【ITエンジニア:運用保守】★前職年収UPの実績あり★フルリモート案件あり
300~960万
株式会社ディープシー
大阪府大阪市中央区
300~960万
株式会社ディープシー
大阪府大阪市中央区
フロントエンドエンジニア
ネットワークエンジニア
web/オープンSE
クライアントの業務システム/Webサービスの安定稼働を支える運用・保守業務を担当いただきます。単なる監視業務ではなく、改善・自動化・効率化まで担う技術ポジションです。 【プロジェクト例】 ・ERP(SAP ECC6.0)導入~サポート ・金融システム開発~導入、基盤構築 ・家電メーカー向けモバイルアプリ開発 ・金融業向けインフラ、NW構築 【クライアント】NTTデータ、関西電力等 (5-10年/案件)
【必須】ITエンジニアとして就業を希望されている方 【歓迎】■システム開発、SAP開発、ABAP開発、運用保守(2年以上)の経験をお持ちの方大歓迎!■ITに関わる業務経験をお持ちの方(開発、設計/運用保守 はもちろん、テスト経験のみでもOK!) 【活かせるスキル】 ◇OS:UNIX、Linux、Windows、Android◇DB:MySQL、Access、ORACLE、DB2、SQL-server ◇言語:Java、C#、VB.net、PHP、Python、Ruby、C、CC++、ABAP、COBOL、PL/1、RPG、Kotlin、Swift、JavaScript、HTML/CSS ほか
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 【試用期間補足】 会社が必要と認めた場合には、6ヶ月を限度として延長する場合がある。
300万円~960万円 月給制 月給 250,000円~800,000円 月給¥250,000~¥800,000 基本給¥180,000~¥300,000 固定残業代¥32,000~¥110,000 諸手当¥14,000~¥390,000を含む/月
会社規定に基づき支給 ※下記参照ください
07時間30分 休憩60分
09:30~18:00 プロジェクト先により上記勤務時間を変更させ就業する場合がある
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:6時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:20.0時間/月 平均残業時間:6時間/月
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(GW/夏季/年末年始/慶弔/特別休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【給与補足】※【通勤手当】公共交通機関のみ実費支給 ■諸手当内訳:技術手当 14,000 円 ~ 390,000 円 ■昇給:あり(前年度実績あり) 金額1月あたり 5,000 円 ~ 30,000 円(前年度実績) ■賞与:あり(前年度実績あり) 年1回(前年度実績)賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績) ★充実の給与制度:お客様からの評価のほか、案件規模の拡大などを基準としたレベルアップ度、技術力を評価し、給与に反映します。 <クリアな報酬体系!> ★客先単価の60%以上(経験者のみ)がエンジニアの報酬となります。★客先常駐案件の情報は全て共有。 従事すべき業務の変更範囲:会社の定める業務範囲 就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所 ★案件選択制度:使用言語や環境、案件内容/業種、通勤場所等、まずあなたの希望をお聞かせください!営業担当がヒアリングし、複数のプロジェクトをご提案。あなたの意思を第一に相談の上、決定します。
大阪市内の案件が豊富!(主に近畿圏内) 配属先は相談の上決定いたします! 例:フルリモート(大阪から東京の案件を行う)
無
大阪府大阪市中央区南久宝寺町4-6-10南久宝寺Fukue Bl.8階
Osaka Metro御堂筋線本町駅 徒歩5分
屋内全面禁煙(ビル内喫煙所有)
プロジェクト先によってはフルリモートも可。フルリモートの利用には条件があります。詳細は面接で個別にご確認ください。
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) フルリモート(全従業員利用可)
無
無
奨学金返還支援制度あり
【休日・休暇補足】プロジェクト先により休日を変更させ就業する場合がある 【経験者は前職給与保証】※経験により変動 年収330万円(経験1年)年収450万円(経験3年) 年収680万円(経験5年)年収800万円(経験10年) ◎経験の浅い方→スキルに合う、成長できる案件へ!※外部研修あり:3か月 ◎経験豊富な方→希望年収をできる限り叶えます! 【当社の魅力】 1. 若く機動的な組織体制 2. ワイドな事業領域:ソフトウェア開発から機器販売、Webサイト関連、通信・ネットワーク保守、教育研修まで幅広く対応。 3. 汎用性とニッチの両立:企業のITインフラ構築や保守、システム運用支援など“安定した需要”ありつつ、職業教育・適性支援研修という人材育成のニッチな領域への展開も見られ、幅広い事業展開力を感じます。 4. 成長フェーズならではの多機会:ベンチャーマインドを持ったメンバーには様々な経験と裁量権を得られるチャンスがあります。
5名
2回
筆記試験:無
キャリアアップしたいエンジニアの方大募集!!昇給制度充実!個人の裁量で仕事を判断可能です!!! 社員全員が夢に向かい努力できるよう社員とその家族の幸せを追求し続けます!
【プロジェクト事例】 ■SAP案件◇担当工程:SE(不具合・チームメンバーのサポート)★フルリモート ■S4HANAコンバージョン◇担当工程:PMO(資料作成、レビュー作業等) ★フルリモート ■データ連携基盤案件・ジョブ/帳票基盤案件◇担当工程:PG兼SAP知見者としてのサポート ■販売物流システム構築支援◇担当工程:SE(詳細設計、実装、単体結合試験) ■システムインテグレーションサービス業務◇担当工程:運用保守 ご興味ございましたら、弊社HPをご覧ください★ https://deepsea.co.jp/
〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町4-6-10南久宝寺Fukue Bl.8階
企業様のプロジェクトが迅速に進行し、かつコストを削減するために、技術的なサポートを提供いたします。 主にシステム開発、ERPソリューション、SES事業を行っております。
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~600万
■2005年創業、グロース市場上場でリクルートG、楽天G、サイバーエージェントG、CTCやSCSK、Skyや帝人、アクセンチュアなど業界を牽引する様々な企業と安定的な取引を行う当社にて、SE業務をお任せ。 【具体的な業務内容】■各業界の各業務システム開発 ※上流(要件定義、基本設計)から詳細設計、製造、テスト(単体、結合、総合)まで想定 ■パッケージ開発 ■運用保守業務 【当ポジションの魅力】当社社員は、プロダクションカンパニーの一員として各社クライアントのプロジェクトに参画し、1つの会社に長年いては実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けることができます!
【必須】■基本設計の経験(1年以上) ■Java、Ruby、PHP、Python、C#での開発経験(いずれか1年以上) ■フレームワークを利用した開発経験(1年以上) ■コードレビューの経験 ※外国籍の方であればN1相当以上が必須 【魅力】プライム案件比率92%、6割以上の案件で要件定義/基本設計以上の上流工程から参画⇒大手総合人材派遣企業は下流案件も多いですが、経営者自体が元エンジニアという事もあり、上流工程から案件を取ることがこだわり!【フォロー体制◎】大手総合人材派遣は100名のエンジニア/1営業を担当しますが、弊社は10名しか担当しません。【詳細】https://www.e-xtreme.co.jp/career/wp-content/uploads/2024/09/extreme240906.pdf
■デジタル人材事業:顧客常駐型でのスマホアプリ、IT、WEB系ソフトウェア開発 ■受託開発事業:スマホアプリ、クラウドプラットフォーム等の受託開発 ■コンテンツプロパティ事業(IP事業):自社コンテンツ事業
450~700万
Webシステム開発などを行っている当社にて、開発業務経験を活かし、Web開発エンジニア(SE)やプロジェクトリーダー候補をお任せいたします。事業拡大に伴う増員募集であり、開発業務を担当していただきます。 ■Webシステムの要件定義、設計、開発、テスト、運用保守業務全般 ■プロジェクトリーダーとしての進行管理、メンバーマネジメント、レビュー ■クライアントとの折衝、提案業務、要件のヒアリング ■技術選定やアーキテクチャ設計、開発フローの改善への参画 ■チーム全体の品質向上に向けた取り組み ※指示待ちではなく、一人称で仕事を完結できる自走力が強く求められます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■Web開発の実務経験5年以上■上流工程のご経験■ビジネス上級レベルの日本語力をお持ちの方 【尚可】■プロジェクトリーダー経験■チームマネジメント経験■上流工程からの参画経験 【求める人物像】■指示待ちではなく、自分事として業務を捉え完結できる方 ■プレイングだけでなく、チームをまとめる役割を担いたい方 ■事業拡大フェーズで、組織と共に成長したい方 ■実力主義の環境で、成果を正当に評価されたい方 ■主体的にコミュニケーションが取れる方 【必須言語経験(いずれか)】■PHP Laravel■.net(VB/c#)■Python Django のいずれか
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350~450万
Webシステム開発などを行っている当社にて、Web開発エンジニア(SE)やプロジェクトリーダー候補をお任せいたします。事業拡大に伴う増員募集であり、開発業務を担当していただきます。 ■Webシステムの要件定義、設計、開発、テスト、運用保守業務全般 ■プロジェクトリーダーとしての進行管理、メンバーマネジメント、レビュー ■クライアントとの折衝、提案業務、要件のヒアリング ■技術選定やアーキテクチャ設計、開発フローの改善への参画 ■チーム全体の品質向上に向けた取り組み ※指示待ちではなく、一人称で仕事を完結できる自走力が強く求められます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■Web開発の実務経験■業務完結できる自走力ある方 ■ビジネス上級レベルの日本語力をお持ちの方 【尚可】■プロジェクトリーダー経験■チームマネジメント経験■上流工程からの参画経験 【求める人物像】■指示待ちではなく、自分事として業務を捉え完結できる方 ■プレイングだけでなく、チームをまとめる役割を担いたい方 ■事業拡大フェーズで、組織と共に成長したい方 ■実力主義の環境で、成果を正当に評価されたい方 ■主体的にコミュニケーションが取れる方
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520~740万
あなたのネットワークエンジニアとしての経験を活かし、新チームの立ち上げや事業拡大を牽引する一員として活躍してみませんか? 現在は、広域イーサ網のインフラ業務(L2SWを中心とした新設・減設・設計変更、手順書作成・レビュー、実機検証など)を技術支援(派遣)の形で提供しています。 今後はこれに加えて、新たに「案件請負型のチーム」を立ち上げ、組織全体の事業拡大を目指しています。 【プライムベンダーに近いポジションでインフラ設計・構築に携われます】
【必須】 通信機器ベンダー資格取得、及び相応なスキルや経験がある方 【歓迎】 充実したフォロー体制のもと、ネットワークエンジニアとしてさらなるスキルアップやキャリア構築を目指す意欲的な方のご応募をお待ちしております。 プロジェクトをリードしてくださるPL/PM経験者は大歓迎です。
■エンタープライズソリューション ■サービスソリューション ■エンベデッドソリューション ■デバイスソリューション
505~760万
◆企業概要 ・公共分野で50年以上の実績を誇り、社会インフラを支え続ける。 ・Society5.0実現へ、日立のLumada事業を牽引。 ・関西の自治体へ、クラウドやスマートシティ関連の提案を行う。 ・20〜30代中心の明るい職場で、リモート環境も活発。 ・多様な人財が信頼し合い、発言や成長を支援する環境がある。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・関西の自治体向け大規模開発で、リーダー業務を担当する。 ・顧客の課題を捉え、最適なデジタルソリューションを提案。 ・上流工程の要件定義から、全体の取り纏めを主導する。 ・基本・詳細設計の取り纏め、進捗管理、品質評価をリード。 ・システム稼働後の運用・保守や、改善提案の取り纏めを行う。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・関西の自治体における、大規模な基幹システムの構築。 ・最新SaaSやクラウドを活用した、自治体向けのDX推進。 ・ServiceNow等を駆使した、スマートシティ関連の開発。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 社会貢献のやりがい:自治体基幹システムを通じ、社会インフラを支える。 ✅ 最新技術の習得:クラウドやローコード等、最新技術の知見が深まる。 ✅ 柔軟な働き方:状況に応じ、オフィス勤務か在宅勤務を自由に選択可能。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・公共分野で半世紀にわたり培った、圧倒的な実績と信頼。 ・Lumada事業を軸にした、最先端かつ独自の価値提案力。 ・顧客の課題に寄り添い、共にイノベーションを起こす協創型姿勢。
・アプリケーション構築におけるリーダー経験(1年以上) ・クラウドサービスを利用したアプリケーションの設計・開発経験(2年以上)
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