【神奈川・東京・埼玉】富士電機G《メーカーエンジニアリング》~1,000万円《電気設備施工管理》
600~1000万
富士電機E&C株式会社
神奈川県川崎市, 東京都中央区, 埼玉県さいたま市
600~1000万
富士電機E&C株式会社
神奈川県川崎市, 東京都中央区, 埼玉県さいたま市
電気施工管理
その他施工管理/現場責任者
~第二新卒歓迎・手に職をつけるチャンス/創立100周年/富士電機G/幅広い事業分野で社会インフラの構築・課題解決に貢献/福利厚生充実・退職金あり/離職率4.6%~ 同社はプラント/電設・建築/空調/電力等の領域で設計~施工までを担うメーカー系総合エンジニアリング企業です。 ■業務内容: 「プラント電気工事」・「内線電気工事」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せいたします。 具体的には、積算・施工計画や図面の作成・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し等の業務を、営業部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。 ★まずは先輩社員からのOJT教育を受けながら、できる業務から一つ一つチャレンジしていただきます。 【案件の特徴】 ・プラント電気工事:データセンター、水処理施設、鉄道、産業プラント等 ・内線電気工事:工場、商業施設、マンション等 *関連企業案件(富士電機・古河電工等)、一般民需、官公庁など幅広い案件有 *施工管理職に対する豊富な手当や福利厚生制度有 ※担当現場への直行直帰が基本です。工事に伴い東海エリア内での出張が発生する可能性があります。 ■当社の魅力 【充実の福利厚生】 年間休日126日で有給取得もしやすく(平均有給休暇取得日数13.8日)、福利厚生も充実している環境です。男性も育児休業を取得しています。また徹底した労務管理や省力化ツールの導入等で残業時間を削減しています。 会社が定めた資格取得に向けた支援として、受検費用補助および資格取得の際には報奨金の支給(10,000~200,000円)を行っています。 ※会社が定めた業務に対する資格の重要度により報奨額が異なります。 *健康経営優良法人 2024(大規模法人部門):認定 *女性活躍推進法に基づく認定制度「えるぼし」:二つ星認定 【人材育成】 「モノづくり」は「ひとづくり」から始まるとの考えから、人財育成を当社の重要課題と位置付け、階層別、部門別、目的別の研修など、充実した教育研修制度を体系化しており、継続的な育成プログラムによりプロ集団の育成を行っています。 具体的には、階層別研修などの一般的な研修に加え、自己啓発支援制度として、通信教育やe-ラーニングなどの自己啓発講座の受講も可能です。
■必須要件: 1級電気工事施工管理技士をお持ちで、施工管理のご経験をお持ちの方 <必要資格> 歓迎条件:電気工事施工管理技士1級
正社員
600万円〜1,000万円
全額支給
07時間45分 休憩45分
09:00〜17:30
有
有
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
年末年始(7日)、GW、夏季、配偶者出産、計画休暇制度(年5日)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<予定年収> 600万円~1000万円 <賃金形態> 月給制 <給与補足> 昇給:年1回 賞与:年2回
有
神奈川県川崎市
神奈川県他支店あり(相談可)
東京都中央区
埼玉県さいたま市
在宅勤務 リモートワーク可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
・独身寮 ・借上社宅 ・転勤社宅 ・単身赴任社宅 ・家賃補助 ・富士電機健康保険組合
【プラント工事業/プラント電気・計装設備の設計・施工】 【内線・建築工事業/建築・建築付帯設備の設計・施工】 【空調設備工事業/空調および給排水設備の設計・施工】
最終更新日:
580~1200万
【概要】長期的且つ大規模なオフィス案件において、全体的なプロジェクトマネジメント業務およびコンサルティング・デザイン・設 計・施工の支援業務【案件】グループ連携により安定的な受注が継続、大規模且つ高額 案件が増加中。今後は大規模再開発案件による受注見込、一般大型案件も拡大中。【地域】首都圏中心◆中期経営計画達成に向け、増 加する大型案件への対応ならびに組織強化のため、採用強化中◆三井不動産グループで唯一の内装設計施工会社として、幅広い空間領 域の案件に従事◆元請の立場から様々な案件に携われるため、WLBを整えスキルアップしたい方におすすめ
内装工事のプロジェクトマネジメント経験 目安5年以上
オフィス・ホテルなどの空間・内装の企画・デザイン・設計・施工 マンション・戸建住宅などのリフォームに関する企画・デザイン・設計・施工 事業用建物のコンバージョン・リニューアルに関する企画・デザイン・設計・施工 新築マンションにおける設計変更工事、モデルルーム・共用部の企画・デザイン・設計・施工 家具・インテリアの企画提案・商品販売 など
700~1100万
~元請け案件メイン/三井不動産グループ/40代50代の方がご活躍されております!/セカンドキャリア歓迎/定年65歳、70歳まで継続雇用制度あり/年間休日127日/専門性を高めプロフェッショナルとしてご活躍が可能です~ ■業務内容: 当社の技能専門職としてオフィス・ホテル 工事グループに籍を置き、内装施工管理業務をお任せいたします。 ・複数の施工協力会社を束ね、現場管理 ・工程・安全・品質・原価管理 ・クライアント対応 【案件】 三井不動産グループの協力関係を活かし、安定受注が続いています。三井不動産グループ外の大型案件も増えております。 【エリア】 首都圏が中心。ホテルについては国内全国に展開。 経験活かし、より専門性を高めるキャリアを形成することが可能です! 【施工事例】 東京八重洲ミッドタウンを始めとする、三井不動産グループの信頼とシナジーを活かした大型案件にも携わることが可能!オフィス/ホテル/商業施設/医療福祉施設などの案件について、元請側からの内装施工管理業務。
・内装施工または建築施工管理業務5年以上をお持ちの方 ・上記業務かつ、プロジェクトリーダーとしてのご経験をお持ちの方
三井不動産グループならではの大規模な案件を数多く手掛けていて、「都市再生」に向けた再開発事業における複合商業施設からホテル・アウトレットモールの新築物件など、大規模な内装空間の施工が多数あります。建物の持つ目的・用途を最大限に活かすため、空間を構成するあらゆるものをメーカー・国内外問わず選択し「いいモノを作る」という目的のもと、営業・設計と常に連携をとりながら仕事を進めています。
342~470万
先輩全員が未経験スタート。 組立工程がシンプルで、「意外とできる!」という声が多いです。 年間休日126日、土日祝休日、残業が月平均10時間とワークライフバランスを図った働き方ができるのも特徴です。 レーシングカーや飛行機にも使われるFRP製タンクを、現場で組み立てる際の 施工管理・組立作業 をお願いします。 先輩全員が未経験スタートしていますが、 組立工程がシンプルで、「意外とできる!」という声が多いです。未経験の方をじっくり育てていく体制が整っています。 < FRPタンクとは > FRPという繊維強化プラスチックでつくられたタンクです。 レーシングカーや飛行機などにも使われており、サビや腐食に強く、衛生的に長く使える構造を実現しています。 【仕事の流れ】 (1) 見積作成 ・専用ソフトにサイズなどを入力するだけで作成可能 ・難しい作業はありません (2) 現場調査 ・タンクが設置できるか確認 ・必要に応じて図面の変更依頼も行います (3) 現場での施工管理・組立 ・協力会社の職人さんへの指示、工程・安全管理 ・自分でも組立作業に参加 (パネル同士をFRPで貼り合わせるイメージです) (4) 完成! 大型タンクが組み上がった瞬間は、達成感があります。 ― 納入実績 ― ・三菱化工機(株) 第一工場 ・西宮総合病院 ・ゼリア新薬工業(株) 埼玉工場 ・アサヒビール(株) 吹田工場 ・イオン伊丹西ショッピングセンター ・シャープ(株) など
★未経験者大歓迎★ ●普通自動車免許(AT限定可)
【東証プライム上場:岩谷産業グループ】 総合エネルギー時代に向け多彩なビジネスを手がける岩谷産業のグループ会社。 事業として4つの柱を有する安定企業です。 (1)ビルを1棟建てるのに必要な材料をほぼ賄える【建材商社】 (2)FRP特殊タンクの製造からメンテナンスまで行う【専門メーカー】 (3)独自工法で居心地のいい空間をカタチにする【建設会社】 (4)最適な農業環境を提案する【アグリプラント事業】を新たな柱として拡大を続けています。
450~600万
電気工事を手掛ける当社にて、公共施設や大手企業の水処理プラントでの施工管理業務をお任せします。勤務先は都内が9割&公共工事が中心で労務管理も徹底しており、土日休み/残業少/夜勤無と働きやすい環境です。 工事の打ち合わせ、見積作成、業者への発注、現場の管理などを中心に、工期内に安全かつ高品質な施工を実現する役割を担います。 【入社後】まずは東京本社にて1ヶ月間の研修!その後は材料の発注や資料作成など、先輩社員の補助業務からお任せいたします。また資格取得をサポートするための部署もあり、社内で試験対策講習を実施しています。もちろん資格取得に関する費用も支給。人材育成を大切にする風土です。
≪徹底的な労務管理体制で、業界ではまだ珍しい働きやすさを実現!≫ 【歓迎】何らかの電気関連のご経験 ◆過去入社事例⇒電気関連、現場職、工業・電気学科卒など(1/3は中途) 【安定性】1918年創業、技術の宇田川として高い評価。公共施設や民間ビルなどインフラを得意とし安定した業績。【働き方】休日出勤はほぼ無く、もし発生した場合も原則当月中に代休取得。また、位置情報を取得する勤怠システムを導入し、毎月全社員の勤怠状況を幹部陣で会議。長時間労働となった社員には現場の負荷調整ならびに産業医面談も実施。平均有給取得日数は15日◎その結果、働きやすい環境となり平均勤続年数18年!
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650~1000万
■仕事内容のイメージ: WOTAは「水問題を解決する」ために、自律分散型の水処理システムを社会に広げています。 そのためには、今後製品を日本全国の過疎地域や離島、および海外プロジェクトの現場にて導入を推進するにあたり、品質を確実に担保しつつ、効率的に導入できる仕組みづくりが不可欠です。 配属予定の工務部では、「誰が施工しても同じ品質を実現できる標準化」 をミッションに、施工プロセス・安全基準・教育体制を整えています。 現場で直接指示を出す業務ではなく、誰もが良い施工を行える環境をつくることがこの仕事の役割です。 ※本ポジションは、発注者側としての業務となります。 ■仕事内容の詳細: ・WOTA製品の施工業務における標準化 ・現場フローと施工マニュアルの作成 ・施工業者様との協力体制の構築 ・関係資料、ツールの作成と提供 ・施工部材の仕様検討と標準化 ・施工コストの調査と標準化
■応募必須要件: ・施工管理の業務経験又は、施工管理の業務支援経験 ・施工マニュアルの整備の実務経験 ・業務改善、効率化の立案の業務経験
■小規模分散型水循環システムの開発 水処理自律制御システムの開発 ①水循環型手洗いスタンド「WOSH」 ②ポータブル水再生システム「WOTA BOX」 ③家庭用水循環システム「WOTA Unit」
500~850万
主な業務:クボタの水・環境を通じた社会貢献を担うドメインの中で、プラント及び関連機器の建設・据付工事や建設工事現場における安全衛生、原価低減、品質向上及び技術改善などを担っている部門です。 具体的な役割は環境プラント及び関連機器の建設・据付工事に関わる施工計画の作成、工事の管理・監督、建設・据付工事に関わる現地購入品の発注・検収です。 【具体的な仕事内容】 官需元請(官公庁・各公共団体:国土交通省や各都道府県・市町村、下水道事業団など)案件を請負っています。その請負ったプラント工事において、会社の代表である現場代理人・監理技術者として、客先の仕様に合わせながら、多くの下請業者さんや職人さんと一緒に、安全・品質・工程などの現場の施工管理を行っていくのが建設部の本業です。 ※基本的には「一課/二課」や「東/西」の縛りが無いように連結・連携した全国での活動体制をとっており、工事の種類や製品は広く対応いただく予定です。 【一課の主な業務】 浄水場や下水処理場で水処理プラント・焼却設備・し尿処理設備・汚泥処理設備などの水処理プラント工事。 【二課の主な業務】 汚水・雨水・河川排水ポンプ場で、揚水・排水・送配水設備などのポンププラント工事。 【入社後の業務イメージ/仕事の進め方】 ・建設現場に常駐しての業務です。 ・主たる業務は、発注者との協議・下請業者への指導・社内関係者との連携を重ねながら建設現場を運営します。 ・現場での工事期間は(約半年〜1年程度)が大半で、次現場の準備期間などで店社にて業務を行う期間もあります(2、3ヶ月~半年くらい)。 ・原則、現場では1名で業務行い、部門の店社支援体制のもとで業務を行います。1現場を1人で運営できるようになるまでは、2~3現場程度をベテラン社員や同僚と同じ現場でOJTを重ねて経験してもらい、資格取得や施工管理能力の向上を部門全体で支援していきます。いきなり一人で現場で業務を行うということはありませんのでご安心ください。 ・また、電気設備工事の施工管理業務の後進への育成にも取り組んでいただきます。 【配属先部署について】 部署:環境事業部 水循環事業ユニット 水循環プラント建設部 ┗東日本統括室(東京本社)ー工事管理第一課/工事管理第二課 ┗西日本統括室(本社阪神事務所)ー大阪工事管理第一課/大阪工事管理第二課 ※適性・希望を考慮し、いずれかの配属となります。 【勤務スタイル】 ・請負った案件の地に長期出張にて常駐となります。ただし、長期の出張から自宅に帰宅する際は、ご家族がある方は月2回の交通費が支給され、ご家族のない方でも上司と相談して会議や打合せなどで月1回程度は帰宅できるように配慮させていただきますので、「現場に行ったら帰れない」ということはありません。現案件の完了と次案件の開始までの期間などは、会社へ出社やテレワークを上司と連絡のうえ選択できます。 【関わる部門】 製品技術部、営業部門、建築設計部門、プラント設計部門、調達部門、安全衛生部門 他 【入社後のキャリアパス】 ・1現場1人で対応となるまでに、各要件はありますが、おおよそ5年間は現場業務を経験していただく必要があると考えています。例えば、現場の工事管理だけでなく、社内の関係部門や協力会社の方の旗振り役となっていただくことなどが求められます。 ・スペシャリスト志向の方にはより金額の大きな高難易度の現場をお任せしたり、マネジメント志向の方には職制についていただくなど、ご本人様のキャリア志向に応じて検討させていただきます。 【ポジションのやりがいや魅力】 ・官需元請工事の経験がない方や経験工事規模が小さい方だけでなく、官需元請工事の経験のある方にも、入社後当面の間、作業所長補佐としてOJTで学んでいただきます。 ・PPP(Public Private Partnership)案件を担当する可能性もあり、経験の幅を広げることができる環境です。 ・水インフラに対して、「安心して安定した水環境を提供できる価値」を社会に提供することで社会貢献に直結すると考えています。
・プラント電気施工管理の経験 ・下記いずれかの資格をお持ちの方 監理技術者(電気工事) もしくは 技術士(電気電子)、1級電気工事施工管理技士
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700~1000万
ビルは建てたら終わりではありません。継続的に安心してテナントが稼働できるように、ビルを守る仕事をしてみませんか? 都内に230棟超保有・管理するオフィスビルをデベロッパーの⽴場で維持・保全する業務です! ■オフィスビルの建築・営繕マネージャー■ 六本⽊⼀丁目駅直結の「泉ガーデンタワー」「六本⽊グランドタワー」をはじめとした、⼤型ハイスペックビルを含むオフィスビルの設備全般を維持・保全をお任せいたします。 ビルマネジメントの⽴場ではなく、担当するオフィスビルの電気、空調、衛⽣、防災、機械類の全てのトラブルに対してデベロッパー(オーナー)の⽴場で責任を持ってビル設備の営繕担当(技術者)として業務をご担当いただきます。 <業務内容> ◇ビル設備の点検・整備計画および⻑期修繕計画の⽴案・実⾏ ◇設備リニューアル計画の⽴案・実⾏ ◇⽇常修繕対応、重⼤案件や緊急時の対応業務 ◇設備診断、集中管理業務 ★都心5区に集中するビルを数ブロックに分け、ブロックごとにリーダー1名と担当が10⼈前後おり、各担当別に任されるエリアの責任者として業務を⾏っていただきます。 担当するビル数は実⼒に応じて配分しており、偏った配分にならないように設定いたします。 ★修繕の場合は設備係員に対しての遠隔指示および相談窓口としてご対応いただき、重⼤案件や緊急対応の場合は⾃ら現場のビルに乗り込み、⼀次対応、業者⼿配、修繕計画の作成、⾒積査定、⼯事管理までを実施します。 ★今までの電気設備のご経験を⽣かし、設備全般を担当していただくことになるので、幅広く知識をつけたい⽅に向いています。 責任感やプライドを持って働く方が多く、成長できる環境です! 高い志を持った仲間と高め合える職場でともに働いてみませんか? ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります 【変更の範囲】会社の指定する業務
【必須】1級電気⼯事施⼯管理技⼠、第⼀種、第⼆種、第三種電気主任技術者のいずれかの資格 【PCスキル】Word・Excel:中級程度 \経験者応募歓迎♪/ ・電気設備に関する施⼯管理、設計業務 ※電気サブコン経験者歓迎 ・デベロッパーでのオフィスビル設備管理業務 ・電気などの設備における施設運営、管理業務 ・電気⼯事、設備⼯事 、サーバールーム設計・⼯事
・ビルの開発・賃貸 ・マンション・戸建住宅の開発・分譲 ・宅地の造成・分譲 ・海外不動産の開発・分譲・賃貸 ・建築土木工事の請負・設計・監理 ・不動産の売買・仲介・鑑定 他
552~552万
《積極募集!現場専任「常駐」の監理技術者》 経験を活かして長く働きたい方、歓迎!◆残業や休日出勤もほぼなく働きやすい◎ 木造の事業用途物件(集合住宅、倉庫、工場、教育施設、福祉施設、商業施設、コミュニティ施設、保育園 等)の施工現場にて、配置技術者として現場専任の監理技術者業務を担当して頂きます。 【詳細】 ■現場専任「常駐」の監理技術者業務(協力業者との打ち合わせ、朝礼、図面チェック、足場・工具の点検、揚重機の差配、出入口や現場周辺の安全確認、近隣への対応、お客さまのご案内など) ■安全管理・品質管理業務が中心となります。 ■施工体制台帳の作成補助 【案件期間】主な施工期間は6ヶ月~1年、年間1~3現場担当して頂きます。 【働き方】 ■残業や休日出勤はほぼありません。 ■研修・マニュアルも準備しています。施工管理のご経験がない方も歓迎。 ■ご自宅から1.5時間で通勤可能な現場への配属となります。週1回程度、東京(池袋)への打合せ等で出社の可能性がございます。 ※公共交通機関での通勤になります。宿泊を伴う出張、転勤、深夜工事等はございません。
・一級建築士もしくは1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・建築のご経験をお持ちの方(設計、施工管理や積算経験者歓迎)※物件概要は問いません。
■資源環境事業:国内の社有林事業、ニュージーランドおよび東南アジアにおける植林事業、森林アセットマネジメント事業等 ■木材建材事業:木材・建材を仕入・販売、建材製造事業、海外での流通事業 ■建築・不動産事業:環太平洋地域を中心としたエリアにおける戸建住宅の建築・販売、集合住宅や商業複合施設の開発事業、中大規模木造建築 ■住宅事業:戸建注文住宅、戸建分譲住宅、賃貸住宅、リフォーム、不動産管理・仲介業、外構・造園事業 ■生活サービス事業:保険代理店業などの各種サービス事業
620~950万
大学キャンパス内の建物・電気設備における(新築・改修)企画立案、現場管理、および維持保全管理業務を一貫してお任せいたします。 ■キャンパス整備計画に基づく電気設備の企画・設計・積算 ■工事発注業務・協力会社への施工指示 ■現場での進捗・安全・品質管理 ■既存設備の法定点検・保守メンテナンス・省エネ対策の立案 ■学内関係部署との調整業務など、知見を活かし発注者の立場で最適な設備環境の構築をリードしていただきます。
【必須】■2026年10月1日入社が可能な方 ■建築設計事務所、建築・電気設備会社等において6年以上の電気設備に関する業務の経験を有する方 ■大卒以上 【歓迎】以下の資格をお持ちの方は特に歓迎します ■第三種電気主任技術者以上 ■第一種電気工事士及び一級電気施工管理技士 ■エネルギー管理士
教育・研究【大学・大学院、高等部、中等部、初等部、幼稚園の運営】
700~1000万
ビルは建てたら終わりではありません。継続的に安心してテナントが稼働できるように、ビルを守る仕事をしてみませんか? 都内に230棟超保有・管理するオフィスビルをデベロッパーの⽴場で維持・保全する業務です! ■設備営繕マネージャー(空調設備経験者)■ 六本⽊⼀丁目駅直結の「泉ガーデンタワー」「六本⽊グランドタワー」をはじめとした、⼤型ハイスペックビルを含むオフィスビルの設備全般を維持・保全していただきます。 ビルマネジメントの⽴場ではなく、担当するオフィスビルの空調、電気、衛⽣、防災、機械類の全てのトラブルに対してデベロッパー(オーナー)の⽴場で責任を持ってビル設備の営繕担当(技術者)として業務をご担当いただきます。 <業務内容> ◇ビル設備の点検・整備計画および⻑期修繕計画の⽴案・実⾏ ◇設備リニューアル計画の⽴案・実⾏ ◇⽇常修繕対応、重⼤案件や緊急時の対応業務 ◇設備診断、集中管理業務 ★都心5区に集中するビルを数ブロックに分け、ブロックごとにリーダー1名と担当が10⼈前後おり、各担当別に任されるエリアの責任者として業務を⾏っていただきます。 担当するビル数は実⼒に応じて配分しており、偏った配分にならないように設定いたします。 ★修繕の場合は設備係員に対しての遠隔指示および相談窓口としてご対応いただき、重⼤案件や緊急対応の場合は⾃ら現場のビ ルに乗り込み、⼀次対応、業者⼿配、修繕計画の作成、⾒積査定、⼯事管理までを実施します。 ★今までの空調設備のご経験を⽣かし、設備全般を担当していただくことになるので、幅広く知識をつけたい⽅に向いております。 責任感やプライドを持って働く方が多く、成長できる環境です! 高い志を持った仲間と高め合える職場でともに働いてみませんか? ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります 【変更の範囲】会社の指定する業務
高卒以上 1級管⼯事施⼯管理技⼠資格 【PCスキル】 Word・Excel:中級程度 歓迎 1級電気⼯事施⼯管理技⼠ 第⼀種、第⼆種、第三種電気主任技術者 \経験者の方、ぜひご応募ください♪/ ・空調設備に関する施⼯管理、設計業務 ※空調サブコン経験者歓迎 ・デベロッパーでのオフィスビル設備管理業務 ・空調などの設備における施設運営、管理業務 ・空調⼯事、設備⼯事 、空調含めた設備のサーバールーム設計・⼯事
・ビルの開発・賃貸 ・マンション・戸建住宅の開発・分譲 ・宅地の造成・分譲 ・海外不動産の開発・分譲・賃貸 ・建築土木工事の請負・設計・監理 ・不動産の売買・仲介・鑑定 他