【フルリモート/フレックス】AI×人材で「はたらく」を進化させる|プロダクト開発エンジニア
750~1510万
パーソルホールディングス株式会社
東京都港区
750~1510万
パーソルホールディングス株式会社
東京都港区
web/オープンプロジェクトリーダー
web/オープンプログラマー
web/オープンSE
【上流工程に携われる/フレックス・リモート勤務可能で働きやすい環境 ■募集背景 パーソルグループでは急速に進化するAI技術を積極的に事業活用することで、業務改善や効率化、さらには新たなビジネス価値創造を目指しています。このようなAI活用の推進に際して、ビジネス価値を最大化し、それらを作っていくためのプロフェッショナルを募集しております。 ■業務詳細 パーソルグループの各社事業におけるAI利活用を通じた業務改革の実現役として、サービスやプロダクトのモノづくりに携わっていただきます。 事業責任者と一緒にゼロベースからの企画立ち上げに加わり、ビジネス課題の解決策を技術的な観点から提案し、プロダクトとして形にしていく中心メンバーとしてご活躍いただく業務です。 具体的には、以下のような業務をチームで連携しながら進めていただくことを想定しています。 【主な業務内容】 * 事業責任者や企画担当者と連携した要件定義、技術仕様の策定 * Azure OpenAI ServiceやAWS Bedrockといった、AIモデルやAIエージェントをプロダクトで活用するためのAPI設計・開発、Webアプリケーション全体のアーキテクチャ設計・技術選定 * Python (Django), Typescript (React)などを用いたバックエンド・フロントエンドの設計、開発、実装 * 社内SEと協力した、Azure/AWS等のクラウド環境におけるインフラ設計・構築(IaCの推進) * データサイエンティストと緊密に連携し、業務に最適化されたAIエンジンの実装 * 開発したプロダクトの運用・保守、および継続的な機能改善 ■配属組織 ・グループAI・DX本部 デジタル開発部 部長以下20名(MGR2名、グループ個社向けプロダクト開発チーム、グループ横断プロダクト開発チーム、テクニカルアライアンスチーム) 今回の募集ではグループ個社向けプロダクト開発チーム、グループ横断プロダクト開発チームいずれかへの配属を想定しています。配属についてはご希望及び適性を踏まえて選考を通じて決定します。 部全体で20名ほどの組織になりますが、継続して積極採用を行い組織は大きく拡大していく予定です。 立ち上げたばかりの組織のため、社歴が浅い中途社員で多いこともあり、その新鮮な視点が活かされることで、⽴場に関わらず意⾒を伝え合う⾵通しの良い社⾵です。また、主体的な⾔動や意志を尊重し裁量ある働き⽅ができる環境であり、成⻑意欲がある⽅には組織として全⾯的にバックアップする環境です。コミュニケーションを⼤切にし、定期的な座談会や1on1を⾏っています。残業時間は10〜30時間程度です。 ■想定PJT 人材サービスは人と求人の適切なマッチングを行う「リボンモデル」と呼ばれるビジネスモデルから成ります。 これら「リボンモデル」から成る一連の業務プロセスをAIを活用して効率化を図るプロダクトの開発に取り組む予定です。 ■開発環境 一般的に標準的なモダンな開発環境を導入しています(IaC 、 CI/CD 、 Docker 、テスト自動化) 言語・フレームワーク:React/ Python(Django) 生成AI:Azure OpenAI, AWS Bedrock ※これらは現段階で使用しているものであり、PJの特性によって技術選定も担っていただきます。 ■開発手法・組織カルチャー スクラム開発の実践:1週間単位のスプリントサイクルを採用/小規模プロダクトは約3ヶ月での開発完了を目標/グループ社員のみのスクラム体制 対話から生まれる組織:役職や経験を超えたオープンな議論を通じて、技術的・人間的な成長が両立する組織づくりを目指しています 学びと共有の文化:専門書の輪読会で知識を共に学ぶ/ナレッジサークルでの専門分野の深掘り/失敗から学ぶ振り返りの習慣化 ■魅力/やりがい ・パーソルグループ中期経営計画の柱となる“テクノロジーを武器にする”の一端を担う組織です。 ・世界トップクラス規模の総合人材企業であるパーソルグループで、様々な経験を積むことができます。 ・グループ各社のAI利活用を牽引する立場で、AIに関する知見や技術力を発揮するだけでなく、事業変革の一端に取り組むような難しくもやりがいのあるミッションを担って頂くポジションです。 ・戦略的な投資を行っている領域をご担当いただくため、新しいチャレンジもしていただける可能性が高いです。 ・フルスタックエンジニアとしての経験を積むことができます。
【必須条件】 ・Webアプリエンジニアとしての実務経験(5年以上) ・AWS、Azure、Google Cloudなどのクラウドサービスを駆使した開発経験 ※それぞれのスキル・ご経験に合わせた業務をお任せします。 【歓迎条件】 ・AIを組み込んだWebアプリケーション開発の経験 ・CI/CD、IaCなど、開発プロセスの改善を行った経験 ・TDD、DDDなど、特定の開発プロセスを導入した経験 ・クラウドサービスやライブラリ、フレームワークなどの技術選定を行った経験 ・React、Djangoのアプリケーションフレームワークを利用した開発経験 ・上流工程やプロジェクトマネジメントの経験 ・アジャイル開発の経験 【求める人物像】 ・パーソルグループのビジョン「はたらいて、笑おう。」に共感頂ける方 ・論理的思考力を有し、意思と意図を持って、主体的に提案・実行できる方 ・最新の技術に興味があり、日常的に学習している方
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
750万円〜1,510万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 マンスリーフレックス制 コアタイムあり
有
有
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社直後: 10日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■月給:62万~125万円 ■基本給:50万円~102万円 ■固定時間外手当:30時間分の時間外手当として118,500円~237,500円を支給 固定時間外手当の30時間分を超える時間外労働分の割増賃金は全額支給 裁量労働制の場合、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給
東京都港区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
自律的に生産性高くはたらくことができるよう、オフィスワーク/リモートワークを選択できるようにしています。(リモートワーク率85%)
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
無
・通勤手当:交通費は往復最大2,000円/日まで実費支給(定期代の支給無) ・リモートワーク手当:入社初月15,000円支給、毎月4,000円支給 ※出向の場合は出向先に基づく ・企業型確定拠出年金制度有 ・定年有(継続雇用制度有) 【福利厚生】 総合福祉団体定期保険、医療保険(いずれも会社負担にて加入) 団体扱い保険(生命保険) 関東ITソフトウェア健康保険組合 加入 財形貯蓄、従業員持株会 マザーネットなどの育児サポート 【その他】 複業制度 グループ内の異動・登用制度、インターンシップ制度 育児休業制度、介護休業制度 育児時短勤務制度(最長中学校入学まで)
東京都港区南青山1-15-5
グループ拠点数:計672拠点(国内:529拠点 海外:143拠点)
パーソルホールディングスは、**「はたらいて、笑おう。」**をビジョンに掲げる人材総合サービスグループの持株会社です。 グループ全体で、**人材派遣(テンプスタッフ)**を主軸に、転職サービス(doda)、ITアウトソーシング、BPO(業務受託)、エンジニアリングなど、人と組織に関わる幅広いサービスを国内外(アジア・パシフィック地域含む)で展開しています。ホールディングスは、グループの経営戦略・管理を担っています。
計148社(国内:37社 海外:111社)
最終更新日:
400~800万
企業における基幹系および情報系の業務システムの、Web系のカスタムアプリケーションに関する要件定義、設計、構築、テスト、開発、保守、運用を担当いただきます。 【主な役割】 ■システム要件定義者、アプリケーション設計者、アプリケーションデベロッパ― ■保守・運用のアプリケーションエンハンス要員 スタム開発プロジェクトの業務アプリケーションチームやアプリケーション運用のアプリ改修・拡張チームなどに配属され、システム要件定義、アプリケーション設計、プログラミング、テスティング、データ移行、保守・運用などの業務を担います。
【必須】■オープン系言語の開発経験(目安:2年以上)<例:C#,C++,Python,PHP,VB,VBA,SQL> 【歓迎】■エンジニア志向でシステム全体の構造を捉える理解力 【当部門の魅力】 ■豊富なキャリアパス…志向に合わせた多様なキャリアの選択が可能でそれに対応する豊富なプロジェクトも存在する為、コンサルタントからエンジニアまで幅広くキャリアを築くことが可能。 ■確かな技術力…技術部隊も内包する中で技術を基に確かなITコンサルティングを実現。先端技術を活用してクライアントの変革を支えます。
デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
910~1030万
◤仕事内容◢ - GlobalLogic社のデジタルエンジニアリング手法を日本市場向けにファシリテートし、管理手法を確立 - GlobalLogic Japan社におけるプロフェッショナル人財チーム(PM組織)の立ち上げを推進 - 顧客のビジネス課題にフォーカスし、DX適用による新サービス・ビジネス実現をリード - 顧客との契約条件・成果物調整、見積もり実施(日本オンサイトおよびグローバル拠点統制) - プロジェクトスコープに基づき、グローバルリソーシング(日本オンサイトおよびグローバル拠点)を選定し体制構築 - リードストラテジスト、リードデザイナ、アーキテクトと協力し、DXプロジェクトを推進 - 顧客の期待値を把握・コントロールし、グローバル開発チームと連携して成果を提供 - プロジェクト活動全体の調整、リーダーシップ・顧客への報告、納期・予算・対象範囲の遵守 - GlobalLogic Japan社としてのプロジェクト管理手法を用いてプロジェクトを計画・管理・推進 ◤会社の特徴◢ - 米国GlobalLogic社と日立の強みを融合し、日本のDX市場を開拓するGlobalLogic Japan社への出向 - 2022年4月設立の新しい会社であり、日本市場でのプレゼンス確立をミッションとする - GlobalLogic社の豊富なDX実績とデジタルエンジニアリングのケイパビリティ、日立の日本市場顧客基盤とシステム構築実績を組み合わせる - デザイン主導のデジタルエンジニアリングサービスを提供 - 株式会社ノジマ、大成建設株式会社、アフラック生命保険株式会社などとの協創事例あり - 未経験の事柄に前向き、すぐ行動、失敗を恐れない、活発な意見交換、対等なコミュニケーション、学ぶことを惜しまない、楽しく仕事をする、変化に柔軟に対応できる文化 ◤仕事の魅力◢ - GlobalLogic社のDX実績と日立の日本市場実績を組み合わせたデジタルエンジニアリングサービスの具現化に貢献 - 上流の構想立案から具現化まで一貫して関与できる大きなやりがい - 米国、インド、ウクライナなど世界各国のエンジニアと知識共有・業務経験を積む機会 - 多種多様な顧客ニーズに応え、様々な先端技術を活用するプロジェクトを経験・リードできる - GlobalLogic Japan社のプロフェッショナル人財チームの立ち上げや、デジタルエンジニアリング手法の構築に自ら携われる ◤描けるキャリア◢ - グローバルな先端技術を活用した多様なDXプロジェクトを経験し、技術的知見を深める - 米国、インド、ウクライナなど多国籍のエンジニアとの協働を通じて、グローバルなプロジェクト推進能力を向上 - GlobalLogic Japan社におけるプロフェッショナル人財チームの立ち上げや、デジタルエンジニアリング管理手法の確立に貢献し、組織構築・マネジメント経験を積む - 新会社の中核メンバーとして、日本市場におけるDX推進の最前線でキャリアを築く ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ DX / デジタルエンジニアリング / プロジェクトマネジメント / GlobalLogic / 日立 / グローバル / アジャイル / クラウド / DevOps / デザイン主導 / チーム立ち上げ / 新規事業 / 協創 / 海外連携 / 英語 / リーダーシップ / 顧客開拓 / 先端技術 / ノジマ事例 / 組織構築
◤必須スキル・経験◢ - プロジェクトマネージャーまたは開発リードとして5年以上のリーダーシップ経験 - プロジェクトの開始から完了まで指導した経験 - 予算管理、収益性、チーム管理、ステークホルダー管理の経験 - 日本語と英語によるコミュニケーション能力(TOEIC700点程度目安) ◤歓迎スキル・経験◢ - アジャイル、プログラミング言語、クラウド、マイクロサービス、DevOpsなど一般的な技術の理解 - 開発者として従事した経験 - 顧客幹部とのコミュニケーション、プレゼンテーションによる顧客提案の経験 - 複数の国にまたがるチームメンバーをやる気にさせ、コラボレーションを向上させた経験 ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、信頼と安心安全な職場を作る「People Champion」 - 社会を起点に課題を捉え、誠実に行動し、社内外と協創で貢献する「Customer & Society Focus」 - 情熱を持って学び、現状に挑戦し、イノベーションを加速する「Innovation」 - 複雑な状況を分析し、効率的な問題解決ができる - コミットメントを遂行し、自分および他者への説明責任を負う - パートナーシップを構築し、他者と協力して共通目標を達成できる「協働」
-
1000~1250万
◤仕事内容◢ - 生成AIアセットおよびサービスを活用し、SIを組み合わせたお客様への最適な提案とデリバリ - 複数のお客様案件の管理 - 生成AIソリューションに関する新技術の適用提案、新規ソリューション開発への参画 - 市場変化を捉え、お客様課題を解決するソリューションの提案 - お客様との議論・折衝を通じたタスク優先付け - PoCやシステム開発を確実に遂行するためのチームマネージメント - サービスの企画および提案活動の推進 ◤会社の特徴◢ - AI&ソフトウェアサービスビジネスユニット内の生成AIサービス開発部への配属 - ラインオブビジネス向けフィジカルAI、間接業務支援AI Agentサービスを提供 - 生成AIの学習、アプリ開発、AI Agent/フィジカルAI開発、基盤開発・運用までトータルで提供 - 日立社内およびグループ会社向けの生成AI基盤開発・運用も担当 - AIを通じて社会課題解決と日立グループ全体の業務効率改善に貢献するミッション - GlobalLogicやHitachiDS等のグローバル企業を含む様々な組織との連携機会が豊富 - 30名弱の組織で、研究所出身者を含む多様なバックグラウンドを持つメンバーが所属 ◤仕事の魅力◢ - 日立の生成AI事業を牽引する注目度の高いプロジェクト・サービス運営にキープレイヤーとして参画 - 全社的に重要な位置づけであり、国内外の多様な組織(GlobalLogic, HitachiDS等)との連携機会が豊富 - 顧客提案から技術コンサルテーションまで、一人称で活動できる人財への早期成長が可能 - アプリケーション、ハードウェア、ミドルウェアまで幅広い生成AI関連技術の知見を獲得 - 最新技術動向をキャッチアップするためのイベント参加機会が豊富 - ラインマネージャーとしてマネジメントスキルを習得できる ◤描けるキャリア◢ - 顧客への提案(案件化)から技術コンサルテーションまで、一人称で完遂できるプロフェッショナルへの成長 - アプリケーション、ハードウェア、ミドルウェアにわたる幅広い生成AI関連技術の知見習得 - 最新技術動向を常に学び、感度を高める機会の提供 - ラインマネージャーとしてのマネジメントスキル習得とキャリアアップ ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 生成AI / AI Agent / Physical AI / LLM / システムエンジニア / プロジェクトマネージャー / ソリューション開発 / サービス開発 / 基盤開発 / コンサルティング / 上流工程 / 機械学習 / 社会課題解決 / 業務効率化 / 顧客提案 / チームマネジメント / 新技術適用 / グローバル連携 / デジタル変革 / ハイブリッドワーク
◤必須スキル・経験◢ - コンサルティング業務経験(2年以上) - システム開発上流工程業務経験(2年以上) - 生成AI、機械学習を用いたAI開発経験(2年以上) - ITシステム設計業務経験 - ビジネスレベルの英語力(TOEIC650点以上) - お客様、プロジェクト関係者、チームメンバーと円滑なコミュニケーション能力 ◤歓迎スキル・経験◢ - 業界動向に関する知識 - お客様(ビジネスパートナー含む)向け説明資料作成スキル、プレゼンテーションスキル - ビジネスでの英語を用いた会議遂行能力、またはそのための継続的な自己研鑽意欲 ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、信頼に基づいたインクルーシブな職場を築ける方(People Champion) - 顧客・社会起点で課題を捉え、誠実に行動し、社内外と協創で社会貢献できる方(Customer & Society Focus) - 新しい価値創造に情熱を持ち、現状に挑戦し、イノベーションを加速できる方(Innovation) - 明るく前向きにチャレンジできる方 - 社内外問わず円滑なコミュニケーションが取れる方 - 職務範囲に固執せず、柔軟に関係者間連携に取り組める方
-
1000~1250万
◤仕事内容◢ - 産業・流通、自動車分野の大・中規模アプリケーション開発 - 社会インフラを支えるミッションクリティカルなシステムやDX案件の担当 - プロジェクト管理(開発パートナー10~20名の進捗、課題、品質管理を含む) - アプリケーション開発(基本設計~製造/テストまで) - 顧客との要件・仕様調整、日立グループ内の各種調整 ◤会社の特徴◢ - デジタルエンジニアリングビジネスユニット所属 - 産業・流通、自動車分野の大・中規模アプリケーション開発をミッションとする - 社会インフラを支えるミッションクリティカルなシステムやDX案件を担当 - デジタルソリューション・グローバルIT市場において、お客様の課題解決に直接貢献することをビジョンとする - 従来の業種の垣根を超え、アプリケーション開発およびサービスの自律的な提供者を目指す ◤仕事の魅力◢ - 産業、流通業の業種・業務ノウハウ、社会インフラを支える大・中規模システム開発の経験を積める - 加速するデジタル化潮流の中で社会課題解決、お客様価値創造を自ら体現できる - 新分野での経験・知見を獲得し、自分自身の視野を広げられる - 技術専門部隊や高い技術力を持つメンバーと切磋琢磨しながらスキルを高めあえる環境 ◤描けるキャリア◢ - 産業、流通業の業種、業務ノウハウの取得 - 社会インフラを支える大・中規模システム開発の経験 - 新分野での経験、知見の獲得 - 将来的に多様な分野(金融、社会・公共)でのキャリアパスも経験可能 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ アプリケーション開発 / プロジェクトリーダー / DX / IoT / 産業分野 / 流通分野 / 自動車分野 / 大規模システム / ミッションクリティカル / 社会インフラ / プロジェクト管理 / 要件定義 / 基本設計 / 開発パートナー管理 / クラウドネイティブ / アジャイル開発 / システム構築 / キャリアパス / コミュニケーション / リーダーシップ
◤必須スキル・経験◢ - アプリケーション開発の経験(5年程度) - 社内外(所属メンバー・開発パートナー・顧客)において円滑なコミュニケーションを取り、業務遂行ができる方 - 責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ◤歓迎スキル・経験◢ - 産業・流通、自動車いずれかの分野における主要業務システムの設計、開発経験(上流工程経験があれば尚可) - 販売、生産、在庫、会計等、主要業務のシステム構築経験 - クラウドネイティブ前提での開発経験 - モバイルファースト(SPA、Angular)での開発経験 - IoT関連での開発経験 - アジャイル開発経験(顧客要件ヒアリングから実装まで) ◤求める人物像◢ - People Champion:多様な人財を活かし、安心安全な職場をつくり、成長を支援する方 - Customer & Society Focus:社会を起点に課題を捉え、協創で社会に貢献する方 - Innovation:情熱を持って学び、現状に挑戦し、イノベーションを加速する方 - リーダーシップ力(率先垂範力)がある方 - コミュニケーション能力が高い方 - 最後までやり抜く責任感がある方
-
640~1100万
■募集背景 バックエンドエンジニアとして、カード決済やウォレット決済など多様な支払い手段を通じてキャッシュレス化を推進し、バックオフィス業務を効率化するプラットフォーム「Money Forward Pay for Business」の開発をリードしていただきます。 将来的なプロダクトの規模拡大に伴い、ユーザーニーズに応える新機能を迅速に提供しつつ、安定した稼働と高いサービス品質を維持することが求められます。これらを実現するためには、単なる開発スピードだけでなく、アプリケーション設計やチームとしての開発手法も極めて重要です。 そのため、Webアプリケーションの構築および開発手法に精通し、豊富な経験を持つ方を求めています。 ■主な業務内容 ・Rubyを用いたプロダクトおよび機能の開発 ・ビジネス要件を理解し、ハイレベルなアーキテクチャ(システム全体の構造)を設計する機能要件および非機能要件を含むシステム要件の策定 ・コードの実装およびテスト ・コードレビューの実施 ・ハンズオン形式のコーディング等を通じた、チームメンバーの教育・育成 ・チームメンバー、エンジニアリングマネージャー(EM)、プロダクトマネージャー(PdM)、およびその他のステークホルダーとの連携 ・チームのグローバル化の推進 ■技術スタック ・バックエンド: Ruby on Rails, Golang, Node.js, GraphQL ・フロントエンド: React, TypeScript, Next.js, Redux, Apollo Client, Jest ・iOS: Swift, SwiftUI, CoreData, Apollo, ReactorKit, Composable Architecture, Bitrise ・Android: Java/Kotlin, Android Jetpack (Camera, DataBinding, Navigation等), LiveData/ViewModel, Dagger/Hilt, OkHttp3, Retrofit2, Apollo Android ・データベース: MySQL (Aurora) ・インフラ・ミドルウェア: ■使用ツール ・リポジトリ管理: GitHub ・CI/CD: CircleCI, bitrise, ArgoCD, CodeBuild, GitHub Action ・開発環境: Docker, Terraform Enterprise ・モニタリング: Datadog, Rollbar ・オンラインコミュニケーション: Slack ・タスク管理: Jira
求めるスキル・経験 ・コンピュータサイエンス、エンジニアリング、または関連する技術分野の学士号 ・3年以上のソフトウェア開発経験 ・Ruby on Railsを用いた開発実務経験 ・Webサービス開発に対する深い理解 ・高品質なソフトウェアプロダクトの開発、および本番環境に耐えうる(production-ready)ソフトウェアをリリースした実績 ・アジャイル/スクラムチームでの開発経験 ・チームプレーヤーとして動けること ・高い対人コミュニケーション能力(Strong interpersonal skills) ・AI開発、またはAIツールを活用した開発経験 求める語学力 ・英語:TOEIC 700点以上 TOEIC以外に英語力を証明できる資格や経験をお持ちの場合は、個別にご相談ください。 例:英検準1級、英検2級(英検CSEスコア1950以上)、TOEFL iBT 60点以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定FCEなど。 その他、英語力を示す実務経験などについても相談に応じます。 TOEIC 700点相当の資格をお持ちでない場合は、選考過程(通常は一次面接後)において、会社指定の試験を受験していただく必要があります。 ・日本語:不問(流暢であれば尚可)
・個人向け:資産・家計管理ツールで資産や収支を可視化し、効率的な家計管理を支援。 ・法人・個人事業主向けクラウドソリューション:会計・請求・給与・勤怠・電子契約など、幅広い業務を効率化。 ・金融機関・FinTech事業:銀行・証券・保険会社との連携やアプリ開発支援、ブロックチェーン活用などで金融DXを推進。
500~800万
【職務内容】 グローバルキヤノングループで推進する映像ソリューション事業を担う人材を募集します。 【具体的には】 ・SI案件における基盤系の要件定義/基本設計/詳細設計/テスト設計などのITスペシャリスト業務 ・SI案件の導入管理/予実管理/部門・関連会社との調整などのITプロジェクトマネジメント業務 →外勤業務:顧客打ち合わせ、現場管理 →内勤業務:要件定義書作成、設計書作成、WBS・課題管理作成、進捗管理 案件規模: 主にサーバ機器十数台に、ネットワークカメラをはじめとするIoT機器数百台規模 主な現場: 一般オフィスビル、データセンター、工場、商業施設、鉄道、電力など 出張の有無: 有 頻度は低い(月1回程度)、長期出張はほとんどなし 休出の有無: ほぼなし(代休取得が前提) 将来のキャリア: プロジェクトマネジメント統括(求人ID:334283)
【必須】 ・システムインフラ(HW、OS、NW)の構築・サポート経験 ・プリセールスSEとしての商談支援経験 【歓迎】 ・クラウドシステムおよびバックエンドシステムの構築・サポート経験 ・SI案件のプロジェクトリーダーあるいはサブリーダー経験
【東証プライム上場/キヤノングループの中核企業です】 グローバルキヤノングループの一員として、キヤノン製品と関連ソリューションの国内向け商品企画、広報・宣伝活動、コンサルティング、営業・販売、開発、アフターサービスなど幅広い活動を展開しています。
780~1030万
◤仕事内容◢ - 産業・流通、自動車分野の大・中規模アプリケーション開発 - 社会インフラを支えるミッションクリティカルなシステムやDX案件の担当 - プロジェクト管理(開発パートナー10~20名の進捗、課題、品質管理を含む) - アプリケーション開発(基本設計~製造/テストまで) - 顧客との要件・仕様調整、日立グループ内の各種調整 ◤会社の特徴◢ - デジタルエンジニアリングビジネスユニット所属 - 産業・流通、自動車分野の大・中規模アプリケーション開発をミッションとする - 社会インフラを支えるミッションクリティカルなシステムやDX案件を担当 - デジタルソリューション・グローバルIT市場において、お客様の課題解決に直接貢献することをビジョンとする - 従来の業種の垣根を超え、アプリケーション開発およびサービスの自律的な提供者を目指す ◤仕事の魅力◢ - 産業、流通業の業種・業務ノウハウ、社会インフラを支える大・中規模システム開発の経験を積める - 加速するデジタル化潮流の中で社会課題解決、お客様価値創造を自ら体現できる - 新分野での経験・知見を獲得し、自分自身の視野を広げられる - 技術専門部隊や高い技術力を持つメンバーと切磋琢磨しながらスキルを高めあえる環境 ◤描けるキャリア◢ - 産業、流通業の業種、業務ノウハウの取得 - 社会インフラを支える大・中規模システム開発の経験 - 新分野での経験、知見の獲得 - 将来的に多様な分野(金融、社会・公共)でのキャリアパスも経験可能 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ アプリケーション開発 / プロジェクトリーダー / DX / IoT / 産業分野 / 流通分野 / 自動車分野 / 大規模システム / ミッションクリティカル / 社会インフラ / プロジェクト管理 / 要件定義 / 基本設計 / 開発パートナー管理 / クラウドネイティブ / アジャイル開発 / システム構築 / キャリアパス / コミュニケーション / リーダーシップ
◤必須スキル・経験◢ - アプリケーション開発の経験(5年程度) - 社内外(所属メンバー・開発パートナー・顧客)において円滑なコミュニケーションを取り、業務遂行ができる方 - 責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ◤歓迎スキル・経験◢ - 産業・流通、自動車いずれかの分野における主要業務システムの設計、開発経験(上流工程経験があれば尚可) - 販売、生産、在庫、会計等、主要業務のシステム構築経験 - クラウドネイティブ前提での開発経験 - モバイルファースト(SPA、Angular)での開発経験 - IoT関連での開発経験 - アジャイル開発経験(顧客要件ヒアリングから実装まで) ◤求める人物像◢ - People Champion:多様な人財を活かし、安心安全な職場をつくり、成長を支援する方 - Customer & Society Focus:社会を起点に課題を捉え、協創で社会に貢献する方 - Innovation:情熱を持って学び、現状に挑戦し、イノベーションを加速する方 - リーダーシップ力(率先垂範力)がある方 - コミュニケーション能力が高い方 - 最後までやり抜く責任感がある方
-
365万~
▼こんな方にオススメの求人です▼ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・IT業界でキャリアをスタートさせたい方 ・将来は上流工程やPMOにチャレンジしたい方 ・大手企業のプロジェクトに携わってみたい方 ・研修制度や資格支援を活用してスキルアップしたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【業務内容】 様々な業界の大手顧客を中心にIT戦略策定、システムの導入、業務改善、 社内のデジタルトランスフォーメーション(DX)推進など、 プライム企業のお客様を中心にシステナがチーム一丸となってお客様の課題を解決しています! 一緒にIT領域における上流工程、PMOのファーストキャリアを積み成長していきましょう! 【仕事例】 大手通信事業者を中心に、EC、流通小売、サービス業など幅広い業界の案件を支援しております。 当社だからこそ、プライム案件の上流工程を経験できます! ■通信:5G×テクノロジーを活用した新サービスの戦略支援 ■流通小売:ロボットを活用した人件費削減+売上向上の施策検討 ■システムエンジニア:設計・要件定義から開発・テスト・リリースまで全体をマネジメント ■データベースエンジニア:データベース設計・構築・運用などのデータベース管理者業務 ■クラウドストレージ運用エンジニア:クラウドストレージ運用と障害対応を担当 ■アナリティクスエンジニア:検索データの集計、加工、集計の自動化を通して、継続的に利用できるデータ環境の構築 ■ソフトウェアエンジニア:クラウドデータベースサービス製品の運用と業務改善の為の自動化ツールの開発 ■バックエンドエンジニア:システムのサーバサイド開発業務 ■フロントエンドエンジニア:Webフロントエンド開発 ■テクニカルプロジェクトマネジメント:前段的な技術案件の推進・進捗管理およびチームマネジメント 【特徴】 携帯電話の創成期よりメーカーや通信キャリアと共に研究開発に参画し、携帯電話・スマートフォンの爆発的な普及を支援してまいりました。さらには、移動体通信で培った高い品質が評価・支持され車載やロボットといった新たな分野への拡大も進めています。 並行して、ネットワーク開発、Webシステム開発も積極的に展開し、大手のお客様のHPやポータルサイト、ECサイト構築を中心に、インターネットビジネスの拡大にも携わってまいりました。 近年は、受託の開発・検証だけではなく、IT・テクノロジーの知見を活用した戦略策定、企画、要件定義のコンサルティング領域も拡大しております。SIer事業を主軸に持っていくからこそ、戦略と現実性を最適に組み合わせていくことができると考えております。 IT業界の著しい成長を幅広い経験と確かな技術から支えていくことを目指しております。 【就業環境】 ■プロジェクトの9割がエンドユーザーからの直請け案件(プライム)で、5~20名程度のチームで動きます。勤務場所は自社社内(本社や事業所)が8割とお客様先が2割です。 ■通信キャリアやメーカーとの付き合いも20年以上に渡る為、非常にリレーションが良く、裁量を持った仕事に携われます。また、数名から数十名のチームで参画しているため、仲間が常にいる環境で安心です。 【キャリアパス】 同社のキャリアパスは、一般的なPG→SE→PL→PMといった様な1本道ではありません。 一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能となっています。 【資格取得支援制度】 200種類以上の資格取得支援や80コースの社内研修をご用意しています。 (資格取得時には報奨金5,000円~5万円がお祝い金として支給) <対象資格例> Salesforce認定資格、基本情報技術者試験、TOEIC(730点~) <社内研修例> TOEICスコアアップ、ヒューマンスキル、ロジカルシンキング等 【評価制度】 ■等級で定められる職能とプロセスにて、技術者が正当に評価され、評価に値する処遇を受けられる制度と風土です。 ■公開された評価制度の元、年功序列ではなく成果主義の人事制度となっています。 ■期初に評価する上司と共に目標を作成し、半期毎に評価が行われ、本人にフィードバックされます。 ■納得度の高い評価結果やその後の処遇となっています。
■正社員としての就業経験をお持ちの方
■ソリューションデザイン事業 ■フレームワークデザイン事業 ■ITサービス事業 ■ビジネスソリューション事業 ■クラウド事業
1000~1250万
◤仕事内容◢ - GlobalLogic社のデジタルエンジニアリング手法を日本市場向けにファシリテートし、管理手法を確立 - GlobalLogic Japan社におけるプロフェッショナル人財チーム(PM組織)の立ち上げを推進 - 顧客のビジネス課題にフォーカスし、DX適用による新サービス・ビジネス実現をリード - 顧客との契約条件・成果物調整、見積もり実施(日本オンサイトおよびグローバル拠点統制) - プロジェクトスコープに基づき、グローバルリソーシング(日本オンサイトおよびグローバル拠点)を選定し体制構築 - リードストラテジスト、リードデザイナ、アーキテクトと協力し、DXプロジェクトを推進 - 顧客の期待値を把握・コントロールし、グローバル開発チームと連携して成果を提供 - プロジェクト活動全体の調整、リーダーシップ・顧客への報告、納期・予算・対象範囲の遵守 - GlobalLogic Japan社としてのプロジェクト管理手法を用いてプロジェクトを計画・管理・推進 ◤会社の特徴◢ - 米国GlobalLogic社と日立の強みを融合し、日本のDX市場を開拓するGlobalLogic Japan社への出向 - 2022年4月設立の新しい会社であり、日本市場でのプレゼンス確立をミッションとする - GlobalLogic社の豊富なDX実績とデジタルエンジニアリングのケイパビリティ、日立の日本市場顧客基盤とシステム構築実績を組み合わせる - デザイン主導のデジタルエンジニアリングサービスを提供 - 株式会社ノジマ、大成建設株式会社、アフラック生命保険株式会社などとの協創事例あり - 未経験の事柄に前向き、すぐ行動、失敗を恐れない、活発な意見交換、対等なコミュニケーション、学ぶことを惜しまない、楽しく仕事をする、変化に柔軟に対応できる文化 ◤仕事の魅力◢ - GlobalLogic社のDX実績と日立の日本市場実績を組み合わせたデジタルエンジニアリングサービスの具現化に貢献 - 上流の構想立案から具現化まで一貫して関与できる大きなやりがい - 米国、インド、ウクライナなど世界各国のエンジニアと知識共有・業務経験を積む機会 - 多種多様な顧客ニーズに応え、様々な先端技術を活用するプロジェクトを経験・リードできる - GlobalLogic Japan社のプロフェッショナル人財チームの立ち上げや、デジタルエンジニアリング手法の構築に自ら携われる ◤描けるキャリア◢ - グローバルな先端技術を活用した多様なDXプロジェクトを経験し、技術的知見を深める - 米国、インド、ウクライナなど多国籍のエンジニアとの協働を通じて、グローバルなプロジェクト推進能力を向上 - GlobalLogic Japan社におけるプロフェッショナル人財チームの立ち上げや、デジタルエンジニアリング管理手法の確立に貢献し、組織構築・マネジメント経験を積む - 新会社の中核メンバーとして、日本市場におけるDX推進の最前線でキャリアを築く ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ DX / デジタルエンジニアリング / プロジェクトマネジメント / GlobalLogic / 日立 / グローバル / アジャイル / クラウド / DevOps / デザイン主導 / チーム立ち上げ / 新規事業 / 協創 / 海外連携 / 英語 / リーダーシップ / 顧客開拓 / 先端技術 / ノジマ事例 / 組織構築
◤必須スキル・経験◢ - プロジェクトマネージャーまたは開発リードとして5年以上のリーダーシップ経験 - プロジェクトの開始から完了まで指導した経験 - 予算管理、収益性、チーム管理、ステークホルダー管理の経験 - 日本語と英語によるコミュニケーション能力(TOEIC700点程度目安) ◤歓迎スキル・経験◢ - アジャイル、プログラミング言語、クラウド、マイクロサービス、DevOpsなど一般的な技術の理解 - 開発者として従事した経験 - 顧客幹部とのコミュニケーション、プレゼンテーションによる顧客提案の経験 - 複数の国にまたがるチームメンバーをやる気にさせ、コラボレーションを向上させた経験 ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、信頼と安心安全な職場を作る「People Champion」 - 社会を起点に課題を捉え、誠実に行動し、社内外と協創で貢献する「Customer & Society Focus」 - 情熱を持って学び、現状に挑戦し、イノベーションを加速する「Innovation」 - 複雑な状況を分析し、効率的な問題解決ができる - コミットメントを遂行し、自分および他者への説明責任を負う - パートナーシップを構築し、他者と協力して共通目標を達成できる「協働」
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800~1000万
◤仕事内容◢ - 生成AIアセットおよびサービスを活用し、SIを組み合わせたお客様への最適な提案とデリバリ - 複数のお客様案件の管理 - 生成AIソリューションに関する新技術の適用提案、新規ソリューション開発への参画 - 市場変化を捉え、お客様課題を解決するソリューションの提案 - お客様との議論・折衝を通じたタスク優先付け - PoCやシステム開発を確実に遂行するためのチームマネージメント - サービスの企画および提案活動の推進 ◤会社の特徴◢ - AI&ソフトウェアサービスビジネスユニット内の生成AIサービス開発部への配属 - ラインオブビジネス向けフィジカルAI、間接業務支援AI Agentサービスを提供 - 生成AIの学習、アプリ開発、AI Agent/フィジカルAI開発、基盤開発・運用までトータルで提供 - 日立社内およびグループ会社向けの生成AI基盤開発・運用も担当 - AIを通じて社会課題解決と日立グループ全体の業務効率改善に貢献するミッション - GlobalLogicやHitachiDS等のグローバル企業を含む様々な組織との連携機会が豊富 - 30名弱の組織で、研究所出身者を含む多様なバックグラウンドを持つメンバーが所属 ◤仕事の魅力◢ - 日立の生成AI事業を牽引する注目度の高いプロジェクト・サービス運営にキープレイヤーとして参画 - 全社的に重要な位置づけであり、国内外の多様な組織(GlobalLogic, HitachiDS等)との連携機会が豊富 - 顧客提案から技術コンサルテーションまで、一人称で活動できる人財への早期成長が可能 - アプリケーション、ハードウェア、ミドルウェアまで幅広い生成AI関連技術の知見を獲得 - 最新技術動向をキャッチアップするためのイベント参加機会が豊富 - ラインマネージャーとしてマネジメントスキルを習得できる ◤描けるキャリア◢ - 顧客への提案(案件化)から技術コンサルテーションまで、一人称で完遂できるプロフェッショナルへの成長 - アプリケーション、ハードウェア、ミドルウェアにわたる幅広い生成AI関連技術の知見習得 - 最新技術動向を常に学び、感度を高める機会の提供 - ラインマネージャーとしてのマネジメントスキル習得とキャリアアップ ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 生成AI / AI Agent / Physical AI / LLM / システムエンジニア / プロジェクトマネージャー / ソリューション開発 / サービス開発 / 基盤開発 / コンサルティング / 上流工程 / 機械学習 / 社会課題解決 / 業務効率化 / 顧客提案 / チームマネジメント / 新技術適用 / グローバル連携 / デジタル変革 / ハイブリッドワーク
◤必須スキル・経験◢ - コンサルティング業務経験(2年以上) - システム開発上流工程業務経験(2年以上) - 生成AI、機械学習を用いたAI開発経験(2年以上) - ITシステム設計業務経験 - ビジネスレベルの英語力(TOEIC650点以上) - お客様、プロジェクト関係者、チームメンバーと円滑なコミュニケーション能力 ◤歓迎スキル・経験◢ - 業界動向に関する知識 - お客様(ビジネスパートナー含む)向け説明資料作成スキル、プレゼンテーションスキル - ビジネスでの英語を用いた会議遂行能力、またはそのための継続的な自己研鑽意欲 ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、信頼に基づいたインクルーシブな職場を築ける方(People Champion) - 顧客・社会起点で課題を捉え、誠実に行動し、社内外と協創で社会貢献できる方(Customer & Society Focus) - 新しい価値創造に情熱を持ち、現状に挑戦し、イノベーションを加速できる方(Innovation) - 明るく前向きにチャレンジできる方 - 社内外問わず円滑なコミュニケーションが取れる方 - 職務範囲に固執せず、柔軟に関係者間連携に取り組める方
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