンジニアがチームで参画できるよう新規開拓や、既存営業などの営業活動を行っていただきます。 ■業務内容 ・新規開拓営業 見込み顧客となりえる企業開拓のため、継続的に情報収集を行います。顧客ニーズとITエンジニアをマッチングさせ、エンジニアチームの体制化に繋げ提案していきます。 ・既存顧客営業 既存顧客の売上拡大を行います。既存顧客先には、弊社エンジニアチームが構成されております。顧客との人間関係、信頼関係を構築し、ニーズを引き出しITエンジニアの増員を図ります。 ・顧客との契約に関する付随業務（見積書や契約書の作成など） 営業活動においては、顧客だけでなく、自社のITエンジニアともコミュニケーションを取っていただきながら、スタッフの勤怠連絡や業務負荷、環境に関するヒアリングなど、増員や体制強化に繋がるようエンジニアのフォローや働きかけも行っていただきます。 また、自社サービスの事業であるIoTの領域や、新事業であるAWS事業なども展開しております。顧客ニーズによっては、シナジーとして他部門との連携を行う場合もあります。 世間でも注目の高まるクラウド技術の知識も自然と身についていく、市場価値を高めていただける業務内容です。 配属部署　Cloud Innovation事業本部 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

    求める能力・経験

    【求められる経験】 　　　 ■必須条件：法人営業のご経験 ■歓迎条件：新規開拓営業のご経験 ・コミュニケーションを活かし、顧客との関係構築に強みを持って営業活動ができる方 ・ITリテラシーを身に着けて知識の幅を広げたい ・契約後もフォローアップなどを通し、長期的に顧客との信頼関係を築ける方

    事業内容

    システム開発、IoTおよびクラウド（AWS）に関する企画・設計・開発・導入・運用支援ならびにこれらに付帯・関連する各種サービスの提供 ・システム開発 (SES / 受託 / ラボ) ・IoTソリューションサービス ・AWS導入・運用支援サービス

  • エージェント求人

    株式会社ロフティー／法人営業

    350万~

    • 普通自動車
    • 営業
    株式会社ロフティー福岡県行橋市, 東京都大田区, 埼玉県さいたま市
    もっと見る

    仕事内容

    【転職で幸せをつくり出す】法人のお客さまと求職者さま双方の希望を聞き、最適なマッチングを実現 具体的な仕事内容 人材を探している法人のお客さまから希望条件をヒアリングした上で、最適な求職者さまをコーディネートします。具体的な仕事内容は下記の通りです。 ＜法人のお客さまには……＞ ■アポイントの取得 既存のお客さまへのご連絡、新規顧客へのアプローチなどを行い、1週間で5～7件のアポイントを目指します。 ■商談 求める人材の条件はもちろん、どのようなお仕事をなさっている会社さまなのかなども丁寧にヒアリングします。お客さまのお悩みに寄り添い、「こんな人が活躍できそうですね」という積極的な提案をしましょう。 ■求人票の作成 お客さまからお聞きした内容を基に求人票を作成します。 ■人材のマッチング 条件に沿う方をお客さまにご紹介します。無理やりご提案するのではなく、双方が幸せになるコーディネートが大事です。 ＜求職者さまには……＞ ■面談 Webサイトなどからお問い合わせいただいた求職者さまと面談を実施し、ご経験やお持ちのスキル、希望条件をお伺いします。対面のときもあればオンラインでするケースもあります。 ■就業先へ同行（初日のみ） 求職者さまが就業する初日に限り、就業先へ同行します。 ■アフターフォロー 紹介して終わりではなく、長く働けるように定期的に連絡を取り、仕事やその他の悩みがないかをサポートします。 ＜入社後は？＞ 入社後は、配属された支店で1カ月のOJT研修を実施。先輩に同行しながら、 ■商談の進め方 ■求職者への対応の仕方 ■求人広告の作成時のポイント などを学びます。分からないことがあれば、どんなに小さなことでも尋ねてください。2カ月目を目安に、一人立ちを目指しましょう。その後は、１日の予定の組み方など自分で決められる他、大きな裁量権を持って働けます。 チーム／組織構成 年齢や社歴に関係なく、あなたの成果をしっかり評価します。過去には、3年以内に責任者に昇格した人、1年で所長になった社員もいます。私たちは年々成長を続け、支店もどんどん増えていますからポストもその分ご用意できます。 ■男女比：女性40：男性60（営業）／女性管理職も活躍中です！ ■年齢構成：20代～30代：70％／40代：18％／50代以上：12％

    求める能力・経験

    対象となる方 【未経験＆第二新卒歓迎！】要普通自動車免許／高卒以上の方 必須条件（下記の2つをともに満たす方） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★高卒以上 ★普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 歓迎条件（1つでも当てはまる方はぜひ！） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■人と話をすることが好きな方 ■未経験からキャリアを築いていきたい方 ■頑張った分しっかり評価されたい方 ■人間関係に悩まず働きたい方 ■営業の経験がある方 ■人材業界での勤務経験がある方 ※未経験の方、第二新卒の方も歓迎です

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【福岡】セールスエンジニア（リーダー）/技術×営業で製造業の課題解決

    500~800万

    株式会社テクノプロ福岡県福岡市
    もっと見る

    仕事内容

    製造業顧客を中心に、技術課題のヒアリングから最適なエンジニアリング体制・ソリューションの提案、受注後の立ち上げ・運用フォローまでを一貫して担当します。 単なる営業活動ではなく、「技術 × 営業」の視点で、顧客の事業・開発課題に深く入り込み、社内外のエンジニアと連携しながらプロジェクトを推進していただきます。 【具体的には…】■顧客技術ヒアリング■ソリューション提案（プリセールス）■社内エンジニアとの連携■試作・開発フェーズのフォロー ※変更の範囲：会社の定める業務

    求める能力・経験

    【必須】 ■電子回路、組込ソフト、FPGA、筐体など、いずれかの開発経験 ■技術要素を含むBtoB営業・セールスエンジニア経験 【歓迎】 ■顧客との技術コミュニケーションが得意な方■MCU/SoC/FPGA の選定経験■回路設計、基板設計フローの理解■産業機器/FA/医療機器などの開発経験■Modbus、CAN、EtherCAT、RS-485 等の通信知識■IoT、クラウド、AI に関する基本理解■提案書作成・要件定義経験■プロジェクトリーダー経験

    事業内容

    テクノプログループのビジネスモデルはアウトソーシング領域全域に渡ります。 AI、制御システム、機構・ハードウェア・ソフトウェアを中心とする技術領域における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス、コンサルティングサービス